
Вакансия Старший менеджер продукта платформенных решений управления компенсациями, работа в Яндекс, в Москве — getmatch
яндекс · На сервисе с: 02.10.26 14:18
Коллеги, привет,
ищу Старшего менеджера продукта в методологически и технически сложный блок Инвестиции и кадры. Отдаем в оунерство Финансовый кабинет руководителя — ключевой продукт C&B и автоматический расчет компенсации в ревью. Откликайтесь на getmatch или пишите мне напрямую в телеграм - https://lnkd.in/dS_8_AqA
Вакансия Старший менеджер продукта платформенных решений управления компенсациями, работа в Яндекс, в Москве — getmatch
getmatch.ru
ARTDOM СЕЛЕКТ — это онлайн платформа нового поколения, соединяющая премиум-бренды и искусство с профессионалами и ценителями дизайна по всей России. Функционально эта позиция предполагает роль руководителя бизнес юнита с полной ответственностью за стратегию, монетизацию и метрики продукта.
Обязанности:
1. Развитие продукта и roadmap — формирование и приоритизация бэклога, определение требований (user stories, ТЗ), планирование спринтов и релизов совместно с командой разработки.
Участие во встречах с ключевыми клиентами (Enterprise-продажи)
2. Стратегия и видение продукта
Функционирование в рамках стратегии развития ARTDOM Select как ключевого агрегатора качественной дизайнерской мебели и предметов интерьера.
Концептуализация платформы: определение ценностного предложения (UVP) для двух основных сегментов (клиенты, ищущие мебель, и дизайнеры/производители).
3. Управление бэклогом и развитие функционала
Формирование и приоритизация бэклога продукта (backlog management) на основе бизнес-ценности, потребностей пользователей и данных аналитики.
Постановка задач для технической команды по улучшению UX/UI, поиска, фильтрации и карточек товаров/портфолио дизайнеров.
Разработка и улучшение пакетов участников портала
4. Команда и stakeholder management
Коммуникация с командой и руководством (стейкхолдерами): регулярный отчет о прогрессе — KPI продукта, выполнение финансового плана, ключевые инциденты и точки роста.
5. Рыночный PR и позиционирование
Разработка системы лояльности для дизайнеров и постоянных покупателей,
стимулирование повторных обращений
Требования:
Опыт: От 3-х лет в управлении цифровыми продуктами (e-commerce, маркетплейсы). Наличие успешно запущенных продуктов в портфолио.
Аналитика: Умение работать с юнит-экономикой, строить прогнозы, считать CAC, LTV, конверсии.
Продажи: Понимание B2B-продаж
Навыки: Уверенное владение Google Sheets/Excel для финансовых моделей, знание основ UX/UI, опыт работы с бэклогом (Jira/Trello/Asana).
Личные качества: Системное мышление, проактивность, стрессоустойчивость.
Условия:
Доход: Конкурентная фиксированная заработная плата 200-250 К + KPI-бонус. Уровень зарплаты обсуждаем с каждым кандидатом индивидуально.
Амбиции: Возможность стать тем самым "Продуктовым менеджером", который вывел ARTDOM Select в топ-1.
Свобода: Возможность выбирать инструменты для работы. Минимальный бюрократический слой.
Кейс: Громкий проект в экосистеме ARTDOM (СМИ + Комьюнити), который будет у всех на слуху. Возможность масштабировать ваш личный доход вместе с ростом проекта.
Кого мы ищем
Человека, который возьмёт на себя весь путь клиента целиком - от первого касания до повторного займа и возврата ушедших пользователей. Это не роль «владельца одной фичи»: под вашей ответственностью окажется вся цепочка, где каждый шаг влияет на следующий, а решения нужно принимать, понимая экономику продукта, а не только цифры конверсии на отдельном экране.
Мы работаем на индийском рынке, в регулируемой среде, с лицензируемыми финансовыми организациями и большим количеством внешних интеграций. Это значит, что красивая продуктовая идея здесь всегда встречается с ограничениями законодательства, стоимостью внешних сервисов и техническими особенностями партнёров. Нам нужен человек, которому такие рамки интересны, а не мешают.
Над чем вы будете работать
Сейчас в фокусе роли - весь путь клиента: онбординг и регистрация, проверка личности и документов, интерфейс приложения, работа с базой и повторными займами, возврат тех, кто перестал пользоваться продуктом. Это текущий приоритет, а не закрытый перечень обязанностей: продукт и рынок меняются, и зона ответственности будет меняться вместе с ними. Нам важнее человек, который умеет разбираться в новой для себя области и доводить её до результата, чем человек, идеально закрывающий сегодняшний список задач.
На практике это выглядит так: вы смотрите на цифры, находите места, где продукт теряет деньги или клиентов, формулируете гипотезы, проверяете их тестами и доводите изменения до релиза. Где-то это будет работа с конверсией в первой заявке, где-то пересборка логики повторных предложений, а через полгода, возможно, что-то, чего сейчас нет в планах.
Ваш рабочий цикл
- Смотреть на данные и находить в них места, где продукт теряет деньги или клиентов, - не дожидаясь, пока это заметит кто-то другой.
- Формулировать гипотезы, которые опираются на цифры, и проверять их через A/B-тесты: от постановки задачи и расчёта выборки до честной интерпретации результата, включая случаи, когда гипотеза не подтвердилась.
- Ставить задачи разработке, доводить их до релиза и подводить итоги - что изменилось в метриках, что делаем дальше.
- Разбираться, как устроены системы и интеграции под капотом: какие данные откуда приходят, где узкие места, сколько стоит каждый вызов внешнего сервиса и как это ложится в юнит-экономику.
- Искать нестандартные решения там, где очевидный путь закрыт регулированием, стоимостью или ограничениями партнёров.
- Договариваться с рисками, аналитикой, разработкой, маркетингом и юристами - и держать общую картину, когда у каждой команды свой приоритет.
Что для нас важно
- Сильная аналитика. Вы самостоятельно работаете с данными, умеете задавать вопрос и не ждёте, пока аналитик принесёт готовый ответ.
- Практика A/B-тестирования. Не в теории, а на собственных запусках: вы понимаете, что такое статистическая значимость, чем опасны подглядывание в промежуточные результаты и одновременные пересекающиеся тесты.
- Понимание юнит-экономики. Вы видите, как каждая метрика продукта складывается в деньги: стоимость привлечения, доходность на клиента, стоимость проверок и интеграций, влияние просрочки на итоговый результат.
- Опыт в финансовых технологиях. Кредитование - большой плюс: вы понимаете специфику выдач, сборов и риск-политики.
- Опыт работы на международных рынках. Индия или Юго-Восточная Азия - большое преимущество: вы уже сталкивались с тем, как сильно локальный контекст меняет продуктовые решения.
- Управление продуктовой разработкой. Вы умеете вести команду от идеи до результата, расставлять приоритеты и не терять задачи в процессе.
- Техническая грамотность. Вам не нужно писать код, но нужно понимать, как работают интерфейсы взаимодействия систем (API), очереди, вебхуки и внешние поставщики данных, и какие ограничения они накладывают.
- Подход «hands on». Если понадобится Вы готовы сами залезть в данные, сами написать спецификацию, сами проверить релиз - а не только распределять задачи.
- Языки. Свободный английский - рабочий язык с индийской командой и партнёрами. Русский - язык внутренней коммуникации c HQ и командой продуктовой разработки.
- Коммуникация. Умение объяснять сложное просто, договариваться без конфликтов, спокойно отстаивать позицию и признавать, когда были неправы.
Будет плюсом
- Знакомы с индийским регулированием цифрового кредитования и смежной инфраструктурой.
- Опыт запуска продукта на новом рынке с нуля.
- Проходили store review, знакомы с политиками
Условия
- Полностью удалённая работа, основное пересечение с командой по московскому времени.
- Прямое влияние на продукт и на бизнес-результат: ваши решения видно в цифрах уже через недели, а не через годы.
- Короткая цепочка согласований и возможность самостоятельно принимать решения в своей зоне.
We’re looking for a hands-on Product Manager to take ownership of product implementation within our B2B payments business.
Our core product is crypto processing, and we’re continuing to develop it with an ambitious product roadmap and a strong pipeline of new capabilities.
Your role starts where strategy turns into execution: you will translate strategic initiatives into well-defined product solutions and own their product implementation through to launch and post-release follow-up.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.