Работа в Хабаровске: вакансии IT и digital

Кто мы?

«Омега» — молодая и активно развивающаяся аутсорсинговая компания. Мы обеспечиваем магазины персоналом и помогаем людям находить работу и подработку.

Сейчас мы ищем помощника менеджера по работе с персоналом. Рассматриваем кандидатов без опыта — мы готовы обучить всему необходимому!

Нам нужен внимательный, ответственный человек, которому комфортно работать за компьютером, с цифрами, таблицами и большим объёмом информации.

Чем предстоит заниматься?

• Вести электронные таблицы и внутренние базы данных.
• Заполнять и проверять табели учёта рабочего времени сотрудников.
• Собирать и систематизировать информацию об отработанных сменах и часах.
• Участвовать в расчёте заработной платы сотрудников.
• Проверять правильность внесённых данных и выявлять ошибки.
• Готовить отчёты для менеджера.
• Помогать в обработке информации и решении текущих организационных задач.

Основная часть работы проходит за компьютером. Постоянных телефонных переговоров и активных продаж нет.

Кого мы ищем?

Опыт работы не обязателен! Главное — желание учиться и развиваться.

Нам важно, чтобы вы:

• Уверенно пользовались компьютером.
• Умели работать с таблицами или были готовы этому научиться.
• Были внимательны к цифрам и деталям.
• Умели концентрироваться на задачах и доводить их до результата.
• Были ответственными, организованными и исполнительными.
• Не боялись задавать вопросы и осваивать новое.

Что мы предлагаем?

• Заработная плата: 60 000–70 000 рублей.
• Обучение с нуля — всему необходимому научим.
• График работы 5/2 с гибким началом и окончанием рабочего дня.
• Просторный офис в центре города.
• Оплату мобильной связи.
• Молодой и дружный коллектив, взаимовыручку и поддержку коллег.
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

Перспективы развития

Мы заинтересованы в развитии своих сотрудников. По мере освоения процессов и приобретения опыта у вас будет возможность вырасти до самостоятельного менеджера по работе с персоналом.

Если вы хотите освоить новую профессию, получить практический опыт и развиваться вместе с компанией — будем рады видеть вас в команде «Омега»!

Опыт не нужен. Мы научим. От вас — желание работать и развиваться!

Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Хабаровск» приглашает на работу Ведущего специалиста по управлению персоналом.

В учреждении используются передовые методики диагностики и лечения. Современное техническое оснащение, высококвалифицированная профессиональная команда позволяют оказывать качественную медицинскую помощь нашим клиентам.

Для сотрудников учреждения созданы условия для профессионального и карьерного развития в сети «РЖД-Медицина». Действуют программы кадрового резерва, наставничества и менторства.

1.Обязанности:

- Полный цикл подбора: от заявки до выхода сотрудника (поиск, интервью, отборочные мероприятия, контроль трудоустройства);

- Размещение и актуализация вакансий, работа с откликами, активный поиск;

- Собеседование кандидатов, оценка мотивации и компетенций;

- Контроль адаптации и испытательного срока, фиксация результатов;

- Кадровый резерв (работа с внутренними источниками привлечения персонала), взаимодействие с учебными заведениями;

- Работа с текучестью: сбор и систематизация причин увольнения;

- Поддержание положительного бренда работодателя.

2.Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Повышение квалификации, обучение (с использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательных порталов и вебинаров);
• Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на санаторно-курортное лечение, компенсация затрат за содержание детей работников в негосударственных (частных) образовательных учреждениях ОАО «РЖД».
• Право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).
• Профессиональный и карьерный рост.
• Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд «БЛАГОСОСТОЯНИЕ».
• График работы: 5/2.

3. Требования:

• Опыт в подборе персонала от 1 года;
• Уверенное владение различными инструментами поиска;
• Опыт проведения интервью по компетенциям;
• Понимание рынка труда: умение анализировать рынок заработных плат;
• Опыт работы по адаптации сотрудников;
• Умение работать в системе многозадачности.

4. График работы: 5/2

5. Заработная плата: 80000 на руки

6. Место работы: г. Хабаровск, ул. Воронежская, 49

Обязанности

• Доработка типовой конфигурации 1с ЗУП(3.1) Создание отчетов, обработок и внешних печатных форм
• Консультация пользователей
• Выполнение и закрытие заявок в сервис деске

Требования

• Образование: Высшее в области ИТ
• Опыт: 3
• Знание ПК: Знание и опыт работы MS SQL
• Специальность по образованию

Условия

• ТОП-5 Золотодобывающих компаний России в стадии роста и трансформации
• Место работы: ООО «АРЕАЛ. Региональный Центр», г. Хабаровск
• Официальное трудоустройство, льготы и надбавки согласно законодательству, страхование жизни, ДМС, годовая премия по результатам работы
• График работы 5/2, восьми часовой рабочий день
• Команда лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками
• Высокие стандарты безопасности
• Профессиональное обучение и развитие
• Работа в команде лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками
• Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру

ООО «Омега»

Кто мы?

«Омега» — молодая и активно развивающаяся аутсорсинговая компания. Мы обеспечиваем магазины персоналом и помогаем людям находить работу и подработку.

Мы ищем человека, который возьмёт на себя работу с магазинами и персоналом: от получения заявки до выхода сотрудника на смену и контроля отработанного времени

Нам нужен активный человек, который умеет организовывать процессы, договариваться с людьми и доводить задачи до результата.

Чем предстоит заниматься?

Работа с магазинами:

• Принимать и обрабатывать заявки от магазинов на потребность в персонале.
• Поддерживать постоянную связь с представителями магазинов.
• Уточнять потребности, условия работы и сроки выхода сотрудников.
• Оперативно реагировать на новые заявки и изменения.

Работа с персоналом:

• Обеспечивать магазины необходимыми сотрудниками: использовать собственную базу, самостоятельно искать кандидатов или привлекать команду рекрутеров.
• Созваниваться с кандидатами, рассказывать об условиях и назначать смены.
• Координировать выходы сотрудников на работу.
• Контролировать фактические выходы и отработанные часы.
• Решать вопросы с невыходами, заменами и рабочими ситуациями.
• Поддерживать связь с действующими сотрудниками.

Учёт и расчёты:

• Вести учёт отработанных смен и часов.
• Проверять корректность табелей.
• Рассчитывать заработную плату сотрудников на основании фактически отработанного времени.

Кого мы хотим видеть в команде?

• Активного, инициативного и коммуникабельного человека.
• Того, кто умеет находить общий язык с разными людьми.
• Стрессоустойчивого, способного сохранять спокойствие в непростых ситуациях.
• Ответственного и организованного, умеющего держать под контролем несколько процессов одновременно.
• Человека, который не боится принимать решения и брать на себя ответственность.
• Умеющего быстро реагировать на изменения и находить решения, а не причины.

Опыт работы в подборе персонала, управлении персоналом, администрировании или координации сотрудников будет преимуществом.

Что мы предлагаем?

• Заработная плата на первый месяц — 80 000 рублей.
• Первый месяц — оплачиваемый испытательный срок.
• Со второго месяца — система мотивации с KPI. Подробности обсуждаем на собеседовании.
• График работы — 5/2, с гибким началом и окончанием рабочего дня.
• Оплата мобильной связи.
• Просторный офис в центре города.
• Обучение и помощь на этапе адаптации.
• Молодой, дружный коллектив, где принято помогать друг другу.
• Поддержка коллег и руководства в рабочих вопросах.
• Возможность профессионального роста вместе с компанией.

Формат сотрудничества: трудовой договор или договор с самозанятым.

Если вы любите общение, умеете организовывать работу людей и получать результат от своей деятельности — будем рады познакомиться!

Присоединяйтесь к команде «Омега»!

Обязанности:

• Подготовка ИТ-инфраструктуры для запуска нового ресторана;
• Техподдержка ИТ-инфраструктуры работающих ресторанов сети;
• Работа с рекламациями по оборудованию в гарантийный период;
• Ремонт/покупка нового оборудования, настройка нового оборудования доп. монтаж под потребности ресторана.
• Установка и настройка ИТ-оборудования (по инструкциям).
• Закупка оборудования.

Требования:

• Опыт работы по настройке/администрированию оборудования MikroTik, D-Link, (VLAN, Site-to-Site IPSec IKEv2, GRE, OSPF, RSTP);
• Опыт работы по мониторингу и анализу Zabbix, The Dude;
• Опыт эксплуатации торгового оборудования (принтеры чеков, ККМ и т.п.) и ТСО.
• Навыки монтажных работ: монтаж настенных инфокиосков, видео-терминалов, видеонаблюдения, подключение к СКС и электричеству (сами работы выполняют подрядчики);
• Готовность к нечастым командировкам в другие города (открытие новых ресторанов).

Ключевые слова для поиска:

MikroTik, D-Link, (VLAN, Site-to-Site IPSec IKEv2, GRE, OSPF, RSTP,Zabbix, The Dude,принтеры чеков, ККМ, ТСО

Обязанности:

• Разрабатывает и выполняет рекомендации для контролируемого и безопасного
• внедрения сетевого и серверного оборудования, а также системного программного обеспечения.
• Проводит построение, тестирование и внедрение сетевого и серверного оборудования в составе информационных услуг и сервисов.
• Обеспечивает требуемое качество информационных услуг, бесперебойное
• функционирование оборудования и системного программного обеспечения.
• Выполняет разработку, тестирование и мониторинг конкретных мероприятий по поддержанию высокой доступности предоставляемых информационных
• услуг.
• Выполняет разработку и контроль соблюдения правил эксплуатации сетевого
• и серверного оборудования.
• Выполняет сбор, систематизацию и фиксацию сведений о конфигурационных
• единицах, непосредственно влияющих на функциональность и качество информационных услуг.

Требования:

• Высшее техническое образование в области информационных технологий, радиоэлектроники или радиосвязи и имеющее стаж работы на должности системный администратор не менее одного года.
• Опыт работы с сетевым и серверным оборудованием; знание Microsoft Windows Server 2012 R2 и серверных служб Active Directory, DNS, DHCP, желательно знание Cisco IOS, Microsoft System Center.

Условия:

• Работа в крупной, стабильной компании;
• Оформление строго по ТК РФ с первого рабочего дня (белая заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные).
• График работы 5/2
• Полис ДМС за счет работодателя;
• Материальная помощь при значимых событиях, частичная оплата санаторно-курортного лечения, частичная компенсация д/сада, подарки детям сотрудников на Новый год;
• Заработная плата указана к выдачи "на руки".

Чем предстоит заниматься:

В направлении "Подбор персонала":

• формирование текста вакансий и публикация вакансий в источниках подбора;

• поиск и привлечение кандидатов;

• проведение интервью с кандидатом, организация собеседований с Заказчиком;

• подготовка и аналитика данных по подбору персонала (воронка подбора персонала);

• подготовка отчетов по текучести персонала в период адаптации/стажировки, разработка и проведение мероприятий по снижению текучести;

• сотрудничество с образовательными организациями в рамках трудоустройства выпускников;

В направлении "Адаптация персонала":

• сбор и подготовка документов кандидатов, сопровождение в отдел кадров для трудоустройства;

• ознакомление работников с должностной инструкцией (профилем должности), требованиями компании, системой мотивации, социальной политикой, ценностями, структурой Компании;

• разработка и проведение WELCOME-тренинга для новых сотрудников;

• разработка (совместно с руководителем подразделения) плана адаптации/стажировки;

• организация рабочего места сотрудника (подключение к локальным сетям и программам Компании);

• проведение мониторинга работы в период адаптации (подготовка и проведение опросов);

• подготовка данных по текучести персонала в период адаптации/стажировки, разработка и проведение мероприятий по снижению текучести.

Вы точно станете частью нашей команды, если:

• у вас есть опыт в направлении подбора и адаптации персонала от 3-х лет;

• самостоятельное закрытие 10- ти вакансий в месяц вас не пугает;

• вы владеете различными техниками и методиками подбора и адаптации персонала;

• вы умеете работать в режиме многозадачности с большим объемом информации, расставляя приоритеты в работе.

Мы гарантируем нашим сотрудникам:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы. 65 000 окл часть + 40 000 КПИ( за выполнение плана по закрытию вакансий, либо по сделке)

• Белую заработную плату, которая выплачивается вовремя.

• Корпоративное обучение и возможность повышения профессионального уровня.

• Приоритет по развитию ИИ технологии.

• Фитнес за счет Компании.

• Достойное вознаграждение за участие в проектах компании.

• После 1-2 месяцев успешной работы карьерный рост до руководителя по подбору и адаптации.

• Решать задачи связанные с анализом качественных показателей и устранением проблем на транспортной сети (в первую очередь беспроводные сети)

• Планировать и участвовать в реализации проектов по модернизации сети

• Участвовать в поиске и выборе новых поставщиков оборудования

• Проводить техническую оценку предложений

• Реализовывать мероприятия по обеспечению оборудование для реализации проектов (заказывать и перемещать)

• Высшее образование

• Понимание принципов функционирования сетей GSM, UMTS, LTE и основных перспектив развития телекоммуникационных технологий

• Знание стандартов и технологий транспортных сетей IP, MPLS, TDM

• Знание стандартов и технологий беспроводных сетей передачи данных РРЛ, WiFi, WiMax

• Понимание принципов бюджетирования и технико-экономического обоснования проектов

• Умение работать с большими данными и таблицами, знание SQL и python будет преимуществом

• развёртывание и сопровождение приложений в Kubernetes;
• контейнеризация приложений с использованием Docker;
• разработка и оптимизация CI/CD-пайплайнов;
• администрирование Linux-серверов;
• работа с инфраструктурой в изолированных средах;
• диагностика и устранение проблем в работе приложений.

• знание администрирования Linux;
• работа с Docker и написание Dockerfile;
• понимание принципов работы Kubernetes;
• знание основ сетевых технологий (TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS);
• опыт работы с Git.

• релокация в Республику Татарстан (г. Елабуга);

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• предоставление жилья для иногородних на платной основе;

• конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально);

• возможность участия в масштабных проектах;

• возможность карьерного роста при приобретении необходимых компетенций в процессе работы.

Обязанности:

Создание, моделей, эскизов, с помощью графических программ и генерации в нейросетях

• Формировать основную идею , визуальную концепцию, эмоциональный тон проекта. Определяет ключевые сцены, эффекты, переходы, элементы(поиск, генерация ИИ, создание самостоятельно) , палитру и стиль подачи (Адаптировать, корректировать и переделывать проекты по требованию)

• интегрировать графику в видео и фото среду

• самообучаться тенденциям, приемам и разработкам в моушн-дизайне

Требования:

• принципы композиции, топографики, колористики и работы с цветом

  - принципы анимации теста, графических элементов, фонов

  - принципы инфографики, векторной графики

  - принципы брендирования, создания логотипов, бренд-буков

• программы Adobe After Effects -основная рабочая среда
• работа с ИИ в нейросетях (генерация)

Условия:

• Рабочие дни с ПН по ПТ с 11.00 до 19.00
• Работа в офисе (удаленная работа не подходит)
• испытательный срок 3 месяца
• присылайте резюме с портфолио
• з/п от 45 000, зависит от профессионального уровня, будет тестовое задание

Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами.

Мы в поиске Сетевого инженера, готового к разнообразным задачам и вносящего вклад в развитие нашей компании. Вы будете администрировать фиксированную и мобильную IP сеть, решать проблемы и обеспечивать бесперебойную работу сетевой инфраструктуры. Ваша работа напрямую повлияет на качество наших услуг!

Чем предстоит заниматься:

• администрировать фиксированную и мобильную IP сеть, контролировать и поддерживать ее работоспособность;
• устранять инциденты на уровне доступа, агрегации и MPLS сети, анализировать причины;
• выполнять работы по подключению клиентских сервисов ШПД, по обновлению программного и аппаратного обеспечения.

Что мы ждём от кандидата:

• высшее/среднее специальное техническое образование;
• знание модели OSI, стека протоколов TCP/IP;
• понимание сетевых протоколов, служб и механизмов защиты канального уровня — xSTP, VLAN, VRRP, IGMP, SNMP, LLDP.

Что мы предлагаем:

• оформление по трудовому договору в штат компании;
• фиксированная часть + годовое премирование;
• график работы 5/2 с 9:00-18:00;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

# Сетевые технологии # Сетевой инженер # МТС # MPLS # РРЛ # L2 # OSPF # IS-IS # BGP # L2/3VPN # VPLS # QoS # PIM # BNG # DNS # NAT # PAT # DHCP # RADIUS (MS NPS)

ООО «АЭРО - ХИТ» — резидент территории опережающего развития «Хабаровск». Мы работаем при поддержке Министерства РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики, а также Правительства Хабаровского края. Присоединяйся к нашей команде и расти вместе с нами!

Обязанности:

• Оформление и ведение кадровой документации (прием, перевод, увольнение сотрудников)
• Подготовка справок и отчетов по запросу сотрудников и руководства
• Ведение личных дел сотрудников, своевременное внесение изменений
• Участие в подготовке корпоративных мероприятий
• Поддержка специалиста по кадрам в ежедневных задачах
• Поддержка в ведении военно-учетного стола

Что важно для нас:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание Трудового кодекса РФ и основ кадрового делопроизводства
• Уверенное владение ПК (Word, Excel , 1С:ЗУП)
• Внимательность, ответственность, аккуратность
• Готовность работать в команде и учиться новому

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
• Современный офис на территории работодателя
• Возможности для профессионального роста и развития
• Дружный коллектив и поддержка наставника

• Администрирование IT-инфраструктуры предприятия (Windows 7, Windows 10 ,Windows Server 2008R2, SQL Server 2008R2).
• Настройка групповых политик, работа с AD (добавление в домен компьютеров, настройка групп безопасности и т. п.).
• Обеспечение бесперебойности функционирования серверов, компьютерной и оргтехники, коммуникационного оборудования.
• Сопровождение ПО общего и специального назначения.
• Обеспечение резервного копирования данных, антивирусной защиты.
• Проводить мониторинг сети, разрабатывать предложения по развитию инфраструктуры сети.
• Обеспечивать сетевую безопасность (защиту от несанкционированного доступа к информации, просмотра или изменения системных файлов и данных), безопасность межсетевого взаимодействия.

• Опыт установки и администрирования OC Windows 7, Windows 10 , Windows Server 2008R2, SQL Server 2008R2 и MS Office. Mikrotik
• Знания серверного ПО.
• Знание сетевых технологий.
• Знание и опыт работы с доменной архитектурой MS Windows от 2008 и выше, MS SQL от 2005 и выше, ПО резервного копирования.
• Ответственность, оперативность, готовность к работе с пользователями.

• 5-ти дневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00 час.

Мы в поисках Менеджера по обучению персонала!

Ключевая цель - создание и поддержание эффективной системы обучения проектов.

Обязанности:

• Выявление и сбор потребностей для обучения сервисного персонала;
• Разработка программы и формирование материалов для обучений разных форматов (тренинги, бизнес-игры, обучающие сессии, аудиты);
• Сопровождение полного цикла работы с платформой электронного обучения iSpring (поддержание базы пользователей в актуальном состоянии; формирование лонгридов, тестов, тренажеров);
• Формирование и предоставление аналитики и отчетности руководителям подразделений.

• Понимание ключевых метрик оценки эффективности обучения;
• Опыт работы в сфере HR/маркетинге/преподавательской деятельности будет Вашим преимуществом.

• График 5/2 (выходные сб,вс, праздничные дни);
• Бенефиты и скидки от партнеров "Броско" и от Компании;
• Готовы рассмотреть без релевантного опыта работы, но с желанием обучаться новой сфере.

Будем благодарны, если в сопроводительном письме укажете 3 ключевые метрики, которые на ваш взгляд помогают оценить эффективность Менеджера по обучению.

• Обеспечение укомплектования организации работниками требуемых профессий, специальностей и квалификации.

  Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации.

  Оценка персонала, организация обучения и повышения квалификации кадров, разработка и проведении мотивационных мероприятий.

• высшее образование;
• умение работать в программе СЭД;

• полный соцпакет;
• обслуживание в поликлинике "ВИВЕЯ"

Торговая компания «Prada» с 1991 года зарекомендовала себя как надежный партнер и поставщик смазочных материалов, автомобильных шин, автомобильных фильтров.

Наши офисы расположены в 15 крупных городах страны. Каждый филиал компании имеет склад продукции с отработанной логистикой продаж и оперативной доставкой товара потребителю.

Приглашаем на работу специалиста на должность бренд-менеджер

Работа с нами - это:

• уверенность в завтрашнем дне - компания федерального уровня - 15 филиалов по России, на рынке уже более 30 лет;
• официальное трудоустройство + все соц. гарантии;
• своевременная и официальная оплата труда: оклад + KPI
• пятидневная рабочая неделя с 08:30 до 17:30;
• комфортный офис в черте города;
• комфортный трансфер в офис и обратно;
• корпоративные мероприятия за счёт компании + подарки в денежном эквиваленте на 8 Марта и 23 февраля;
• подарки детям на НГ, частичная оплата детских летних оздоровительных лагерей;
• скидки на продукцию компании

Чем необходимо заниматься:

• формирование ассортиментной матрицы
• мониторинг цен на рынке и анализ конкурентов
• осуществление полного цикла закупа товара (поиск поставщика, заключение договора, формирование и обоснование заказа поставщику в рамках нормативной оборачиваемости, контроль и организация отгрузок, отслеживание поступления товара на склады компании)
• определение способа доставки и расчёт её стоимости
• ценообразование
• контроль оборачиваемости, рентабельности.
• работа с неликвидами
• организация и ведение претензионной работы с поставщиками
• разработка маркетинговой и рекламной стратегии продвижения продукта
• организация продвижения продукта на рынок

Мы ждём от кандидата:

• знание этапов и принципов организации закупок
• понимание принципов работы рынка
• навыки работы в сфере маркетинга и рекламы
• навыки работы с большими объёмами информации
• понимание принципа формирования себестоимости и цены товара
• навыки работы с АВС и XYZ анализами
• уверенная работа в MS Excel и 1С
• опыт работы в автомобильной сфере, а также работа со смазочными материалами приветствуется
• умение принимать решения самостоятельно, работать без инструкций и регламентов

• доработка и сопровождение корпоративной ЕРП системы на базе SQL Server
• внутренний язык разработки: Java Script и Transact SQL

• профильное образование
• знание MS SQL Server
• коммуникабельность, обучаемость, способность работать в команде

• официальное трудоустройство;
• белая ЗП: на ИС 100000, после 115000;
• график работы: 5-ти дневка с Пн по Пт с 09.00 до 18.00;
• работа в дружном коллективе;
• бесплатное питание в корпоративном кафе.

В поисках мастера цифрового порядка!

Если вы умеете превращать хаос в стабильную работу техники, любите помогать людям и не боитесь новых задач — присоединяйтесь к нашей дружной команде!

Ваши задачи:

• Поддержка бесперебойной работы компьютерной и сетевой инфраструктуры гимназии
• Установка, настройка и обновление операционных систем и программного обеспечения
• Мониторинг состояния серверов, рабочих станций и сетевого оборудования
• Диагностика и устранение технических неисправностей
• Обеспечение информационной безопасности и резервного копирования данных
• Консультирование сотрудников по вопросам работы техники и ПО
• Умение сделать невозможное из старой офисной техники и ПК

Наши ожидания:

• Опыт работы системным администратором от 1 года
• Знание Windows и Linux на уровне уверенного пользователя и администратора
• Навыки настройки локальных сетей, маршрутизаторов, принтеров и другой офисной техники
• Понимание принципов информационной безопасности
• Умение быстро находить и устранять технические проблемы
• Ответственность, самостоятельность, готовность к обучению

Условия и преимущества:

• Частичная занятость с гибким графиком — легко совмещать с учебой или другими проектами
• Работа на месте в современной гимназии с дружелюбным коллективом
• Возможность профессионального роста и развития
• Официальное оформление по договоренности
• Поддержка и обучение со стороны опытных коллег

О компанииМАОУ гимназия восточных языков №4 — это современное образовательное учреждение, где ценят инновации, командную работу и стремление к развитию. Мы создаём комфортные условия для работы и всегда открыты новым идеям!

• Сбор, консолидация и анализ коммерческих показателей предприятия;
• Подготовка периодической отчетности и презентационных материало;
• Разработка, поддержка и автоматизация аналитических дашбордов в среде Power BI;
• Проведение переговоров и ведение деловой переписки с партнерами, в том числе из КНР;

Требования:

• Высшее образование (экономическое, техническое, инженерно-экономическое, гуманитарное).
• Опыт работы в сфере коммерческого анализа, маркетинга, или бизнес-аналитики от 3-х лет.
• Аналитический склад ума, системное мышление, умение работать с большими массивами данных.
• Уверенное владение инструментами анализа данных: продвинутый уровень MS Excel (сводные таблицы, сложные формулы, Power Query).
• Практический опыт работы в MS Power BI (построение моделей данных, написание мер DAX, создание отчетности).
• Понимание базовых коммерческих и экономических показателей деятельности предприятия.

Будет преимуществом:

• Знание китайского языка.
• Опыт работы с азиатским рынком.

Условия:

• Работа в крупной, стабильной компании;
• Оформление строго по ТК РФ с первого рабочего дня (белая заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные).
• График работы 5/2;
• Полис ДМС за счет работодателя;
• Материальная помощь при значимых событиях, частичная оплата санаторно-курортного лечения, частичная компенсация д/сада, подарки детям сотрудников на Новый год.
• Заработная плата указана к выдаче "на руки".

• Сопровождение и доработка конфигураций: 1С:БП, 1С:ЗУП, 1С:УНФ, 1С:Розница;
• Разработка отчётов, обработок и печатных форм под задачи компании;
• Настройка и поддержка работы с системой маркировки Честный ЗНАК;
• Подключение и настройка торгового оборудования: ТСД, онлайн-кассы (ККТ), торговые весы;
• Администрирование пользователей в 1С: настройка ролей и прав доступа
• Консультирование и обучение сотрудников по работе в 1С;
• Настройка обмена данными между базами;
• Выявление и устранение ошибок в работе системы;
• Анализ бизнес-процессов и их оптимизация;
• Интеграция 1С с сервисами Контур: Маркировка, ЭДО, EDI — настройка, сопровождение, устранение ошибок обмена;

• Опыт работы программистом / консультантом 1С от 3 лет;
• Уверенное знание платформы 1С:Предприятие 8.3 и встроенного языка;
• Практический опыт с конфигурациями: ЭТРН, УНФ, БП;
• Опыт работы с системой маркировки «Честный ЗНАК»;
• Опыт интеграции и сопровождения сервисов Контур: Маркировка, ЭДО, EDI;
• Опыт подключения и настройки ТСД и онлайн-касс;
• Умение администрировать пользователей и настраивать права доступа;
• Умение разобраться в чужом коде;
• Навыки работы с СКД, запросами и управляемыми формами;
• Умение объяснять технические вещи простым языком;

Условия:

Мы ищем опытного специалиста 1С, который умеет не только писать код, но и выстраивать работу пользователей, настраивать торговое оборудование, работать с маркировкой и администрировать базы.

• Достойный уровень заработной платы (уровень обсуждается по результатам собеседования;
• Официальное трудоустройство;
• отпуск 36 кд;

Сеть учреждений здравоохранения «РЖД-Медицина» — это: 180 лет истории успеха железнодорожной медицины в 71 регионе РФ

94 многофункциональных медицинских центра, 250 поликлиник, 200 клинико-диагностических лабораторий, 199 пунктов на вокзалах, 18 стоматологий, 60 аптек, 14 передвижных медицинских комплексов на основе автомобилей и 3 медицинских поезда. У нас трудится 778 кандидатов наук, 77 докторов наук.

Здесь ежегодно получают помощь более 2,2 млн человек.

Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Хабаровск» приглашает на работу специалиста в отдел маркетинга.

В учреждении используются передовые методики диагностики и лечения. Современное техническое оснащение, высококвалифицированная профессиональная команда позволяют оказывать качественную медицинскую помощь нашим клиентам.

Для сотрудников учреждения созданы условия для профессионального и карьерного развития в сети «РЖД-Медицина». Действуют программы кадрового резерва, наставничества и менторства.

Обязанности:
- Участие в разработке и реализации маркетингового плана;
- Взаимодействие с подрядчиками (дизайнеры, полиграфия, рекламные агентства);
- Мониторинг трендов индустрии и внедрение новых инструментов продвижения;
- Актуализация и оформление карточек на онлайн-картах (Яндекс, Google и др.);
- Наполнение и актуализация информации на официальном сайте компании;
- Планирование и проведение внутренних и городских мероприятий под ключ. Создание событий, усиливающих бренд клиники.

• - Креативность;
• - Умение организовать процесс;
• - Ответственность;
• - Последовательность в принятии решений;
• -Высшее образование.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Повышение квалификации, обучение (с использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательных порталов и вебинаров);
• Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на санаторно-курортное лечение, компенсация затрат за содержание детей работников в негосударственных (частных) образовательных учреждениях ОАО «РЖД».
• Право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).
• Профессиональный и карьерный рост.
• Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд «БЛАГОСОСТОЯНИЕ».
• График работы: 5/2.

Франчайзинговая сеть общественного питания «Суши-Маркет» в поиске Менеджера по персоналу, г. Хабаровск. В зоне ответственности – розничный персонал на территории Хабаровского и Приморского края, Амурской области.

Мы предлагаем:

• Полностью белую заработную плату ~ совокупных доход 100 000 руб/мес (на руки);
• Выполнение интересных задач, возможности для самореализации;
• Официальное трудоустройство;
• Компенсацию расходов на сотовую связь;
• Возможности для профессионального развития.

Тебе предстоит:

• Организовывать процесс обучения и развития сотрудников всех категорий в рамках должностных инструкций и профессиональных отраслевых стандартов: анализировать потребность в обучении, планировать и приоритезировать обучающие мероприятия, проводить обучение и предоставлять обратную связь по итогам собеседования;
• Осуществлять «полевую поддержку» сотрудникам, выезжая в торговые точки;
• Разрабатывать рекомендации и предложения, способствующие совершенствованию трудовых процессов, повышению работоспособности сотрудников.
• Анализировать причины текучести и сменяемости работников;
• Готовить методические материалы по развитию и совершенствованию форм работы с персоналом подразделений, управлению персоналом, доводить до сведенья руководителей структурных подразделений;
• Осуществлять ежемесячный мониторинг (систематизацию и анализ) выполнения плана продаж сотрудниками и на основе данных, полученных в ходе проведения мониторинга и по итогам работы за предыдущий месяц, составлять план работы;
• Предлагать и обновлять обучающие материалы, находящихся на внутреннем ресурсе;
• Веcти и хранить базу результатов тестирований и аттестаций в электронном виде;
• Обеспечивать контроль по прохождению медицинских осмотров сотрудниками;
• Организовывать корпоративные мероприятия и осуществлять действия, направленные на повышение уровня лояльности сотрудников;
• Предоставлять отчеты на еженедельной основе об итогах работы непосредственному руководителю.

Обратите внимание: подбором персонала вы заниматься не будете. Этим занимается отдельный рекрутинговый отдел. Ваша задача — работа с теми, кто уже в команде.

Круто, если ты:

• С опытом работы в аналогичной должности от 1 года (менеджер по персоналу, менеджер по обучению и развитию персонала, бизнес-тренер);
• Уверенно работаешь с программными продуктами MS Office (Excel, Word, PowerPoint);
• Готов к командировкам по территории Приморского и Хабаровского края (с нас – компенсация всех расходов).

В случае, если тебя заинтересовала вакансия, пожалуйста – оставляй свой отклик.

Приглашаем в нашу команду ООО "Мясооптторг" -"Системного администратора / специалиста технической поддержки"

ООО "Мясооптторг" - компания с полным циклом мясного производства, от изготовления мясной продукции(полуфабрикаты, колбасы, деликатесы и т.д.), до реализации ее в сети розничных магазинов "Мясное Подворье", гипермаркетах -"Самбери", гипермаркетов-дискаунтеров -"Маяк"

Функционал :

• Техническая поддержка пользователей;
• Обслуживание (настройка) рабочих мест;
• Обслуживание (установка) камер видеонаблюдения;
• Обслуживание принтеров;
• Обслуживание кассового оборудования;
• Обслуживание (настройка программ): Windows OS (10,11); Atol Frontol 6, TC ПиОТ; Frontol MU.

• Высшее/Среднее профессиональное образование технического профиля;
• Опыт работы в сфере ИТ не менее 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Уметь установить самостоятельно ОП систему в условиях блокировки ресурсов.

• Уровень заработной платы обговаривается с кандидатом при собеседовании;
• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00 ( на выбор);
• Официальное трудоустройство: социальные льготы и гарантии в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• Стабильная и своевременная заработная плата 2-ва раза в месяц на карту банка;
• Новогодние подарки от компании для Ваших детей;
• Корпоративные мероприятия за счёт компании;
• Удобное месторасположение: ул. Проспект 60-летия Октября,158к4Б на территории базы "Многорядов" (Остановка: "Продмаш")
• Добраться до нас можно на следующем маршруте общественного транспорта: 14, 19, 24, 29к, 29п, 104, 123, 18, 22, 81, 83, 83п, 85,40. (Остановка: "Продмаш").

• Если Вы готовы присоединиться и принять активное участие в развитии компании - присылайте свой отклик !

• Рассмотрим Ваше резюме и дадим обратную связь.

• Кандидаты без резюме не рассматриваются!

• ведение воинского учета;
• прием сотрудников на работу, перевод и увольнение;
• составление графика отпусков;
• ведение кадровой документации;
• оформление и хранение трудовых книжек;
• работа в 1С Зарплата и Кадры гос. учреждения 8.3

Требования:

• высшее образование уровня специалитета или магистратуры (желательно юридическое) либо специальная переподготовка по установленной программе Кадровое делопроизводство, либо Управление персоналом и стаж работы по профилю не менее 3 лет, опыт работы в здравоохранении приветствуется, знание 1С 8.3

• Работа в детской поликлинике, официальное трудоустройство, предоставление всех социальных гарантий согласно ТК РФ. 40 часовая рабочая неделя.

  Режим работы с 8.30 до 17-00, суббота и воскресенье выходные дни.

ООО «МАСКОМ-Техлайн», центр компетенций в области защиты информации и системной интеграции, приглашает в команду инженера по внедрению информационных систем.

Если вы любите создавать защищённые ИТ-решения и мечтаете развиваться в профессиональной среде, присоединяйтесь к нам!

Ваши задачи:

• Конфигурирование сетевого и серверного оборудования.
• Установка и настройка системного и прикладного ПО.
• Настройка программных и аппаратных средств защиты информации.
• Монтаж серверного, телекоммуникационного оборудования и аппаратных средств вычислительной техники.
• Перевод рабочих станций и серверов на отечественные ОС Astra Linux, Alt Linux, RedOS.
• Работа с исполнительной документацией и схемами сети.

Что мы ждём от вас:

• Высшее или среднее специальное образование в сфере ИТ или ИБ.
• Опыт работы от 1 года.
• Понимание принципов работы сетей TCP/IP, технологии Ethernet, маршрутизации и коммутации, а также VPN-протоколов.
• Практический опыт настройки сетевого оборудования.
• Знание аппаратной части ПК и серверов, опыт работы с оборудованием различных брендов.
• Навыки установки и настройки клиентских и серверных ОС (Windows/Linux), служб AD, DNS, DHCP, а также резервного копирования.
• Базовые знания в области построения систем защиты информации (межсетевые экраны, шифрование, антивирусы, VPN).
• Готовность к командировкам по Дальнему Востоку.

Что предлагаем мы:

• Работа в крупной, стабильной и аккредитованной ИТ-компании.
• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет.
• Достойная зарплата, выплачиваемая без задержек.
• ДМС и расширенные возможности социального обеспечения.
• Перспективы карьерного и профессионального роста.
• Постоянное обучение: как внутреннее, так и внешнее.
• Дружный и профессиональный коллектив.
• Интересная корпоративная жизнь: тимбилдинги, выезды, конкурсы.
• Возможность занятий фитнесом с профессиональным тренером прямо в рабочее время.
• Отпуск 36 календарных дней.
• График работы: пн–чт с 9:00 до 18:00, пт — сокращённый рабочий день с 9:00 до 17:00.

Если вы хотите стать частью нашей команды и участвовать в создании высокотехнологичных решений, мы ждём ваш отклик!