Работа в Санкт-Петербурге: вакансии IT и digital

Руководитель направления 1С с сильной технической экспертизой, который сможет совмещать управление командой и развитие направления с непосредственным участием в технических задачах.

Задачи:

* Управление командой 1С: постановка задач, приоритизация, контроль сроков и качества.

* Планирование и развитие направления 1С, управление бэклогом и проектами.

* Взаимодействие с бизнесом и перевод бизнес-задач в технические решения.

* Проектирование и развитие архитектуры решений на платформе 1С.

* Разработка нового функционала и доработка существующих решений.

* Анализ и оптимизация производительности 1С.

* Координация работы с внутренними командами и внешними подрядчиками.

* Участие в решении сложных технических вопросов.

Технические требования:

* Уверенное владение платформой 1С:Предприятие 8.3 и типовыми конфигурациями 1С:УТ, 1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия, 1С:Документооборот, БИТ.ФИНАНС

* Уверенные навыки программирования на встроенном языке 1С.

* Опыт разработки нового функционала и доработки существующих конфигураций.

* Хорошее понимание архитектуры платформы 1С и принципов построения прикладных решений.

* Базовые навыки администрирования кластера серверов 1С.

* Базовые навыки работы с MS SQL Server.

* Понимание принципов интеграции 1С с внешними системами.

* Понимание вопросов производительности и диагностики проблем 1С.

Будет плюсом:

* Опыт руководства командой 1С.

* Опыт работы с типовыми конфигурациями 1С:УТ, 1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия, 1С:Документооборот, БИТ.ФИНАНС.

* Опыт оптимизации 1С и MS SQL.

* Опыт управления подрядчиками и крупными проектами.

Условия:

Уровень дохода, который зависит от ваших технических знаний и навыков. Раз в полгода мы пересматриваем зарплаты в зависимости от вашего роста. Финансовые бонусы, они же премии.

* Оформление по ТК.

* ДМС со стоматологией через полгода работы.

* Начало дня с 10:00(8 часовой рабочий день).

О компании
ГК «СОТРАНС» — лидер транспортной отрасли России с 30-летней историей. Мы автоматизируем учётные и управленческие процессы в масштабах крупного холдинга.

Мы ищем сильного бизнес-аналитика, который умеет работать с 1С на уровне методологии, а не просто «знает, где какая кнопка».

Важно: 70% задач — классический бизнес-анализ (моделирование, требования, интеграции, работа с заказчиками). 30% — работа с учётной логикой (проводки, планы счетов, закрытие месяца, управленческий учёт).

Обязанности:

• Классические задачи бизнес-аналитика (70%):
• Проводить интервью с владельцами бизнес-процессов (финансы, логистика, производство, закупки), выявлять потребности и «узкие места».
• Моделировать бизнес-процессы в нотации BPMN 2.0 (AS-IS / TO-BE).
• Разрабатывать функциональные требования и технические задания (ТЗ) для команды разработки 1С.
• Управлять требованиями на всём жизненном цикле проекта: приоритезация, трекинг изменений, ведение бэклога.
• Участвовать в приёмочном тестировании реализованного функционала.
• Готовить пользовательскую документацию и обучающие материалы.
• Взаимодействовать с разработчиками, тестировщиками и архитекторами.
• Специализированные задачи в учётном контуре (30%):
• Описывать бизнес-логику учётных операций (от первичного документа до проводок и закрытия периода) для постановки задач разработчикам.
• Участвовать в проектах по развитию управленческого учёта (аналитические разрезы, бюджетирование, отражение операций).
• Консультировать пользователей (бухгалтеров, финансистов, менеджеров) по работе в учётных системах на уровне методологии.

Требования
Обязательные (hard skills):

• Опыт работы бизнес-аналитиком от 3 лет (Middle) / от 5 лет (Senior).
• Опыт участия в ИТ-проектах по автоматизации финансового или управленческого учёта на платформе 1С (не менее 2 лет).
• Понимание методологии бухгалтерского и управленческого учёта: план счетов, забалансовые счета, закрытие месяца, регламентированная отчётность.
• Уверенное знание одной или нескольких конфигураций: «Бухгалтерия предприятия 8.3», «1С:ERP Управление холдингом», «1С:Управление холдингом (УХ)».
• Понимание архитектуры 1С на уровне, достаточном для постановки задач разработчикам (регистры, документы, справочники, бизнес-процессы).
• Уверенное владение SQL (написание запросов к БД 1С, построение выборок для анализа данных).
• Продвинутый Microsoft Excel (Power Query, сводные таблицы, сложные формулы, работа с большими массивами).
• Навыки описания требований в формате User Stories / Use Cases и ведения документации.
• Опыт взаимодействия с командой разработки 1С и участия в приёмочном тестировании.
• Желательно (не строго обязательно):
• Действующий сертификат «1С:Специалист-консультант» — будет значительным плюсом.
• Опыт моделирования бизнес-процессов в BPMN 2.0.
• Навыки проведения групповых обучений для пользователей (бухгалтеров, финансистов).
• Опыт работы с Битрикс24 (портал, CRM, задачи).

Условия работы
Заработная плата:

Middle: 180 000 – 220 000 ₽ (до вычета НДФЛ).

Senior: 220 000 – 250 000 ₽ (до вычета НДФЛ).

Уровень определяется на собеседовании по результатам оценки компетенций.

График: 5/2, с 9:00 до 18:00, выходные — суббота, воскресенье.

Место работы: Тосненский район, Красный Бор, Промышленная улица, 3.

Транспортная доступность (компенсируем удалённость):

Бесплатная корпоративная развозка от ст. м. Купчино, Звёздная, Московская, а также от городов Колпино, Тосно, Никольское.

Бесплатная парковка для личного авто.

Оформление: официальное трудоустройство по ТК РФ.

Бонусы и инфраструктура:

Бесплатный тренажёрный зал с сауной.

Две столовые на территории.

Банкоматы на территории.

Развитие: компания поддерживает обучение и сертификацию, готова делиться экспертизой.

Digital Design более четверти века разрабатывает и внедряет системы, занимающие лидирующие позиции в различных сегментах управления бизнес-процессами: электронный документооборот, корпоративные мобильные приложения, информационная безопасность, ИТ-инфраструктура, автоматизация уникальных внутренних и общекорпоративных бизнес-процессов.

Сейчас, в наше направление, которое занимается заказной разработкой на базе платформы Docsvision, нужен бизнес-аналитик. Среди наших проектов не все делается с нуля, часть решений уже переросли в предложения, которые мы кастомизируем и внедряем клиентам. Нам важно, чтобы наш будущий коллега не терялся в стрессовой ситуации, был ответственен за свои действия, организовывал свою работу, а так же имел желание обучаться и развиваться вместе с нами!

Чем предстоит заниматься:

Участие в проектах по внедрению СЭД на базе платформы Docsvision:

• Непосредственный сбор и формализация требований к внедряемому решению у бизнес-заказчика;
• Участие в согласовании собранных требований с заказчиком в составе проектной команды;
• Участие в проектировании решения на базе платформы Docsvision;
• Постановка задач разработчикам и инженерам по внедрению в части детализации собранных требований к решению;
• Участие в функциональном тестировании настроенного решения;
• Разработка и участие в согласовании проектных документов на внедряемое решение (техническое задание, технический проект, ПиМИ, инструкции, регламенты и т.д.);
• Участие в проведении приемо-сдаточных испытаний;
• Обучение представителей заказчика;
• Участие в подготовке коммерческих предложений по внедрению СЭД.

Навыки и опыт:

• Высшее профильное образование;

• Опыт автоматизации процессов на платформе с ограниченной функциональностью (Docsvision, Directum, Sharepoint и т.д.) ;

• Умение формально описывать бизнес-процессы;

• Опыт разработки проектной документации;
• Грамотная устная и письменная речь.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в консалтинге/интеграторе.

Работай в приятной Компании:

• Наша компания входит в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий;
• Комфортная рабочая среда: команда умных и творческих людей, объединенных общей идеей;
• Удобный гибридный формат работы: сами выбираете, какие дни вы приходите в офис ;
• Официальное трудоустройство: белая зарплата стабильно и в срок;
• Корпоративные бенефиты: ДМС для сотрудников после ИС, оплачиваемые обеды, регулярные командные встречи и тимбилдинги, праздники и развлечения;
• Реферальная программа: бонус до 100000 рублей за каждую успешную рекомендацию;
• Программа амбассадоров: выбирайте активность, которая вас вдохновляет, участвуйте в программе и обменивайте накопленные баллы на приятный подарок;
• Обучение и профессиональный рост: внешнее обучение, сертификация и посещение конференций за счет компании, внутренние семинары, возможность преподавать в рамках нашего IT-университета компании;
• Спортивные мероприятия: участие в забегах и других активностях от имени компании.

Чем предстоит заниматься:

• Администрирование и сопровождение серверной инфраструктуры: VMware, Windows Server, Linux, Active Directory, DNS, DHCP, GPO, Print Server, IP АТС, NGINX, HAProxy, Zabbix, Grafana.

• Работа с серверным оборудованием 19”: серверы, СХД, сетевое оборудование. Знание протоколов iSCSI, FC.

• Резервное копирование данных. Опыт с Veeam — большой плюс.

• Работа с СКС, понимание принципов сетевых протоколов, модели OSI, VLAN.

• Администрирование Linux на уровне уверенного администратора.

• Сопровождение серверов баз данных MS SQL: контроль ресурсов, выполнение регламентных заданий, настройка и контроль резервного копирования, назначение прав доступа.

• Техническая поддержка пользователей: установка и настройка ОС, пользовательского ПО.

• Обслуживание оргтехники: замена расходных материалов, поддержание работоспособности техники и ПК на уровне замены компонентов.

• Администрирование 1С: установка обновлений, резервное копирование баз, взаимодействие с поддержкой 1С.

• Взаимодействие с разработчиками ПО.

• Переговоры с контрагентами, заключение и сопровождение договоров.

Что для нас важно:

• Опыт в системном администрировании от 3 лет.

• Практика с Windows Server, Linux, Active Directory, виртуализацией и сетями.

• Понимание принципов отказоустойчивости, резервного копирования и информационной безопасности.

• Умение общаться с пользователями простым языком и не терять спокойствие в потоке задач.

• Ответственность, инициативность и желание делать инфраструктуру лучше.

Будет плюсом:

• Опыт работы с облачными сервисами YandexCloud, MTSCloud.

• Опыт с сервисами ArqaTech (Quick, торговые шлюзы Мосбиржи).

Мы предлагаем:

📍 Санкт-Петербург, Невский проспект, д. 137, литера А.

⏰ График, который уважает ваше личное время — пн–чт с 9:30 до 18:30, в пятницу до 17:30.

🏥 Здоровье и забота — ДМС после испытательного срока, страхование, полный соцпакет. Мы знаем, что лучший сотрудник — это здоровый и довольный жизнью человек.

🧠 Среда, где ценят экспертизу — мы создаём условия, в которых каждый может предложить улучшения и увидеть их реализацию.

💰 Достойная оплата — зарплата обсуждается индивидуально и пересматривается ежегодно в зависимости от вашего вклада.

О компании:

Государственное бюджетное нетиповое образовательное учреждение «Академия технического творчества и цифровых технологий» Санкт-Петербурга - современное учреждение, формирующее экосистему подготовки специалистов в сфере технологий и инженерии.

Мы реализуем более 60 образовательных программ в направлениях IT, робототехники, инженерии, креативных индустрий и технологического предпринимательства, обучая детей и взрослых.

Академия выступает федеральной инновационной площадкой и центром развития технологических компетенций, организуя масштабные образовательные проекты и чемпионаты.

Деятельность учреждения поддерживается Комитетом по образованию Санкт-Петербурга и направлена на развитие кадров для цифровой экономики.

Описание вакансии:

Мы ищем специалиста по кадрам, который обеспечит точное и своевременное ведение кадрового делопроизводства в государственном образовательном учреждении.

Важно: кадровую функцию обеспечивает отдел кадров в составе 3 сотрудников:

• начальник отдела кадров;

• 2 специалиста по кадрам.

Зона ответственности между специалистами распределена по подразделениям учреждения.

Общая численность персонала составляет до 300 сотрудников, однако каждый специалист ведет только закрепленную за ним часть штата. Нагрузка распределяется равномерно между сотрудниками отдела.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, работа в выходные дни);
• Работа в учетной системе «1С» ГИС ЕИАСБУ (программный продукт «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения 8»);
• Формирование и контроль графика отпусков;
• Подготовка приказов по всем видам отпусков;
• Ведение электронных журналов кадровых документов;
• Ведение трудовых книжек (бумажных и электронных), учет стажа;
• Формирование и ведение личных дел сотрудников;
• Подготовка кадровых писем и уведомлений;
• Сдача отчетности ЕФС-1 в СФР;
• Ведение воинского учета и бронирования;
• Составление тарификационных протоколов.

Требования:

• Практический опыт ведения кадрового делопроизводства от 3 лет;
• Опыт работы в государственном образовательном учреждении будет значительным преимуществом;
• Образование не ниже среднего профессионального, профильное или дополнительное профессиональное образование в сфере кадрового делопроизводства.;
• Уверенное владение 1С (ЗКГУ);
• Знание трудового законодательства;
• Опыт ведения воинского учета;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Навыки деловой коммуникации;
• Ответственность и системность.

Дополнительно:

• Готовность пройти медосмотр.

Условия:

• Уровень дохода: 80 000 рублей на руки;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Работа в офисе, расположенном в шаговой доступности от станций метро: «Чкаловская», «Спортивная», «Петроградская», «Горьковская» г. Санкт-Петербург, Большой проспект П.С., д. 29/2;
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Испытательный срок - 3 месяца.

Передовая инженерная школа ИТМО (ПИШ ИТМО)― это школа подготовки инженеров, обладающих необходимым уровнем компетенций для ускоренного трансфера цифровых технологий в развитие новых направлений бизнеса и промышленного производства. ПИШ объединяет междисциплинарные магистерские программы, реализуя инновационные образовательные, технологические и научные проекты. Мы ценим инициативу, креативность и поддерживаем позитивную дружественную атмосферу в команде.

В сопроводительном письме поделитесь парой достижений, релевантных нашим задачам.

Чем предстоит заниматься:

• повышение узнаваемости ПИШ ИТМО, составление контент-плана, ведение социальных сетей (сайт, Вконтакте, Телеграм);
• создание текстового, фото- и иногда видео-контента (составление коротких и понятных публикаций о сложных темах: научных открытиях, дискуссиях, технологиях);
• подготовка картинок к постам в фирменном стиле, подготовка презентаций;
• создание схем и графических материалов к научным статьям по запросу;
• создание сайтов и подготовка их к верстке;
• работа с фирменным стилем, его улучшение и при необходимости дополнение;
• периодически разработка креативных материалов для продвижения, например, информационные постеры\плакаты, фирменная продукция, стикеры и т.д.;
• коммуникация со СМИ, написание пресс-релизов и специальных материалов.

Чего мы ожидаем:

• опыт реализации коммуникационных и маркетинговых проектов;
• навыки работы с нейронными и генеративными сервисами;
• опыт создания визуального контента и презентаций;
• стремление к самостоятельному ведению проектов и умение брать на себя ответственность за выполнение задач;
• умение работать в режиме многозадачности;
• высокая скорость реакции, но не торопливость в выполнении задач;
• внимательность к деталям.

Условия:

• график работы - напряженно-свободный, основное рабочее время с 10 до 18, но иногда (особенно во время мероприятий) мы можем задержаться;
• даже на творческой позиции менеджера есть достаточно рутинных задач, но они всегда уравновешены интересными проектами;
• офис у 5 углов в самом центре Санкт-Петербурга;

• ИТМО – первый неклассический университет в ТОП-100 рейтинга работодателей;

• оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

• полис ДМС по истечении трёх месяцев работы;

• более 30 внутренних курсов повышения квалификации;

• возможность проходить внешнее обучение за счет работодателя;

• несколько иностранных языков для бесплатного изучения с сертифицированными преподавателями и носителями;

• заботливые коллеги, знающие толк в экологичных коммуникациях;

• система адаптации с индивидуальными наставниками;

• доступ к библиотечному фонду ИТМО, а также бесплатный доступ к платформе “ЛитРес: библиотека” и к библиотеке “Alpina Digital”;

• бесплатные регулярные и разовые сеансы у корпоративных психологов и коучей;

• скидки на фирменную продукцию в ITMO.Store и скидки от партнеров ИТМО;

• льготное посещение театров, музеев и концертных площадок города;

• мероприятия для сотрудников: лекции с представителями науки, бизнеса и медицины, спортивные мероприятия, дни донора, праздники и корпоративы.

• Обеспечение надежности, доступности и производительности распределенных систем через внедрение метрик SLI/SLO/SLA;
• Проектирование, развертывание и поддержка облачной инфраструктуры и on premise решений;
• Автоматизация операционных процессов: деплоймент, масштабирование, резервное копирование и восстановление;
• Настройка и развитие систем мониторинга, логирования и алертинга (Prometheus, Grafana, ELK, Loki, Alerta);
• Управление инцидентами: участие в дежурствах, реагирование на сбои, проведение постмортемов и внедрение превентивных мер;
• Развитие и поддержка CI/CD-конвейеров с фокусом на безопасность и надежность доставки GitLab CI;
• Администрирование и оптимизация кластеров оркестрации контейнеров (Kubernetes) и связанных сервисов;
• Внедрение практик «инфраструктура как код» (Ansible и etc) для управления конфигурациями и окружениями;
• Коллаборация с разработкой для повышения отказоустойчивости приложений (хаос-инженерия, capacity planning);
• Обеспечение безопасности инфраструктуры: управление секретами (Vault), сетевыми политиками, аудит доступа и соответствием стандартам

• Высшее профессиональное (техническое) образование;
• Опыт работы в роли SRE/DevOps/системного инженера от 2 лет с фокусом на эксплуатацию распределенных систем;
• Глубокое понимание принципов проектирования отказоустойчивых систем и работы с метриками надежности (SLI/SLO);
• Практический опыт администрирования Kubernetes: настройка кластеров, operators, service mesh (Istio/Linkerd), управление ресурсами;
• Уверенное владение инструментами IaC: Ansible, Packer для управления инфраструктурой;
• Опыт работы с облачными платформами (AWS, GCP, Azure) будет плюсом;
• Навыки программирования/скриптинга для автоматизации (Go, Python или Bash) с пониманием асинхронных паттернов;
• Практический опыт настройки систем мониторинга и алертинга с фокусом на снижение шума и повышение actionable-метрик;
• Знание сетевых технологий (TCP/IP, DNS, HTTP/S, балансировщики) и умение проводить траблшутинг на всех уровнях стека;
• Понимание принципов безопасности: управление секретами, принцип минимальных привилегий, аудит и соответствие стандартам (ISO 27001, SOC 2);
• Опыт работы в командной среде с применением методологий ITIL/ITSM для управления инцидентами и изменениями;

• Работа в динамично развивающейся компании с известным именем
• Конкурентная заработная плата
• Ежегодная премия по результатам работы
• Работа по ТК РФ
• Соц. пакет (питание, ДМС, страхование жизни)
• Гибридный график работы

• контроль корректного занесения кадровых документов в систему КЭДО (отпуска);
• совместно с руководителем - контроль приема/перевода/увольнения;
• прямое активное участие в оформлении кадровой документации;
• участие в создании форм кадровых документов, ЛНА, официальных уведомлений/ответов/справок персоналу;
• активное участие в создании электронного архива кадровых документов;
• участие в автоматизации процессов КДА и других проектов;
• подготовка документов по взаимодействию с контролирующими органами (сбор, систематизация);
• участие в оказании методической поддержки руководителям направлений;
• иные поручения руководителя в рамках направления позиции.

• глубокие знания и опыт в ведении кадрового учета и трудовых отношений;
• опыт работы в коммерческих организациях (в сферах ИТ, B2B или B2C) от двух лет;
• хорошее понимание Трудового кодекса РФ, включая умение применять его на практике;
• владение 1С:ЗУП или 1С:ERP в части кадрового учета;
• опыт участия в проверках контролирующих органов (от одного года);
• навыки составления кадровой документации и взаимодействия с персоналом по запросам и возражениям.

• комфортный офис класса А в самом центре Санкт-Петербурга с современным оборудованием и уютной атмосферой - график работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

• возможности для регулярного обучение, повышение квалификации, участие в конференциях и внутренних проектах;

• расширенный социальный пакет: ДМС после испытательного срока, обучение английскому языку, подарки к праздникам и Дню рождения;

• корпоративные мероприятия и выезды, которые делают нашу команду ещё сплочённее.

  Почему стоит выбрать нас?
  Мы входим в топ-200 лучших работодателей России по версии hh.ru, что подтверждает нашу репутацию надёжной и привлекательной компании. У нас вы сможете не только развиваться профессионально, но и получать удовольствие от работы в комфортной среде, где ценят каждого.

  
  Если ты читаешь это и думаешь: “Да это про меня!” — не откладывайте резюме. Мы уже ждем твое сообщение!

О проекте

Открытый Университет «Симург» - образовательный проект в сфере психологии и самопознания. Мы создаём программы, направленные на развитие эмоциональной зрелости и осознанности. Наш сайт: simurg.life

Душевный магазин - товарное направление Университета: дневники, игры, книги, шоги и мерч, которые помогают человеку в самопознании. Сайт магазина: soul-store.ru

Кафе «Симург» - городское кафе в центре Санкт-Петербурга, открытое для всех: завтраки, встречи, мероприятия. Адрес: Санкт-Петербург, ул. Казанская, 8-10

Ищем специалиста для работы с двумя направлениями «Симург»: кафе и магазином душевных товаров. Магазин сейчас на этапе запуска и развития, поэтому на старте нагрузка распределяется так:

• 70% - кафе «Симург»
• 30% - магазин душевных товаров

По мере развития направлений соотношение задач может меняться.

Мы ищем человека, который:

• работает в контенте от 2 лет и может показать свои кейсы
• чувствует тренды, умеет их адаптировать и работать со смыслами: создаёт контент, который цепляет и несёт ценность
• умеет работать с разной аудиторией: вовлекать холодную и выстраивать связь с тёплой; быстро генерирует идеи, видит 10+ вариантов подачи одной темы и выбирает самый сильный
• работает на результат: анализирует статистику, тестирует форматы, масштабирует то, что работает

Ключевые задачи:

Развитие и ведение душевного магазина и кафе «Симург» при помощи разнообразных каналов продвижения:

• формировать общий контент-план обоих направлений и распределять темы по каналам
• писать тексты публикаций, сценарии видео и серий сторис, тексты каруселей и подписи
• подбирать фото, видео и дополнительные материалы, адаптировать контент под разные площадки
• организовывать съёмки: в магазине, в кафе и на мероприятиях Университета
• ставить задачи оператору, монтажёру и дизайнеру и курировать их работу
• выстраивать контент-воронки: вести аудиторию от первого касания до покупки и до визита в кафе
• поддерживать рубрикатор и единое позиционирование обоих направлений
• модерировать комментарии, отвечать на вопросы покупателей и гостей
• ежедневно анализировать метрики, тестировать форматы и предлагать идеи для усиления показателей
• отслеживать актуальные тренды и адаптировать их под наш формат
• участвовать в командной встрече по контенту раз в неделю

Что для нас важно в кандидате:

Мы ищем творческого и ответственного человека, который умеет развивать соцсети с нуля и выстраивать рабочую систему. Для нас важно, чтобы человек чувствовал эстетику, любил то, что делает, и умел красиво и продающе рассказывать о товарах и о пространстве.

• Творческий подход - вы генерируете смелые идеи, форматы, рубрики
• Чувство эстетики и вкус - вы видите красивый кадр, собираете визуал, который передаёт стиль магазина и атмосферу кафе
• Ответственность и самостоятельность - вы доводите начатое до конца, держите сроки, работаете без постоянного контроля
• Системность - вы выстраиваете контент-план и понятную схему работы, чтобы соцсети развивались стабильно
• Трудолюбие - вы не боитесь рутины и объёма, готовы пробовать, ошибаться и улучшать
• Умение продавать бережно - вы показываете товар и место так, чтобы это вдохновляло

Формат работы:

• Гибрид, локация: только Санкт-Петербург. Съёмки в магазине и на мероприятиях Университета, остальное время онлайн
• Занятость: полная
• Оплата: от 70 000 ₽ на руки - фиксированная часть и KPI, итоговые условия обсуждаем индивидуально, по опыту кандидата
• Оформление: договор с самозанятым/ИП.

Чтобы мы познакомились с вами ближе, в сопроводительном письме, пожалуйста:

• коротко расскажите о себе и своём опыте в контенте: какие проекты вели и за что отвечали
• приложите 2-3 кейса: ссылки на аккаунты или материалы, которые вы делали, и результат в цифрах, если он есть

Рассматриваем отклики с сопроводительным письмом и примерами работ.

ООО "ЖЕЛДОРСТРОЙ"- крупная Российская компания, в связи с реализацией глобального Национального проекта по строительству высокоскоростной магистрали "Москва-Санкт-Петербург" приглашает в свою команду специалиста.

Обязанности:

1. КДП, в полном объёме ( прием, перевод, командировки, увольнение, отпуска);

2. Умение работать со штатным расписанием;

2. Знание 1С, ЗУП 8.3 (умение формировать отчеты, в 1С);

3. Подготовка отчетности по кадрам (ПФР, СФР, ПНЗ - 4, РОССТАТ, внутренняя корпоративная отчетность);

4. Умение составить деловое письмо, взаимодействие с СФР, по корректировкам;

5. Формирование личных дел, кадровый учет.

6. Заявки на билеты для кандидатов.

7. Направления на медосмотр.

Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени, вахтовиками;
• Внимательность, ответственность, умение взаимодействовать с линейным и руководящим персоналом.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Стабильная заработная плата, (выплата 2 раза в месяц);
• Вахта 30/30;
• Дружный коллектив.

Привет, наш будущий коллега!

INSOFT — аккредитованная ИТ-компания с 19-летней историей успеха, входящая в ТОП-10 контактных центров страны. Мы — это более 1500 сотрудников по всему миру, 2500+ реализованных проектов и амбициозные планы на будущее. В команде мы ценим профессионализм, инициативу и стремление к развитию. Присоединяйся к нам и реализуй свой потенциал на максимум!

Сейчас мы ищем Копирайтера на проектную занятость, который умеет превращать сложные B2B-продукты в понятные, убедительные и продающие истории, которые бьют точно в боли нашей целевой аудитории.

Чем предстоит заниматься:

• Создавать разноплановый контент: писать продающие, SEO, имиджевые и экспертные тексты для сайтов, лендингов, медиа и рекламы под разные сегменты аудитории.

• Развивать соцсети и рассылки: готовить вовлекающие посты, сценарии email-рассылок, полезные гайды и чек-листы для клиентов.

• Продвигать бренд вовне: искать внешние площадки для публикаций, размещать материалы в блогах и на форумах, готовить контент для вебинаров и спикеров.

• Усиливать продажи: писать сильные, убедительные тексты для коммерческих предложений (КП), презентаций и раздаточных материалов.

• Управлять процессами: вести медиаплан, ставить ТЗ дизайнерам и верстальщикам, обновлять новости и описания услуг в CMS.

• Отвечать за качество: редактировать тексты, проводить глубокий фактчекинг и строго соблюдать Tone of Voice бренда.

Что мы ждем от вас:

• Опыт в B2B: Вы понимаете специфику длинных циклов продаж и знаете, как выстраивать логику и аргументацию текста под бизнес-задачи.

• Мастерство SEO: Умеете органично работать с семантикой и ключевыми словами без потери естественности и читаемости текста.

• Технологичность: Умеете и любите использовать ИИ-инструменты для исследований, сбора информации, генерации черновиков и ускорения своей работы.

• Сильные навыки редактора: Абсолютная грамотность, внимание к деталям и критический подход к источникам информации.

Что мы предлагаем:

• Занятость: четко очерченный, амбициозный проект на 3 месяца.

• Гибкое начало дня: С 9 до 18:00, либо с 10 до 19:00 по Мск

• Конкурентная заработная плата: от 90 000 рублей, финальный размер мы детально обсудим с Вами на собеседовании.

• Работа в уютном офисе: Московский проспект 143, минута пешком от ст.м. Электросила

• Масштабные задачи: Возможность напрямую влиять на имидж бренда и продажи компании через качественный контент.

• Профессиональный рост: Работа в технологичной среде, где приветствуются новые инструменты (включая ИИ) и ценится инициатива.
  
  Если Вы готовы создавать контент, который решает задачи бизнеса, присылайте свое резюме!

Обязанности :

Ведение КДП - в полном объеме на участке от 350 - 400 человек.

Работа с персоналом учреждения.

Работа в 1С8.3 ЗУП , ФРМО, ФМР, НМО.

Выполнение поручений непосредственного руководителя.

Требования:

Высшее образование в области управления персоналом или дополнительная профессиональная переподготовка.

Знание КДП , трудового законодательства, опыт и навыки работы в 1С8.3 ЗУП.

Опыт работы в учреждении здравоохранения от 2-ух лет.

Условия:

Пятидневная рабочая неделя с 8:30 - до 17:00.

Уровень з/п обсуждается после собеседования.

Рабочее место расположено по адресу: г. Всеволожск, ул. Приютинская, д. 13.

КВАДО - российская IT-компания, разработчик ПО для организаций ЖКХ.

Наш продукт – цифровая платформа kvado.ru.

10+ лет мы делаем мир ЖКХ удобнее, дружелюбнее, эффективнее.

4000+ организаций и 1 млн+ жителей в домах от ведущих застройщиков (ЦДС, КВС, Setl Group, Legenda, РСТИ, ПРОК и другие).

Мы растем, поэтому сейчас ищем в команду специалиста по кадровому делопроизводству в отдел персонала.

Нам нужен специалист КДП с опытом работы в помощь к действующему кадровику, на неполный рабочий день (4 часа), на пятидневку.

В перспективе возможно расширение функционала и переход на полный рабочий день.

Задачи:

1. Ведение КДП на участке учета рабочего времени по нескольким юридическим лицам:
- учет всех видов отсутствия (отпуск, больничный, отпуск по уходу, дни донора и т.д.),
- формирование и контроль графика отпусков,
- подготовка табелей учета рабочего времени.

2. Прием сотрудников (по одному юридическому лицу),
- прием и увольнения по другим ЮЛ (в период отсутствия основного кадровика).

3. Работа с документацией:
- учет, хранение и ведение трудовых книжек, личных дел сотрудников,
- подготовка документов к архиву,
- участие в разработке ЛНА,
- отчетность.

4. Взаимодействие с сотрудниками компании, консультирование по кадровым вопросам.

Мы ожидаем от Вас:

• опыт самостоятельного ведения всех участков КДП от 1 года и более;
• опыт работы в компаниях со штатом 100 и более сотрудников;
• опыт работы с иностранными гражданами (ЕАЭС), а также с ИГ, имеющими различные статусы будет преимуществом;
• опыт работы с воинским учетом (приветствуется);
• опыт работы в 1С ЗУП 8.3, Word, Excel;
• уверенное знание трудового законодательства РФ
• высокий уровень ответственности, педантичность, исполнительность.

Если Вы не владеете одним из указанных навыков – мы готовы рассмотреть Вашу кандидатуру, если Вы умеете быстро находить нужную информацию и грамотно ее применять.

Мы предлагаем:

• график работы с 9-00 до 13-00 (готовы обсудить другой временной интервал), с понедельник по пятницу;
• помощь компании в значимые моменты жизни;
• отсутствие дресс-кода;
• дружелюбная команда – мы приветствуем уважительный формат общения на любом уровне и готовы поддержать новичка, чтобы он адаптировался как можно быстрее.
  

Работа в нашей команде – это:

• стабильность – мы растем независимо от внешних условий;

• возможность реализации профессиональной экспертизы в комфортной обстановке;
• прозрачность условий - официальное трудоустройство, "белая" зарплата, оплачиваемые больничные, отпуска, понятный график работы;
• удобная локация - 5 мин. ходьбы от метро Звездная, в современном БЦ Континент;
• дружественная комфортная атмосфера – многие сотрудники работают в компании со дня основания.

Откликайтесь на вакансию и добро пожаловать!

Уважаемые соискатели, укажите, пожалуйста, при отклике Ваши зарплатные ожидания и - чем Вас привлекла работа в КВАДО.

• Ведение проекта с момента инициации до сдачи объекта
• Непосредственное общение с заказчиками, выявление их потребностей
• Постановка задач сметному отделу, проектному отделу, производству, монтажному отделу
• Подготовка КП, подготовка договоров, выставление счетов и контроль их оплаты
• Контроль качества и сроков проектирования, изготовления и монтажа
• Оперативное решение любых форс-мажорных ситуаций

• Владение MS Office
• Владение AutoCad (желательно)
• Чтение чертежей
• Коммуникабельность
• Грамотные речь и письмо,

• Разъездной характер работы (офис/объекты)
• Официальное трудоустройство

• Администрирование сетевого оборудования и маршрутизация:

• Настройка динамической маршрутизации (OSPF, BGP).
• Работа с NAT, DHCP, VRF, VLAN.
• Настройка и эксплуатация VPN, ACL, IPsec.
• Настройка и администрирование российских NGFW и криптошлюзов (UserGate, ViPNet, Континент).

Готовности к работе:

Дополнительные навыки:

Личные качества:

Знание нормативной базы:

Сертификаты:

Требования:

Образование и стаж:

Специфические работы:

Документирование и управление ресурсами:

Обслуживание оборудования и периферии:

Администрирование 1С и Госсервисов:

Работа с SIEM и мониторинг:

IP-телефония:

Управление доступом и политиками:

Администрирование серверов и ОС:

​​​​​

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ.
• График работы 5/2, пн.-чт. - с 08:45до 17:45; пт. с 08:45 до 16:45;

• Шаговая доступность метро Зенит, служебная развозка от метро Крестовский остров.
• Премии по итогам квартала и года.
• Своевременная выплата заработной платы.

Обязанности:

• Поддержка пользователей ( 4 клиники)
• Обеспечение бесперебойной работы клиники
• организация видеонаблюдения: подключение видеокамер, установка, настройка и эксплуатация серверов видеонаблюдения;
• помощь сотрудникам в подключении и настройке оборудования, программного обеспечения, периферийных устройств (принтеров, сканеров и т.п.);
• техническая поддержка конечных пользователей относительно вопросов, касающихся сферы ИТ;

Требования:

- Знание ОС семейства Windows

- Прием и обработка заявок пользователей по вопросам работы компьютеров, принтеров, ПО и т.д.

- Базовые знания серверных ОС (Windows Server 2012, Ubuntu Server): AD, DNS, DHCP, GPO, IIS, NGINX, certbot

- Понимание протоколов TCP\IP, принципов построения LAN (Ubuntu Server, MikroTik), настройка VPN-подключений и удаленного доступа

- Опыт монтажа и пуско-наладки сетевого оборудования, слаботочных систем: видеонаблюдение (аналоговые, IP, Trassir), ЛВС

- Подбор и закупка компьютерной и офисной техники

- Обслуживание устройств учета и контроля рабочего времени сотрудников

Условия:

• Официальное трудоустройство
• График 5/2 с 9.00-17.00
• Белая заработная плата (2 раза в мес)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Установка, настройка, модернизация и контроль работоспособности компьютерной и периферийной техники, своевременное устранение неисправностей, замена расходных материалов.
• Установка, настройка, обновление пользовательских операционных систем Windows, Linux, поддержка ОС в рабочем и актуальном состоянии;
• Базовое администрировании домена на базе Active Directory, FreeIPA(ALD Pro);
• Взаимодействие со службами поддержки программных и аппаратных продуктов, использующихся в компании;
• Мониторинг обновлений программных продуктов и своевременная их установка;
• Принятие оперативных мер по восстановлению работоспособности ИТ-инфраструктуры компании в случае экстренных сбоев и форс-мажоров, согласно регламентам и сценариям;
• Назначение и контроль прав доступа к сетевым ресурсам, обеспечение сохранности и целостности данных;
• Локальная и удаленная поддержка пользователей, оперативная обработка запросов системы HelpDesk;
• Автоматизация задач администрирования.

НАМ ПОНАДОБИТСЯ:

• Уверенные знание и опыт администрирования пользовательских ОС Windows 10/11 и Linux (AstraLinux, Debian, Ubuntu);
• Понимание работы основных сетевых сервисов и стека TCP/IP;
• Базовое понимание принципов работы служб каталогов MS Active Directory, FreeIPA (Ald Pro);
• Понимание принципов работы и базовые навыки администрирования серверных ОС Windows 2012-2019 и Linux;
• Базовые навыки работы с MS Exchange, навыки администрирования Kaspersky Endpoint Security;
• Приветствуется опыт написания скриптов Power Shell, Bash;
• Умение обслуживать офисную технику (принтеры/МФУ) различных брендов: HP, Canon, Kyocera, OKI, Konica Minolta;
• Опыт работы с бухгалтерским ПО: СБИС, Комита, Крипто-Про, Континент-АП, различными банк-клиентами и площадками ЭТП будет преимуществом.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• ДМС со стоматологией (после испытательного срока);
• Премирование по итогам спортивного сезона;
• Мотивационная корпоративная выплата к отпуску;
• Выплаты от клуба к значимым личным событиям (юбилей, брак, рождение ребенка);
• Корпоративные тренировки по футболу, бегу, волейболу;
• Участие в городских спортивных соревнованиях и интеллектуальных турнирах;
• Корпоративные скидки от партнеров Клуба, на учебных платформах Skyeng, Lerna, на розничную продукцию и матчи любимой команды;
• Возможность постоянно повышать квалификацию и участвовать в различных обучающих программах;
• График работы с 10:00 до 19:00, пятница ― сокращенный день.

Привет! На связи Evercode Lab 🚀

13 лет строим свободное и безопасное будущее в финтех и web3!

Мы активно растем и приглашаем тебя присоединиться к нашей амбициозной команде специалистов!

Наша компания растет: открываются новые офисы, масштабируются отделы и команды, пришло время увеличивать команду Helpdesk! Сейчас в нашу дружную команду требуется дополнительный офисный супергерой - активный системный администратор / helpdesk, который обожает компьютеры, технику, живое общение и любит помогать людям.

Зоны ответственности:

• Подготовка и выдача рабочей техники, первичный онбординг по работе с ней;

• Техническая поддержка сотрудников по операционной системе MacOS;

• Обслуживание локальной сети, общение с провайдерами, оперативное решение вопросов в случае сбоев;

• Ведение учета оборудования и расходников;

• Обслуживание парка ПК, решение инцидентов и поддержание техники и ПО в рабочем состоянии;

• Выдача доступов (почты, конфлюенсы, слак и т.д.)

Мы ожидаем:

• Опыт работы с MacOS или Unix-подобными ОС от 1-2 лет;

• Умение работать в команде (сейчас в команде 1 руководитель и 3 сотрудника);

• Опыт администрирования Atlassian: Jira, Confluence;

• Понимание принципов построения простых сетей (TCP/IP, DHCP, DNS, VLAN, VPN);

• Опыт Настройки/траблшутинг серверных Linux, умение работать с журналом событий.

• Опыт работы с сетевыми настройками и фаерволлом.

• Уверенное владение ИИ-инструментами (навык работы с искусственным интеллектом).

Будет плюсом: желание развиваться в IT - в компании развиты вертикальные и горизонтальные линии роста.

В нашей компании всегда:

— Можно расти быстрее, чем ты ожидал: мы даём реальные задачи и не делаем видимость обучения;

— Поддержат, но честно: если есть фидбэк, ты узнаешь его сразу и напрямую;

— Движемся быстро: запускаем, тестируем, улучшаем. Без бюрократии, зато с системностью;

— Работаешь с теми, кто реально шарит в Web3 и финтехе и готов делиться опытом;

— Любят драйв и ценят ответственность

Приветствуем!

Наше агентство специализируется на работе с собственниками квартир, оказывая услуги по продаже, сдаче в аренду и доверительному управлению недвижимостью. Благодаря профессиональному подходу мы занимаем топовые позиции в своих нишах, заслужив безупречную репутацию и тысячи положительных отзывов. Мы идём в ногу со временем, внедряя современные инструменты работы.

Для твоей эффективной работы мы предоставим все необходимые ресурсы и профессиональную технику для достижения отличных результатов.

Тебе нужно будет возглавить направление SMM и создавать классный/красивый/полезный контент при взаимодействии с руководителем компании и другими сотрудниками.

Кого мы ищем:

• Опыт в SMM / создании контента от 1 года
• Умение генерировать идеи (не ждать, пока скажут, что снимать)
• Навыки съёмки и монтажа
• Насмотренность — ты регулярно смотришь рилсы/шортсы, понимаешь, что залетает
• Обязательность и пунктуальность
• Грамотная устная и письменная речь
• Чувство стиля, креативность, инициативность

Точно НЕ подойдёт, если:

• Ты работаешь "от звонка до звонка" без инициативы
• Ты не смотришь рилсы и не следишь за трендами
• Ты ждёшь, пока тебе скажут, что снимать
• Тебе не интересно разбираться, почему одни ролики залетают, а другие нет
• Ты делаешь контент "для галочки", а не для результата

Условия:

Формат работы:

• Просторный офис в центре города в 100 метрах от Эрмитажа с шикарным видом и оборудованной кухней
• График: 5/2 с 10:00 до 19:00 (перерыв на обед)
• Иногда возможны выезды на съёмки (нечасто)

Зарплата:

• Оклад: 100 000 ₽
• KPI: привязан к доходам компании (чем лучше работает контент, тем выше доход)
• Реалистичный доход в первое время: 100 000 - 130 000 ₽ в месяц

Что даём:

• Всю технику (камера, ноутбук, программы)
• Бюджет на платное продвижение (если нужно)
• Компенсацию возможных расходов
• Налаженные бизнес-процессы и понятную структуру компании — ты всегда знаешь, кто за что отвечает
• Помощь руководителя и HR-менеджера по всем вопросам
• Дружный коллектив (наши сотрудники с удовольствием участвуют в съёмках, коллектив позитивный)

Если ты готов(а) возглавить у нас направление СММ - откликайся! Качественно подготовленное сопроводительное письмо и анкета помогут нам словить мэтч. В сопроводительном письме напиши, пожалуйста, хотя бы 1 идею/сценарий рилс для нашего агентства (не ИИ). К сценарию ответь на вопрос "кто и почему будет это смотреть". Качественный отклик - 50% успешного трудоустройства к нам! В случае успешного собеседования, тебе нужно будет снять рилс по твоей идее у нас в офисе и смонтировать (это тестовое задание оплатим в размере 5000р).

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в программе 1С ЗУП 8.3;
• Формирование отчетов ЕФС-1 (стаж, кадровые мероприятия);
• Формирование управленческих отчетов (контроль испытательного срока, график отпусков и др.);
• Сверка табелей учета рабочего времени;
• Своевременная доставка документов в госорганы, взаимодействие с сотрудниками госорганов;
• Подготовка и подача уведомлений по иностранцам;
• Ведение воинского учета;
• Оформление справок по запросу работников;
• Выполнение поручений руководителя отдела кадров

Требования:

• Образование высшее/среднее профессиональное;
• Опыт ведения КПД от 1 года;
• Знание ТК РФ; ФЗ О персональных данных;
• Уверенный пользователь Excel;
• Внимательность, ответственность;
• Самостоятельность.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• 5-тидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00.
• Комфортные условия труда.
• Оплата питания.
• Возможность роста.
• Молодой и дружный коллектив. Стабильная и своевременная оплата труда. Корпоративные мероприятия

Обязанности:

• Сбор, обработка и систематизация данных в Excel;
• Построение аналитических таблиц и отчетов для поддержки принятия решений;
• Проведение анализа данных, выявление трендов, закономерностей и аномалий;
• Формулирование выводов и практических рекомендаций на основе проведенного анализа;
• Автоматизация рутинных задач с использованием формул, макросов, Power Query и Power Pivot;
• Взаимодействие с командой для уточнения аналитических потребностей и представления результатов.

Требования:

• Высшее образование (желательно экономическое, математическое);
• Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет;
• Продвинутый уровень владения Excel (сложные формулы, сводные таблицы, макросы, Power Query, Power Pivot);
• Навыки анализа данных: умение работать с большими массивами данных, интерпретировать цифры, выявлять ключевые выводы и тенденции;
• Развитые коммуникативные навыки, способность четко и структурированно доносить информацию;
• Внимательность к деталям, аналитический склад ума;
• Опыт работы с BI-инструментами (будет плюсом).

Привет! Мы ищем в нашу команду классного системного администратора и вообще хорошего человека :)

КТО МЫ?

ECOGROUP – это лидер на Российском рынке рыболовных товаров.

ECOGROUP – это оптовая торговля, производство, R&D, издательство, розничная онлайн и офлайн торговля, логистика и складские комплексы.

ECOGROUP – это разработчик и производитель таких товаров как: удилища MAXIMUS, экипировка Alaskan, приманки ECOPRO, катушки BlackSide и многое другое.

ECOGROUP – это представительства в России, Белоруссии, Казахстане, Прибалтике, Германии, Испании, Великобритании, США, Австралии и других странах.

Наш успех – это результат работы всей нашей команды. Приглашаем стать членом успешной команды!

Условия работы:

• Официальное оформление и социальный пакет (оплачиваемые отпуска, больничные и материальная помощь)
• Дополнительные бонусы и премии помимо оклада
• Ежегодные индексации в зависимости от результатов работы
• График работы – пятидневка
• Рабочий день с 9:00 до 17:30 с перерывом на обед
• Сокращенный рабочий день по пятницам
• Бесплатное питание в офисе
• Корпоративы, выезды на рыбалку, зарубежные турпоездки и т.д.
• Место работы около ст.м. Дунайская

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Знание ОС семейства Windows;
• Знание офисных приложений (в том числе MS Office) на уровне продвинутого пользователя;
• Умение диагностировать неисправность ПК, собрать ПК из комплектующих;
• Понимание протоколов TCP\IP и принципов построения LAN;
• Базовое знания AD, DNS, DHCP;
• Базовые знания декстопных и серверных ОС.
• Коммуникабельность;

Преимущество при наличии опыта:

• СУБД: MS SQL 2016,PostgreSQL.
• Учетные системы 1С: УТ 10, УТ 11, БП 3.
• Система виртуализации Proxmox.
• Виртуальная АТС FreePBX.
• CMS: Битрикс, UmiCMS.

Обязанности:

• Поддержка пользователей, решение проблем пользователей;
• Установки и настройка ОС Windows 10, Windows Server, CentOS, установка и настройка ПО, необходимого пользователям;
• Настройка SIP-телефонов и SIP-софтофонов;
• Прокладка СКС (обжим проводов и розеток, прокладка кабеля, монтаж кабель-каналов);
• Сборка\обновление\ремонт ПК из комплектующих;
• Поддержание бесперебойной работы и развитие IT инфраструктуры;
• Обеспечение защиты, сохранности и доступности информации;
• Постоянное обучение, мониторинг и изучение новых технологий и технических решений в части применения для целей развития IT инфраструктуры и автоматизации бизнес-процессов.

Что будет:

• Достойный уровень дохода
• Комфортные условия работы
• Дружный коллектив
• Максимальная поддержка в саморазвитии и личностном росте
• Лояльность руководства в обмен на хорошую работу

Чего не будет:

• Жесткой диктатуры начальства к тому как вести дела
• Ситуаций, когда с Вами не сотрудничают и не оказывают помощь
• Обмана или нечестного отношения

Ваши ключевые задачи:

1. Систематизация базы обучающих и справочных материалов в рамках единой методологии, упаковать экспертизу компании в понятную базу знаний.
2. Организация и проведение обучения сотрудников по корпоративным стандартам.
3. Сопровождение сотрудников после обучения для успешного закрепления навыков на практике.
4. Оценка эффективности обучения (проведение анкетирования, проверка знаний, замеры изменений в работе).
5. Консультирование сотрудников по вопросам регламентов, правилам их исполнения и отчетности.
6. Аудит соблюдения стандартов Холдинга, регулярная проверка отчетов и иных материалов, связанных с исполнением должностных обязанностей на соответствие действующим регламентам и методологии.
7. Фиксация нарушений регламентов, формирование планов по устранению ошибок и контроль исполнения изменений.
8. Актуализация программ под меняющиеся требования и актуальные бизнес-процессы Холдинга.
9. Ведение регулярной отчетности по вовлеченности сотрудников в общее информационное поле внутри Холдинга.
10. Работа с внешним информационным полем компании, мониторинг медиа-среды и взаимодействие с внешней аудиторией для защиты бренда и формирования позитивного имиджа Холдинга как работодателя.
11. Организация корпоративных мероприятий и коллабораций с партнерами в рамках HR направления.

Наши ожидания от кандидата:

1. Опыт работы методистом, специалистом по стандартизации, контролю качества или обучению персонала.
2. Умение структурировать большие объемы информации, составлять путеводители по бизнес-процессам.
3. Знание методологии создания учебных курсов и оценки эффективности, опыт организации корпоративных мероприятий будет преимуществом.
4. Развитые коммуникативные навыки, умение аргументированно доносить позицию, работать с возражениями и экологично контролировать исполнение правил.
5. Внимание к деталям, системность мышления и аналитический склад ума.

Что мы предлагаем:

1. Официальное оформление по ТК РФ.
2. Стабильную заработную плату (обсуждается с успешным кандидатом).
3. Пятидневная рабочая неделя с гибким началом дня.
4. Уютный офис с кофе-машиной и своей столовой, где готовят по-домашнему и только для сотрудников офиса.
5. Перспектива карьерного и финансового роста, при ответственной и результативной работе.

Тебе предстоит:

• Упаковывать новые объекты: разрабатывать позиционирование, нейминг, брендинг, фирменный стиль, описание проекта, заказывать рендеры, оформлять строительные площадки, готовить рабочие материалы для клиентов
• Медиапланирование и закупка рекламы: разрабатывать, планировать и ежемесячно запускать рекламные кампании
• Работать с подрядчиками: заключать договоры, разрабатывать технические задания, контролировать оплату и выход рекламных материалов
• Организовывать продакшен для проектов: фотосессии, видеообзоры, съемки для рекламных кампаний

• Анализировать рынок и основных конкурентов, формировать стратегии отстройки продукта от основных игроков рынка

• Улучшать продукт: внедрять новые идеи и использовать обратную связь от клиентов

• Организовывать участие компании в профильных выставках

• Помогать в формировании контента для социальных сетей

Мы ждём от тебя:

• Высшее профильное образование
• Опыт в сфере маркетинга от 1 года
• Экспертное знание инструментов digital-маркетинга (SEO, SMM, контекстная реклама, таргетированная реклама, email-маркетинг)
• Навыки работы с системами веб-аналитики и CRM-системами для оценки эффективности маркетинговых кампаний и принятия решений на основе данных
• Уверенное владение ПК (офисные программы, умение делать презентации в PowerPoint)
• Креативность и инновационность: умение генерировать новые идеи и находить нестандартные решения
• Способность планировать свою работу, соблюдать сроки и достигать поставленных целей
• Готовность работать в команде: открыто общаться, давать и получать обратную связь, вносить свой вклад в общий успех

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата
• График 5/2, гибкое начало рабочего дня
• Работа с профессионалами и поддержка коллег
• Сопровождение новичков опытными сотрудниками в формате наставничества
• Дополнительный день отдыха один раз в месяц
• Программа «Приведи друга»: бонус за привлечение новых сотрудников
• ДМС, включая стоматологию и телемедицину, и ежегодный Check-Up
• Участие в ключевых процессах компании и развитие проектов филиалов
• Внутреннее и внешнее обучение за счет компании

LIDERA — мультивертикальное медиабаинговое агентство с устойчивой инфраструктурой, неограниченными инвестициями, практической экспертизой и объёмами трафика из различных источников.

Мы работаем с высокомаржинальными продуктами с высоким LTV, сложными воронками монетизации, закрытыми GEO.

Почему люди хотят работать в команде LIDERA?

• Стабильно растём и масштабируемся. Арбитражных команд на рынке сотни, однако не многие из них держатся больше полугода. Мы стабильно работаем уже 8 лет, регулярно открываем новые направления и растим команду. 170+ человек в штате. Работаем с закрытыми для большинства Tier-1 рынками.
• Мы организуем процессы, которые упрощают работу. У нас — полноценная экосистема, где каждый специалист занимается только тем, что приносит результат.

Сейчас мы ищем AI Tools Builder!

Мы работаем в среде, где байеры и тимлиды ежедневно упираются в рутину: ручные операции, разрозненные скрипты, узкие места в текущих внутренних сервисах.
Нам нужен человек, который возьмёт эти сервисы под контроль и начнёт системно закрывать боли команды AI-инструментами — быстро, самостоятельно, от идеи до продакшена.

Чем предстоит заниматься:

• Принять и стабилизировать действующие AI-сервисы: аудит кода, устранение уязвимостей, вынос секретов из кода, настройка деплоя и мониторинга, изменения без даунтайма.
• Собирать новые внутренние инструменты end-to-end с помощью AI-коддинг-инструментов — от устной постановки задачи до продакшена, без привлечения бэкенд-команды.
• Делать интеграции по API: Facebook Marketing API, Telegram-боты/чаты, сервисы решения капчи, Google Sheets; связывать внутренние и внешние системы, настраивать автоматизации и уведомления.
• Вести несколько потоков одновременно: один основной проект плюс очередь второстепенных задач по приоритетам руководителя, прозрачно коммуницируя план и статус.
• Обеспечивать базовую безопасность и устойчивость сервисов: управление секретами и доступами, защита от брутфорса, обработка ошибок, резервное копирование и план восстановления.
• Настраивать проактивный мониторинг и алертинг — узнавать об инцидентах раньше, чем о них сообщат пользователи.
• Собирать обратную связь у байеров и тимлидов, находить ручные участки процессов и предлагать автоматизации; фиксировать ключевые решения и изменения; просто и понятно объяснять результаты нетехническим коллегам.
• Заниматься лёгким проджект-менеджментом: прояснять задачи, поставленные «на словах», декомпозировать их, проводить короткие синки, демо и собирать фидбэк.

Наши ожидания:

• Техническое образование (последний курс или выпускник): программирование, ML, прикладная математика и т.п.
• Практический опыт на Python: собственные проекты, умение читать и дорабатывать чужой код.
• Понимание бэкенда и базовой безопасности: хранение секретов вне кода, управление доступами, поведение системы под нагрузкой, защита от перебора, план восстановления.
• Опыт интеграции хотя бы одного внешнего API: понимание модели запрос/ответ, работы с ключами, обработки ошибок.
• Ежедневная работа с AI-инструментами для написания кода (Claude/Claude Code, Cursor или аналоги) и готовый end-to-end проект, который можно показать и разобрать.
• Умение разбираться в AI-сгенерированном и легаси-коде, находить уязвимости и чинить их без полного переписывания.
• Опыт коммуникации с нетехническими стейкхолдерами: сбор задачи «на словах», перевод в техническую реализацию, объяснение простым языком.
• Высокая инициатива и автономность — готовность вести 1–2 потока задач без подробного ТЗ.
• Навыки проджект-коммуникации: выстраивание взаимодействия с командой, приоритизация, короткие синки.
• Практический опыт работы с Facebook Marketing API.
• Опыт работы с антидетект-браузерами (Dolphin, AdsPower, Octo или аналоги).
• Опыт разработки Telegram-ботов.
• Опыт интеграции сервисов решения капчи.
• Опыт работы с Google Sheets API.
• Опыт деплоя на VPS, работа с Docker.
• Понимание специфики арбитража трафика / аффилиат-маркетинга (ритм работы, ограничения платформ).
• Готовность работать из офиса в Санкт-Петербурге (гибридный формат), полный день. Полностью удаленный формат - НЕ РАССМАТРИВАЕМ

Будет плюсом:

• Опыт работы с трекером Keitaro.
• Базовый JavaScript для скриптов и фронтовых интеграций.
• Настройка мониторинга и логирования (Sentry, Healthchecks, Prometheus+Grafana) и алертинга.
• Базовые навыки CI/CD и работы с git.
• Опыт работы с базами данных (PostgreSQL/Redis) для хранения состояния сервисов.
• Опыт хакатонов, стартапов или фриланса с короткими циклами итераций.

• Понимание сфера арбитража трафика.

Мы предлагаем:

• Формат: гибрид (полностью удаленный формат не рассматривается).
• Система онбординга: у нас выстроена полноценная система внедрения специалиста в команду. Это не «вот тебе аккаунт, разбирайся». Это структурированный процесс с обучением, менторством и поэтапным выходом на результат.
• Работу в одной из самых экспертных команд в арбитраже.
• Корпоративные мероприятия — мы умеем не только работать!
  
  ​​​​​​​Если все выше написанное тебе откликается - пиши в тг @Kate_Guseva
  ​​​​​​​​​​​​​​