контур

QA‑инженер в ИИ-платформу, middle+, middle+ (TypeScript)

Контур — экосистема для бизнеса. Наши сервисы помогают каждой третьей компании России делать рабочие процессы проще и эффективнее: вести бухгалтерию, сдавать отчетность в госорганы, обмениваться документами без бумаги, общаться друг с друг…

контур · На сервисе с: 11.07.26 03:31

↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Контур — экосистема для бизнеса. Наши сервисы помогают каждой третьей компании России делать рабочие процессы проще и эффективнее: вести бухгалтерию, сдавать отчетность в госорганы, обмениваться документами без бумаги, общаться друг с другом на удаленке и многое другое. С нами жизнь 3,1 миллионов предпринимателей и их сотрудников становится легче.

О продукте

[Описание продукта, опционально. Если блок не нужен, удалить текст и заголовок].

О направлении

В управлении разработки 2 500 человек и 120 команд: разработчиков, системных аналитиков, QA-инженеров, дизайнеров, UX-исследователей и др. Работаем в матричной структуре — у каждого есть продуктовая и функциональная команды. Решаем сложные инженерные задачи, развиваем экосистемные решения, обмениваемся опытом с внутренними и внешними комьюнити.

О команде

Центр искусственного интеллекта создает и внедряет ИИ-технологии в продукты и процессы Контура. Сейчас мы ищем QA-инженера в команду RAG. Команда RAG занимается разработкой и внедрением технологии RAG — Retrieval-Augmented Generation — для упрощения и оптимизации работы с различными контекстами.

Технологии

  • Работаем с LLM, ИИ-ассистентами, workflow для генеративного ИИ, внутренними API и веб-приложениями.
  • Стек автотестов: TypeScript + Playwright.
  • Прочие инструменты: VCS, CI, DB.

Задачи

  • Выстраивать процессы тестирования с нуля и развивать культуру качества в команде.
  • Проводить ручное тестирование и совместно с коллегами развивать автоматизацию тестирования.
  • Разрабатывать сценарии тестирования и определять, что необходимо проверить перед выпуском изменений.
  • Формировать стратегию тестирования для нескольких продуктов и поддерживать единый подход к управлению качеством.
  • Взаимодействовать с разработчиками и аналитиками, помогая обеспечивать качество на всех этапах разработки.

Мы ожидаем

  • Опыт работы тестировщиком от трех лет.
  • Опыт выстраивания процессов тестирования с нуля.
  • Знание теории тестирования, техник тест-анализа и тест-дизайна, умение применять их на практике.
  • Опыт разработки тестовых сценариев и понимание принципов автоматизации тестирования.
  • Опыт автотестирования на базе любого языка программирования, в идеале на TypeScript, либо готовность перейти на TypeScript.
  • Желание и готовность быть единственным тестировщиком на проекте.
  • Опыт работы с LLM на уровне продвинутого пользователя.

Мы предлагаем

  • Уровень дохода, который зависит от ваших технических знаний и навыков. Регулярно пересматриваем зарплаты с учетом профессионального роста. Финансовые бонусы тоже есть.
  • Заботу о вашем комфорте. Можете работать удаленно, гибридно или в офисе, в любом случае предоставим технику и все необходимое. Если вам по душе работать из офиса — обеспечим удобным местом, зонами отдыха, кухней с полезными перекусами.
  • Сильное инженерное комьюнити. Регулярно проводим внутренние технические конференции, обмениваемся опытом между командами. Вы всегда найдете, с кем посоветоваться.
  • Возможность сменить продукт, команду или предметную область внутри компании. Поддерживаем развитие в любом направлении.
  • Общение на «ты» и максимум горизонтальных связей в коллективе, чтобы быстрее договариваться и решать рабочие задачи.
  • Возможность делиться экспертизой. Помогаем выступать на конференциях, участвовать в подкастах или видео, писать статьи.
  • Поддержку профессионального развития. Организуем внутреннее и внешнее обучение.
Про тестирование в Контуре Про Центр ИИ в Контуре
Эта вакансия также есть на:vseti.app

Похожие вакансии Ручное тестирование

Сайты компаний
selecty

Руководитель направления оценки IT персонала

selectyНа сервисе с: 27.08.26 17:47↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаГибрид
Наш клиент — крупная технологичная IT-компания, которая активно развивает внутренние продукты и бизнес-направления, делая ставку на сильную инженерную культуру.
Сейчас мы ищем лидера, который возглавит направление оценки. В этой роли вы сможете не только поддерживать текущие процессы, но и трансформировать их, внедрять новые практики и напрямую влиять на развитие талантов в компании, работая в тесной связке с топ-менеджментом
  • Стратегия и развитие: Развивать и масштабировать систему оценки IT-специалистов (Performance Review, оценка 360, диагностика уровня для повышения грейдов и формирования ИПР)
  • Hard Skills: Разрабатывать и внедрять новые системы оценки хард-компетенций в IT. Регулярно актуализировать матрицы компетенций под реалии рынка
  • Методология: Создавать профили ролей, разрабатывать корпоративную модель компетенций и инструменты регулярной оценки
  • Сопровождение процессов: Курировать процессы review на уровнях CEO-3 и выше
  • Взаимодействие с бизнесом: Презентовать результаты оценки, аналитику и стратегию топ-менеджменту и CEO
  • Управление командой: Руководство текущей командой
  • Глубокая экспертиза в оценке персонала и механизмах внутреннего продвижения именно в IT-сфере
  • Опыт управления проектами с большим количеством стейкхолдеров
  • Сильные коммуникативные навыки, опыт успешного взаимодействия и защиты решений перед CEO / CEO-1
  • Структурированность, стратегическое мышление и проактивность - искреннее желание улучшать и менять привычные процессы
  • Умение выстраивать конструктивный диалог, поддерживать friendly-атмосферу и быть партнером для бизнеса
  • Свободу действий: Возможность выстраивать процессы «под себя» и внедрять лучшие рыночные практики
  • Комфорт: Удобный гибридный формат работы
  • Заботу о здоровье: ДМС со стоматологией с первого рабочего дня, страхование жизни
  • Развитие и бонусы: Годовой бонус по результатам работы, оплачиваемое внешнее обучение для вашего карьерного развития, корпоративный спорт
Selecty - аккредитованная IT-компания, оказывающая услуги в сфере IT-аутсорсинга.

Работаем на рынке более 12 лет, с 2014 года успешно решая задачи любой сложности в рамках цифровой трансформации для крупного бизнеса. Среди заказчиков Selecty более 300 компаний из списка РБК Топ-500. Расскажите нам о себе и мы обязательно свяжемся с вами!
Сайты компаний
СБЕР

Middle FullStack Python QA Engineer (HR платформа)

СБЕРНа сервисе с: 07.08.26 15:34↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Наша команда разрабатывает AI-продукты для управления талантами — от внешнего найма до внутренней мобильности. Мы автоматизируем ключевые этапы рекрутмента, чтобы сделать процесс быстрее и удобнее. Среди наших решений — ГигаРекрутер, AI-помощник для первичных интервью с кандидатами, и предиктивная система подбора внутренних сотрудников на роли и проекты. Это позволяет HR-партнёрам и руководителям формировать кадровые резервы без участия рекрутера, усиливая команды и развивая бизнес.

• ручное функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование web, backend-сервисов и AI-агентов

• разработка и поддержка тестовой модели (тест-кейсы по новому функционалу и регрессионной модели, чек-листы)

• написание и поддержка Api и Web автотестов на Python (в т.ч. smoke, интеграционные, e2e)

• анализ allure отчетов прогона автотестов в CI, локализация и заведение дефектов

• взаимодействие с командой разработки для уточнения логики работы сервисов

Мы ждём что ты:

• имеешь коммерческий стаж в тестировании — от 3 лет (из них написание автотестов — от 2 года)

Обязательные навыки:

• API и Backend (тестирование backend-сервисов через REST API, работа со Swagger/OpenAPI), понимание HTTP: методы, коды ответов, структура запроса/ответа, локализация дефектов: frontend vs backend vs интеграция)

• базы данных: уверенный PostgreSQL (SELECT, JOIN), анализ данных в БД для проверки бизнес-логики и расследования дефектов

• интеграционное тестирование: понимание синхронного (REST/gRPC) и асинхронного (Kafka/RabbitMQ) взаимодействия сервисов, опыт интеграционного тестирования нескольких сервисов, умение анализировать цепочки прохождения данных между системами

• Kafka (принципы: продюсеры, консьюмеры, топики, партиции, тестирование событийных интеграций, локализация проблем в очередях)

• логи и диагностика: поиск и анализ логов в Kibana (ELK) / Grafana, первичное расследование дефекта, сбор диагностики для разработчика

• тестовая документация (написание и актуализация тест-кейсов (разумный уровень детализации), ведение тестовой модели в актуальном состоянии

• Python (автоматизация) твёрдое знание: типы данных, условия, циклы, функции, работа с файлами, ООП, регулярные выражения, понимание поддерживаемого кода (DRY, читаемость, модульность), стек: pytest + requests + Selenium/Playwright + SQLAlchemy + pydantic (или jsonschema)

• инженерные практики (Git, Bitbucket/GitLab, Code Review, Allure-отчёты, Jenkins)

• инструменты (DevTools, Postman / Insomnia, PgAdmin / DBeaver, Jira, Confluence, TM4J / TestRail / Zephyr (одна из систем)

Будет плюсом:

• Docker / Docker Compose (поднятие тестового окружения)

• gRPC, GraphQL

• опыт использования AI-ассистентов: GitHub Copilot, JetBrains AI, Cursor или аналоги

• составление промптов для генерации тест-кейсов, тестовых данных

• использование AI при написании автотестов

Soft skills:

• самостоятельность, ответственность за качество своей зоны

• умение задавать вопросы и уточнять требования

• работа в команде, коммуникабельность

• готовность к быстро меняющимся приоритетам, соблюдение сроков

• удобный офис AgileHome около станции метро Кутузовская с комфортными условиями (столовые, кафе, бесплатные кухня, спортзал, парковка, зоны отдыха).

• конкурентоспособная зарплата (оклад плюс бонусы).

• возможность использовать современные технологии.

• полный соцпакет (включая добровольное медицинское страхование).

• обширный выбор образовательных программ и сертификаций за счёт компании.

• программу льготного кредитования в Сбере.

• скидки у партнёров компании.

• шанс поучаствовать в масштабных инновационных проектах.

hh.ru
крафтвэй корпорэйшн плс (гк росатом)

Специалист по тестированию

крафтвэй корпорэйшн плс (гк росатом)На сервисе с: 27.08.26 09:33↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваГибрид
Обязанности:
  • Тестирование программного обеспечения Видеонаблюдения (толстый клиент – не веб!) клиент – сервер, UI/UX, захват и отображение видео, а также нагрузочное тестирование, тестирование видеоаналитики, тестирование аппаратных узлов управления (контроллеры и датчики).
  • Создание демостендов для тестов видеостены, интеграции с аппаратными устройствами (IP камеры и видеорегистратоы, контроллеры управления, датчики, поворотные камеры, ограничительные устройства и т.п., в том числе сборка ПК из комплектующих под требования к стенду).
  • Работа в системах виртуализации в том числе работа с docker образами.
  • Документирование деятельности в Jira, Confluence и TestRail.
  • Проверка демосистем и выставочных комплектов.
  • Проверка документации на соответствие функциональности ПО.
  • Опционально: QA Lead, Написание автотестов (python) и скриптов (bash, sql).
Требования:
  • Владение Linux на уровне уверенного пользователя, в том числе работа в терминале, желательно также Astra Linux.
  • Опыт работы с сетью (клиент-сервер) на уровне уверенного пользователя/администратора.
  • Работа с системами виртуализации (Esxi, VmWare, Proxmox, Hyper-v), хотя бы какой-то из перечисленных (на уровне уверенного пользователя).
  • Знание компьютерного железа – готовность собирать ПК и серверы для демосистем, устанавливать ОС.
  • Умение пользоваться google и решать технические вопросы вида «не ставится обновление ОС, «не запускается ПК» самостоятельно.
  • Опыт работы с IP камерами, контроллерами управления и ПО видеонаблюдения будет хорошим плюсом.

Желательно:

  • Навыки написания скриптов на bash и python.
  • Навыки работы с БД (Postgresql), создание простых запросов.
  • Навыки работы с Docker, Ansible.
  • Навыки настройки коммутаторов L3.
Условия:
  • Собственная R&D IT-лаборатория.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Полный социальный пакет, включая ДМС.
  • График работы: 5/2, гибрид – 1 день удаленки, 2 дня через год работы.
  • Гибкое начало рабочего дня.
  • Размер заработной платы: обсуждаем.
  • ИТ-аккредитация. Бронь.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.