Специалист по кадрам

СушиSELL — компания про людей и для людей. Мы работаем в Кемеровской области с 2021 года, у нас 7 филиалов в г Кемерово, один в Ленинск-Кузнецком и один филиал в г Полысаево.

Мы ищем менеджера по подбору персонала который возьмет на себя задачи по организации бесперебойной работы: ответственность за подбор персонала, контроль учета рабочего времени (сверка табелей), организация корпоративных мероприятий, сверка корректности выдачи заработной платы по ведомости и кассе, ведение кадрового делопроизводства. Рассмотрим кандидатов с опытом работы от 1 года.

Что ждёт тебя в СушиSELL

— График работы 5/2. С пн по пт, с 9:00 до 18:00

— Опыт работы от 1 года (в кадровом делопроизводстве)

— Официальное трудоустройство с отпуском и больничными

— Заработная плата без задержек два раза в месяц

— Удобное расположение работы от твоего дома

— Дружный коллектив и комфортные условия труда

Что входит в обязанности:

— Подбор персонала (открытие, закрытие вакансий Avito, hh)

— Обработка откликов/ приглашение на собеседование

— Контроль учета рабочего времени (сверка табелей)

— Сверка корректности выдачи заработной платы по ведомости и кассе

— Организация корпоративных мероприятий (дни рождения, праздники, Новый год)

— Обработка откликов/ приглашение на собеседование

— Учет медосмотра (подготовка направления/ оформление медицинских книжек)

— Ведение кадрового делопроизводства

— Военный учет

— Охрана труда

Ты подойдёшь, если

— Имеешь опыт работы с клиентами в любом направлении/ ведение делопроизводства

— Обладаешь грамотной устной и письменной речью

— Внимательно относишься к работе с документами

— Работаешь в программах: Word, Excel, 1C:ЗУП

Один простой шаг, чтобы попасть в команду

Откликайся, мы перезвоним и пригласим на встречу или позвони /напиши нашему рекрутеру, контакты ниже

NARLEN — казахстанская компания, специализирующаяся на производстве и реализации мясной продукции.

В филиал продаж в г. Алматы приглашаем специалиста по кадровому администрированию, который обеспечит своевременное и грамотное ведение кадрового делопроизводства.

Обязанности:

• Полное ведение кадрового делопроизводства сотрудников филиала.

• Оформление приёма, перевода, увольнения и других кадровых изменений.

• Подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и иных кадровых документов.

• Формирование и ведение личных дел сотрудников.

• Ведение учёта рабочего времени, контроль правильности заполнения табелей.

• Оформление и учёт трудовых и социальных отпусков.

• Формирование и ведение графиков отпусков.

• Внесение и своевременное обновление сведений о трудовых договорах в ЕСУТД (Enbek.kz).

• Ведение кадровых данных в 1С.

• Подготовка кадровых справок, отчётов и документов по запросам сотрудников и руководства.

• Контроль соблюдения сроков и правильности оформления кадровых процедур.

• Консультирование сотрудников и руководителей филиала по вопросам трудового законодательства и кадрового оформления.

• Взаимодействие со службой кадрового администрирования головного офиса.

Требования:

• Высшее или среднее профессиональное образование.

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1–3 лет.

• Уверенное знание Трудового кодекса Республики Казахстан.

• Практический опыт оформления кадровой документации.

• Опыт работы с ЕСУТД (Enbek.kz).

• Знание 1С в части кадрового учёта.

• Уверенное владение MS Excel, Word.

• Грамотность, внимательность, ответственность, умение работать с большим объёмом документов.

• Умение соблюдать конфиденциальность персональных данных.

Мы предлагаем:

• Работу в казахстанской компании NARLEN.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК.

• Заработную плату по результатам собеседования.

Добрый день! Вас приветствует компания "Айсберг 8"!

Ищем в свою команду HR-специалиста, который умеет работать с людьми, видеть потенциал команды и превращать идеи в реальные результаты.

Нам нужен практик, который не просто знает HR-инструменты, а умеет применять их в работе.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы - 5/2, 9-18
• Комфортный и современный офис по адресу: 24 Линия, 59, БЦ ЭРА
• Стабильную заработную плату;
• Классный коллектив и лояльное руководство;
• Корпоративные подарки на праздники;
• Возможность обучаться и реализовывать свои идеи.

Что предстоит делать:

• Развивать корпоративную культуру и предлагать решения, которые действительно работают.
• Подбирать эффективных сотрудников и участвовать в их адаптации.
• Выявлять потребности в развитии персонала и разрабатывать индивидуальные планы развития (ИПР).
• Работать с системами оценки сотрудников и команд: чек-листы, 5С, DISC, 7 радикалов и другие инструменты.
• Поддерживать здоровую атмосферу в коллективе, помогать разрешать конфликтные ситуации через диалог и переговоры.
• Реализовывать HR-проекты и рабочие кейсы, направленные на развитие команды.

Нам будет особенно интересно, если ты:

• Имеешь практический опыт в HR и умеешь самостоятельно доводить задачи до результата.
• Знаком с идеями книги «Лидер и племя» и разделяешь её подход к развитию команд.
• Не боишься предлагать новое и умеешь воплощать идеи в жизнь.

Мы предлагаем - возможность влиять на развитие команды и корпоративной культуры, пространство для собственных инициатив и открытость к новым решениям.

Если тебе близки наши ценности, ждем отклика!