Вакансии IT и digital с hh.ru

Мы — компания KTS, разрабатываем и внедряем собственные B2B-продукты, автоматизируем сложные процессы крупных компаний, создаем высоконагруженные игровые веб-сервисы для рекламных кампаний, а также развиваем собственную школу разработки.

Нас уже больше 250 человек, и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов Дом РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие.

Сейчас мы развиваем направление PropTech - цифровые продукты и решения для девелоперов и УК. Ищем менеджера маркетинговых проектов B2B, который поможет систематизировать маркетинг направления.

Продукты:

• KTS.Агент - личный кабинет брокера для автоматизации партнёрских продаж. Это готовое решение с возможностью кастомизации под процессы конкретного девелопера;
• МКоннект - экосистема «умного здания» и мобильное приложение жителя, которое разрабатывается с учётом задач девелопера или управляющей компании;
• ИИ-консультант - ассистент, который помогает клиентам подобрать подходящий объект недвижимости;
• АСУЗ - комплекс технологических решений для интеграции инженерных систем здания с приложением жителя;

У продуктов уже есть сайты, кейсы, промокампании, лид-магниты и вебинары. При этом направление продолжает активно развиваться: появляются новые продукты и форматы продвижения.

Чем предстоит заниматься:

• Систематизировать информацию по продуктам;
• Исследовать и анализировать рынок, ЦА, конкурентов;
• В2В-лидогенерация: digital-маркетинг, SMM, SEO, ABM, ведение CRM;
• Поддерживать актуальность сайта: кейсов, статей, новостей, цифр;
• Настройка и ведение аналитики по эффективности маркетинга: расчет бизнес-метрик, сквозная аналитика, BI;
• Проведение мероприятий (совместно с ивент-менеджером): конференции и выставки, собственные мероприятия (оффлайн), вебинары и подкасты;
• Работа с аутсорс-подрядчиками и кросс-функциональной командой.

Ты идеально подходишь, если:

• Есть опыт управления IT маркетинговыми B2B-проектами от 2х лет;
• Умеешь самостоятельно организовывать свою работу, определять приоритеты и принимать решения;
• Есть опыт продвижения продуктов в сфере девелопмента и недвижимости;
• Есть практический опыт работы с ABM-маркетингом.

Что мы предлагаем:

• Мы аккредитованная IT компания - работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• Работаем в гибридном графике или полностью удаленно, начинаем гибко – с 9.00 до 11.00 по мск;
• Развиваем систему наставничества и совместно с сотрудником строим понятный план роста внутри компании;
• Поощряем написание статей и участие с докладами в конференциях;
• Поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng;
• Предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы;
• Можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской;
• Несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании).

Наш клиент — международная консалтинговая компания, которая работает с лидерами крупнейших российских и международных компаний.

Компания специализируется на проектах в области трансформации бизнеса, продуктов и лидерства, объединяя экспертизу стратегического консалтинга, бизнес-образования и коучинга. Клиенты —Альфа-Банк, X5, Mars, Авито, VK, Т-Банк, Северсталь, inDrive и другие.

О роли

Мы ищем Community Head, который возьмёт на себя развитие профессионального сообщества и клиентского опыта.

Для нас community — не набор мероприятий и не просто площадка для нетворкинга. Это способ выстраивать долгосрочные отношения с сильной профессиональной аудиторией — C-level и в первую очередь CEO.

В этой роли предстоит не поддерживать готовую систему, а вместе с командой создавать и развивать её: понимать аудиторию, формировать ценность сообщества, проектировать путь участника, придумывать и тестировать форматы и превращать отдельные активности в целостную модель.

Чем предстоит заниматься

• Развивать community как продукт: сегментировать аудиторию, формировать ценность для участников и проектировать их путь внутри сообщества.
• Создавать и тестировать новые community-форматы — от закрытых встреч и executive-мероприятий до других механик взаимодействия.
• Продумывать концепцию мероприятий от «для кого и зачем?» до реализации и оценки результата.
• Координировать команду и подрядчиков, управлять сроками и бюджетами.
• Собирать обратную связь и сигналы аудитории и вместе с Product Marketing и Client Success превращать их в новые гипотезы и возможности.
• Оценивать результат: вовлечённость нужной аудитории, возвращаемость и глубина отношений.

Кого мы ищем

• Опыт в community, client experience, executive-программах, клиентских клубах или других high-touch B2B-форматах;
• опыт прямой работы с C-level и топ-менеджерами;
• умение видеть за активностями бизнес-задачу и понимать: зачем, для кого и какой результат мы хотим получить;
• способность проектировать сообщество как продукт: определять ценность для разных аудиторий, продумывать путь участника и форматы взаимодействия;
• системное и продуктовое мышление;
• сильные навыки коммуникации и проектного управления;
• высокий уровень сервиса, такт и внимание к деталям;
• самостоятельность и готовность брать ответственность за направление end-to-end;
• будет плюсом: опыт в консалтинге или бизнес-образовании, закрытых сообществах для руководителей и предпринимателей, понимание B2B-маркетинга, клиентской воронки и customer/member experience.

Что предлагаем

• удалённую работу с обязательным посещением мероприятий и рабочих встреч в Москве; ;
• оформление по ТК РФ ;
• возможность с нуля формировать будущую модель community-функции.

Ищем кадровика эйчара для ведения кадрового учета и подбора специалистов в IT компанию

Обязанности

• Ведение кадрового учета в соответствии с законодательством
• Подбор IT специалистов на различные позиции
• Ведение базы данных сотрудников
• Организация и проведение собеседований
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала

Требования

• Знание кадрового делопроизводства
• Опыт подбора IT специалистов будет преимуществом
• Внимательность и ответственность
• Умение работать с большим объемом информации
• Коммуникабельность

Управляющая компания “Первая” (ранее – Сбер Управление Активами, до ноября 2012 года – УК Тройка Диалог), одна из старейших, крупнейших и наиболее успешных управляющих компаний в России.

Мы ищем C# разработчика в команду ДУ ИИС.

Обязанности

• Участие в проектировании и разработки информационных систем СУА в составе AGILE команды
• Разработка решений для автоматизации на стеке .NET (C#)
• Участие в проектировании архитектуры совместно с командой
• Совершенствование практик кодирования и DevOps совместно с командой

Требования

• Понимание ООП
• Понимание принципов построения распределенных систем
• Уверенные знания C#
• Понимание работы CLR
• Знание паттернов проектирования, понимание принципов SOLID
• Опыт построения систем на микросервисной архитектуре
• Понимание принципов проектирования API
• Знание asp net core MVC
• Опыт работы с MS SQL Server, PostgreSQL
• Базовые знание T-SQL
• Опыт работы с ORM (используем EF Core)
• Опыт работы с контейнерами docker
• Опыт работы с брокерами сообщений (используем RabbitMQ)
• Навыки написания Unit-тестов
• Навыки использования AI инструментов для разработки

будет плюсом

• Понимание архитектур, основанных на обмене сообщения
• Опыт работы с Kubernetes
• Опыт работы с ELK
• Базовые знания Linux
• Опыт работы с CI/CD системами

Условия

• Гибридный формат работы (офис + удаленная работа);
• Офис Москва Сити (м. Деловой центр);
• выгодные ипотечные льготные условия кредитования;
• бесплатная подписка СберПрайм+;
• скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие;
• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких;
• корпоративная пенсионная программа;
• детский отдых и подарки за счет Компании;
• обучение за счет Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию;
• реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей;
• скидки на отдых в лучшем в мире курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте.

Главная задача:

Полностью отвечать за привлечение клиентов для американской компании в сфере Plumbing, HVAC и Electrical через Google, Google Maps, SEO, Google Ads, Facebook и Instagram.

В обязанности:

* развитие и продвижение Google Business Profile / Google Maps;

* Local SEO;

* SEO сайта;

* Google Ads;

* Google Local Services Ads (LSA);

* Facebook Ads и Instagram Ads;

* создание и оптимизация рекламных кампаний;

* работа с ключевыми словами и конкурентами;

* увеличение количества звонков и заявок;

* работа с отзывами и репутацией;

* настройка аналитики и отслеживания источника каждого лида;

* работа с CRM;

* еженедельная аналитика: leads, calls, CPL, booked jobs, cost per acquisition;

* постоянное тестирование новых каналов привлечения.

Обязателен подтвержденный опыт продвижения компаний на рынке США, желательно Plumbing, HVAC, Electrical, Construction, Roofing, Restoration или других Home Services.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Помогать команде в подготовке performance, media и brandformance стратегий;

• Проводить исследования рынка, конкурентов и целевой аудитории, искать данные и инсайты;

• Участвовать в подборе digital-инструментов и рекламных площадок под задачи клиентов;

• Готовить и оформлять аналитические материалы и презентации для клиентов и тендеров;

• Изучать новые инструменты и тренды digital-рынка и постепенно подключаться к самостоятельной работе над стратегиями.

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• Профильное образование по направлению «Реклама», «Маркетинг» или смежным направлениям будет преимуществом;

• Интерес к digital-маркетингу и рекламе и желание развиваться именно в направлении стратегий;

• Аналитический склад ума: умение работать с информацией, видеть взаимосвязи, выделять главное и делать выводы;

• Уверенная работа с цифрами и умение быстро делать базовые расчёты в уме;

• Базовое владение PowerPoint / Google Презентациями и Excel / Google Таблицами;

• Стажировка или первый опыт в маркетинге / рекламе / digital будет плюсом, но готовы рассматривать и без опыта — с высокой мотивацией учиться и развиваться в стратегиях;

• Внимательность, инициативность и готовность погружаться в новые задачи.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Обучение и поддержку наставника — поможем погрузиться в digital и стратегию, разобраться в инструментах и рабочих процессах;

• Понятный профессиональный рост по грейдам внутри компании;

• Постоянное обучение и возможность развивать экспертизу на реальных клиентских задачах и проектах;

• Отсутствие лишней бюрократии и гибкий подход в работе;

• Гибридный или удаленный формат работы;

• Стабильная белая заработная плата и официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

• Программа лояльности Best Benefits со скидками на обучение, рестораны, развлечения, отдых, спорт и многое другое;

• Льготные условия по ДМС.

Архитектурно-градостроительный центр «НЭП» с 2014 года берётся за сложные задачи с недвижимостью, где сходятся проектирование, градостроительные нормы и согласования. В нашей команде более 100 специалистов, и 90% клиентов приходят к нам по рекомендации. Мы помогаем собственникам, девелоперам и бизнесу пройти этот путь без сюрпризов и делаем строительные процессы предсказуемыми.

У нас принято говорить прямо и открыто, без лишних формальностей, поэтому любая идея здесь может быть услышана.

Сейчас мы ищем SMM-менеджера, который выстроит контент группы компаний от смыслов до системной реализации. Вы будете работать рядом с сильными экспертами, превращать их знания в живой контент и участвовать в создании видео как соавтор.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать SMM-стратегию группы компаний и личных брендов собственников: позиционирование, контентные направления, tone of voice;
• Вести контент-планы для нескольких проектов и брендов внутри группы;
• Брать интервью у экспертов, собирать фактуру и рассказывать о сложном понятно и ярко;
• Следить за охватами, вовлечением и заявками, делать выводы и усиливать контент;
• Пробовать новые форматы, рубрики и гипотезы.

Что вам потребуется:

• Опыт развития контента для бренда или нескольких проектов, подтверждённый портфолио или кейсами;
• Опыт работы с экспертным контентом: интервью, распаковка экспертности, упаковка сложных тем;
• Опыт в B2B.

Что мы предлагаем:

• Стабильный доход от 70 000 ₽;
• Удалённый формат работы;
• График 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Официальное оформление по ТК РФ или индивидуальный формат выплат;
• Молодую команду и живое общение без лишних формальностей;
• Корпоративы, подарки и встречи с коллегами!

Если вам близка идея рассказывать о сложном просто и вы хотите создавать контент, за которым стоит настоящая экспертиза, откликайтесь и прикладывайте портфолио. Будем рады познакомиться!

Мы - новая инди-студия, разрабатывающая extraction PC-игру для Steam.

Это изометрическая ARPG в сеттинге Dark Fantasy со стилизованной Low-Poly графикой, рейдами, лутом и прокачкой. По игровому циклу ориентируемся на Escape from Duckov, но переносим extraction-механику в мрачный фэнтезийный мир.

Ищем Reddit & TikTok Marketing Manager, который поможет с нуля выстраивать аудиторию вокруг игры и приводить ее в Steam. Ключевая цель на старте - рост Steam Wishlist, а основные каналы для этого - Reddit и TikTok.

Обязанности:

• Контент: составление контент-плана, генерация инфоповодов, текстов, сценариев и идей вокруг разработки игры;
• Reddit & TikTok: регулярная публикация контента, работа с сабреддитами и форматами площадок с фокусом на органические просмотры и рост Steam Wishlist;
• Influencer Marketing: сбор и ведение базы блогеров и креаторов, коммуникация, закупка и публикация платных интеграций;
• Community: ведение Discord, общение с игроками, проведение опросов и сбор обратной связи по игре;
• PR / Distribution: поиск дополнительных площадок и возможностей для распространения контента, трейлеров и новостей проекта.

Требования:

• опыт маркетинга PC-игр в Steam;
• практический опыт работы с Reddit, TikTok, Discord и игровыми медиа, включая IGN;
• сильные навыки копирайтинга и умение самостоятельно делать контент под англоязычную аудиторию;
• опыт community management;
• понимание influencer marketing и работы с игровыми блогерами.

Условия:

• удаленная работа;
• работа в связке с сильным маркетологом из gamedev, который будет задавать стратегию и приоритеты;
• нужен hands-on специалист, который умеет сам делать контент, вести Reddit / TikTok / Discord и доводить задачи до публикации;
• важно понимать маркетинг на достаточном уровне, чтобы не просто исполнять ТЗ, а понимать логику гипотез, каналов и решений маркетолога;
• прямое взаимодействие с основателем проекта, быстрый темп и минимум бюрократии.

(!) В отклике приложите примеры Reddit / TikTok-кейсов, укажите игровые проекты и конкретные результаты в цифрах: охваты, рост community, Steam Wishlist. Отдельно отметьте опыт работы с IGN и другими игровыми медиа.

Привет! Это Good Lab Agency. Мы собираем цифровые продукты для чужого бизнеса: веб-приложения, мобильные приложения на React Native, MVP для стартапов и интеграции с языковыми моделями. Клиенты — компании и стартапы из СНГ, проект живёт 2–4 месяца — от первого созвона до работающего сервиса в проде. Дизайнер у нас видит результат целиком, а не отдаёт макет в пустоту.

Какие задачи вас ждут

Интерфейсы клиентских проектов
Вам предстоит вести продукт от исследования до макета: разобраться в предметной области заказчика, собрать сценарии, нарисовать структуру, довести экраны в Figma и объяснить решения клиенту. Проекты разные — админки с плотными таблицами, мобильные приложения, лендинги.

Дизайн-системы и передача в разработку
Вы будете собирать компонентные библиотеки, которыми пользуются и разработчики, и агенты: авто-лейаут, переменные, названия, все состояния. От качества этой передачи зависит, сколько правок вернётся к вам после сборки.

Решения и ответственность
Вы будете принимать вёрстку, спорить с разработчиками о деталях и сами решать, где упростить ради срока. Финального слова сверху нет: решение принимаете вы и защищаете его перед клиентом.

Мы ждём, что вы

• Работали продуктовым дизайнером от двух лет
• Ведёте проект от исследования до макета
• Собираете в Figma компоненты, переменные, авто-лейаут
• Проектируете таблицы, формы и состояния ошибок
• Рисуете и под веб, и под мобильные платформы
• Объясняете решение аргументами, а не вкусом
• Показываете портфолио, где видна ваша часть работы

Будет плюсом, если вы

• Собирали дизайн-систему с нуля
• Рисовали лендинги и работали с типографикой
• Верстали сами или читаете код
• Работали в студии или аутсорсе
• Применяли AI-инструменты в дизайн-процессе
• Проводили интервью с пользователями

Условия

• Фултайм, удалённо из любой страны
• Договор с самозанятым, ИП или контракт
• Гибкое начало дня, без трекеров экрана

MindBodyFace — научно обоснованная платформа естественного омоложения, дающая каждому доступ к работающим техникам заботы о теле и лице, независимо от страны и бюджета. В основе — запатентованная методика Faceplastica®, объединяющая элементы остеопатии, миофасциального релиза и краниальных техник и разработанная Dr. Ales Ulishchenko. Система включает библиотеку из 35+ авторских программ, live-тренировки с тренерами и активное комьюнити — всё доступно через веб-платформу и iOS-приложение. Методике доверяют 12M+ подписчиков по всему миру.

Ищем UX/UI дизайнера для веб-платформы и iOS-приложения — там, где пользователь принимает решение остаться или уйти, часто решает не контент, а то, насколько понятен и приятен путь до него.

• Проектирование UX для ключевых пользовательских сценариев: онбординг, ежедневные тренировки, прогресс, оплата/продление подписки;
• UI-дизайн для веб-платформы и iOS-приложения в едином визуальном языке бренда;
• Проектирование и тестирование гипотез по улучшению активации и удержания через интерфейс;
• Работа в связке с продакт-менеджерами и разработкой — от вайрфреймов до готовых экранов;
• Поддержание и развитие дизайн-системы.

• Портфолио с реальными кейсами UX/UI для мобильных приложений и/или веб-продуктов;
• Уверенное владение Figma;
• Понимание принципов проектирования подписочных продуктов: онбординг, paywall, retention-механики в интерфейсе;
• Опыт работы с дизайн-системами.

Будет плюсом:

• Опыт в wellness / health / EdTech;
• Опыт международных продуктов (мультиязычные интерфейсы, локализация);
• Базовое понимание принципов анимации/моушна для интерфейсов.

• Удалённо, полная занятость;
• Выплаты через EasyStaff.

Пришлите портфолио с 2–3 кейсами, где виден весь путь: проблема → решение → результат (по возможности — с метриками до/после).

Ищем опытного Senior / Lead QA Automation Engineer, который сможет не только заниматься функциональным и автоматизированным тестированием, но и выстраивать процессы тестирования, развивать автоматизацию и наставлять специалистов команды.

Чем предстоит заниматься

• Анализировать функциональные и бизнес-требования, ТЗ и техническую документацию и на их основе проектировать тесты.
• Планировать и организовывать функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование.
• Проводить ручное тестирование бизнес-процессов и разрабатывать/запускать автоматизированные тестовые сценарии.
• Разрабатывать и поддерживать автотесты на Java или Python с использованием Selenium / Selenide / Playwright.
• Проектировать и развивать фреймворки автоматизации тестирования.
• Декомпозировать задачи по автоматизации и оценивать их трудоёмкость.
• Настраивать и поддерживать запуск автотестов в CI/CD (GitLab CI).
• Организовывать End-to-End тестирование и распределять задачи между специалистами.
• Анализировать результаты тестирования, подтверждать дефекты, определять их критичность и необходимый объём ретестирования.
• Работать с логами и мониторингом: Grafana и аналоги.
• Участвовать в подготовке тестовой документации, методик, отчётов и поддержании тестовой модели в актуальном состоянии.
• Анализировать существующие процессы и находить возможности для повышения эффективности тестирования без снижения качества.
• Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками и другими смежными командами.
• Участвовать в развитии архитектуры и масштабировании решений автоматизации.
• Наставлять специалистов по тестированию и помогать развивать экспертизу команды.

Что важно

• Высшее техническое образование в области ИТ.
• 3+ года опыта в тестировании, из них не менее 3 лет в функциональном тестировании.
• 3+ года опыта с автоматизацией тестирования.
• Уверенное знание Selenium / Selenide и/или Playwright.
• Опыт автоматизации на Java или Python.
• Опыт проектирования или развития фреймворков автоматизации.
• Опыт работы в роли Senior QA / Lead QA / Test Lead / наставника от 1 года.
• Опыт организации тестирования и распределения задач внутри команды.
• Знание функционального, интеграционного, регрессионного и End-to-End тестирования.
• Опыт тестирования API и веб-сервисов: Postman, SoapUI и аналоги.
• Хорошее понимание HTTP/HTTPS, REST/SOAP, XML, JSON, клиент-серверной архитектуры.
• Уверенная работа с SQL, желательно опыт с PostgreSQL / Oracle.
• Опыт работы с Git / SVN.
• Знание Jira / Kaiten и систем управления тестированием.
• Опыт работы с DevTools, логами и системами мониторинга.
• Опыт работы с CI/CD, желательно GitLab CI.
• Понимание Docker и опыт развёртывания тестовых окружений будет плюсом.
• Уверенная работа с Windows и Linux/Unix.
• Английский — от B1, для чтения технической документации и переписки.

Будет плюсом

• Опыт работы с HP UFT, TestComplete, IBM Rational Robot / legacy-инструментами.
• Опыт создания централизованных фреймворков автоматизации, которые использовались несколькими командами.
• Опыт работы в крупных интеграционных или телеком-проектах.
• Опыт построения и развития процессов тестирования.
• Опыт подготовки тестовой модели и методик тестирования.
• Опыт участия в UAT.
• Опыт наставничества и развития QA-инженеров.

Мы ожидаем от кандидата

• Системный подход к решению задач.
• Умение видеть причинно-следственные связи и находить первопричины проблем.
• Самостоятельность и инициативность.
• Хорошие коммуникационные навыки.
• Умение работать в команде и взаимодействовать со смежными подразделениями.
• Готовность брать ответственность за качество и процессы тестирования.

Если вам интересна роль, где нужно совмещать техническую экспертизу в QA Automation с организацией процесса тестирования и развитием команды — будем рады познакомиться.

Условия:

• B2B Контракт, ИП.
• Гибкий график
• Корпоративные курсы английского
• 3 оплачиваемых sick day в год
• Профессиональный рост и развитие в сильной команде
• Современный стек и выстроенные процессы
• Долгосрочное сотрудничество

Мы - международный фитнес-холдинг Lady Stretch и Lady Jump, который за 8 лет превратился в одну из самых быстрорастущих сетей в индустрии фитнеса:

1. У нас более 200 студий в 2 странах и 30+ новых локаций в процессе запуска.
2. Под брендами Lady Stretch и Lady Jump мы создаем уникальные концепции фитнеса, которые привлекают лояльную аудиторию.
3. Наша компания признана лучшей франшизой в категории «Спорт» 2024 и 2025 по версии TopFranchise, Лучшая сеть фитнес-студий 2023 по версии Russian Fitness Award

Основа нашего успеха - крепкая команда и по-настоящему ценный, экологичный продукт.

Сейчас мы усиливаем команду и ищем веб-дизайнера, который не просто верстает страницы по шаблону, а формирует единую цифровую дизайн-систему бренда в масштабе всей нашей сети.

Чем предстоит заниматься:
- Созданием лендингов под рекламные кампании (Яндекс Директ)
- Быстрой сборкой и доработкой существующих сайтов и страниц по готовым структурам и прототипам
- Подключением форм, целей, пикселей, виджетов и сервисов
- Участием в тестах гипотез (замена блоков, офферов, форм)
- Анализом и работой с выгрузками отчетности по эффективности сайтов

Что ты получишь:
☑️Удалённый формат работы
☑️График: 5/2, 09:00–18:00 МСК
☑️Возможность развиваться вместе с одним из заметных брендов в сфере fitness & wellness
☑️Сильную команду: маркетинг, проджекты, которые понимают ценность дизайна
☑️Свободу в инструментах: AI, новые подходы, быстрые гипотезы – не ограничиваем
☑️Масштаб: твой дизайн увидят сотни тысяч людей каждый месяц

Будет плюсом♡
- Уверенная работа с Zero Block в Tilda
- Понимание принципов конверсионной вёрстки
- Опыт в увеличении конверсий сайта (оптимизация скорости загрузки, работа с виджетами, офферами и анализ отчетов по конверсии)
- Настройка и проверка Яндекс Метрики, целей и подключение виджетов (чаты, квизы, коллтрекинг, формы)

Хочешь к нам? Скорее оставляй отклик на вакансию с портфолио. Мы ждём тебя!

"Ангстрем" - российское предприятие, основанное в 1992 году. На собственных площадях в городе Ярославле завод производит оборудование и спецтехнику для энергетики, нефтегазовой промышленности, металлургии, строительства и городской среды.

Завод специализируется на инжиниринге и производстве профессионального электротехнического оборудования и цифровых электролабораторий.

Продукция под брендом "Ангстрем" известна в энергетической отрасли более 30 лет. Она создает новые возможности для клиентов предприятия и обеспечивает стабильное электроснабжение крупных компаний, социальных объектов, объектов инфраструктуры, жилых домов и офисов.

Среди клиентов "Ангстрем": Россети, Русгидро, Норникель, Северсталь, Газпром, Роснефть, Лукоил, Сибур, РЖД, аэропорты, метрополитены.

"ITLINE" - бренд завода "Ангстрем". 15 лет Под брендом "ITLINE" предприятие выпускает цифровые системы информирования: автоинформаторы и табло для транспорта, табло для остановочных комплексов, универсальные экраны, табло для вокзалов и аэропортов промышленные табло и др.

С каждым годом завод "Ангстрем" уверенно движется вперед. У нас есть чёткое понимание будущего предприятия: мы строим еще одну производственную площадку, увеличиваем штат имеющихся должностей, а также вводим новые должности и отделы.

Обязанности:

• Разработка ПО для управления электронным табло;
• Внедрение программного обеспечения и организация корректного взаимодействия с другими программами;
• Осуществлять поддержку программного обеспечения;
• Тестировать собственное программное обеспечение;
• Вести проекты по интеграции оборудования ITLINE со сторонними программными продуктами, либо приборами;
• Разработка программной документации.

Требования:

• Уверенное знание JAVA, JAVA CORE;
• Понимание стека протоколов TCP/IP; UDP/IP;
• Знание JAVAFX или SPRING;
• Умение разбираться в чужом коде;
• Работа с технической документацией и техническим заданием.

Условия:

• Работа в офисе, НЕ УДАЛЁННО;
• График работы 5/2 с возможностью выбора начала рабочего дня (с 8 или с 9);
• Современный офис, который находится в месте с отличной транспортной доступностью;
• Выплату заработной платы строго два раза в месяц в определенные дни;
• Комфортные рабочие места;
• Развитие и перспективы роста;
• Комфортная обеденная зона с необходимой техникой для хранения и разогрева блюд. Всегда есть чай, кофе, печенье для сотрудников завода;
• Комната отдыха с сауной и массажным креслом;
• Корпоративные мероприятия, поздравления сотрудников, подарки детям на 1 сентября и на Новый год;
• ДМС;
• Компенсация занятий спортом.

Мы делаем голосовых и текстовых ИИ-роботов, которые разговаривают с клиентами по телефону и в переписке: записывают на приём, консультируют, обрабатывают заявки. У нас есть собственная платформа — ядро и движок написаны на JavaScript, на ней мы собираем решения под конкретные задачи заказчиков.

Ищем человека, который берёт проект целиком. Смотрит на запрос клиента — его боли и нужные функции — и сам решает, как выстроить алгоритм: откуда берём данные, как их обрабатываем, что делает каждый сервис. Дальше собирает решение на платформе, передаёт на сборку и контролирует результат. Это не работа по чужому ТЗ: решение — ваше.

Чем предстоит заниматься

• Проектировать логику разговора: ветвления, состояния, реакции на «не понял», «молчит», «перебил».
• Определять намерение собеседника по тексту от распознавания речи — он приходит с ошибками, его нужно чистить и разбирать.
• Связывать сценарий с данными: REST-запросы к сервисам и CRM, SQL напрямую к базе, RAG-поиск по базе знаний, запросы к LLM, синтез речи.
• Писать код на JavaScript: обработка текста, сложная логика, а если нужной функции на платформе нет — дописывать её.
• Отвечать за результат проекта и объяснять, почему решение устроено именно так.

Что для нас важно

• Уверенный JavaScript или TypeScript: работа с текстом и строками, регулярные выражения, JSON, асинхронные запросы, сложная логика. Вёрстка — не то, что мы ищем.
• Опыт проектирования диалоговой логики: голосовые или текстовые боты, IVR, сценарии с ветвлениями и обработкой нештатных ситуаций.
• REST API: читаете документацию, делаете запросы, разбираете ответы, обрабатываете ошибки.
• SQL: уверенные SELECT, JOIN, фильтры (PostgreSQL; ClickHouse — плюс).
• LLM на практике: промптинг, извлечение намерения и данных из текста, умение не давать модели выдумывать.
• Вы уже проектировали решение целиком — от задачи заказчика до работающего продукта — и сами же его реализовывали, а не доделывали чужое.
• Реальный коммерческий опыт и работа в компаниях от года.

Что НЕ потребуется

Писать ядро или бэкенд с нуля, микросервисы, DevOps, фронтенд-фреймворки. Платформа уже есть — вы собираете на ней решения под задачи клиентов.

Условия

• 120 000 – 130 000 ₽ + KPI (после испытательного срока — 2 месяца).
• Офис в Калининграде, 5/2, с 08:00 до 17:00. Удалённо и гибрид не рассматриваем.

Начните сопроводительное письмо словом ЯНТАРЬ — так мы поймём, что вы дочитали вакансию до конца. Отклики без него не рассматриваем.

Мы — диджитал-агентство BÜRO. С 2012 года мы создаем комплексные контент-проекты: от стратегии и креатива до SMM, видеопродакшена, блогеров, партнерских спецпроектов, промо, конкурсов, чат-ботов, управления онлайн-репутацией и аналитики.

Среди наших клиентов Пятёрочка, Familia, Ростелеком, Ситидрайв, Яндекс Алиса, PREMIER, Ак Барс Банк, Уральский Банк, Балтийская Жемчужина и др. Мы их очень любим, а они ценят нас за качественный клиентский сервис.

Ищем в креативную команду специалиста, который отлично разбирается в SMM и имеет опыт управления проектами. Эмпатия, драйв и экспертиза приветствуются. Без надзора, но с поддержкой команды :)

Чем предстоит заниматься?

1. Операционное управление контентом, реализация SMM-стратегии

• Готовить ТЗ дизайнерам и копирайтерам
• Составлять и обновлять коммерческие предложения (КП)
• Отслеживать и контролировать постинг
• Организовывать лайв-постинг (прямые эфиры, сторис, оперативные посты)
• Помогать команде с поиском подрядчиков, проводить брифинг

2. Клиентский сервис и коммуникация

• Оперативно вносить правки и комментарии
• Работать со входящими запросами от клиента
• Масштабировать текущих клиентов: увеличивать чек, расширять спектр услуг, запускать спецпроекты (в т.ч. с блогерами)

3. Работать с аналитическими отчетами (Google-Презентации)

4. Участвовать в тендерах и креативных штурмах

5. Пиар-поддержка проектов (подготовка кейсов, участие в премиях и рейтингах)

6. Нетворкинг и улучшение внутренних процессов агентства

Эта вакансия для тебя, если ты:

• Имеешь опыт работы от 2-3 лет на аналогичной должности в диджитал-агентстве
• Готов к глубокому погружению в бренд и пониманию целей бизнеса клиента
• Следишь за трендами и адаптируешь их в контенте
• Умеешь расставлять приоритеты в условиях многозадачности
• Способен организовывать себя и команду
• Не только слушаешь, но и слышишь людей

Будет плюсом:

• Нахождение в МСК или СПБ для неформальных оффлайн-встреч с клиентом

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы из любой точки мира (офис в СПБ при желании)
• Полная занятость, 5/2
• Окладная вилка: 100 000 – 150 000 ₽ (финалисты обсуждают точную сумму на онлайн-встрече с командой)
• Онбординг и помощь опытных коллег на начальном этапе
• Наш метод управления - Социократия
• Общение на равных без микроменеджмента, формализма и бюрократии
• Крупные интересные проекты и спецпроекты с ведущими российскими компаниями
• Супер-команда — креативные профессионалы с отличным чувством юмора, всегда готовые поддержать
• Большое доверие внутри команды, свобода предлагать и реализовывать свои идеи
• Профессиональное развитие: регулярные ретроспективы, карьерные встречи, обучение

Этапы отбора:

Интервью с менеджером → Тестовое → Онлайн-встреча с командой → Оффер

Мы ждем твой отклик!

Мы – команда Академии Виктора Лапина, ведущей образовательной компании с аккредитацией и лицензией.

Мы уже более 7 лет развиваем сообщество предпринимателей в СФЕРЕ ИНВЕСТИЦИОННОЙ НЕДВИЖИМОСТИ, второй год входим в топ-1% школ на GetCourse, наша разработка Real Invest Baza зарегистрирована в Федеральной службе интеллектуальной собственности, а так же обладатели премии Private Money Awards 2024 за лучшую школу по доходной недвижимости.

В связи с динамичным развитием компании, мы приглашаем в свою команду Контент-менеджера / Копирайтер-смысловика на VK, TG, MAX с амбициозным настроем, любовью к своей работе и клиентам. Если ты имеешь подтвержденные кейсы и опыт в данной сфере от 1 года, мы готовы пригласить тебя в команду!

Важно: иметь собственное редакторское мышление: понимать, о чем стоит говорить, что сейчас волнует аудиторию и как превратить информацию в материал, который действительно хочется читать.

Обязанности:

• Вести Telegram, VK и MAX.

• Создавать текстовый и графический контент и публиковать контент в формате : Видео(вырезки)+ текст / Картинка+текст

• Делать базовый видеомонтаж: короткие нарезки, фрагменты выступлений, ролики.

• Писать продающие и экспертные посты, можно использовать ИИ-сервисы. Финальный материал должен иметь человеческую логику общения, стиль и редакторскую обработку.

• Создавать экспертный, вовлекающий и конверсионный контент.

• Постоянно тестировать новые рубрики, механики и способы вовлечения.

• Самостоятельно находить темы, смыслы, заходы и форматы.

• Строить контентные прогревы под запуски и продукты.

• Разрабатывать контент-стратегию и контентную сетку.

• Работать с болями, желаниями, возражениями и интересами аудитории.

• Перерабатывать исследования, аналитику, эфиры, выступления, кейсы и другие исходники в контентные публикации.

• Анализировать результаты публикаций и на их основе менять и улучшать контент.

Требования:

• Редакторское мышление. Умение из большого массива информации быстро находить главное, выстраивать логику, отделять сильные смыслы от второстепенных и превращать их в понятный контент.

• Сильный копирайтинг! Можно использовать ИИ сервисы

• Умение удерживать внимание. Текст должен строиться не как сухая статья, а через реальные боли, желания, конфликты, вопросы, возражения, истории и наблюдения аудитории.

• Аналитика контента. Понимание ER, ERR, охватов, просмотров, реакций, переходов, регистраций и способности контента влиять на бизнес-метрики.

• Работа с разными форматами. Текст, визуал, карточки, короткое видео, нарезки, графика.

• Работа с ИИ. Можно использовать ИИ для исследования, структурирования, поиска вариантов и усиления материала. Но мы не отдаем ИИ создание контента целиком, самостоятельное редактирование под живой формат.

• Опыт на аналогичной должности от года и подтвержденные кейсы!

• Обязателен подтвержденный опыт создания текстового контента для экспертов, личных брендов, онлайн-школ в сфере недвижимости, инвестиций, финансов, предпринимательства, продаж, заработка, саморазвития.

Условия:

• Работа с качественным, крутым и понятным продуктом!
• Полностью удаленная работа с гибким графиком;
• Быстрый ввод в должность;

• Прозрачная система мотивации и выплаты без задержек;

• Договор заключается с СМЗ/ИП, офер согласовывается индивидуально!

Ждем твое портфолио и кейсы! (что было → что вы сделали → какие показатели изменились)

Откликайся, если хочешь стать частью нашей команды, развиваться вместе с нами и уже в ближайшее время выйти на новый уровень дохода!

Обязанности:

• технически грамотный SMM-специалист, который поможет развивать ресторан в социальных сетях, привлекать новых гостей и формировать сильный имидж заведения
• ведение социальных сетей
• создание контента: фото, рилс, сторис и т.д.настройка рекламы
• продвижение на яндекс картах
• создание инфо поводов
• работа с отзывами гостей
• анализ эффективности рекламных каналов, отслеживание ключевых показателей
• поиск новых идей для продвижения

Требования:

• грамотная устная и письменная речь
• опыт работы в сфере пиар именно в ресторанах и кафе
• умение писать посты и тексты в соц.сетях
• умение делать фото для соц.сетей
• умение работать в команде
• возможность несколько раз в неделю посещать ресторан

Условия:

- график работы свободный, но с возможностью всегда быть на связи и присутствовать на встрече не менее одного раза в неделю

-стабильная заработная плата

О нас:
Мы с 2007 года занимаемся поддержкой ИТ-инфраструктуры для бизнеса. За 19 лет выросли из небольшой команды системных администраторов в системного интегратора широкого профиля с штатом 25 человек.

Сегодня на нашем обслуживании 115 организаций — от малого бизнеса и торговых точек до производств. Среди наших клиентов: крупный производитель мебели ZAMM, немецкий дистрибьютор сельхозтехники Krone, производитель медицинских тестов «Имбиан лаб» и другие.

Мы ищем коллегу — системного администратора, который хочет работать в компании, где есть:

• Широкие возможности для получения профессионального опыта — у нас много клиентов с разнообразными задачами — скучно не бывает, и навыки растут быстро;
• Карьерный рост и курсы за счет компании. Все наши руководители выросли с позиции техподдержки;
• Система менторства и поддержка опытных коллег. Постепенно внедряем в процессы и не оставляем наедине с проблемами.

Обязанности:

• Поддержка рабочих мест: диагностика и устранение инцидентов, возникающих при работе с ПК, сетью, оргтехникой и телефонией;
• Установка и настройка ПО по запросу пользователей;
• Для специалиста выездного отдела: выезды к клиенту (по Москве и МО) .

Требования:

• знание линейки ОС Windows на уровне администратора (установка, восстановление, управление, ввод в домен, настройка сетевых служб, прав доступа, умение пользоваться вспомогательными утилитами);
• понимание принципов построения компьютерных сетей;
• опыт администрирования программных и аппаратных маршрутизаторов;
• грамотный русский язык (устный и письменный).

Условия:

• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 в офисе в Зеленограде;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Профессиональный рост, обучение за счет компании;
• Оплачиваемые отпуск и больничные;
• Компенсация абонемента в фитнес-клуб;
• Компенсация транспортных расходов для специалистов выездной группы
  
  ! Важно: мы рассматриваем кандидатов без опыта работы, но с базовыми знаниями в IT, оклад в этом случае обсуждается по результатам собеседования.

Знакомство с кандидатами начинаем с онлайн-интервью, где можно задать интересующие вопросы рекрутеру.

Ждём ваши отклики! 👋

Мы — "Сеть Банкетных Залов". Работа из офиса, не удаленно.

Наша компания — банкетная служба кафе и ресторанов. На данный момент нашими партнерами являются более 300 ресторанов и кафе по Москве, МО, Санкт-Петербургу и ЛО. В связи с расширением штата команда ищет Digital Маркетолога.

Обязанности:

• Разработка стратегии Интернет-маркетинга через цифровые каналы
• Владение основами SEO - структура, семантика, внутренняя и внешняя оптимизация. взаимодействие с топовым подрядчиком. Яндекс вебмастер
• Работа с гео сервисами. Понимание алгоритмов ранжирования карточек ЯБ, GM, 2GIS
• Способность руками настраивать Директ, понимания основных метрических показателей. Взаимодействие со специалистами по PPC
• Аналитика рекламных каналов (Roistat, ЯМ, ЯД). Создание таблиц на основе данных метрики, CRM. Работа с сетью в Яндекс Картах (ранжирование, анализ, заполнение данных)
• Создание и ведение отчетности по показателям Performance Marketing analytics
• Быстрая проверка гипотез

Требования:

• Знания в области маркетинга, с сильной экспертизой в одной из областей и желанием развиваться в комплексе
• Практический опыт работы в качестве специалиста по контекстной рекламе, SEO, CPA-маркетолога, Project менеджера
• Опыт эффективного подбора и организации работы подрядчиков
• Умение работать с системами аналитики (Яндекс.Метрика, Roistat)
• Знание инструментов Google Таблиц, Excel, PowerPoint, MS Word, Weeek
• Опыт лидирования или руководства командой будет являться преимуществом

Мы предлагаем:

• Работа в уютном офисе на ст. м. ВДНХ
• График 5/2, 9:00 до 18:00, либо 10:00 до 19:00
• Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом исходя из ваших навыков и компетенций
• Комфортный офис напротив Останкинской башни
• Дружный коллектив
• Возможность роста и развития
• Бесплатный чай, кофе и отличное рабочее место

Оставляйте свой отклик , с радостью расскажу подробнее !

Мы ищем SMM-менеджера, который будет развивать социальные сети двух направлений холдинга и выстраивать единую коммуникационную стратегию в digital:

Медицинский центр — эстетическая, антивозрастная медицина, гинекология и эндокринология.

LUXEFACE & LUXEBODY — линейка продуктов для лифтинга и регенерации кожи лица и тела на основе нитевых технологий.

Чем предстоит заниматься

• Разработка контент-плана для обоих направлений (LUXEFACE & LUXEBODY и клиники)

• Регулярное ведение и публикация контента на 4 социальных и медиаплощадках брендов

• Оформление постов, Reels и Stories: тексты + визуальная составляющая. Объем — 3–4 публикации в неделю и до 10 Stories на один аккаунт

• Выстраивание логичной контентной воронки, которая прогревает аудиторию к покупке / записи

• Взаимодействие с дизайнером, видеографом и врачами/экспертами клиники при подготовке контента

• Отслеживание охватов, вовлечённости и динамики подписчиков, корректировка стратегии по результатам аналитики

• Мониторинг трендов и актуальных форматов в нише beauty & medicine

Наши ожидания

• Портфолио с примерами ведения проектов (обязательно к отклику)

• Опыт работы SMM-менеджером или аналогичной должности от 1 года

• Понимание специфики продвижения в нишах медицины/эстетической косметологии и beauty-товаров — будет преимуществом

• Грамотная устная и письменная речь

• Исполнительность, ответственность, самостоятельность в работе

• Умение работать в связке с командой (дизайнер, таргетолог, контент-мейкер)

Мы предлагаем

• Вознаграждение обсуждается индивидуально и зависит от опыта, навыков и уровня компетенций кандидата

• Гибридный формат работы

• Современный офис в Москве

• Работу в стабильном международном холдинге с premium-продуктами

• Два интересных направления: медицина и beauty-бренд

• Возможности для профессионального развития и роста дохода

Чем предстоит заниматься:

• интервьюированием Заказчика, сбором, анализом, формированием бизнес требований;

• проработкой, описанием, согласованием функциональных требований;

• постановкой требований в работу команде разработки;

• отрисовкой бизнес-процессов.

Чего мы ждем от тебя:

• оконченное высшее образование;
• опыт работы бизнес-аналитиком не менее 5 лет;
• опыт реализации интеграционного взаимодействия внутри IT инфраструктуры компании, в также информационных систем, выходящих за ее пределы;
• опыт сбора и обработки результатов тестирования, пользовательских исследований; формирования рекомендаций для решения бизнес-задач по результатам тестирования;
• опыт работы в Scrum команде;
• опыт подготовки и согласования протоколов совещаний и интервью;
• проактивная позиция и нацеленность на результат.

Ты умеешь анализировать данные, находить точки роста и отвечаешь за результат? Тебе важно не просто запустить рекламу, а привести к продажам? Любишь тестировать новые каналы и работать в команде? Тогда эта вакансия для тебя!

Что получишь ты?

Ты можешь стать частью истории самого быстрорастущего бренда косметики в РФ. У тебя есть возможность довести бренд до самых амбициозных целей и стать самым крупным брендом косметики в РФ к 2030 году. Мы не боимся транснационалов; мы считаем, что в РФ есть все возможности построить мощнейший российский бренд.

Обязанности:

• Запуск и ведение нестандартных performance-каналов, исключая контекстную/таргетированную рекламу
• Поиск, первичный отбор и оценка потенциала новых performance-каналов совместно с руководителем отдела
• Сбор и систематизация данных по тестам: расходы, охваты, заказы, выручка, СРА, ДРР и другое
• Формирование базы протестированных каналов, площадок, условий размещения, контактов, выводов и рекомендаций
• Сбор рекомендаций для коллег, относительно проанализированных данных с рекламных кампаний

Что нам важно в тебе:

• Хорошее знание excel, сводных таблиц
• Аналитический склад ума, умение находить закономерности в сырых данных, применять их в реальных рекламных кампаниях
• Понимание взаимосвязи данных между собой, корректная работа с достоверностью выводов
• Опыт работы с заключением договоров, поиском наиболее выгодных условий
• Готовность к нестандартным подходам маркетинга и умением эти подходы оцифровывать

Soft skills:

• Стрессоустойчивость
• Умение договариваться о наиболее выгодных условиях
• Умение находить нестандартное в стандартных подходах

ООО «Императорская Петергофская Фабрика» — часовая мануфактура (Петродворцовый часовой завод "Ракета"), создающая уникальные механические часы в люкс-сегменте на стыке высокого часового и камнерезного искусства, с собственными часовыми механизмами.

Основная цель должности

Создание визуального языка и материалов, соответствующих уровню Императорской Петергофской Фабрики: эстетичных, точных, современных и премиальных. Важны развитый художественный вкус, понимание визуального языка luxury-сегмента и умение превращать продукт, историю и смыслы бренда в сильную и сдержанную визуальную коммуникацию.

Мы приглашаем в команду московского офиса графического дизайнера для бренда ИПФ.

Основные задачи:

• Разработка рекламных и полиграфических материалов, а также digital-контента;
• Дизайн упаковки и оформление выставочных и бренд-пространств;
• Подготовка презентаций, коммерческих и корпоративных материалов;
• Разработка дизайна отдельных комплектующих часов и сопровождение их заказа;
• Координация создания фото- и видеоконтента.

Профессиональные навыки

• Уверенное владение Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe InDesign, Figma и другими профильными графическими инструментами;
• Навыки работы с 3D, моушн-дизайном и анимацией будут преимуществом;
• Знание процессов полиграфического производства и подготовки файлов к печати;
• Опыт подготовки презентаций, digital-материалов, рекламных макетов и адаптаций под разные форматы;
• Умение быстро переключаться между разными проектами, соблюдать сроки и поддерживать высокий уровень качества.

Что для нас особенно важно

• Сильное чувство композиции, цвета, типографики и визуального стиля;
• Развитое чувство эстетики высокого сегмента: понимание визуального языка, умение создавать сдержанную, современную и визуально дорогую подачу;
• Высокая насмотренность в сфере брендинга, предметного дизайна, моды, архитектуры, искусства и современных визуальных трендов;
• Способность работать с большим объемом информации, структурировать задачу и самостоятельно предлагать решения;
• Критическое мышление и внимание к деталям;
• Умение работать в команде, слышать обратную связь и аргументировать свои решения.
• Готовность при необходимости напрямую взаимодействовать с клиентами — на мероприятиях, в бутике. Для этого важны грамотная речь, тактичность, уверенная коммуникация, аккуратная презентация своих идей и понимание стандартов общения с клиентами высокого сегмента.

Опыт или интерес к предметному дизайну, продукту люкс-сегмента, ювелирной или часовой категории будет преимуществом.

Опыт работы, наличие портфолио и выполнение тестового задания – ОБЯЗАТЕЛЬНО.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РФ.
• График работы: гибридный формат, 5-дневная рабочая неделя. Основное место работы — офис / бутик, с возможностью частично работать удалённо.
• Фиксированный оклад (сумма вознаграждения обсуждается индивидуально).
• Добровольное медицинское страхование (ДМС) и квартальные премии после успешного прохождения испытательного срока.
• Оплачиваемый ежегодный отпуск и листы нетрудоспособности
• Участие в интересных проектах, презентациях, выставках и других мероприятиях бренда.
• Работа с уникальным продуктом, сочетающим традиции русского камнерезного искусства и современное часовое производство.
• Дружный профессиональный коллектив и комфортные условия труда (рядом с ст. м. Театральная/Охотный ряд/Площадь Революции).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры(серверов, сетевых устройств, компьютерной периферии и телефонной связи)
• Администрирование серверов на базе WindowsServer 2016 (Active Directory, DHCP, DNS)
• Администрирование сетевого оборудования(VLAN, OVPN)

• Работа с телефонией Grandstream и Yalink, Asterisk, PBX, Avaya

• Работа с почтовым сервером MS EXCHANGE

• Работа с виртуальными средами Hyper-V
• Работа с видеонаблюдением
• Резервное копирование
• Поддержка пользователей

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности
• Опыт настройки маршрутизации Mikrotik, Хуавей, Cisco
• Понимание файловых систем
• Опыт настройки и проверки резервного копирования

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня и полностью "белая" зарплата
• График работы 5/2 с 9 до 18
• Развитая система льгот: покупку и обслуживание автомобиля, программа привилегий от компаний - партнеров
• Возможность профессионально расти вместе с быстро развивающейся компанией.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка рекламной стратегии и тактических планов продвижения проектов с обоснованием их эффективности.
• Формирование, защита и управление рекламным бюджетом в рамках утвержденных долей затрат (ежеквартальная и внеплановая корректировка).
• Подготовка бюджета и календарного плана-графика рекламных мероприятий, контроль его исполнения.
• Участие в подборе, адаптации и обучении персонала; инициирование кадровых решений, разработка и актуализация системы обучения и оценки сотрудников.
• Организация полного цикла производства рекламных материалов: прием заявок от заказчиков, декомпозиция, формирование ТЗ, назначение исполнителей и контроль реализации.
• Координация работы группы для своевременного и качественного выполнения задач смежных подразделений.
• Инициирование и проведение исследований: портрет потребителя, конкурентный анализ по сопоставимым проектам.
• Мониторинг воронки продаж (звонки, конверсии, спрос), анализ отклонений и прослушивание звонков для контроля качества лидов.
• Анализ эффективности рекламных кампаний, внесение предложений по корректировке медиаплана, оптимизации затрат и улучшению креативных сообщений.
• Проведение регулярных рабочих встреч с руководителями проектов и отделов продаж для обмена информацией и синхронизации стратегий продвижения.
• Защита медиа-планов и программ продвижения перед руководством компании.
• Разработка и внедрение стандартов, регламентов и бизнес-процессов в зоне ответственности группы.
• Обеспечение соблюдения сотрудниками корпоративных норм и правил.

Наши пожелания к кандидату:

• Высшее образование, предпочтительно маркетинг, реклама, экономика.
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности в девелоперской компании.
• Отличные знания всех направлений рекламы, их работы в сплите и влияния друг на друга.
• Навыки управления персоналом.
• Отличное владение навыками медиа-планирования, понимания принципов работы и эффективности каждого источника в структуре медиа-микса.
• Способность эффективно работать в режиме многозадачности, определять приоритеты.
• Развитые аналитические способности.

Мы готовы предложить Вам:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
• Стабильную белую заработную плату - 2 раза в месяц.
• Работу в сплоченной команде профессионалов над современными интересными проектами.
• Современный, стильный и комфортный офис.
• ДМС после года работы в компании.