Вакансии ланит: работа в IT и digital
Вакансии компании ланит в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 19. Обновлено .
Города с вакансиями
- Москва18
Форматы работы
- Офис7
- Гибрид6
- Удалённая работа6
Наша команда обеспечивает информационную безопасность ключевых финансовых систем страны. Мы ищем не инженера, а сильного менеджера-управленца, который станет связующим звеном между Заказчиком, командой ИБ и разработкой. У нас масштабные задачи, понятные правила игры и высокий уровень ответственности.
ВАШИ ЗАДАЧИ:
- Организация взаимодействия и «бесшовной» коммуникации между Заказчиком, командой ИБ и Разработкой.
- Валидация и контроль качества документов, подготовленных командой ИБ (ТЗ, планы, отчеты), без необходимости писать их «руками».
- Ресурсное планирование и бюджетирование работ в рамках госконтрактов (оценка трудозатрат, защита смет, работа в Excel).
- Контроль выполнения обязательств перед Заказчиком (соблюдение сроков, соответствие 44-ФЗ и требованиям регуляторов).
- Участие в совещаниях и встречах с Заказчиком, аргументированная защита принятых решений и планов.
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
- Опыт работы в системном интеграторе, консалтинге или на стороне госзаказчика (ФОИВ) в роли Руководителя проектов, Администратора контрактов или Ведущего аналитика.
- Обязательное понимание специфики работы с ГИС и госсектором (знание 44-ФЗ, процессов аттестации, понимание приказов ФСТЭК по КИИ).
- Уверенное владение Excel (планирование ресурсов, сводные таблицы).
- Системное мышление: умение структурировать хаос, выстраивать планы-графики и добиваться их исполнения от смежных команд.
- Навык уверенной коммуникации: способность аргументированно отстаивать позицию перед заказчиком и разработкой.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход.
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании.
- Формат работы - офисный или гибридный (Мурманский проезд, 14к1, М. Алексеевская).
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования.
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт.
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы.
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации).
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия.
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
Пожалуйста, начните ваше сопроводительное письмо с описания опыта управления проектами в госсекторе (44-ФЗ, ГИС).
Продуктовый маркетолог в HR-tech продукт в ЛАНИТ
💰По итогам собеседования (ср. рын. зп 300 000 ₽ – 400 000 ₽)
📌Условия и бонусы:
Фултайм, гибрид (МСК).
📌Наши ожидания:
– Опыт продуктового маркетинга в HR-tech продуктах от 3 лет.
– Опыт работы с B2B-продуктами и длинным циклом продаж.
– Умение самостоятельно проводить конкурентный анализ, CustDev и исследования рынка.
– Опыт создания позиционирования, value proposition и go-to-market стратегии.
– Data-driven подход.
– Умение превращать сложный технологический продукт в простое и убедительное предложение для клиента.
✍🏼••••••••
Goodt — российская IT-компания, которая создает цифровые продукты для развития людей и бизнеса.
Мы ищем Продуктового маркетолога в направление управления талантами (Talent Management) — человека, который поможет превратить HR-продукт в понятное рынку предложение, усилить его позиционирование и вместе с продуктовой командой найти новые точки роста.
Чем предстоит заниматься:
Продуктовая стратегия и позиционирование
- Погрузиться в продукт по управлению талантами и стать его маркетинговым экспертом.
- Исследовать рынок Talent Management, конкурентов, тренды и потребности клиентов.
- Формировать и развивать позиционирование продукта и его ключевые преимущества.
- Сегментировать целевую аудиторию, роли ЛПР и ключевые боли клиентов.
- Формировать value proposition для разных сегментов и сценариев использования продукта.
- Участвовать в определении продуктовой стратегии и roadmap с точки зрения потребностей рынка.
Go-to-market и продажи
- Разработать реализовать go-to-market стратегию.
- Выстроить процесс постоянной лидогенерации.
- Создавать sales kit: презентации, battle cards, кейсы, FAQ, материалы для переговоров.
- Помогать продажам лучше объяснять ценность продукта клиенту и отстраиваться от конкурентов.
- Участвовать в формировании продуктовых предложений, упаковке и коммерциализации новых релизов.
Исследования и работа с клиентами
- Проводить CustDev и глубинные интервью с HRD, руководителями функций и другими пользователями продукта.
- Выявлять реальные Jobs-to-be-Done, боли и барьеры к покупке.
- Анализировать обратную связь клиентов и превращать ее в продуктовые и маркетинговые гипотезы.
- Следить за изменениями HR-рынка и понимать, как они влияют на спрос на Talent Management решения.
Маркетинговые коммуникации
- Совместно с контент-командой создавать контент, который помогает продавать продукт: кейсы, исследования, статьи, вебинары, лендинги, презентации.
- Формировать продуктовые месседжи для разных каналов и аудиторий.
- Работать с командой производства/маркетинга/продаж над привлечением качественного спроса.
- Измерять эффективность маркетинга и связывать активности с бизнес-результатами.
Что для нас важно:
- Опыт продуктового маркетинга в HR-tech продуктах от 3 лет.
- Опыт работы с B2B-продуктами и длинным циклом продаж.
- Умение самостоятельно проводить конкурентный анализ, CustDev и исследования рынка.
- Опыт создания позиционирования, value proposition и go-to-market стратегии.
- Data-driven подход.
- Умение превращать сложный технологический продукт в простое и убедительное предложение для клиента.
Будет большим преимуществом:
- Опыт с Talent Management / Performance Management / Learning & Development / HR Analytics продуктами.
- Опыт вывода HR-tech продукта или нового модуля на рынок.
- Понимание российской специфики корпоративного HR.
- Опыт работы с HRD / C&B / L&D / Talent Management руководителями.
Мы ищем человека, который:
- понимает HR не по учебникам, а изнутри рынка;
- умеет самостоятельно ставить гипотезы и проверять их;
- не боится разговаривать с клиентами и продавцами;
- может одинаково хорошо обсудить продукт с Product Manager и его ценность с HRD;
- умеет работать в условиях неопределенности;
- не ждет подробного ТЗ на каждую задачу;
- думает не только категориями «охватов и лидов», но и выручки, pipeline, adoption и product-market fit.
В отклике расскажите о своем кейсе в HR-tech: какой был продукт, кто был целевой аудиторией, какую проблему решали вы как маркетолог и какого бизнес-результата удалось добиться.
Если у вас нет опыта именно с HR-продуктами, пожалуйста, не откликайтесь на эту позицию — для нас это принципиальное требование.
Мы предлагаем:
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход.
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека МИФ, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования.
- Профильное обучение и сертификация.
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт.
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы.
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации).
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия.
«Онланта» - российский сервис-провайдер в области ИТ-решений и облачных технологий. Входит в ГК «Ланит».
Компания реализует комплексные проекты в сфере цифровой трансформации и технологического развития бизнеса, предоставляя заказчикам широкий спектр услуг: поддержка ИТ-инфраструктуры, облачные услуги, импортозамещение ПО, информационная безопасность, аутсорсинг офисной печати, мультивендорная техподдержка, ИИ-решения.
Основные задачи:- Внедрение и администрирование средств сетевой безопасности класса FW, NGFW полного спектра функциональных возможностей (Identity Users, application control, url-filtering, IDPS, VPN и т.д.);
- Диагностика проблем в работе FW-, NGFW-решений отечественных и зарубежных вендоров, выявление и устранение ошибок;
- Работа в ОС семейства Unix;
- Взаимодействие с технической поддержкой различных вендоров;
- Анализ конфигурации эксплуатируемых сетевых средств защиты с целью внедрения изменений для оптимизации работы администрируемых объектов;
- Участие в процессе подключения объектов администрирования к внешним системам мониторинга;
- Прохождение технических сертификаций и поддержание актуальности навыков.
Помимо FW и NGFW, мы покрываем полный спектр услуг и сервисов в сетевой безопасности. Сотрудники также занимаются интеграцией, эксплуатацией и миграцией таких классов устройств, как: WAF, IDS, сканеры уязвимостей, криптошлюзы, анти-ддос системы, NTA и т.д.
Для нас важно:- Опыт работы сетевым инженером от 1 года, а таже опыт работы с NGFW;
- Уверенное ориентирование в модели OSI;
- Понимание и умение настраивать функциональные возможности NGFW (Identity Users, application control, url-filtering, IDPS, VPN и т.д.) на нескольких решениях из следующего списка: UserGate, Check Point, Континент, FortiGate, VipNet xFW, Palo Alto, Ideco;
- Уверенные знания протоколов сетевого взаимодействия и маршрутизации (эквивалентные сертификату CCNA), принципов построения систем сетевой безопасности на базе решений классов FW, NGFW, понимание основ криптографической защиты информации;
- Опыт работы с техподдержкой отечественных вендоров (плюсом будет опыт взаимодействия с ТП зарубежных вендоров);
- Знание английского языка на уровне чтения профильных текстов.
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход;
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
- Формат работы для сотрудников г. Москва: офисный 5/2 на период испытательного срока, далее - гибридный, не менее 4 дней в неделю работа из офиса и 1 день из дома;
- Территориально в Москве офис находится на м. Алексеевская/м. Марьина роща (5 минут езды на корпоративном транспорте);
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
- План адаптации и наставник на испытательный срок;
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы;
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
- События для детей сотрудников: праздники и профориентационные игры, образовательные курсы;
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
- Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
Goodt — российская IT-компания, которая создает цифровые продукты для развития людей и бизнеса.
Мы ищем Продуктового маркетолога в направление управления талантами (Talent Management) — человека, который поможет превратить HR-продукт в понятное рынку предложение, усилить его позиционирование и вместе с продуктовой командой найти новые точки роста.
Чем предстоит заниматься:
Продуктовая стратегия и позиционирование
Погрузиться в продукт по управлению талантами и стать его маркетинговым экспертом.
Исследовать рынок Talent Management, конкурентов, тренды и потребности клиентов.
Формировать и развивать позиционирование продукта и его ключевые преимущества.
Сегментировать целевую аудиторию, роли ЛПР и ключевые боли клиентов.
Формировать value proposition для разных сегментов и сценариев использования продукта.
Участвовать в определении продуктовой стратегии и roadmap с точки зрения потребностей рынка.
Go-to-market и продажи
Разработать реализовать go-to-market стратегию.
Выстроить процесс постоянной лидогенерации.
Создавать sales kit: презентации, battle cards, кейсы, FAQ, материалы для переговоров.
Помогать продажам лучше объяснять ценность продукта клиенту и отстраиваться от конкурентов.
Участвовать в формировании продуктовых предложений, упаковке и коммерциализации новых релизов.
Исследования и работа с клиентами
Проводить CustDev и глубинные интервью с HRD, руководителями функций и другими пользователями продукта.
Выявлять реальные Jobs-to-be-Done, боли и барьеры к покупке.
Анализировать обратную связь клиентов и превращать ее в продуктовые и маркетинговые гипотезы.
Следить за изменениями HR-рынка и понимать, как они влияют на спрос на Talent Management решения.
Маркетинговые коммуникации
Совместно с контент-командой создавать контент, который помогает продавать продукт: кейсы, исследования, статьи, вебинары, лендинги, презентации.
Формировать продуктовые месседжи для разных каналов и аудиторий.
Работать с командой производства/маркетинга/продаж над привлечением качественного спроса.
Измерять эффективность маркетинга и связывать активности с бизнес-результатами.
Что для нас важно:
Опыт продуктового маркетинга в HR-tech продуктах от 3 лет.
Опыт работы с B2B-продуктами и длинным циклом продаж.
Умение самостоятельно проводить конкурентный анализ, CustDev и исследования рынка.
Опыт создания позиционирования, value proposition и go-to-market стратегии.
Data-driven подход.
Умение превращать сложный технологический продукт в простое и убедительное предложение для клиента.
Будет большим преимуществом:
Опыт с Talent Management / Performance Management / Learning & Development / HR Analytics продуктами.
Опыт вывода HR-tech продукта или нового модуля на рынок.
Понимание российской специфики корпоративного HR.
Опыт работы с HRD / C&B / L&D / Talent Management руководителями.
Мы ищем человека, который:
понимает HR не по учебникам, а изнутри рынка;
умеет самостоятельно ставить гипотезы и проверять их;
не боится разговаривать с клиентами и продавцами;
может одинаково хорошо обсудить продукт с Product Manager и его ценность с HRD;
умеет работать в условиях неопределенности;
не ждет подробного ТЗ на каждую задачу;
думает не только категориями «охватов и лидов», но и выручки, pipeline, adoption и product-market fit.
Мы предлагаем:
Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход;
Формат работы: офис или гибрид (территориально м.Алексеевская/Марьина Роща);
Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы, частичная компенсация затрат на спорт;
Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
#middle #офис
ЛАНИТ
Java разработчик
Формат работы: офис
☑️ Чем предстоит заниматься
-Создание нового функционала, написание чистого, эффективного и поддерживаемого кода, реализация бизнес-логики
-Написание и выполнение Unit тестов, поиск и исправление ошибок (багов) в коде
-Устранение сбоев, внесение изменений, добавление новых функций, адаптация под меняющиеся требования
-Улучшение производительности существующих приложений, снижение затрат на инфраструктуру
-Обеспечение взаимодействия с другими системами, базами данных, веб-сервисами и API
-Участие в код-ревью, обсуждение задач, обмен знаниями с коллегами
-Документирование написанного кода (Java doc, описание readme)
☑️ Наши пожелания к кандидатам
-Высшее техническое образование
-Опыт работы разработчиком в ИТ-проектах по созданию или развитию информационных систем от 3-х лет
-Знания Java Core 11, Spring, Spring Boot, Hibernate, Micronaut
-Опыт работы с BPMN‐диаграммами бизнес‐процессов (Camunda)
-Понимание принципов и технологий разработки программного обеспечения, ООП, многопоточность, коллекции, управление памятью
-Знание технологий взаимодействия и интеграции информационных систем (REST API, брокеры сообщений RabbitMQ)
-Понимание распределенной архитектуры информационных систем
-Уверенное владение SQL, опыт работы с СУБД (ArangoDB)
-Умение работать с системой контроля версий (Git), сборки (Maven, Gradle), IDE (IntelliJ IDEA, Eclipse)
-Умение писать Unit тесты, проводить различное тестировани
-Будет плюсом:
-Знание CI/CD
-Знание Spring Cloud
-Знания СМЭФ
-Умение работать с Docker, составлять Dockerfile и Docker Compose
-Уверенная работа с Linux, умение писать Shell скрипты
Контакты: •••••••• / Telegram ••••••••
Java Job •••••••• | •••••••• | ••••••••
«Онланта» - российский сервис-провайдер в области ИТ-решений и облачных технологий. Входит в ГК «Ланит».
Компания реализует комплексные проекты в сфере цифровой трансформации и технологического развития бизнеса, предоставляя заказчикам широкий спектр услуг: поддержка ИТ-инфраструктуры, облачные услуги, импортозамещение ПО, информационная безопасность, аутсорсинг офисной печати, мультивендорная техподдержка, ИИ-решения.
Чем предстоит заниматься:- Участие в проведении обследований, аудитов, оценок соответствия по направлениям ГИС/ ПДн/ КИИ/ КТ с разработкой отчетной документации по результатам аудитов, включая формирование рекомендаций для Заказчика;
- Участие в проведении классификации ИС, определения УЗ ПДн, категорирования ОКИИ с разработкой необходимых актов и отчетных документов для регуляторов;
- Участие в разработке моделей угроз безопасности, участие в разработке ТЗ и Дорожной карты;
- Анализ, разработка и актуализация организационно-распорядительной документации по ИБ;
- Консультационная поддержка коллег и Заказчиков по вопросам ИБ-законодательства.
- Высшее образование по информационной безопасности;
- Опыт работы в сфере ИБ от 1 года;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Желание развиваться в сфере ИБ;
- Знание ИБ-законодательства РФ в областях ГИС, ПДн, КИИ, КТ;
- Знание основных типов/видов средств защиты информации;
- Понимание процесса моделирования угроз;
- Опыт участия в проведении аудитов, разработки рекомендаций, классификации ИС, проведении аттестации ИС.
- Работа в профессиональном окружении ИТ-единомышленников: наши сотрудники – активные спикеры Habr.ru и других митапов;
- У нас есть своя Академия, где наши сотрудники не только учатся, но и проводят вебинары и семинары на широкую аудиторию в качестве ИТ-экспертов;
- Система адаптации и наставник на испытательный срок;
- Ежегодный план развития для каждого сотрудника: обучение, сертификация, переход на новый грейд и другие возможности;
- ДМС, включая стоматологию и психологические консультации;
- Дисконтные программы для сотрудников и членов семей: кредитование, спорт, мобильная связь, гаджеты, красота и здоровье, занятие фитнесом;
- Скидки на изучение английского языка, бесплатная электронная библиотека;
- Мы аккредитованная ИТ-компания, предоставляющая отсрочку от срочной службы.
Мы компания Планка и мы специализируемся на аутстафф-проектах в сфере финтеха и крупного ритейла.
Мы сейчас находимся в поисках аналитиков на аутстафф-проекты наших заказчиков (финтех направление).
Что предстоит делать:
- Детальный анализ бизнес-требований, их структурирование и декомпозиция;
- Разработка и ведение проектной документации: техническое задание (ТЗ), спецификации API, описание сценариев работы системы;
- Моделирование бизнес-процессов (нотация BPMN) и диаграмм взаимодействия (UML Sequence);
- Проектирование REST API (описание эндпоинтов, методов, форматов запросов/ответов) с использованием OpenAPI/Swagger, согласование контрактов с разработчиками;
- Участие в описании интеграционных сценариев: синхронных (REST/gRPC) и асинхронных (очереди/топики Kafka) — подготовка схем данных и правил обработки событий;
- Формулировка требований к базам данных, написание запросов SQL для проверки гипотез и анализа данных;
- Взаимодействие с разработчиками, тестировщиками и другими аналитиками для уточнения требований и разрешения возникших вопросов в процессе разработки.
- Опыт работы системным аналитиком или разработчиком с аналитическими функциями от 2 лет;
- Владение нотациями: UML и BPMN— уверенное построение диаграмм для описания процессов и взаимодействий;
- Опыт проектирования REST API, понимание принципов работы асинхронных брокеров (Kafka или RabbitMQ)
- Опыт работы с OpenAPI/Swagger (чтение и создание спецификаций);
- Уверенное знание SQL;
- Опыт работы в Agile-командах (Scrum/Kanban);
- Хорошие коммуникативные навыки: умение чётко излагать мысли письменно и устно, вести диалог с разработчиками и заказчиками;
- Уверенное владение Jira, Confluence, Git (работа с ветками, коммитами для документации);
- Опыт написания и поддержки технической документации (ТЗ, руководства, описания интеграций).
-
Гибкие варианты оформления: ТК РФ (компания имеет IT-аккредитацию), ГПХ, оформление через ИП;
-
Удалённый формат работы из любого региона России;
-
Комфортное руководство, которое всегда на связи и готово помочь — без бюрократии и микроменеджмента;
-
Небольшую, но классную команду, где ваш вклад виден и влияет на результат напрямую;
-
Конкурентоспособный доход: фикс + прозрачный процент от сделок (обсуждается индивидуально с сильными кандидатами).
О компании и команде
Привет, на связи aic!
Мы первое российское агентство сервисного дизайна, основанное в 1998 году. Самое важное для нас — создание комфортного пользовательского опыта одновременно с решением конкретных бизнес-задач клиентов, среди которых крупные банки, государственные порталы, медиа и др.
Сейчас мы находимся в поиске project manager с опытом в digital-проектах, готового повышать свою экспертизу в крупных и амбициозных проектах. Мы ищем командного игрока для полноценной работы в офисе.
Ожидания от кандидата
У менеджера в aic есть две ключевые зоны ответственности, из которых исходят все остальные:
1. Ответственность
Мы занимаемся digital-консалтингом для крупных компаний и сильны тем, что очень глубоко погружаемся в бизнес наших клиентов, обладаем исключительными знаниями и компетенциями.
Поэтому мы ищем человека, который стремится управлять обстоятельствами. Того, кто всегда видит процесс чуть дальше и шире, чем остальные.
2. Управление командой
Атмосфера в нашей команде позволяет людям создавать новые решения. Успешный бизнес невозможен без системы и четкого процесса.
Поэтому мы ищем человека, который, управляя проектами, всегда ищет баланс между системой и людьми.
Наши ожидания:
• Опыт разработки цифровых проектов с нуля (сайтов, мобильный приложений, цифровых систем и пр.). Понимание жизненного цикла проекта;
• Умение применять проектные методологии, настраивать понятные процессы для команды и клиента;
• Уверенное владение инструментами проектного управления: таск-трекеры, диаграммы Ганта, MS Office, Figma;
• Умение эффективно управлять приоритетами и ресурсами в условиях многозадачности (ведение нескольких проектов одновременно).
• Сильные коммуникативные и презентационные навыки: способность четко доносить информацию, вести деловую переписку и конструктивно разрешать конфликты;
• Лидерские качества: проактивность, инициативность, умение мотивировать команду и брать ответственность за результат;
• Базовые знания UX/UI, верстки и разработки;
• Опыт проведения исследований или участие в проектах с исследовательским этапом будет плюсом
Условия работы
• сильная команда и культура, свободная от корпоративных предрассудков;
• комфортный офис в центре Москвы (м. Китай-город/м. Чистые пруды);
• трудоустройство по ТК РФ;
• ДМС;
• развитая система performance review 360.
В команду проектного офиса по развитию и эксплуатации государственных информационных систем ищем Старшего Аналитика ИБ (информационная безопасность).
Задачи:
- Сопровождение проектов департамента по разработке, внедрению, эксплуатации и сопровождению информационных систем;
- Разработка технических заданий, моделей угроз и нарушителя, эксплуатационной и организационно-распорядительной документации по ИБ для ГИС и ИСПДн;
- Анализ уязвимостей - оценка возможности эксплуатации, разработка компенсирующих мер;
- Консультирование команд разработки, эксплуатации и сопровождения информационных систем по вопросам информационной безопасности;
- Проведение оценки, приведение к соответствию с требованиями законодательства и лучшими практиками режима ИБ в проектах департамента (информационных системы персональных данных, государственных информационных систем и др.).
Требования:
- Опыт работы в сфере ИБ от 3 лет;
- Знание требований законодательства РФ в области ИБ (149-ФЗ, 152-ФЗ, 63-ФЗ и т.д.), нормативно-методических документов ФСТЭК и ФСБ России (приказов ФСТЭК №117, 21, приказов ФСБ №321, 66 и т.д.);
- Знание российских стандартов в области ИБ (ГОСТ Р ИСО/МЭК 15408, ГОСТ Р 57580.1-2017, ГОСТ 34.603-92, ГОСТ Р 56939-2016 и т.д.);
- Опыт разработки моделей угроз, организационно-распорядительной документации и отчетов по защите информации для ГИС;
- Высшее техническое образование по направлению ИБ или высшее техническое образование с дополнительным образованием в области ИБ.
Будет плюсом:
- Опыт участия в аттестации информационных систем, сертификации программного обеспечения, процедуре оценки корректности встраивания СКЗИ, процедуре оценки влияния СФ на СКЗИ;
- Знание и опыт применения положений российских стандартов и методических рекомендаций ФСТЭК России по безопасной разработке ПО.
Мы предлагаем:
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход;
- Формат работы: удаленно по РФ, при желании можно посещать офис;
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы, частичная компенсация затрат на спорт;
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
- Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
При отклике приложите, пожалуйста, краткое сопроводительное письмо (не более 1 страницы), в котором опишите свой опыт разработки документации для ГИС и ИСПДн. Напишите:
- Какие именно виды документов вы разрабатывали (модели угроз, ЧТЗ и т.д.);
- Для каких систем (класс, уровень защищённости);
- Какие нормативные акты при разработке документов вы использовали (например, Приказ ФСТЭК России № 17, 117, 21, Методика оценки угроз и т.п.);
- Сколько проектов в год вы выполняли, сколько проектов вы сопровождали одновременно.
«Онланта» - российский сервис-провайдер в области ИТ-решений и облачных технологий. Входит в ГК «Ланит».
Компания реализует комплексные проекты в сфере цифровой трансформации и технологического развития бизнеса, предоставляя заказчикам широкий спектр услуг: поддержка ИТ-инфраструктуры, облачные услуги, импортозамещение ПО, информационная безопасность, аутсорсинг офисной печати, мультивендорная техподдержка, ИИ-решения.
Чем предстоит заниматься:
Эксплуатация сетевой инфраструктуры облака OnCloud.ru:
- настройка сетевой фабрики EVPN\VXLAN на базе коммутаторов Cisco Nexus;
- работа в среде сетевой виртуализации VMware NSX-V/T;
- настройка пограничных маршрутизаторов и NGFW на базе оборудования Huawei.
Поддержка сетевой инфраструктуры приватных облаков:
- настройка сетевого оборудования (коммутаторы, маршрутизаторы, Firewall, WLC) различных вендоров Cisco, Huawei, Lenovo, Fortinet;
- настройка сети WiFi в инфраструктурах с контроллерами;
- поддержка IP-телефонии на базе продукта 3CX;
- Ведение проектной технической документации, прорисовка схем (draw.io, Visio).
Кого мы ищем:
- Знание сетевых технологий на уровне CCNP R&S;
- Уверенный пользователь linux систем;
- Опыт работы на сетевом оборудовании ведущих зарубежных и отечественными вендоров: Cisco, Juniper, Huawei, Eltex, QTech;
- Опыт работы с технологиями дата-центров и протоколами: VXLAN, BGP/EVPN;
- Опыт работы с телефонией;
- Опыт работы с продуктами сетевой виртуализации VMware NSX-V и NSX-T;
- Опыт работы с opensource виртуальным сетевым ПО - FRR, VyOS.
Будет плюсом:
- Опыт работы с Ansible и Git, а также написания скриптов;
- Ведение технической документации;
- Знание протокола SIP и технологий обеспечения качества связи QoS.
Что мы предлагаем:
- Работа в профессиональном окружении ИТ-единомышленников: наши сотрудники – активные спикеры Habr.ru и других митапов;
- Готовы рассмотреть сотрудников из регионов РФ на удаленную работу, для сотрудников из Москвы и в офисах присутствия (Тверь, Пенза) - работа в гибридном формате: 4 дня из офиса и 1 день из дома;
- У нас есть своя Академия, где наши сотрудники не только учатся, но и проводят вебинары и семинары на широкую аудиторию в качестве ИТ-экспертов;
- Система адаптации и наставник на испытательный срок;
- Ежегодный план развития для каждого сотрудника: обучение, сертификация, переход на новый грейд и другие возможности;
- ДМС, включая стоматологию и психологические консультации;
- Дисконтные программы для сотрудников и членов семей: кредитование, спорт, мобильная связь, гаджеты, красота и здоровье, занятие фитнесом;
- Скидки на изучение английского языка, бесплатная электронная библиотека;
- Мы аккредитованная ИТ-компания, предоставляющая отсрочку от срочной службы.
Проектный офис координирует развитие и эксплуатацию федеральных государственных информационных систем (ГИС). Звучит серьёзно — и это действительно так. Но внутри команды мы общаемся на «ты», используем современные таск-трекеры и ценим инициативу, ответственность и скорость. Бюрократии хватает в документах, в общении — нет.
Ищем помощника администратора проекта — человека, который в будущем станет правой рукой руководителя и поможет держать проект под контролем: от планирования до сдачи отчётности.
Что вы получите:
- Опыт координации проектов федерального масштаба (ГИС);
- Наставника, который поможет разобраться в специфике производства;
- Понимание полного цикла проекта: от закупки до сдачи-приемки;
- Рост до ведущего администратора проекта внутри Проектного офиса.
Чем предстоит заниматься:
- Координация процессов: помощь в планировании задач, контроль сроков, отслеживание статусов по проекту развития и эксплуатации ГИС;
- Коммуникация с командами: взаимодействие с разработкой, эксплуатацией и подрядчиками по текущим задачам;
- Ведение проектных артефактов: поддержание порядка в реестрах, статусах задач и проектных материалах;
- Подготовка отчётности: сбор данных от команд, помощь в формировании регулярных отчётов для руководителя проекта;
- Организационная поддержка: планирование встреч, ведение протоколов, контроль исполнения договорённостей;
- Автоматизация процессов управления: участие в создании и настройке кастомных дашбордов в Jira для мониторинга KPI. Совместная работа с разработчиками по расширению и адаптации функционала Jira под задачи команды.
Требования:
- Студент старших курсов или выпускник технического направления;
- Базовое понимание проектного управления и жизненного цикла разработки информационных систем (опыт не обязателен — научим);
- Уверенное владение MS Office (Excel, Word) и Google-таблицами, опыт работы с таск-трекерами (Jira, YouTrack, Trello);
- Внимательность к деталям и умение работать с большим объёмом информации;
- Грамотная письменная речь и навыки деловой переписки.
Мы предлагаем:
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход;
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека МИФ, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
-
Профильное обучение и сертификация;
-
Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы;
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
- События для детей сотрудников: праздники и профориентационные игры, образовательные курсы;
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
- Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды;
- Территориально м. Алексеевская/м. Марьина роща (5 минут езды на корпоративной маршрутке).
- Мы работаем в офисе в графике с 10 до 19 часов.
Департамент корпоративных систем ЛАНИТ в поисках стажера Системного администратора.
Локация: Москва, Мурманский проезд, 14, офисный формат работы.
Длительность стажировки 6 месяцев, при успешном прохождении есть возможность продолжить работу.
Мы также рассматриваем студентов последних курсов, которые могут работать полный рабочий день.
Чем предстоит заниматься:
• Подготовка рабочих мест: сборка/апгрейд по заявке, установка ОС (Windows, macOS, Linux), драйверов, корпоративного ПО, антивируса, проверка стабильности работы;
• Подключение и настройка принтеров, МФУ, сканеров;
• Диагностика и устранение простых «железных» проблем: не включается ПК, не видит сеть/принтер, проблемы с мониторами, кабелями, блоками питания;
• Участие в инвентаризации IT‐активов, перемещение оборудования между кабинетами/этажами, организация временных рабочих мест;
• Поддержка пользователей и документирование, регистрация и обработка обращений в Service Desk
• Взаимодействие с HR-командой по вопросам выходов новых сотрудников, приемка оборудования удаленных сотрудников;
Наши ожидания от кандидата:
- Студент 2–4 курса или оконченное высшее образование (IT, информационные системы, связь, прикладная информатика, смежные направления).
- Уверенная работа с ПК/ноутбуками: установка/переустановка Windows, драйверов, базовая диагностика (POST, BIOS/UEFI, загрузочные носители).
- Понимание устройства ПК: CPU, RAM, SSD/HDD, видеокарта, БП, охлаждение; умение аккуратно подключить/заменить компоненты по инструкции.
- Работа с периферией: принтеры, МФУ, сканеры, веб‐камеры, гарнитуры, док‐станции, мониторы, ИБП.
- Грамотная речь, умение понятно объяснить пользователю, что сделано и что дальше.
- Опрятность, аккуратность при работе с техникой и в офисе.
Будет плюсом:
• Опыт самостоятельной сборки/апгрейда ПК, работы в сервисе/магазине техники.
• Базовые навыки PowerShell/CMD для типовых задач (сбор информации о железе).
• Понимание основ Active Directory: создание пользователей, сброс паролей, группы безопасности.
• Интерес к автоматизации рутины (скрипты, шаблоны, чек‐листы).
Мы предлагаем:
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход.
- Формат работы – офисный (Мурманский проезд 14/1)
- Возможность остаться в штате после стажировки (продолжительность стажировки 6 месяцев).
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека МИФ, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования.
- Профильное обучение и сертификация.
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт.
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы.
Проектный офис координирует развитие и эксплуатацию федеральных государственных информационных систем (ГИС). Звучит серьёзно — и это действительно так. Но внутри команды мы общаемся на «ты», используем современные таск-трекеры и ценим инициативу, ответственность и скорость. Бюрократии хватает в документах, в общении — нет.
Ищем администратора проекта — человека, который станет правой рукой руководителя и поможет держать проект под контролем: от планирования до сдачи отчётности.
Что вы получите:
- Опыт координации проектов федерального масштаба (ГИС);
- Наставника, который поможет разобраться в специфике производства.
Чем предстоит заниматься:
- Координация процессов: помощь в планировании задач, контроль сроков, отслеживание статусов по проекту развития и эксплуатации ГИС;
- Коммуникация с командами: взаимодействие с разработкой, эксплуатацией и подрядчиками по текущим задачам;
- Ведение проектных артефактов: поддержание порядка в реестрах, статусах задач и проектных материалах;
- Подготовка отчётности: сбор данных от команд, формирование регулярных отчётов для руководителя проекта;
- Организационная поддержка: планирование встреч, ведение протоколов, контроль исполнения договорённостей;
- Автоматизация процессов управления: создание и настройка кастомных дашбордов в Jira для мониторинга KPI. Совместная работа с разработчиками по расширению и адаптации функционала Jira под задачи команды.
Требования:
- Выпускник технического направления;
- Понимание процессов проектного управления, применяемых инструментов и подходов в проектах по разработке информационных систем;
- Внимательность к деталям и умение работать с большим объёмом информации;
- Уверенное владение MS Office (Excel, Word) и Google-таблицами, опыт работы с таск-трекерами (Jira, YouTrack, Trello);
- Грамотная письменная речь и навыки деловой переписки.
Мы - Департамент корпоративных систем ЛАНИТ, разрабатываем государственные и корпоративные ИТ-системы «под ключ». Для нашего Центра компетенций больших данных и ИИ мы ищем коллегу, который будет развивать нашу платформу для работы с большими языковыми моделями. Основной фокус — развертывание локальных LLM и создание на их основе сервисов (анализ документов, генерация текстов и др.).
Обязанности:
-
Работа с большими языковыми моделями (LLM), VLM, RAG, построение пайплайнов и агентов на их основе;
-
Разработка и доработка модулей собственного продукта по построению пайплайнов (Landev AI Кремниевые помощники);
-
Проведение полноценных экспериментов: от анализа данных (текст, временные ряды, реже табличные данные, изображения, аудио) до оценки метрик с целью построения моделей машинного обучения (как классических, так и нейроночных);
-
Выведение успешных моделей в прод (разработка, обертка в API, Docker, настройка мониторинга и т.п.) и при необходимости их поддержка.
-
Хорошие знания NLP (принципы работы с текстами, классические подходы, векторизации слов, подходы на основе трансформеров);
-
Опыт участия в ИТ-проектах разработки или внедрения ПО: умение работать с контейнерами, очередями сообщений и веб-фреймворками (fastapi, flask или чем-то схожим);
-
Опыт промпт-/контекст-инжиниринга;
-
Опыт работы с open source LLM;
-
Опыт работы по построению RAG-пайплайнов;
-
Отличные знания Python для анализа данных (pandas, sklearn, numpy, scipy, xgboost, seaborn, etc);
-
Опыт работы с базовыми алгоритмами ML (logistic regression, svm, knn, nn, decision tree, random forest, xgboost/catboost/lgbm и т.п). Понимание преимуществ, недостатков и отличий;
-
Опыт работы с инструментами версионирования моделей и данных: mlflow, dvc или аналоги;
-
Опыт построения агентов на основе LLM;
-
Опыт построения мультиагентных систем.
- Участие в интересных масштабных проектах по развитию системы федерального уровня;
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход;
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
- Формат работы - удаленный или гибридный в Москве, находимся на м. Алексеевская /Марьина Роща (корп. транспорт от метро до офиса);
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы;
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
- Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
Мы развиваем и сопровождаем государственные информационные системы:
Единая информационная система в сфере закупок, zakupki.gov.ru
ГИС Торги, torgi.gov.ru
ЕБП Финансы (модуль ГИИС Электронный бюджет)
Команда проектного офиса отвечает за полный цикл: разработка, внедрение, эксплуатация и приведение к соответствию требованиям регуляторов.
Чем предстоит заниматься:
- Сопровождение проектов департамента по разработке, внедрению, эксплуатации и сопровождению информационных систем;
- Разработка технических заданий, моделей угроз и нарушителя, эксплуатационной и организационно-распорядительной документации по ИБ;
- Анализ уязвимостей: оценка возможности эксплуатации, разработка компенсирующих мер;
- Консультирование команд разработки и эксплуатации по вопросам ИБ;
- Приведение к соответствию требованиям законодательства и лучшим практикам (ГИС, ИСПДн и др.).
Требования:
- Опыт работы в сфере ИБ от 3 лет;
- Знание требований законодательства РФ в области ИБ (149-ФЗ, 152-ФЗ, 63-ФЗ и т.д.), нормативно-методических документов ФСТЭК и ФСБ России (приказов ФСТЭК №117, 21, приказов ФСБ №321, 66 и т.д.);
- Знание российских стандартов в области ИБ (ГОСТ Р ИСО/МЭК 15408, ГОСТ Р 57580.1-2017, ГОСТ 34.603-92, ГОСТ Р 56939-2016 и т.д.);
- Опыт разработки моделей угроз, организационно-распорядительной документации и отчетов по защите информации для ГИС;
- Высшее техническое образование по направлению ИБ или высшее техническое образование с дополнительным образованием в области ИБ.
Будет плюсом:
- Опыт участия в аттестации информационных систем, сертификации программного обеспечения, процедуре оценки корректности встраивания СКЗИ, процедуре оценки влияния СФ на СКЗИ;
- Знание и опыт применения положений российских стандартов и методических рекомендаций ФСТЭК России по безопасной разработке ПО.
Как откликнуться:
Приложите краткое сопроводительное письмо (до 1 страницы). Опишите:
- Какие документы разрабатывали (модели угроз, ЧТЗ и т.д.);
- Для каких систем (класс, уровень защищённости);
- Какими нормативными актами руководствовались;
- Сколько проектов в год вели и сколько сопровождали одновременно.
Мы предлагаем:
- Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход;
- Формат работы: удаленно по РФ, при желании можно посещать офис;
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы, частичная компенсация затрат на спорт;
- Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
- Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
ЛАНИТ-Интеграция - современная многопрофильная компания, специализирующаяся на проектировании и внедрении комплексных информационных систем, а также на строительных и инженерных решениях для объектов крупных государственных и корпоративных заказчиков. В активе компании – уникальный проектный опыт, накопленный командой за многие годы работы на рынке системной интеграции. На сегодняшний день реализовано свыше 2 тыс. масштабных проектов, создано более 100 отраслевых решений для нефтегазового, банковского, промышленного и других ведущих секторов экономики.
Команда ЛАНИТ-Интеграции включает в себя более 700 сертифицированных специалистов. Постоянно действующая система повышения квалификации, в том числе и в учебных центрах вендоров, позволяют поддерживать профессионализм сотрудников на самом высоком уровне. Позитив, профессионализм и неубывающий интерес к ИТ-технологиям – это основные ценности нашей команды.
Обязанности:
- Поддержка продаж от начала предпродажной активности до подписания контракта ответственными подразделениями.
- Сопровождение ключевых проектов и заказчиков.
- Предварительное консультирование Заказчиков по актуальным проблемам, угрозам и рискам кибербезопасности.
- Ведение переговоров с Заказчиком, выявление и анализ потребностей, создание новых лидов.
- Подготовка технико-коммерческих предложений, технических заданий, а также участие в подготовке проектной и тендерной документации в качестве консультанта.
- Поиск и сравнение новых (конкурентных) продуктов (решений) и услуг на рынке.
- Организация тестирований и пилотных проектов.
- Подготовка и проведение презентаций, обоснование решений.
- Участие в написании пресс-релизов, статей.
- Участие в мероприятиях, бизнес-завтраках, проведение вебинаров, стендовая презентация продуктов (решений).
- Активное взаимодействие с техническими специалистами, консультация менеджеров по продажам по техническим особенностям решений и реализации услуг.
- Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года (приветствуется опыт в интеграторах).
- Понимание принципов работы разных типов средств защиты информации (AV, DLP, SIEM, EDR, WAF, VPN, FW, IPS/IDS и др.).
- Понимание принципов построения и работы современной ИТ-инфраструктуры, облачных сервисов и ИБ сервисов.
- Знание ключевых вендоров ИБ.
- Знание и опыт применения нормативной базы РФ (ПДн, ГИС, АСУ ТП, КИИ, КТ и др.) и международных стандартов в области ИБ (ISO 2700x, NIST и др.) - будет преимуществом.
- Сопровождения полного цикла пресейла (от инициации, обследования до реализации).
- Умение работать в команде, ставить задачи, контролировать сроки и результаты.
- Умение и готовность выстраивать коммуникации с коммерческим блоком и с Заказчиками.
- Опыт подготовки презентаций и выступления перед публикой.
- Мы оформляем официально и предлагаем достойный и прозрачный доход + годовые премии.
- Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании.
- Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования.
- Профильное обучение и сертификация.
- Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт.
- Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы.
- Здоровье: ДМС после завершения ис, включая стоматологию и страхование родственников по корпоративной скидке, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации).
- События для детей сотрудников: праздники и профориентационные игры, образовательные курсы.
- Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия.
- Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше.
- Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.
- Территориально м. Алексеевская (5 минут езды на корпоративной маршрутке).
- Мы работаем в гибридном формате после завершения испытатального срока, начало рабочего дня – гибкое.
Компания ЛАНТЕР первая запустила в России технологию бесконтактной оплаты и продолжает успешно развивать безналичные платежи в любых сферах – будь то магазин, турникет в метро или наземном транспорте, парковка или автомат с кофе и снеками.
Вы точно сталкиваетесь с нашей работой, когда оплачиваете банковской картой:
- проезд на общественном транспорте Москвы, Санкт-Петербурга, Казани, Ставрополя,
- покупки в магазинах по России,
- парковку в Москве.
БУДЕМ РАДЫ С ВАМИ СОТРУДНИЧАТЬ, ЕСЛИ:
- У вас есть мобильный телефон с мессенджером MAX.
- Вы имеете статус СМЗ или ИП (получение статуса СМЗ занимает 5 минут в приложении «Мой налог»).
- Вам от 16 лет (если вы учащийся колледжа/института, мы можем принять вас на оплачиваемую с нашей стороны практику в период дат практики в вашем УЗ).
УСЛОВИЯ:
- Опыт - не требуется.
- Официальные выплаты каждые 3 дня.
- За заявку мы платим от 520 до 2500 руб.
- График занятости, район и количество заявок определяете вы сами. Оборудование легкое: один терминал весит 300 гр.
- Исполнение заявок в основном доступно с 8 утра до 9 вечера.
- Заявки только по городу Москве и МО.
- По желанию - можно пройти дополнительное оффлайн-обучение (1-2 дня).
КАК ВЫПОЛНЯТЬ ЗАЯВКИ:
- Вы берете понравившиеся заявки на демонтаж/монтаж/замену кассового/платежного оборудования в MAX-боте. С каждой заявкой мы направляем понятную краткую инструкцию, которая помогает выполнить ее. Если у вас есть минимальные навыки настройки ПО, проблем у вас не возникнет. Если у вас есть опыт обслуживания POS-терминалов или касс - вы сразу сможете брать больше заявок.
- При необходимости вам помогает наша техническая поддержка.
Если потенциально интересно - откликайтесь на объявление, мы свяжемся с вами, чтобы уточнить подробности.
Мы находимся в поиске Аналитика-разработчика, который обеспечит функционирование центра компетенций и экспертизы по информационным системам, с фокусом на Diasoft MasterBalance. Этот специалист будет участвовать в проектах по внедрению и оптимизации банковских систем, собирать и анализировать требования бизнеса, управлять их качеством и координировать взаимодействие между отделами.
Обязанности:
- Выполнение функций ИТ-аналитика: от анализа бизнес-требований до организации разработки, тестирования и внедрения в продуктивную среду;
- Управление качеством требований и ожиданиями внутренних заказчиков;
- Взаимодействие с вендорами (поставщиками ПО) по вопросам требований к доработкам;
- Разработка и внедрение дополнительного функционала: разработка и модификация отчётных форм, проектирование интеграций с другими системами;
- Консультация пользователей по работе типового и доработанного функционала.
- Опыт работы в крупных проектах с АБС «Diasoft» (Fa# и/или Master Balance);
- Опыт управления требованиями и внедрения систем;
- Опыт разработки отчетности;
- Знание АБС «Diasoft» (обязательно);
- Знание процессов розничного/корпоративного банка;
- Отличные аналитические способности;
- Навыки общения и ориентация на клиента;
- Умение работать самостоятельно и в команде;
- Гибридный график работы в формате 3/2 (м.Маяковская);
- ДМС с покрытием стоматологии и возможностью подключения к программе близких родственников;
- Программа страхования жизни, от несчастных случаев и критических заболеваний;
- Дополнительные дни отпуска;
- Доплата до оклада при отсутствия по болезни;
- Программа помощи работникам (бесплатные консультации с целью эмоциональной и психологической поддержки, консультации с юристом и финансовым экспертом);
- Программы обучения и развития для сотрудников;
- Специальные предложения от компаний-партнеров (спорт, путешествия, культурные мероприятия).
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.