Ф

Инспектор по кадрам

опыт работы в кадровых подразделения

Филиал Борисовский мясокомбинат УП Борисовский комбинат хлебопродуктов ОАО Минскоблхлебопродукт На сервисе с: 06.10.26 17:30

1 700–1 800 BYN (≈ 48k–50k ₽)БеларусьБорисовОфис
Обязанности:
  • Прием на работу
  • Переводы и перемещения
  • Увольнение сотрудников
Требования:
  • опыт работы в кадровых подразделения
  • знаний 1с:предприятие
Условия:
  • полный социальный пакет
  • доплата за питание
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/2012513/detail-public/

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
от 140k ₽РоссияКрасноярскОфис
Обязанности:
  • Ведение табельного учёта работников производственного участка;
  • Работа с документацией;
  • Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя;
  • Внесение изменений, связанных с оформлением приёма работников, переводы, увольнения, предоставления отпусков, контроль заявлений;
  • Отправка исполненной документации по адресатам;
  • Составление графика первахтовок;
  • Составление и контроль заявок на заезды – выезды сотрудников производственного участка;
  • Оформление заявок на подбор персона
Требования:
  • образование от средне-специального;
  • опыт работы в должности; делопроизводитель, специалист отдела кадров;
  • умение работать с учетом рабочего времени;
Условия:
  • Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
  • Вахтовый метод работы 60/30, г. Певек, Чукотка;
  • Доставка, проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя.
hh.ru
от 140k ₽РоссияПевекНовосибирскОфис
Локации (офис):ПевекНовосибирск

Вакансия предполагает работу в офисе, для каждой локации — своя карточка вакансии. Щёлкни по локации, чтобы перейти на её карточку.

Обязанности:
  • Ведение табельного учёта работников производственного участка;
  • Работа с документацией;
  • Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя;
  • Внесение изменений, связанных с оформлением приёма работников, переводы, увольнения, предоставления отпусков, контроль заявлений;
  • Отправка исполненной документации по адресатам;
  • Составление графика первахтовок;
  • Составление и контроль заявок на заезды – выезды сотрудников производственного участка;
  • Оформление заявок на подбор персона
Требования:
  • образование от средне-специального;
  • опыт работы в должности; делопроизводитель, специалист отдела кадров;
  • умение работать с учетом рабочего времени;
Условия:
  • Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
  • Вахтовый метод работы 60/30, г. Певек, Чукотка;
  • Доставка, проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя.
hh.ru
smart solutions personnel

Специалист кадрового администрирования

smart solutions personnelНа сервисе с: 02.09.26 12:58↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаУзбекистанТашкентОфис

Smart Solutions — международный провайдер HR-услуг и аутсорсинга бизнес-процессов. Уже почти 15 лет мы помогаем компаниям находить эффективные решения в подборе персонала и аутсорсинге, оставаясь надёжным партнёром для бизнеса.

Обязанности:

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение работников);

  • Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов по личному составу;

  • Ведение и учет личных дел сотрудников;

  • Учет рабочего времени (табели, графики отпусков, сменные графики);

  • Оформление трудовых отпусков, отпусков без сохранения заработной платы, командировок;

  • Контроль соблюдения трудового законодательства;

  • Подготовка справок, выписок, кадровых отчетов по запросу сотрудников и руководства;

  • Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам заработной платы, отпускных, больничных;

  • Работа с государственными порталами;

  • Подготовка и сдача обязательной кадровой отчетности;

  • Консультирование работников и руководителей по кадровым и трудовым вопросам;

  • Обеспечение конфиденциальности персональных данных сотрудников;

  • Участие в аудитах и проверках контролирующих органов;

  • Разработка и актуализация локальных нормативных актов.

Требования:
  • Опыт работы специалиста по кадрам от 3х лет;
  • Опыт работы в 1С;
  • Отличное знание Трудового кодекса Республики Узбекистан;
  • Опыт работы в Mehnat.uz;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Владение русским и узбекским языками;
  • Уверенное знание MS Word и Excel.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РУ;
  • График работы: 5/2, 08:00-17:00, 09:00-18:00, 10:00-19:00, работа из офиса;
  • Day off на день рождения.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.