лэтуаль офис

HR-аналитик

лэтуаль офис · На сервисе с: 23.06.26 10:15

↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваГибрид

Мы ищем HR-аналитика, который будет развивать систему HR-отчетности, поддерживать дашборды, анализировать ключевые HR-показатели и помогать бизнесу принимать решения на основе данных.

Чем предстоит заниматься

  • Разрабатывать и поддерживать дашборды по HR-метрикам.

  • Внедрять практику использования дашбордов в рамках комплексной HR-аналитики.

  • Проводить глубокий анализ HR-показателей, выявлять закономерности и формулировать гипотезы.

  • Готовить предложения по оптимизации HR-процессов и связанных производственных показателей.

  • Формировать прогнозы на основе данных.

  • Готовить регулярные и ad hoc отчеты по запросам внутренних заказчиков.

  • Подготавливать презентационные материалы для руководителей и бизнес-заказчиков.

  • Участвовать в автоматизации процессов в рамках HR-направления.

Что мы ожидаем от кандидата

  • Опыт работы от 2 лет в аналитике. Опыт в HR-аналитике будет преимуществом.

  • Практический опыт работы с Excel, Power Pivot, Power Query, BI-системами.

  • Продвинутое знание учетных систем Axapta, 1C.

  • Знание основ математической статистики: корреляционный анализ, линейная регрессия, факторный анализ, построение прогнозных моделей.

  • Навыки работы с большими массивами неструктурированных данных.

  • Внимательность к деталям, системность и аккуратность в подготовке материалов.

  • Развитые аналитические навыки и умение превращать данные в понятные выводы.

  • Высокие коммуникативные навыки, умение аргументировать решения и презентовать результаты анализа.

Будет преимуществом

  • Опыт построения HR-дашбордов и управленческой HR-отчетности.

  • Опыт автоматизации отчетности и работы с несколькими источниками данных.

  • Понимание ключевых HR-метрик: текучесть, укомплектованность, производительность, ФОТ, численность, подбор, адаптация, удержание.

Мы предлагаем

  • Работу в крупной федеральной компании.

  • Возможность развивать HR-аналитику и влиять на качество управленческих решений.

  • Задачи на стыке HR, аналитики, автоматизации и бизнес-показателей.

  • Взаимодействие с HR-командой, финансами и руководителями бизнес-направлений.

  • Официальное оформление и стабильные условия работы.

Похожие вакансии Аналитика данных

Сайты компаний
мегафон

Бизнес-партнер по аналитике core-продуктов

мегафонНа сервисе с: 08.07.26 16:10↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМосква

Обязанности

• Проверка инициатив коммерции на предмет эффективности: расчеты, валидация, презентационные материалы

• Прогнозирование, бюджетирование

• Приоритезация, управление беклогом задач

• Распределение задач внутри команды, коммуникации с бизнесом, отстаивание собственной позиции

Требования

• Понимание бизнеса телекома

• Опыт с SQL (продвинутый уровень, навыки оптимизации и понимания ключевых принципов построения и работы БД)

• Опыт самостоятельной автоматизации сборки витрин

• Опыт работы с BI инструментами

• Опыт подготовки презентационных материалов для руководства

• Аналитический склад ума, очень хорошее знание Excel

• Стрессоустойчивость, многозадачность, самостоятельность

Сайты компаний
яндекс

Аналитик-разработчик в R&D

яндексНа сервисе с: 29.06.26 09:28↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияСербияМосква

Наша команда отвечает за качество ключевых технологий Яндекса: это распознавание и синтез речи, перевод, генерация изображений, большие языковые и мультимодальные модели. Сейчас перед нами стоит сложнейшая задача — сделать так, чтобы нейросеть Алиса стала самой умной и полезной. Для этого мы создаём метрики качества, собираем и проверяем данные, чтобы улучшать модели, и выстраиваем процессы разметки с участием экспертов.

Ждём талантливых аналитиков, готовых вместе с нами искать ответы и развивать технологии для миллионов пользователей в мире, где каждый день появляются всё более умные модели и новые подходы.

Развитие навыков моделей

Вам предстоит развивать самые разные навыки моделей — от агентности и умения писать код до решения и объяснения школьных задач и работы с файлами на сотни страниц.

Оценка качества наших моделей и моделей конкурентов

Вы будете придумывать и внедрять сложные метрики, которые объективно отражают реальный уровень технологий.

Выстраивание процессов сбора данных для fine-tuning и RL

Нужно будет работать с экспертами-разметчиками над созданием сложных сигналов, ускорять разметку с помощью LLM.

Изучение актуальных исследований

Вам предстоит анализировать новые бенчмарки, датасеты, подходы к сбору данных, выделять самое полезное и внедрять в нашу работу.

Больше об аналитике в Яндексе — в канале Yandex for Analytics

* Знакомы с YQL, Python, Nirvana, Toloka
* Знаете статистику
* Самостоятельны, аккуратны

* Работу в сильной команде, с которой можно расти
* Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
* Возможность влиять на процесс и результат
* Зарплату на уровне рынка и выше
* Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
* Гибкий график работы
* Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей

Сайты компаний
сбер

Data Engineer/Data Analyst

сберНа сервисе с: 16.06.26 18:35↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Ищем в команду аналитика данных, для улучшения операционного качества работы сотрудников наших офисов.

  • сбор, обработка, анализ исходных данных

  • подготовка презентационных материалов

  • разработка алгоритмов в Greenplum

  • контроль качества данных

  • взаимодействий с бизнес подразделением (проведение очных встреч, теле и видео коммуникаций).

  • высшее образование

  • уверенное знание SQL, (опыт написания сложных запросов, хранимых процедур)

  • высокий уровень знания Excel (PowerPivot, PowerBi)

  • опыт рефакторинга кода, оптимизации

  • умение читать чужой код

  • будет плюсом: опыт работы в банковской сфере, опыт работы с Greenplum, Teradata, знание Python.

  • ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

  • бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров

  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

  • ипотека выгоднее до 4% для каждого сотрудника

  • корпоративная пенсионная программа

  • комфортабельный офис м. Новослободская

Эта вакансия также есть на:hh.ru

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.