онлайн-школа фоксфорд

Лид продуктовых маркетологов

онлайн-школа фоксфорд · На сервисе с: 19.08.26 11:56

Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд» — продуктовой EdTech-компании. Уже 17 лет мы делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 13 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий и 1500 сотрудников в штате. По итогам 2024 и 2025 годов мы — топ-1 компания детского EdTech-рынка по размеру выручки. Третий год подряд — №1 работодатель в отрасли «Наука и образование» по версии hh.ru.

О продукте и команде

Мы ищем руководителя группы маркетинга в сегмент «Помощь по школе».

«Помощь по школе» — это образовательные продукты для детей, которые помогают повысить знания и улучшить оценки по школьным предметам. Наша ЦА — родители детей 1–8 классов.

Сейчас в сегменте три формата обучения:

  • репетиторы;
  • мини-группы;
  • интерактивные курсы.

Флагманский формат, который мы сейчас активно развиваем — мини-группы. При этом репетиторское направление — один из самых важных для бизнеса сегментов по выручке, поэтому его развитие будет одним из ключевых фокусов роли.

Ты будешь руководить командой из 3 продуктовых маркетологов и вместе с руководителем направления развивать маркетинг всего сегмента. При этом нам нужен не только менеджер: важно, чтобы ты мог(-ла) самостоятельно вести большие маркетинговые инициативы: запускать воронки, работать с позиционированием и упаковкой, валидировать гипотезы и находить точки роста.

Тебе предстоит

  • отвечать за выполнение плана продаж и ключевых бизнес-метрик сегмента «Помощь по школе»;
  • работать с данными и аналитикой: самостоятельно отслеживать ключевые бизнес- и маркетинговые метрики, выявлять причины роста и падения показателей, находить точки роста и принимать решения на основе данных;
  • разрабатывать и реализовывать стратегию и тактику развития сегмента: формировать приоритеты и roadmap маркетинговых инициатив, декомпозировать стратегию в конкретные действия и контролировать их реализацию;
  • управлять кросс-функциональным взаимодействием с бизнесом, аналитикой, продуктом, CRM, перформансом, академическим блоком и другими командами: ставить задачи, синхронизировать участников и контролировать реализацию инициатив;
  • управлять командой из 3 продуктовых маркетологов: определять цели и фокусы сотрудников, формировать KPI на месяц, квартал и год, проводить 1:1, отслеживать выполнение задач, давать обратную связь и развивать команду;
  • работать с маркетинговой воронкой на всех этапах: заявки, конверсии, продажи, отток и другие ключевые метрики;
  • составлять и корректировать маркетинговую стратегию на основе данных, исследований аудитории, кастдевов, тестирования гипотез и A/B-тестов;
  • ставить задачи на продвижение продуктов во всех интернет-маркетинговых каналах, анализировать результаты и масштабировать успешные кейсы;
  • работать над улучшением лендингов, креативов и коммуникации, чтобы повышать эффективность привлечения;
  • определять, как эффективнее работать с привлечённой базой: сегментировать пользователей, выстраивать прогрев и direct-коммуникации;
  • работать с командой продукта над roadmap и позиционированием продуктов.

Что для нас важно

  • от 3 лет опыта в продуктовом маркетинге, желательно в EdTech или высококонкурентном B2C-продукте;
  • от 1,5 лет опыта управления командой продуктовых маркетологов;
  • опыт разработки маркетинговой и GTM-стратегии;
  • сильное продуктовое мышление и понимание того, как строятся и оптимизируются маркетинговые воронки;
  • опыт работы с продуктовыми и бизнес-метриками: CAC, LTV, retention, конверсии и другими показателями воронки;
  • понимание логики работы таргетированной рекламы (в т.ч. ретаргетинга), триггерных цепочек, SEO;
  • опыт работы с исследованиями аудитории и сквозной аналитикой, а главное, уметь делать выводы из данных и использовать их для планирования и реализации кампаний и коммуникаций;
  • ownership: готовность самостоятельно отвечать за результат и ключевые бизнес-показатели;
  • умение эффективно работать в условиях высокой скорости: быстро определять приоритеты, фокусироваться на задачах с наибольшим влиянием на результат, принимать решения при неполной информации и двигать инициативы без излишней бюрократии
  • сильные коммуникативные навыки: умение аргументировать решения, работать с разными командами и отстаивать позицию через данные и бизнес-цели.

Будет плюсом

  • опыт в детском EdTech, особенно с репетиторскими продуктами или форматом 1-на-1;
  • понимание родительской аудитории;
  • опыт развития продуктов с большой воронкой и существенным объёмом продаж.

Что предлагаем

  • большую зону ответственности и возможность напрямую влиять на ключевые бизнес-метрики сегмента;
  • самостоятельность в принятии решений и возможность запускать собственные инициативы;
  • официальное трудоустройство с первого рабочего дня, белую зарплату 2 раза в месяц и ДМС после испытательного срока;
  • годовой бонус при достижении целей;
  • работу удалённо в пределах РФ или из офиса;
  • гибкое начало дня: для нас важен результат;
  • развитие: корпоративные языковые курсы, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения.

Процесс найма

Собеседование с рекрутером → тестовое задание → техническое собеседование с руководителем отдела → оффер :)

Будет классно, если в сопроводительном письме расскажешь, каких бизнес-результатов тебе удалось достичь, поделишься 1–2 сильными кейсами продуктового маркетинга и обозначишь зарплатные ожидания.

Похожие вакансии Продакт-маркетинг

Другие площадки
инновационные системы

Маркетолог (Fintech)

инновационные системыНа сервисе с: 20.08.26 11:06
80k–200k ₽РоссияКазаньОфис

ООО «Инновационные системы» — аккредитованная IT-компания с 6-летней историей, специализирующаяся на финансовых технологиях для B2B-сегмента. Мы успешно реализовали более 10 проектов и продолжаем активно развиваться, создавая сервисы, которые уже завтра станут стандартом индустрии.

Сейчас мы ищем сильного маркетолога, способного видеть точки роста и нести ответственность за улучшение ключевых метрик продукта.

Что будет входить в обязанности?

  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии: краткосрочное планирование (1 месяц) и долгосрочное развитие (6 месяцев);
  • Управление продвижением бренда через различные маркетинговые каналы с фокусом на рост узнаваемости и бизнес-показателей;
  • Постановка задач внутренним специалистам и внешним подрядчикам, контроль сроков и качества выполнения;
  • Работа с аналитикой и данными: мониторинг ключевых метрик, подготовка конкурентного анализа, отчетности и стратегических выводов;
  • Оптимизация продуктовой воронки и поиск точек роста для улучшения ключевых бизнес-метрик;
  • Принятие решений на основе данных: тестирование гипотез, анализ результатов и масштабирование успешных решений;
  • Управление репутацией бренда: мониторинг обратной связи, работа с отзывами и оперативная отработка негативных кейсов;
  • Ведение внешних коммуникаций на профильных площадках, форумах и других внешних платформах.

Что важно для нас?

  • Опыт работы в маркетинге от 3 лет (Fintech/IT/B2B).
  • Понимание event-аналитики, UTM-разметки, воронок.
  • Опыт работы с аналитическими инструментами, например: Яндекс.Метрика, Google Analytics.
  • Готовность работать в офисе в г. Казани.
  • Самостоятельность и ответственность за результат.
  • Понимание специфики финтех-рынка и сложных продаж.

Мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT‑компании;

  • Уютный офис в самом центре Казани (10 мин. от м. Кремлевская и Площадь Тукая);

  • Полностью оборудованные рабочие места (техника и доступы за счет компании);

  • Компенсация парковки для сотрудников с авто;

  • Бесплатное обучение с первого дня, а также сопровождение куратором на период адаптации;

  • Возможность быстрого карьерного роста (индивидуальный карьерный трек);

  • ДМС со стоматологией (после 6 мес. работы);

  • Корпоративы, выезды на природу и интересные тимбилдинги за счёт компании;

  • Бесплатные горячие обеды;

  • Отдельная офисная кухня со снеками, фруктами, кофемашиной и игровая зона отдыха (с настольным теннисом, дартсом и настолками).

Наши условия:

  • Офисный формат, график 5/2 (пн-пт) с 10:00 до 19:00
  • Адрес офиса: Право-Булачная, 35/2
  • Заработная плата согласовывается по итогам прохождения собеседований
Соц.сети
нетология

Руководитель Product Marketing В2В

нетологияНа сервисе с: 20.08.26 10:48
230k–305k ₽Не указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Руководитель Product Marketing В2В в Нетологию

💰По итогам собеседования (ср. рын. зп 230 000 ₽ – 305 000 ₽)

📌Условия и бонусы:
Фултайм, офис или удаленно.

📌Наши ожидания: 
– Практический бэкграунд в продуктовом или B2B-маркетинге с ответственностью за лидогенерацию и бизнес-метрики.
– Умение разрабатывать и реализовывать GTM-стратегии для B2B-продуктов (знание специфики B2G будет преимуществом).
– Понимание сквозной маркетинговой воронки и умение развивать ее от привлечения аудитории до квалифицированного лида.
– Уверенную работу с ключевыми маркетинговыми метриками: ROMI, CAC, конверсиями и другими показателями эффективности.

Подробнее о вакансии здесь.

✍🏼 d.paradirova@netology.ru

Сайты компаний
U

Ведущий менеджер Marketing Uzum Nasiya

uzumНа сервисе с: 20.06.26 13:51↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияУзбекистанТашкент

Uzum Fintech — финтех-подразделение первого «единорога» Узбекистана и национальной экосистемы Uzum, сервисами которой ежемесячно пользуются более 12 млн жителей Республики.

В настоящий момент Uzum Fintech фокусируется на развитии технологических финансовых продуктов для миллионов жителей страны и тысяч представителей малого и среднего бизнеса. Подразделение объединяет интернет-банк Uzum Bank, BNPL-решение Uzum Nasiya и онлайн-сервис для покупки и продажи авто Uzum Avto.

Product Marketing Manager ( Credit Products / BNPL / Deposits)
Мы ищем Product Marketing Manager в финтех-направление с фокусом на развитие и продвижение ключевых продуктовых вертикалей:
кредитные продукты
BNPL-сервисы
депозитные продукты

Роль предполагает запуск и развитие продуктовых и маркетинговых инициатив, работу с воронками, офферами, сегментацией, GTM-стратегиями и продуктовыми метриками. Важно уметь связывать маркетинг, продукт и бизнес-результат, а также работать в плотной связке с продуктом, аналитикой, CRM, performance, брендом, телемаркетингом и другими командами.

Задачи:

  • Разрабатывать и запускать Go-to-Market стратегии для кредитных продуктов, BNPL-сервисов и депозитов;
  • Управлять маркетинговыми и продуктовыми кампаниями на всех этапах: от идеи и гипотезы до запуска;
  • Работать с продуктовыми воронками: выявлять точки роста, формировать гипотезы, запускать тесты и оценивать влияние на метрики;
  • Разрабатывать и тестировать офферы для разных сегментов пользователей;
  • Анализировать и сегментировать аудиторию для продуктовых и CRM-кампаний;
  • Определять оптимальные каналы продвижения, совместно с продуктом формировать позиционирование, UVP, упаковку и ключевые сообщения по продуктам;
  • Оценивать эффективность продуктовых и маркетинговых активностей, корректировать стратегию на основе данных;
  • Работать с регулярными / always-on коммуникациями и промо-механиками;
  • Готовить выводы по результатам запусков и формировать рекомендации для следующих итераций.

Необходимые опыт и навыки:

  • Опыт разработки и реализации GTM-стратегий для финансовых / финтех-продуктов;
  • Понимание специфики кредитных продуктов, BNPL-сервисов или депозитов;
  • Опыт управления маркетинговыми, продуктовыми или промо-кампаниями;
  • Умение работать с продуктовыми и маркетинговыми метриками: CAC, LTV, ROI / ROMI, Retention, Conversion, MAU / WAU / DAU, take rate, activation rate;
  • Опыт работы с воронками, A/B-тестами, CJM и исследованиями;
  • Опыт работы с BI-инструментами (Power BI или аналогами);
  • Понимание финансовой модели промо-офферов и умение оценивать эффективность инициатив.
  • Опыт работы в финтехе или банке;
  • Опыт работы с кредитными продуктами, BNPL, рассрочками, депозитами или другими финансовыми продуктами;
  • Опыт запуска lifecycle-коммуникаций, regular / always-on offers и промо-механик;
  • Опыт запуска A/B-тестов и оценки результатов.


Условия работы:

  • сильная команда, которая всегда готова делиться опытом;
  • масштабные задачи для команды, которая развивает сервисы для миллионов пользователей;
  • комфортный современный офис в центре Ташкента;
  • гибкое начало рабочего дня;
  • Официальное оформление по ТК УЗ, три дополнительных оплачиваемых дня к отпуску;
  • развитие личного бренда на конференциях, митапах и внутренних событиях.
  • База — комьюнити профессионалов с желанием делать круто. Приятный бонус — ДМС в привязке к вашей локации, обучение и другие плюшки
Эта вакансия также есть на:hh.ru

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.