Менеджер по персоналу
Ты веришь, что за каждым успехом компании стоит команда единомышленников? Любишь видеть, как твои решения помогают людям расти и раскрывать потенциал? Тогда тебе к нам!
фармментал групп На сервисе с: 29.09.26 11:25
Менеджер по персоналу: создавай сильную команду будущего!
Ты веришь, что за каждым успехом компании стоит команда единомышленников? Любишь видеть, как твои решения помогают людям расти и раскрывать потенциал? Тогда тебе к нам!
Твои задачи:
- Полный цикл подбора персонала ( до 10 вакансий);
- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ ( до 100 человек);
- Мониторинг рынка труда, анализ HR-метрик, подготовка отчетности;
- Участие в развитии корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.
Что важно для успеха:
- Опыт работы в HR от 3 лет;
- Знание современных методов подбора и оценки персонала;
- Уверенное владение кадровым делопроизводством и знание ТК РФ;
- Проактивность, самостоятельность, ориентация на результат.
Условия и преимущества:
- Официальное трудоустройство, «белая» зарплата и прозрачная система мотивации.
- Гибкий график: 5/2 ( с 08 до 17 или с 09 до 18);
- ДМС со стоматологией, компенсация фитнеса и спорта;
- Возможности для профессионального роста, обучение и обмен опытом с экспертами отрасли.
- Культура доверия, открытости и поддержки.
О компании Мы — динамично развивающаяся фармацевтическая компания, специализирующаяся на разработке, производстве и дистрибуции лекарственных препаратов и медицинских изделий. С 2014 года мы строим бизнес на инновациях, экспертизе и партнерстве с ведущими производителями. У нас ценят инициативу, профессионализм и командную работу. Присоединяйся — вместе мы делаем медицину эффективнее и доступнее!
Похожие вакансии HR-специалист
- Ведение табельного учёта работников производственного участка;
- Работа с документацией;
- Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя;
- Внесение изменений, связанных с оформлением приёма работников, переводы, увольнения, предоставления отпусков, контроль заявлений;
- Отправка исполненной документации по адресатам;
- Составление графика первахтовок;
- Составление и контроль заявок на заезды – выезды сотрудников производственного участка;
- Оформление заявок на подбор персона
- образование от средне-специального;
- опыт работы в должности; делопроизводитель, специалист отдела кадров;
- умение работать с учетом рабочего времени;
- Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
- Вахтовый метод работы 60/30, г. Певек, Чукотка;
- Доставка, проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя.
Вакансия предполагает работу в офисе, для каждой локации — своя карточка вакансии. Щёлкни по локации, чтобы перейти на её карточку.
- Ведение табельного учёта работников производственного участка;
- Работа с документацией;
- Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя;
- Внесение изменений, связанных с оформлением приёма работников, переводы, увольнения, предоставления отпусков, контроль заявлений;
- Отправка исполненной документации по адресатам;
- Составление графика первахтовок;
- Составление и контроль заявок на заезды – выезды сотрудников производственного участка;
- Оформление заявок на подбор персона
- образование от средне-специального;
- опыт работы в должности; делопроизводитель, специалист отдела кадров;
- умение работать с учетом рабочего времени;
- Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
- Вахтовый метод работы 60/30, г. Певек, Чукотка;
- Доставка, проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя.
Smart Solutions — международный провайдер HR-услуг и аутсорсинга бизнес-процессов. Уже почти 15 лет мы помогаем компаниям находить эффективные решения в подборе персонала и аутсорсинге, оставаясь надёжным партнёром для бизнеса.
Обязанности:
-
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение работников);
-
Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов по личному составу;
-
Ведение и учет личных дел сотрудников;
-
Учет рабочего времени (табели, графики отпусков, сменные графики);
-
Оформление трудовых отпусков, отпусков без сохранения заработной платы, командировок;
-
Контроль соблюдения трудового законодательства;
-
Подготовка справок, выписок, кадровых отчетов по запросу сотрудников и руководства;
-
Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам заработной платы, отпускных, больничных;
-
Работа с государственными порталами;
-
Подготовка и сдача обязательной кадровой отчетности;
-
Консультирование работников и руководителей по кадровым и трудовым вопросам;
-
Обеспечение конфиденциальности персональных данных сотрудников;
-
Участие в аудитах и проверках контролирующих органов;
-
Разработка и актуализация локальных нормативных актов.
- Опыт работы специалиста по кадрам от 3х лет;
- Опыт работы в 1С;
- Отличное знание Трудового кодекса Республики Узбекистан;
- Опыт работы в Mehnat.uz;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Владение русским и узбекским языками;
- Уверенное знание MS Word и Excel.
- Официальное трудоустройство согласно ТК РУ;
- График работы: 5/2, 08:00-17:00, 09:00-18:00, 10:00-19:00, работа из офиса;
- Day off на день рождения.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.