Специалист по кадрам

Начните карьеру в HR и станьте частью большой компании, где ценят каждого сотрудника и помогают адаптироваться в коллективе

Обязанности

• Поиск и подбор сотрудников согласно требованиям компании
• Организация и проведение собеседований
• Сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам персонала

Требования

• Коммуникабельность и умение работать в команде
• Ответственность и внимательность к деталям
• Желание развиваться в сфере HR
• Базовые знания трудового законодательства будут преимуществом
• наличие автомобиля

Условия

• График работы 5/2
• Стабильная заработная плата от 80 000 рублей
• Работа в крупной компании с возможностями для профессионального роста
• Дружелюбный коллектив и поддержка на всех этапах работы

Обязанности:

- В соответствии с потребностью в персонале осуществлять поиск, подбор и отбор кандидатов для трудоустройства в Общество;

- Анализ состояние текучести кадров и выполнения графиков приема персонала;

- Работа по улучшению качественного состава работников с целью соответствия уровня квалификации занимаемым ими должностям;

- Ведение в соответствии с потребностью предприятия в персонале график приема с указанием источников удовлетворения этой потребности;

- Организовывать и принимать участие в профориентационных мероприятиях Общества (экскурсии, выставки, форумы и т.п.);
- Организовывать и принимать участие в мероприятиях по подбору персонала Общества;

- Производить оформление работников на работу, в том числе, на работу по совместительству, дистанционную и временную работу;

- Оформление приказов по личному составу : прием;

- Оформление приказов по основной деятельности;

- Оформление трудовых договоров;

- Учет, ведение, хранение трудовых книжек;

- Оформление личных карточек;

- Разработка и оформление локально-нормативных актов (должностные инструкции, положение о премировании работников, положение о защите персональных данных, графики отпусков);

- Подготовка и сдача отчетности в МЭРП, СФР, в ЦЗН г. Пензы

ООО "ГК СКИФ" занимается промышленным и гражданским строительством, защитой зданий и металлоконструкций от агрессивного воздействия окружающей среды.

Успешно осуществляли комплекс строительно-монтажных на таких объектах как ЯМАЛ СПГ (ЯНАО, п. Сабетта), завод по производству и хранению жидкого аммиака (г. Кингисепп), а сейчас - Амурский ГПЗ (Амурская область, г. Свободный).

Обязанности:

• Ведение табельного учета;
• Своевременное оформление кадрового документооборота;
• Контроль за своевременным отправлением кадровой документации в главный офис;
• Своевременная подготовка пакета документов и контроль сроков оформления миграционного учета;
• Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя.

Требования:

• Среднее профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом;
• Высшее образование - бакалавриат;
• Высшее образование (непрофильное) - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом;
• Опыт работы в отделе кадров, либо секретарем-делопроизводителем;
• Организованность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность;
• Знание Трудового законодательства РФ;
• Знание миграционного законодательства;
• Знание MS Office.

Условия:

• Вахтовый метод работы: 2 месяца (работа в г. Свободный Амурский ГПЗ);
• Дополнительно бесплатно предоставляем: жилье, 3-х разовое питание в столовой, перелет на вахту / межвахту, СИЗ, сотовая связь;
• Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ;
• Официальная заработная плата без задержек 2 раза в месяц.