Вакансии профмакс: работа в IT и digital

Более 10 лет ГК «Профмакс» является одной из ведущих компаний Архангельской области и за ее пределами. Мы сотрудничаем с крупными промышленными предприятиями, выполняя полный спектр работ по строительству и реконструкции промышленных и гражданских объектов, строительству технологических и наружных трубопроводов, строительству дорог и благоустройству территорий.

Мы ищем Программиста 1 С — человека, который станет мостом между бизнесом и разработкой.

📍 Локация: г. Архангельск, ул. Шабалина, 15к.1 (комфортный офис ИТ-отдела). ⏰

Рассматриваем кандидатов только для работы в г. Архангельск, удаленный формат работы не рассматриваем.

График: Пн-Пт, с 09:00 до 18:00. 💰 Доход: обсуждается с кандидатом по результатам собеседования — мы готовы обсуждать условия с сильным специалистом.

🧩 Чем предстоит заниматься:

• Обновление типовых и доработанных конфигураций 1С
• Оперативная техническая поддержка пользователей, диагностика и устранение ошибок в работе 1С
• Доработка конфигураций «1С:Предприятие» в соответствии с потребностями бизнеса
• Настройка и развитие функциональности 1С:Транспортная логистика, экспедирование и управление автотранспортом КОРП
• Сопровождение процессов маркировки «Честный знак», устранение ошибок обмена и отражения операций в 1С

🧠 Нам важно, чтобы вы:

• Опыт работы программистом или специалистом 1 С от 3 лет;
• Опыт доработки и сопровождения конфигураций ERP 2.5, «Документооборот 3.0», «Бухгалтерия предприятия», «Зарплата и управление персоналом»
• Обязателен опыт настройки и доработки конфигурации «1С:Транспортная логистика, экспедирование и управление автотранспортом КОРП»
• Знание платформы «1С:Предприятие 8.3», встроенного языка, языка запросов, системы компоновки данных (СКД) и управляемых фор

🎁 Мы предлагаем:

• Возможность влиять на архитектуру решений — ваши предложения по процессам будут услышаны.
• Зрелую ИТ-команду, в которой ценится инженерная и аналитическая культура.
• Адекватное руководство и заказчиков, которые понимают ценность качественной аналитики и готовы тратить время на совместную проработку требований.
• Комфортное рабочее место в офисе ИТ-отдела.

Если вы аналитик, который любит наводить порядок в процессах и видеть, как ваши решения реально работают в бизнесе — откликайтесь. Будем рады познакомиться!

Более 10 лет ГК "Профмакс" является одной из ведущих компаний Северо-Запада. Мы сотрудничаем с крупными промышленными предприятиями, выполняя полный спектр работ по строительству и реконструкции промышленных и гражданских объектов.

Ищем технически сильного специалиста, который поможет поддерживать и развивать ИТ-инфраструктуру компании.

Условия:

• Место работы: г. Архангельск, ул. Шабалина, д. 15, стр. 1 (БЦ Гулливер). Комфортное рабочее место в центре города.

• График работы: 5/2, сб и вс - выходные дни

• Заработная плата на период испытательного периода - до 150 000 рублей. Уровень дохода готовы обсуждается по результатам собеседования с учётом опыта и компетенций.

• Полностью оборудованное рабочее место в ИТ - отделе

Чем предстоит заниматься:

• Серверы и виртуализация: Администрирование и поддержка Windows Server и Linux, работа с платформами виртуализации (VMware, Hyper-V, Proxmox), планирование ресурсов (capacity planning).
• Сети и безопасность: Настройка и поддержка VLAN, VPN (IPsec, OpenVPN, WireGuard), межсетевых экранов (MikroTik, Fortinet, Cisco, pfSense) и политик доступа.
• Надежность и мониторинг: Настройка резервного копирования (Veeam, Acronis и др.) с обязательными тестовыми восстановлениями. Сопровождение систем мониторинга (Zabbix, Prometheus, Grafana, PRTG).
• Корпоративные сервисы: Базовое администрирование СУБД (PostgreSQL, MS SQL), поддержка инфраструктуры 1С, веб-серверов (Nginx, Apache) и служб Active Directory (DNS, DHCP, GPO).
• Процессы: Диагностика и устранение инцидентов, ведение технической документации, участие в планировании изменений (change management) с оценкой рисков.

Что для нас важно (обязательные требования):

• Опыт работы системным администратором или инженером ИТ-инфраструктуры от 3–5 лет.
• Уверенное администрирование Windows Server и Linux (включая работу с логами, сетевыми утилитами и правами доступа).
• Понимание сетевых протоколов (TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP/S, SSH, VPN).
• Умение спокойно и методично локализовать проблему (сеть, сервер, диск, права, сертификат).

Приглашаем к нам на работу МЕНЕДЖЕРА по ПЕРСОНАЛУ

Чем предстоит заниматься:

· Подбор: закрывать до 10 вакансий одновременно. Использовать все каналы: hh, Авито, соцсети, реферальные программы, СИМ-биржи.
· Адаптация и обучение.
· Обучение на местах: разрабатывать и проводить тренинги.
· Оценка и развитие сотрудников: оценка компетенций, чтобы выявлять слабые места и корректировать обучение.
· Аналитика: вести учет текучести, времени закрытия вакансий, эффективности тренингов, готовить отчеты для руководства.

Наши ожидания:

· Опыт в подборе и/или обучении от 2 лет.
· Умение работать с большим объемом вакансий и быстрым наймом (опыт массового подбора).
· Навык разработки программ обучения (от материалов до проведения тренингов).
· Стрессоустойчивость, проактивность, системное мышление.

Мы предлагаем:

· Зарплата: (оклад + ежемесячный бонус за выполнение KPI по подбору и обучению).
· График: 5/2 с 9:00 до 18:00 (возможен гибкий график).
· Офис: в центре города.
· Развитие: оплата курсов (HR-аналитика, коучинг) за счет компании.

Почему именно мы:
У нас амбициозные планы по масштабированию, и вы будете в центре этих изменений. Мы даём свободу внедрять ваши идеи и ценим результат, а не бюрократию.

Откликайтесь – и мы обсудим, как вместе удерживать текучесть на уровне ниже среднего по рынку!