Разработчик базы данных Tarantool (Java, Rust)

В нашей команде тебя ждёт:

• Администрирование и эксплуатация кластеров Tarantool, обеспечивающих хранение профиля клиента (в т.ч. персональные данные) и критичных бизнес-процессов системы CIP;
• Проектирование и оптимизация схем хранения: выбор типов индексов, настройка репликации, шардирования и failover для обеспечения отказоустойчивости;
• Обеспечение надёжного резервного копирования и восстановления (snapshot + WAL), разработка и автоматизация backup-стратегий;
• Мониторинг и профилирование производительности: анализ slow queries, оптимизация memory usage, настройка alerting;
• Написание кода на Rust (триггеры, интеграции), понимание экосистемы tarantool-модулей;
• Участие в архитектурных обсуждениях: проектирование новых хранилищ, выбор подходов к хранению и обработке данных;
• Перспектива роста в DevOps: постепенное расширение зоны ответственности на инфраструктурные задачи - контейнеризация, оркестрация, инфраструктура как код.

Мы ждём тебя, если ты имеешь:

• Глубокое знание Tarantool: внутреннее устройство, репликация, шардирование, транзакции, механизмы WAL и snapshot;
• Опыт работы с Rust на уровне написания и поддержки готовых модулей/плагинов: понимание базового синтаксиса, работы со структурами данных, паттернов обработки ошибок (Result/Option) и умение работать с cargo и сторонними крейтами;
• Опыт администрирования БД от 3 лет (Tarantool, PostgreSQL или аналогичные);
• Знание Linux: работа с процессами, сетью, файловыми системами, systemd, отладка через strace/lsof;
• Понимание принципов работы микросервисной архитектуры и опыт взаимодействия с ней на уровне БД;
• Опыт настройки и работы с системами мониторинга (Prometheus, Grafana, или аналогичные);
• Базовое понимание CI/CD-процессов и опыт работы с Docker;
• Умение работать в команде, высокую степень ответственности, самоорганизации и проактивности.

Будет плюсом:

• Практика работы с Terraform / Ansible / Pulumi - инфраструктура как код;
• Опыт работы с Istio, service mesh, сетевыми политиками в кластере;
• Опыт работы с Kafka и понимание, как интеграции с БД влияют на производительность потока данных;
• Знание принципов шифрования данных at-rest и in-transit, опыт их применения в контексте БД.

* Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные и годовые премии по результатам работы;
* Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» или удаленную работу;
* Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
* Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
* Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов;
* Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops;
* Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
* Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья;
* Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»);
* Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
* Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.