разман продакшн

Технический директор (CTO / Chief Technology Officer, event)

разман продакшн · На сервисе с: 14.08.26 21:07

Зарплата не указанаБеларусьМинскОфис

Привет-привет! На связи Razman Production!

Razman Production — это проекты, которые становятся городскими легендами. «Дом Рождества», «Небо. Река» и другие громкие события, о которых вы точно слышали. Собственная площадка в самом центре Минска, смелые идеи и внимание к каждой детали — всё это про нас.

Сейчас мы расширяем команду и ищем технического директора — человека, который будет отвечать за техническую реализацию проектов компании: от первой идеи и поиска инженерного решения до производства, монтажа, запуска и безопасной эксплуатации.

Нам нужен человек, к которому можно прийти с нестандартной идеей и получить не ответ «так не делают», а понятный план: как это сделать, сколько это будет стоить, сколько займёт времени, какие есть риски и какое решение будет оптимальным.

Что будет в зоне ответственности

— техническое руководство проектами компании на всех этапах реализации;
— разработка и подбор технических решений под творческую концепцию проекта;
— оценка реализуемости идей, технических рисков, сроков и бюджета;
— организация производства, монтажа, запуска и демонтажа объектов;
— управление техническими командами и подрядчиками;
— контроль качества производства и соответствия результата проектным решениям;
— работа с конструкциями, инженерными системами, мультимедиа, сценическим и другим техническим оборудованием;
— работа с технической документацией, чертежами, расчётами и спецификациями;
— контроль соблюдения технических требований и норм безопасности;
— координация технического блока с продюсерами, дизайнерами, архитекторами и другими командами проекта;
— параллельное управление технической частью нескольких проектов;
— оперативное решение нестандартных технических задач на всех этапах реализации.

Что для нас важно
— сильное инженерное и техническое мышление;
— опыт работы с конструкциями, производством, монтажом, подрядчиками и технической документацией;
— умение превращать нестандартную творческую идею в реальное техническое решение;
— способность одновременно видеть общую архитектуру проекта и критические технические детали;
— высокая ответственность за безопасность и конечный результат;
— умение работать в высоком темпе и вести несколько проектов параллельно;
— способность быстро находить решения там, где нет готового шаблона;
— опыт в event-production, сценическом производстве, выставочном строительстве, концертах, фестивалях, мультимедиа или сложных временных конструкциях - обязателен;
— умение самостоятельно принимать технические решения и нести за них ответственность.

Главная задача

Превращать идеи Razman Production в безопасные, реализуемые и качественно построенные физические объекты и пространства — в срок, в рамках согласованного бюджета и без постоянного технического контроля со стороны CEO.

Нам нужен человек, который способен взять техническую часть проекта под ключ: разобраться в задаче, предложить решение, собрать нужных людей и подрядчиков, организовать производство и монтаж, проконтролировать качество и лично отвечать за результат.

Если вам интересно работать там, где творческие идеи встречаются с инженерией, а нестандартная задача — это не проблема, а вызов, будем рады познакомиться.

Похожие вакансии Unit Lead / CTO

Соц.сети
Н

Технический директор направления кибериспытаний

Неизвестный работодательНа сервисе с: 20.08.26 11:34
до 250k ₽РоссияМоскваОфис

🔥 Технический директор направления кибериспытаний

📍 Москва, офис у м. «Улица 1905 года»
💰 Доход: до 250 000 ₽
📄 Трудовой договор, полная занятость

Ищем технического эксперта, который возглавит развитие методологии и архитектуры решений в области кибериспытаний.

Основные задачи:

— Разработка методологии кибериспытаний
— Формирование НС/микро-НС и расчёт стоимости
— Развитие собственного и вендорского инструментария
— Контроль технической части проектов
— Участие в стратегических пресейлах
— Согласование программ испытаний
— Развитие команды

Требования:

— Глубокая экспертиза в Offensive Security
— Опыт разработки методологии
— Умение защищать технические решения перед заказчиками
— Понимание требований ФСТЭК и специфики кибериспытаний
— Опыт наставничества

Плюсом будет соответствие требованиям лицензирования ФСТЭК по ТЗКИ.

📩 Резюме: @NuzhnyAP

Итоговый уровень дохода обсуждается с кандидатом.

Соц.сети
R

Chief Technical Officer

rich_mindНа сервисе с: 20.08.26 11:21
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Chief Technical Officer (арбитражная команда) | ID: 1975

Company: Rich Mind
Industry: iGaming
Work mode: Remote

Description:
Ищем Tech Lead / CTO с актуальным опытом в арбитраже трафика для развития IT-инфраструктуры, аудита решений и управления проектами.

Задачи:
- Развитие и масштабирование IT-инфраструктуры;
- Аудит и улучшение технических решений, запуск проектов;
- Координация техкоманды и взаимодействие с заказчиками.

Требования:
- Опыт CTO / Tech Lead в арбитражной команде от 2 лет;
- Опыт внедрения CRM/ERP, аналитики и автоматизации;
- Понимание DevOps, облаков, безопасности и отказоустойчивости.

hh.ru
mira search

Chief Technology Officer

mira searchНа сервисе с: 20.08.26 11:12
Зарплата не указанаБеларусьМинскУдалёнка
Мы представляем интересы нашего клиента — одного из крупнейших мировых сервисов в сфере трейдинга внутриигровых предметов. Компания демонстрирует впечатляющие темпы роста и ставит перед собой амбициозные задачи по внедрению передовых технологических решений. В связи с масштабированием бизнеса, мы ищем технического лидера, готового возглавить инженерную трансформацию продукта.
Вы станете ключевой фигурой в техническом руководстве компании, находясь в прямом подчинении у CEO. Это роль для опытного лидера, способного выстраивать процессы «с нуля» и масштабировать существующие решения.

Обязанности:
  • Стратегическое управление: руководство всем техническим департаментом, определение технологического вектора развития компании.
  • AI-трансформация: глубокая перестройка инженерных процессов с использованием AI. Внедрение AI-инструментов в code review, процессы тестирования, автоматизацию и delivery pipelines. Вы должны стать драйвером изменений внутри компании.
  • Масштабирование: развитие инженерной культуры, менторство технических лидов, формирование команд и повышение квалификации инженерного состава.
  • Риск-менеджмент: управление рисками в продуктовой разработке, включая специфику высоконагруженного трейдинга и платежных систем.
  • Корпоративная культура: формирование здоровой среды, развитие культуры обратной связи и ответственности
Требования:
  • Подтвержденный опыт работы на руководящей позиции уровня CTO или Head of Engineering (в компаниях со схожим масштабом).
  • Обязательно: реальный опыт внедрения AI-инструментов в процессы разработки за последние 2 года.
  • Глубокое понимание риск-менеджмента, специфичное для финтеха или высоконагруженных трейдинговых платформ.
  • Успешные кейсы масштабирования команд (от количества людей к эффективности процессов).

Развитые soft skills: стратегическое мышление, внимание к деталям, способность структурно излагать информацию и вести переговоры на уровне топ-менеджмента.

Технологический стек:

  • Будет преимуществом опыт работы с Python. Тем не менее, мы открыты к кандидатам с опытом в других стеках.
    Будет плюсом:
  • Опыт работы в киберспортивной индустрии.
  • Опыт работы в продуктовых компаниях или стартапах на этапе активного масштабирования.
Условия:
  • Конкурентная заработная плата.
  • Удаленный формат работы.
  • Возможность влиять на продукт, которым пользуются миллионы пользователей по всему миру.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.