банк псб, бизнес и инфраструктура

Веб дизайнер (лид) (Figma)

Вести собственный продукт вместе с продакт-менеджером, от разбора проблемы до готовых макетов

банк псб, бизнес и инфраструктура · На сервисе с: 28.09.26 12:29

Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис
Обязанности:
Вести собственный продукт вместе с продакт-менеджером, от разбора проблемы до готовых макетов
Развивать дизайнеров: ставить цели развития, разбирать их решения, помогать расти
Собирать обратную связь о работе дизайнеров от их продактов и команд и регулярно разбирать её с каждым
Проверять дизайн-решения команды на ревью (разборах макетов) и держать единый уровень качества в вебе и мобильном приложении
Развивать дизайн-систему вместе с командой и помогать дизайнерам с компонентами и паттернами (типовыми решениями)
Выстраивать процессы в команде: как проходят ревью, как макеты уходят в разработку
Работать с ЛПР внутри продукта: собирать требования, защищать решения, договариваться о сроках
Задачи между дизайнерами вы не распределяете: у каждого свой участок
Ваша зона: рост дизайнеров и качество их решений. При этом собственный продукт нужно успевать вести в полном объёме

Требования:
От 6 лет в продуктовом дизайне, из них от 2 лет в роли лида или дизайн-менеджера: ревью, обратная связь, развитие дизайнеров.
Сильный веб: сложные сценарии, личные кабинеты, формы
Мобильные платформы понимаете на уровне ревью
Вели собственные задачи параллельно с командой и можете рассказать, как успевали
Растили дизайнеров: можете назвать, кто вырос и что вы для этого делали
Строили или развивали дизайн-систему
Защищали дизайн-решения перед руководителями, которые принимают решения по продукту
Портфолио обязательно: кейсы, где понятен ваш личный вклад
Кейсы под NDA (соглашением о неразглашении) можно показать на встрече
Figma будет плюсом
Опыт в образовательных продуктах, особенно для подростков и студентов
Опыт в B2B-продуктах: личные кабинеты и сценарии для организаций
Мультиязычные интерфейсы и RTL
Нейросети в работе команды: прототипирование, автоматизация рутины

Условия:
График работы: 5/2 (гибридны)
Официальное оформление в соответствии ТК РФ
Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
Доплата к отпуску и больничному листу
«Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
Корпоративная паритетная пенсионная программа

Похожие вакансии Дизайн-лид / Арт-директор

Сайты компаний
яндекс

Продуктовый лид-дизайнер в Заботу

яндексНа сервисе с: 18.09.26 18:40↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМосква

Яндекс Забота делает страхование простым, удобным и по-настоящему заботливым. Первый продукт мы запустили в 2025 году, а сегодня ежедневно выпускаем более 100 тысяч полисов и интегрированы в крупные проекты Яндекса: гарантию возврата в Яндекс Афише, страховки в Маркете, КАСКО на Картах, ОСАГО на один день в Такси — и это только начало.

Страхование по природе сложное: юридические ограничения, условия и исключения, в которых человеку совсем не хочется разбираться. Мы хотим научиться превращать эту сложность в простые и понятные продукты — и в итоге изменить само отношение к страхованию, сделав его естественной частью повседневной жизни.

Ищем сильного продуктового дизайнера, которому хочется своей большой зоны ответственности: много самостоятельности, сложных задач руками и возможности выстроить собственную команду.

Больше о том, как мы внедряем технологии в креатив, — в канале [Yandex for TechnoCreative](https://t.me/Yandex4TechnoCreative). Все профессии — внутри разделов.

Развитие продукты Заботы

Вместе с командой вам нужно будет придумывать новые способы взаимодействия со страхованием — от интеграций в разные сервисы до собственного продукта Заботы. Сценариев становится всё больше. Они живут в разных частях экосистемы и вне её, и пока страхование часто устроено довольно сложно. Где-то предстоит проектировать новое, где-то — заметно упрощать существующее, а иногда самому предлагать более простой подход к задаче. При этом важно удерживать всё вместе: собирать общие паттерны и принципы, чтобы Забота оставалась узнаваемой, понятной и консистентной в интерфейсах независимо от точки входа.

Построение эффективной дизайн-функции

Вам нужно будет выстроить процессы так, чтобы маленькая команда могла делать неожиданно много хорошей работы. Не увеличивать объём только собственными руками, а искать рычаги: системные решения, компоненты, шаблоны, аутсорс, AI и новые способы организации работы. Предстоит постоянно искать точки для ускорения и автоматизации и думать, что можно изменить сейчас, чтобы следующую похожую задачу решить быстрее и лучше.

Работа напрямую с заказчиками и смежниками

Вы будете самостоятельно находить общий язык с руководителями Заботы, продактами, разработчиками и командами других сервисов. Кроме того, вам нужно будет участвовать в продуктовых обсуждениях, предлагать свои идеи, ясно о них рассказывать и аргументировать их, а также вместе доводить до результата.

* Самостоятельно вели комплексные продуктовые задачи — от постановки до запуска
* Являетесь сильным продуктовым дизайнером, которому уже хочется своей зоны ответственности: продолжать работать руками, но при этом задавать направление и постепенно собирать вокруг себя небольшую команду
* Можете объяснить ход мысли и увлечь своей идеей
* Умеете защищать свою позицию, но готовы менять её под влиянием новых данных и сильных аргументов
* Активно используете AI в работе и постоянно ищете новые способы его применения к своим задачам
* Любите делать сложное простым
* Обладаете вкусом, держите высокую визуальную планку и умеете делать современный дизайн с вниманием к деталям
* Заряжаетесь от проектов с высокой степенью неопределённости
* Хотите много самостоятельности и влияния, но не стремитесь превращаться в менеджера большой команды

Сайты компаний
T

Head of UX/Design

taxdomeНа сервисе с: 03.10.26 18:10
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка

About TaxDome

At TaxDome, we’re building the #1 practice management platform for accounting firms in the US and globally. Founded in 2017, we’ve grown into a 400+ fully remote team across 40+ countries, serving tens of thousands of businesses worldwide with millions of end clients.

How we work

You’ll be part of a globally distributed team built on trust, ownership, and self-management.

We focus on outcomes over activity — prioritizing clear ownership, pragmatic decision-making, and accountability for results over rigid processes. Collaboration is central to how we operate: we communicate openly, involve the right people early, and continuously improve how we build products and teams together.

About this role

We're in active transformation of how design works here. We're hiring a Head of UX/Design to lead it.

Our current model is a working hypothesis. We place UX Architects within specific product domains to manage our design system via Git and use AI prototyping as a core skill. By providing product teams with a robust design foundation and agentic systems, routine tasks are handled automatically. This allows our designers to move away from creating individual deliverables and instead take full accountability for broad UX outcomes.

The Head of UX/Design will not just execute a plan but will actively shape the operating model, recruit a senior team, and determine which strategies scale. This role is for a leader who wants to drive a design transformation powered by AI and has clear convictions about its future. If your strategy for increasing impact relates only on growing headcount, most likely we are not made for each other.

It’s a fully remote role, we are hiring across European timezones.

What you’ll be responsible for

  • The design system as a product. The design specifications live in Git and drive an automated AI prototyping pipeline. You lead the system's roadmap, set high standards for new patterns, and scale them across the platform.

  • The UX Architects team and their growth. In our model, there are no designers — only UX Architects. You hire, develop, and retain a team of senior UX Architects embedded in product domains. Setting growth paths, calibrating quality through frequent feedback, and unblocking staff-level ICs. The trajectory of your team and the work they ship is your primary measure of success.

  • Brand & Communication. You oversee the brand through the Communication Lead, keeping product and brand visuals unified.

  • UX Quality Control. You monitor UX health using data, audits, and tests. You set the quality bar and ensure architects prioritize long-term usability over quick shortcuts.

  • Strategic Collaboration.You're part of the VP of Product's leadership team, alongside Heads of Product, Analytics, and Research. You also work with Marketing, Engineering, and the CPO to align on and apply design principles across the company.

What you bring

  • Minimum 6 years on complex B2B or platform products. You've operated at scale and understand how design decisions compound over a product's lifecycle.

  • Track record of building or significantly evolving a design system that became load-bearing infrastructure. You've established core principles, maintained consistency across surfaces, and held the UX quality bar throughout the product lifecycle. We want to hear what you built, how teams adopted it, and what it changed about the org.

  • Experience overseeing both product and brand/marketing design under one design language. You don't need to have been a brand designer yourself, but you've led that intersection.

  • Deep working knowledge of AI-native design workflows. You've built or led code-based prototypes with Claude Code, Cursor, v0, or equivalent, and can walk us through the trade-offs. You stay current and can coach senior designers in these workflows.

  • A cross-functional view of AI, not just personal use. You think about how to set up AI at the function level and across the seams with engineering and product — for example, making designer↔engineering or designer↔PM collaboration faster and better.

  • Experience growing senior ICs. Concrete examples of designers you've levelled up, hard feedback you've given, and growth conversations that changed someone's trajectory.

  • Strong product and systems thinking: you ask "why are we building this and how does it fit the platform?" before "what should it look like?"

What we offer

At TaxDome, we aim to create an environment where people can do their best work and grow alongside the company.

  • Competitive compensation, paid in USD, transparently shared before the first interview

  • Performance-based internal incentive plan

  • Fully remote work with flexible hours

  • 30 paid days off annually, plus sick days as needed

  • Health & well-being support

  • Learning & development budget to support your professional growth

  • English lessons reimbursement

  • Co-working space reimbursement

  • Company-provided equipment (conditions may vary depending on the role)

  • A high level of autonomy and ownership in your work

  • The opportunity to make a real impact in a fast-growing global SaaS company

  • A collaborative, international team with a strong product mindset

Upon successful completion of the interview process and acceptance of the offer to join, an employment verification check will be conducted as part of pre-boarding — confirming job titles and dates of engagement with 2 of your previous employers. This is a required step for all new joiners.

If you’re excited about this opportunity and believe you could make an impact at TaxDome, we’d love to hear from you.


By applying, you acknowledge that your personal data will be processed in accordance with TaxDome’s Privacy Notice.


Сайты компаний
playrix

Art Director

playrixНа сервисе с: 03.10.26 18:32
Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка


We're looking for an Art Director for our flagship projects loved by people all over the world.



In this position you will undertake various interesting challenges, such as developing the product's visual aspects, rethinking our current approaches to graphics and effects, and managing a strong team of artists.



You'll have a unique opportunity to add a project with a multi-million audience to your portfolio and, together with the project's producer, make strategic decisions that will take the game's graphics to the next level.



This role requires relocation from Russia and Belarus to one of our offices or remote work from other countries (except Russia and Belarus). Find out more here.






  • Assuming responsibility for the quality of the project's graphics and the game's visual development


  • Interacting closely with producers when working on the most complex tasks, such as searching for new visual solutions and developing concepts for new features and layers of the game


  • Participating in the development and evaluation of art specialists


  • Participating in the formation of efficient processes in the art team




  • Strong product vision, high artistic taste, and a trained eye; understanding of how to balance quality





  • Understanding of production pipelines; understanding of how game graphics are created





  • Excellent understanding of isometry, shapes, and volumes; high level of rendering; experience in character design, creation of complex concepts and illustrations, and interface development





  • Solid casual 2D art portfolio is a must





  • Ability to see issues with graphics and give constructive feedback





  • Experience assessing and developing a team





  • Knowledge of the global mobile game market and trends in graphics





  • 5+ years of experience in game development (preferably on match-3 projects)





  • Fluency in Russian and proficiency in written English





Preferred





  • Experience building, implementing, and adapting effective processes to the art team's needs



Remote or from one of the company’s offices

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.