Вакансии IT и digital с hh.ru

SMM-СПЕЦИАЛИСТ / КОНТЕНТ-МЕЙКЕР (ВКОНТАКТЕ) В СТОМАТОЛОГИЮ

Доход: обсуждаем индивидуально на собеседовании.
График: плавающий — вы сами управляете своим временем, главное — результат.

Мы ищем не «постинг-менеджера», а автора и лицо соцсетей клиники. Человека, который умеет снимать, монтировать, писать сценарии и создавать контент, который приводит пациентов. (фильтр - вопрос в конце)

Обязательный опыт: ведение соцсетей в стоматологии, медицинских клиниках, медицинских центрах или косметологии. Без этого опыта отклики не рассматриваем.

Кого мы ищем:

— Обязательный опыт ведения соцсетей в стоматологии, медицинских клиниках, центрах или косметологии.

— Портфолио — ссылки на аккаунты, которые вы вели, с примерами контента и результатами (охваты, заявки, подписчики). Без портфолио не рассматриваем.

— Умение оперировать цифрами — вы понимаете, что такое охваты, CTR, вовлечённость, стоимость заявки, и умеете объяснить, почему цифры выросли или упали.

— Понимание воронки — от просмотра до записи. Вы видите, где отваливается пациент, и знаете, как это исправить контентом.

— Умение снимать (мобильная съёмка, свет, ракурс, композиция).

— Умение монтировать (CapCut, Premiere или аналоги).

— Навык писать сценарии для коротких видео, рилсов, сторис по стратегии клиники.

— Понимание алгоритмов ВКонтакте, умение работать с VK-клипами, сообществом, таргетом (базово).

— «Корреспондентские» навыки — умение брать интервью у врачей, пациентов , делать репортажи из клиники, превращать сложную медицинскую тему в понятный и вовлекающий контент.

— Презентабельный, красивый внешний вид — вы лицо клиники на съёмках и в кадре.

— Самостоятельность, креативность, чувство вкуса, грамотная речь.

Что предстоит делать:

— Вести сообщество клиники ВКонтакте: контент-план, посты, клипы, сторис, оформление.

— Снимать контент в клинике: процедуры, врачей, «до/после», бэкстейдж, интервью.

— Монтировать видео — быстро, стильно, с субтитрами и звуком.

— Писать сценарии по стратегии, которую мы утверждаем вместе.

— Брать интервью у врачей и создавать «корреспондентские» материалы — репортажи, рубрики, экспертные видео.

— Анализировать цифры и воронку: охваты, вовлечённость, заявки, конверсию — и предлагать, что улучшить.

— Работать в связке с руководством.

Что мы предлагаем:

— Доход: обсуждаем индивидуально на собеседовании . Для сильного специалиста с портфолио готовы обсуждать условия, которые вас устроят.

— Плавающий график — вы сами планируете съёмки, монтаж и публикации. Главное — результат и соблюдение контент-плана.

— Современная клиника, сильная команда, интересные проекты.

— Реальную свободу в креативе — мы не любим шаблоны.

— Официальное оформление, корпоративная культура, скидки на лечение.

Обязательный фильтр-вопрос:

Пришлите ссылку на портфолио (аккаунты, которые вы вели в стоматологии, медицинском центре или косметологии). Опишите один кейс: какой контент вы сделали, какой результат он дал (охваты, заявки, записи) и как вы отслеживали воронку от просмотра до записи. Отклики без портфолио и ответа на вопрос не рассматриваем.

Если вы умеете превращать медицину в живой, интересный и продающий контент, понимаете цифры и воронку — оставьте отклик. Мы свяжемся лично.

«Белая Техника» — команда профессионалов в сфере продаж электроники и бытовой техники, 12 лет работающая в Челябинске. Мы ТОП-1 в городе: сильный бренд, развитая розница и один из крупнейших digital-каналов в регионе. Сейчас активно развиваем партнёрскую сеть и готовим бизнес к масштабированию по России.

Сегодня маркетинговая система компании уже включает:

• 150 000+ уникальных пользователей на сайте ежемесячно;

• сильный бренд и лидирующие позиции в регионе;

• Roistat, AmoCRM, Mango, 1С и другие системы аналитики и автоматизации;

• сформированный отдел маркетинга с собственным IT-подразделением.

Следующий этап — превратить уже работающую маркетинговую систему в полноценный драйвер роста бизнеса: масштабировать digital и e-commerce, усиливать коммерческую эффективность маркетинга и подготовить компанию к развитию партнёрской сети по России.

Мы приглашаем в нашу команду Директора по маркетингу, который возьмёт на себя ответственность за трафик, заявки, сайт, клиентскую базу, коммерческую эффективность маркетинга и вклад функции в прибыль компании.

Каких результатов мы ждём

В первую очередь от вас мы ждём конкретного бизнес-результата:

• Сильный интернет-магазин и сайт на базе Битрикс— удобный, конверсионный и управляемый канал продаж, который постоянно развивается и даёт измеримый коммерческий результат.

• Большой стабильный поток качественных заявок — с понятной экономикой привлечения, контролем стоимости лида и прогнозируемостью объёма.

• Рост коммерческого результата маркетинга — не только по трафику и лидам, но и по выручке, маржинальности и прибыли.

• Виртуозная работа с клиентской базой через платформу Mindbox— CRM-маркетинг, повторные продажи, удержание, реактивация и рост LTV.

• Прозрачная экономика маркетинга — понимание, какие каналы и инструменты реально зарабатывают деньги для бизнеса, а какие необходимо менять или отключать.

• Синхронизация маркетинга с коммерческими подразделениями — единая работа маркетинга, продаж, розницы, e-commerce и других функций вокруг общих бизнес-целей.

• Масштабируемая система — маркетинг должен быть готов поддерживать рост компании и развитие партнёрской сети по России.

При этом зона ответственности директора шире классического маркетинга: нам нужен руководитель, который способен смотреть на бизнес от привлечения клиента до прибыли, а не только на рекламные показатели.

Кто нам подойдет

Руководитель, который:

• имеет опыт на позиции Head of Marketing / Marketing Director;

• может показать несколько конкретных кейсов роста в формате «было → что изменили → какой получили результат»;

• управлял значительными объёмами digital-трафика, лидов и рекламных бюджетов;

• имеет обязательный опыт управления маркетингом именно в товарном B2C / e-commerce бизнесе;

• понимает не только маркетинг, но и коммерцию, маржинальность, прибыль, unit-экономику, CAC, LTV и окупаемость каналов;

• умеет связывать маркетинговые показатели с выручкой и прибылью бизнеса;

• умеет выстраивать взаимодействие между маркетингом, продажами, e-commerce, розницей, IT и другими подразделениями;

• способен самостоятельно находить точки роста и доводить изменения до измеримого результата;

• умеет строить сильную команду и систему, которая не зависит от его личного участия в каждой задаче;

• уверенно использует ИИ в работе — для аналитики, исследования, генерации и проверки гипотез, автоматизации процессов, подготовки решений и повышения эффективности команды.

Что мы предлагаем

• Возможность влиять не только на маркетинг, но и на коммерческий результат бизнеса.

• Высокий уровень самостоятельности и прямое влияние на ключевые решения.

• Возможность перестроить и масштабировать уже работающую маркетинговую систему.

• Работа с большим объёмом трафика, данных и коммерческих задач.

• Удалённый формат работы.

• График 5/2.

• Стабильные выплаты два раза в месяц.

• Сформированная команда и необходимые ресурсы для реализации изменений.

• Возможность стать одним из ключевых руководителей в масштабировании нашего бизнеса по России.

Как будем выбирать

Нас интересуют не общие формулировки и не перечень инструментов в резюме. На встрече будем разбирать ваши реальные кейсы:

Какая была задача → какой был масштаб → что вы изменили → какие показатели получили → как это повлияло на выручку и прибыль.

Особенно важно показать опыт, где вам удалось не просто увеличить трафик или количество лидов, а изменить коммерческий результат бизнеса.

Наша компания была основана в 2014 году и год за годом мы развиваемся, уверенно занимая лидирующие позиции в рейтинге компаний, оказывающих инжиниринговые услуги. Ежегодно штат сотрудников пополняется новыми крутыми специалистами.

Ознакомиться с услугами и нашей командой вы можете на обновленном официальном сайте.

Мы готовы делиться своими знаниями, поэтому рассмотрим в качестве кандидатов и начинающих специалистов с высшим образованием. Под руководством опытных наставников Вы будете работать над сложными задачами на практике, а не в теории.

Обязанности:

- Внедрение и разработка системы коммуникаций с клиентами

- Проведение рекламных кампаний

- Работа с сайтом компании (информационное наполнение и т.п.)

- Создание и продвижение страниц компании в соц. сетях

- Создание контента для сайтов и соц. сетей (статьи‚ фото, видео)

- Развитие канала на Youtube. Организация съемки, написание сценариев

- Написание и размещение статей, баннеров на порталах

- Разработка печатной полиграфии (календари, открытки, баннеры и т.д.)

Требования:

- Высшее профессиональное образование (маркетинг, связь с общественностью, информационные технологии)

- Опыт проведения успешных рекламных кампаний в соц. сетях

- Знание графических редакторов (Adobe Photoshop, Adobe Illustrator)

Что мы предлагаем:

- Заработная плата от 55 000 рублей в месяц (уровень дохода обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в зависимости от опыта работы);

- График работы с 08.30 до 17.00 (пн-пт);

- Официальная (белая) заработная плата с выплатой 2 раза в месяц;

- Трудоустройство по ТК РФ, социальный пакет, ДМС, оплата проезда к месту отдыха и обратно;

- Компенсация аренды жилья иногородним;

- Корпоративный транспорт - доставка сотрудников до работы и обратно;

- Обучение за счет компании;

- Просторный светлый офис с парковкой и местами отдыха, комфортное рабочее место, современное оборудование и лицензионное программное обеспечение;

- Новогодние подарки детям сотрудников;

- Насыщенная корпоративная жизнь – мы любим и знаем, как не только хорошо работать, но и отлично отдыхать!

В сопроводительном письме просим указать:

1. уровень желаемой заработной платы, который в дальнейшем мы обсуждаем индивидуально с каждым кандидатом в зависимости от опыта работы.

Flowery — цветочная компания в Южно-Сахалинске. Мы развиваем розничную сеть, запускаем новый интернет-магазин и усиливаем соцсети.

Ищем самостоятельного SMM-менеджера, который умеет не только создавать красивый контент, но и связывать его с задачами бизнеса: привлекать аудиторию, снимать барьеры покупки, приводить обращения и поддерживать продажи.

Что предстоит делать

• Составлять контент-план с учетом сезонности, акций, ассортимента и задач бизнеса.

• Создавать контент для широкой аудитории и клиентов с готовым спросом.

• Предлагать и проверять контентные гипотезы, анализировать результаты.

• Планировать съемки и самостоятельно снимать контент на телефон в салонах и цехе интернет-магазина.

• Придумывать сценарии сторис и коротких вертикальных видео.

• Делать несложный монтаж: нарезка, музыка, субтитры, простые переходы.

• Оформлять и публиковать контент, оперативно размещать акции, новинки и актуальный ассортимент.

• Организовать получение фото и видео витрин от сотрудников салонов.

• Предлагать конкурсы, партнерские активности и другие способы привлечения аудитории.

• Искать локальные сообщества и площадки для размещений, договариваться о публикациях и оценивать результат.

• В дальнейшем — работать с локальными блогерами и координировать интеграции.

Контент должен строиться вокруг ситуаций и потребностей клиента: помочь выбрать букет, снять сомнения, показать подходящее решение и привести к заказу.

Плановый объем

• Сторис — ежедневно выкладывать собственного и присланного контента 3-7 единиц.

• Короткие вертикальные видео — 12–15 в месяц.

• Посты или карусели — 4–8 в месяц по необходимости.

• Съемки — 2 выезда в неделю по 2–4 часа.

• Контент-план — на месяц с еженедельным уточнением.

• Краткая проверка показателей еженедельно и отчет раз в месяц.

• Конкурсы, партнерские активности и внешние размещения — по согласованному плану и бюджету.

Салоны посещаются по ротации. Объезжать все точки каждую неделю не требуется.

Что для нас важно

• Опыт ведения коммерческих аккаунтов.

• Портфолио с примерами сторис и коротких видео.

• Умение самостоятельно снимать и делать аккуратный несложный монтаж.

• Понимание целевой аудитории и пути клиента.

• Умение связывать контент с обращениями и продажами.

• Навык работы с базовой аналитикой и контентными гипотезами.

• Опыт конкурсов, партнерских активностей, посевов или размещений в сообществах.

• Умение находить подходящие локальные площадки и контролировать договоренности.

• Грамотность, насмотренность, самостоятельность и соблюдение сроков.

Будет плюсом опыт в цветочном бизнесе, локальном ритейле, сфере подарков или работе с локальными блогерами.

Условия

• Неполная занятость — ориентировочно 20–25 часов в неделю.

• Гибридный формат: удаленная работа и съемочные выезды.

• Оплата обсуждается по итогам интервью и зависит от опыта и готовности закрывать весь объем задач.

• Дополнительная нагрузка в праздничные периоды согласовывается заранее.

• Бюджеты на размещения, призы, блогеров и платные сервисы оплачиваются компанией отдельно.

Как откликнуться

В отклике просим прислать:

1. Короткий рассказ о релевантном опыте.

2. Ссылки на 2–3 коммерческих аккаунта или кейса.

3. Зарплатные ожидания.

4. Если знакомы с подходом Наты Анарбаевой к структуре контента — расскажите, как бы вы применили его в цветочной нише.

Компания Транснефть-Технологии оказывает IT-услуги организациям системы «Транснефть» в области внедрения, технической эксплуатации и сопровождения корпоративных информационных систем и IT-инфраструктуры.

Приглашаем Ведущий аналитик 1С ERP по направлению оперативного учета: закупки (снабжение + договорная деятельность), продажи товаров и услуг, складские операции, учет МТР на проект по комплексной автоматизации организаций холдинга ПАО "Транснефть".

Ваши задачи:

• Коммуникации и проведение переговоров с функциональными заказчиками.
• Анализ бизнес-процессов и участие в обследовании деятельности Заказчика.
• Разработка требований к автоматизации процессов Заказчика.
• Разработка требований к интеграционным решениям.
• Разработка, аудит и сдача Заказчику проектной документации, включая технические задания, программы и методики испытаний, сценарии тестирования, инструкции пользователей, программы обучения пользователей и пр.
• Поиск оптимальных решений с максимальным использованием функционала типовых конфигураций без доработок системы.
• Проектирование новых функциональных подсистем на базе типовых программных продуктов.
• Организация тестирования внедряемой информационной системы.
• Организация проведения обучения ключевых пользователей.

Мы ожидаем от Вас:

• Высшее образование (IT или техническое, экономическое).
• Опыт работы не менее 5 лет в сфере IT/консалтинге с корпоративными продуктами 1С.
• Опыт работы в качестве консультанта на проектах по внедрению автоматизированных систем на платформе 1С от 5 лет.
• Базовые знание предметной области одного или нескольких направлений: закупки (снабжение) и продажи товаров и услуг, складские операции.
• Знание основных принципов построения конфигураций на платформе 1С, работы с объектами метаданных, механизмами и подходами к обеспечению функциональной интеграции.
• Личные качества: ответственность; коммуникабельность; умение аргументированно защищать свое мнение; ориентация на результат.
• Знания функциональных возможностей и опыт работы с конфигурацией «1C:ERP Управление предприятием 2» (подсистемы «Закупки», «Склад», «Продажи»).
• Участие завершенных проектов в качестве консультанта по внедрению «1C:ERP Управление предприятием 2» будет являться преимуществом.
• Наличие сертификатов «1С: Профессионал», «1С: Специалист» или «1С: Специалист-консультант» будет являться преимуществом.
• Наличие рекомендаций будет являться преимуществом.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной, развивающейся компании, высокий уровень дохода (оклад +ежемесячные и годовые премии);
• Широкий социальный пакет: ДМС (+стоматология), доплата к отпуску, частичная компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха; скидки на фитнесс и др.;
• График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00; пятница: до 16.45;
• Возможность удаленной работы (гибридный график, с посещением офиса 2 раза в неделю);
• Возможности карьерного и профессионального роста.

В дизайн бюро OSNOVA ищем дизайнера интерьеров для постоянного сотрудничества.

Мы создаём интерьеры полного цикла — от первой встречи с заказчиком до реализации и новоселья. У студии есть собственный входящий поток заявок, при этом мы внимательно выбираем проекты и заказчиков: для нас важны не только задача и бюджет, но и комфортная коммуникация в процессе работы.

Сейчас студия растёт: мы развиваем социальные сети, расширяем команду и активно интегрируем AI-инструменты в рабочие процессы. Базовое владение ими для нас важно уже на старте, но это не только требование: внутри студии мы продолжаем развивать этот навык, тестировать новые инструменты и внедрять их в проектирование, визуализацию и повседневную работу.

Что входит в работу:

— анкетирование и коммуникация с заказчиком;

— разработка планировочных решений;

— создание интерьерной концепции, коллажей и её презентация;

— создание 3D-визуализаций, в том числе с использованием AI;

— подбор материалов, мебели, освещения, сантехники и других позиций с учётом бюджета;

— формирование технического задания на разработку рабочей документации.

Рабочие чертежи выполняет отдельный специалист студии.

Что мы берем на себя:

— Поиск и привлечение заказчиков

— Продажа проекта и доп услуг

— Реклама

— Договорная и юридическая работа

— Основные организационные процессы.

Вы сосредоточены на проектировании проекта.

Что важно:

— опыт разработки дизайн-проектов;

— минимум один реализованный объект от проектирования до завершения ремонта и заселения заказчиков;

— понимание строительных процессов и бюджета реализации;

— умение работать оперативно, системно и соблюдать сроки;

— базовое владение AI-инструментами: Nano Banana, GPT и др.;

— владение Archicad или Revit.

Знание SketchUp — большой плюс.

Работа преимущественно удалённая, но большинство проектов находится в Москве. Поэтому важно проживать в Москве, ближайшем Подмосковье или иметь возможность приезжать на встречи и объекты по необходимости. В дальнейшем возможно подключение к авторскому контролю.

На старте стоимость работы — 2 000 ₽/м².

Если перед откликом хотите немного лучше познакомиться с нами и подходом студии — напишите, пришлем вам ссылку на YouTube-канал.

Просим откликаться только соискателей, кто готов показать портфолио и детально рассказать об опыте

«НЭК.ТЕХ» — российская аккредитованная IT-компания, единый научно-технический центр, специализирующийся на разработке средств измерений, коммуникационного оборудования IoT в сфере энергетики, высоконагруженных телекоммуникационных решениях и создании собственной компонентной базы.
Реализованные проекты «НЭК.ТЕХ» востребованы системообразующими энергетическими и промышленными компаниями и лежат в основе технологической независимости России.

Сотрудники «НЭК.ТЕХ» — самая большая ценность компании. Мы коллектив, объединённый совместной работой над амбициозными интересными проектами и общими целями.

Приглашаем в команду Старшего инженера-программиста

Какие знания и навыки мы ожидаем от вас:

• Языки программирования C, C++
• Опыт работы от 3 лет.
• Опыт разработки встроенного ПО: bare metal, RTOS, Linux.
• Знание ООП
• Опыт разработки realtime и многопоточных приложений.
• Понимание шаблонов проектирования.
• Владение основами алгоритмов.
• Уверенное владение системами контроля версий (Git) и управления разработкой (Jira).
• Знание РБПО (ГОСТ)

Основные задачи:

• Разработка встроенного ПО устройств РЗА и многофункциональных контролеров для электроэнергетической отрасли;
• Исследования, участие в выборе технического решения;
• Участие в разработке архитектуры ПО;
• Разработка прикладного и системного программного обеспечения;
• Взаимодействие с экспертами по информационной безопасности (AppSec);
• Участие в формировании требований к функциям ИБ;
• Участие в формировании общей архитектуры ВПО в части реализации функций ИБ;
• Реализация функций ИБ, разработка ВПО в части функций ИБ;
• Проведение инструментального анализа кода (статический, динамический, композиционный и т.д.), проведение разметки кода, определение приоритетов работ по выявленным дефектам, формирование и исполнение задач;
• Проведение аудита и анализа безопасности кода, выявление уязвимостей, участие в тестировании;
• Декомпозиция задач;
• Поддержка жизненного цикла продукта

Что мы предлагаем:

• Работа в офисе г. Чебоксары, полная занятость;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• ДМС с расширенным пулом клиник и первичной стоматологией после испытательного срока (через 3 месяца);
• Компенсация питания и частичная компенсация фитнеса;
• Рабочий график 5/2, с 8:00 до 17:00, возможно гибкое начало рабочего дня;
• Реальные возможности профессионального развития.

Ищем Level Artist в команду разработки мобильной игры в жанре Ферма + Экспедиции.

Вам предстоит проектировать и создавать визуальную часть игровых локаций: от поиска референсов и разработки композиции до реализации готового контента в игре.

Нам нужен специалист с хорошим опытом в казуальных мобильных играх, пониманием изометрии и сильной насмотренностью в жанре.

Задачи

• Проектировать визуальную часть игровых локаций: композицию, окружение, расположение объектов и декор;

• Создавать скетчи и концепты локаций на основе игровых задач и референсов;

• Разрабатывать визуальные решения для игровых зон и отдельных элементов окружения;

• Создавать 2D-арт для локаций: здания, объекты, растительность, декор и другие элементы окружения;

• Собирать локации из готовых и новых ассетов;

• Следить за визуальной читаемостью локации и удобством восприятия на мобильном экране;

• Поддерживать единый визуальный стиль игры;

• Работать вместе с Game/Level дизайнерами и другими художниками над созданием локаций;

• Дорабатывать локации по фидбеку и игровым требованиям.

Требования

• Опыт работы Level Artist в казуальных мобильных играх;

• Отличная насмотренность в жанре Ферма+Экспедиции;

• Опыт создания изометрических локаций и окружения;

• Хорошее понимание композиции, цвета, формы, перспективы и визуальной иерархии;

• Умение проектировать визуальную структуру локации, а не только создавать отдельные ассеты;

• Умение анализировать визуальные решения других игр и применять лучшие практики в своей работе;

• Уверенное владение Photoshop или аналогичным 2D-редактором;

• Понимание особенностей игрового арта и его читаемости на мобильном экране;

• Портфолио с примерами локаций, окружения и изометрического арта.

Будет плюсом

• Опыт работы с Unity;

• Опыт использования AI-инструментов в создании и доработке игрового арта;

• Понимание принципов левел-дизайна и опыт совместной работы с Level/Game дизайнерами.

Что предлагаем

• Работа над игрой с большой аудиторией.

• Возможность влиять на развитие игровых локаций и приключенческого контента.

• Работа в команде увлечённых единомышленников.

Условия

• Удаленный или гибридный формат работы.

• Достойная зарплата по результатам тестового задания и собеседования.

• График работы: 5/2 9:30-18:30 Мск.

Ищем 2D AI Artist в команду разработки мобильной игры в жанре Ферма + Экспедиции.

Вам предстоит использовать AI-инструменты вместе с классическими 2D-инструментами для создания и развития игрового арта.

Важен не только навык генерации изображений, но и сильная художественная база, понимание казуальных мобильных игр и сильная насмотренность в жанре.

Задачи

• Проектировать визуальную часть игровых локаций: композицию, окружение, объекты и декор;

• Создавать концепты и визуальные решения с использованием AI-инструментов;

• Генерировать, отбирать и дорабатывать изображения под задачи игры;

• Перерисовывать и дорабатывать AI-генерации до качества, необходимого для использования в игре;

• Создавать 2D-арт для локаций: здания, объекты, растительность, декор и другие элементы окружения;

• Работать с изометрией и сохранять единый визуальный стиль игры;

• Искать и анализировать референсы для новых локаций и игровых объектов;

• Работать вместе с гейм-дизайнерами и другими художниками над созданием локаций;

• Оптимизировать процесс создания арта с помощью AI и других инструментов.

Требования

• Опыт работы 2D Artist в мобильных казуальных играх;

• Отличная насмотренность в жанре Ферма+Экспедиции;

• Опыт создания изометрического арта;

• Сильная художественная база: композиция, цвет, форма, перспектива;

• Опыт проектирования или создания игровых локаций и окружения;

• Уверенное владение Photoshop или аналогичным 2D-редактором;

• Практический опыт работы с AI-инструментами для создания изображений;

• Умение не только генерировать, но и оценивать, отбирать и профессионально дорабатывать AI-генерации;

• Понимание особенностей требований к готовому игровому арту;

• Портфолио с примерами игрового арта и AI-работ.

Будет плюсом

• Опыт работы с AI инструментами;

• Умение создавать и поддерживать единый визуальный стиль с помощью AI;

• Опыт работы с Unity.

Что предлагаем

• Работа над игрой с большой аудиторией.

• Возможность влиять на развитие игровых локаций и приключенческого контента.

• Работа в команде увлечённых единомышленников.

Условия

• Удаленный или гибридный формат работы.

• Достойная зарплата по результатам тестового задания и собеседования.

• График работы: 5/2 9:30-18:30 Мск.

Ищем 2D Artist в команду разработки мобильной игры в жанре Ферма + Экспедиции.

Вам предстоит работать над визуальной частью уровней: создавать локации, объекты и другие элементы, из которых складывается игровой мир.

Нам нужен специалист с хорошим опытом в казуальных мобильных играх, пониманием изометрии и сильной насмотренностью в жанре.

Задачи

• Проектировать визуальную часть игровых локаций: композицию, расположение объектов, окружение и декор;

• Собирать визуальную композицию локаций с учётом геймплея;

• Создавать 2D-арт для локаций: здания, объекты, растительность, декор и другие элементы окружения;

• Поддерживать единый визуальный стиль игры;

• Работать вместе с геймдизайнерами и другими художниками над созданием и развитием локаций.

Требования

• Опыт работы 2D Artist в мобильных казуальных играх;

• Отличная насмотренность в жанре Ферма+Экспедиции;

• Опыт создания изометрического арта;

• Хорошее понимание композиции, перспективы, цвета, формы и визуальной иерархии;

• Умение создавать окружение и игровые локации, а не только отдельные иллюстрации или объекты;

• Умение анализировать визуальные решения других игр и применять лучшие практики в своей работе;

• Уверенное владение Photoshop или аналогичным 2D-редактором;

• Понимание того, как игровой арт должен работать внутри игры и хорошо читаться на мобильном экране;

• Портфолио с примерами игровых локаций, окружения и изометрического арта.

Будет плюсом

• Опыт работы с Level Art / Level Design;

• Опыт работы с Unity;

• Опыт использования AI-инструментов в работе с игровым артом.

Что предлагаем

• Работа над игрой с большой аудиторией.

• Возможность влиять на развитие визуала игровых локаций и приключенческого контента.

• Работа в команде увлечённых единомышленников.

Условия

• Удаленный или гибридный формат работы.

• Достойная зарплата по результатам тестового задания и собеседования.

• График работы: 5/2 9:30-18:30 Мск.

Обязанности:

• Организация и контроль работы IT-отдела, головное здание и 5 филиалов в Московской области .
• Организация бесперебойной работы ИТ оборудования и систем (машин 300+ , Windows, Linux, Windows Server.).
• Регистрация пользователей локальной сети, назначение идентификаторов и паролей.
• Помощь в работе на ПК офисного персонала.
• Работа с ЭЦП.
• Внедрение и администрирование IT систем, систем безопасности, СКУД.
• Подключение (перемещение) АРМ.
• Создание резервного копирования информации на серверах.
• Подключение сотрудников на удаленную работу.
• Проведение ВКС. Опыт в проведении ВКС (видео-конференс связи) обязателен.
• Отправка отчетов через ГАСУ, работа с системами гос. отчетности.
• Знание систем виртуализации и работа с ними.
• Умение оперативно устранять проблемы в работе локальной сети.
• Продвинутый пользователь офисного пакета.
• Умение проектировать сети, системы видео наблюдения.
• Ведение закупок
• Разбираться в серверном оборудовании и сетевых технологиях.
• Быть готовым к поездкам по филиалам.
• Техподдержка на мероприятиях проводимых в коллеже, в направлении аудио-видео аппаратуры.

Требования:

• опыт работы от 2-х лет
• наличие мед.книжки

Условия:

• размер заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально на собеседовании
• Оформление в соответствии с ТК РФ

Планируемое к созданию (замещению) рабочее место.

Сейчас мы ищем эксперта в ИТ-отдел для работы в проектах по автоматизации бизнеса. У нас несколько внутренних и долгосрочных проектов по автоматизации бизнес-процессов, которым требуется постоянная экспертиза в 1С.

Задачи:

• Доработки ПП: 1с:Бухгалтерия, 1с:ЗУП, 1с:Документооборот, 1с:ТЛиЭ.
• Участие в проекте комплексной автоматизации на базе ПП 1с 8.х (программирование, приемка работ от подрядчика, дальнейшая техническая поддержка принятого в эксплуатацию ПО).

Для нас важно:

• среднее специальное/высшее/неоконченное высшее экономическое/инженерное/ИТ-образование;

• опыт работы в области программирования на 1с 8.х от 2х лет;

• умение работать с управляемыми и обычными формами, с расширениями;

• опыт работы с обменами (xml, http и др.);

• знание стандартов разработки 1с;

• аналитический склад ума.

Наши преимущества:

• индивидуальный Job offer, в зависимости от профессионального бэкграунда кандидата.
• формат работы на выбор: офис/гибрид/удаленный.
• обучение и сертификация за счёт компании – при необходимости.
• культура наставничества: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, закрепляем ментора на период адаптации.
• доставка сотрудников в офис осуществляется от ст. м. "Могилевская", "Уручье", "Малиновка", "Каменная горка", "Слуцкий гостинец", ул. Карбышева, Минск-Мир.
• яркая корпоративная жизнь.
• атмосфера в команде, основанная на доверии и уважении.

Компания ООО ИЦ «АЙ-ТЕКО» - ведущий российский системный интегратор и поставщик информационных технологий для корпоративных заказчиков. Активно действует на рынке IT России с 1997 года, входит в ТОП-400 крупнейших российских компаний, ТОП-10 крупнейших IT-компаний России.

В связи с активным развитием проектов в компании открыта вакансия C#/.NET-разработчик.

Мы ожидаем:

·От 6-7 лет со стеком технологий: C#, .Net Core, .Net Framework, MS SQL,·Kafka, PostgreSQL
·Законченное высшее образование (диплом на руках), военный билет для военнообязанных обязательно.
· Опыт работы с MS SQL Server (T-SQL) или другими СУБД
· Понимание принципов CI/CD Опыт работы с системами
контроля версий (git)
· Опыт разработки Web Api (RESTful, применение IoC
контейнеров в работе)
· Понимание архитектуры и технологий безопасности в
корпоративных приложениях
· Опыт оптимизации запросов, работы с большими
объемами данных
· Опыт разработки крупных высоконагруженных систем
· Опыт разработки и проектирования интернет-банков,
знание банковских предметных областей
· Опыт работы с микросервисной архитектурой

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в стабильной компании, "белую" заработную плату;
• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы;
• Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), корпоративные скидки на посещение фитнес-клубов, футбольная и волейбольная секции;
• Профессиональное обучение и развитие;
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь;

• Снабжаем всей необходимой современной техникой
  
  ✅ ОТКЛИКАЙСЯ =) ЖДУ, КОГДА ВМЕСТЕ ПОРАДУЕМСЯ ТВОЕМУ ОФФЕРУ)

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и совершенствовать лучшую на рынке платформу данных электронной коммерции нового поколения;
• Проектировать и разрабатывать ETL пайплайны на Airflow для Spark (Batch, Streaming), Iceberg, Trino;
• Оптимизировать действующие пайплайны и джобы на Spark - мониторить нагрузку на кластер и оптимальность затрачиваемых джобами ресурсов и если необходимо оптимизировать;
• Взаимодействовать с аналитиками и ML специалистами для создания/развертывания инструментов и наборов данных, соответствующих их вариантам использования - поддерживать регулярные связи с data ops для развития дата-платформы;
• Анализировать и внедрять инструменты инжиниринга данных (Lineage, DQ);
• Проектировать хранилища данных на основе k8s, настраивать производительность, мониторинг, планировать емкости кластера и другой инфраструктуры - думать над тем что и как грузить и в каких партициях;
• Решать задачи, связанные с внедрением облачной инфраструктуры - разрабатывать новую архитектуру хранилища
• Проводить code review и принимать участие в архитектурных решениях по дата платформе в команде.

Мы ожидаем:

• Kubernetes - понимание ресурсной модели, просмотр конфигураций, troubleshooting.
• Опыт работы с Hadoop (HDFS, Hive Metastore)
• Опыт работы со Spark (spark SQL, streaming, понимание ньюансов работы с pyspark);
• Apache Icberg – владение процедурами, snapshots, maintenance
• Глубокое понимание Airflow (2, 3) – идемпотентность, assets, backfills
• Уверенное знание Git, CI/CD;
• Python, Scala/Java – ООП, проектирование библиотек, интеграционные/юнит тесты;
• Хорошее понимание СУБД, SQL;

Будет плюсом:

• Опыт работы с Docker (уверенное владение для поднятия локального окружения проекта);
• Опыт работы с Kafka – понимание архитектуры и слабых мест;
• Опыт с облачными технологиями: преимущественно Yandex Cloud;
• Опыт с Clickhouse.
• AI-native подход к разработке: активное использование Claude Code / Codex и подобных инструментов, опыт построения harness-систем — агентов с инструментами, автоматизации через LLM, RAG.

Привет, наш будущий коллега! Мы "Кадровые Решения" - аутсорсинговая компания, которая на рынке уже более 9 лет!
Ежедневно помогаем найти работу сотням соискателей. Сотрудничаем с крупными брендами, такими, как Самокат, Вкусвилл, Бургер Кинг, Сбермаркет, Яндекс Лавка, Цех 85 и т.д..

У нас молодая команда, дружный коллектив, гибкая система премий, и интересная корпоративная жизнь.

Мы в поисках инициативного коллеги на позицию менеджера по персоналу.

Рассматриваем кандидатов без опыта в подборе персонала. Готовы всему научить. Главное Ваше желание развиваться в сфере HR!

Условия:

• Работа в комфортном офисе (кулеры, зоны отдыха, отдельное рабочее место)
• Официальное оформление;
• График 5/2, с 10:00 до 19:00, суббота-воскресенье выходные;
• Заработная плата: фиксированный оклад 50.000 руб (после вычета ндфл)+ KPI. Совокупный доход 80.000-100.000 и выше
• Выплата з/п 3 раза в месяц;
• Корпоративная сотовая связь и вся техника для вашей комфортной работы;
• Обучение с первого рабочего дня;

Что будет входить в твои обязанности:

• Активный поиск линейного персонала на крупные проекты: сотрудники кухни, кассиры, курьеры, сборщики заказов;
• Проведение телефонных интервью;
• Курирование действующих сотрудников;
• Отчетность о проделанной работе.

Требования:

• Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь (устная, письменная), деловая этика;
• Готовность к интенсивной работе;
• Ответственность, ориентация на достижение результата;
• Организаторские способности и позитивный настрой;

Если вы готовы стать частью команды амбициозных специалистов, оставляйте отклик!

Привет, наш будущий коллега! 👋 Мы «Кадровые Решения» — аутсорсинговая компания, которая на рынке уже более 9 лет! 📈
Ежедневно помогаем найти работу сотням соискателей. Сотрудничаем с крупными брендами, такими как Самокат, ВкусВилл, Бургер Кинг, СберМаркет, Яндекс Лавка, Цех 85 и т. д. 🏢

У нас молодая команда, дружный коллектив, гибкая система премий и интересная корпоративная жизнь. 🤝
Мы в поисках инициативного коллеги на позицию менеджера по работе с персоналом! 💼

Рассматриваем кандидатов без опыта в подборе персонала. Готовы всему научить. Главное — ваше желание развиваться в сфере HR! 🚀

Условия: 📝

• Работа в комфортном офисе (кулеры, зоны отдыха, отдельное рабочее место) ☕️
• Официальное оформление;
• График 5/2, с 10:00 до 19:00, суббота-воскресенье — выходные 📅
• Заработная плата: фиксированный оклад + прозрачная система KPI (совокупный доход наших менеджеров достигает 80 000 руб.) 💰
• Выплата з/п 3 раза в месяц 💸
• Корпоративная сотовая связь и вся техника для комфортной работы📱
• Обучение с первого рабочего дня, помогаем адаптироваться в первые дни📚
• Дружный коллектив и лояльный руководитель. 😊

Что будет входить в ваши обязанности: 📋

• Региональный подбор линейного персонала на проект «Самокат» (курьеры, сборщики заказов и т. д.); 🛵
• Проведение телефонных интервью с кандидатами; 📞
• Сопровождение кандидатов на всех этапах оформления и в процессе работы (направление на стажировку, контроль выхода и ответы на возникающие вопросы); 🤝
• Коммуникация с кураторами проекта, предоставление отчетности о проделанной работе. 📊

Требования: ✅

• Уверенный пользователь ПК💻
• Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь (устная, письменная), деловая этика🗣️
• Быстрая обучаемость🧠
• Готовность к интенсивной работе, ответственность, ориентация на достижение результата🏆
• Организаторские способности и позитивный настрой. ☀️

Если вы готовы стать частью команды молодых и амбициозных специалистов, оставляйте отклик! 📩

Кто мы
«Транспортные решения» это стартап, который создаёт автоматизированную платформу для управления транспортными расходами бизнеса. Наши клиенты, компании с собственным автопарком и логистикой, через нас контролируют, сколько и на что тратят их сотрудники.

На текущий момент нам нужен человек, который возьмёт всю техническую часть под свою ответственность.

Обязанности

• Разработка и внедрение технической стратегии компании.
• Полная ответственность за архитектуру, качество, надёжность и сроки.
• Наведение порядка в зонах ответственности: чёткие приоритеты и процессы принятия решений.
• Управление командой разработки: развитие, найм, мотивация, дисциплина.
• Ответственность за стабильность системы и её масштабируемость под рост нагрузки.
• Взаимодействие с другими отделами и прозрачная работа с бизнесом.

Требования

• От 5 лет в коммерческой разработке, из них опыт руководства командой (teamlead, techlead, Head of IT/dev, технический директор).
• Сильная архитектура и опыт highload.
• Экспертиза в PHP и Laravel.
• Опыт выстраивания процессов разработки с нуля или наведения порядка в хаосе.
• Умение принимать стратегические решения и управлять ресурсами.
• Лидерство, коммуникабельность, ответственность за результат, а не только за код.

Условия

• Офис в Алматы, график 5/2, без гибрида и удалёнки.
• Зарплата от 2 500 000 ₸ на руки.

Стек
PHP 8+, Laravel, MySQL, Kubernetes, CI/CD, REST API,...

Ищем ведущего backend-разработчика, который станет техническим владельцем микросервисной системы для инженерного проектирования и расчёта промышленного оборудования. Продукт работает в проде у нескольких заказчиков, часть — в закрытом контуре.

О проекте:

• Web-система: подбор оборудования по характеристикам, автоматическая компоновка, расчёт себестоимости, генерация конструкторской и экономической документации (Excel/Word)
• ~20 микросервисов на Spring Boot, ~100k строк кода, PostgreSQL на каждый сервис, обмен через Kafka и Feign
• Собственный GitLab с настроенным CI/CD, несколько prod- и тестовых стендов

Обязанности:

• Принять систему у предыдущей команды: репозиторий, пайплайны, окружения, процесс релизов
• Развивать функциональность по задачам заказчиков, выпускать версии на стенды
• Встроить тесты в CI (Testcontainers, WireMock, EmbeddedKafka), покрыть расчётную логику
• Унифицировать версии зависимостей, вынести общий код в starter
• Усилить асинхронное взаимодействие: идемпотентность, retry, DLQ, outbox
• Добавить наблюдаемость и отказоустойчивость: Actuator, Micrometer, Resilience4j
• Подготовить миграцию на Spring Boot 3

Требования:

• Java 17: Stream API, Optional, records
• Spring Boot 2.7, Spring Cloud (Eureka, Config Server, Gateway, OpenFeign) — от 2 лет
• Spring Data JDBC и JPA/Hibernate — понимание разницы подходов
• PostgreSQL: сложный SQL, индексы, EXPLAIN, jsonb, Flyway
• Kafka на spring-kafka, семантика доставки
• Spring Security: JWT, реактивный стек (WebFlux)
• Gradle (multi-project / composite build, BOM), базовый Maven
• GitLab CI, Docker / Docker Compose, Linux, SSH
• JUnit 5, Mockito, Testcontainers
• Apache POI или аналоги для генерации Excel/Word

Будет плюсом:

• Опыт миграции Spring Boot 2 → 3
• Prometheus/Grafana, OpenTelemetry, ELK
• S3-совместимые хранилища
• LDAP / Active Directory
• Работа с PDF, SVG, движками формул
• Опыт в инженерном, промышленном или ERP-домене (предметке обучаем)

Условия:

• Удалёнка, гибрид или офис — на выбор
• Продукт с реальными промышленными пользователями
• Свобода инженерных решений в рамках архитектуры
• Внутренняя документация для быстрого входа: гайд по коду, стратегия тестирования
• Официальное оформление, фиксированный оклад

Этапы отбора

1. Техническое интервью
2. Финальная беседа о подходе к приёмке системы

VADAROD — IT-компания, специализируемся на разработке и сопровождении программных продуктов в финтех-домене.

Приглашаем присоединиться к команде QA Engineer, который погрузится в работу над нашими проектами по разработке, настройке и внедрению систем банковского обслуживания.

Обязанности:

• анализ требований;
• разработка позитивных/негативных/граничных сценариев;
• подготовка тестовых данных;
• разработка тест-планов, чек-листов;
• анализ тестового покрытия;
• анализ результатов тестирования;
• создание отчётов по результатам тестирования;
• настройка тестовых окружений;
• написание документации.

Мы ожидаем:

• опыт работы в тестировании от 3-х лет;
• знание основ тестирования и методологий разработки ПО;
• уверенное владение SQL;
• понимание JSON и XML;
• опыт написания тестовой документации;
• опыт работы с Jira;
• опыт работы с TMS Zephyr;

Будет плюсом:

• понимание REST;
• опыт работы с Postman;
• опыт использования снифферов (Charles, Fiddler);
• знание основ CI/CD;
• знание систем контейнеризации (Docker);
• опыт WEB/Mobile тестирования;
• опыт работы с Mock;

Мы предлагаем:

• комфортный, современный офисы в центре города;
• гибридный формат работы;
• гибкое начало рабочего дня;
• медицинская страховка с включённой стоматологией;
• курсы английского языка;
• возможность внешнего и внутреннего обучения, участие в семинарах и конференциях;
• отпуск 29 дней и выплата к отпуску;
• обеспечиваем необходимой техникой для комфортной работы.

*вакансия открыта в связи с перспективой потребности в работнике.

Мы — IT-технологический партнер, специализирующийся на разработке и внедрении сложных корпоративных решений для финансового сектора и enterprise-клиентов (Центральная Азия, СНГ, Северная Америка). Наше ключевое направление — автоматизация банковских процессов (Core Banking Platform, Loan Origination и др.), заказная разработка и облачные сервисы.

Ищем Project & Delivery Director, который возглавит практику внедрения и разработку, обеспечив управляемые сроки, маржинальность, предсказуемое качество и высокий уровень сервиса для клиентов.

Чем предстоит заниматься:

• Управление Delivery и P&L проектов:
  • Руководство командой внедрения и разработки (PM-s, системные и бизнес-аналитики, архитекторы, инженеры).
  • Контроль экономики проектов: планирование бюджета, P&L, учет фактических затрат, контроль утилизации ресурсов (Utilization) и маржинальности.
  • Управление объемом работ (Scope): внедрение жесткого процесса Change Management для исключения Scope Creep.
  • Постановка процессов передача проекта из Presales в Delivery и передача в поддержку (Support/SLA).
  • Контроль проектных рисков, эскалаций и регулярный отчет (Monthly Dashboard) перед CEO.
• Экспертиза в банковском софте и домене:
  • Управление проектами внедрения и интеграции ключевых банковских модулей и систем:
    • Core Banking Platform & Accounts: Учетные системы, ведение счетов, продукты «Кредиты и Депозиты» (Loans and Deposits).
    • RegTech & Compliance: Автоматизация процессов AML/KYC, соответствие требованиям регуляторов.
    • Loan Origination (LO): Кредитный конвейер, скоринг, автоматизация выдачи.
    • Учет и отчетность: Настройка плана счетов (COB) и Главной книги (General Ledger / GL).
• Ресурсное планирование и процессы:
  • Балансировка ресурсов между проектами внедрения, поддержкой (SLA) и внутренними техническими инициативами.
  • Определение узких мест в ресурсах: решение вопросов по найму, аутстаффингу или перераспределению инженеров.
  • Стандартизация методологии внедрения, проектной документации и процессов Governance.
• Кросс-функциональное взаимодействие и Presales:
  • Плотная работа с отделами Sales и Presales: оценка трудоемкости (Effort estimation), валидация технических рисков и предпосылок внедрения на этапе сделки.
  • Участие в переговорах с C-level заказчиков (банки, enterprise, госсектор) и вендорами ПО.

Требования к кандидату:

• Опыт и бэкграунд:
  • 10+ лет в IT-сфере, системной интеграции, заказной разработке или профессиональных сервисах (Professional Services).
  • 5+ лет на руководящих позициях (Head of Delivery, Delivery Director, Head of PMO) с управлением командами от 30+ человек (PM, аналитики, инженеры).
• Доменная экспертиза (Обязательно):
  • Понимание архитектуры и процессов банковских систем: Core Banking, Loan Origination (LO), AML/KYC, General Ledger (GL), Chart of Accounts (COB), кредитные и депозитные модули.
  • Опыт успешной сдачи крупных интеграционных и enterprise-проектов в банках, финтехе или крупном корпоративном секторе.
• Управление экономикой проектов:
  • Глубокое понимание Unit-экономики и P&L проектов: расчет утилизации, ставки маржи, контроля бюджетов и работы с Change Requests.
• Коммуникации и языки:
  • Опыт эффективных коммуникаций на разных уровнях: с C-level менеджерами (бизнес-язык, метрики, риски) и с инженерами/архитекторами (технический стек, интеграции).
  • Английский язык — Advanced (свободное ведение переговоров).

О компании:

ООО «Вимэйд» ведущая компания в области консалтинга и разработки программного обеспечения на территории Республики Беларусь.

Более 15 лет мы специализируемся на совершенствовании бизнес-процессов предприятий и организаций различных отраслей посредством внедрения современных IT-решений с применением лучших мировых практик.

Основные направления:

— Информационная Безопасность:

— 1С

— Собственные разработки

— Битрикс

— и другие.

В связи с расширением команды мы ищем:

Обязанности:

Глубокое понимание работы СУБД MS SQL (в т.ч. на низком уровне)
Диагностика неполадок: блокировки, просадки по памяти, ПЗУ, дисковым операциям и другие
Умение переписывать запросы, не меняя логики
Умение разрешать дедлоки, устраняя их причины
Прочая оптимизация запросов (индексы, хинты и т.д.)
Работа с XEvents
Работа с бэкапами (full/simple recovery mode)
Плюсом будет аналогичный опыт по PostgreSQL
​​​​​​​

Требования:
Опыт работы: от 3 лет в роли DBA
MS SQL: Глубокое понимание архитектуры, опыт настройки и оптимизации, знание механизмов репликации
ClickHouse: опыт администрирования, понимание принципов работы, навыки оптимизации
Инфраструктура: опыт работы с Linux, знание систем мониторинга, опыт автоматизации процессов
Опыт работы с Kafka - желательно
Знание Redis и MongoDB будет преимуществом
Опыт работы с высоконагруженными системами - желательно
Опыт интеграции PostgreSQL и ClickHouse

Условия работы:

• работа на интересных проектах;
• официальное трудоустройство и заработная плата, возможность работать удаленно (обязательны выезды к заказчику при необходимости);
• обучение за счет предприятия;
• сертификация за счет предприятия при необходимости;
• возможность постоянного профессионального развития;
• офис в 5 минутах от ст.м. Немига;

молодой и дружный коллектив, стабильный заработок, оплачиваемые отпуска и больничные.

Условия работы:

• работа на интересных проектах;
• официальное трудоустройство и заработная плата, возможность работать удаленно (обязательны выезды к заказчику при необходимости);
• обучение за счет предприятия;
• сертификация за счет предприятия при необходимости;
• возможность постоянного профессионального развития;
• офис в 5 минутах от ст.м. Немига;

молодой и дружный коллектив, стабильный заработок, оплачиваемые отпуска и больничные.

* Данное рабочее место является планируемым к созданию и/или замещению (перспективное) и освобождается от размещения в Общереспубликанском банке вакансий, в соответствии со статьей 34 Закона о занятости.

Обязанности:

• ведение деловой переписки;
• обеспечение соблюдения корпоративных требований ИБ;
• разработка и поддержание в актуальном состоянии ЛПА предприятия по направлению ИБ;
• эпизодическая организация и проведение закупок;
• администрирование антивирусного программного обеспечения через Kaspersky Security Center;
• работа со съемными носителями информации;

Требования:

– квалификация: высшее образование по защите информации, или любое иное высшее образование с наличием переподготовки по защите информации;

– уверенные знания ОС семейств Linux и Windows;

– желание, умение и способности самостоятельно изучать законодательство по направлению работы, повышать свой профессиональный уровень, изучать новые технологии;

– базовые знания функционирования серверов, систем хранения данных, компьютерных сетей, веб-приложений, виртуализации;

Будет являться преимуществом:

– знание основных положений законодательства Республики Беларусь
в области технической и криптографической защиты информации;

– опыт проведения закупок;

Условия:

– заработная плата по итогам собеседования в зависимости от наличия конкретных знаний и навыков;

– стабильное финансовое положение предприятия;

– расширенный социальный пакет;

– возможность развития и обучения;

– пятидневный режим работы с 8.00 до 17.15, пятница - до 15.20, полная занятость, без возможности удаленной работы;

– офис в центре города.

ТОО «Wellness Solutions» - ведущая дистрибьюторская компания в сфере премиального спортивного и wellness-оборудования.

Более 10 лет мы представляем итальянский бренд TECHNOGYM на рынках Казахстана, Кыргызстана и Монголии и реализуем комплексные проекты для фитнес-клубов, SPA-комплексов, отелей, девелоперов и частных клиентов.

В связи с развитием бизнеса и увеличением количества проектов мы ищем в команду Графического дизайнера, который будет отвечать за визуальное оформление бренда и создание качественного контента для digital- и offline-коммуникаций TECHNOGYM.

Обязанности:

• Разработка рекламных и имиджевых материалов в соответствии с фирменным стилем компании и бренда TECHNOGYM;
• Создание визуалов для социальных сетей, сайта, рассылок и digital-рекламы;
• Разработка презентаций, коммерческих и маркетинговых материалов;
• Подготовка макетов для полиграфии, наружной рекламы, мероприятий и выставок;
• Адаптация международных материалов TECHNOGYM под локальный рынок;
• Обработка фотографий и подготовка графического контента;
• Взаимодействие с отделами маркетинга и продаж по текущим проектам;
• Контроль соблюдения единого визуального стиля компании.

Требования:

• Опыт работы графическим дизайнером от 3х лет;
• Уверенное владение Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign; знание Figma будет преимуществом;
• Хорошее понимание композиции, типографики, цвета и современных тенденций в дизайне;
• Опыт создания digital- и печатных материалов;
• Умение работать с брендбуком и соблюдать визуальные стандарты бренда;
• Наличие портфолио обязательно;
• Внимательность к деталям, хороший визуальный вкус и умение работать в установленные сроки.

Условия:

• Работу с международным премиальным брендом TECHNOGYM - одним из мировых лидеров в сфере fitness & wellness;
• Участие в интересных проектах по созданию современных фитнес- и wellness-пространств для корпоративных и частных клиентов в Казахстане и странах региона;
• Возможность развивать профессиональную экспертизу в специализированном направлении дизайна и работать в команде с опытными специалистами;
• Конкурентный уровень заработной платы - условия обсуждаются индивидуально по итогам интервью с учётом опыта и компетенций кандидата;
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РК;
• Стабильный график работы 5/2, с 09:30 до 18:30;
• Современный офис класса А с видом на горы и комфортные условия работы;
• Приватный тренажёрный зал премиального оборудования;
• Корпоративную мобильную связь и современные CRM-системы;
• Возможность профессионального развития внутри компании и участия в масштабных международных проектах.

Если Вам близка эстетика premium-сегмента, вы внимательны к деталям и хотите работать с международным брендом - направляйте резюме и портфолио. Будем рады познакомиться!

ArtWorkout — это мобильное приложение, которое обучает пользователей рисованию в увлекательной игровой форме. Более 1 миллиона активных пользователей в месяц, более 2000 уроков и гибридная модель монетизации (подписка + реклама) позволяют нам быстро масштабировать приложение.

Нашим приложением по всему миру пользуются люди, которые хотят:

- Научиться рисовать (пошаговые уроки с обратной связью в режиме реального времени)

- Развлечься и расслабиться (забавные задания, геймификация)

- Улучшить координацию рук после инсультов или травм

- Дать детям осмысленное время перед экраном

Большинство уроков — это просто отличные книги по обводке и раскрашиванию, но есть и уроки по визуализированию, пропорциям, построению, разминке и т. д.

ArtWorkout регулярно занимает первое место в категории «Образование» в App Store по всему миру. Средний рейтинг: 4,6 (>60 тыс. оценок). Огромная популярность в TikTok, сотни миллионов просмотров на десятках каналов во многих странах.

Мы ищем в команду универсального дизайнера, который одинаково уверенно чувствует себя в интерфейсах, графике и иллюстрации.

Нужен человек с хорошим чувством стиля, вниманием к деталям и интересом к продуктовой работе.

Задачи:

• Разработка интерфейсов для iOS и Android.
• Создание графики и иллюстраций для UI приложения.
• Подготовка визуалов для ASO и маркетинга.
• Участие в развитии продукта.
• Адаптация интерфейсов и функций под разные устройства и платформы.

Ожидаем от вас:

• Разностороннее портфолио
• Владение Figma, растровой и векторной графикой
• Опыт разработки интерфейсов (мобильные и веб)
• Опыт в иллюстрации
• Понимание рынка мобильных графических редакторов (Procreate, Adobe и др.) с точки зрения UX/UI
• Хорошее чувство стиля
• Умение адаптировать дизайн под разные аудитории и культуры
• Самоорганизация, инициативность, ответственность и умение доводить задачи до конца

Будет плюсом:

• Опыт в анимации и геймдизайне
• Понимание технологий веба и мобильной разработки

Что мы предлагаем:

• Работа в креативной команде над международным продуктом
• Возможность влиять на продукт и видеть результат у миллионов пользователей
• Удалённый формат работы
• Конкурентная оплата и рост вместе с проектом

Обязательное тестовое задание: https://forms.gle/aGB2hk5rocegREiQA