Работа в России: вакансии IT и digital
Актуальные вакансии IT и digital в России. Разработка, тестирование, аналитика, дизайн, маркетинг и управление продуктами. Предложения за последние 30 дней.
Найдено: 23 163. Обновлено .
F6, ведущий разработчик технологий для борьбы с киберпреступностью. Мы разрабатываем высокотехнологичные решения для защиты от киберугроз и объединяем экспертов, которые стремятся сделать мир безопаснее. Сейчас мы в поиске Product Marketing Manager.
НАД ЧЕМ МЫ БУДЕМ РАБОТАТЬ ВМЕСТЕ:-
Исследование рынка и анализ конкурентов по продуктовому направлению;
-
Разработка глобальной go-to-market-стратегии, включая определение позиционирования продукта и плана продвижения;
-
Подготовка маркетинговых материалов по продуктовому направлению и разработка контента для сайта;
-
Активное взаимодействие с командами продаж, с клиентами и партнерами для сбора обратной связи о продукте и рынке;
-
Подготовка Success Story;
-
Поиск новых возможностей для развития и продвижения продукта на мировой арене.
-
У тебя есть опыт работы в секторе B2B в сфере IT (информационная
безопасность, как большое преимущество);
-
Ты знаешь как исследовать потребности рынка и не раз проводил(-а) customer interviews, surveys, usability tests и competitive analysis;
-
Ты можешь доступно донести технически-сложную информацию до широкой аудитории.
Требования к кандидату
- знание Linux на уровне администратора;
- понимание современных архитектур систем, опыт работы с системами на микросервисной архитектуре;
- понимание основных типов интеграций и взаимодействия систем;
- понимание принципов работы веба: протоколы, статусы, кэширование;
- понимание концепции observability;
- опыт проектирования и настройки инструментов observability (Prometheus, Grafana, ELK, etc.);
- опыт работы с ansible (роли, плейбуки и т.д.);
- понимание принципов контейнеризации и оркестрации;
- опыт работы с Docker, Kubernetes;
- опыт работы и настройки CI/CD-инструментов (Jenkins, GitLab pipelines, TeamCity)
- опыт документирования результатов работы (спецификации, how-to и т.д.);
- понимание основных принципов обеспечения безопасности систем.
Будет плюсом:
- опыт работы с системами с высокой нагрузкой;
- опыт работы с облачными системами.
- Разработка и дорабатка конфигурации 1С:ERP УП 2.5 в части операционного блока (транспорт, логистика, склад, продажи, закупки, производство).
- Реализация функционала по техническим заданиям от аналитиков.
- Оптимизация производительности запросов и отдельных механизмов (анализ запросов, индексы, рефакторинг кода).
- Проектирование и разработка интеграции со смежными системами (1С:ДО, сайт, ГИС МТ, WMS, маркетплейсы) через API (REST/SOAP, HTTP-запросы).
- Участие в обсуждении архитектуры решений с аналитиками и архитектором.
- Проведение код-ревью, контролировать качество кода младших разработчиков.
- Написание технической документации на разработанный функционал.
- Участие в тестировании и устранении дефектов.
- Опыт разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3 от 5 лет.
- Опыт разработки в конфигурации 1С:ERP Управление предприятием 2.5 от 3 лет.
- Глубокое знание подсистем операционного блока: «CRM и маркетинг», «Продажи», «Закупки», «Склад и доставка», «Производство».
- Опыт оптимизации производительности запросов 1С и устранения узких мест.
- Опыт интеграции с внешними системами через API (REST/SOAP, HTTP).
- Опыт интеграции с ГИС МТ (Честный знак).
- Умение читать и понимать ТЗ/ЧТЗ от аналитиков.
- Опыт проведения код-ревью и наставничества.
- Знание языка запросов 1С на продвинутом уровне (объединения, пакетные запросы, временные таблицы, оптимизация).
- Сертификат «Специалист 1С» (по платформе или прикладному решению).
- Оформление ТК РФ
- ДМС
- Компенсация питания
- Интересные задачи
Привет! Мы — Элементарные программные решения, международная аккредитованная IT-компания.
Мы разрабатываем SVET — dark fantasy MMORPG на Unity с долгосрочной прогрессией, PvP-конфликтами, гильдиями, фракциями, городами, торговлей, player-driven economy и социальными системами, где действия игроков влияют на развитие мира.
Ищем Community Manager, который умеет поддерживать активность в сообществе, весело и активно коммуницировать с игроками, понимает, какой контент и в какой момент можно презентовать и как собирать с аудитории фидбек. Обязателен богатый игровой опыт в MMORPG.
О твоих задачах:
-
Общение с комьюнити;
-
Поддержание активности на сервере;
-
Сбор прогресса с команды и создание плана по частичной демонстрации его комьюнити;
-
Сбор фидбека с аудитории, формирование и ведение связанной документации;
-
Подготовка и участие в FAQ сессиях;
-
Общение с контент мейкерами и инфлюенсерами.
- Опыт работы Community Manager от 1,5 лет, обязательно в геймдеве;
-
Обязателен богатый игровой опыт в MMORPG;
-
Коммуникабельность и проактивность;
-
Опыт сбора и структурирования фидбека.
Будет плюсом:
-
Опыт работы MMORPG, MMO-lite или других крупных online multiplayer-проектов;
-
Опыт работы над PC-проектами;
-
Опыт работы над RPG, PvP, sandbox, survival или другими системно сложными играми;
-
Опыт работы с видеоконтентом: запись геймплея, монтаж роликов и нарезка материалов;
-
Навыки самостоятельного создания визуальных материалов для комьюнити;
-
Собственная база AI-инструментов, промптов или рабочих подходов для задач геймдизайна.
Условия:
-
Возможно небольшое тестовое задание;
-
Участие в работе над MMORPG с с самых ранних этапов;
-
Минимум бюрократии и быстрое принятие решений;
-
Работа в опытной команде;
-
Удаленный формат работы;
-
Full-time / long-term involvement;
-
Уровень компенсации обсуждается по итогам интервью.
Что делать, чтобы попасть в команду?
1 шаг. Жми "откликнуться"! Всегда читаем сопроводительные письма и искренне радуемся портфолио с кейсами.
2 шаг. Знакомство с HR и Компанией.
3 шаг. Интервью с командой. Если мы понравимся друг другу – Ты в команде!
Фирма "1С" выпускает Библиотеку интернет-поддержки пользователей, предоставляющие разработчику прикладных решений (конфигураций) набор готовых механизмов для взаимодействия с интернет-сервисами.
Программа "1С:Библиотека интернет-поддержки пользователей" (БИП) предоставляет набор функциональных подсистем (механизмов) для разработки прикладных решений на платформе "1С:Предприятие 8.3".
С помощью БИП можно быстро подключить в прикладную конфигурацию интеграцию с интернет-сервисами, абстрагируясь от технологических особенностей взаимодействия.
Подсистемы БИП могут быть технологически сложными, как например, механизм загрузки индексов, событий мониторинга и справок 1СПАРК Риски или автоматическое обновление конфигурации; могут предоставлять не только программный интерфейс, но и включать в себя готовые объекты данных и рабочее места для конечных пользователей; могут предназначаться только для расширения возможностей прикладных объектов конфигурации.
Цели, стоящие перед разработчиками, связаны с созданием универсальных механизмов интеграции с интернет-сервисами, которые будут в дальнейшем использоваться в типовых решениях 1С, и помогут программистам 1С быстрее и качественнее создавать свои решения.
БИП активно развивается, поэтому мы всегда можем подобрать Вам задачу в зависимости от Ваших компетенций и опыта.
Обязанности:
- разработка подсистем интеграции с интернет-сервисами для самого широкого применения в различных прикладных решениях;
- ведение технической проектной документации (описание структур данных, алгоритмов, запросов СУБД);
- самостоятельное проектирование и программирование спроектированных задач;
- участие в сборе и анализе проектных требований, а также подготовка технических заданий для разработки серверной части сервисов;
- опыт разработки на языке 1С;
- знание принципов работы REST и SOAP сервисов;
- хорошие навыки написания запросов;
- хорошее понимание клиент-серверной архитектуры;
- умение быстро разбираться в чужом коде;
Желательно:
- опыт коммерческой разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3;
- наличие сертификата Специалист по платформе 1С:Предприятие;
- знание UML;
- базовые знание системы контроля версий Git;
- заработная плата по результатам собеседования (готовы рассматривать ожидания кандидатов);
- возможность работать удаленно;
- современный комфортный офис в 5-ти минутах ходьбы от м. Тимирязевская;
- конкурентоспособный соцпакет (хорошо решены вопросы медицинского обслуживания (страхования), оплаты отпусков, питания, проезда и др.);
- работа в профессиональном коллективе, создающем современные и востребованные на рынке решения.
Ищешь стабильную удалёнку в Digital с понятными процессами и реальным влиянием на репутацию брендов?
Команда «Делай SMM» растёт и ищет комьюнити-менеджеров — как с опытом в клиентском сервисе, так и с опытом в SMM и работе с сообществами. Мы в SMM с 2017 года, работаем с доставками еды: ведём более 130 проектов по всей России, в коллективе 50 специалистов. Мы уже делаем миллиардные выручки для наших клиентов, но цели у нас куда более амбициозные — и для их достижения нам нужны сильные руки.
Кого мы ищем
Комьюнити-менеджер у нас отвечает за репутацию бренда как в самом сообществе ВК, так и на других площадках. Ты будешь лицом бренда для гостей: помогать оформить заказ, применять акции, отрабатывать негатив и отзывы, удерживать лояльность аудитории и работать с возражениями в переписке. Никаких звонков — только чаты и сообщения сообщества.
Мы ищем человека, который уже умеет общаться с клиентами, не теряется в конфликтных ситуациях, грамотно пишет и готов работать с большим потоком обращений. Специфике ВКонтакте и нашим процессам обучим на стажировке — главное, чтобы была база в клиентской коммуникации и желание расти.
Чем предстоит заниматься
-
Оперативно отвечать на входящие сообщения в сообществе и консультировать по меню и оформлению заказа
-
Модерировать спам и нецензурную лексику, чистить чёрный список группы
-
Отрабатывать отзывы и фидбеки: обсуждения «Отзывы» ВК, DLVRY, Яндекс.Бизнес и другие площадки
-
Общаться с заказчиками и коллегами в рабочих чатах
-
Живое общение в комментариях и инициация вовлечения аудитории (при подключённом доп. модуле)
-
Работать с воронкой в ЛС: реанимация «брошенных корзин», мягкие допродажи (при подключённом доп. модуле)
-
Искать и отрабатывать скрытый негатив (ORM), сопровождать геймификацию и вручную выдавать промокоды (при подключённом доп. модуле)
-
Согласовывать и выдавать компенсации
-
Передавать и ставить задачи специалистам других отделов
-
Информировать специалистов о проблемах и ошибках в работе
-
Работать по ТЗ от руководителя
-
Поддерживать принцип взаимовыручки: «Нужна помощь — попроси. Видишь, что кто-то нуждается в помощи — помоги»
Что для нас важно
-
Опыт общения с клиентами от 0,5 года (поддержка, чаты, кол-центр, продажи)
-
Умение работать с возражениями и управлять ожиданиями клиента
-
Спокойствие и стрессоустойчивость к потоку негатива
-
Эмпатия без «личного пропускания» чужого негатива — профилактика выгорания
-
Письменная грамотность и скорость набора текста
-
Многозадачность и приоритизация
-
Внимание к деталям (промокоды, суммы, адреса — цена ошибки высокая)
-
Готовность выполнять рутинные задачи без потери качества
-
Конструктивное общение: даже в конфликтных ситуациях умение спокойно и аргументированно доносить свою точку зрения
-
Заботиться о себе, о команде, о бренде
Будет плюсом:
-
Опыт работы с CRM или тикет-системами (у нас — Битрикс24)
-
Опыт в SMM / комьюнити-менеджменте
-
Наличие сертификата «Специалист ВКонтакте (SMM)» или готовность получить его в процессе стажировки
Условия
-
Формат: удалёнка
-
График: 2/2 по 11 часов (с 9:00 до 21:00 по Москве, с перерывом на обед)
-
Оплата:
-
Стажировка (1 месяц, оплачиваемая) — 15 000 ₽
-
Испытательный срок (2 месяца) — 30 000 ₽
-
Переход в команду — 45 000 ₽ (фиксированный оклад + премия за Яндекс.Бизнес)
-
-
Оформление по самозанятости с первого дня стажировки (обязательно)
-
Техника: ноутбук/компьютер, стабильный интернет, гарнитура (на время стажировки и собраний)
-
Корпоративное обучение и практика: разбор реальных кейсов агентства, наставник на время стажировки
-
Сертификация от ВКонтакте. Помогаем со сдачей и получением сертификата.
-
Дружный коллектив. Не как в мемах — мы сломали шаблон.
-
Интересные задачи и перспективы развития в современных направлениях маркетинга
-
Возможность быстрого карьерного роста: до Старшего специалиста или переход в другое направление внутри агентства
-
Никакого дресс-кода!
-
Корпоративные мероприятия, игры, обучения и корпоративы
Откликайся — если у тебя есть опыт в клиентском сервисе и ты хочешь расти в Digital, нам по пути :)
Ищем системного администратора для обеспечения стабильной работы IT-инфраструктуры компании и технической поддержки сотрудников.
Рассматриваем специалистов с опытом и начинающих кандидатов, готовых обучаться. Если у вас есть базовые технические знания, желание развиваться и умение разбираться в неисправностях — будем рады видеть вас в нашей команде!
Условия
-
График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.
-
Зарплата: от 69 000 до 100 000 ₽ на руки в зависимости от квалификации и самостоятельности.
-
Для начинающих специалистов — обучение в процессе работы до 3 месяцев.
-
Стажировка — до 3 месяцев.
-
Возможны командировки в г. Джанкой.
Обязанности
-
Администрирование 1С, МобиС, Битрикс, IP-телефонии и электронной почты: пользователи, права доступа, настройки и контроль работоспособности.
-
Обслуживание локальной сети, интернета, Wi-Fi, роутеров и сетевого оборудования.
-
Настройка и обслуживание рабочих мест: установка ПО, диагностика компьютеров и периферии, подбор оборудования.
-
Техническая поддержка сотрудников, регистрация и контроль обращений в Битрикс.
-
Обслуживание кассового оборудования: подключение, регистрация, перерегистрация, замена фискальных накопителей, диагностика и передача в ремонт.
Требования
-
Базовые знания компьютерной техники, операционных систем и сетей.
-
Навыки установки и настройки программного обеспечения.
-
Умение диагностировать и устранять технические неисправности.
-
Ответственность, внимательность и готовность работать с пользователями.
-
Желание обучаться и развиваться.
Опыт работы с 1С, Битрикс, IP-телефонией, сетевым и кассовым оборудованием будет преимуществом.
Уровень заработной платы
-
69 000 ₽ на руки — начинающий специалист, которому требуется обучение.
-
До 100 000 ₽ на руки — самостоятельный системный администратор, способный выполнять весь объем работ без дополнительного обучения.
Уровень квалификации и заработной платы определяется руководителем IT-направления по результатам собеседования и оценки практических навыков.
Готовы обучать перспективного кандидата и заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве.
Откликайтесь на вакансию — будем рады познакомиться!
Привет! Мы команда True.Code.
Разрабатываем цифровые решения для автоматизации и цифровизации производств и бизнеса. Занимаемся разработкой программного обеспечения для автоматизации предприятий.
Сейчас в команду мы ищем разработчика C# (Middle+/Senior).
Какие задачи предстоит решать?
- Разработка RESTful API;
- Создание и развитие микросервисной архитектуры;
- Работа с брокерами сообщений (RabbitMQ, Kafka), работа с OAuth2, JWT;
- Работа с CI/CD (сборка и развертывание проектов), работа с Docker;
- Написание юнит и интеграционных тестов.
Нам важно:
-
Опыт работы с C#, .NET core (версии 8+), .NET Core, WebAPI;
-
SQL - MS SQL Server, Postgres или MySQL;
-
RabbitMQ, MassTransit;
-
Redis;
-
Опыт работы с CQRS, SignalR и/или gRPC;
-
Знание HTTP API и Websockets;
-
Базовое понимание работы с БД SQL MS Server или Postgres;
-
Будет плюсом опыт работы с React, Angular (или другим современным фронтенд-фреймворком) и опыт работы с Clean Architecture + DDD.
Почему тебе у нас понравится:
-
Работа в аккредитованной ИТ-компании;
-
Работа в гибридном/удалённом формате;
- Конкурентоспособная заработная плата + премии по результатам работы;
- Обучение за счет компании;
-
Возможность расти и развиваться вместе с успешным бизнесом;
-
Дружный коллектив и поддержка от команды.
Дочитал до этого момента и понял, что тебе интересно работать у нас? Откликаясь на вакансию, пожалуйста, напиши пару строк о себе в сопроводительном письме.
Будем рады познакомиться и обсудить, какие проекты сможем запустить вместе:)
Обязанности:
1. Осуществление организационных и технических мер при эксплуатации средств защиты информации (в т.ч. контроль за обслуживающими организациями):
1.1. Средства криптографической защиты информации :
- ПО ViPNet Prime, ПО ViPNet Client, ПАК ViPNet Coordinator 5 HW100, ПАК ViPNet Coordinator 5 HW 100 Q1/Q2, ПАК ViPNet Coordinator 5 HW1000 Q8.
- КриптоПро CSP, КриптоАРМ,
- МагПро.
1.2. Средства антивирусной защиты:
- Kaspersky Endpoint Security 12, Kaspersky Security Center.
1.3. Средство анализа защищенности информационной инфраструктуры:
- PT XSpider 7.8.25.
1.3. Средства межсетевого экранирования:
универсальный шлюз безопасности Traffic Inspector Next Generation, Web Application Firewall Dallas Lock.
1.4. Средства обнаружения вторжений и выявления компьютерных инцидентов:
ПАК ViPNet IDS NS, ПАК ViPNet TIAS.
1.5. Средства доверенной загрузки:
СДЗ Dallas Lock.
1.6. Средства администрирования:
Единый Центр Управления (ЕЦУ) Dallas Lock.
2. Координация взаимодействия ИТ-специалистов Учреждения и обслуживающих организаций.
3. Расследование инцидентов ИБ.
4. Устранение уязвимостей ИБ.
5. Взаимодействие с ГосСОПКА и регуляторами.
Требования:
- Образование: высшее профессиональное
- Опыт внедрения, настройки, эксплуатации перечисленных средств защиты
- Официальное оформление по ТК РФ
- Рабочий день: пн-чт с 09-00 до 18-00, пт с 09-00 до 17-00, обед с 12-00 до 12-48
- Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Малая Садовая, д.1
- Заработная плата оговаривается при личном собеседовании
Data Engineer
Общие требования
Опыт работы инженером данных или в смежных областях от 5 лет
Технические требования ниже
TBD
Требования к кандидату
опыт работы с фреймворками обработки данных (Apache Spark, Apache Flink, Apache NiFi, Apache Airflow);
понимание принципов ETL, опыт работы с ETL-процессами и инструментами;
хорошие знания SQL (на уровне относительно сложных запросов) и опыт работы с реляционными СУБД;
знание архитектуры хранилищ данных: DWH, Data Lake (Greenplum, Hadoop (HDFS, Hive), Clickhouse, Trino, S3)
понимание принципов Data Governance и Data Quality;
понимание основных типов интеграций и взаимодействия систем;
навыки работы с REST API и интеграцией внешних источников;
навыки работы с Git.
Будет плюсом:
знание и опыт программирования на Python/Java (+Spring)/Groovy/Scala;
опыт работы с нереляционными базами данных;
опыт работы с инструментами CI/CD (Jenkins, GitLab pipelines, TeamCity и пр.);
опыт работы с Docker, Kubernetes;
опыт работы с облачными системами.
Светхолл (ООО "ППСХ") приглашает в свою команду СММ специалиста
Светхолл — лидер рынка освещения России, основанный в 2015 году, уверенно входит в число крупнейших производителей светильников и элементов ландшафтного дизайна Поволжского региона и занимает ведущие позиции среди отечественных брендов. Мы обеспечиваем полный цикл производства и реализации решений для интерьерного, уличного и архитектурного освещения, а также изготавливаем кашпо, малые архитектурные формы и аксессуары для благоустройства пространства.
Почему Светхолл?
- Индивидуальные решения: индивидуальный подбор продукции под проект заказчика, любое цветовое решение и размер изделия.
- Комплексный подход: собственные производственные мощности позволяют оперативно поставлять продукцию по всей России.
- Опыт: реализация сложных проектов.
- Развитая инфраструктура: современные офисные помещения и производственный комплекс в г. Казань.
- Профессиональная команда: специалисты-дизайнеры и инженеры готовы поддержать ваши идеи и проекты.
Мы ищем в свою команду сильного СММ специалиста
Обязанности:
- Разработка и реализация контент-стратегии для соцсетей (Instagram, Telegram, YouTube, VK);
- Анализ рынка, подбор актуальных объектов и инфоповодов для создания продающего контента;
- Лидогенерация через контент: создание Reels, экспертных и продающих публикаций, сценариев и контент-планов;
- Полный цикл производства контента: идеи, сценарии, съёмка, монтаж, упаковка и публикация;
- Поиск рекламных интеграций, взаимодействие с блогерами и партнёрами, организация совместных публикаций;
- Обучение агентов личному бренду и работе с соцсетями: разработка программы обучения, сопровождение, помощь в получении первых лидов и сделок.
Какой результат мы хотим:
- Усиление входящего потока заявок через контент и соцсети;
- Выстроена система контент-производства под маркетинговые и продающие задачи;
- Обучены агенты по работе с личным брендом, контентом и привлечением клиентов через соцсети;
- Внутреннее продвижение компании (формирование роликов/портфолио реализованных объектов, внутренних процессов компании - например производство).
Требования:
- Опыт работы в области SMM и создания видеоконтента от 1 года;
- Портфолио о проделанной работе: ссылки на аккаунты, которые вы вели;
- Знание и применение основных вовлекающих механик в SMM;
- Грамотность в написании текстов;
- Опыт использования алгоритмов продвижения в социальных сетях (таргетинг, работа с блогерами и т.д.);
Желательно: Знание основ веб-аналитики и метрик социальных сетей. Опыт работы с CRM-системами и сервисами автоматизации. Знание принципов SEO-оптимизации контента
Личные и профессиональные качества:
- Креативное мышление и стратегический подход;
- Внимание и точность к деталям;
- Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков;
- Опыт подготовки и проведения онлайн-мероприятий (вебинары, стримы);
- Знание основ копирайтинга и создания продающих текстов.
Условия:
- Заработная плата: оклад 80 000руб. на период испытательного срока, далее оклад 70 000рублей + KPI;
- График работы: стандартный рабочий день (с 8:00 до 17:00), возможна корректировка начала рабочего дня по договоренности;
- Полностью оплачиваемая корпоративная транспортировка до офиса и обратно комфортабельным транспортом (два маршрута от ост. Бондаренко (на ул. Чистопольская 5) и ост. Гаврилова (проспект Ямашева, со стороны парка Континент);
- Стильный офис по адресу: Автосервисная 10;
- Корпоративные мероприятия за счет компании;
- Комфортное рабочее место, корпоративная мобильная связь;
- Профессиональный карьерный рост.
Если вы — умеете вести соцсети (Instagram, Telegram, ВК, Ютуб), монтировать видео (Adobe Premiere Pro, CapCut, Final Cut Pro и др.), снимать фото и видео для разных форматов, создавать контент‑планы и стратегии, писать вовлекающие тексты, работать с аудиторией и аналитикой и управлять контент‑бюджетом — приходите в нашу команду. Вместе мы напишем ещё одну счастливую историю — уже с вами в главной роли.
Мы ждем встречи, если вы профессионал в своем деле, готовы достигать поставленных целей, работать на результат!
🏢О нас:
NVI Solutions - IT компания, занимаемся разработкой и внедрением программных продуктов по видеоаналитике. Сегодня решения компании используют крупнейшие производственные площадки, банки, нефтедобывающие компании и IT- интеграторы.
Сейчас мы ищем квалифицированного Руководителя проектов, понимающего особенности внедрения и доработки информационных систем видеонаблюдения (видеоаналитики), который может управлять ожиданиями Заказчика и удаленной командой инженеров внедрения.
🧑💻Обязательные навыки:
- Опыт управления IT / технологическими или промышленными проектами;
- Опыт взаимодействия с корпоративными B2B-клиентами;
- Понимание полного цикла реализации проекта — от продажи до внедрения;
- Навыки ведения переговоров и управления ожиданиями заказчика;
- Умение работать с бюджетом, сроками, ресурсами и рисками;
- Сильные коммуникативные и организационные навыки;
- Умение структурировать большие объемы информации и быстро погружаться в техническую предметную область;
- Понимание принципов работы IT-продуктов, интеграций, API, данных и цифровых решений будет преимуществом;
- Опыт работы в нефтегазовой, буровой, промышленной или инженерной сфере будет существенным преимуществом.
✅Обязанности:
- Управление комплексными IT-проектами для заказчиков в сфере бурения и нефтегазовой отрасли;
- Координация проектов на всех этапах: pre-sale → взаимодействие с Заказчиком на этапе «тестового периода» → заключение договора → успешная передача проекта в другую дирекцию для сопровождения;
- Взаимодействие с заказчиками: сбор и формализация требований, согласование целей, сроков, бюджета и ожидаемых результатов;
- Координация работы коммерческой команды, разработчиков, аналитиков, инженеров, технических специалистов и других участников проекта;
- Формирование и контроль проектного плана, бюджета, сроков, ресурсов и ключевых показателей;
- Управление изменениями в проекте, рисками, зависимостями и потенциальными конфликтами;
- Контроль выполнения договорных обязательств и коммерческих условий;
- Подготовка регулярной отчетности для руководства и клиентов;
- Участие в подготовке презентаций, коммерческих предложений, расчетов, тендерной документации и технических заданий;
- Участие в переговорах с клиентами и защите проектных решений;
- Поиск возможностей для расширения действующих проектов: дополнительные модули, сервисы, лицензии, интеграции и новые направления сотрудничества;
- Выстраивание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами;
- Анализ результатов проектов и формирование предложений по повышению эффективности коммерческих и операционных процессов;
- Участие в развитии продуктовой линейки с учетом потребностей рынка и обратной связи от заказчиков.
🤝 Мы предлагаем:
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Офисный формат работы (м. Тульская).
- График работы 5/2 (суббота и воскресенье - выходной).
- ДМС со стоматологией (уровень Бизнес - после испытательного срока).
- Чай/кофе и снеки в офисе.
- Оплата тимбилдингов и корпоративов.
- Современное оборудование для работы (ПК/ноутбук).
- Возможности роста и развития в динамичной компании.
MM-специалист / контент-мейкер в бренд белья и будуарной одежды Aksenteva Lingerie
О нас
Мы - российский бренд нижнего белья и будуарной одежды. Нам более 10 лет, собственное производство в Перми, в Инстаграме 173 тысячи подписчиков. Шьём под заказ, средний чек 8-15 тысяч рублей, аудитория в основном из Москвы. Сейчас возвращаемся к активным продажам через Инстаграм и новинкам каждую неделю. Ищем человека, который полностью возьмёт на себя контент и продвижение соцсетей.
Автоматизации и боты в Инстаграме уже работают, заявки идут в CRM. Отвечать в комментариях и директе не нужно. Ваша задача - контент, который приводит заявки.
Что предстоит делать
- Вести Инстаграм бренда: каждый день 1 Reels и 1 публикация (карусель или пост), плюс сторис с полноценным сторителлингом.
- Строить контент-план вокруг еженедельных новинок: анонс, прогрев, запуск, дожим.
- Создавать фото, видео, обложки, карусели и тексты с помощью нейросетей, включая логотип и оформление, без привлечения дизайнера.
- Снимать и монтировать на телефон: цех, процесс пошива, образцы, съёмки с нашими сотрудниками.
- Составлять ТЗ для моделей и креаторов и принимать материалы.
- Искать микроблогеров и UGC-креаторов на бартер (до 20 изделий в месяц), вести переговоры и контролировать выход публикаций.
- Подбирать платных блогеров под небольшой бюджет и проверять охваты и аудиторию, контролировать выхд интеграций и анализировать результат
- Собирать отзывы и фото клиенток и превращать их в контент.
- Переупаковывать наш архив контента (права на материалы у нас есть).
- Готовить контент под наши автоматизации: ключевые слова в комментариях, призывы в сторис, ссылки.
- Кросспостить в Telegram и ВК.
- Каждую неделю анализировать свой аккаунт и конкурентов с помощью нейросетей и присылать отчёт: охваты, вовлечённость, переходы, заявки, что сработало, что тестируем дальше.
Что для нас важно
- Опыт ведения Инстаграма бренда в fashion, белье, косметике или lifestyle от 1 года.
- Портфолио с цифрами: что вы делали и что изменилось.
- Уверенная практика в нейросетях для контента: генерация фото и видео, обложки, карусели, сторис, тексты и сценарии в Claude, ChatGPT и аналогах. Вы сами подбираете инструменты и умеете показать готовые работы и промпты. Уровень «спросить у ChatGPT идею» не подходит.
- Умение анализировать аккаунт и конкурентов через нейросети.
- Умение снимать и монтировать Reels и сторис на телефон.
- Живые тексты, вкус, понимание женской аудитории и деликатности темы белья.
- Системность и дисциплина: вы умеете делать пакетную съёмку, заготовки на неделю вперёд и держать ежедневный темп.
- Готовность в первые недели согласовывать контент со мной.
Будет плюсом
- Опыт работы с микроблогерами и UGC на бартере.
- Canva или Figma.
- Опыт с механиками «ключевое слово в комментариях - ссылка».
- Личный интерес к бренду и продукту.
Что предлагаем
- Оплата до 50 000 рублей: оклад и бонус за результат (целевые заявки из Инстаграма). Подробности обсудим на собеседовании.
- Оформление как самозанятый или ИП.
- Плавающий график, работа по задачам. Можно вести другие проекты, если качество не страдает и они не конкурируют с нами.
- Прямая работа с владелицей бренда: чёткие задачи и быстрые согласования.
- Рост самостоятельности: после первых месяцев часть решений по контенту и креаторам передаём вам.
- Доступ в цех и возможность присутствовать на съёмках.
Как откликнуться
Отклики без этого мы не рассматриваем. Пожалуйста:
- Ответьте на вопросы в отклике на HH.
- Приложите ссылки на аккаунты, которые вели, с указанием вашей роли.
- Пройдите короткую анкету с мини-заданием ( пришлем в месенджер) Это займёт 30-40 минут. После анкеты мы вернёмся с ответом в течение 2 рабочих дней.
Дальше: короткий созвон, тестовое задание и финальная встреча.
Ждем ваш отклик и будем рады видеть в нашей команде)
Музыка, креатив и соцсети - твоя стихия? Присоединяйся к нашему творческому проекту FLAME&GO и помоги зажечь сердца новых учеников!
Оплата: Уровень дохода и объём работы обсуждаются индивидуально: мы ценим твой опыт и готовы предложить достойную оплату за результат. Оплата производится по договорённости за реализованные проекты и регулярное ведение сообществ.
График и формат работы: Свободный график, частичная занятость. Гибридный формат: работаешь удалённо, но регулярно приезжаешь к нам в пространство (Москва, м. «Аэропорт») для съёмок и погружения в атмосферу Flame&Go.
Твои задачи:
- Ведение и развитие сообществ во «ВКонтакте» и Telegram;
- Разработка контент-плана: знакомство с услугами, преподавателями, успехами учеников и событиями;
- Организация и проведение фото- и видеосъёмок на локации;—
- Написание сценариев, монтаж клипов, рилсов, видеоисторий;
- Создание живых, вовлекающих текстов;
- Придумывание и проведение розыгрышей, опросов, интерактивных активностей;
- Предложение новых идей по продвижению и привлечению аудитории;
- Анализ эффективности: охваты, вовлечённость, рост подписчиков, обращения на занятия.
Наши ожидания:
- Опыт ведения соцсетей бизнеса (готовность показать портфолио);
- Навыки съёмки и монтажа видео, чувство кадра и ритма;
- Понимание, как связать контент с интересом к занятиям и записью на них;
- Лёгкость в общении с детьми и взрослыми, умение создавать комфортную атмосферу на съёмках; - Инициативность, организованность, ответственность;
- Интерес к музыке и опыт работы с образовательными или творческими проектами будут плюсом.
Мы предлагаем:
- Возможность реализовать свои идеи и влиять на развитие музыкального пространства;
- Дружную команду единомышленников;
- Свободу занятости и творчества;
- Приятные бонусы: участие в музыкальных событиях, обучение, атмосфера вдохновения.
Мы объединяем людей, которые любят музыку, учатся новому и вдохновляют друг друга на развитие. Присоединяйся к нам и стань частью музыкальной жизни Flame&Go!
МТС Банк – команда, которая развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех.
Мы работаем с современным технологическим стеком, высоконагруженными системами и облачной инфраструктурой, внедряем лучшие инженерные практики. Такой подход позволяет создавать надёжные решения для бизнеса и клиентов.
Сейчас мы в поиске Владельца портфеля продуктов в Стрим Кредитные карты. В зоне ответственности продукт и его PnL - развитие продукта и продуктовых фичей (лояльность, подписка, рассрочка и прочее), постобслуживание в ДБО и управление портфелем на всём жизненном цикле продукта.
Чем предстоит заниматься
-
формировать дорожную карту (Roadmap) и стратегию развития продукта, обеспечивая их строгую увязку со стратегическими целями компании
-
глубоко понимать и управлять юнит-экономикой продукта (P&L, CAC, LTV, стоимость риска, маржинальность), обеспечивая выполнение финансовых KPI
-
формировать и приоритизировать бэклог, обеспечивая максимизацию бизнес-метрик
-
анализировать продуктовые и бизнес-метрики (конверсии, воронки, когортный анализ, просрочка), принимать обоснованные решения на основе данных
-
генерировать, формулировать и проверять продуктовые гипотезы через CustDev, A/B-тесты и быстрые эксперименты
Наши пожелания к кандидату
- опыт от 3 лет на ролях Senior Product Owner/Senior Product Manager или Head of Product в финтехе, банках или IT-компаниях
- опыт работы с кредитными продуктами (кредитные карты, BNPL, кредиты наличными) является сильным преимуществом
- опыт управления кросс-функциональными командами (разработка, аналитика, CVM, маркетинг, кол-центр, риск-департамент)
- умение договариваться и защищать интересы продукта
- свободное владение продуктовыми метриками
- умение работать в условиях быстро меняющейся рыночной конъюнктуры, говорить «нет» нецелевым задачам
Обязанности:
- Разрабатывать и реализовывать ИТ-стратегию с приоритетом на ИИ-решения
- Внедрять AI-assisted и Agentic SDLC: LLM, RAG, AI-агентов с измеримым результатом
- Развивать практики работы с LLM, RAG, Function Calling, AI-агентами и контекстным инжинирингом, обучение команд, распространение практики ИИ-культуры
- Создавать безопасный контур работы с ИИ с учетом 152-ФЗ
- Руководить внутренней разработкой и сопровождением ИТ-проектов на всех этапах - от инициации до поддержки
- Развивать LMS и цифровую образовательную среду
- Взаимодействовать с подрядчиками, вендорами и провайдерами, инициировать необходимые закупки, формировать технические задания
- Управлять всей внутренней цифровой экосистемой: сайт, СДО/LMS, 1С, Битрикс, ЭДО, Jira, CRM, дашборды, СКУД, внутренние разработки
- Высшее техническое образование
- Опыт управления командой от 3 лет, опыт руководства направлением/отделом
- Опыт внедрения ИИ‑решений: LLM и RAG в продакшн (2–3 проекта от пилота до эксплуатации) с измеримым бизнес‑эффектом
- Понимание требований ИБ и работы с рисками ИИ: галлюцинации, утечки, доступы, логирование, DLP
- Опыт внедрения решения с учетом 152-ФЗ
- Навык понимания архитектуры решений, оценки кода и технического решения
- Опыт реализации LMS/СДО/цифровой образовательной среды
- Знание AI SDLC/LLMOps‑практик
- Опыт управления портфелем инициатив, приоритизации, работы с бэклогом и дорожной картой, управленческие инструменты, Kanban
- Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
- Официальное оформление
- Высокопрофессиональная команда
- Наличие профсоюза и скидок на ДМС при вступлении
- Возможности внутреннего и внешнего обучения
- Корпоративные мероприятия
- График работы 5/2, с гибким началом рабочего дня
- Формат работы-офисный, после ИС - возможность гибрида с 2 днями удаленной работы
- Офис м. Комсомольская
О команде
Мы формируем имидж Авито как одного из самых привлекательных работодателей на рынке. Наша команда работает над тем, чтобы сильные специалисты узнавали о возможностях роста в компании, а сотрудники чувствовали поддержку и гордость за общее дело. Мы создаём коммуникационные стратегии, запускаем спецпроекты в СМИ и развиваем экспертность наших коллег, чтобы рассказывать о культуре и технологиях Авито честно и вдохновляюще.
Какие задачи вас ждут:
- инициировать и реализовывать спецпроекты для развития бренда работодателя;
- готовить публикации и спецпроекты в крупных деловых и IT-СМИ;
- организовывать экспертные комментарии и выступления сотрудников в релевантных медиа;
- обеспечивать коммуникационную поддержку участия компании в отраслевых мероприятиях совместно с бизнес-командами и командой технического PR;
- работать над участием компании в профильных рейтингах и премиях, а также над информационной поддержкой по результатам участия.
Мы ждём, что вы:
- имеете опыт работы в PR от 3 лет;
- реализовывали имиджевые проекты в СМИ и соцсетях;
- умеете формировать инфоповоды и работать с медиаповесткой;
- пишете понятные информационные тексты для разных внешних аудиторий;
- имеете контакты в релевантных СМИ и среди возможных партнёров;
- умеете работать с задачами с разными сроками и приоритетами;
- работали с инфлюенсерами или понимаете специфику таких проектов.
Работа у нас — это:
- расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
- сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
- корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
- спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
- компенсация питания;
- открытый диалог с руководством и прозрачная обратная связь;
- возможность влиять на продукт, которым пользуются миллионы людей;
- поддерживающее комьюнити экспертов индустрии и постоянный обмен опытом;
- эффективные инструменты для роста и развития: обучающие курсы, программы менторства, масштабные задачи.
Более 9 лет компания Элрос занимает стабильную позицию на рынке программного обеспечения 1С и помогает клиентам расти и оптимизировать бизнес.
Мы расширяем наш коллектив и ищем талантливых людей на позицию консультанта 1С (регламентированный учет). Приглашаем присоединиться к нашей компании, если Вы:
- Работали с программами семейства 1С и имеете опыт работы на должности консультанта ERP/КА/БП или опыт внедрения этих программных продуктов от 1 года
- Прошли курсы по 1С или уже работали в сфере 1С и регламентированного учета;
- Уверенно разбираетесь в бухгалтерском и налоговом учете;
- Желаете продолжить развитие в сфере 1С в компании, где ценят профессиональный опыт;
- Владеете грамотной устной и письменной русской речью.
На позиции консультанта 1С Вам предстоит:
- Принимать и обрабатывать поступающие задачи (телефон и почта) от клиентов компании;
- Помогать неуверенным пользователям в работе с программами и настраивать программы 1С для средних и крупных компаний разных сфер бизнеса;
- Анализировать и описывать задачи клиентов для передачи разработчикам, а также проверять их работу и радовать клиентов выполненными задачами.
Мы предлагаем:
- Оформление в соответствии с ТК РФ и белую заработную плату;
- Прозрачную перспективу профессионального развития - ежеквартальное собеседование по итогам и перспективам работы сотрудника;
- Работу с 10:00 до 19:00 (с плавающим перерывом на обед 1 час), а также возможность переноса начала рабочего дня;
- Удаленную работу (или работу в офисе по Вашему желанию);
- Оплачиваемые отпуска (28 календарных дней) и больничные.
Мы обеспечиваем нашим сотрудникам:
- Работу в опытном, сплоченном и отзывчивом коллективе, где отсутствует дресс-код и предубеждения к внешнему виду;
- Уютный офис в историческом центре города между метро пл. Восстания и метро пл. Александра Невского;
- Отсутствие выездов к заказчикам;
- Обучение и сертификацию 1С за счет компании.
Ждем Вас в нашей команде!
AKRON HOLDING — один из крупнейших в России вертикально интегрированных промышленно-металлургических холдингов полного цикла, работающий в сфере заготовки и переработки лома цветных металлов в России и странах СНГ.
В структуре холдинга действует аккредитованная IT-компания, которая развивает технологические решения для бизнеса и помогает повышать эффективность процессов.
Мы создаём мультиагентную систему для HR: AI-агенты берут на себя типовые операции, а сотрудники HR контролируют ключевые решения и нестандартные ситуации. Ищем бизнес-аналитика, который спроектирует эту модель — от описания текущих процессов до требований к агентам и метрик, по которым будет виден эффект.
Что вы будете строить:
- Карту HR-процессов AS-IS: интервью и рабочие сессии с владельцами процессов, сквозные процессы от заявки до результата, узкие места, ручные операции, базовые показатели.
- Целевую модель TO-BE: какие операции передать AI-агентам, какие оставить человеку, какие упростить; маршруты передачи задач между агентами, эскалации, обработку ошибок.
- Систему SLA и KPI: нормативы сроков, метрики скорости, качества, доли автоматизации и стоимости операций — с формулами, источниками данных и владельцами.
- Требования к AI-агентам: спецификации, бизнес-правила, user stories, сценарии и критерии приёмки, требования к интеграциям с HRIS и ATS.
- Тестирование и запуск: тест-сценарии, UAT вместе с HR, пилот, разбор ошибок и доработки.
Кого мы ищем:
- У вас от 4 лет опыта бизнес-аналитиком, системным или процессным аналитиком.
- Вы описывали и перестраивали сквозные бизнес-процессы AS-IS / TO-BE (BPMN или другие нотации).
- Вы участвовали в проектах автоматизации, цифровой трансформации или внедрения корпоративных систем.
- Вы разрабатывали SLA, KPI или метрики эффективности процессов и обосновываете решения цифрами.
- Ваши требования, user stories и критерии приёмки позволяют разработчикам работать без постоянных уточнений.
- Вы говорите на одном языке и с HR-руководителем, и с разработчиком, и умеете оспорить требование, если процесс нужно сначала изменить, а потом автоматизировать.
Будет плюсом:
- опыт в HR-процессах: подбор, адаптация, кадровое администрирование, HR Operations;
- проекты с генеративным AI, LLM, AI-агентами или RPA;
- опыт с HRIS, ATS, интеграциями через API;
- SQL, BI, расчёт ROI и эффекта автоматизации.
Что мы предлагаем:
- Проект с нуля: вы проектируете, как HR будет работать вместе с AI-агентами.
- Работу в связке с архитекторами, разработчиками AI-агентов и HR-заказчиками.
- Офис или гибрид в Тольятти, 5/2, 9:00–18:00 по самарскому времени (8:00–17:00 МСК). Готовы обсудить удалённый формат работы
- Оформление по ТК РФ.
Станьте частью команды одного из крупнейших холдингов страны! Ждём ваш отклик!
Мы — команда маркетинга образовательного холдинга «Сигма», и сейчас ищем SMM-менеджера / контент-маркетолога на полную удаленную занятость.
Мы развиваем федеральные, социальные и коммерческие образовательные проекты, помогаем людям осваивать востребованные профессии и получать новые навыки. За нашими плечами — более 100 000 обученных слушателей по направлениям IT, маркетинга, аналитики, менеджмента, психологии, бизнеса и не только.
Наш маркетинг — это команда, в которой идеи превращаются в реальные проекты, а креатив работает на результат. Мы любим нестандартные решения, следим за трендами, экспериментируем с форматами и создаем контент, который не просто собирает просмотры, а вовлекает аудиторию и помогает развивать наши продукты.
Сейчас мы ищем человека, который разделит этот подход: будет предлагать смелые идеи, развивать наши социальные сети, запускать интересные форматы и влиять на результаты проектов.
Если тебе нравится создавать контент со смыслом, ты любишь экспериментировать и хочешь видеть реальный эффект от своей работы — давай знакомиться!
Что мы предлагаем:
-
Полная удаленка: гибкое начало рабочего дня с 9 до 11 часов, график 5/2 и возможность работать из любой точки мира. Офис в Москве (Технопарк Сколково) доступен при необходимости; Zoom, Notion, Google Таблицы, Yandex DataLens и Telegram - наши основные инструменты.
-
Всевозможные ресурсы для карьерного и профессионального роста.
-
Комфортная атмосфера: общение "на ты", работа напрямую с руководителями бизнес-юнита в команде профессионалов, где ценится инициатива и ориентация на результат;
-
Бесплатное обучение на образовательных курсах компании.
Чем предстоит заниматься:
-
Развивать социальные сети: Telegram, VK, MAX, Instagram, Threads и другие площадки. Адаптировать контент под особенности каждого канала и его аудиторию.
-
Создавать контент-план: искать актуальные тренды и инфоповоды, придумывать рубрики, новые форматы и механики вовлечения. Использовать существующую библиотеку материалов, видео и проекты наших учеников.
-
Работать с контентом: самостоятельно писать посты, сторис, анонсы и создавать простые визуалы. Для более сложных задач взаимодействовать с дизайнером и контент-менеджером.
-
Организовывать публикации: настраивать автопостинг, следить за регулярностью выхода контента и соблюдением сроков.
-
Создавать контентные воронки: продумывать прогревы, цепочки публикаций, продвижение программ, регистрацию на мероприятия и другие механики привлечения заявок.
-
Работать с лид-магнитами: предлагать идеи, интегрировать их в контент и оценивать результативность.
-
Использовать AI-инструменты: для поиска идей, анализа трендов, подготовки материалов и адаптации контента под tone of voice бренда.
-
Участвовать в создании видеоконтента: записывать короткие ролики, при необходимости выступать в кадре, организовывать съемки с экспертами и сотрудниками компании.
-
Организовывать эфиры и активности: участвовать в подготовке прямых эфиров, вебинаров, конкурсов и других форматов взаимодействия с аудиторией.
-
Анализировать результаты: отслеживать охваты, вовлеченность, рост аудитории, переходы и заявки. Предлагать гипотезы и улучшения на основе аналитики.
Что для нас важно:
-
Опыт работы в SMM от 2 лет и портфолио с реальными кейсами и измеримыми результатами.
-
Понимание контент-маркетинга: умение создавать контент не только ради охватов, но и под конкретные бизнес-задачи.
-
Креативность, насмотренность, умение замечать тренды и адаптировать их под аудиторию.
-
Грамотный русский язык, умение писать живые, интересные тексты в разных форматах.
-
Умение планировать контент на месяц вперёд и при этом быстро реагировать на актуальные инфоповоды.
-
Владение сервисами автопостинга, базовые навыки работы с Figma, Canva, CapCut или аналогами.
-
Уверенное использование AI-инструментов: ChatGPT, Claude, Gemini и других.
-
Организованность, самостоятельность и умение работать в команде: ставить задачи, соблюдать сроки и доводить идеи до реализации.
-
Готовность вести несколько проектов одновременно (от 3 направлений).
Будет преимуществом:
-
Опыт создания видеоконтента, в том числе участие в роликах в качестве ведущего или лица бренда.
-
Опыт работы с посевами.
-
Навыки базового видеомонтажа.
-
Опыт организации конкурсов, интерактивов и вовлекающих активностей.
-
Опыт проведения эфиров, вебинаров и работы с GetCourse или аналогичными платформами.
-
Опыт продвижения образовательных продуктов.
Мы – компания N1Sport, уже 15 лет создаем одежду и крутую экипировку для спортсменов, заряженную на победу.
Мы в поисках HR-менеджера.
Работая в N1Sport, Вы вносите свой вклад в лучшее будущее нашего общества!
Вам предстоит:
- Подбор персонала (поиск, проведение собеседований);
- Организация стажировки кандидатов;
- Адаптация сотрудников, находящихся на испытательном сроке;
- Внутренние коммуникации;
- Подготовка еженедельной отчетности;
- Участие в реализации HR-проектов.
Плюсом к интересной работе станут наши условия:
- Возможность проходить обучение в различных направлениях и повышать свой личностный и профессиональный уровень;
- Обучение опытным наставником;
- Работу в дружном коллективе, команде профессионалов;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Оформление по ТК РФ;
- Интересные корпоративные мероприятия: экскурсии, масштабные корпоративы, конкурсы, в т.ч. и для детей сотрудников;
- Оборудованное рабочее место отличной техникой;
- База знаний и корпоративная библиотека для сотрудников;
- Собственный спортивный зал и занятия с профессиональным тренером;
- Удобная транспортная доступность;
- Охраняемая парковка для сотрудников компании;
- Возможность приобретать продукцию компании по приятной цене.
N1Sport – это компания с потрясающей атмосферой, здесь каждый лидер, каждый профессионал вне зависимости от положения в структуре, здесь доверяют и поддерживают друг друга.
N1Sport – это команда, где каждый сотрудник большая ценность, здесь заботятся о людях не на словах, а на деле. Здесь созданы все условия для развития и обучения сотрудников, здесь поддерживают и реализуют инициативы. Здесь каждый фанат своей работы, своей профессии, своей компании. Здесь каждый вкладывает душу в свое дело, поэтому в нашей форме выигрывают!
Желаете работать в команде N1Sport?
Оставьте отклик прямо сейчас!
Привет! Мы — amoCRM, аккредитованная продуктовая IT-компания. Нашей CRM пользуются сотни тысяч компаний в России, США, Латинской Америке, Европе и Азии.
PHP — основной язык нашего бэкенда: на нём написаны ядро системы и большая часть сервисов. Сейчас мы расширяем команду и ищем Junior / Junior+ PHP-разработчиков в московский офис.
Чем занимается команда
Разработчик подключается к сложным техническим обращениям, которые нельзя решить на уровне поддержки. Мы воспроизводим некорректное поведение системы, изучаем код и данные, находим причину и доводим исправление до production.
Это не работа по готовым однотипным задачам. Ты будешь разбираться в большой существующей системе, видеть разные части продукта и постепенно учиться самостоятельно отвечать за результат — от первичного исследования до проверки исправления после отгрузки.
Чем ты будешь заниматься
- Разбирать технические обращения и воспроизводить описанные ситуации
- Искать причины ошибок в коде, данных и взаимодействии сервисов и исправлять их
- Участвовать в реализации доработок
- Рефакторить и оптимизировать существующий код
- Участвовать в аудитах и код-ревью
- Взаимодействовать с разработчиками, менеджерами технической поддержки и другими командами
Что для нас важно
- Коммерческий опыт разработки на PHP от полугода
- Знание PHP 7.4 и выше
- Понимание принципов ООП
- Опыт работы хотя бы с одним PHP-фреймворком
- Умение работать с реляционными базами данных и писать SQL-запросы
- Понимание принципов работы очередей
- Опыт работы с брокерами сообщений или уверенное знание теории
- Готовность разбираться в существующем коде и искать причину проблемы, а не только писать функциональность с нуля
- Возможность работать из офиса в Москве
Будет плюсом
- Опыт локального развёртывания проектов с помощью Docker
- Понимание назначения Kubernetes
- Опыт работы с кэшированием
- Знание принципов работы поисковых систем или практический опыт их использования
Что мы предлагаем
- Работу с высоконагруженным продуктом и большим количеством сервисов
- Поддержку опытных разработчиков на этапе адаптации
- Понятный процесс работы: от исследования ситуации до отгрузки исправления
- Регулярную обратную связь по коду и возможность быстро развивать технические навыки
- Постепенное увеличение сложности задач по мере роста
- Возможность предлагать улучшения и самостоятельно реализовывать их в продукте
- Команду без формального общения и лишней бюрократии
Условия
- Комфортный офис в Москве
- График 5/2 с гибким началом рабочего дня
- Официальное оформление и полностью белую заработную плату
- Пересмотр заработной платы несколько раз в год
- Профессиональный и карьерный рост внутри компании
- Оценку по результату работы — без трекеров экрана, кейлоггеров и подсчёта строк кода
Задачи:
Ввод нормативно-справочной информации в базу 1С, обслуживание и мелкий
ремонт принтеров этикеток, помощь в монтаже ЛВС и видеонаблюдения.
Личные качества: ответственность, исполнительность, пунктуальность, перфекционизм и
желание обучаться и развиваться.
Ювелирный завод «Талант» — одно из крупнейших ювелирных производств в России с современным оборудованием и стабильной загрузкой. Мы работаем в нескольких регионах и каждый день уже более 20 лет создаём изделия — от идеи до готового продукта.
Мы обучаем новичков и даём возможность расти тем, кто хочет развиваться в профессии.
Сейчас в нашу команду ищем сотрудника на позицию 3D-модельера ювелирных изделий
Что мы ожидаем от Вас:
- Опыт работы не менее 2-х лет в построении 3D- моделей ювелирных изделий различной сложности;
- Уверенный пользователь ПК, знание специальных компьютерных программ (3DS MAX, Matrix, Rhinoceros, Magics, CorelDraw, др.);
- Внимательность, умение чувствовать пластику;
- Знание технологий ювелирного производства;
Обязанности:
- Разработка и построение трехмерных ювелирных и художественных изделий в специализированной программе по макетам, рисункам и эскизам;
Что мы Вам точно гарантируем:
- Работу в крупной, стабильно развивающейся компании-лидере отрасли;
- Сдельную оплату труда (зависит от количества и сложности построенных моделей);
- Работу на территории работодателя (адрес производства: ЛО, пос. Скотное, 15-20 мин на бесплатном корпоративном транспорте от м. Парнас, м. Девяткино, м. Гражданский проспект, м. Комендантский проспект, м. Беговая (ул. Мебельная));
- Компенсацию питания;
- Работу в команде увлеченных и профессиональных коллег!
Обязательные условия для отклика на вакансию:
- Наличие в резюме ссылки на портфолио;
- Готовность выполнить тестовое задание;
- Готовность к формату работы на территории работодателя.
- Построение ювелирных 3D - моделей по эскизам и фото,
- Соблюдение технологических требований.
- Знание и уверенное пользование профильных программ по 3D-моделированию,
- Внимательность, ответственность, инициативность,
- Желание развиваться в профессии и работать на результат.
-Оборудованное рабочее место;
-Официальное трудоустройство;
-Удобное расположение; Рядом остановки общественного транспорта;
-Постоянная работа;
-Своевременная выплата заработной платы;
-Пятидневная рабочая неделя
Вакансии по профессиям
- 3D-дизайнер
- AI инженер
- Специалист по внедрению AI
- Аналитик 1С
- Аналитик SAP
- Android разработчик
- Angular
- Системный архитектор
- BI / DWH / ETL специалисты
- Бренд-менеджер
- Бизнес-аналитика
- Chief Data Officer
- Chief Marketing Officer
- CPO / Product lead
- Комьюнити-менеджер / DevRel
- C&B специалист
- Контент-маркетинг
- C++/C
- Креативный директор
- Unit Lead / CTO
- Кибербезопасность
- Аналитика данных
- Data Engineer
- Data Science & ML
- Администратор баз данных
- Дизайн-лид / Арт-директор
- 1С специалисты
- DevOps
- Digital-маркетинг
- C#
- Embedded & IoT
- Ивент-менеджер
- Flutter разработчик
- Гейм-дизайн
- Игровая графика
- Продюсер игр
- Серверный разработчик игр
- Go
- Графический дизайн
- HR-специалист
- HRBP/HRD/PP
- iOS разработчик
- Java/Scala/Kotlin
- KMP разработчик
- Лендинги и вебмастер
- Level-дизайн
- Low-code / CRM-интегратор
- MLOps инженер
- Motion дизайн
- Сетевой инженер
- Node.js
- Other (Ruby, Rust, Elixir)
- Other (Vanilla / Fullstack / Svelte)
- Performance-маркетинг
- PHP
- PR и коммуникации
- Продуктовый дизайн
- Product менеджмент
- Продакт-маркетинг
- Project менеджмент
- Python
- Автоматизация тестирования
- Ручное тестирование
- React
- React Native разработчик
- Рекрутинг
- SAP специалисты
- Scrum Master / Agile Coach
- SMM
- Системный администратор
- Системная аналитика
- Тимлид / Техлид
- Технический менеджер
- UI/UX дизайнер
- Unity разработчик
- Unreal разработчик
- Вайбкодинг / AI-разработчик
- Vue
- WordPress разработчик
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.