копытный сервис

Менеджер по кадровому делопроизводству

ГК «Копытный Сервис» — это лидер в сфере ухода за копытами коров в России. Мы помогаем сельскохозяйственным предприятиям снижать процент хромоты в стаде, обеспечивая здоровье и комфорт животных. Мы на рынке уже 25 лет и активно масштабируе…

копытный сервис На сервисе с: 14.07.26 17:23

↑ Вакансия с автоподнятием
65k–70k ₽РоссияЯрославльОфис

ГК «Копытный Сервис» — это лидер в сфере ухода за копытами коров в России. Мы помогаем сельскохозяйственным предприятиям снижать процент хромоты в стаде, обеспечивая здоровье и комфорт животных. Мы на рынке уже 25 лет и активно масштабируемся. В связи с ростом численности персонала мы ищем в нашу команду внимательного, ответственного и системного специалиста по кадровому

Чем предстоит заниматься:

  • Полный цикл кадрового делопроизводства: оформление приема, увольнения, перевода сотрудников, ведение личных дел, трудовых книжек (бумажных и электронных).
  • Работа с договорами: оформление и сопровождение договоров ГПХ, самозанятых и ИП.
  • Учет и отчетность: своевременная подача сведений по форме ЕФС-1, уведомление миграционных и муниципальных служб (при необходимости).
  • Работа в 1С: уверенное ведение кадрового учета в 1С: ЗУП и 1С: КА (заведение карточек, формирование приказов, ведение графиков отпусков, контроль остатков дней).
  • Учет рабочего времени: составление графиков работы для сотрудников с суммированным учетом рабочего времени (мастера, помощники, водители), контроль переработок/недоработок, формирование табелей для расчета аванса и заработной платы.
  • Развитие кадровых процессов:
    • Ведение воинского учета с нуля;
    • Организация и контроль прохождения периодических медицинских осмотров (мастера, помощники);
    • Внедрение и контроль норм выдачи и учета СИЗ (спецодежды).
  • Актуализация ЛНА: мониторинг изменений в трудовом законодательстве и своевременное обновление локальных нормативных актов компании.

Что мы ждем от вас:

  • Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 1–3 лет.
  • Отличное знание Трудового кодекса РФ.
  • Уверенный пользователь ПК: 1С: ЗУП, 1С: КА, MS Office (Excel).
  • Понимание основ ведения воинского учета и готовности глубоко погрузиться в эту тему.
  • Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большими объемами документов и соблюдать сроки.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата без задержек (выплаты 2 раза в месяц).
  • Стабильный график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00.
  • Место работы: г. Ярославль, Волгостроевская набережная, 21В (офис).
  • Возможность профессионального роста.
  • Работа в стабильной, развивающейся компании с 25-летней историей и сильным корпоративным духом.
  • Корпоративная культура, ориентированная на результат, взаимопомощь и развитие.

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
Алабуга. Менеджмент

Младший специалист Управления HR

Алабуга. МенеджментНа сервисе с: 17.07.26 12:55↑ Вакансия с автоподнятием
от 128k ₽РоссияКазаньОфис

Младший специалист управления HR

Вы амбициозны и хотите начать карьеру в сфере управления персоналом? Мы ищем именно вас!

Присоединяйтесь к нашей команде в одной из лучших экономических зон Европы и России — ОЭЗ «Алабуга».

Обязанности:

  • активный поиск кандидатов на специализированных ресурсах;
  • проведение первичных интервью с кандидатами;
  • участие в проведении собеседований;
  • проведение мониторинга рынка труда;
  • ведение отчетности по вакансиям;
  • размещение объявлений о вакансиях;
  • участие в реализации проектов Управления HR.

Требования:

РЕЛОКАЦИЯ в г. Елабуга, Республика Татарстан;

  • опыт работы в программах Microsoft (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint);
  • умение сохранять устойчивое внимание, проявлять наблюдательность и лидерские качества;
  • навык анализа и систематизации больших объемов данных;
  • владение грамотной речью;
  • коммуникабельность, инициативность, работоспособность, ориентация на результат;
  • опыт в подборе персонала будет преимуществом.

Условия:

  • конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
  • дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
  • работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в России;
  • транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
  • предоставление платного жилья для иногородних;
  • работа в команде с сильными специалистами, меняющими промышленность страны.

О компании: АО «ОЭЗ ППТ «Алабуга» — это не просто управляющая компания, а лидер по мировым практикам управления проектами. Мы предоставляем лучшую инженерную, строительную и кадровую инфраструктуру. С нами вы сможете реализовывать проекты мирового уровня и развиваться в команде профессионалов. Мы выбираем лучших и предлагаем лучшие условия для вашего роста и развития.

hh.ru
до 500 000 KZT (≈ до 95k ₽)КазахстанАлматыОфис

Требования:

  • высшее образование
  • опыт работы в области кадрового администрирования и HR не менее 3-х лет
  • желательно знание казахского языка
  • знание 1С ЗУП, енбек
  • умение работать в команде
  • стрессоустойчивость

Обязанности:

  • кадровое делопроизводство
  • рекрутинг
  • совмещение обязанностей офис-менеджера

Условия:

- График 5/2

- Оформление по ТК РК

- Обед предоставляется

- Квартальные премии

- Дружный коллектив

hh.ru
Н

Специалист отдела кадров/Делопроизводитель

нефтегазсервис-группНа сервисе с: 07.06.26 08:40↑ Вакансия с автоподнятием
от 80k ₽РоссияНовый УренгойОфис
Обязанности:
  • Ведение кадрового производства в полном объеме: прием увольнение перемещение ведение и хранение карточек Т-2 ведение табеля учета рабочего времени составление штатного расписания составление графика отпусков. Сдача отчетности и сотрудничество с органами ПФР, служба занятости, военкомат, статистика. Подбор персонала (проведение собеседований). Подготовка и сдача архива. Разработка должностных инструкций. Разработка инструкций по делопроизводству. Работа с иностранными гражданами (регистрация по месту пребывания, подготовка и сдача документов для получения разрешения на работу). Регистрация входящей, внутренней и исходящей документации компании.
Требования:
  • Опыт работы: Более 3 лет
  • Уровень образования: Высшее
  • Знание программы 1С
Условия:
  • Формат работы: В офисе
  • Способ оформления: Трудовой договор
  • Занятость: Полная

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.