сервис плюс

Руководитель отдела маркетинга / Marketing Director (B2B, IT и производственные технологии)

сервис плюс · На сервисе с: 21.08.26 01:31

Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Группа компаний «Сервис Плюс»: С нами ритейл продает больше!

Группа компаний «Сервис Плюс» более 30 лет создаёт технологические решения для автоматизации бизнеса и розничной торговли.

Мы разрабатываем собственное программное обеспечение, производим и внедряем оборудование, создаём комплексные решения для крупных корпоративных клиентов.

Наши продукты объединяют несколько направлений:

  • программное обеспечение;

  • оборудование и автоматизация;

  • системы самообслуживания;

  • технологии искусственного интеллекта;

  • сервис и сопровождение.

Сегодня перед компанией стоит новая задача — построить единую современную маркетинговую систему: объединить направления бизнеса, усилить позиционирование продуктов, развить цифровые каналы и создать стабильный поток возможностей для отдела продаж.

О роли

Мы ищем Руководителя отдела маркетинга, который станет архитектором маркетинговой функции компании.

Это не роль классического директора по маркетингу, который только управляет подрядчиками и бюджетами.

Нам нужен руководитель с глубокой практической экспертизой, который понимает весь цикл маркетинга: от стратегии и позиционирования до сайтов, SEO, контента, аналитики, CRM и современных AI-инструментов.

Вы будете отвечать за создание системы маркетинга, которая помогает бизнесу расти.

Основные задачи

Маркетинговая стратегия

  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании;

  • Анализ рынка, конкурентов и целевых сегментов;

  • Формирование позиционирования компании и отдельных продуктов;

  • Создание единой маркетинговой архитектуры для нескольких направлений бизнеса.

Развитие цифровых каналов

  • Аудит существующих сайтов и цифровых площадок;

  • Разработка стратегии развития сайта компании;

  • Участие в редизайне и создании новых продуктовых страниц;

  • Контроль SEO-направления и роста органического трафика;

  • Построение эффективной структуры цифровой экосистемы компании.

Product marketing

  • Упаковка сложных технологических продуктов в понятные бизнес-решения;

  • Формирование сильных УТП;

  • Создание презентаций, кейсов, коммерческих материалов;

  • Поддержка отдела продаж на всех этапах сделки.

Воронки продаж и аналитика

  • Построение маркетинговых воронок;

  • Настройка взаимодействия маркетинга и продаж;

  • Анализ эффективности каналов привлечения;

  • Работа с CRM и аналитическими системами;

  • Поиск точек роста и тестирование гипотез.

Управление командой

  • Формирование и развитие команды маркетинга;

  • Постановка задач специалистам и подрядчикам;

  • Контроль качества выполнения работ;

  • Управление внешними исполнителями: разработчики, дизайнеры, SEO-специалисты, контент-команды.

Важно

Вы не обязаны самостоятельно выполнять все маркетинговые задачи.

Но вы должны понимать, как работает каждый инструмент, какой результат является качественным и как правильно управлять специалистами.

В отдельных ситуациях вы готовы самостоятельно погрузиться в задачу: проверить гипотезу, подготовить прототип, написать концепцию, разобрать аналитику или помочь команде найти решение.

AI и современные технологии

Мы активно используем современные инструменты искусственного интеллекта.

Будет важно:

  • уверенное использование ChatGPT, Claude, Gemini и аналогичных инструментов;

  • понимание возможностей AI для анализа, подготовки материалов и автоматизации процессов;

  • интерес к новым инструментам разработки и повышения эффективности маркетинга.

Требования

  • Опыт работы руководителем маркетинга / Head of Marketing / Marketing Director от 3 лет;

  • Опыт B2B-маркетинга;

  • Опыт продвижения сложных продуктов с длинным циклом сделки;

  • Понимание digital-маркетинга, SEO, контента, аналитики и CRM;

  • Опыт развития сайтов и цифровых каналов;

  • Опыт управления командой и подрядчиками;

  • Умение работать в связке с продажами и продуктовой командой.

Будет преимуществом

  • Опыт в IT-компаниях;

  • Опыт в производственных компаниях;

  • Опыт продвижения решений «оборудование + программное обеспечение + сервис»;

  • Опыт работы с крупными корпоративными клиентами;

  • Опыт построения маркетинга с нуля.

Нам подойдет человек, который

  • умеет превращать сложные технологии в понятные ценности для клиента;

  • способен разобраться в новом продукте и рынке;

  • сочетает стратегическое мышление и практическую экспертизу;

  • умеет выстроить систему, а не просто запускать отдельные активности;

  • привык отвечать за результат, а не за количество выполненных задач.

Условия

  • Руководящая роль с прямым взаимодействием с собственниками компании;

  • Возможность влиять на развитие маркетинга и компании в целом;

  • Работа с технологическими продуктами федерального уровня;

  • Команда специалистов и возможность формировать её под задачи бизнеса;

  • Оформление по ТК РФ;

  • Конкурентный уровень дохода по итогам собеседования.


Что мы предлагаем:

  • Финансовая стабильность: оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, зарплата на уровне рынка, выплаты точно в срок.

  • Рабочее место, где хочется быть: офис с доступом за 10 минут от метро Варшавская/Каширская и гибким графиком. Пятница? Да, мы работаем на час меньше!

  • Технологичное рабочее место: 2 монитора, все нужные девайсы и софт — мы заботимся, чтобы вы были на пике производительности.

  • Ничего лишнего: столовая с зерновым кофе и автоматами для перекусов, чтобы не отвлекаться на поиски кофе-брейков в городе.

  • Социальные плюшки: мобильная связь за счет компании, а также 4 дня в году day-off по болезни.

  • Бюрократии нет: максимальная оперативность и минимум формальностей — просто делаем дело.

Смелость. Инновации. Ваша карьера начинается здесь.

Похожие вакансии Chief Marketing Officer

hh.ru
обувь discount

Директор по маркетингу и развитию

обувь discountНа сервисе с: 20.08.26 21:02
от 100k ₽РоссияОмскГибрид

2 розничных магазина кожаной обуви и аксессуаров. (9 лет)


Обязанности:

Цeль ocнoвнaя — увeличeние текущих прказаиелей компании, второcтeпеннaя — мaкcииальнoe высвoбождениe вpeмeни coбcтвенника.


Требования:

Основная цель на данном этапе жизни кондидата — построение карьеры и построение системы постоянно растущего дохода.


-лидерские качества, инициативность, способность мотивировать коллектив, огромное желание развития компании и соответственно рост дохода.

Главное гореть идеей развития бизнеса, перспективного роста. Знание рынка и маркетинга обязательны.


Условия:

Готовы обсуждать

Другие площадки
П

Директор по маркетингу

парус_электроНа сервисе с: 20.08.26 18:27
450k–450k ₽РоссияМоскваОфис

Команда «Парус электро» - лидер по производству систем бесперебойного питания и электрозарядных станций. Мы выполняем полный комплекс работ по улучшению электропитания, включая: разработку, производство, поставку, пусконаладку и сервисное обслуживание решений для систем электропитания инфраструктурного оборудования.

В «Парус электро» функционирует собственный НИОКР-центр, что позволяет сотрудникам принимать участие в интересных, уникальных проектах по разработке новых продуктов.

Наши ценности: развитие, команда ответственность.

Приглашаем в команду Директора по маркетингу.

Требования:

  • Опыт работы в компании по производству и продаже электроники от 3-х лет обязателен на позиции директора по маркетингу! Оборот компании не менее 5 млр. руб в год.
  • Понимание основных маркетинговых метрик и инструментов для их улучшения: CR, CTR, BR, CPC, CPA, CPL, CAC, AOV, LTV, AR, ROI, ROMI.
  • Опыт в организации мероприятий для более 1000 посетителей с бюджетом более 10 млн руб.
  • Понимание механики работы каналов продвижения: контекстная, медийная, таргетированная, RTB.
  • Успешные кейсы/портфолио по результатам работы с цифрами.
  • Чувство вкуса в части разработки дизайнов, мерча, продающих презентаций.
  • Владение SEO как минимум на уровне постановки задач seo – специалистам.
  • Практические навыки работы с система аналитики: Яндекс Метрика, Analytics/Roystat.
  • Опыт работы с Digital PR: VC.RU / Отраслевые СМИ / закуп у блогеров / Outreach.
  • Системный подход к построению бизнес-процессов.
  • Динамичность, активность, многозадачность.
  • Целеустремленность, желание довести задачу до выполнения.

Обязанности:

Управлением отделом маркетинга.

  • Разработка и реализация комплексной маркетинговой стратегии.
  • Формирование
hh.ru
krai

Руководитель отдела маркетинга

kraiНа сервисе с: 20.08.26 17:06
от 100k ₽РоссияКиров (Калужская область)Офис
KRAI, бренд-ателье мужской обуви. Работаем с 2015 года.

Ищем руководителя, который возьмёт на себя управление системой привлечения клиентов и развитие маркетинговых каналов компании.

Основные задачи:

  • Управлять системой привлечения клиентов: ставить план по лидам, распределять его между каналами и контролировать результат.
  • Координировать контент-команду: ставить задачи, контролировать контент-план и усиливать форматы, которые дают лучшие результаты.
  • Управлять платным трафиком: контролировать VK Ads, работу таргетолога, рекламные бюджеты, CPL, CAC и качество лидов; развивать Яндекс Директ и другие каналы.
  • Развивать работу с клиентской базой: повторные продажи, рассылки, реактивация, ретаргетинг и CRM-воронки.
  • Выстроить понятную аналитику по воронке: трафик → лид → заказ → продажа; контролировать конверсии, стоимость привлечения и эффективность каналов.
  • Управлять командой маркетинга: ставить задачи и приоритеты, контролировать сроки и качество, проводить недельное и месячное планирование, координировать сотрудников и подрядчиков.

Что ожидаем от кандидата:

  • опыт в digital/performance-маркетинге;
  • понимание лидогенерации и воронки продаж;
  • опыт управления несколькими каналами привлечения;
  • опыт управления специалистами или подрядчиками;
  • понимание VK Ads и Яндекс Директа;
  • умение работать с CPL, CAC, CR, ROMI и unit-экономикой;
  • уверенная работа с аналитикой, CRM, Google Таблицами / Excel;
  • способность ставить задачи и отвечать за результат.

Что предлагаем:

  • офисный формат;
  • график 5/2, 8:00–17:00;
  • локация: Набережная Грина, 1;
  • заработная плата: фиксированная часть + KPI, обсуждается индивидуально;
  • выплаты два раза в месяц;
  • скидки на продукцию KRAI.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.