
Команда технологических рисков реализует задачи по внедрению AI агентов в производственные процессы.
СБЕР ·
Команда технологических рисков реализует задачи по внедрению AI агентов в производственные процессы.
• получение, подготовка данных для обучения AI агентов
• проверка бизнес гипотез с учётом различных данных;
• проверка качества и полноты данных по которым AI агенты принимают решения;
• перевод бизнес метрик в ML метрики ;
• наполнение golden set(разметка тестовой корзины);
• обеспечение тестирования работы агента на качественных данных ;
• анализ метрик работы AL агента;
• регулярная обратная связь с product owner
• Обучение в российском ВУЗе на 3-6 курсе бакалавриата и специалитета или 1-2 курсе магистратуры
• Наличие любого опыта работы, релевантного направлению стажировки, а также опыта в проектах
• критическое мышление
• способность понятно перевести задачу из бизнес среды в задачу машинного обучения
• коммуникабельность и договороспособность
• базовое знание SQL / Excel (сводные, построение графиков)
• понимание метрик и KPI
• умение чётко документировать результаты (писать короткие отчёты)
• внимательность к деталям, умение работать с неоднозначными входными данными
• опыт работы с дашбордами
Будет плюсом
• базовое знание PowerPoint
• Оплачиваемая стажировка
• Длительность стажировки: 3-6 месяцев
• Формат работы: офис в г. Москва, проезд 2-й Южнопортовый, 12Ак1стр1
• от 30 часов в неделю
• Возможность заниматься спортом в одном из спортзалов банка
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
Мы — R&D Digital подразделение крупного медийного холдинга. Мы создаем собственные AdTech/MarTech-продукты, а также развиваем выделенное направление Custom Solutions, в задачи которого входит создание аналитических витрин, разработка дашбордов и инструментов автоматизации для внутренний и клиентских команд.
Стек технологий включает в себя Python 3, VBA (Excel), Maria Db, ClickHouse, Apache Airflow и Superset.
Сейчас мы ищем Lead / Senior Data & BI Engineer.
Чем предстоит заниматься:
Что мы ждем от кандидата:
От нас:
конкурентоспособная заработная плата и годовой бонус;
ДМС после испытательного срока, страхование от несчастных случаев;
удалённая работа или комфортабельный офис в башне Империя Москва Сити, в Санкт-Петербурге в БЦ Финляндский;
корпоративная программа скидок от партнёров и платформы Best Benefits;
бесплатные консультации от психологов, налоговых консультантов, юристов и проч.;
комфортная неформальная атмосфера, клубы по интересам.
Мы в поиске "Инженера данных"
Платформа А/Б - приложение для проведения пилотирования и тестирования гипотез в рамках процессов подразделений взыскания и урегулирования, с автоматизированной подготовкой сегментов портфеля, осуществлением равномерного распределения на пилотные и контрольные группы и интеграциями с потребителями для применения стратегий и инструментов взыскания и урегулирования, расчета метрик и статистической значимости - для оперативного принятия решения об успешности пилота и его тиража, подтверждения или не подтверждения бизнес гипотез.
Чем предстоит заниматься?
Привет! Команда Evrone занимается продуктовой разработкой стартапов и помогает в цифровой трансформации бизнеса в России, США и Европе. Думаю, что вы о нас слышали от Григория Петрова (Evrone Devrel).
Ищем Data/Lineage инженера уровня Senior. Заработная плата зависит от уровня и определяется после прохождения технического собеседования.
Проект в домене MedTech, формирование устойчивого контура идентичности, схем данных, происхождения и хранения артефактов в платформе in-silico drug discovery.
Стадия проекта: рабочий прототип, целевая архитектура не зафиксирована окончательно.
Среда: преимущественно on-prem и air-gap, возможны shared trust zone, dedicated cell и burst-очередь во внешний cloud.
Бизнес-задача роли: не допустить потери истории кандидатов и результатов вычислительных экспериментов при развитии платформы и замене отдельных инфраструктурных компонентов. Downstream-стадии должны получать входные данные по устойчивому идентификатору предшественника и ссылке на объектное хранилище, а не по локальному пути на GPU-ноде.
Задачи:
Что для нас важно:
Будет ОГРОМНЫМ плюсом:
Результат первых 60–90 дней:
Вне скоупа:
Почему Evrone:
Что предлагаем:
Одна из ценностей Evrone – работа с удовольствием.
Для этого мы придумали Evrone Benefits. Каждому из нас выделяется годовой бюджет, автоматически пополняемый каждый новый год вашей работы в Evrone. Его можно потратить на полезные категории трат, направленные на:
Бонусы и премии:
Обучение и рост компетенций:
Возможность стать докладчиком или автором:
Возможность прокачаться в Open Source:
Отдых и развиртуализация:
Мы проводим ежегодный фестиваль Evrone Fest, на котором собирается вся наша команда, а также тематические встречи в различных городах. Поэтому, где бы вы ни находились, мы будем рады увидеться лично.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.