Вакансии vital partners: работа в IT и digital

!! Не рассматриваем кандидатов из РФ и РБ!!
Наш клиент: международная финтех-организация. Проект - проектирование и развитие высоконагруженной распределенной платформы на Go с упором на отказоустойчивость и масштабируемость.

Чем предстоит заниматься:

• Проектировать архитектуру распределенных систем и микросервисов на Go.
• Переводить бизнес-цели в технические дорожные карты совместно с Product Managers.
• Проводить код-ревью для Senior-инженеров, внедрять улучшения в CI/CD и системный дизайн.
• Защищать архитектурные решения перед внешними стейкхолдерами.

Полный стек и технологии проекта:

• Язык: Go (Goroutines, Channels, Memory Model, Concurrency)
• Архитектура: Распределенные системы, Микросервисы, Системный дизайн, Высокая доступность, Наблюдаемость (Метрики, Логи, Трейсинг), Архитектурные риски
• API: REST API, gRPC
• Базы данных: PostgreSQL, MySQL
• Брокеры: Kafka, RabbitMQ, NATS
• Инструменты: AI-инструменты (внедрение/настройка в команде), CI/CD
• Процессы: Agile / Scrum

Мы ожидаем:

• Опыт в разработке от 7+ лет, из них 4+ года с Go в продакшене.
• Опыт проектирования HighLoad систем, знание паттернов интеграции данных.
• Опыт работы в FinTech / банках, понимание требований безопасности и комплаенса.
• Высшее профильное образование (Computer Science) и английский язык от уровня C1 (Advanced).

Условия работы:

• Удаленка, гибрид или офис на ваш выбор; менторство и прозрачный карьерный трек.
• ДМС, компенсация спорта, обучения и международных сертификаций (AWS, PMP).

!! Не рассматриваем кандидатов из РФ и РБ!!

Наш клиент: Продуктовая компания по разработке ПО для защиты информации, операционных систем, прикладного ПО на проекты федерального уровня.

Команда: всего 6 продуктовых команд, в каждой по 10 специалистов.

Стек: C#/.NET, MS SQL Server, PostgreSQL, Linux, Windows, C/C++ (будет плюсом).

Обязанности:

• Разработка сервисов/утилит/инструментов на C#/.NET; интеграция native ↔ .NET (interop/IPC/API).
• Проектирование архитектуры БД (MS SQL Server + PostgreSQL).
• Кроссплатформенная разработка и сопровождение под Linux и Windows.
• Техническое лидерство: ревью, архитектурные решения, устранение техдолга, повышение надёжности под нагрузкой.
• Проектирование и разработка модулей на C/C++

Требования:

• Опыт коммерческой разработки в роли C#/.NET разработчика от 5 лет- обязательно!
• Опыт работы с БД от 5 лет: уверенный SQL + опыт проектирования БД под нагрузкой (именно архитектура данных)- обязательно!
• Опыт работы на проектах информационной безопасности- будет плюсом.
• Опыт разработки проектов с высокой нагрузкой от 2 лет.
• Опыт с C#/.NET: уверенный уровень (async/await, Task, cancellation, конкурентный доступ, диагностика).
• Практика отладки и профилирования: gdb/lldb/Visual Studio Debugger, анализ падений, утечек, деградаций производительности.
• MS SQL Server (Windows + Linux) и PostgreSQL: индексы, планы запросов, транзакции, уровни изоляции, блокировки/дедлоки.
• Linux и Windows: опыт(5+ лет) разработки/сборки/диагностики в обеих ОС.
• Криптография (базовые знания и опыт): различать хэш/шифрование/MAC/подпись; понимать назначение примитивов и типовые ошибки применения.

Будет преимуществом: опыт коммерческой разработки на C/C++: уверенное владение памятью, RAII, многопоточностью, синхронизацией, сетевыми/IO задачами.

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы.
• Заработная плата: 280 000-330 000 рублей на руки + премии.
• ДМС, после прохождения испытательного срока.
• Аккредитованная IT компания.
• Компенсация спорта и обучения за счет компании.
• Работа в офисе, 5/2, гибкое начало рабочего дня (с 8-12 утра).
• Масштабные проекты федерального уровня.
• Стабильная компания, слаженная команда, без текучки кадров.
• Возможности профессионального и карьерного роста.

Наш клиент: продуктовая компания с IT аккредитацией по разработке ПО для защиты информации и операционных систем на проекты федерального уровня.

В команде сейчас 4 разработчика C/C++.

Стек: C/C++, PostgreSQL, Qt5, RAII, Linux.

Обязанности:

• Проектирование и разработка модулей на C/C++
• Проектирование архитектуры БД (PostgreSQL)
• Написание программной документации
• Участие в подготовке материалов проекта к приемо-сдаточным испытаниям

Требования:

• Опыт коммерческой разработки в роли C/C++ разработчика от 3 лет.
• Опыт работы на проектах информационной безопасности и знание основ криптографии- важно!
• Высшее техническое образование (информационные технологии, прикладная информатика).
  
• Знание фреймворка Qt5.
• Уверенное владение памятью, RAII, многопоточностью, синхронизацией, сетевыми/IO задачами.
• Знание ОС Linux на уровне опытного пользователя.

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы.
• Заработная плата: 320 000 рублей на руки + премии.
• ДМС, после прохождения испытательного срока.
• Аккредитованная IT компания.
• Компенсация спорта и обучения за счет компании.
• Гибридный график работы из Москвы.
• Гибкое начало рабочего дня (с 8-12 утра).
• Масштабные проекты федерального уровня.
• Стабильная компания, слаженная команда, без текучки кадров.
• Возможности профессионального и карьерного роста.

На сегодняшний день, мы в поиске - Lead Go Developer. 

Физическое нахождение должно быть не в РФ!

О проекте: 

Проект по разработке глобальной цифровой платформы и предоставлению масштабируемых бэкэнд-решений для фитех, страховой и вспомогательной отраслей.

Работа на проекте международной организации, работающей в сфере финансовых и страховых услуг.

Что предстоит делать:

• Проектирование и развитие масштабируемых распределенных систем на Go, выбор подходящих моделей параллельного программирования и обеспечение баланса между производительностью и удобством сопровождения.
• Сотрудничество с менеджерами по продуктам для уточнения высокоуровневых бизнес-целей и преобразования их в действенные технические планы и дорожные карты реализации.
• Предвидение и выявление граничных случаев, рисков и технических ограничений на ранних этапах планирования, чтобы избежать проблем во время реализации.
• Представление инженерной команды на встречах с внешними заинтересованными сторонами.
• Проведение и выполнение проверок кода для других старших инженеров, обеспечение высоких стандартов качества, отказоустойчивости и надежности кода.
• Внедрение улучшений в конвейеры CI/CD и инженерные процессы, помогая команде быстрее и безопаснее выпускать высококачественный код.

Мы ожидаем:

• Опыт разработки на Go более 5 лет.
• Опыт работы на руководящей должности более 2 лет.
• Высшее образование в области компьютерных наук (разработка программного обеспечения и т. д.).
• Обширный опыт работы с ИИ и процессом его внедрения/настройки в команде.
• Опыт работы в сфере финансовых технологий, банковского дела и работы со сложными интеграциями.
• Golang (проектирование масштабируемых распределенных бэкенд-систем).
• Шаблоны параллельного программирования на Go (горутины, каналы, примитивы синхронизации).
• Проектирование систем с высокой производительностью и удобством сопровождения.
• Инструменты и конвейеры CI/CD (например, GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins и др.).
• Уровень английского языка — Upper-Intermediate / B2

Будет плюсом:

• Опыт работы в страховании и других регулируемых областях; 
• Знакомство со стандартами защиты данных/соответствия требованиям (GDPR, PCI DSS); 
• Понимание основных концепций страхования (полисы, андеррайтинг, жизненный цикл претензий). 

Оформление: ТК или В2В. 

Заработная плата в $/ €

Важно, рассматриваем кандидатов только вне РФ, РБ и Израиля!

Наш клиент: международная финтех-организация в сфере страхования. 

Проект - разработка глобальной высоконагруженной платформы и масштабируемых бэкенд-решений.

Чем предстоит заниматься:

• Развивать микросервисную архитектуру на базе Go и gRPC, проектировать REST/gRPC API.
• Моделировать транзакционные данные в PostgreSQL и внедрять асинхронные процессы через RabbitMQ/Kafka.
• Покрывать код тестами (unit/интеграционные) и настраивать мониторинг в Grafana/Prometheus.
• Участвовать в код-ревью и принятии ключевых архитектурных решений в Agile-команде.

Полный стек и технологии проекта:

• Язык: Go (Goroutines, Channels, Concurrency)
• Архитектура: Микросервисы, REST API, gRPC, Идемпотентность, HighLoad, SLA
• Базы данных: PostgreSQL (схемы, миграции, оптимизация запросов)
• Брокеры: RabbitMQ, Kafka (событийно-ориентированная/асинхронная архитектура)
• Мониторинг: Grafana, Prometheus (метрики, алерты)
• Инфраструктура: Контейнеризация, Развертывание бэкенд-сервисов (Deployment)
• Инструменты: AI-инструменты (внедрение/настройка в команде)
• Методология: Agile / Scrum

Мы ожидаем:

• Опыт в коммерческой разработке от 5 лет
• Опыт работы в FinTech, банках или страховании (GDPR, PCI DSS — как плюс).
• Высшее профильное образование (Computer Science) и английский язык от уровня B2.

Условия работы:

• Полная гибкость: удаленка (Важно, рассматриваем кандидатов вне РФ, РБ и Израиля!)
• Прозрачный карьерный рост, менторство, ДМС, компенсация спорта и сертификаций.

Агентство по подбору IT специалистов Vital Partners LLC — команда экспертов с 15-летним опытом на рынке.
Мы не просто закрываем вакансии, мы находим именно тех людей, которые двигают бизнес наших клиентов вперед.
Нас ценят за скорость, глубокое понимание IT-сферы и безупречное качество.
Сейчас мы активно развиваем внешнее позиционирование и ищем PR-менеджера / Маркетолога, который выведет узнаваемость нашего бренда на новый уровень, сделает нас заметными для ключевых B2B-клиентов и обеспечит лидерство агентства в профессиональных рейтингах. 

Чем предстоит заниматься:

• Формировать и реализовывать стратегию продвижения бренда кадрового агентства на B2B-рынке (целевая аудитория: CEO, HRD, CTO, IT-директора).
• Полностью отвечать за участие агентства в профильных отраслевых рейтингах (подготовка заявок, сбор кейсов, коммуникация с организаторами, вывод компании на лидирующие позиции).
• Организовывать генерацию контента: писать экспертные статьи, готовить кейсы, релизы и аналитические материалы по теме IT-рекрутинга для профильных СМИ и площадок (Habr, VC.ru и др.).
• Вести, развивать и упаковывать каналы коммуникации агентства (сайт, социальные сети, Telegram-канал, email-рассылки).
• Обеспечивать PR-поддержку топ-менеджмента компании (поиск возможностей для выступлений на конференциях, ведение экспертных колонок).
• Мониторить упоминания бренда, работать с репутацией компании в сети (ORM) и укреплять статус экспертов в сфере сложного технического найма.
• Анализировать эффективность PR-активностей и маркетинговых кампаний.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете опыт работы PR-менеджером, маркетологом или бренд-менеджером от 2–3 лет (опыт в сфере HR-услуг, IT-консалтинга или B2B-услуг будет огромным преимуществом).
• Имеете успешный практический опыт вывода компаний в топ отраслевых рейтингов (с пониманием методологий и этапов подачи заявок).
• Понимаете специфику IT-рынка, ориентируетесь в основных технологиях и ролях, умеете говорить с IT-бизнесом на одном языке.
• Обладаете навыками сильного копирайтинга: умеете самостоятельно писать вовлекающие, глубокие тексты и превращать сложные технические кейсы в понятные бизнес-истории.
• Умеете выстраивать долгосрочные отношения с профильными медиа, журналистами и организаторами конференций.
• Самоорганизованы, инициативны и привыкли работать на измеримый результат (метрики узнаваемости, охваты, позиции в рейтингах).

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы — работайте из любой точки мира.
• Конкурентный доход: фиксированный оклад + бонусы за достижение KPI (включая премии за успешное прохождение рейтингов).
• Сильный бренд и крутой продукт: за плечами агентства 15 лет успешной работы, лояльные клиенты-гиганты индустрии и мощная экспертиза в техническом рекрутинге.
• Поддержку команды: глубокие экспертные инсайты от наших IT-рекрутеров и основателей для создания уникального контента.
• Возможность реализовать свои самые амбициозные идеи и напрямую влиять на масштабирование бизнеса.

Если вы знаете, как превратить экспертизу в громкое имя, умеете побеждать в рейтингах и хотите развивать бренд топового IT-агентства, будем рады познакомитьcя!