Вакансии дск автобан: работа в IT и digital

Обязанности:

• Диагностировать и устранять инциденты, связанные с операционными системами, прикладным ПО, сетевым доступом, печатью и оборудованием.
• Устанавливать, настраивать и сопровождать программное обеспечение на автоматизированных рабочих местах проектных подразделений.
• Выполнять удаленную поддержку пользователей, подключаться к рабочим местам для диагностики, настройки и устранения неисправностей.
• Администрировать учетные записи, права доступа, сетевые папки и корпоративные ресурсы в рамках установленных политик и требований информационной безопасности.
• Воспроизводить ошибки, анализировать журналы и системные сообщения, формулировать проблему и при необходимости корректно эскалировать ее профильным специалистам.
• Вести базу знаний, готовить инструкции, регламенты и типовые решения для пользователей, включая порядок действий при недоступности лицензий.
• Участвовать в подготовке новых рабочих мест, обновлениях ПО, тестировании изменений и внедрении новых сервисов.

Требования:

• Образование: среднее специальное
• Опыт работы от 1ого года

• Практический опыт работы с Active Directory: учётные записи, группы, права доступа, пароли, диагностика входа. Уверенные знания Windows, базовые знания

• Практический опыт работы с Active Directory: учётные записи, группы, права доступа, пароли, диагностика входа. Уверенные знания Windows, базовые знания macOS, Microsoft Office, Outlook, сетевых основ TCP/IP, DNS, DHCP.

• Опыт настройки VPN, 2FA, почтовых клиентов и удалённого доступа.
• Умение диагностировать проблемы с ноутбуками, смартфонами, периферией, сетью и AV-оборудованием.

Условия:

• Официальное трудоустройство
• График 5/2
• Место работы: г. Москва, ИЦ Сколково, большой бульвар 49к2

Обязанности:

• Проведение (в т.ч. в учетной системе 1С: ЗУП) мероприятий в области кадрового администрирования:

• - Оформление приема на работу;
  - Изменение условий трудового договора и переводы;
  - Изменение персональных данных;
  - Оформление совмещений, замещений и возложения обязанностей;
  - Администрирование увольнений;
  - Направление уведомлений в области миграционного учета и контроль срока разрешительных документов;
  - Формирование документов в области воинского учета;
  - Формирование и сдача отчетности в области кадрового администрирования (ЦЗН, СФР, Росстат).

• Проведение (в т.ч. в учетной системе 1С: ЗУП) мероприятий в области учета рабочего времени:

- Администрирование и установление графиков работы;
- Формирование табелей учета рабочего времени;
- Администрирование отпусков;
- Администрирование больничных и других отсутствий;
- Оформление командирования работников;
- Сопровождение работы в сверхурочное время.

- Подготовка кадровой документации;
- Консультирование работников и руководителей структурных подразделений в рамках трудового законодательства;
- Ознакомление работников с кадровыми документами посредством КЭДО.

Требования:

• Высшее образование: Управление персоналом / Юриспруденция / Менеджмент

  Допускается непрофильное образование при наличии диплома о профессиональной переподготовке по указанным направлениям;

• Наличие опыта работы в 1С:ЗУП, с системами электронного документооборота (СЭДО, КЭДО);

• Уверенное владение MS Office (Word, Outlook - на базовом уровне), в частности продвинутый уровень владения Microsoft Excel (опыт работы со сложными формулами и функциями, построение и настройка сводных таблиц и диаграмм, использование расширенной фильтрации, условного и пользовательского форматирования и пр.);

• От 1 года опыта работы в области кадрового администрирования и учета рабочего времени или иного релевантного опыта;
• Знание трудового законодательства РФ и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права;
• Понимание принципов кадрового администрирования и учета рабочего времени, знание перечня кадровых документов.

Условия:

• Работа в крупном московском строительном холдинге - лидере отрасли

• Место работы: г. Волгоград р-н Ворошиловский, Академическая ул 22

• Субсидирование ипотечного кредитования

• Льготные путевки в собственный санаторий

• Ежегодная индексация

• Корпоративная программа пенсионного обеспечения

• Дополнительные выплаты: поддержка многодетных родителей, выплата при рождении ребенка

• График работы: с 8:30 до 17:30.

Обязанности:

Кадровое делопроизводство и администрирование:

• Вести полный цикл кадрового учёта и документооборота: оформление приёма, переводов, отпусков, командировок, увольнений в соответствии с ТК РФ;
• Формировать и актуализировать личные дела сотрудников, вести учёт трудовых книжек (бумажных и электронных), контролировать сроки хранения и уничтожения документов по номенклатуре дел;
• Готовить приказы, дополнительные соглашения, уведомления, справки, должностные инструкции, локальные нормативные акты (ЛНА) и согласовывать их с профильными подразделениями;
• Своевременно сдавать отчётность в СФР, Росстат и иные госорганы, контролировать корректность данных;
• Поддерживать актуальность данных в учётной системе (1С:ЗУП/SAP/другое — указать вашу систему), обеспечивать целостность и конфиденциальность персональных данных;
• Консультировать руководителей и сотрудников по кадровым вопросам, разъяснять порядок оформления документов и требования законодательства.

Подбор персонала:

• Анализировать заявки на подбор от руководителей, уточнять требования к кандидатам и формировать профиль должности;
• Размещать вакансии на работных сайтах, в соцсетях и иных каналах, управлять бюджетом и эффективностью публикаций;
• Проводить первичный отбор резюме, телефонные интервью и очные собеседования, оценивать кандидатов по заданным критериям;
• Координировать этапы найма: организовывать встречи с руководителями, собирать обратную связь, вести базу кандидатов, контролировать статусы и сроки закрытия вакансий;
• Сопровождать кандидатов на этапе оффера и выхода на работу, участвовать в адаптации новых сотрудников (онбординг) в части документального оформления и организационных вопросов.

Требования:

• Образование Высшее ;
• Опыт работы опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3 лет, уверенное знание ТК РФ и практики применения норм;

• Опыт самостоятельного закрытия вакансий (точечный подбор), владение инструментами поиска и оценки кандидатов;

• Унавыки работы в 1С:ЗУП, MS Office, работных сайтах и мессенджерах для рекрутинга;

• Внимательность к деталям, высокая организованность, умение работать с большими объёмами информации и соблюдать сроки;

• Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения и переписки, способность корректно доносить информацию сотрудникам и руководителям;

• Готовность к многозадачности и переключению между «документами» и «людьми» в течение дня.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
• "Белая" заработная плата;
• График работы 09.00-18.00 , пятница - сокращенный график, сокращенные предпраздничные дни;

• ДМС (после испытательного срока);

• Ежегодная компенсация на фитнес, бассейн или спортивные секции (после года работы);

• Льготные путевки в собственный санаторий;

• Новогодние подарки детям;

• Спортивные и другие корпоративные мероприятия.

Обязанности:

• •Развёртывание и эксплуатация продуктовых систем компании во всех средах: prod, stage, test, qa, demo.

  •Настройка, развитие и сопровождение CI/CD-пайплайнов для backend-сервисов (.NET), web-frontend, Node.js-сервисов и мобильных приложений (iOS/Android), включая подпись и публикацию в магазины приложений.

  •Сопровождение self-hosted GitLab, GitLab Runner и Container Registry: обновления, бэкапы, восстановление, производительность, права доступа.

  •Эксплуатация контейнерной платформы на Docker Swarm: деплой сервисов, конфигурации и секреты, сетевой слой, обратный прокси (Traefik/nginx), TLS-сертификаты.

  •Обеспечение воспроизводимости и единообразия окружений, контроль отличий между средами.

  •Автоматизация инфраструктуры как кода (Ansible, Terraform или аналоги), отказ от ручных правок на серверах.

  •Построение и сопровождение мониторинга, логирования и алертинга (Grafana, Prometheus, Loki, Alertmanager): SLO/SLI для продуктовых систем, дашборды, дежурные уведомления.

  Организация резервного копирования и регулярной проверки восстановления для PostgreSQL, MinIO, GitLab и конфигураций.

  •Эксплуатация инфраструктурных компонентов платформы: PostgreSQL, Kafka, RabbitMQ, MinIO, Keycloak, Redis, включая обновления и миграции.

  •Работа с облачной инфраструктурой (Yandex Cloud: Cloud Functions, API Gateway, Object Storage, DNS) и GitHub Actions для облачных сервисов.

  •Внедрение практик безопасности в поставку: SAST/SCA, secret scanning, сканирование образов, управление секретами, ротация ключей, минимизация привилегий.

  •Подготовка и сопровождение runbook по каждой системе: перезапуск, откат, диагностика, восстановление после сбоя; участие в разборе инцидентов и постмортемах.

  •Участие в проектировании архитектуры новых цифровых сервисов с точки зрения деплоя, отказоустойчивости, наблюдаемости и стоимости эксплуатации.

  •Совместная с разработчиками настройка quality gates в CI/CD и стандартов ветвления, релизов и версионирования.

Требования:

• Высшее образование в области информационных технологий, прикладной математики, программной инженерии, автоматизации, вычислительной техники или смежных технических направлений
• Опыт работы не менее 5 лет в ИТ-инфраструктуре или разработке, из них не менее 3 лет в роли DevOps/SRE-инженера с ответственностью за production
• Дополнительное профильное обучение по разработке ПО, архитектуре, DevOps, cloud, тестированию или ИБ будет преимуществом

• Опыт построения DevOps-практик с нуля в небольшой команде: стандарты, пайплайны, мониторинг, runbook, а не только поддержка готового

• Опыт работы с распределённой по нескольким площадкам инфраструктурой (несколько хостинг-провайдеров плюс публичное облако)

• Опыт организации дежурства и реагирования на инциденты, проведения постмортемов

• Опыт проверенного восстановления из бэкапов, а не только их настройки.

• Опыт эксплуатации .NET-сервисов в Linux-контейнерах: диагностика производительности, память, health checks, graceful shutdown.

• Готовность работать в компактной команде рядом с разработчиками, участвовать в проектировании и code review инфраструктурной части.
  Умение документировать системы понятно для коллег и аргументировать технические решения.

• Будет преимуществом опыт работы в корпоративной среде с повышенными требованиями к ИБ, traceability и релизному контролю.

Условия:

• Субсидирование ипотечного кредитования

• Льготные путевки в собственный санаторий

• Ежегодная индексация

• Расширенная ДМС (после испытательного срока)

• Корпоративная программа пенсионного обеспечения

• Дополнительные выплаты: поддержка многодетных родителей, выплата при рождении ребенка

• Офис в пешей доступности от станции Сколково

• Корпоративный транспорт от м. Тропарево и от м. Новопеределкино

• График работы: с 8:30 до 17:00, пятница до 16:00