титаниум констракшн

Специалист отдела кадров

ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод и увольнение работников граждан РФ и иностранных граждан;

титаниум констракшн На сервисе с: 25.09.26 16:03

Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Обязанности:

  • ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод и увольнение работников граждан РФ и иностранных граждан;
  • отправка через госуслуги в МВД уведомлений о заключении/расторжении трудового договора с иностранными гражданами (патент);
  • разработка трудовых договоров, договоров гражданско-правового характера, дополнительных соглашений и других кадровых документов (график отпусков, штатное расписание и т.п.). Контроль за их своевременным оформлением и подписанием;
  • взаимодействие с другими работниками по кадровым перемещениям (гл.бухгалтер, начальник участка);
  • ведение учета рабочего времени и отпусков сотрудников;
  • ведение воинского учета;
  • ведение политики обработки персональных данных;
  • оформление листков нетрудоспособности;
  • участие в проведении проверок органами государственной и муниципальной власти;
  • взаимодействие с пенсионным фондом и федеральной миграционной службой;
  • ведение деловой переписки и внутреннего документооборота;
  • подготовка отчетности, ведения отпусков, пенсий, начисления компенсаций и льгот;
  • работа с отраслевой документацией, нормативными и локальными актами — инструкциями, положениями и приказами.
  • работа со специализированными цифровыми сервисами и информационными системами по кадровому учету.
  • контроль за сроками действия патентов иностранных граждан.
  • сдача отчетности по кадрам в СФР
  • подготовка отчетности по кадрам для руководства компании.
  • функции администратора офиса.
  • Требования:

Профильное образование по специальности «Управление персоналом», «Документационное обеспечение управления», «Юриспруденция», «Экономика» либо любое высшее/специальное образование плюс курсы профессиональной переподготовки по кадровому делопроизводству.

  • Опыт работы в кадровой сфере от 3 лет.
  • Знание трудового законодательства РФ и программ 1С, 1С:ЗУП.
  • Знание трудового законодательства в текущей версии, структуры фирмы и взаимодействия коллектива.
  • Знание нормативно-правовой базы в сфере: процесса труда, ведения воинского учета, кадрового делопроизводства, обработки персональных данных.
  • Осведомленность о правилах ведения персональных данных личного состава, взаимодействия с кадрами и подготовки отчетности, порядке ведения отпусков, пенсий, начисления компенсаций и льгот.
  • Опыт работы с патентами будет преимуществом.
  • Внимательность к деталям, ответственность и организованность.
  • Уверенный пользователь ПК и офисных программ.
  • Условия:
  • Полная занятость с графиком работы 5/2.
  • Рабочий день 8 часов.
  • Работа на месте работодателя.
  • зп по результатам собеседования.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Сложно добираться до места работы на общественном транспорте.

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
от 140k ₽РоссияКрасноярскОфис
Обязанности:
  • Ведение табельного учёта работников производственного участка;
  • Работа с документацией;
  • Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя;
  • Внесение изменений, связанных с оформлением приёма работников, переводы, увольнения, предоставления отпусков, контроль заявлений;
  • Отправка исполненной документации по адресатам;
  • Составление графика первахтовок;
  • Составление и контроль заявок на заезды – выезды сотрудников производственного участка;
  • Оформление заявок на подбор персона
Требования:
  • образование от средне-специального;
  • опыт работы в должности; делопроизводитель, специалист отдела кадров;
  • умение работать с учетом рабочего времени;
Условия:
  • Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
  • Вахтовый метод работы 60/30, г. Певек, Чукотка;
  • Доставка, проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя.
hh.ru
от 140k ₽РоссияПевекНовосибирскОфис
Локации (офис):ПевекНовосибирск

Вакансия предполагает работу в офисе, для каждой локации — своя карточка вакансии. Щёлкни по локации, чтобы перейти на её карточку.

Обязанности:
  • Ведение табельного учёта работников производственного участка;
  • Работа с документацией;
  • Выполнение отдельных поручений своего непосредственного руководителя;
  • Внесение изменений, связанных с оформлением приёма работников, переводы, увольнения, предоставления отпусков, контроль заявлений;
  • Отправка исполненной документации по адресатам;
  • Составление графика первахтовок;
  • Составление и контроль заявок на заезды – выезды сотрудников производственного участка;
  • Оформление заявок на подбор персона
Требования:
  • образование от средне-специального;
  • опыт работы в должности; делопроизводитель, специалист отдела кадров;
  • умение работать с учетом рабочего времени;
Условия:
  • Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
  • Вахтовый метод работы 60/30, г. Певек, Чукотка;
  • Доставка, проживание в вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя.
hh.ru
smart solutions personnel

Специалист кадрового администрирования

smart solutions personnelНа сервисе с: 02.09.26 12:58↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаУзбекистанТашкентОфис

Smart Solutions — международный провайдер HR-услуг и аутсорсинга бизнес-процессов. Уже почти 15 лет мы помогаем компаниям находить эффективные решения в подборе персонала и аутсорсинге, оставаясь надёжным партнёром для бизнеса.

Обязанности:

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение работников);

  • Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов по личному составу;

  • Ведение и учет личных дел сотрудников;

  • Учет рабочего времени (табели, графики отпусков, сменные графики);

  • Оформление трудовых отпусков, отпусков без сохранения заработной платы, командировок;

  • Контроль соблюдения трудового законодательства;

  • Подготовка справок, выписок, кадровых отчетов по запросу сотрудников и руководства;

  • Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам заработной платы, отпускных, больничных;

  • Работа с государственными порталами;

  • Подготовка и сдача обязательной кадровой отчетности;

  • Консультирование работников и руководителей по кадровым и трудовым вопросам;

  • Обеспечение конфиденциальности персональных данных сотрудников;

  • Участие в аудитах и проверках контролирующих органов;

  • Разработка и актуализация локальных нормативных актов.

Требования:
  • Опыт работы специалиста по кадрам от 3х лет;
  • Опыт работы в 1С;
  • Отличное знание Трудового кодекса Республики Узбекистан;
  • Опыт работы в Mehnat.uz;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Владение русским и узбекским языками;
  • Уверенное знание MS Word и Excel.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РУ;
  • График работы: 5/2, 08:00-17:00, 09:00-18:00, 10:00-19:00, работа из офиса;
  • Day off на день рождения.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.