ОсОО Танкин Холдинг

HR-менеджер / HR Generalist

В ресторанную группу на постоянную работу ищем HR-менеджера в г.Алматы , который возьмет на себя полное сопровождение HR-функции.

ОсОО Танкин Холдинг На сервисе с: 01.10.26 15:05

400 000–500 000 $ (≈ 33424k–41779k ₽)КазахстанАлматыОфис

В ресторанную группу на постоянную работу ищем HR-менеджера в г.Алматы, который возьмет на себя полное сопровождение HR-функции.

Нам нужен самостоятельный специалист, который умеет не только вести КДП, но и заниматься подбором, контролировать кадровые процессы и поддерживать порядок в HR-документации.

Обязанности

Кадровое делопроизводство:

  • полное ведение КДП по двум филиалам;
  • оформление приема, перевода, увольнения, отпусков и других кадровых изменений;
  • ведение личных дел сотрудников;
  • подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и других кадровых документов;
  • работа в Еңбек (Enbek);
  • работа в 1С.

Подбор и адаптация:

  • полный цикл подбора персонала;
  • размещение вакансий и поиск кандидатов;
  • проведение первичных собеседований;
  • организация собеседований с руководителями;
  • контроль выхода новых сотрудников;
  • участие в адаптации персонала.

Учет рабочего времени:

  • ведение и контроль табеля учета рабочего времени;
  • контроль сменных графиков;
  • контроль СКУД;
  • сверка фактического выхода сотрудников;
  • контроль отпусков, отсутствий и больничных.

Документы и HR-процессы:

  • разработка и актуализация должностных инструкций;
  • разработка регламентов, положений, инструкций и других локальных документов;
  • участие в совершенствовании HR-процессов;
  • контроль наличия и актуальности кадровых документов.

Медицинские документы:

  • контроль медицинских и санитарных книжек сотрудников;
  • контроль прохождения обязательных медицинских осмотров;
  • ведение учета сроков действия документов и своевременного прохождения медосмотров.
Требования:
  • опыт работы в HR / кадровом делопроизводстве от 3 лет;
  • уверенное знание трудового законодательства Республики Казахстан;
  • опыт самостоятельного ведения КДП;
  • опыт массового и линейного подбора персонала;
  • уверенное владение 1С и Enbek;
  • опыт работы с табелем, СКУД и посменными графиками;
  • грамотная работа с кадровыми и локальными документами;
  • внимательность, системность и ответственность;
  • умение самостоятельно организовывать свою работу.

Будет преимуществом: опыт работы в ресторанном или гостиничном бизнесе с большим количеством линейного персонала и сменным графиком.

Условия

  • Работа в Алматы;
  • два филиала, около 90 сотрудников;
  • стабильная работа в развивающейся ресторанной группе;
  • оформление согласно законодательству РК.

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
У

Менеджер по персоналу

упаковка и сервисНа сервисе с: 08.10.26 18:22
75k–100k ₽РоссияПодольск (Московская область)Офис
Обязанности:

Прием телефонных звонков

Поиск и подбор персонала

Подготовка и размещение вакансий (интернет, СМИ, hh, Авито)

Оценка резюме, телефонное интервью,

Проведение первичного интервью,

Ведение отчетности по вакансиям,

Ведение базы данных соискателей,

Анализ рынка труда

Требования:

Уверенный пользователь ПК и знание оргтехники;

Ответственность и исполнительность;

Грамотная речь;

Внимательность

Умение работать в команде;

Уметь оперативно принимать решение;

Желание работать с людьми Уверенный пользователь ПК: Excel, Word.

Условия:

В связи с расширением в развивающуюся компанию ООО Упаковка и Сервис требуется менеджер по работе с персоналом.

График работы рассматривается 2/2 с 8:00 до 20:00

Официальное трудоустройство;

Предоставление корпоративной связи;

Комфортная рабочая обстановка;

Удобное месторасположение в г. Подольск (территория завода "Зингер")

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияКрасногорск (Московская область)Офис

Компания, лидер по оптовым продажам запчастей для автобусов, грузовых автомобилей, приглашает принять участие в конкурсе на вакансию "Специалист по кадровому делопроизводству".

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:

  • приемы, переводы увольнения, отпуска;
  • оформление документов: приказы по личному составу, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним; служебные записки, уведомления, акты и др.;
  • ведение и учет трудовых книжек,
  • своевременная актуализация данных работников в личном деле и программе 1С/
Требования:
  • высшее профессиональное образование;
  • опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2-х лет.
  • знание 1С ЗУП.
Условия:
  • Оформление по ТК РФ;
  • Дружный коллектив, возможности профессионального и карьерного роста;
  • Комфортабельный, просторный офис;
  • Своевременные выплаты заработной платы;
  • Корпоративная мобильная связь, бесплатный спортзал;
  • Корпоративные мероприятия для сотрудников;
  • Место работы в одном из офисов компании - Московская область, г. Красногорск. Напротив магазинов ГЛОБУС и Леруа Мерлен.( 10-15 минут от метро Тушинская, Строгино и МЦД 2 Павшино).
hh.ru
Г

Старший специалист по кадрам

Группа компаний АстраНа сервисе с: 06.06.26 16:08↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Мы Группа Астра – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года.

Наша миссия – обеспечить технологический суверенитет России и ее лидерство в мировой IT-индустрии путем создания базовых технологий, специального и пользовательского ПО. Стратегическая цель – к 2030 году стать национальным производителем программных продуктов №1

Обязанности:

  • Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, увольнения, переводы, отпуска, командировки, работа с архивом и т.д.).
  • Подготовка различных кадровых приказов по личному составу работников.
  • Оформление и контроль соблюдения графика отпусков.
  • Работа со штатным расписанием, подготовка кадровой отчетности.
  • Ведение табеля учета рабочего времени.
  • Ведение и хранение трудовых книжек.
  • Оформление справок, связанных с трудовой деятельностью.

Требования:

  • Высшее образование (экономическое /юридическое / управление персоналом).
  • Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет, в компании численностью от 1000 человек.
  • Знание трудового законодательства и нормативных документов, регулирующих трудовую деятельность.
  • Знание кадрового делопроизводства.
  • Опыт восстановления КДП с нуля.
  • Опыт работы с КЭДО будет преимуществом.
  • Опыт работы с иностранцами в кадровом делопроизводстве.
  • Уверенный пользователь ПК (программа 1С ЗУП: 8.3;).

Условия:

  • Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный "белый" доход.
  • Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией.
  • Спорт — это про нас. У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. – найти кого-то для afterwork-активности не проблема. Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и приходим на турниры по настольному футболу просто поболеть.
  • Конкурентная заработная плата.
  • Добираться легко. Мы находимся в трех минутах от м. Бутырская.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.