Вакансии левин дмитрий сергеевич: работа в IT и digital

Ищем человека, который возьмёт на себя создание Reels для бренда футболок — от идеи до публикации готового ролика в Instagram.

Что нужно делать:

• придумывать идеи и сценарии для Reels;
• искать интересные референсы и адаптировать их под наш бренд;
• реализовывать референсы и идеи, которые будем давать мы;
• снимать контент с моделями;
• снимать распаковки, предметные ролики, красивые кадры с продуктом и другой контент;
• подбирать локации, фоны и ракурсы;
• самостоятельно монтировать отснятый материал;
• публиковать готовые Reels в Instagram.

План в цифрах:
- 4 съемки в неделю
- 15-20 минут видеоматериала со съемки
- 2-3 минуты видеоконтента в день (4-5 рилсов)

Кого мы ищем:

Опыт создания контента желательно от 1 года.

Главное — чтобы ты умел самостоятельно пройти весь путь: идея → подготовка → съёмка → монтаж → публикация.

Особенно важно хорошее визуальное восприятие: понимание композиции, света, ракурсов и того, как сделать простой ролик визуально привлекательным.

При отклике обязательно приложи портфолио или примеры своих работ. Нам в первую очередь интересно посмотреть, как ты видишь картинку и какой контент умеешь создавать.

Условия:

• постоянная работа;
• оклад после стажировки — 65 000 ₽ в месяц;
• первые 10 дней — оплачиваемая стажировка, 5 000 ₽ без плана по рилсам.

Мы развиваем бренд одежды с индивидуальными принтами и сейчас масштабируем производство макетов.

Ищу сильного дизайнера, который на первом этапе сможет самостоятельно глубоко разобраться в нашем процессе, а затем в течении 6 месяцев возьмёт на себя управление командой из 8–10 дизайнеров и построение системы производства контента.

Сейчас большая часть макетов создаётся с использованием Photoshop/Illustrator и AI-инструментов. Задача — не просто руководить людьми, а понимать производство руками настолько хорошо, чтобы уметь обучить команду, найти слабые места и постепенно сделать процесс быстрее и эффективнее.

Что предстоит делать

• Руководить командой из 8–10 дизайнеров: распределять загрузку, контролировать сроки и качество.
• Самостоятельно разрабатывать новые дизайны и шаблоны принтов.
• Разбирать новые типы клиентских заказов и формировать понятный алгоритм их выполнения для остальных дизайнеров.
• Обучать новых дизайнеров и быстро выводить их на необходимый уровень.
• Проверять тестовые задания и участвовать в найме дизайнеров.
• Контролировать качество макетов перед передачей в производство.
• Разрабатывать стандарты, инструкции, шаблоны и регламенты работы.
• Следить за корректной подготовкой файлов к DTF-печати: размеры, цвета, CMYK, кривые, шрифты, PDF и остальные технические требования.
• Активно использовать ChatGPT и другие AI-инструменты в работе и обучать этому команду.
• Искать способы ускорять производство макетов: шаблонизация, автоматизация, AI, дополнительные сервисы.
• Считать производительность команды и постепенно снижать стоимость изготовления одного макета без потери качества.

Как будет развиваться роль

На старте важно самому погрузиться в производство и понять весь процесс изнутри.

Мы планируем быстро масштабировать проект. Цель — выйти примерно на 30 млн ₽ выручки в месяц, что потенциально означает производство порядка 200 индивидуальных футболок в день.

При таком объёме нам потребуется команда примерно из 8–10 дизайнеров и полноценная система производства макетов.

Поэтому по мере роста проекта роль будет меняться:

Сначала: сильный дизайнер, который много делает самостоятельно и помогает выстраивать процесс.

Дальше: Lead Designer, который обучает и контролирует других дизайнеров.

В перспективе: полноценный руководитель контент-направления, который уже меньше занимается рядовыми клиентскими заказами и больше отвечает за команду, качество, найм, производительность, новые дизайны и развитие всей системы.

Кого мы ищем

Нам нужен человек, который:

• действительно хорошо владеет Photoshop и/или Illustrator;
• понимает подготовку макетов к печати;
• умеет работать быстро, а не бесконечно полировать один дизайн;
• умеет отличить хороший коммерческий дизайн от просто технически аккуратного;
• способен объяснить другому дизайнеру как и почему нужно сделать работу;
• умеет давать понятную обратную связь и контролировать исправления;
• не боится ответственности за результат команды;
• способен самостоятельно организовать людей и процессы;
• умеет работать с большим количеством параллельных заказов;
• интересуется AI и понимает, как использовать нейросети в реальной работе;
• думает не только «как сделать этот макет», но и «как сделать так, чтобы команда могла делать 150–200 таких макетов ежедневно стабильно и качественно».

Управленческий опыт будет большим преимуществом, но для нас важнее мышление человека. Рассмотрим сильного senior-дизайнера без формальной должности руководителя, если он умеет обучать людей, организовывать процессы и хочет вырасти в руководителя.

Что для нас особенно важно

Мы не ищем человека, который просто будет раздавать задачи дизайнерам.

Нужен играющий руководитель, который сам очень хорошо понимает дизайн и производство макетов.

Например, если дизайнер не может нормально повторить шрифт, подготовить текст в кривых, сделать мокап футболки, корректно встроить изображение или нейросеть постоянно ошибается — руководитель должен не просто вернуть задачу со словами «переделай», а показать наиболее быстрый способ решения и затем превратить его в понятный стандарт для всей команды.

То же самое касается AI: если действие можно сократить с 10 минут до 2 минут за счёт ChatGPT, генерации, шаблона или автоматизации — мы хотим это находить и внедрять.

Что будет считаться хорошим результатом работы

Через несколько месяцев отдел должен работать так, чтобы новые дизайнеры быстро обучались, качество макетов было предсказуемым, заказы не терялись, каждый понимал свою загрузку, а руководителю не приходилось вручную контролировать каждое действие.

При этом команда должна постепенно увеличивать количество макетов, которое способна производить за смену, без просадки качества.

Условия

Проект быстро растущий, поэтому вместе с объёмом задач будет расти и зона ответственности.

На старте можем обсуждать доход в районе 80–90 тыс. ₽, далее при росте проекта и переходе к полноценному управлению отделом — 120–140 тыс. ₽, а при выходе бизнеса примерно на 30 млн ₽ в месяц и соответствии ожиданиям рассматриваем доход порядка 200 тыс. ₽.

График — 6/1, но на этапе построения отдела важна высокая включённость и возможность быть на связи при необходимости.

Здесь есть возможность фактически с нуля построить дизайн/контент-отдел под себя, а не просто прийти руководить уже существующей системой.

Мы развиваем несколько проектов, один из основных сейчас — создание футболок с индивидуальными принтами по фотографиям клиентов.

Ищем дизайнера, который будет работать в связке с менеджером и быстро подготавливать клиентские макеты к согласованию и дальнейшей печати.

ЧТО НУЖНО БУДЕТ ДЕЛАТЬ

У нас уже есть готовые дизайны и шаблоны принтов — придумывать каждый макет с нуля не нужно.

Ваша задача:

— получать от менеджера фотографии и информацию от клиента;

— обрабатывать фотографии;

— аккуратно вставлять их в готовые шаблоны и макеты;

— при необходимости менять текст, дату, имена и другие персональные данные;

— подготавливать макет футболки для согласования с клиентом;

— вносить небольшие корректировки после согласования;

— подготавливать финальный файл к печати.

Пример работы:

клиент присылает фотографию → вы обрабатываете её → вставляете в готовый дизайн → отправляете макет менеджеру → после согласования подготавливаете файл к печати.

Большая часть макетов делается по уже готовым шаблонам, поэтому после адаптации работа занимает немного времени.

КАКОЙ ОБЪЁМ РАБОТЫ

Плановый объём — около 30 готовых макетов за рабочий день.

Не ожидаем такой скорости в первый день — сначала необходимо разобраться в наших шаблонах и процессе работы. Но в дальнейшем важно выйти на стабильный темп.

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО

— уверенное владение графическими редакторами;

— умение работать с фотографиями: вырезать фон, корректировать изображение, аккуратно размещать его в дизайне;

— чувство композиции и аккуратность;

— внимательность к именам, датам и другим данным клиента;

— умение быстро работать с однотипными задачами без потери качества;

— соблюдение сроков;

— возможность быть на связи в течение рабочей смены.

Будет преимуществом опыт подготовки макетов для DTF-печати, одежды, мерча, полиграфии или маркетплейсов, но это не обязательное требование.

УСЛОВИЯ

— полностью удалённая работа;

— график 2/2;

— рабочее время с 09:00 до 21:00;

— дизайнер работает в связке с менеджером своей смены;

— оплата — 120 ₽ за готовый макет;

— ориентировочный доход — 40 000–70 000 ₽ в месяц, в зависимости от количества выполненных макетов;

— понятные задачи и готовые шаблоны;

— постоянный поток заказов;

— возможность работать с нами долгосрочно.

ТЕСТОВОЕ ЗАДАНИЕ

После отклика мы отправим небольшое тестовое задание, максимально похожее на реальные рабочие задачи.

Так мы сможем посмотреть, насколько вам подходит формат работы, а вы — понять, комфортно ли вам работать с нашими макетами.

КОГО МЫ ИЩЕМ

Нам нужен не просто дизайнер, который умеет делать красивые картинки.

Мы ищем человека, который умеет быстро, аккуратно и стабильно работать с большим количеством клиентских макетов.

Если вам нравится понятный процесс, работа с фотографиями и готовыми шаблонами — откликайтесь.

В отклике обязательно приложите портфолио или несколько примеров ваших работ.

Привет! Я основатель компании и сейчас самостоятельно занимаюсь маркетингом. Ищу себе ассистента маркетолога, который заберёт на себя часть операционных задач и будет помогать мне запускать, контролировать и масштабировать новые источники трафика.

Продукт - бренд одежды с принтами.

Что предстоит делать

Сейчас моя задача — выстроить в компании 7–8 новых источников рекламного трафика: РСЯ, VK Ads, посевная реклама, реклама через различные сервисы и площадки и другие каналы.

Работа будет строиться примерно так:

Я нахожу новый потенциально интересный источник трафика → ты разбираешься, как он работает → изучаешь рекламный кабинет, механику запуска и основные нюансы → рассказываешь мне → вместе запускаем первые рекламные кампании.

Дальше ты уже берёшь на себя операционную часть: следишь за рекламой, смотришь показатели, отключаешь очевидно неэффективные связки, ведёшь статистику, контролируешь подрядчиков и следишь, чтобы всё работало так, как задумано.

Креативы и стратегическую часть на начальном этапе в основном буду делать я. От тебя мне нужен человек, который способен быстро подхватить идею и довести её до нормального работающего процесса.

Кого я ищу

Нужно базовое понимание интернет-маркетинга: что такое CTR, CPC, CPM, охваты, показы, конверсии и как в целом оценивать эффективность рекламы.

Желателен опыт в маркетинге от 1 года и опыт работы хотя бы с какими-то рекламными кабинетами.

Если конкретный источник трафика тебе незнаком — это нормально. Важно, чтобы ты мог самостоятельно его изучить и через несколько дней уже нормально с ним работать.

Условия

Работа полностью удалённая, ориентируемся на московский часовой пояс.

График достаточно гибкий, но это полноценная занятость — ориентировочно 6–8 часов в день.

На старте зарплата — от 30 000 ₽, дальше она будет расти вместе с уровнем ответственности и твоими навыками.

Куда можно вырасти

Я ищу не просто человека «понажимать кнопки в рекламном кабинете».

Цель — постепенно вырастить из этой позиции полноценного маркетолога компании.

В перспективе хочу построить систему из 10–12 стабильных источников трафика и вырастить компанию примерно до 30 млн ₽ выручки в месяц.

По мере роста ты сможешь перейти от самостоятельной работы руками к управлению рекламными каналами, аналитикой и подрядчиками.

На этом уровне речь уже может идти о позиции маркетолога с доходом порядка 200–250 тыс. ₽ в месяц, если твой уровень и зона ответственности будут этому соответствовать.

Подчинение напрямую мне, основателю компании.

На первом этапе отбора будет небольшое тестовое задание, чтобы понять, насколько быстро ты умеешь разбираться в новой информации и самостоятельно находить решения.

Ищем человека, который возьмёт на себя создание Reels для бренда футболок — от идеи до публикации готового ролика в Instagram.

Нам нужен не просто монтажёр. Важно, чтобы человек умел видеть красивую картинку, самостоятельно организовывать съёмку и превращать идею в готовый контент.

Что нужно делать:

• придумывать идеи и сценарии для Reels;
• искать интересные референсы и адаптировать их под наш бренд;
• реализовывать референсы и идеи, которые будем давать мы;
• самостоятельно организовывать съёмки;
• находить моделей для съёмок;
• снимать контент с моделями;
• снимать распаковки, предметные ролики, красивые кадры с продуктом и другой контент;
• подбирать локации, фоны, реквизит и ракурсы;
• самостоятельно монтировать отснятый материал;
• публиковать готовые Reels в Instagram.

План на старте: выйти на стабильный темп 5 готовых Reels в день суммарно для двух Instagram-аккаунтов. (Кадры со съемок могут повторятся в рилсах)

У нас нет задачи контролировать, сколько конкретно часов ты сидишь в офисе. Для нас важнее результат: качественный контент должен стабильно выходить в нужном объёме.

Кого мы ищем:

Опыт создания контента желательно от 1 года.

Главное — чтобы ты умел самостоятельно пройти весь путь: идея → подготовка → съёмка → монтаж → публикация.

Особенно важно хорошее визуальное восприятие: понимание композиции, света, ракурсов и того, как сделать простой ролик визуально привлекательным.

При отклике обязательно приложи портфолио или примеры своих работ. Нам в первую очередь интересно посмотреть, как ты видишь картинку и какой контент умеешь создавать.

Условия:

• постоянная работа;
• оклад после стажировки — 50 000 ₽ в месяц;
• первые 10 дней — оплачиваемая стажировка, 5 000 ₽;
• стажировка может закончиться раньше 10 дней, если ты раньше выходишь на необходимый темп — 5 качественных Reels в день.