Младший менеджер проектов (Junior)

Чем нужно будет заниматься:

• Разрабатывать и подготавливать планы по IT проектам;
• Согласовывать проектные планы с непосредственным руководителем и заказчиками;
• Участвовать в подготовке функциональных и технических требований по внедряемым сервисам и системам;
• Участвовать в тендерных процедурах;
• Формировать метрики (KPI) проектов;
• Организовывать реализацию проектов в соответствии с планом работ;
• Координировать работу команды проекта;
• Контролировать сроки и качество выполнения работ по проектам;
• Управлять изменениями в ходе проекта;
• Вести документацию по проектам;
• Организовывать проектные встречи, фиксировать договоренности;
• Формировать отчетность по проекту для заказчиков, спонсоров проекта и непосредственного руководителя;
• Оценивать результаты (эффекты) после реализации проекта, проводить ретроспективы;
• Передавать внедренные сервисы и системы на поддержку.

Откликайся на вакансию, если у тебя есть:

• Релевантный опыт работы в сфере ИТ менеджером проектов от 2 лет;

• Хорошее знание методологий и подходов к проектному, программному и продуктовому управлению (PMBOK, SAFe, LeSS, Scrum, Kanban, др.), знание гибридных методологий;
• Умение организовать процесс работы в кросс-функциональных командах;
• Навыки календарного планирования и управления выполнения задач через бэклоги и таск-трекеры;
• Понимание принципов интеграции систем, обменов данными между разными системами.

Технические навыки:

• Опыт работы с "коробочными" системами, контроля имплементации таких систем и интеграции их с другими сервисами (внешними или внутренними);
• Базовые знания построения и интеграции систем автоматизации предприятий;
• Знание систем управления задачами (Jira, Redmine и т.п.);
• Знание MS Outlook, MS Office;
• Знание 223-ФЗ;
• Опыт работы с документооборотом, делопроизводством.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ с первого дня;

• Белая заработная плата;

• ДМС со стоматологией после испытательного срока с широким перечнем медицинских учреждений и возможностью застраховать родственников по программе ДМС по льготным тарифам;

• Оплачиваемая корпоративная мобильная связь;

• Возможности внутреннего и внешнего обучения;

• Корпоративные программы лояльности: «Кафетерий скидок» BestBenefits для сотрудников группы компаний «Россети». Дает скидку на обучение, путешествия, посещение ресторанов и покупки в магазинах.

• Зарплатные проекты и кредитные продукты ведущих банков РФ;

• Возможности карьерного роста.

Сейчас мы в поиске Руководителя проектов в направлении экосистемного взаимодействия.

Задачи:

• Формирование и контроль реализации ИТ-стратегии, мониторинг достижения целей;

• Координация взаимодействия с инвестором и партнерами, контроль исполнения поручений и совместных инициатив;

• Обработка и исполнение ИТ-запросов: от технических поручений до вопросов архитектуры и ПО;

• Обеспечение прозрачности процессов и отчетности перед стейкхолдерами.

Мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы в операционных, проектных офисах (PMO) крупных компаний (холдинговых структур, экосистем) в качестве Руководителя проектов;

• Владение методологиями управления проектами, умение доводить задачи до результата;

• Сильные коммуникационные навыки: опыт ведения переговоров с инвесторами и ключевыми партнерами, умение отстаивать интересы компании и находить компромиссы;
• Опыт работы с большими стейкхолдерами (инвесторы, акционеры, топ-менеджмент, партнеры экосистемы);
• Cамостоятельность, способность быстро разобраться в контексте.

Мы - Е-софт, ИТ подразделение компании Этажи. Мы занимаемся разработкой внутренних сервисов и автоматизированных систем.

Что это за продукт?

Задачи:

• Полная проектная работа: исследование, анализ;
• Формировать задачи технические задания на разработку;
• Участвовать в планировании и реализации MVP;
• Взаимодействовать с бизнесом и собирать обратную связь;
• Координировать работу участников проекта;
• Внедрение продукта;
• Тестирование продуктов.

Что важно

• Умение работать с ИИ (создавать проекты/продукты с помощью ИИ);
• Опыт в проектном управлении от года;
• Ответственность за сроки и доведение задач до результата;
• Понимание базовых этапов жизненного цикла продукта/проекта;
• Готовность быстро разбираться в новых технологиях и продуктах.

Условия:

• ИТ-компания, которая входит в список аккредитованных;
• Пятидневная рабочая неделя и гибкий график: с 8:00 до 17:00/с 9:00 до 18:00/с 10:00 до 19:00 (по согласованию с руководителем). 2 дня в неделю можно работать удаленно;
• Возможность посещения профильных конференций и обучений за счет компании (софинансирование до 75% от компании);
• Профессиональный и карьерный рост (внутренние аттестации разработчиков на следующий грейд);
• Новый комфортный офис возле ТРЦ «Остров» (своя кухня, комната отдыха, спортивная и музыкальная комнаты);
• Отсутствие дресс-кода и бюрократизма в процессах.