Вакансии масло-дел: работа в IT и digital

Компания «МАСЛО-ДЕЛ» — один из крупнейших производителей продуктов питания в Казахстане, выпускающий более 100 наименований продукции.

Кадровая политика компании направлена на привлечение, развитие и удержание профессиональных специалистов.

Становясь частью команды «МАСЛО-ДЕЛ», Вы получаете возможность профессиональной реализации, карьерного роста и долгосрочного сотрудничества в стабильной компании с многолетней историей и прочными позициями на рынке.

Основные должностные обязанности:

• Организация и контроль кадрового делопроизводства, обеспечение соблюдения трудового законодательства РК.
• Ведение внутренних нормативных документов и кадровых регламентов.
• Высокие организаторские и управленческие навыки: умение эффективно выстраивать работу отдела, распределять задачи, контролировать сроки и качество их исполнения, проверять результаты и обеспечивать соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины Взаимодействие с филиалами, государственными органами и внешними организациями по кадровым вопросам.
• Участие в автоматизации и оптимизации Кадровых процессов.
• Контроль трудовой и исполнительской дисциплины, соблюдения внутренних нормативных документов.

Квалификационные требования к занимаемой должности:

• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, менеджмента, экономики или юриспруденции).
• Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 5 лет, в том числе на руководящей должности.
• Глубокое знание трудового законодательства Республики Казахстан, экспертное владение кадровым делопроизводством и документооборотом, опыт организации, ведения и контроля кадровой документации на уровне компании, оформления трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов, отпусков, переводов и увольнений, а также формирования, систематизации и хранения личных дел сотрудников. Опыт разработки и внедрения регламентов кадрового делопроизводства и контроля соблюдения трудового законодательства.
• Навыки проведения внутренних проверок и контроля соблюдения трудового законодательства.
• Свободное владение 1С: (ЗУП, КУФИБ), Microsoft Office (особенно Excel) на продвинутом экспертном уровне, уверенные навыки работы с CRM-системами и порталом Enbek.kz. Знание норм охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.

Условия работы:

• График работы: понедельник–пятница, с 08:00 до 17:00.
• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК.
• Своевременная выплата заработной платы.
• Обеспечение льготным питанием.
• Социальные гарантии в соответствии с законодательством РК.
• Работа в стабильной компании с многолетней историей.
• Возможности профессионального и карьерного развития.
• Комфортные условия труда и профессиональная команда.