Работа в Нижнем Новгороде: вакансии IT и digital

Чем предстоит заниматься:

• Закупки: Организация закупки наружной рекламы в регионах РФ, переговоры с операторами и собственниками конструкций по коммерческим условиям.

• Партнеры: Развитие партнерской сети, привлечение нового инвентаря, формирование рейтинга поставщиков.

• Команда: Управление отделом медиабаинга (постановка задач, контроль сроков, обучение переговорам, разработка KPI).

• Аналитика: Контроль маржинальности, анализ закупочных цен, подготовка регулярной отчетности.

• База: Систематизация базы операторов, контроль актуальности адресных программ и цен, мониторинг рынка.

Будет преимуществом:

• опыт работы в наружной рекламе / OOH / DOOH;
• опыт в медиабаинге, рекламном агентстве или у оператора наружной рекламы;
• знание рынка операторов наружной рекламы;
• опыт переговоров о закупочных ценах и специальных условиях;
• опыт управления командой;
• уверенная работа с Excel, CRM и большими массивами адресных программ;
• высокая скорость работы и способность одновременно вести большое количество запросов.

Мы предлагаем:

• Доход: стабильный доход. Высокий оклад + %
• Интерес: проекты позволяющие максимально раскрыть потенциал и свои возможности!
• Обучение: бесплатное корпоративное обучение, в т.ч. обучение с привлеченными тренерами, гуру маркетинга и продаж
• Комфортные условия труда: гибридный формат работы 2 дня удаленно и 3 дня в офисе в центре города, на ул.Костина, 3
• график работы: понедельник-пятница, с 9.00 до 17:30, оформление в соответствии с ТК РФ
• Коллектив: наш коллектив - это большая ценность и гордость компании!

ГК «Синтез ОКА» является лидером на рынке этаноламинов и алкилэтаноламинов в России и СНГ.

Лидирующая позиция на рынке достигнута за счет многолетнего опыта работы, а также разработки и внедрения инновационных технологий химической промышленности.

ГК «Синтез Ока» сегодня – это …

• Сплоченная команда профессионалов с высоким уровнем компетенций (более 1000 человек);
• Компания №1 на внутреннем рынке аминов;
• Продажи продукции в 50 странах мира;
• Более 30 патентов на изобретения;
• Производственная мощность – 100 000 тонн в год;
• Лучшее предприятие города Дзержинска 2025 года.

Гарантируем интересную работу, отличные условия для профессионального совершенствования и достойную оплату труда!

Наша миссия: Мы создаем основу для развития ключевых отраслей промышленности России, объединяя профессионализм, научный подход и современные технологии.

Наши ценности:

1. Ответственное лидерство.
2. Эволюция через знания.
3. Эксперты и партнеры.
4. Команда созидателей.

Обязанности:

- Разработка конфигураций 1С (управляемые формы)
- Поддержка пользователей 1С
- Участие в проектах по внедрению новых конфигураций/новых модулей 1С
- Обновление конфигураций 1С

Требования:

- Знание типовых конфигураций 1С (ERP, Бухгалтерия, Зарплата и управление персоналом, Документооборот)
- Знание встроенного языка 1С
- Хорошее знание управляемых форм
- Навыки использования СКД

Условия:

• График работы: пятидневная рабочая неделя с общими выходными днями;
• Доставка служебным транспортом или частичная компенсация оплаты проезда

CARCADE - автолизинг федерального масштаба.

1996 год – одна из первых автолизинговых компаний в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК «Газпромбанк Лизинг».

CARCADE предоставляет услуги лизинга легковых автомобилей, лёгкого коммерческого, грузового транспорта и специальной техники. Клиенты компании — десятки тысяч предпринимателей и компаний различных форм собственности, работающих во всех регионах России.

Вашими задачами будет:

• Обеспечение своевременной передачи данных о размещённых рекламных материалах;
• Подготовка детальных отчётов по лидам для рекламных агентств и партнёров по лидогенерации;
• Формирование и ведение базы данных для email-рассылок, разработка шаблонов писем совместно с дизайнером и планирование рассылок;
• Разработка технических заданий для создания посадочных страниц сайта, обновление информации на сайте и контроль выполнения задач по доработке сайта;
• Частичная подготовка контента на сайте и для внешних источников, с учётом целевой аудитории;
• Анализ эффективности рекламных кампаний и ведение отчётности по сквозной аналитике;
• Разработка рекламных баннеров совместно с дизайнером;
• Обновление информации на картографических сервисах;
• Ведение документооборота в системе 1С:Документооборот.
• Ассистирование Руководителю отдела: организация встреч, составление протоколов, подготовка презентаций, мониторинг исполнения задач смежными отделами и департаментами.

Мы хотели бы видеть у Вас:

• Оконченное высшее образование (приоритетные направления - маркетинг и реклама, экономика, менеджмент);
• Уверенный пользователь ПК и приложений Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, Power Point);
• Грамотное владение русским языком – устным и письменным;
• Знание терминологии и инструментов интернет-маркетинга, веб-аналитики;
• Навыки копирайтинга, работы с Яндекс.Метрикой;
• Умение работать с документами (включая 1С: Документооборот) и опыт работы с ОРД по маркировке рекламы - будет преимуществом;
• Опыт работы в емейл-сервисах.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной лизинговой компании, лидере сегмента рынка;
• Стабильность и официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата: окладная часть 70 000 до вычета налогов + квартальная премия до 40%;
• График 5/2 (с 9:00 до 18:00) на территории работодателя (Казанское шоссе, д.6);
• Программу ДМС (большой выбор клиник, стоматология, госпитализация, скорая помощь, выезд врача на дом, онлайн-консультации, психологическая помощь, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников);
• Программу корпоративных привилегий доступную в BestBenefits (скидки и уникальные предложения от партнеров компании);
• Выгодные условия для приобретения автомобиля для сотрудников;
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
• Развитую корпоративную культуру: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, спортивные тренировки, корпоративы и подарки на день рождения компании и новый год.

Обязанности:

• Руководство ИТ-отделом: планирование, распределение задач, развитие команды (2–5 специалистов) и работа с подрядчиками

• Обеспечение бесперебойной работы серверной инфраструктуры (Proxmox VE), сети, домена Active Directory и корпоративных сервисов

• Управление информационной безопасностью: NGFW, контроль доступа (IAM), мониторинг, реагирование на инциденты

• Наведение порядка в учёте ИТ-активов, правах доступа и лицензиях; ведение документации и регламентов

• Планирование и закупка ИТ-оборудования для реализации образовательных программ: определение потребностей под учебные курсы и лаборатории, подготовка спецификаций, выбор поставщиков (в том числе из реестра отечественного оборудования), проведение закупок, ввод в эксплуатацию и учёт

• Развитие и поддержка корпоративных систем: Битрикс24, LMS Moodle, VK Workspace, сервисы видеосвязи

• Продолжение импортозамещения: внедрение и сопровождение отечественного ПО (РЕД ОС, РЕД АДМ и др.)

• Формирование и контроль ИТ-бюджета, договорная работа с вендорами

• Поддержка ИИ-инфраструктуры и лаборатории кибербезопасности совместно с профильными специалистами.

Требования:

• Высшее техническое образование (ИТ, информационная безопасность, информатика, вычислительная техника)

• Опыт в ИТ от 4–5 лет, из них от 2 лет — руководство командой или ИТ-инфраструктурой

• Практический опыт администрирования серверной инфраструктуры и виртуализации (Proxmox VE, VMware или аналоги)

• Знание служб каталога: Active Directory (контроллер домена, GPO, DNS, DHCP) и/или отечественных аналогов (РЕД АДМ, ALD Pro, Samba)

• Опыт работы с сетями и VPN (VLAN, IPSec/Netbird), Linux-администрирование (РЕД ОС / Astra / Debian), bash-скриптинг

• Понимание информационной безопасности: NGFW, управление доступом, мониторинг

• Опыт формирования и защиты ИТ-бюджета, закупок и работы с подрядчиками

• Системность, ответственность, управленческая зрелость.

Будет плюсом

• Опыт администрирования Битрикс24 и его интеграций, а также LMS (Moodle)

• Опыт эксплуатации GPU-серверов и развёртывания локальных LLM (Open WebUI, Ollama, vLLM)

• Опыт импортозамещения (РЕД ОС / Astra, PT NGFW)

• Опыт работы в вузе или EdTech, знание 152-ФЗ и требований по защите персональных данных

• Опыт настройки мониторинга (Zabbix, Grafana)

Условия:

• Работа в динамичном ИТ-университете, современная инфраструктура и ИИ-серверы.

• Оформление по ТК РФ, конкурентная зарплата, очный формат (Нижний Новгород).

Обязанности:

• Анализ требований;

• Написание тест-кейсов и чек-листов;

• Функциональное тестирование ПО;

• Написание отчетов об ошибках.

Требования:

• Фундаментальные знания теории тестирования;

• Знание методологии тестирования и понимание процесса разработки ПО;

• Знание методик и инструментария тестирования ПО;

• Опыт написания тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, отчеты об ошибках;

• Самостоятельность, проактивность;

• Умение работать в условиях многозадачности;

• Отличные навыки устного и письменного общения;

• Оконченные курсы по мануальному тестированию и/или опыт работы в роли QA до 1 года.

Будет плюсом:

• Владение английским языком на уровне Intermediate или выше.

• Опыт работы с системами отслеживания ошибок;

• Опыт работы с тест менеджмент системами;

• Знание основ SQL;

• Опыт использования Linux.

Условия:

• Стабильную конкурентную заработную плату в зависимости от вашего опыта. Регулярные выплаты, полное оформление с первого рабочего дня.

• Оформление в штат, оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ.

• Развитие профессиональных знаний. У нас есть отдел развития персонала и штаб тренеров, мы регулярно проводим обучающие курсы и мероприятия.

• Бесплатное изучение английского языка внутри компании. Наши опытные преподаватели помогут быстро и качественно повысить уровень владения английским, а разговорные и книжные клубы поддержат его на необходимом уровне.

• Прозрачную систему карьерного роста и профессионального развития. Это уникальная система, разработанная компанией для того, чтобы предоставить своим сотрудникам все доступные возможности для развития и карьерного роста.

• Гибкий рабочий график. Вы сможете отвезти детей в сад, выгулять собаку без спешки, добраться до работы без пробок. Начало рабочего дня зависит от ваших пожеланий и возможностей проекта.

• Приятную рабочую обстановку. Мы заботимся о вашем комфорте, а потому предоставляем своим сотрудникам хорошо оборудованные рабочие места, с возможностью доставлять второй монитор или иное оборудование. А коллеги с радостью поделятся опытом и профессиональным советом.

• Больничные без больничного листа до двух дней в году. Вы сможете отлежаться, справиться с головной болью и плохим самочувствием с сохранением полной заработной платы.

• Полную компенсацию медицинских расходов за счет компании. Все наши сотрудники являются участниками программы страхования и могут пользоваться медицинскими услугами с полной компенсацией их стоимости. Вы также можете включить в эту программу своих родных.

• Компенсацию стоимости психологической помощи. Мы стремимся всесторонне поддерживать своих сотрудников, в том числе компенсируя часть стоимости обращений за психологической помощью.

• Компенсацию стоимости спортивных занятий. Мы заботимся о здоровье своих сотрудников и оплачиваем до 50% стоимости абонементов на занятия спортом.

• Корпоративные мероприятия за счет компании. Мы регулярно проводим корпоративы, тимбилдинги и другие развлекательные мероприятия для своих сотрудников.

Присоединяйся к нам!

«Хелби-Трейд» ищет руководителя для развития отдельного бизнес-направления по такелажной продукции.

Нам нужен не просто руководитель отдела продаж и не координатор процессов. Мы ищем человека, который сможет взять направление целиком: рынок, продукт, продажи, экономику и координацию команды — и отвечать за конечный результат.

Что предстоит делать

• развивать направление и отвечать за его коммерческий результат;
• анализировать рынок, конкурентов, клиентов и товарные категории;
• определять перспективные продукты и направления развития;
• выстраивать и развивать систему продаж;
• контролировать ключевые показатели, маржинальность и экономику направления;
• координировать работу продаж, закупок, производства и смежных подразделений;
• участвовать в ключевых переговорах с клиентами и партнёрами;
• при необходимости формировать и усиливать команду;
• самостоятельно превращать поставленные цели в конкретный план действий и добиваться его выполнения.

Кого мы ищем

Нам интересен человек с сильным коммерческим и управленческим опытом.

Будет большим преимуществом опыт в такелаже, грузоподъёмном оборудовании, промышленной продукции, автокомпонентах, техническом текстиле или близких B2B-направлениях.

Для нас важны:

• сильные навыки продаж и переговоров;
• понимание закупок и товарной экономики;
• умение работать с цифрами и финансовым результатом;
• способность анализировать рынок и принимать решения;
• самостоятельность и высокая скорость работы;
• готовность лично включаться в задачи, когда это необходимо;
• готовность к командировкам;
• желание не просто поддерживать существующий процесс, а строить и развивать бизнес.

Как устроена работа

Вы будете работать напрямую с генеральным директором компании.

Мы ставим ключевые цели и ожидаемый результат.
Задача руководителя направления — самостоятельно определить, как к этому результату прийти, организовать работу команды и обеспечить выполнение поставленных задач.

В компании уже есть специалисты по закупкам, ВЭД, производству, финансам и логистике — руководитель направления объединяет их работу вокруг коммерческой цели.

Что предлагаем

• работу в современном офисе в Нижнем Новгороде;
• высокий уровень самостоятельности и влияния на решения;
• прямое взаимодействие с собственником бизнеса;
• возможность развивать самостоятельное бизнес-направление;
• ресурсы действующей компании и поддержку профильных подразделений;
• фиксированную часть + существенную мотивацию за результат;
• возможность профессионального и карьерного роста по мере развития направления.

Эта позиция подойдет человеку, который уже умеет добиваться результата, но хочет большего масштаба ответственности и влияния на бизнес.

Если вам комфортно получать цель, самостоятельно разбирать её на задачи и доводить до результата — будем рады познакомиться.

Подробности о направлении, задачах и целях обсудим лично на встрече.

Также прошу ответить на 2 вопроса:

1. Расскажите о направлении или продукте, за который вы лично отвечали: какой был оборот/объём продаж, команда, ваша зона ответственности и какого измеримого результата вы добились?

2. Представьте, что вы выходите к нам руководителем нового для вас направления. Какие 5–7 действий вы сделаете в первые 30 дней, чтобы понять рынок и сформировать план роста продаж?

Обязанности:

• Функциональное тестирование ПО;

• Написание автотестов (Java, Selenium);

• Составление тестовой документации;

• Написание тест-кейсов и чек-листов.

Требования:

• Базовые знания java EE;

• Оконченные курсы по автоматизированному тестированию и/или опыт работы в роли AQA до 1 года.

Условия:

• Стабильную конкурентную заработную плату в зависимости от вашего опыта. Регулярные выплаты, полное оформление с первого рабочего дня.

• Оформление в штат, оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РБ.

• Развитие профессиональных знаний. У нас есть отдел развития персонала и штаб тренеров, мы регулярно проводим обучающие курсы и мероприятия.

• Бесплатное изучение английского языка внутри компании. Наши опытные преподаватели помогут быстро и качественно повысить уровень владения английским, а разговорные и книжные клубы поддержат его на необходимом уровне.

• Прозрачную систему карьерного роста и профессионального развития. Это уникальная система, разработанная компанией для того, чтобы предоставить своим сотрудникам все доступные возможности для развития и карьерного роста.

• Гибкий рабочий график. Вы сможете отвезти детей в сад, выгулять собаку без спешки, добраться до работы без пробок. Начало рабочего дня зависит от ваших пожеланий и возможностей проекта.

• Приятную рабочую обстановку. Мы заботимся о вашем комфорте, а потому предоставляем своим сотрудникам хорошо оборудованные рабочие места, с возможностью доставлять второй монитор или иное оборудование. А коллеги с радостью поделятся опытом и профессиональным советом.

• Больничные без больничного листа до двух дней в году. Вы сможете отлежаться, справиться с головной болью и плохим самочувствием с сохранением полной заработной платы.

• Полную компенсацию медицинских расходов за счет компании. Все наши сотрудники являются участниками программы страхования и могут пользоваться медицинскими услугами с полной компенсацией их стоимости. Вы также можете включить в эту программу своих родных.

• Компенсацию стоимости психологической помощи. Мы стремимся всесторонне поддерживать своих сотрудников, в том числе компенсируя часть стоимости обращений за психологической помощью.

• Компенсацию стоимости спортивных занятий. Мы заботимся о здоровье своих сотрудников и оплачиваем до 50% стоимости абонементов на занятия спортом.

• Корпоративные мероприятия за счет компании. Мы регулярно проводим корпоративы, тимбилдинги и другие развлекательные мероприятия для своих сотрудников.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:
*Рабочее место, планируемое к открытию.​​​​​​​

В нашу дружную команду нужен HR, который чувствует людей

Мы ищем не просто менеджера по персоналу, а человека, который любит людей.

В чем плюс нашей вакансии - многогранность функционала.

Что предстоит делать:
– Подбор — от линейного (курьер, администратор) до ТОПов (управляющий, директор)
– Ведение личных дел, КДП и HR-документации
– Адаптация и welcome-интервью

– Аттестация персонала
– Анализ показателей: текучесть, укомплектованность, аналитика рынка труда, участие в построении HR-метрик
– Exit-интервью, обратная связь
– Проведение опросов, исследований, сбор обратной связи
– Участие в HR-проектах и инициация новых
– Работа в тесной связке с руководством и командой
– Создание Положений, регламентов, инструкций и т.п.

График: пятидневка с 9:00 до 18:00, офис.

Стабильная заработная плата: оклад + KPI.

Работа в команде, которая ценит смысл, слово и результат.

Нужен человек с опытом работы в подборе, проведении исследований и с позитивным взглядом на мир. Можем рассмотреть без опыта, если ты активный, общительный, готов учиться новому (в этом случая оплата обсуждается индивидуально).

Если вы чувствуете, что это про вас — напишите нам.
Расскажите немного о себе. Даже если резюме ещё не готово.

Функциональные обязанности:

Планирование, запуск и ведение рекламных кампаний в Яндекс Директе.

Настройка поисковых кампаний, РСЯ, Единой перфоманс-кампании и товарных кампаний по фиду.

Продвижение новых автомобилей, автомобилей с пробегом, trade-in, кредитных и лизинговых программ, страхования и сервисных услуг.

Сбор и кластеризация семантики по маркам, моделям, комплектациям, услугам и географии.

Подготовка объявлений, быстрых ссылок, уточнений, изображений и рекламных предложений.

Управление рекламным бюджетом и регулярная оптимизация ставок, целей, аудиторий и поисковых запросов.

Настройка ретаргетинга и сегментов для пользователей, которые посещали сайт, смотрели карточки автомобилей или не завершили заявку.

Контроль актуальности рекламных предложений, цен, наличия автомобилей и условий кредитования.

Работа с товарными фидами и каталогами автомобилей.

Проведение A/B-тестов объявлений, посадочных страниц, офферов и рекламных стратегий.

Анализ пути клиента от показа и клика до заявки, звонка, визита в дилерский центр и продажи.

Взаимодействие с отделами продаж, маркетинга, IT, CRM, дизайна и руководителями дилерских направлений.

Подготовка еженедельной и ежемесячной отчетности по эффективности рекламы.

Требования:

- Уверенная работа как с Яндекс Директом, Яндекс Метрикой, CRM, коллтрекингом и Excel/Google Таблицами

- Опыт работы директологом, контекстологом или performance-маркетологом от 2 лет.

- Практический опыт самостоятельного ведения рекламных кампаний в Яндекс Директе.

- Уверенное владение Яндекс Метрикой: цели, сегменты, отчеты, Вебвизор, карты кликов и скроллинга.

- Понимание принципов работы автостратегий Яндекс Директа и оплаты за конверсии.

- Умение работать с рекламными бюджетами и принимать решения на основании данных.

- Опыт настройки UTM-разметки и контроля корректности передачи источников.

- Понимание воронки продаж и различий между кликом, лидом, квалифицированным обращением и продажей.

- Навыки анализа ключевых показателей: CTR, CPC, CPL, CPA, конверсия, ДРР, ROMI и стоимость продажи.

- Опыт работы с коллтрекингом и рекламными звонками.

- Умение готовить понятные отчеты с выводами и рекомендациями, а не только выгружать показатели.

- Внимательность к ценам, срокам акций, наличию автомобилей и юридически значимым формулировкам.

- Грамотная письменная речь и способность самостоятельно формулировать рекламные объявления.

IT компания Riverstart — аккредитованы в Минцифры, входим в реестр МТК,
являемся участником Торгово-промышленной палаты РФ и Нижнего Новгорода.

С 2024г разрабатываем решения в области видео-аналитики, AI и ML. Развиваем собственный R&D центр решений в области прикладной математики и искусственного интеллекта.

В 2025г мы успешно выпустили 3 собственных продукта, основанных на алгоритмах машинного обучения.

Работаем с государством и бизнесом создавая высоконагруженные сервисы для веба и мобайла: сервисы, веб-платформы, мобильные приложения, CRM, LMS и ERP-системы.

Среди наших клиентов: Ассоциация волонтерских центров «Добро.рф», ПФК ЦСКА, Правительство Нижегородской области, Международный аэропорт «Внуково», МТС, Lamoda, «Северная долина», ХК «Спартак» Москва, ХК «Торпедо», «РОС-Химия», ГНИВЦ, ПИМУ, Фонд «Сколково» и другие компании.

Входим в топ-20 разработчиков сложных проектов в России и занимаем первую строку в рейтинге агентств по поддержке и развитию сайтов (Рейтинг Рунета 2025).

Взяли 50 наград в федеральных и международных IT-конкурсах: «Золотой сайт», «Рейтинг Рунета», «МИКС Россия» Workspace Digital Awards, Tagline Awards, Ruward Awards, G8 Creative Awards и других.

Нашей команде нужны специалисты, которые ищут возможность реализовать свою энергию и развивать квалификацию!

Работа в команде Riverstart — это создание сложных, но интересных и востребованных проектов, гибкие условия работы, достойная оплата и дружный активный коллектив.

Вместе с нашей командой вы получите много возможностей для развития в профессии.

Обязанности:

• Ведение полного цикла ИТ-проектов для государственных и коммерческих заказчиков.

• Коммуникация с заказчиками для аргументации лучших.

• Организация производственного процесса внутри команды проекта.

• Организация документооборота по проекту / ведение отчетности.

• Управление бюджетом проекта.

Требования:

• Опыт работы менеджером проектов в разработке сервисов от 1,5 лет.
• Опыт использования AI-инструменты для ускорения рутины: генерация ТЗ, саммари встреч, первичный анализ логов и т.п.
• Опыт ведения проектов "с нуля".
• Опыт работы по Scrum или Kanban. Умение вести бэклог, проводить ретроспективы, планировать спринты.
• Понимание принципов работы информационных систем и жизненного цикла разработки ПО.
• Навыки делового общения.
• Опыт ведения деловой переписки.
• Грамотная письменная и устная речь.
• Самоорганизованность. Умение расставлять приоритеты.

Условия:

• Испытательный срок 3 месяца.
• Уютный офис на ул. Рождественской, в 2-х шагах от набережной.
• Гибкий рабочий график.
• Дружеская и поддерживающая атмосфера.
• Корпоративный отдых.

ВАЖНО!

При отклике, пожалуйста, укажите ваш @ТГ или MAX, если его нет в резюме.

В Т-Банк большое и продвинутое хранилище данных: это 8000 объектов, 800 ТБ в Greenplum и 110 ТБ в Clickhouse. С данными активно работают более 16 тысяч пользователей из бизнес-команд — они ежедневно принимают десятки решений с опорой на них.
А наша команда делает все, чтобы доступ к данным был простым и ими было удобно пользоваться.
Мы постоянно совершенствуем подходы к работе и стараемся быть новаторами на рынке технологий.

Мы ищем в команду дата-инженера.
В Т-Банк вы сможете развиваться в одном из двух направлений — системном анализе и ETL-разработке. Или совмещать их, если вам интересны оба.

Обязанности:

• Участвовать в формировании модели данных
• Проектировать и разрабатывать витрины и потоки данных на основе потребностей бизнес-пользователей
• Участвовать в проектах по развитию Data Platform
• Писать скрипты SQL и Python, это опционально
• Прорабатывать интеграции с внешними системами для Data Platform

Требования:

• Свободно владеете SQL
• Работали с базами данных в качестве аналитика или разработчика минимум 3 года
• Понимаете теорию СУБД- и ETL-процессов
• Есть опыт проектирования объектов БД на основании бизнес требований

Условия:

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
• Работу в офисе. График работы — гибридный
• Платформу обучения и развития Т-Банк Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Компенсацию такси и затрат на спорт
• Компенсацию обедов. А если захотите перекусить, есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Мы расширяем команды и ищем senior разработчиков для развития нескольких сервисов: Т-Инвестиции. Мы — лидер среди брокеров по количеству активных клиентов. Делаем инвестиции удобными, технологичными и понятными. Т-Бизнес. Меняем подход к ведению бухгалтерии, обмену документами между организациями и работе с архивами — переводим все и вся в цифру. Т-Страхование. Развиваем платформу прямых продаж. Наша цель – предсказуемый, удобный процесс для бизнеса и клиента. Платежные технологии и процессинг. Занимаемся разработкой и поддержкой платежного шлюза банка. Задачи шлюза — определять тип платежей, наполнять их данными из других систем банка и проверять разрешенность операций. У нас много интересных и разнообразных задач, опытная команда и отличные возможности для роста. Откликайтесь на вакансию, чтобы узнать о проектах и выбрать подходящий для вас.

Обязанности:

• Разрабатывать внешние и внутренние продукты
• Прорабатывать и реализовать интеграционные решения

Требования:

• Опыт разработки на Java от 3 лет
• Опыт коммерческой разработки на Java 11+ или Kotlin
• Опыт коммерческой разработки с любым из фреймворков: Spring Boot, Quarkus, Micronaut или Vert.x
• Опыт коммерческой разработки с одним из контейнеризаторов: Kubernetes, Docker или OpenShift
• Опыт коммерческой разработки с одним из брокеров: Kafka, Rabbit MQ или Active MQ
• Опыт коммерческой разработки с PostgreSQL, MySQL или Oracle будет плюсом
• Опыт работы с системой контроля версий

Условия:

• Гибридный режим работы: можно работать в уютном офисе или дома
• Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
• Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
• Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
• Сервисы для поддержки сотрудника по психологическим, юридическим и финансовым вопросам
• Три дополнительных дня отпуска в год
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании

Обязанности:

• Сбор, конвертация и разметка датасетов для обучения роботов;
• Участие в обучении моделей;
• Настройка сцен и генерация синтетических данных в симуляторах Isaac Sim/Isaac Lab/MuJoCo;
• Тестирование и запуск инференса моделей на реальном роботе.

Требования:

• Уверенное владение Python;
• Базовые навыки работы с PyTorch;
• Понимание принципов контейнеризации и работы с Docker.

Будет вашим преимуществом:

• Знакомство с YOLO, OpenCV или библиотеками Hugging Face;

• Общее понимание применения нейросетей в робототехнике;

• Знакомство с LeRobot, ROS/ROS2 или симуляторами (Isaac Sim, MuJoCo, Gazebo).

Условия:

• Работа с ПЕРЕЕЗДОМ в г. Елабуга (Республика Татарстан);

• Транспорт до работы из г. Елабуга;

• Работа в крупной и стабильной компании — в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;

• Карьерный рост при наличии и обретении необходимых компетенций в процессе работы.

Обязанности:

Настройка и ведение рекламы:
- Запуск и оптимизация компаний в Яндекс Директ: создание объявлений, аудиторий (в Яндекс Аудитории), креативов, настройка таргетинга, ретаргетинга. Контроль бюджетов.
- Настройка и ведение рекламных компаний в ВК Реклама: создание и настройка объявлений, управление ставками, анализ эффективности.

Работа с СRM и колтрекингом:
- Ведение и контроль данных в Битрикс 24
- Работа с данными системы CallTouch для отслеживания и анализ трафика.

Аналитика и мониторинг:
- Сбор и систематизирование сквозной аналитики на основе данных CallTouch и Bitrix
- Мониторинг и анализ статистики сайта в Яндекс Метрика
- Сбор статистики узнаваемости бренда через Wordstat
- отслеживание активности конкурентов: их рекламные кампании, креативы, посадочные страницы, офферы.

Медиа планирование бюджета:
- Планирование бюджетов на интернет рекламу на месяц с распределение по каналам.
Контроль расходов средств, корректировка планов в зависимости от результатов.

Отчётность:

- Подготовка ежемесячных отчётов по результатам рекламных компаний с выводами и рекомендациями.
- Систематизация и хранение статистики для последующего анализа и прогнозирования.

Работа с бюджетами и подрядчиками:
- Управление рекламными бюджетами, контроль ставок, расходов в рекламных кабинетах, расчёт стоимости лида и конверсии.
- Постановка тех.задач подрядчикам по дизайну, тех.поддержки сайта, IT специалистам, менеджерам рекламных кабинетов.

Требования:

• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности
• Понимание и опыт работы с: Яндекс Директ, TG Adds, vk рекламой, медийной рекламой, Яндекс Метрикой,
• Продвинутый навык медиапланирования;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Знание инструментов продвижения, включая SMM, digital-рекламу и аналитику;
• Умение организовывать и координировать работу подрядчиков, контролировать выполнение задач, требовательность к качеству;
• Умение соблюдать дедлайны и работать в режиме мультизадачности;
• Высокий уровень самоорганизации;

Условия:

• Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата
• График работы на выбор: 5/2, рабочий день с 8:00, на территории работодателя.
• Работа в офисе компании в дружной профессиональной команде
• Возможности для профессионального роста и развития
• Участие в знаковых проектах региона
• Не предусмотрен удаленный формат работы .

Главный специалист-эксперт отдела по взаимодействию со средствами массовой информации и связям с общественностью (г. Нижний Новгород, ул. Минина, д. 20К)

Обязанности:

• написание и распространение пресс-релизов и статей для СМИ, интервью
  руководства, других текстовых материалов;

• взаимодействие с журналистами;

• администрирование сайта Отделения;

• работа в официальных аккаунтах ОСФР по Нижегородской области
  (текстовое и визуальное наполнение, ответы на обращения граждан), фото- и видеосъемка мероприятий;

• мониторинг публикаций в СМИ.

Требования:

• высшее образование (журналистика, связи с общественностью);

• грамотность, умение написания текстов для различных ресурсов;

• умение работать в графических редакторах, с электронными базами данных
  и системами электронного документооборота, с агрегаторами новостей,
  электронными подписками, социальными сетями;

• коммуникабельность

Условия:

• оформление в соответствии с ТК РФ;

• график работы 5/2; пн.-чт. с 08:00 до 17:00; пт. с 08:00 до 16:00; перерыв на обед с 12:00 до 12:48.

• полная занятость;

• ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней;

• квартальная премия.

РА «Волга Медиа» основано 1 февраля 2001 года в Нижнем Новгороде. Наша компания объединила профессионалов, работающих для клиентов и стремящихся достигать максимального результата при решении маркетинговых задач.

На сегодняшний день «Волга Медиа » ставит перед собой амбициозные задачи по развитию, а экспертиза, услуги и сервисы позволят решать широкий спектр «диджитал -задач» наших рекламодателей.

Мы работаем с крупными клиентами в России и за рубежом, выстроили долгосрочные отношения с партнерами как в России, так и в Европе. Главная ценность в агентстве – коллектив. Это не только профессионалы с внушительным опытом и страстью к своей работе, но и просто прекрасные люди.

«Волга Медиа» – это одно из лучших мест на рынке для построения карьеры в области диджитал. Мы развиваемся, что открывает пути для личностного и карьерного роста нашим сотрудникам.

Ждем тех, кому созвучны наши планы, и кто стремится к развитию.

Обязанности:

-Медиапланирование и разработка структуры РК

-Ведение и анализ рекламных кампаний в системах Яндекс.Директ

-Оптимизация целевых показателей эффективности (CPC, CPA, ROI)

-Хорошее владение Excel, функции и формулы, работа с таблицами и фильтрами

-Уверенный пользователь систем веб-аналитики Я.Метрика

-Сбор ключевых слов для рекламных кампаний (работа в Key Collector)

-Создание рекламных объявлений, РК и контроль качества работ

-Подготовка отчетности по текущим РК, мониторинг эффективности через систему Jetstat

-Оптимизация целевых показателей эффективности, масштабирование РК

-Анализ размещений, А/Б тестирование гипотез (таргетингов, текстов, креативов)

-Выполнение аудитов, настройка аналитики

-Копирайтинг текстов, координация вопросов модерации

-Управление ставками, бюджетами, подбор эффективных стратегий размещения

-Защита стратегий и презентаций перед клиентами

-Обучение сотрудников

-Управление клиентскими проектами

-Участие в тендерах.​​

Требования:

Опыт работы в digital-агентствах, performance-агентствах приветствуется;

Понимание диджитал инструментов и маркетинга;

Умение выстраивать коммуникацию с клиентами и коллегами;

Умение планировать, работать с большим объемом информации и в команде;

Внимательность, нацеленность на результат;

Активная жизненная позиция;

Высшее образование;

Условия работы:

• Полное соблюдение ТК РФ (официальное оформление, отпуск, больничный и пр.).
• Достойный уровень заработной платы
• Гибкий график работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Удобный офис в центре Нижнего Новгорода
• Гибридный график работы
• Молодой и профессиональный коллектив

Мы ищем Системного администратора в «Золотое Яблоко», в динамично развивающуюся компанию, где рост и амбиции формируют интересные рабочие задачи и дают возможность каждому влиять на бизнес и профессионально развиваться.

Ты будешь работать в Департаменте по эксплуатации ИТ, где команда отвечает за развитие и эксплуатацию ИТ-инфраструктуры, закуп и учет ИТ-активов, открытие магазинов, РЦ, офисов, техническую поддержку пользователей.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• Устанавливать и настраивать ПО, рабочие станции (Windows, MacOS)
• Оказывать своевременную и качественную поддержку пользователей (прием/регистрация/выполнение заявок)
• Поддерживать функционирование существующей ЛВС и сетевого оборудования
• Обслуживать оргтехнику (замена картриджей, мелкий ремонт)
• Обслуживать кассовые рабочие места, торговое и банковское оборудование
• Вести учет ТМЦ, проводить инвентаризацию

ЧТО ЖДЁМ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы системным администратором/инженером поддержки от 2 лет
• Опыт работы с Windows, MacOS
• Опыт эксплуатации рабочих станций пользователей от 50 шт
• Опыт работы с Active Directory, служб DNS, DHCP
• Понимание: модели OSI, TCP/IP, Proxy, VPN, firewall, почтовых систем

ПОЧЕМУ С НАМИ ХОРОШО:

• Официальное трудоустройство
• ДМС со стоматологией, потому что мы заботимся о твоем здоровье
• Помощь карьерного консультанта для выбора индивидуального направления развития
• Открытый диалог с топ-менеджерами и дружный коллектив — база нашей культуры
• Изучение английского языка с преподавателем, компенсация обучений и участие в конференциях, чтобы ты рос вместе с компанией
• Корпоративная скидка в «‎Золотое Яблоко», а еще бонусы и акции от партнеров
• Масштабные корпоративы, книжные и спортивные сообщества, small talk и множество других неформальных встреч
• Никаких ограничений по дресс-коду и внешнему виду. Мы уважаем твою индивидуальность!

Присоединяйся в драйвовую команду, которой мы гордимся! Построй IT-карьеру с Gold Apple Tech Team!

Ищем самостоятельного системного администратора для технического сопровождения ИИ-ЭВМ и связанной с ними инфраструктуры.

Обязанности:

• администрирование и мониторинг работы ИИ-ЭВМ;
• диагностика и устранение неисправностей оборудования, сети и программного обеспечения;
• проектирование, планирование и ввод в эксплуатацию нового оборудования;
• настройка и конфигурирование сетевого оборудования;
• техническое сопровождение запуска и работы площадки;
• взаимодействие с провайдерами, подрядчиками и сервисными организациями;
• помощь в решении текущих вопросов по офису и площадке: документы, счета, аренда и подрядчики.

Требования:

• опыт системного администрирования серверного и сетевого оборудования;
• опыт работы с Linux — углублённые знания не обязательны;
• английский язык на уровне чтения технической документации;
• самостоятельность, ответственность и возможность присутствовать на площадке при необходимости.

Будет плюсом:

• опыт поддержки ИИ-ЭВМ или аналогичных вычислительных комплексов;
• опыт работы с видеокартами.

Условия:

• частичная занятость с гибким графиком и неравномерной нагрузкой;
• фиксированное вознаграждение за оперативную доступность, размер которого обсуждается индивидуально;
• дистанционное администрирование и присутствие на площадке в зависимости от характера задачи;
• редкие командировки на другие объекты с компенсацией проезда и проживания.

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения сотрудников, оформление отпусков, больничных листов и т.д.);
• ведение учета предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графика очередных отпусков;
• ознакомление принимаемых сотрудников с локально-нормативными актами;
• подготовка табелей для начисления з\платы сотрудников;
• помощь в подборе персонала на открытые вакансии;
• ведение воинского учета;
• архивирование документов;

Требования:

• опыт работы в данной сфере будет преимуществом;
• умение работать в программе 1C желательно;
• аккуратность, готовность работать с документами;

Условия:

• место работы: "Маринс Парк Отель" (ул. Советская, д.12);
• график работы: понедельник - пятница (с 9.00ч до 18.00ч);
• возможности профессионального развития и карьерного роста;

Дорогой кандидат, мы – команда экспертов, объединенных общей страстью к искусственному интеллекту и рекомендательным системам (RecSys). Нашей главной задачей является создание современной, масштабируемой рекомендательной платформы, способной предвосхищать ожидания пользователей и предлагать персонализированные рекомендации на каждом этапе их взаимодействия с экосистемой Сбер.

Наши решения охватывают широкий спектр отраслей: от финансов и e-commerce до индустрии развлечений и здравоохранения. Если вам близка идея участия в развитии рекомендательной системы, которая помогает миллионам пользователей, присоединяйтесь к нам!

Сейчас в команду мы ищем Junior Data Scientist / ML Engineer!

Стек технологий:

Python, PySpark, PyTorch, Airflow, MLflow, Kubernetes, Redis, Kafka, S3, FastAPI и др.

Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI- рекрутером. После отклика вам на почту придёт приглашение пройти первичное интервью с ГиаРекрутером. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГиаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!

Обязанности

• разработка и улучшение ML-пайплайнов для задач RecSys: подготовка данных, обучение моделей, валидация и внедрение совместно с опытными коллегами
• анализ и работа с большими объёмами данных на PySpark при поддержке команды
• изучение и применение актуальных методик в области Data Science, Deep Learning и RecSys
• взаимодействие с командой разработки и аналитики, участие в генерации гипотез и обсуждении решений, презентация результатов своей работы.

Требования

• вы учитесь на старших курсах или недавно завершили обучение по математическому или IT-направлению
• искренний интерес к машинному обучению и рекомендательным системам, любознательность и готовность быстро учиться. Нам важны инициатива, вопросы по существу и желание доводить задачи до результата
• практический опыт решения ML-задач в учебных, исследовательских или pet-проектах: подготовка данных, обучение моделей и оценка качества
• уверенное знание Python и знакомство с основными библиотеками для анализа данных и ML (NumPy, pandas, scikit-learn; PyTorch будет преимуществом)
• способность самостоятельно разбираться в новых темах, читать технические материалы на английском, задавать вопросы и работать в команде.

Будет плюсом:

• учебный, исследовательский или pet-проект в области рекомендаций
• знакомство с ranking-задачами, feature engineering, A/B-тестами или ML-экспериментами
• знакомство с PySpark, SQL, Git, Linux или инструментами построения ML-пайплайнов
• участие в профильных курсах, хакатонах, соревнованиях или стажировках по ML / RecSys
• навыки работы с генеративными AI-моделями
• опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
• опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации
• опыт командной разработки, участия в open-source или понимание принципов code review и тестирования.

Условия

• гибридный/офисный формат работы (опционально). Офис расположен по адресу Нижний Новгород, Октябрьская, 35 лит. А
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Обязанности:

• Проведение обследований, анализ и моделирование бизнес-процессов холдинга (описание процессов "как есть" и "как должно быть");
• Формализация требований к системе и выработка проектных решений, реализующих функциональные требования к системе;
• Разрабатывать модели данных и адаптировать нормативно-справочную информацию (НСИ) под задачи внедрения;
• Разработка функциональных требований и технических заданий для разработчиков;
• Проектирование логики интеграций со смежными системами (1С:ERP, 1С:ДО, 1С:БСХП /1С:БП и др.) совместно с архитектором;
• Координация этапов внедрения: настройка параметров учета и подготовка информационной базы для начала работы, участие в тестировании, диагностика и устранение ошибок;
• Подготовка проектной и пользовательской документации (инструкции, методические материалы);
• Проведение обучения и консультирование ключевых пользователей по работе в системе (презентации, демонстрации).

Требования:

• Высшее экономическое или техническое образование;
• Опыт работы системным аналитиком(консультантом) по 1С:ERP УХ / 1С:УХ или руководителем финансово-экономического отдела от 3 лет;
• Наличие практического опыта, связанного с автоматизацией казначейства, разработкой бюджетных моделей, управленческой отчетности и т.п. в крупных компаниях/холдингах;
• Уверенные знания типовой функциональности 1С:ERP УХ / 1С:УХ в рамках своего функционального направления;
• Знание общей архитектуры и функциональных возможностей конфигураций: 1С:ERP, 1С:УХ,1C:БП;
• Знание одной или нескольких предметных областей: регламентированный учет, казначейство, бюджетирование и управленческий учет;
• Опыт разработки проектных документов (технических заданий, моделирования бизнес-процессов и т.д.).

Условия:

• Официальное трудоустройство в штат компании, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные);
• Стабильная заработная плата (дважды в месяц) обсуждается по итогам собеседования;
• График работы: 5/2 с 9 до 18;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Работа в динамично развивающейся компании.

О проекте: крупная государственная информационная система в сфере миграционного учёта.
Это распределённая платформа, включающая порядка 40 подсистем, которые покрывают разные направления учёта. Каждая подсистема реализована как отдельное микросервисное приложение. Подсистемы взаимодействуют между собой внутри платформы, а также интегрированы с внешними сервисами.
Система постоянно развивается: регулярно добавляются новые электронные услуги, сервисы и интеграции, расширяется функционал и покрытие процессов.

Твои задачи:

• Сбор, формализация и приоритезации требований от заказчика и стейкхолдеров.
• Подготовка и ведение комплексной технической документации по проекту (Confluence).
• Постановка и декомпозиция задач для команды на основе утвержденных требований (Jira).
• Коммуникация с разработчиками по вопросам реализации задач, разъяснение требований и архитектуры.
• Организация и проведение ПМИ.
• Участие в процессах внедрения и сопровождения систем, организация работы на стороне заказчика.
• Анализ инцидентов и проблем в продовой среде, координация работ по их устранению.

Мы ждем от тебя:

• Знания и практический опыт в области моделирования бизнес-процессов (нотация BPMN 2.0), инструмент Camunda.
• Знания в области интеграций: Понимание принципов синхронного и асинхронного взаимодействия.
• Знание SQL (написание сложных запросов, оптимизация, понимание устройства и производительности БД).
• Знание и практический опыт работы с Apache Kafka.
• Опыт постановки задач на разработку, декомпозиции крупных требований на эпики и пользовательские истории.
• Знание и опыт работы с инструментами управления проектами и документацией: Jira, Confluence.
• Навыки работы с Postman (или аналогами) для тестирования API и демонстрации функциональности.
• Системное мышление, умение проектировать масштабируемые и отказоустойчивые архитектурные решения.

Что мы предлагаем:

• Экспертную, сплоченную команду и возможности развития.

• Технику для комфортной работы.

• Расширенный ДМС со стоматологией для полной заботы о здоровье.

• Компенсацию 50% стоимости абонементов в фитнес-клубы.

• Корпоративную культуру со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды.

• Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Творчества, Лига Интеллекта, а также возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании.

Девелоперская компания ЮТА — это группа компаний с более чем 15-летней историей на рынке. Мы специализируемся на строительстве индивидуальных и многоквартирных жилых домов, реализовали десятки успешных проектов и продолжаем расти вместе с профессионалами своего дела!

Мы в поиске Маркетолога!

Ваша основная задача - обеспечить полное маркетинговое сопровождение продаж по МКД и ИЖС. У нас есть пул подрядчиков, отвечающих за узкие направления (таргетинг, Авито, дизайн и пр.). Ваша задача- получать обратную связь у сотрудников отдела продаж и выстроить работу (свою+подрядчиков) с нацеленностью на повышение показателей по продажам.

Кого мы ищем:

• системного и нацеленного на результат маркетолога (желательно в недвижимости/девелопменте) с пониманием специфики продаж жилой недвижимости и этапов клиентского пути.
• со знанием инструментов интернет‑маркетинга, аналитики и CRM;
• имеющего навыки работы с графическими и видеоредакторами на уровне подготовки материалов для отдела продаж;
• умеющего структурировать информацию и адаптировать данные в понятные и продающие сообщения для разных аудиторий;
• понимающего основы медиапланирования, умеющего распределять бюджет между каналами и оценивать эффективность по KPI (CPA, CPL, конверсии).
• готовного к выездам на объекты, осмотрам площадок, съёмкам и участию в мероприятиях.

Условия на входе:

• фикс от 60 000 оклад +премия за задачи +бонус за продажи, совокупный ежемесячный доход 120 000+;
• режим работы: 5/2 с 9 до 18 (пятница до 17) на территории работодателя (офис в п.Новинки, проезд Косачевский д.2);
• готовность к регулярным выездам на объекты, осмотрам площадок, съёмкам и участию в мероприятиях;

Если заинтересовало - оставляй отклик - будем знакомиться!!!

(Более подробное описание задач и функционала-в приложении к вакансии)

Ресторанный холдинг Salut&Co в поисках бренд-менеджера с функцией СММ в свою команду!

Работа с нами — это:

• Интересная и динамичная работа в модном ресторанном холдинге;
• Вдохновляющая рабочая атмосфера;
• Развитая корпоративная культура.

Тебе предстоит:

• Курировать проект внутри холдинга;
• Участвовать в разработке маркетингового плана для проектов, реализовывать его и анализировать эффективность;
• Планировать мероприятия, коллаборации и гесты для проектов;
• Разрабатывать концепции мероприятий и коллабораций в сотрудничестве с пиар-менеджером и директором по маркетингу;
• Организовывать и проводить мероприятия для проектов;
• Разрабатывать концепции мерча и упаковки для проектов и осуществлять их реализацию;
• Наполнять проекты в соответствии с платформой бренда совместно с директором по маркетингу;
• Контролировать наполнение проектов в соответствии с платформой бренда;
• Подбирать специалистов в команду для работы над проектом (дизайнеры, фотографы, иллюстраторы, видеографы);
• Разработка контент-плана и стратегии;
• Ежедневное ведение социальных сетей;
• Создание фото- и видеоконтента;
• Анализ статистики аккаунтов и отслеживание упоминаний;
• Отслеживание трендов и тенденций, внедрение их в социальные сети проекта;
• Ведение ежемесячной и ежеквартальной аналитики, подготовка отчетов по всем показателям социальных сетей.

Мы предлагаем:

• Оклад 60 000 + премии;
• Стильный офис в центре города;
• Бесплатное питание в ресторанах холдинга;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней;
• Принадлежность к проектам, которые формируют современный образ Нижнего Новгорода;
• Возможность расти под началом сильных управленцев.

Для нас важно:

• Опыт работы в качестве бренд менеджера или СММ от 3 лет;
• Любовь к гастрономии;
• Умение создавать и продюсировать контент;
• Инициативность, автономность и умение работать в команде;
• Наличие подтвержденных успешных кейсов и портфолио.

Откликайся - и мы с тобой свяжемся!

Компания «ИАС Аутсорсинг» ищет себе в команду Специалиста по кадровому делопроизводству​ в департамент Бухгалтерского обслуживания.

Ваши предстоящие задачи:

• Организация и полное ведение кадрового делопроизводства.

• Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, договора о материальной ответственности, переводов, увольнения сотрудников (в том числе региональных), своевременная рассылка.
• Ведение личных дел работников, в том числе иностранных, личных карт Т-2, подсчет стажа работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

• Составление приказов по личному составу, на командировки, по организационно-кадровой деятельности.

• Ведение учета отпусков (основные и дополнительные) работников, контроль за составлением и соблюдением графика отпусков, а также расчет остатков неиспользованных ежегодных отпусков.

• Учет рабочего времени (сбор и проверка графиков, составление табелей, суммированный учет рабочего времени).

• Оформление больничных листов (подсчет трудового стража работников).

  Анализ и ведение штатного расписания.

• Проверка пакета документов для оформления иностранных граждан.

• Подготовка и подача уведомления о приеме / увольнении иностранных сотрудников органов миграционного учет.

• По запросам сотрудников подготовка заверенных копий документов, связанных с работой, а также подготовка справок с места работы.

• Формирование и сдача кадровой отчётности, статистики, квотирование, СФР.

• Ведение электронных баз данных по сотрудникам. Ведение журналов регистрации кадровой документации (в электронном виде).

• Оперативное решение вопросов, связанных с документально-кадровым сопровождением компаний.

Обязательные требования:

• Образование высшее (юридическое, управление персоналом, экономическое);

• Опыт работы с КДП от 1 года;

• Знание ТК РФ

• Знание 1С 8.3 ЗУП;
• Знание особенностей миграционного учета;
• Опыт работы на аналогичном участке с численность до 500 чел.

Мы предлагаем:

• Интересную работу с постоянно новыми задачами;
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00;
• Оформление по ТК.

Дополнительно:

• Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами индивидуально (зависит от опыта и квалификации);
• Возможность дополнительного обучения, повышения квалификации.

НАШ ОПЫТ ДЛЯ ВАШИХ НОВЫХ ПОБЕД!

«Информаудитсервис (ИАС) – один из лидирующих провайдеров аутсорсинга учетных функций в России. Мы работаем на рынке с 1992 года. Наш основной профиль – оказание бухгалтерских услуг.

«ИАС» это:

• Офисы в 4 городах в России
• Территориальное покрытие – 26 регионов РФ
• 250 + сотрудников
• 350 + клиентов

Наши достижения*

• 1 – ое место RAEX , бухгалтерский учет (2024 г.)
• 6 — ое место RAEX рэнкинг крупнейших групп и компаний в области аутсорсинга учётных функций
• 14- ое место RAEX Кадровый учет и кадровое делопроизводство
• Аккредитованный работодатель ACCA (Association of Chartered Certified Accountants)