
Сформировать единый ИТ-ландшафт программы цифровой трансформации и обеспечить техническое управление всеми внутренними командами и подрядчиком.
федеральное казенное предприятие управление заказчика капитального строительства министерства обороны российской федерации На сервисе с: 06.10.26 08:35
Задача :
Сформировать единый ИТ-ландшафт программы цифровой трансформации и обеспечить техническое управление всеми внутренними командами и подрядчиком.
Ключевые компетенции:
• Формирование целевой архитектуры и ИТ-ландшафта нескольких взаимосвязанных систем
• Проектирование интеграционных потоков между системами и единых правил обмена данными. • Управление разработкой нескольких команд, включая команду подрядчика
• Понимание архитектуры решений на базе 1С и их места в общем ИТ-контуре
• Опыт проектирования систем на 10 000+ пользователей: производительность, масштабирование, нагрузочное тестирование, отказоустойчивость
• Понимание инфраструктуры: проектирование и поддержание контура для продуктивной среды и разработки
• Понимание информационной безопасности и умение учитывать требования ИБ уже на этапе проектирования
• Опыт работы в госсекторе или крупных регулируемых организациях: понимание ограничений по доступам, защищенным контурам, интеграциям, данным и требованиям регуляторов
• Сильное техническое лидерство: способность принимать финальные технические решения и объединять архитекторов и разработчиков разных организаций в одну команду. Ключевой опыт: Крупные программы цифровой трансформации с несколькими системами, большим количеством интеграций, несколькими командами разработки и высокой пользовательской нагрузкой
Наличие знаний в следующих сферах:
• требования ФСТЭК и ФСБ;
• требования по защите персональных данных;
• требования по КИИ, если они применимы;
• ограничения по доступу к системам и данным;
• работа в закрытых и изолированных контурах;
• ограничения на доступ внешних подрядчиков;
• требования к защищенным каналам ;
• особенности интеграции с другими государственными системами;
• требования к хранению, передаче и журналированию данных.
Важно, чтобы кандидат умел учитывать эти ограничения в архитектуре сразу, а не перестраивать решение после разработки.
Нужен человек с опытом технического руководства крупными программами, где одновременно были:
• 10 000+ пользователей либо сопоставимая высокая нагрузка;
• несколько информационных систем;
• несколько команд разработки;
• несколько организаций или подразделений;
• большое количество интеграционных потоков;
• внутренние команды и внешний подрядчик;
• серьезные требования к отказоустойчивости и безопасности;
• ограничения, характерные для государственного сектора.
1С должна быть для него важной частью ландшафта, но не единственной системой, вокруг которой строится вся архитектура.
Условия:
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.