Работа в Ташкенте: вакансии IT и digital

• Разработка макетов для печати: визитки, флаеры, буклеты, упаковка, баннеры
• Допечатная подготовка файлов на офсетный и цифравой печать
  Работа с готовыми макетами клиентов— проверка и доработка
  Вёрстка многостраничных материалов

Требования/Talablar:
— Tipografiya yoki reklama agentligida 1 yildan ortiq ish tajribasi
— CorelDRAW, Adobe Acrobat dasturlarini yaxshi bilish

— CMYK rang rejimlari, chiqib ketish va tolerantliklar bilan ishlashni tushunish
— Mas'uliyatli, muddatda ishlash qobiliyati

• Опыт работы от 1 года в полиграфии или рекламном агентстве
• Уверенное владение CorelDRAW, Adobe Illustrator, Adobe Acrobat — Понимание цветовых режимов CMYK, работы с вылетами и допусками
  — Ответственность, умение работать в срок

• Постоянная работа, полный день, офис
  — Обед за счёт компании
  — Дружный коллектив,
  — Cтабильная компания
• Зарплата от 5млн до 10млн

Компания заинтересована в руководителе по информационной безопасности (Information Security Lead), который будет развивать и возглавлять управление кибербезопасностью растущего финтех-проекта в Узбекистане. Цель позиции - обеспечить непрерывный приемлемый уровень кибербезопасности, соблюдение необходимых локальных регуляторных требований по информационной безопасности Узбекистана и успешное прохождение локальных регуляторных аудитов.

Руководитель ИБ будет выступать владельцем требований и бизнес-заказчиком проектов по информационной безопасности и защите данных. Роль предполагает практическую вовлечённость: от оценки рисков и подготовки политик до выбора поставщиков, постановки задач техническим командам и контроля эффективности внедрённых решений.

Основные задачи:

• Провести оценку текущего и целевого состояния информационной безопасности с учётом бизнес-модели финтеха, технологической архитектуры и планов развития компании.
• Определить ключевые киберриски, критичные активы, данные и бизнес-процессы.
• Разработать стратегию информационной безопасности и дорожную карту её реализации на 12–24 месяца с учётом требований местных регуляторных требований.
• Сформировать целевую архитектуру защиты и определить приоритеты с учётом рисков, бюджета и стадии развития бизнеса.
• Разработать базовый комплект политик, стандартов, регламентов и процедур.
• Определить KPI, KRI и формат регулярной отчётности для руководства.
• Представлять вопросы информационной безопасности и защиты данных на уровне топ-менеджмента финтеха и группы и обосновывать необходимые инвестиции.
• Организовать процессы управления информационными рисками, исключениями и планами корректирующих мероприятий.
• Выстроить управление доступами, включая SSO, MFA, жизненный цикл учётных записей, привилегированный доступ и регулярную ревизию прав.
• Создать процессы управления уязвимостями, обновлениями и безопасной конфигурацией систем.
• Разработать процесс реагирования на инциденты, определить роли, каналы эскалации и порядок взаимодействия с ИТ, бизнесом, юридической функцией и руководством.
• Организовать оценку рисков поставщиков, облачных сервисов, интеграторов и технологических партнёров.
• Встроить требования безопасности в разработку и изменение продуктов: Secure SDLC, DevSecOps, security-by-design, контроль безопасности API, мобильных и веб-приложений.
• Разработать программу повышения осведомлённости сотрудников, включая обучение и противодействие фишингу.
• Участвовать в обеспечении соответствия применимым требованиям законодательства, регуляторов, платёжных систем, партнёров и группы.

Требования к кандидату:

• От 5 лет опыта работы в области информационной безопасности, в т.ч. от 3 лет в роли Team Lead, руководителя направления/группы информационной безопасности.
• Желателен опыт работы в финтехе, банке, кредитной организации, платёжной компании или другом регулируемом финансовом бизнесе.
• Желательно знание требований законодательства и регуляторов Узбекистана. Умение быстро разбираться в новых требованиях регуляторов, оценивать их критичность, расставлять приоритеты для выполнения требований регуляторов.
• Практический опыт внедрения и эксплуатации средств защиты информации: межсетевых экранов, IDS/IPS, антивирусных решений, EDR, SIEM и систем управления доступом.
• Опыт проведения оценки рисков, управления уязвимостями, проведения аудитов безопасности и контроля устранения выявленных проблем.
• Опыт реализации инфраструктурных или security-проектов от этапа планирования до внедрения, понимание базовых принципов управления проектами.
• Понимание архитектуры безопасности цифровых финансовых продуктов, API, мобильных приложений, облачной инфраструктуры и интеграционных платформ.
• Желателен опыт управления кросс-функциональными проектами и внешними подрядчиками.
• Наличие профессиональных сертификатов в области информационной безопасности (CISSP, CISM, CISA, ISO 27001 и др.) будет преимуществом.
• Английский язык — не ниже Upper-Intermediate (B2), достаточный для регулярного участия в технических обсуждениях с международными командами.

Мы предлагаем:

• Возможность выстроить с «нуля» модель обеспечения информационной безопасности, исходя из актуальной карты рисков и регуляторных требований.
• Возможен гибридный формат работы.
• Роль предполагает взаимодействие с международной командой и инфраструктурными подразделениями группы.
• Подчинение: страновому CIO с функциональным взаимодействием с групповой функцией информационной безопасности.

Ключевые навыки

• Английский — B1 — Средний

Мы ищем Графического дизайнера в креативную команду Uzum. Нам нужен дизайнер с сильным визуальным вкусом, опытом разработки айдентики и уверенным владением современными дизайн-инструментами, включая AI.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать key visuals, баннеры, бренд-материалы и адаптировать их под digital- и офлайн-форматы;

• Разрабатывать и развивать айдентику бренда: графические системы, гайдлайны и адаптации на различные носители;

• Использовать AI-инструменты для поиска идей, создания мудбордов и генерации визуалов, отбирать лучшие решения и доводить их до качества, готового к продакшену;

• Самостоятельно вести задачи от получения брифа и ресерча до финальных макетов и адаптаций под разные каналы;

• Работать в связке с арт-директором и командами маркетинга: уточнять задачи, предлагать визуальные решения и учитывать обратную связь.

Что для нас важно:

• Опыт в графическом или коммуникационном дизайне от 3 лет;

• Опыт разработки айдентики;

• Уверенное владение AI-инструментами: Midjourney, Firefly, Krea, Figma AI или аналогами;

• Умение критически оценивать сгенерированные визуалы, отбирать решения под задачу и бренд и объяснять свой выбор;

• Уверенное владение Figma (Auto Layout, компоненты, варианты, стили и переменные), Adobe Illustrator и Photoshop;

• Хорошая насмотренность и визуальный вкус, понимание того, как дизайн решает задачи бизнеса и коммуникации;

• Самостоятельность: умение оценивать сроки, задавать вопросы по брифу и доводить задачи до результата без постоянного контроля;

• Умение аргументировать дизайн-решения и спокойно работать с правками.

Что мы предлагаем:

• Работу над интересными проектами вместе с командой Uzum;

• Конкурентную зарплату — платим на уровне топовых компаний;

• Карьерное развитие и возможности для профессионального роста;

• ДМС с учётом вашей локации, обучение и другие приятные бонусы;

• Дисконт-программы от компаний-партнёров;

• Отсутствие дресс-кода и лишней бюрократии.

PAYNET- лидер среди платежных систем Узбекистана. Каждый день 1,3 млн. человек с нашей помощью производят оплаты.

Мы не останавливаемся на достигнутых результатах, постоянно развиваемся и расширяем линейку услуг. Наша цель- быть максимально удобным сервисом для оплаты как для партнёров - поставщиков услуг, так и для клиентов. Самая главная ценность нашей компании- это персонал, мы ждем от наших работников приверженности идеям- единства, дружелюбия, открытости, сотрудничества и стремления к достижению высоких результатов. Если вы разделяете наши амбиции- добро пожаловать в команду:)

В связи с ростом компании, мы приглашаем к нам в команду Middle Java разработчика.

• Разработка и поддержка текущего приложения;
• Работа в кросс-функциональной команде по спринтам;
• Ревью кода;
• Участие в анализе задач;
• Написание модульных и интеграционных тестов.

• Опыт коммерческой разработки на Java;
• Опыт написания модульных (Junit, Mockito) и интеграционных тестов;
• Spring, Spring boot;
• JPA, Hibernate;
• Опыта работы с базами данных PostgreSQL или Oracle DB;
• Maven, Git;
• Навыки работы в Linux;
• Понимание ООП, SOLID, Design Patterns.

• Docker, Kubernetes;
• Знание CI/CD (Gitlab);
• Grafana, Prometheus, Loki.

• Комфортный график работы: 5/2 с графиком на выбор: 9:00-18:00 или 10:00-19:00;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РУз с первого дня;
• Ежеквартальные премии по итогам выполнения KPI;
• Современный офис в центре города с полностью оборудованной инфраструктурой для работы и отдыха: спортзал, chill zone, PS5, настольный теннис и футбол;
• Расширенный социальный пакет: ДМС, регулярные тимбилдинги, пакет бесплатных переводов до 50 млн сум в Paynet Mobile и другие бонусы;
• Полное или частичное покрытие расходов на профильное обучение и повышение квалификации.

💼 Специалист по кадрам

⚙️ Обязанности:

• Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством Республики Узбекистан.

• Оформление приёма, перевода, увольнения, отпусков, командировок.

• Подготовка приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений.

• Ведение личных дел сотрудников и табеля учёта рабочего времени.

• Формирование кадровой отчётности и взаимодействие с государственными органами.

• Поддержка HR-проектов и участие в развитии корпоративной культуры.

🎓 Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет.

• Отличное знание трудового законодательства и требований к кадровой документации.

• Владение всеми кадровыми программами.

• Внимательность, аккуратность и высокая ответственность.

🌿 Условия:

• Работа в стабильной фармацевтической компании с более чем 20-летней историей.

• Возможность профессионального роста в HR-направлении.

• Бесплатный обед и корпоративная сотовая связь.

• Поддерживающая, профессиональная команда.

• Уютный офис в Алмазарском районе г. Ташкента.

• Поиск и подбор персонала: размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение собеседований
• Ведение кадрового делопроизводства: приём, перевод и увольнение сотрудников, оформление трудовых договоров, приказов и личных дел
• Ведение табеля учёта рабочего времени, подготовка данных для расчёта заработной платы
• Организация адаптации новых сотрудников
• Контроль графиков отпусков и больничных, оформление отпусков
• Подготовка и своевременная сдача кадровой отчётности
• Работа с кадровыми документами в соответствии с трудовым законодательством РУз
• Консультирование сотрудников и руководителей по кадровым вопросам
• Участие в оценке и обучении персонала
• Поддержание корпоративной культуры и дисциплины, работа с трудовыми конфликтами

• Высшее образование (желательно по специальности «Управление персоналом», юриспруденция, экономика или психология)
• Опыт работы в HR или кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание трудового законодательства Республики Узбекистан
• Умение вести кадровую документацию: трудовые договоры, приказы, личные дела, табель
• Опыт подбора персонала: работа с HH и другими площадками, проведение собеседований
• Уверенное владение MS Office (Word, Excel), опыт работы с 1С или другими кадровыми программами будет плюсом
• Знание узбекского и русского языков
• Грамотная речь, умение вести переговоры и находить общий язык с людьми
• Ответственность, внимательность к деталям, умение работать с конфиденциальной информацией
• Организованность и умение работать в режиме многозадачности

• Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РУз
• Стабильная заработная плата: [сумма] сум, выплата вовремя [2 раза в месяц / 1 раз в месяц]
• График работы: [5/2, с 9:00 до 18:00], выходные: суббота и воскресенье
• Оплачиваемый ежегодный отпуск и больничные согласно законодательству
• Премии по результатам работы
• Комфортные условия труда и дружный коллектив
• Возможность профессионального роста и обучения
• Офис расположен в [район / адрес], удобная транспортная доступность
• [Питание / корпоративный транспорт / другие бонусы, если есть]

CDTI — IT-компания, которая создаёт цифровые продукты и решения для бизнеса в Узбекистане. Мы ищем DevOps-инженера, который будет развивать инфраструктуру, автоматизировать процессы сборки и доставки приложений, обеспечивать стабильную работу окружений и внедрять современные инструменты для разработчиков.

Чем предстоит заниматься

• Разворачивать и поддерживать окружения Development, Testing и Production (Dev/Test/Prod).

• Проектировать и настраивать CI/CD-пайплайны для backend-приложений на Java и frontend-приложений на React с использованием PostgreSQL.

• Настраивать и поддерживать контейнеризацию приложений, работать с Docker и Kubernetes.

• Обеспечивать мониторинг и наблюдаемость контейнеров, виртуальных машин и сервисов.

• Настраивать инструменты мониторинга и визуализации метрик, включая Prometheus, Grafana и Zabbix.

• Администрировать и поддерживать инфраструктурные компоненты и сервисы, необходимые для работы приложений.

• Развивать инфраструктуру для разработчиков с использованием AI-инструментов, включая решения на базе vLLM.

• Автоматизировать инфраструктурные процессы и повышать надёжность, воспроизводимость и эффективность развёртывания приложений.

Мы от вас ждём

• Понимание сетевых технологий и принципов работы TCP/IP, DNS и балансировки нагрузки.

• Практический опыт построения и настройки CI/CD для связки Java + React + PostgreSQL.

• Уверенное знание Linux и практический опыт работы со следующими технологиями и инструментами: Docker, Kubernetes (k8s), GitLab CI/CD, Ansible, Terraform, Prometheus, Grafana, Zabbix, PostgreSQL, Redis, MongoDB, Kafka, VMware, Veeam, PAM, Keycloak и Apache Superset.

• Навыки написания скриптов на Shell/Bash.

• Широкий технический кругозор и понимание процессов сборки, доставки и эксплуатации приложений.

• Самостоятельность, ответственность и умение взаимодействовать с командой разработки и другими подразделениями.

• Высшее техническое образование.

Будет плюсом

• Опыт создания AI-инфраструктуры для разработчиков, включая инструменты класса AI coding assistant / developer agent.

• Практический опыт работы с GPU и vLLM.

• Знакомство с Open WebUI (Open UI) и DCGM Exporter.

• Опыт работы с ESB.

  Что мы предлагаем

• Официальное трудоустройство.
• Современный офис в г. Ташкент (ул. Махтумкули, 79).

• Если вы готовы выстраивать систему продаж, развивать команды и влиять на рост бизнеса, будем рады познакомиться!

• График работы 5/2 с возможностью выбора начала рабочего дня (09:00–18:00 или 10:00–19:00).
• Полностью официальную конкурентную заработную плату.
• Частичную компенсацию профильного обучения, онлайн-курсов, конференций и внешних тренингов.
• Корпоративную мобильную связь.
• Реферальную программу.
• Корпоративные мероприятия, подарки и фирменный мерч.
• Клубы по интересам (футбол, киберспорт и многое другое).

Flex Soft — технологичная IT‑компания в Ташкенте, создающая современные цифровые решения для бизнеса. Мы расширяем маркетинговое направление и ищем Marketing Strategist, который сможет формировать стратегию продвижения продуктов, усиливать бренд и обеспечивать стабильный поток лидов.

🌐 О компании Flex Soft

Flex Soft — команда инженеров, аналитиков и продуктовых специалистов, создающая надёжные и масштабируемые программные продукты. Мы работаем с современными технологиями, развиваем собственные решения и ценим людей, которые умеют мыслить стратегически, анализировать данные и создавать маркетинг, который приносит результат.

🚀 Твои задачи

• Формировать маркетинговую стратегию для продуктов Flex Soft
• Разрабатывать позиционирование, ценностные предложения и коммуникационные модели
• Анализировать рынок, конкурентов, сегменты и поведение аудитории
• Планировать и запускать кампании: digital, контент, SMM, performance
• Управлять маркетинговой воронкой и обеспечивать стабильный поток лидов
• Создавать контент‑стратегию: статьи, кейсы, презентации, лендинги
• Взаимодействовать с продуктовой, коммерческой и дизайнерской командами
• Оценивать эффективность кампаний, работать с метриками и аналитикой
• Разрабатывать бренд‑стратегию и усиливать присутствие Flex Soft на рынке

🛠 Что важно для роли

• Опыт работы в маркетинге от 2–3 лет, желательно в IT, SaaS или B2B
• Понимание digital‑маркетинга, контент‑маркетинга и performance‑инструментов
• Умение работать с аналитикой: воронки, CPL, CAC, ROI, сегментация
• Навыки стратегического мышления и разработки маркетинговых моделей
• Опыт создания контента и управления коммуникациями
• Креативность, структурность, ориентация на результат
• Понимание продуктового подхода — большой плюс

🎁 Flex Soft предлагает

• Конкурентную заработную плату
• Комфортный офис в центре Ташкента, современную рабочую инфраструктуру, сильную команду специалистов
• Возможность влиять на маркетинговую стратегию и развитие бренда
• Дружную команду, которая поддерживает инициативы и ценит сильных специалистов

⭐ Почему Flex Soft

• Компания активно растёт и усиливает продуктовую линейку
• Маркетинг — ключевой элемент масштабирования бизнеса
• Возможность строить стратегию с нуля и видеть прямой результат
• Работа в технологичной среде с сильными продуктами и командой

О команде:

Мы — команда маркетинга, которая помогает продукту расти: изучаем потребности пользователей и рынок, формируем позиционирование, запускаем маркетинговые инициативы и вместе с продуктовыми и коммерческими командами отвечаем за результат.

О роли:

Сейчас мы ищем Product Marketing Manager (PMM), который станет связующим звеном между продуктом, пользователями и маркетингом. В этой роли вам предстоит помогать новым продуктам и функциям в Alif Mobi находить своего пользователя: объяснять, зачем они нужны, как ими пользоваться и что в них ценного.

Alif Mobi — это мобильное приложение, позволяющее совершать денежные переводы, оплачивать более 3500 услуг, покупать товары в рассрочку и оформлять банковские карты.

Чем вы будете заниматься:

• Формулировать, в чём ценность продукта и отдельных функций — простым и понятным языком;
• Выводить новые функции на рынок: продумывать, как о них рассказать и кому они нужны;
• Планировать продвижение продуктов и функций;
• Управлять бюджетом: распределять ресурсы, тестировать гипотезы и усиливать то, что работает;
• Влиять на метрики: активацию, конверсию и удержание;
• Формировать упаковку продукта и ставить задачи на её реализацию маркетинговой команде;
• Кросс-функциональное взаимодействие с командами продукта, аналитики, маркетинга и продаж;
• Смотреть, как пользователи ведут себя в продукте, и находить точки роста.

Что важно для нас:

• 2–4 года опыта в product marketing / growth / digital marketing;
• Опыт вывода цифровых продуктов или функций на рынок;
• Понимание метрик: воронки, конверсии, retention;
• Инициативность — находить точки роста и предлагать решения;
• Опыт работы в финтехе или B2C-продуктах;
• Работа с мобильными приложениями;
• Понимание unit-экономики;
• Умение объяснять сложные вещи простым языком.

Почему вам будет интересно с нами:

• Работа в продуктовой финтех-компании;
• Профессиональная команда, взаимная поддержка и обмен опытом;
• Возможность карьерного роста;
• Культура, открытая к новым идеям и улучшениям процессов;
• Выстроенная адаптация с сопровождением HR и ментора;
• Уроки английского с носителями языка;
• Компенсация обучения (постоянный доступ к корпоративным материалам, специализированные курсы, внутренние митапы);
• Насыщенная корпоративная жизнь;
• Добровольная медицинская страховка;
• Офис в центре города в Tashkent-City;
• График 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования).

О компании:

Alif — одна из крупнейших и самых быстрорастущих финтех-компаний Центральной Азии с проектами в Узбекистане, Таджикистане и Пакистане. Компания была основана в 2014 году Абдулло Курбановым, Фирдавсом Мирзоевым и Зухуршо Рахматуллоевым.

Наши достижения:

• Alif — одна из самых динамичных и дорогих финтех-компаний региона, оценённая более чем в $100 млн.
• В Узбекистане компания работает с 2019 года и за это время стала одним из лидеров рынка.
• Общая аудитория пользователей превысила 9 миллионов человек.
• Сегодня команда Alif насчитывает более 300 квалифицированных специалистов, которые создают и развивают полноценную финтех-экосистему.
• Компания является резидентом IT-Park с 2019 года и активно расширяет своё присутствие на рынке.
• Alif занимает передовые позиции на рынке BNPL-решений и продолжает уверенно развиваться.

Мы в Alif, обеспечиваем равные возможности, и приветствуем заявки от всех квалифицированных лиц, включая людей с ограниченными возможностями, ветеранов и людей из разных слоёв общества.

• Свободное владение узбекским и русским языками
• Опыт работы в SMM не менее 1 года
• Опыт работы в агентстве или на продающих проектах
• Наличие портфолио и реализованных кейсов обязательно
• Умение разрабатывать креативные идеи
• Базовые знания таргетированной рекламы
• Понимание performance-маркетинга будет преимуществом

• Создание интересного и креативного контента
• Постоянный мониторинг трендов и инструментов аналитики
• Разработка контент-стратегии и контент-плана
• Дипломатичная и грамотная коммуникация с клиентами
• Корректная работа с обратной связью
• Понимание логики и структуры продающих проектов

• Заработная плата: по результатам собеседования
• Обед за счет компании
• Современный и комфортный офис
• Дружный коллектив
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Отправьте, ваше резюме и портфолио в Telegram (@nabijonodilov)

AGROBANK — один из крупнейших банков Узбекистана, активно внедряющий цифровые решения и развивающий внутреннюю экосистему автоматизированных бизнес-процессов. В рамках трансформации внутренних систем мы ищем Python-разработчика, который будет работать с ERP-системой Odoo — развивать, адаптировать и интегрировать её под нужды бизнеса.

Обязанности:

— Разработка и доработка модулей ERP-системы Odoo под нужды бизнеса.
— Интеграция ERP с другими внутренними и внешними системами (API, webhooks, обмен данными).
— Поддержка, сопровождение и оптимизация внутренних административных систем и процессов.
— Участие в миграции данных и обновлении версий Odoo.
— Настройка рабочих процессов, бизнес-логики и прав доступа в рамках платформы.
— Отладка багов, написание тестов и обеспечение качества кода.
— Участие в проектировании архитектуры новых решений и улучшении существующих.

Требования:

— Уверенное знание Python 3.x, понимание ООП и принципов чистого кода.
— Опыт разработки и кастомизации модулей в Odoo от 1 года (желательно на последних версиях).
— Знание структуры Odoo: ORM, Views, QWeb, Security, Workflow.
— Опыт работы с PostgreSQL (написание запросов, понимание структуры данных Odoo).
— Понимание архитектуры REST API, опыт интеграций со сторонними сервисами.
— Навыки работы с Git, Linux, Docker (как плюс).
— Опыт сопровождения и поддержки внутренних корпоративных решений.
— Способность разбираться в чужом коде и писать понятный код для других.
— Знание русского и узбекского языков обязательно (знание английского языка будет преимуществом).

Будет плюсом:

— Опыт настройки и автоматизации CI/CD процессов.
— Опыт с другими ERP-системами, CRM или бухгалтерскими модулями.
— Знание JavaScript (QWeb, Owl, jQuery).
— Опыт работы в крупных компаниях или проектах с высокой степенью автоматизации.
— Владение английским языком на уровне чтения технической документации.

Что мы предлагаем:

• Работа в крупной финансовой организации с современным подходом к автоматизации и управлению процессами.

• Участие в развитии ключевых внутренних систем, влияющих на эффективность всего банка.

• Команда специалистов, открытая к улучшениям, обмену опытом и внедрению новых решений.

• Офис в центре Ташкента с комфортной инфраструктурой (библиотека, спортзал, зоны отдыха).

• Поддержка профессионального развития: обучение, внутренние практики, участие в проектах различного уровня.

Обязанности:

• Ручное тестирование web и мобильных приложений;
• Тестирование API при помощи Postman;
• Проведение тестирования релизов;
• Написание и поддержка тестовой документации (писать и актуализировать тест-кейсы);
• Оформление баг-репортов;
• Участие в планировании задач по тестированию на спринт;
• Взаимодействие с командой фронтенд/бэкенд-разработчиков.
• Активное участие в регрессионном приемочном тестировании мобильных приложений в части работоспособности выдачи.
• Участие в выработке и совершенствовании подходов к обеспечению качества продукта.

Требования:

• Уверенное знание методологий, процесса разработки, жизненного цикла и тестирования ПО;
• Умеете писать простые / средние SQL-запросы (PostgreSQL, Oracle, MariyaDB, MySQL);
• Опыт тестирования API (REST, SOAP) с использованием Postman\Swagger или Insomnia.;
• Опыт работы с системами управления тестированием и баг-трекинговыми системами (Testrail, TestIt, Jira и т.п.);
• Опыт работы с очередями (Rabbit, Kafka, и т.д.);
• Базовые навыки написания автотестов на Java и/или Python;
• Умение работать с логами;
• Опыт работы в направлении нагрузочного тестирования;
• Опыт функционального, интеграционного тестирования;
• Умение быстро адаптироваться к различнымрабочим ситуациям и принимать решения на основе логики, а не эмоций.
• Готовность к развитию, поиск информации, изучение и применение новых инструментов, предложение новых подходов

• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Комфортабельный офис в центре города ;
• Работа в стабильной компании и мультикультурной команде;
• Возможность развития и профессионального роста;
• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с кандидатом);
• Испытательный срок длится 3 месяца и оплачивается полностью;
• Отсутствие дресс-кода;

- Маркетинговая поддержка: Взаимодействие с отделом маркетинга для настройки воронки продаж и повышения узнаваемости бренда.
- Клиентский опыт: Разработка программ лояльности и стратегий по удержанию (Retention) текущих клиентов.
- Отчетность: Подготовка регулярных отчетов для высшего руководства о результатах деятельности департамента.
- Инновации: Внедрение новых технологий продаж и автоматизация коммерческих процессов (CRM и др.).

- Высшее экономическое, финансовое образование;
- Важен опыт работы по выводу IT-продуктов на международный рынок;
- Опыт работы с крупными корпоративными клиентами — банки, брокеры, ритейл и т.д.;
- Понимание и опыт в digital и продуктовом маркетинге, владение маркетинговой аналитикой, понимание воронок продаж и тд.;
- Умение вести переговоры на уровне первых лиц компании;

- Оплачиваемое обучение и развитие.
- Ресурсы для самореализации.
- Уютный офис.
- Конкурентный уровень оплаты труда и прозрачная система мотивации.
- Корпоративные мероприятия.
- Лучший соц.пакет (ДМС, связь, питание, скидки).

Обязанности:

• Анализ рынка, конкурентов и потребностей покупателей, подготовка предложений по развитию продукта.

• Улучшение каталога, карточек товаров и процесса оформления заказа совместно с командой.

• Развитие ассортимента: подбор новых товаров и категорий, оценка спроса и результатов продаж.

• Поиск поставщиков и партнёров, проведение переговоров и согласование коммерческих условий.

• Анализ цен, затрат и маржинальности, подготовка предложений по ценообразованию и акциям.

• Постановка задач разработке и маркетингу, контроль реализации и оценка результатов.

• Подготовка отчётности по основным показателям продукта.

Требования:

• Опыт работы в e-commerce, категорийном менеджменте, закупках или развитии продукта.

• Понимание процессов онлайн-торговли и основных коммерческих показателей.

• Умение работать с данными и уверенное владение Excel или Google Sheets.

• Навыки делового общения и переговоров с поставщиками и партнёрами.

• Самостоятельность, организованность и ответственность за результат.

• Обязательное владение русским и узбекским языками.

• Опыт работы с техникой, электроникой или сетевым оборудованием будет преимуществом.

Условия:

• График работы 5/2.

• Рабочее время — 09:00–18:00 или 10:00–19:00 по согласованию.

• Испытательный срок — 3 месяца.

• Корпоративный социальный пакет.

• Бонусное вознаграждение по итогам проекта.

• Возможность влиять на развитие продукта и коммерческие результаты Turon Market.

• Ведение Instagram, Telegram и YouTube бренда: контент-план, контроль публикаций и сторис, выпуск постов и Reels по согласованному плану.
• Копирайтинг на узбекском и русском: подписи, посты, тексты для рекламы и сторис, ответы на комментарии и в Direct.
• Настройка и ведение рекламы в Meta Ads: таргетинг, аудитории, запуск и оптимизация кампаний, тест креативов, контроль бюджета.
• Подбор блогеров и микроблогеров, проверка аудитории и охватов, переговоры по цене и условиям.
• Подготовка ТЗ, согласование контента, контроль размещений и сроков.
• Подготовка и согласование медиапланов, взаимодействие с медиа- и рекламными агентствами.
• Организация наружной рекламы и других ATL-размещений, контроль монтажа и фотоотчётов.
• Подготовка механик промо-акций, взаимодействие с торговыми сетями по акциям.
• Организация сэмплинга, мероприятий и подарочных программ.
• Заказ и контроль POSM и сувенирной продукции.
  Подведение итогов акций.

• Опыт работы в SMM, таргетированной рекламе или маркетинге от 1 лет (FMCG будет плюсом).
• Практический опыт настройки Meta Ads.
• Свободное владение узбекским и русским языками, грамотные тексты.
• Опыт работы с блогерами и подрядчиками.
• Умение работать с документами и сроками, ответственность и самостоятельность.
• Уверенное владение Google Sheets, Meta Business Suite, Canva или аналогичными инструментами.

• Гарантированный карьерный рост и развитие
• Конкурентная заработная плата 2 раза в месяц
• Рабочее место в комфортном современном офисе, в центре г. Ташкент
• Бонусы и премии за высокие результаты и при достижении KPI
• Опыт работы в команде международных специалистов в международной компании.

Мы ищем бизнес-/системного аналитика
Вы будете работать на стыке продукта, бизнеса и технологий: анализировать текущие процессы и архитектуру, выявлять точки автоматизации, проектировать системные решения, формировать требования и сопровождать реализацию функциональности от идеи до промышленного запуска. Требования почти всегда затрагивают несколько сервисов, принадлежащих разным командам, — важно уметь согласовывать решения кросс-командно.
Требования:
— Опыт участия в разработке внутренних систем автоматизации, , финансовых или транзакционных платформ.
— Опыт анализа и проектирования сложных бизнес- и системных процессов.
— Опыт работы бизнес-аналитиком, системным аналитиком или BA/SA в финтехе, банке, платёжной, криптовалютной или другой технологической компании.
— Умение собирать, анализировать и формализовывать бизнес- и системные требования.
— Опыт подготовки BRD, FRD, системных требований и технических спецификаций.
— Умение описывать Use Cases, User Stories, Acceptance Criteria, бизнес-правила и exception flows.
— Навыки формулирования требований в структурированной нотации (EARS или аналогичной) и приоритизации по MoSCoW.
— Навыки моделирования процессов и взаимодействия систем с использованием BPMN, UML и sequence-диаграмм.
— Понимание клиент-серверной, сервисной и микросервисной архитектуры.
— Понимание принципов REST API и интеграционного взаимодействия между системами.
— Опыт проектирования API-контрактов и интеграций с внутренними и внешними сервисами; работа со спецификациями OpenAPI/Swagger.
— Понимание асинхронного взаимодействия через брокер сообщений и событийных контрактов.
— Уверенное владение SQL и понимание принципов организации реляционных баз данных.
— Опыт работы со сложными моделями данных и большим количеством взаимосвязанных сущностей.
— Понимание принципов RBAC/ABAC, управления доступами и разграничения полномочий.
— Понимание принципов Audit Log и требований к аудируемости действий пользователей.
— Опыт работы с Jira, Confluence или аналогичными инструментами.
— Умение проектировать сложные бизнес-правила и учитывать пограничные и exception-сценарии.
— Системное мышление, внимательность к деталям и ответственность за качество результата.
— Способность эффективно взаимодействовать как с бизнесом, так и с техническими командами.

Обязанности
— Анализировать и проектировать бизнес- и системные процессы в рамках развития финансовых сервисов
— Собирать, уточнять и формализовывать требования продуктовых, операционных, финансовых, compliance, support и технических команд.
— Переводить бизнес-задачи в функциональные и системные требования для команд разработки.
— Анализировать существующие процессы и системы, выявлять зависимости, ограничения, дублирование функциональности и возможности для автоматизации.
— Проектировать пользовательские и системные сценарии работы внутренних пользователей финансовых сервисов
— Прорабатывать функциональность управления пользователями: профили, статусы, атрибуты, KYC/KYB-данные, ограничения и история изменений.
— Проектировать процессы управления счетами, балансами, кошельками и другими финансовыми сущностями пользователей.
— Прорабатывать отображение и обработку транзакций, платежей, переводов, возвратов и других финансовых операций.
— Формировать требования к статусным моделям, жизненному циклу сущностей и правилам перехода между статусами.
— Проектировать механизмы поиска, фильтрации, сортировки и работы с большими объёмами данных.
— Прорабатывать управление ролями и правами доступа (RBAC/ABAC), включая maker-checker и approval-процессы.
— Формировать требования к Audit Log и истории действий пользователей и систем.
— Проектировать функциональность управления конфигурациями: лимитами, комиссиями, тарифами, курсами, системными параметрами и справочниками.
— Прорабатывать операционные процессы и инструменты для Support, Compliance, Payments, Finance и других внутренних подразделений.
— Проектировать процессы reconciliation, обработки расхождений и ручного разрешения исключительных ситуаций.
— Прорабатывать требования к мониторингу системных и бизнес-процессов, dashboard и инструментам контроля состояния системы.
— Проектировать интеграции Admin Platform с внутренними сервисами, банками, платёжными системами, KYC/KYB, AML, CRM и другими внешними провайдерами.
— Формировать API-контракты в формате OpenAPI, структуры запросов и ответов, правила валидации, обработки ошибок и взаимодействия между сервисами.
— Прорабатывать контракты асинхронного взаимодействия — структуру и семантику событий Kafka между сервисами.
— Описывать модели данных, связи между сущностями и источники данных.
— Готовить архитектурные решения (ADR) по значимым изменениям и согласовывать их с архитектором и владельцами затронутых сервисов.
— Декомпозировать требования на задачи и участвовать в формировании и приоритизации backlog.
— Проводить refinement-сессии и обеспечивать единое понимание требований всеми участниками процесса.
— Сопровождать разработку, тестирование, приёмку и запуск нового функционала.
— Анализировать инциденты, ошибки и нестандартные системные сценарии.
— Выявлять первопричины проблем и совместно с техническими командами формировать решения.
— Контролировать целостность данных и корректность взаимодействия между системами.
— Поддерживать актуальность бизнес-, системной и технической документации.
​​​​​​​— Взаимодействовать с Product Owner, разработчиками, архитекторами, QA, DevOps, Support, Compliance, Finance, Payments и другими внутренними подразделениями

Условия:

— Официальное трудоустройство по ТК РУз
— Работа в быстрорастущем криптопроекте
— Продукт с высокой нагрузкой и активной аудиторией
— Возможность влиять на ключевые продуктовые решения
— Участие в запуске новых Web3 направлений
— Профессиональный рост вместе с сильной командой
— Выездные тимбилдинги и гибкая среда работы

Компания Foondament Qurilish Mollari — магазин строительных материалов, Ташкент, филиал Гвардейский.

График: 6/1, с 09:00 до 19:00, выходной — воскресенье.
Место работы: офис при магазине.
Odoo не знаете, но знаете 1С или другую торговую систему — обучим.

Обязанности:
— Ежедневное ведение системы Odoo: продажи, закупки, склад, касса.
— Ежедневный отчёт по продажам и прибыли; поиск ошибок (цена ниже себестоимости, неверное количество, незакрытые документы).
— Порядок в карточках товаров: себестоимость, цена, категория, дубликаты.
— Сверка цен Odoo с прайсами поставщиков и обновление.
— Сверки с поставщиками и клиентами (дебиторка/кредиторка).
— Выявление ошибок продавцов и кассиров, разбор с ними простым языком.
— Постановка задач программисту (описание проблемы), проверка новых функций.
— Работа с AI-помощником компании (отчёты, проверки, сверки).

Требования:
— Опыт работы в Odoo, 1С или другой торговой системе от 1 года.
— Понимание основ учёта: дебитор/кредитор, себестоимость, прибыль, остатки.
— Уверенный Excel (ВПР, сводные таблицы).
— Внимательность к цифрам, аккуратность.
— Узбекский и русский языки.
— Будет плюсом: знание модулей Odoo POS, Inventory, Purchase; опыт в сфере стройматериалов.

Мы предлагаем:
— Официальное оформление, зарплата вовремя.
— Современная система (Odoo + AI-помощник) — работа в системе, а не вручную.
— Обучение Odoo для кандидатов из 1С.
— Рост по результатам: от администратора системы до руководителя учёта.

Тестовое задание на собеседовании: отчёт поставщика и выгрузка из Odoo — найти расхождения и написать короткий вывод, 40 минут.

Развивать стратегию и roadmap подписок и программы лояльности.
Исследовать потребности клиентов, рынок и конкурентов.
Развивать подписки, привилегии, кешбэк и партнёрские механики.
Управлять продуктовыми метриками и экономикой продукта.
Искать точки роста активации, использования и продления.
Формировать и приоритизировать продуктовый бэклог.
Прорабатывать сценарии и требования с аналитикой, дизайном и разработкой.
Планировать и анализировать продуктовые эксперименты.
Управлять запуском инициатив и интеграциями со смежными продуктами.
Анализировать результаты и принимать решения на основе данных.

Требования:

Опыт работы Product Manager от трёх лет.
Опыт развития digital-, банковских или экосистемных продуктов.
Умение вести продукт от исследования до запуска и оценки результата.
Сильные навыки продуктовой аналитики.
Понимание unit-экономики, retention, LTV и маржинальности.
Опыт проведения исследований и экспериментов.
Навыки приоритизации и управления бэклогом.
Опыт работы с кросс-функциональными командами.
Системное мышление и ориентация на бизнес-результат.

Условия:

• Карьерное развитие — даём действительно неограниченные возможности для роста;
• Уникальная культура – мы сохранили дух стартапа, при этом уже отстроили зрелые процессы;
• Работа в командах сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы;
• Приятный бонус — программа здоровья, скидки от партнеров.

Ищем опытного системного администратора со знанием английского языка в IT компанию №1 с реальным карьерным ростом и гарантированной стабильной зарплатой!

Все наши сотрудники получают зарплату и бонусы без задержек уже 18 лет, это подтверждают более 140 специалистов IT Support!

Мы самая большая сервисная IT компания в Казахстане IT Support Group, управляем ИТ-инфраструктурой компаний Казахстана уже 18 лет. Более 250 компаний, такие как Coca-Cola, JTI, BAT, Аксай-нан, Маслодел доверяют нам бесперебойную работу своей ИТ-инфраструктуры.

Что мы предлагаем:

ОПЛАТА: гарантированный оклад 650$ с пересмотром в зависимости от опыта работы;

АДРЕС: 41 Buyuk Turon Street,

ГРАФИК: 5/2, с 09:00 до 18:00;

Вам предстоит:

• Работа в Help-desk;

• Установка и настройка программного обеспечения (например, пакета офисных программ, 1С или антивируса);

• Консультирование пользователей по работе ПО;

Что мы ищем в Вас:

• Знание английского языка (уровень B2 и выше);

• Опыт работы на аналогичной должности не менее 2 лет;

• Желателен опыт работы с торговым оборудованием;

• Знание в области сетевой инфраструктуры будет преимуществом (монтаж скс, знание различий маршрутизатора, свитча, роутера);

Почему мы интересны как работодатель?

• Карьерный рост до Руководящих позиций (вертикальный рост), ротация в другие отделы компании (горизонтальный рост) за короткий период 6- 12 месяцев;

• Тренинги, семинары и образовательные программы для повышения квалификации за счет компании, обучение у лучших спикеров и тренеров;

• Возможность приобретения товаров из ассортимента нашего магазина IT SHOP по себестоимости;

• 5 оплачиваемых Sick Days, которые можно использовать по любой причине.

• Работа в современном офисе в центре города, со всеми удобствами (кухня, новая мебель, пуфики, переговорки, полное оснащение современным оборудованием рабочего места, кондиционеры);

Присоединяйтесь к нам и развивайте свою карьеру вместе с командой- IT Support Group!

Откликайтесь на нашу вакансию, и мы свяжемся с Вами в течение нескольких часов.

P.S. Эта вакансия также подходит для Системный администратор, Сисадмин, Менеджер по технической поддержке, Инженер по сервисному обслуживанию, Технический консультант, Системный администратор, Инженер техподдержки (IT support), Технический специалист, Специалист по сетям, Инженер по обслуживанию оборудования, Инженер по ремонту ПК;

Наша компания является одной из лидирующих на рынке среди программных продуктов . Мы занимаемся автоматизацией бухгалтерского и управленческого учета на базе программных продуктов 1С и сосредоточены на создании качественных и надежных решений для автоматизации бизнеса. На нашем счету более 1000 успешных внедрений, мы обслуживаем ИП ООО «Anglesey Food», ARTEL, Группу компаний Golden House, СП UZ KOR GAS CHEMICAL, «Coca‑Cola Ichimligi Uzbekiston, LTD», ООО «MURAD BUILDINGS»... Нам доверяют и их доверие полностью оправдано.

99% наших клиентов ставят максимальную оценку нашей работы и готовы нас рекомендовать.

Сейчас мы в поисках сотрудника, который обеспечит нашим клиентам автоматизацию и оптимизацию бизнес-процессов , связанных с УТ, ERP, УК, Розницей

Обязанности:

• Общение с заказчиками и пользователями для уточнения требований.
• Разработка и моделирование бизнес-процессов
• Согласование разработок/доработок с клиентами
• Подготовка технического задания
• Подготовка схем , диаграмм, картинок работ
• Тестирование и сдача работ, подготовка инструкций
• Обучение пользователей программе
• Сопровождение и консультация пользователей
• Подготовка протокола /Документирование

Требования:

• Высшее образование
• Отличное владение русским и узбекским языками
• Отличные коммуникативные навыки
• Навыки работы с “1С” (ERP / УТ / УК/ Розницей );
• Наличие сертификатов 1С:Профессионал будет преимуществом

Условия:

• График работы: с 09:00 до 18:00, 5/2;
• Официальное трудоустройство по ТК РУз;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск: 21 календарных дней.
• Дружный коллектив: Важна не только работа, но и атмосфера в команде – у нас комфортная и поддерживающая среда.
• Корпоративы и тимбилдинги – каждый квартал мы устраиваем мероприятия, чтобы отдыхать и сближаться.

• Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования).

• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

• Комфортный офис в Ташкенте.

Мы всегда готовы обучать и поддерживать наших сотрудников в освоении всех необходимых навыков и знаний, если вы хотите приобрести крутой опыт в автоматизации и бизнес - анализе крупных предприятий, оставляйте свой отклик

Обязанности:

• Планирование и запуск digital trade marketing активностей для торговых точек;
• Формирование ежемесячного календаря заданий и распределение активностей по периодам и группам торговых точек;
• Подбор ассортимента и механик заданий с учетом типа и расположения торговых точек;
• Настройка и запуск заданий в B2B Telegram-боте: проверка остатков, выкладки продукции и других показателей;
• Тестирование новых заданий перед полноценным запуском;
• Контроль корректности выполнения и прохождения заданий торговыми точками;
• Формирование ежемесячного медиаплана коммуникаций в B2B Telegram-боте;
• Подготовка технических заданий для дизайнера, согласование визуальных материалов и текстового контента;
• Мониторинг эффективности digital-активностей и ключевых показателей;
• Анализ результатов, выявление причин отклонений и подготовка рекомендаций по улучшению показателей;
• Подготовка регулярной отчетности по результатам активностей;
• Сверка и консолидация данных по ежемесячным вознаграждениям продавцам;
• Взаимодействие с полевой командой и смежными подразделениями по вопросам реализации digital trade marketing активностей.

Требования:

• Высшее образование в области маркетинга, бизнеса, экономики или смежных направлений будет преимуществом;
• Опыт работы в Trade Marketing, Digital Marketing, Sales Operations, Marketing Operations или смежных направлениях будет преимуществом;
• Уверенные навыки работы с Excel и большими объемами данных;
• Хорошие аналитические навыки, умение работать с показателями эффективности и отчетностью;
• Навыки планирования и координации нескольких задач одновременно;
• Внимательность к деталям и высокая ответственность при работе с данными;
• Навыки взаимодействия с дизайнерами, полевыми командами и другими смежными функциями;
• Понимание принципов digital-коммуникаций и trade marketing будет преимуществом.

Условия:

• Официальное трудоустройство (предоставление полного соцпакета согласно ТК РУз);
• Пятидневный режим работы (5/2 с 09:00 до 18:00);
• Конкурентная заработная плата, состоящая из фиксированной части;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Обеспечение техникой (ноутбук);
• Программа развития карьеры, профессиональные тренинги и семинары, повышение квалификации;
• Компенсация мобильной связи, дотация питания и спорта;
• Предоставление ДМС (добровольное медицинское страхование);
• 13-я заработная плата.

Мы ищем PR-менеджера, который будет развивать репутацию Компании, выстраивать отношения со СМИ Узбекистана и обеспечивать эффективное информационное сопровождение ключевых бизнес-инициатив.

• Развивать медиаконтакты и поддерживать отношения с журналистами, редакциями, digital-медиа и блогерами.
• Готовить пресс-релизы, комментарии, интервью и официальные заявления на русском и узбекском языках.
• Организовывать пресс-мероприятия и PR-сопровождение открытий магазинов, запусков Korzinka Go и других бизнес-проектов.
• Мониторить упоминания Компании и выявлять репутационные риски.
• Готовить коммуникационные позиции, Q&A и заявления по чувствительным темам.
• Координировать коммуникации в кризисных ситуациях и взаимодействие со СМИ.
• Готовить корпоративные материалы, тезисы выступлений и справочную информацию.
• Подготавливать спикеров к интервью и публичным выступлениям.
• Координировать согласование материалов с руководством, юридической службой и профильными подразделениями.
• Сопровождать социальные, ESG-, образовательные и HR-брендовые инициативы Компании.
• Организовывать участие в отраслевых мероприятиях и партнёрских проектах.
• Вести медиаплан, готовить дайджесты и оценивать эффективность PR по ключевым метрикам.

• Высшее образование в области журналистики, PR, маркетинга или смежных направлений.
• Опыт в PR, корпоративных коммуникациях или журналистике от 5 лет, включая работу с корпоративными клиентами или in-house.
• Развитую сеть профессиональных контактов в медиасреде Узбекистана.
• Практический опыт антикризисных коммуникаций и подготовки спикеров.
• Отличные письменные навыки на русском и узбекском языках, английский на уровне C1–C2.
• Понимание медиаландшафта Узбекистана, розничной торговли и FMCG.
• Навыки медиааналитики, оценки PR-эффективности и работы с несколькими проектами одновременно.
• Инициативность, организованность, внимательность к деталям и умение работать в условиях сжатых сроков.

• Официальное трудоустройство и конкурентную заработную плату.
• Возможность влиять на репутацию Компании и развивать внешние коммуникации.
• Работу с ведущими СМИ и участие в значимых бизнес- и социальных проектах.
• Взаимодействие с руководством и ключевыми подразделениями Компании.
• Профессиональное развитие, поддержку коллег и комфортную рабочую атмосферу.

Ищем опытного системного администратора для сопровождения IT-инфраструктуры группы компаний. Специалист будет работать напрямую с руководителем IT, самостоятельно решать операционные задачи, участвовать в развитии инфраструктуры и оказывать техническую поддержку пользователям.

Обязанности

- Администрирование Windows Server, Active Directory, GPO, DNS и DHCP.
- Сопровождение серверов и виртуальной инфраструктуры Hyper-V.
- Поддержка корпоративных сетей, VLAN, VPN, маршрутизаторов, коммутаторов и Wi-Fi.
- Администрирование Microsoft 365: учётные записи, лицензии, почта, Teams и права доступа.
- Контроль резервного копирования, выполнение и проверка восстановления данных и виртуальных машин.
- Мониторинг доступности сервисов, диагностика и устранение инцидентов.
- Техническая поддержка пользователей: компьютеры, ноутбуки, принтеры, Windows, Office, почта, доступ к корпоративным системам и удалённая работа.
- Инфраструктурное сопровождение 1С и других корпоративных приложений совместно с разработчиками и подрядчиками.
- Ведение технической документации, инструкций и учёта оборудования.
- Координация решения задач с провайдерами, подрядчиками и ответственными сотрудниками; контроль до получения результата.

Основные требования

- Практический опыт системного администрирования от 3 лет.
- Уверенное знание Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP и групповых политик.
- Опыт работы с Hyper-V либо другой платформой виртуализации и готовность работать с Hyper-V.
- Понимание TCP/IP, VLAN, маршрутизации, NAT, VPN и правил межсетевого экранирования.
- Практический опыт настройки MikroTik.
- Опыт резервного копирования и восстановления; знание Veeam будет преимуществом.
- Опыт администрирования Microsoft 365.
- Базовые навыки работы с Linux: службы, журналы, права доступа, сеть и дисковое пространство.
- Готовность лично участвовать в поддержке пользователей.
- Самостоятельность, аккуратность при изменении рабочих систем, умение документировать действия и доводить задачи до завершения.
- Русский язык для рабочего общения, английский — для чтения технической документации; узбекский будет преимуществом для работы с командой.

Будет преимуществом

Опыт работы с Forcepoint NGFW или аналогичными решениями, Zabbix, Docker, Nginx, SSL-сертификатами, PowerShell, SQL Server, серверной платформой 1С, системами хранения и отказоустойчивыми кластерами.

Наша техническая среда

Windows Server, Hyper-V, Microsoft 365, MikroTik, Forcepoint, Veeam, QNAP, Zabbix, Ubuntu, Docker, Nginx, 1С и корпоративные производственные системы. Знание каждого перечисленного продукта не требуется — важны сильная техническая база и способность осваивать новые решения.

Роль в команде

Прямое взаимодействие с руководителем IT, участие в инфраструктурных проектах и постепенное расширение самостоятельной ответственности за ежедневную эксплуатацию сервисов.

MESMER-EAST LLC приглашает студентов на оплачиваемую стажировку с последующим трудоустройством!

Программа: MESMER Graduate
Должность: Стажёр по управлению проектами (Project Management Intern)
Количество мест: 2
Период стажировки: январь–июнь 2027 года
Перспектива трудоустройства: с июля 2027 года

MESMER-EAST LLC реализует проекты в сфере строительства систем водоснабжения, водоотведения и очистных сооружений.
Мы открываем набор студентов 4-го курса на программу MESMER Graduate, цель которой — подготовить перспективных начинающих специалистов для дальнейшей работы в нашей компании.
Это возможность получить практический опыт, освоить современные инструменты управления проектами и начать профессиональную карьеру в строительной отрасли.

Основные обязанности:
-Участие в планировании и контроле выполнения строительных проектов;
-Ознакомление с организацией EPC-проектов и взаимодействием между подразделениями;
-Помощь в подготовке и актуализации графиков выполнения работ;
-Подготовка отчётов о ходе реализации проектов;
-Ведение протоколов совещаний и рабочих реестров;
-Участие в анализе проектных рисков и изменений;
​​​​​​​-Ознакомление с международными контрактами FIDIC;
​​​​​​​-Взаимодействие с подразделениями ПТО, снабжения и ВЭД;
​​​​​​​-Выполнение практических заданий под руководством опытного наставника.
​​​​​​​Требования:
​​​​​​​-Студент 4-го курса бакалавриата профильного университета;
​​​​​​​-Направление обучения: строительство, инженерия, менеджмент или управление проектами;
​​​​​​​-Английский язык — не ниже B2;
​​​​​​​-Свободное владение русским и узбекским языками;
​​​​​​​-Базовые навыки работы с MS Word, Excel, PowerPoint и Outlook;
​​​​​​​-Организованность, ответственность и аналитическое мышление;
​​​​​​​-Умение работать в команде и соблюдать сроки;
​​​​​​​-Готовность при необходимости посещать строительные площадки;
​​​​​​​-Знание MS Project, Primavera P6 и основ контрактов FIDIC будет преимуществом.
Что мы предлагаем:
​​​​​​​-Оплачиваемую шестимесячную стажировку;
​​​​​​​-Индивидуального наставника из числа специалистов компании;
​​​​​​​-Практическое обучение на реальных проектах MESMER-EAST;
​​​​​​​-Развитие профессиональных навыков и делового английского;
​​​​​​​-Выполнение итогового проекта и получение сертификата MESMER Graduate;
​​​​​​​-Возможность дальнейшего трудоустройства на позицию младшего специалиста с июля 2027 года по результатам стажировки и установленной процедуре отбора.
Кого мы ищем:
-Мы ищем не просто студентов, желающих пройти практику, а будущих сотрудников MESMER-EAST LLC;
​​​​​​​-Нам нужны начинающие специалисты, которые хотят развиваться в сфере управления строительными проектами, готовы ответственно относиться к работе и стремятся построить долгосрочную карьеру в компании;
​​​​​​​-Для нас важны преданность делу, честность, дисциплина, инициативность, умение выполнять поставленные задачи и готовность постоянно учиться;
​​​​​​​-Мы заинтересованы в кандидатах, которые рассматривают стажировку как первый шаг к дальнейшему трудоустройству и готовы после её успешного завершения продолжить работу в MESMER-EAST.
Как подать заявку:

-​​​​​​​Необходимо направить:
​​​​​​​-Резюме (CV).
​​​​​​​-Мотивационное письмо.
​​​​​​​-Выписку об успеваемости.
​​​​​​​-Сертификат английского языка при наличии.
​​​​​​​-Отбор включает проверку языковых навыков, тестирование по офисным программам, практическое задание и собеседование с комиссией.

MESMER Graduate — начните профессиональную карьеру в MESMER-EAST с возможностью последующего трудоустройства!

О компании
Крупная технологическая компания с более чем сотнями тысяч юридических клиентов, развивающая цифровые решения для бизнеса по всей Республики Узбекистан.

Чем предстоит заниматься:

1. Поддержка и развитие инфраструктуры

• Администрировать серверы Windows Server и Linux (Debian/Ubuntu), поддерживать их стабильную работу и устранять технические инциденты.
• Поддерживать сетевую инфраструктуру: маршрутизацию, VLAN, DNS, DHCP, firewall и VPN.
• Администрировать виртуальную инфраструктуру на базе Hyper-V и/или VMware ESXi.
• Настраивать и контролировать резервное копирование и восстановление данных с использованием Veeam или аналогичных решений.
• Обеспечивать мониторинг доступности и производительности инфраструктуры, развивать систему оповещений на базе Zabbix и/или Grafana.

2. DevOps и автоматизация

• Разрабатывать и поддерживать CI/CD-пайплайны для автоматизации сборки, тестирования и развёртывания приложений.
• Поддерживать контейнеризированные приложения с использованием Docker.
• Участвовать в развёртывании и сопровождении Kubernetes-кластеров, управлении приложениями и диагностике проблем.
• Автоматизировать рутинные операции, настройку серверов и инфраструктурные процессы с помощью Bash, PowerShell и/или Python.
• Работать с инфраструктурой как кодом (Infrastructure as Code), используя Terraform, Ansible или аналогичные инструменты.
• Совместно с разработчиками улучшать процессы доставки приложений, надёжность сервисов и скорость устранения инцидентов.

3. Документация и надёжность

• Поддерживать техническую документацию по инфраструктуре, процессам развёртывания и восстановлению сервисов.
• Участвовать в анализе причин сбоев и внедрении решений, предотвращающих повторение инцидентов.
• Искать возможности для сокращения ручных операций и повышения уровня автоматизации инфраструктуры.

• Опыт работы системным администратором, Infrastructure Engineer или DevOps Engineer.
• Уверенные практические навыки администрирования Linux (Debian/Ubuntu) и понимание Windows Server.
• Хорошее понимание сетевых технологий: TCP/IP, DNS, DHCP, маршрутизация, VLAN, firewall и VPN.
• Опыт работы с виртуализацией на базе Hyper-V, VMware ESXi или аналогичных платформ.
• Практический опыт работы с Docker и понимание принципов контейнеризации.
• Опыт настройки или сопровождения CI/CD-пайплайнов в GitLab CI/CD, Jenkins, GitHub Actions или аналогичных системах.
• Понимание Kubernetes: архитектура, основные компоненты, развёртывание приложений и базовая диагностика проблем.
• Навыки написания скриптов на Bash, PowerShell или Python и готовность развивать автоматизацию.
• Опыт работы с системами мониторинга, логирования и оповещений.
• Понимание принципов Infrastructure as Code и управления конфигурациями; практический опыт с Terraform и/или Ansible будет преимуществом.
• Умение самостоятельно диагностировать технические проблемы, находить первопричины и документировать решения.
• Английский язык на уровне чтения технической документации.

Будет преимуществом

• Практический опыт работы с MikroTik, OPNsense, OpenVPN и IPsec.
• Опыт работы с Veeam или другими системами резервного копирования.
• Знание Active Directory, групповых политик и управления правами доступа.
• Опыт администрирования Zabbix и Grafana.
• Понимание принципов GitOps, Helm и управления Kubernetes-манифестами.
• Опыт сопровождения production-инфраструктуры и обеспечения отказоустойчивости сервисов.

• Официальное трудоустройство и полный соцпакет по законодательству Республики Узбекистан (отпуск, больничный и другие гарантии).
• Конкурентную заработную плату.
• График работы 5/2, с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 в офисе.
• Работу в крупной технологической компании с развитой IT-инфраструктурой.
• Участие в поддержке и развитии критически важных IT-систем.
• Профессиональные задачи, позволяющие развивать техническую экспертизу.
• Возможность влиять на стабильность, безопасность и эффективность инфраструктуры.