PR-менеджер

О команде: Команда бренд-коммуникаций отвечает за то, как Авито выглядит для людей на рынке труда: от первого контакта с рекламой до приглашения на интервью. Мы выстраиваем карьерные коммуникации, проводим мероприятия, делаем спецпроекты для найма и ведём карьерные соцсети.Сейчас мы ищем менеджера по бренду работодателя, который будет запускать мероприятия, спецпроекты и коммуникационные проекты для Авито. В фокусе — офлайн-мероприятия и онлайн-проекты о том, как устроена работа в Авито.

Какие задачи вас ждут: формировать подход к развитию бренд-коммуникаций: позиционирование на рынке, контент-стратегию и ключевые сообщения;организовывать мероприятия разного уровня сложности: от интеграций в крупные городские события до собственных мероприятий на 2 000+ гостей;запускать и развивать амбассадорскую программу среди сотрудников-блогеров;выстраивать удобные процессы, создавать рабочие группы, вовлекать бизнес, рекрутмент, контент-менеджеров и PR-команду в работу над брендом своего направления;готовить спикеров, создавать презентации для премий и отчётные слайды;проводить исследования рынка и изучать коммуникационные практики;контролировать метрики и управлять ими: охватами, рейтингами, NPS, опросами и другими показателями.

Мы ждем, что вы: не менее 2–3 лет работали в бренде работодателя, комьюнити-менеджменте, DevRel или смежных направлениях;имеете опыт организации офлайн- и онлайн-мероприятий;умеете выстраивать коммуникацию и процессы с разными участниками проектов;имеете опыт стейкхолдер-менеджмента и проджект-менеджмента;умеете строить стратегию работы с внешним комьюнити;понимаете принципы качественного контента и знаете, как его создавать;умеете генерировать идеи для спецпроектов и ориентируетесь в визуальных решениях;умеете выстраивать профессиональные связи и поддерживать рабочие контакты.

Работа у нас — это: понятная связь между стратегией, целями и реализуемыми инициативами;фокус на развитии: понятная карта развития, онлайн- и офлайн-обучение, доступ к корпоративным библиотекам и курсам Академии Авито;поддержка баланса между работой и личной жизнью;расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;компенсация питания;гибридный формат работы для Москвы, Санкт-Петербурга, Самары и Казани или полностью удалённый формат для других регионов России.

ООО «ЭФФЕКТИВНЫЕ СИСТЕМЫ УПАКОВКИ» – предприятие по производству упаковки с 25-летним опытом работы.

Приглашаем на постоянное место работы Специалиста по корпоративным мероприятиям и коммуникациям.

Достойный уровень заработной платы:

Оклад (фиксированная часть) начисляется с первого дня работы.

Премиальная часть согласно положения о премировании до 20%.

Чем предстоит заниматься:

• Взаимодействие со СМИ: написание и рассылка пресс-релизов, инициирование публикаций о компании и экспертных комментариев руководства;
• Мониторинг инфополя: отслеживание упоминаний компании в медиа и соцсетях, оперативное реагирование на отзывы и отработка негатива;
• Помощь ведущему маркетологу: участие в реализации общей маркетинговой стратегии, выполнение операционных задач отдела;
• Контент-маркетинг: написание текстов для внешних и внутренних ресурсов (блоги, рассылки, социальные сети);
• Создание презентационных материалов: разработка, верстка и актуализация презентаций о компании, ее продуктах и услугах;
• Организация визитов: встреча ключевых партнеров и VIP-гостей в офисе или на сторонних локациях, координация логистики и трансфера;
• Разработка программ пребывания: составление таймингов, планов встреч, деловой и неофициальной (культурной) программы для приезжающих партнеров;
• Презентация компании: проведение личных экскурсий по компании, проведение презентаций и ознакомительных встреч;
• Внутренний PR: организация и проведение корпоративных мероприятий, тимбилдингов, стратегических сессий и профессиональных праздников для сотрудников;
• Внешние мероприятия: подготовка и участие в выставках/конференциях;
• Администрирование: поиск подрядчиков (площадки, кейтеринг, ведущие, типографии), контроль смет, закупка брендированного мерча и подарков;
• Развитие HR-бренда: трансляция ценностей компании внутри команды;
• Адаптация сотрудников: участие в создании приветственных пакетов (welcome-packs) и информировании новичков о культуре компании.

Требования:

• Опыт работы в сфере PR, маркетинга или ивентов от 1–3 лет;
• Опыт успешной организации и проведения мероприятий (онлайн или офлайн);
• Опыт подготовки презентаций и написания текстов (пресс-релизы, посты, внутренние рассылки);
• Грамотная устная и письменная речь, умение уверенно вести презентации и выступать перед публикой;
• Деловой этикет: знание правил приема гостей и бизнес-этикета для встречи партнеров высокого уровня;
• Создание контента: уверенное владение PowerPoint, Keynote или Canva для создания стильных презентаций;
• Внутренний PR: понимание инструментов повышения лояльности сотрудников и развития корпоративной культуры;
• Опыт вождения более 2 лет!
• Знание английского (Intermediate/B1) будет преимуществом.

Личные качества: высокий уровень эмпатии и клиентоориентированности, многозадачность и стрессоустойчивость, организованность и внимание к деталям.

Мы предлагаем:

• Находимся в а/г Гатово, Новодворский с/с, 17 (рядом остановка автобусов 164, 108, 85С База коммунальник);
• Доставка корпоративной маршруткой до места работы;
• Стоянка рядом с офисом;
• График работы: понедельник-пятница;
• Рабочее время: 08:30 - 17:00;
• Испытательный срок 3 месяца, заключение контракта с 1 дня работы;
• Заработная плата два раза в месяц на карту;
• Полное обеспечение всем необходимым для эффективной работы.

Ждем ваших откликов!

ООО «ГК Фикстер» приглашает маркетолога для развития корпоративных каналов в социальных сетях и мессенджерах, формирования профессионального имиджа компании и координации интернет-продвижения.

Нам нужен специалист, который умеет находить интересные темы внутри бизнеса, понятно рассказывать о компании и её экспертизе, а также организовывать работу внешних исполнителей.

Главная задача — формировать образ ООО «ГК Фикстер» как надёжного поставщика и команды профессионалов, обеспечивая системную работу корпоративных коммуникаций и digital-продвижения.

Контекстную рекламу, SEO и технические доработки сайта выполняют привлечённые специалисты. Маркетолог со стороны компании ставит им задачи, координирует работу и контролирует результат.

Ключевые обязанности

• Ведение корпоративных социальных сетей и мессенджеров. Развивать каналы компании на выбранных площадках, поддерживать их актуальность, обеспечивать регулярность публикаций и единый стиль коммуникации.
• Разработка контент-плана. Планировать публикации с учётом интересов оптовых покупателей, действующих клиентов и потенциальных партнёров. Подбирать темы, форматы и площадки под задачи компании.
• Создание контента о компании и её экспертизе. Готовить новости, экспертные материалы, обзоры продукции, рекомендации по выбору и применению товаров, кейсы сотрудничества и публикации о работе команды. Показывать реальные компетенции компании через факты, примеры и полезную информацию.
• Сбор информации внутри компании. Взаимодействовать с руководством, отделом продаж, закупками, складом и другими подразделениями. Проводить короткие интервью с сотрудниками, собирать материалы и превращать профессиональные знания команды в понятный клиентам контент.
• Организация подготовки визуальных материалов. Готовить тексты и несложные визуальные публикации самостоятельно; при необходимости ставить задачи дизайнерам, фотографам, видеографам и другим исполнителям. Контролировать качество и соблюдение сроков.
• Поддержание деловой репутации. Следить за упоминаниями компании, комментариями и отзывами на используемых площадках. Организовывать корректные ответы, передавать обращения ответственным сотрудникам и согласовывать реакцию на спорные ситуации.
• Координация рекламных подрядчиков. Совместно с руководством определять цели продвижения, готовить брифы и задания специалистам по «Яндекс Директу». Согласовывать рекламные материалы, контролировать бюджет, сроки и качество отчётности.
• Организация SEO-продвижения и развития сайта. Собирать потребности бизнеса, формировать задачи SEO-специалистам и разработчикам, согласовывать планы работ и контролировать их выполнение. Следить за актуальностью информации на сайте и удобством обращения в компанию.
• Контроль эффективности продвижения. Проверять отчёты подрядчиков, анализировать целевые обращения и результаты каналов. Совместно с отделом продаж оценивать качество заявок и инициировать корректировки.
• Планирование и отчётность. Вести единый план маркетинговых активностей, контролировать согласованный бюджет и регулярно представлять руководству результаты, выводы и предложения.

Требования к кандидату

• Опыт работы в интернет-маркетинге, контент-маркетинге, SMM или корпоративных коммуникациях от 2 лет.
• Практический опыт ведения корпоративных социальных сетей и каналов в мессенджерах: от разработки контент-плана до публикации и анализа результатов.
• Умение писать грамотные, содержательные тексты в деловом стиле и объяснять сложные темы понятным языком.
• Понимание особенностей B2B-коммуникаций: работа с профессиональной аудиторией, длительный цикл принятия решения, значение доверия, экспертизы и деловой репутации.
• Навыки поиска информационных поводов, проведения интервью и сбора материалов у сотрудников компании.
• Опыт взаимодействия с подрядчиками: подготовка брифов и технических заданий, согласование стоимости и сроков, контроль исполнения и приёмка результатов.
• Понимание принципов контекстной рекламы, SEO и работы сайта на уровне постановки задач и оценки результата. Самостоятельная техническая настройка рекламных кампаний и программирование не требуются.
• Умение пользоваться системами веб-аналитики, читать рекламные и SEO-отчёты, отличать показатели активности от результатов, значимых для бизнеса.
• Базовые навыки подготовки визуального контента и работы с простыми графическими и видеоредакторами.
• Организованность, самостоятельность, внимание к деталям и способность вести несколько задач одновременно.
• Портфолио: примеры корпоративных каналов, публикаций или проектов с пояснением личного вклада и достигнутых результатов.

Будет преимуществом

• Опыт работы в оптовой торговле, дистрибуции или продвижении товаров для корпоративных клиентов.
• Опыт создания экспертного контента на основе интервью с техническими и коммерческими специалистами.
• Опыт организации фото- и видеосъёмок продукции, сотрудников и рабочих процессов.
• Навыки работы с CRM и системами управления контентом сайта.

Как будет оцениваться работа

• Выполнение согласованного контент-плана и качество публикаций.
• Рост целевой аудитории, содержательных взаимодействий и обращений из корпоративных каналов.
• Актуальность информации о компании на сайте и внешних площадках.
• Соблюдение подрядчиками сроков, бюджета и согласованных требований.
• Прозрачность отчётности по рекламе, SEO и доработкам сайта.
• Качество взаимодействия маркетинга с отделом продаж и другими подразделениями.

Важно: результаты рекламных и SEO-подрядчиков оцениваются совместно с маркетологом, а продажи — с учётом работы отдела продаж. Основная персональная ответственность этой позиции — качество корпоративных коммуникаций, организация процессов и контроль исполнения.

В отклике просим приложить примеры каналов или публикаций, которые вы вели, и кратко рассказать об опыте координации внешних специалистов.