
сбер · г Москва · 16 июн.
↑ Вакансия с автоподнятиемО продукте:
Продукт, обеспечивающий процесс подготовки консолидированной отчетности Группы Сбер, что включает сбор данных более чем с 70 дочерних компаний, выполнение консолидации и формирование 3-х видов отчетности: МСФО, ESG и управленческой отчетности.
организовывать и координировать работу команды разработки и технического сопровождения в части Сводной финансовой модели.
проектировать и реализовывать технические решения на базе целевого стека: Java, React; Pangolin - PostgreSQL; Kubernetes (DropApp), Git, Jenkins, Nexus.
обеспечивать соблюдение нефункциональных требований (производительность, отказоустойчивость, аудит, мониторинг, безопасность).
рецензировать код, дизайн решений, документацию,руководить внедрением best practices (code review, CI/CD pipelines, тестовое покрытие).
поддерживать подготовку и сопровождение решения от MVP до полноценного продукта, участвовать в планировании миграции и parallel run.
высшее техническое образование
опыт 3+ лет в промышленной разработке корпоративных систем, руководство коллективом сотрудников от 5 человек (планирование, менторинг, код-ревью, решение конфликтов).
от 5- ти лет :специализация на Java, React, Python
реализация микросервисных систем.
проработка структуры БД (желательно PostgreSQL)
опыт проектирования и реализации интеграций (REST, gRPC, очереди).
работа с платформой OpenShift (Istio Ingress / Engress/Kubernates
опыт разработки с контейнеризацией – Docker / PodMan
опыт работы в Agile/Scrum-подходах, знание Jira/Confluence
опыт настройки CI/CD на базе GIT, Jenkins, Nexus, практический опыт работы SQL (умения написать простые запросы, запросы с группировкой, запросы LEFT/RIGHT join)
практический опыт работы с Kafka, знание протоколов и форматов (HTTP, REST, JSON, XML, XSD), принципов безопасной разработки.
знание и понимание принципов работы FrontEnd разработки (как работает фронт и как взаимодействует с Backend), понимание принципов UI разработки и представление о технологиях React, TypeScript, JavaScript
формат работы- офис/гибрид
ежегодный пересмотр зарплаты, годовой бонус
корпоративный спортзал и зоны отдыха
более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
корпоративная пенсионная программа.