Работа в Нижнем Новгороде: вакансии IT и digital

Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами.

Мы в поиске опытного инженера, который будет участвовать в проектах фиксированной сети.

Чем предстоит заниматься:

• участвовать в разработке технических решений и проектов фиксированных сетей;
• участвовать в процессе оценки затрат для технических проектов сетей фиксированного доступа;
• подготавливать аналитику по техническому состоянию фиксированных сетей;
• обеспечивать поддержку и техническое сопровождение проектов развития фиксированной сети.

Что мы ждём от кандидата:

• высшее техническое образование;

• знание принципов построения фиксированных сетей (технологии FTTB, FTTH, GPON);

• коммуникабельность и инициативность;

• опыт работы в области телекоммуникаций и связи будет преимуществом.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• оформление в штат компании;
• оклад + годовая премия;
• график 5/2 с 08:30 до 17:30;
• гибридный формат работы;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

# фиксированная сеть # проект # FTTB # FTTH # GPON # телеком # планирование развития # B2C # Ростелеком # МТС # Мегафон

Министерство демографии и развития человеческого капитала Нижегородской области ищет специалиста на роль Кадрового специалиста.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• Полный социальный пакет;
• Пятидневную рабочую неделю с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, в пятницу сокращенный рабочий день до 17.00;
• Квартальную и годовую премии (13-я зарплата);
• Дополнительные дни отпуска за стаж;
• Материальную помощь к отпуску и к значимым событиям;
• Участие в масштабных проектах, влияющих на развитие региона;
• Целеустремленную, энергичную и отзывчивую команду профессионалов;
• Развитие компетенций в Корпоративном Университете Правительства Нижегородской области (КУПНО);
• Активную корпоративную жизнь: участие в спортивных мероприятиях («Беги герой!», «Лыжня России», «Спартакиада Правительства»); волонтерских акциях, мероприятиях для детей и членов семей сотрудников;
• Ежегодную диспансеризацию и медицинское сопровождение;
• Консультации корпоративного психолога;
• Офис в историческом центре города – ул. Варварская, удобная транспортная развязка в нижнюю и верхнюю часть города; в шаговой доступности продуктовые магазины, кафе.
• Удобное рабочее место, полное оснащение оргтехникой.

Вам предстоит заниматься:

• Оформлением трудовых отношений;
• Ведением учёта персонала;
• Учётом рабочего времени;
• Участием в разработке локальных нормативных актов;
• Организацией обучения и аттестации;
• Ведением отчености.

Мы ждем от Вас:

• Высшее образование;
• Ответственность, целеустремленность и компетентность;
• Желание развивать Нижегородскую область.

Обязанности:

• ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в полном объеме
• участок 400 человек

Требования:

• высшее образование

• знание 1-С Предприятие 8.3

• уверенный пользователь ПК (Word, Еxcel и т.д.)

• опыт работы в сфере образования или здравоохранения приветствуется

• коммуникабельность, ответственность, дисциплинированность, готовность к обучению

• знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства РФ

Условия:

- заработная плата- по результатам собеседования

• график работы 5/2 с 8-00 до 17-00

• официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ

Почему у нас хотят работать?

-ежегодный отпуск 35 календарных дней;

-развитая корпоративная культура, в том числе активная деятельность профсоюза (выезды по туристическим маршрутам, спортивные мероприятия, культурно-массовые мероприятия и т.д.);

-работа в сплоченной команде.

Требуется переезд в Республику Татарстан, г. Елабуга
Обязанности:

• анализ ТЗ на кандидата, проведение видеоинтервью, сопровождение трудоустройства, адаптация;
• планирование потребности в персонале, актуализация и формирование штатного расписания;
• проведение мониторинга рынка труда;
• ведение отчетности по вакансиям;
• участие в реализации проектов Управления HR.

Требования:

• готовность выходить из зоны комфорта для достижения результата;
• развитые навыки переговоров;
• нацеленность на результат;
• опыт работы в сфере подбора персонала не обязателен, но будет преимуществом;
• готовность к обучению и развитию;
• стремление к карьерному росту.

Условия:

• дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
• реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых навыков;
• транспорт до работы из г. Елабуга;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда.

Привет!

Мы — Uperwood, российский бренд мебели, раковин и товаров для современной ванной комнаты.

Создаём собственные коллекции, развиваем продажи через крупнейшие маркетплейсы, собственный сайт, оптовое направление и розничные сети.

Сегодня Uperwood — это более 2 000 SKU, собственные продуктовые линейки, склады в нескольких регионах России и продажи через Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет и другие каналы.

Только оборот компании на маркетплейсах превышает 20 млн рублей в месяц.

Сейчас мы активно развиваем бренд и хотим собрать всю работу с контентом и упаковкой Uperwood в единую систему.

Поэтому ищем человека, который станет внутри компании владельцем этого направления.

Обязанности:

• Вести и развивать социальные сети Uperwood: VK, Instagram, Pinterest и другие площадки, которые используются брендом.

• Формировать и реализовывать контент-план: посты, Reels, Stories, карусели, продуктовый и имиджевый контент.

• Самостоятельно создавать часть контента: идеи, сценарии, тексты, простые визуалы, монтаж коротких видео.

• Организовывать производство более сложного контента: ставить задачи дизайнерам, фотографам, видеографам и другим подрядчикам и принимать результат.

• Глубоко разобраться в ассортименте Uperwood: коллекциях, материалах, преимуществах продуктов и их отличиях от конкурентов.

• Выстроить и поддерживать единую систему визуальной и контентной упаковки бренда.

• Следить за единым стилем Uperwood на сайте, в социальных сетях, каталогах, презентациях и рекламных материалах.

• Вести единый контент-файл компании: фотографии, видео, инфографика, схемы, тексты, характеристики, преимущества и другие материалы по продуктам.

• Контролировать актуальность маркетингового контента на сайте Uperwood и ставить задачи разработчикам на необходимые изменения.

• Участвовать в упаковке новых продуктов и коллекций: фотографии, инфографика, описание, презентация, материалы для сайта и социальных сетей.

• Готовить и обновлять каталоги, презентации, листовки, баннеры и другие рекламные материалы.

• Следить за конкурентами, визуальными трендами, сильными брендами в категории мебели, интерьера и товаров для дома и предлагать идеи, которые можно применять в Uperwood.

• Активно использовать искусственный интеллект в ежедневной работе: для идей, сценариев, текстов, анализа, подготовки ТЗ, обработки контента и ускорения рутинных процессов.

Требования:

• Опыт работы с SMM или контентом будет преимуществом.

• Наличие портфолио или примеров собственных работ.

• Хорошая насмотренность и чувство современного визуала.

• Понимание принципов Instagram, VK, Reels и короткого вертикального видео.

• Умение писать понятные и живые тексты.

• Базовые навыки создания и монтажа контента.

• Умение самостоятельно организовывать свою работу и доводить задачи до результата.

• Интерес к маркетингу, брендингу, интерьеру и продукту.

• Готовность активно использовать современные ИИ-инструменты.
  
  Профильное образование в сфере маркетинга, рекламы, PR, дизайна или коммуникаций будет плюсом, но для нас реальное мышление, вкус и способность делать результат важнее диплома.

Условия:

• Работу с реальным товарным брендом и большим ассортиментом.

• Возможность влиять на то, как будет выглядеть и развиваться Uperwood.

• Много реальных задач: от социальных сетей и Reels до упаковки новых коллекций и развития сайта.

• Прямую коммуникацию с собственником компании и возможность быстро запускать свои идеи без длинной корпоративной бюрократии.

• Активное внедрение искусственного интеллекта в работу компании.

• Возможность существенно вырасти профессионально вместе с развитием бренда.

• Доход: 80 000–130 000 ₽ на руки в зависимости от опыта и уровня кандидата.

  Если вы хотите не просто публиковать посты, а стать человеком, который отвечает за то, как выглядит, звучит и воспринимается бренд Uperwood, — будем рады познакомиться.
  
  В отклике пришлите несколько примеров работ или портфолио и коротко расскажите, какой проект из своих работ вы считаете самым сильным и почему.

Аккредитованная IT компания Стратосфера в связи с устойчивым ростом бизнеса развивает направление тестирования.
Нам нужен не просто Senior QA Automation, а человек, который готов развивать команду, выстраивать процессы и расти в управленческую роль Lead. Это позиция с реальным влиянием на продукт и процессы. Если вы готовы совмещать hands-on задачи с управлением — мы ждём вас.

Обязанности:

· Построение / развитие тестовой модели;
· Организация работы с тестовой документацией: тест-планы, ПМИ, чек-листы, тест-кейсы (атомарные), трассировочные матрицы, отчёты;
· Внедрение практик качества в команде: DoD / DoR, грумминг, юнит-тесты от разработчиков, code review;
· Проектирование фреймворка автотестов с нуля или рефакторинг; существующего (Playwright + Pytest, Page Object Model, базовые страницы);
· Интеграция автотестов в CI/CD (GitLab CI / Jenkins / GitHub Actions);
· Контроль стабильности тестов;
· Участие в сложных проверках: ролевые модели, тарификация с граничными датами, интеграция с нестабильными сервисами;
· Локализация дефектов через SQL (JOIN, оконные функции), логи, DevTools
· API-тестирование (Postman / Swagger), работа с брокерами сообщений (Kafka / RabbitMQ);
· Написание эталонных тест-кейсов и баг-репортов (Jira + TMS);
· Найм, онбординг, наставничество: обучение junior/middle QA, проведение технических демо и ретроспективы по качеству;
· Распределение задач между ручным и автоматизированным тестированием;
· Взаимодействие с разработчиками, аналитиками, product owner.

Требования:

· 4+ года в QA, от 3 лет в автотестировании, от 1 года в роли lead или архитектора тестирования (или сильный Senior с готовностью расти);
· Опыт написания тестов для REST/GraphQL API, работы с БД (SQL), базовое понимание логики работы инфраструктуры;
· Опыт тестирования WEB-приложений в сложной предметной области (финансы / страхование — будет плюсом);
· Глубокое понимание клиент-серверной архитектуры, работы с логами, DevTools;
· Опыт работы с Jira + TMS (Zephyr / TestIT / Allure);
· Понимание различий микросервисов и монолита — влияние на стратегию тестирования;
· Playwright (sync/async) — уверенное владение;
· Организация фреймворка с нуля;
· Опыт построения процессов тестирования;
· Умение писать тестовую документацию любого уровня;
· Навык проведения регрессионного тестирования и управления регрессионной моделью;
· Опыт внедрения техник тест-дизайна в команде;
· Умение работать с нестабильными сторонними сервисами;
· Системное мышление, умение формулировать требования, доносить сложные идеи простым языком, давать конструктивный фидбек.

Будет преимуществом:
· Опыт в страховании / банковской сфере;
· Умение проводить нагрузочное тестирование;
· Умение работать с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
· Опыт работы с DBeaver, Allure, Swagger, Postman;
· Опыт менторства и проведения собеседований.

Условия:

· Место работы - офис рядом с М. Горьковская. Режим работы - ОЧНЫЙ. Частичная удалёнка - по согласованию после испытательного срока;
· Оформление по ТК РФ, аккредитованная IT-компания;
· ДМС после испытательного срока;
· Реальная возможность влиять на стратегию качества и выстроить отдел с нуля;
· Полное погружение в продукт.​​​​​​

Обязанности:

- обслуживание локальной сети (порядка 30 машин)

- mini АТС

- администрирование 1С

- установка и обслуживание серверов, компьютеров и оргтехники

- установка и поддержка нормальной работы операционных систем, офисных и антивирусных программ

- обеспечение безопасности корпоративных данных компании

- техническая поддержка пользователей компьютеров, обучение персонала работе с определенными программами

составление отчетности и резервное копирование данных

Требования:

работать с ПО, выявлять и ликвидировать ошибки

настраивать и обслуживать сети

проводить диагностику компьютера и устранять неполадки

работать с разными серверами

работать с системами управления и хранения баз данных

оказывать техподдержку

документировать совершённые действия

знать технический английский язык

Условия:

• рабочий день ( пн.-чт. с 8-15 до 16-45, пт - 8.15-16.00), суб., воскр.-выходной
• Рабочее место в оборудованном офисе; парковка для автомобиля.
• Развитая корпоративная культура, дружный коллектив, корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям сотрудников;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Офис находится в Московском районе. ул. Чаадаева д.1У/1

Команда Yandex Cloud непрерывно расширяет количество доступных сервисов и совершенствует свои продукты. Одновременно стремительно растёт количество наших клиентов и круг задач, которые мы помогаем решить.

Мы ищем талантливых специалистов в области поддержки, способных быстро разбираться в технических проблемах пользователей инфраструктурного облака. Хорошо, если вы умеете общаться с людьми в стрессовых ситуациях, работали с распределёнными многокомпонентными инфраструктурами, умеете диагностировать корневые причины проблем и предлагать решения.

Какие задачи вас ждут

• Консультировать клиентов Yandex Cloud по вопросам, возникающим при использовании сервисов облака
• Развёртывать тестовые стенды, чтобы диагностировать managed-решения Yandex Cloud и находить оптимальные реализации сценариев клиентов
• Воспроизводить сложные технические кейсы и решать их, а если понадобится — то инициировать их решение на уровне сервисов
• Своевременно распознавать технические инциденты на инфраструктуре и вместе с командами сервисов участвовать в их решении
• Сотрудничать с senior-инженерами направления при решении обращений

Мы ждем, что вы

• На middle-уровне занимаетесь системным администрированием и траблшутингом Linux-систем и сетевых технологий
• Работали с PostgreSQL, ClickHouse, Greenplum, Kafka, Redis, MongoDB, MySQL, Elasticsearch/OpenSearch, получили опыт настройки и траблшутинга одной или нескольких БД из этого списка

Будет плюсом, если вы

• Работал с Terraform и системами управления конфигурациями Puppet, Chef, Ansible, Salt
• Получили сертификат Yandex Cloud Certified Engineer Associate или другие сертификаты Yandex Cloud или иных облачных провайдеров
• Получили сертификаты, связанные с PostgreSQL, ClickHouse, Greenplum, Kafka, Redis, MongoDB, MySQL, Elasticsearch/OpenSearch
• Писали скрипты на Bash, Python, Golang

Компания «ИнтерАвтоЦентр» один из ведущих дилерских и сервисных центров в Приволжском федеральном округе. Занимается продажей, переоборудованием и сервисным обслуживанием легковых и коммерческих автомобилей более 18 лет.

Занимает лидирующие позиции по продаже Belgee, Geely.

В нашей компании открыта вакансия Менеджер по персоналу (на период декрета сотрудника, с возможностью перейти на постоянную ставку).

Что предстоит делать:

• Вести кадровое делопроизводство (КДП) в полном объеме (170 человек): прием, увольнение, переводы, штатное расписание, табели, оформление отпусков, командировок во внутренней программе 1С: Предприятие. Заполнять отчеты ЕФС-1, в ЦЗН;
• Вести воинский учет сотрудников (заполнение карточек, отчетность в военкомат);
• Работа с входящей и исходящей корреспонденцией: отправка писем через Почту России, регистрация документов;
• Обеспечение жизнедеятельности офиса: заказ канцелярии, воды;
• Оказывать помощь в организации корпоративных мероприятий.

Нам важно:

• Опыт работы менеджером по персоналу, специалистом по КДП от 1 года;
• Уверенное знание Трудового кодекса РФ и опыт оформления полного цикла кадровых документов «под ключ»;
• Понимание основ ведения общего воинского учета (желательно);
• Высокая внимательность к деталям, аккуратность и умение работать с большим объемом информации;
• Готовность выполнять базовые административные задачи;
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

• Полностью белую заработную плату;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Выплаты 2 раза в месяц на карту банка;
• График 5/2 по 8 часов (с 08:00-17:00 или с 09:00-18:00);
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Льготные комплексные обеды;
• Скидки на услуги компании;
• Подарки детям к праздникам;
• Материальная помощь к значимым событиям;
• Выплата премии по итогам года;
• Работу в стабильной компании.

Наша атмосфера:

• Спокойный рабочий процесс, понятные задачи и поддержка руководителя;
• Команда, где ценится ответственность, точность и профессиональный подход.

Если вам важны стабильность, официальный доход и возможность развиваться в профессии — откликайтесь.

Какие задачи нужно будет решать:

• Анализ событий информационной безопасности от средств защиты информации, серверов и рабочих мест пользователей.
• Анализ зарегистрированных инцидентов информационной безопасности (первая линия).
• Взаимодействие с пользователями и техническими специалистами в рамках анализа зарегистрированных инцидентов.
• Выполнение мероприятий по обнаружению, реагированию, предупреждению и ликвидации последствий компьютерных атак на информационные ресурсы, системы и объекты критической информационной инфраструктуры в рамках соответствующих договорных отношений с АО «Гринатом» в режиме 8/5 (или 24/7 - сменная работа, день-ночь-выходной-выходной).
• Обработка информации об инцидентах и атаках отраслевого Сегмента.
• Взаимодействие с организациями отрасли в процессе мониторинга событий ИБ и реагирования на инциденты. Управление процессами при реагировании на инциденты ИБ.
• Организационное и документационное обеспечение жизнедеятельности Корпоративного сегмента: составление официальных писем, актуализация сведений, выстраивание процессов взаимодействия.
• Эксплуатация SIEM-систем, АВЗ, СЗИ от НСД, систем управления инцидентами ИБ (SOAR\IRP).

Наши ожидания от кандидата:

• Образование (любое из перечисленных): высшее или среднее профессиональное образование в области информационной безопасности; высшее образование, пройденная профессиональная переподготовка в области информационной безопасности (срок - не менее 360 часов); высшее или среднее профессиональное образование в области математики и механики/ информатики и вычислительной техники/ компьютерных и информационных наук и стаж работы в области информационной безопасности не менее одного года.
• Знание и понимание основ информационной безопасности.
• Знание и понимание модели построения открытых систем (OSI).
• Продвинутый пользователь Windows/Linux, навыки анализа журналов событий на наличие аномалий (Winevt/Syslog)
• Навыки эксплуатации различных SIEM-систем, АВЗ, СЗИ от НСД, систем управления инцидентами ИБ (SOAR\IRP)
• Личные характеристики - системное/стратегическое мышление, сильные аналитические навыки, ориентация на результат, работа в команде, эффективная коммуникация.

Ventra IT ищет разработчика для работы в команде в Нижнем Новгороде на проекте нашего клиента — высокотехнологичной компании, специализирующейся на научно-исследовательских и опытно-конструкторских работах в области методов, технологий, инструментов и платформ имитационного моделирования. Основное внимание уделяется разработке CAE-программного обеспечения для имитационного моделирования в области строительства, гидродинамики, акустики и других дисциплин.

Обязанности:

• Разработка и оптимизация алгоритмов геометрического моделирования для CAE-приложений.

• Проектирование, внедрение и сопровождение геометрических и топологических алгоритмов для предоставления технических решений в рамках рабочих процессов геометрической предобработки в CAE.

• Обеспечение технической поддержки по вопросам, связанным с геометрией в процессе разработки CAE-программного обеспечения.

Требования:

• Полное высшее образование в области математики, компьютерных наук, машиностроения или смежных специальностей.

• Владение геометрическими и топологическими алгоритмами (предпочтительно знание NURBS/B-Rep).

• Практический опыт работы как минимум с одним геометрическим ядром: Parasolid, ACIS или Open CASCADE.

• Развитое логическое мышление и стремление к решению сложных технических задач.

• Самостоятельность и эффективность в выполнении задач.

• Коммуникативные навыки для кросс-командного взаимодействия.

• Наличие инновационного мышления и настойчивость в решении задач на передовом уровне.

• Ориентация на командную работу.

• Рабочий уровень владения английским или китайским языком (обязательно понимание технической документации на английском языке).

Будет плюсом:

• Опыт разработки модулей предварительной и пост- обработки для CAE.

• Знание отраслевых стандартов (например, STEP, IGES) и процедур верификации геометрии.

Условия:

• Интересный долгосрочный проект, связанный с разработкой новой CAD-системы;

• Энергичную и дружелюбную команду профессионалов из Китая и России;

• Официальное трудоустройство с ИТ-аккредитацией;

• Медицинскую страховку с включенной стоматологией;

• Конкурентоспособный уровень оплаты труда. Заработная плата определяется по итогам собеседования и с учетом ваших ожиданий;

• Офисный формат работы в Нижнем Новгороде;

• Возможность обучения и развития внутри компании;

• Корпоративное оборудование.

Обязанности:

• помощь в подготовке и обработке данных для ML-моделей;
• написание и поддержка простых ETL/ELT-пайплайнов;
• участие в обучении, тестировании и сравнении ML-моделей;
• работа с табличными, потоковыми и видеоданными;
• содействие в интеграции ML-моделей в backend-сервисы через REST API;
• написание SQL-запросов для анализа и подготовки данных;
• участие в настройке экспериментов и версионировании моделей;
• работа с Docker-контейнерами;
• содействие в подготовке технической документации по моделям, данным и пайплайнам.

Требования:

• уверенное владение Python;
• понимание базовых принципов машинного обучения;
• опыт работы с библиотеками pandas, NumPy, scikit-learn или PyTorch;
• знание SQL на уровне выполнения выборок, фильтрации данных, объединения таблиц с помощью JOIN и использования агрегатных функций;
• понимание назначения API и принципов обмена данными между серверными приложениями;
• базовое представление о Docker и контейнеризации приложений;
• навыки работы с Git;
• готовность анализировать данные, выявлять и исправлять ошибки, изучать журналы работы приложений и техническую документацию;
• стремление развиваться не только в проведении экспериментов с моделями машинного обучения, но и в их применении в реальных информационных системах.

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• полис добровольного медицинского страхования;
• предоставление платного жилья для иногородних;
• гарантия профессионального роста;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Обязанности:

• разработка десктопного клиентского приложения на Java (JavaFX);
• проектирование и реализация пользовательского интерфейса;
• интеграция десктопного приложения с backend-сервисами на Python через REST API;
• реализация отображения видеопотоков и событий в реальном времени;
• работа с многопоточностью в контексте UI-разработки;
• написание юнит-тестов для UI-компонентов;
• участие в code review и поддержка существующего кода приложения;
• написание технической документации по компонентам.

Требования:

• знание Java на уровне не ниже Junior;

• опыт разработки десктопных приложений на JavaFX или Swing;

• понимание паттернов проектирования GUI (MVC, MVP или MVVM);

• опыт работы с HTTP-клиентами и интеграции через REST API;

• умение работать с JSON;

• знание системы сборки Maven или Gradle;

• базовые навыки написания тестов (JUnit);

• навыки работы с Git.

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• полис добровольного медицинского страхования;
• предоставление платного жилья для иногородних;
• гарантия профессионального роста;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Обязанности:

• работа с базовыми интерфейсами периферии: UART, I2C, SPI, GPIO, PWM;
• написание и доработка отдельных модулей embedded ПО под руководством Middle/Senior-инженера;
• подключение камер, датчиков, поворотных механизмов и вспомогательных устройств;
• реализация простых команд управления, чтения статусов, обработки ошибок и логирования;
• участие в тестировании поворотных механизмов камер на стенде;
• интеграция лазерных модулей подсветки/целеуказания в рамках готовых требований и ограничений безопасности;
• написание небольших Python-скриптов и CLI-утилит для проверки оборудования и автоматизации тестов;
• анализ логов, воспроизведение ошибок и содействие в поиске причин нестабильной работы;
• участие в простых задачах на стыке embedded и CV: передача координат, статусов, команд и телеметрии;
• оформление результатов тестов, схем подключения, инструкций запуска и технических заметок;
• прохождение code review и исправление замечаний по качеству кода.

Требования:

• уверенные знания C или C++;
• базовое понимание Linux;
• понимание основ электроники и цифровых интерфейсов;
• опыт выполнения учебных проектов, самостоятельных разработок или первых коммерческих задач с микроконтроллерами, электронными платами или встроенными системами на базе Linux;
• умение работать с технической документацией, спецификациями компонентов и простыми электрическими схемами;
• понимание принципов работы с Git;
• аккуратность и ответственность при работе с оборудованием, источниками питания, соединительными проводами, датчиками и испытательными стендами;
• готовность задавать уточняющие вопросы, фиксировать результаты работы и доводить поставленные задачи до рабочего состояния;
• понимание требований к позиции Junior.

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• полис добровольного медицинского страхования;
• предоставление платного жилья для иногородних;
• гарантия профессионального роста;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Обязанности:

• поддержка и сопровождение CI/CD-пайплайнов;
• работа с контейнерами Docker и базовое администрирование Kubernetes;
• мониторинг состояния сервисов и реагирование на алерты;
• написание вспомогательных скриптов для автоматизации задач;
• участие в настройке и поддержке облачной инфраструктуры;
• ведение технической документации по инфраструктуре;
• поддержка работоспособности серверов и сервисов;
• взаимодействие с командой разработки при деплое новых версий.

Требования:

• базовые знания Linux и навыки работы в командной строке;
• понимание принципов работы Docker и контейнеризации;
• базовое понимание процессов CI/CD;
• навыки написания скриптов на Bash или Python;
• знание основ работы с Git;
• понимание принципов работы сетей (TCP/IP, DNS, HTTP);
• ответственность, внимание к деталям, умение работать в команде.

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• полис добровольного медицинского страхования;
• предоставление платного жилья для иногородних;
• гарантия профессионального роста;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Мы ищем активного, системного и амбициозного Менеджера по маркетингу и рекламе, который готов взять на себя продвижение нашего направления, развивать продукт и управлять полным циклом маркетинговых активностей — от аналитики и разработки сайтов до участия в профильных выставках.

Если вы умеете работать в режиме многозадачности, эффективно управляете подрядчиками и любите видеть реальный результат своей работы — мы ждем вас в команде!

Что предстоит делать:

• Стратегия и бюджет: Участвовать в разработке и реализации комплексной маркетинговой стратегии и бюджетирования для направления.
• Управление продуктом: Участвовать в создании и развитии ассортимента услуг, формулировать сильные УТП, составлять описания, разрабатывать прайс-листы и презентации.
• Аналитика и исследования: Проводить анализ маркетинговых каналов и результатов продаж, исследовать рынок, отслеживать тренды. Делать конкурентный анализ, аудит сайтов и SWOT-анализ.
• Лидогенерация и Digital: Поддерживать корректную работу по лидогенерации на платформе Битрикс24, организовывать и контролировать сквозную аналитику.
• Управление подрядчиками и сайтами: Контролировать разработку сайтов (от согласования ТЗ и договора до наполнения контентом и контроля сроков). Искать и координировать подрядчиков (дизайнеров, визуализаторов, фотографов, типографии, агентства).
• Контент и мерч: Организовывать и курировать фото- и видеосъемку (имиджевый, обучающий, обзорный контент). Организовывать производство брендированного мерча (для внутреннего/внешнего потребителя и брендирования авто).
• Ивент-маркетинг: Организовывать участие компании в профильных выставках (проведение тендеров, контроль подрядчиков, общее руководство проектом).
• Документооборот и обучение: Вести документооборот по направлению согласно утвержденным стандартам, а также поддерживать в актуальном состоянии обучающие материалы по продуктам/услугам.

Мы ждем от вас:

• Релевантный опыт работы в маркетинге (желательно full-stack или project-менеджером) от 2–3 лет.
• Опыт работы с Битрикс24 и понимание принципов сквозной аналитики.
• Навыки разработки ТЗ для дизайнеров, разработчиков сайтов и видеографов, умение контролировать дедлайны.
• Понимание методов рыночного анализа (SWOT, конкурентный анализ).
• Инициативность, умение работать в команде и развитые организаторские навыки.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня.
• Конкурентную заработную плату (обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования).
• Стабильный график работы с 8:30 до 17:30. Есть служебный автобус до офиса
• Комфортное рабочее место в современном офисе / гибридный формат.
• Возможности для профессионального развития и реализации масштабных проектов.

Обязанности:

• анализ бизнес-задач, формулирование гипотез;
• выбор метрик и подходов: от классического ML до сложных LLM-агентов;
• проектирование архитектур моделей и нейросетей;
• написание, обучение и отладка моделей;
• проведение экспериментов, сравнение подходов, фиксация результатов;
• менторство дата-сайентистов, проведение код-ревью;
• выстраивание культуры воспроизводимых экспериментов;
• перевод кода из прототипов в Jupyter-ноутбуках в поддерживаемые production-решения;
• управление ожиданиями, приоритизация задач;
• оценка ROI от внедрения ML-функций и инициатив;
• тесная работа с MLOps/DE-лидером для передачи моделей в продакшн;
• написание спецификаций и требований к обслуживанию моделей, данным и мониторингу;
• участие в проектировании пайплайнов и интеграций.

Требования:

• уверенное знание линейной алгебры, теории вероятностей, статистики и основ математической оптимизации;

• понимание unit-экономики ML;

• умение быстро читать и имплементировать статьи с arXiv, оценивать state-of-the-art подходы;

• умение объяснять сложные математические и ML-концепции;

• продвинутый Python: ООП, асинхронность, написание чистого и поддерживаемого кода;

• продвинутый SQL: оконные функции, оптимизация запросов, работа с большими объёмами данных;

• опыт работы с библиотеками для анализа данных;

• опыт применения градиентного бустинга;

• глубокое понимание метрик, работы с дисбалансом классов и временными рядами;

• глубокое знание PyTorch, Transformers и экосистемы HuggingFace;

• опыт построения RAG-пайплайнов и создания AI-агентов;

• опыт fine-tuning LLM;

• опыт работы с векторными базами данных;

• опыт работы с реляционными и аналитическими СУБД;

• опыт визуализации данных.

Условия:

• конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
• полис добровольного медицинского страхования;
• предоставление платного жилья для иногородних;
• гарантия профессионального роста;
• амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• командные и спортивные игры, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.

Присоединяйтесь к команде АГАТ РФ! Мы предлагаем работу в крупной динамичной компании с конкурентной зарплатой, социальным пакетом и возможностью карьерного роста. У вас будет свобода реализовывать собственные идеи и участвовать в значимых PR- и HR-проектах федерального уровня.

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата: от 100 тыс руб.,

• График работы: 5/2 с 8-17.00, 9-18.00,

• Возможность профессионального и карьерного роста, работа в команде профессионалов,

• Разнообразные задачи и свобода в реализации собственных идей,

• Социальный пакет: оплачиваемые отпуска и больничные в полном объеме,

• Приятные скидки на сервисное обслуживание и покупку автомобилей всей линейки брендов компании.

Обязанности:

• Внешний PR

1. разработка стратегии внешних коммуникаций, формирование инфоповодов, взаимодействие со СМИ и профильными площадками (подготовка пресс-релизов, комментариев, интервью),

2. организация мероприятий, мониторинг информационного поля и участие в антикризисных коммуникациях.

• Внутренний PR

1. развитие единого стандарта корпоративных коммуникаций, повышение информированности и вовлеченности сотрудников, подготовка рассылок и новостей для интернета,

2. организация внутренних мероприятий,

3. создание системы обратной связи (опросы, сбор предложений).

• HR-бренд

1. продвижение компании как работодателя, поддержка HR-проектов, подготовка материалов о компании для привлечения и удержания талантов,

2. Аналитика: оценка эффективности активностей, анализ медиапространства и трендов digital-коммуникаций, внедрение новых инструментов.

Требования:

• Высшее образование в сфере PR, маркетинга, журналистики или смежных дисциплин,

• Опыт работы в PR, маркетинге или корпоративных коммуникациях от 3 лет,

• Практический опыт одновременно во внешнем и внутреннем PR,

• Грамотная устная и письменная речь, сильные навыки написания текстов разных форматов,

• Успешный опыт взаимодействия со СМИ и внешними подрядчиками,

• Системное мышление, самостоятельность в ведении проектов, инициативность и внимание к деталям,

• Креативный подход, развитые презентационные навыки,

• Понимание современных PR-инструментов, digital-среды и медиапространства.

Присоединяйтесь к нашей команде, чтобы вместе развивать сильный внутренний и внешний бренд!

Мы — аккредитованная IT-компания, развиваем собственный продукт Альтап — сервис для работы с 1С через Интернет.

Ищем уверенного Middle-инженера, который усилит вторую линию поддержки и будет участвовать в развитии инфраструктуры. Это роль для того, кому интересно не только устранять инциденты, но и находить их причины, улучшать системы и автоматизировать рутинные процессы.

Чем предстоит заниматься:

• разбирать сложные обращения второй линии и находить причины сбоев
• администрировать Linux и Windows Server
• работать с сетями, виртуализацией и резервным копированием
• администрировать 1С: серверный кластер, сеансы, блокировки, фоновые задания, лицензии, веб-публикации
• развивать мониторинг инфраструктуры и сервисов
• участвовать в задачах информационной безопасности
• автоматизировать повторяющиеся операции
• вести техническую Базу знаний, создавать инструкции и передавать знания первой линии
• участвовать в развитии и повышении надёжности инфраструктуры Альтап.

Что важно:

• опыт системного администрирования / второй линии от 2–3 лет
• уверенное знание Linux и Windows Server
• понимание TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS и принципов работы сетей
• опыт с виртуализацией, мониторингом и резервным копированием
• практический опыт администрирования 1С
• понимание базовых принципов информационной безопасности
• умение работать с логами и последовательно диагностировать проблемы
• самостоятельность: умеешь оценить риски, провести изменение, проверить результат и при необходимости выполнить откат.

Будет плюсом: PostgreSQL, Apache, Zabbix, Ansible, RDS, S3, Wazuh, Teleport, Bash / PowerShell / Python.

Не ждём знания всего стека - для нас важнее сильная инженерная база, системное мышление и способность самостоятельно разбираться в новых технологиях.

Что предлагаем:

• Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании
• График работы 5/2, пятница - сокращенный день на 1 час
• ДМС (Добровольное Медицинское Страхование) - возможность пользоваться после прохождения испытательного срока
• Дополнительный отпуск продолжительностью 3 дня
• Корпоративные мероприятия, выезды на природу
• Психологическая поддержка - доступ к услугам квалифицированных специалистов, которые помогут справиться со стрессом и найти баланс между работой и личной жизнью
• У нас всегда есть свежие фрукты и печенье для сотрудников, а для подзарядки энергии кофемашина с широким выбором напитков и свежемолотыми зернами
• Для сотрудников предусмотрено удобное парковочное место
• Полноценные инженерные задачи, а не только поток обращений
• Возможность влиять на инфраструктуру продукта и видеть результат своей работы
• Обучение и развитие. Внешние курсы, сертифицированное обучение
• Команда, в которой принято делиться знаниями и улучшать процессы

Этапы отбора

1. Короткий технический опросник - первичная оценка опыта и знаний
2. Встреча с HR - знакомство, обсуждение опыта и ожиданий
3. Техническое интервью - разбор практических кейсов и задач
4. Интервью с директором компании – финальное собеседование

Если тебе интересно не просто поддерживать инфраструктуру, а делать её стабильнее, безопаснее и удобнее для команды - будем рады познакомиться.

Компания по продаже измерительных систем приглашает на работу дизайнера - маркетолога!

Предлагаем:

• Стабильную заработную плату и официальное трудоустройство;
• Возможность карьерного роста;
• Работу в небольшом дружном коллективе;

Требования:

• Желание расти и развиваться;
• Рассмотрим кандидатов без опыта, но обучающихся по специальности, связанной с маркетингом и дизайном;
• Оплачиваемая стажировка 1 неделя;
• Удаленная работа не предусмотрена;

Чем предстоит заниматься:

• Создание презентаций;
• Создание карточек и приглашений;
• Разработка дизайна сувенирной продукции;
• Подготовка сторис, освящение мероприятий (подготовка к выставкам);

Ждем ваших откликов :)

Сейчас мы активно развиваемся, поэтому находимся в поиске специалистов, которые станут частью нашей сплочённой команды профессионалов.

Приглашаем в команду:

Интернет-маркетолога РАБОТА В ОФИСЕ

✔ Опытного специалиста, который спланирует, организует и реализует все работы до нужного результата

✔ Сотрудника, который может самостоятельно разрабатывать и защищать стратегию продвижения и медиапланирования

✔ Умение мыслить стратегически и планировать комплекс инструментов и креативов под конкретные задачи
✔ Понимание основных принципов и методов интернет-маркетинга и лидогенерации, включая SEO, PPC, email-маркетинг, programmatic, DMP, DSP

✔ Опыт работы с инструментами для контекстной и таргетированной рекламы

✔ Опыт работы с инструментами сквозной аналитики

✔ Опыт работы с инструментами продвижения на маркетплейсах

✔ Умение самостоятельно организовывать свою работу

✔ Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде (дизайнер, SMM-маркетолог, web-программист, менеджер по маркетплейсам)

Если Вы:

• обладаете знаниями в области digital рынка, владеете инструментами интернет-маркетинга, работаете с ключевыми показателями (CTR/CR/CPC/ER/LTV/ROI)
• имеете навыки работы с инструментами web-аналитики: google analytics, Яндекс Метрика
• имеете опыт работы с контекстной рекламой, SEO, таргетингом, опыт работы с сервисами e-mail рассылок, СММ маркетинг

Чем предстоит заниматься:

1. Администрирование 2-х сайтов:

• Обновление и актуализация информации в разделах;
• Публикация и обновление товара на сайте, актуализация ценовых условий;
• Разработка рекламных баннеров и сообщений совместно с дизайнером.

2. Доработка сайтов в соответствии с требованиями поисковых систем (Яндекс, Гугл):

• Настройка целей в Яндекс метрике;
• Настройка топвизора;
• Настройка системы колл-трекинга (настройка приёма входящих звонков и обращений);
• Настройка аналитики входящего трафика.

3. Продвижение сайтов (вывод на первые позиции в поиске по профильным направлениям), а именно:

• SEO оптимизация, контроль настроек от контрагента;
• Настройка и отработка мероприятий по увеличению эффективности контекстной рекламы;
• Работа с Гео сервисами (Яндекс карты, 2 Гис, Google карты
• Работа с онлайн витринами.

4. Отчётность, анализ запущенных рекламных кампаний, увеличение конверсии.

5. Привлечение новых клиентов и увеличение продаж
6. Рост продаж в канале маркетплейсы;
7. Популяризация собственного бренда в онлайне.

Мы предлагаем:

✔ Комфортабельный современный офис

✔ Работа в офисе, Советский р-н, ул. Бориса Панина, 5/4

✔ График работы пн-пт, 9-00 -18-00

✔ Бесплатные обеды, кофе, чай

✔ Оформление по ТК РФ

Мы ищем партнера для бизнеса, который умеет слышать цифры и превращать данные в инсайты для принятия решений.

Чем предстоит заниматься?

Регулярная отчетность:

• Отдел продаж: Товарооборот, конверсия, средний чек, UPT, LFL, трафик.
• Отдел закупок: Маржинальность, оборачиваемость, наполненность матриц, out-of-stock.
• Отдел маркетинга: Трафик (онлайн/офлайн), клиентская база, LTV, CAC, ROMI.
• Финансовый отдел: Управленческий баланс, рентабельность, Cash Flow, дебиторка/кредиторка.

Работа с данными:

• Проверка корректности данных;
• Поиск причин расхождений между системами (1С, CRM, фактические данные);
• Передача информации ответственным лицам для устранения ошибок и контроль исправления.

Аналитика и выводы:

• Не просто «собрать цифры», а «найти закономерности и дать рекомендации»;
• Подсветка взаимосвязей и зависимостей по показателям.

Точечные запросы:

• Отчётность по запросам смежных подразделений Например, эффективность акций, продаваемость новых коллекций и др;
• Срок исполнения: 1-3 рабочих дня.

Кого мы ищем?

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Консультирование и поддержка пользователей.
• Участие в проектах внедрения 1С.
• Участие в разработке дополнительных модулей в нетиповой конфигурации "1С:УПП".
• Тестирование и приемка в продуктивную среду информационных систем от разработчиков.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Опыт работы - не менее 3-х лет в аналогичной должности.
• Образование - высшее профильное.
• Знание платформы "1С:Предприятие 8.3".
• Знание конфигурации "1С:УПП" (1С:ERP) или 1С:Бухгалтерия.
• Приветствуется наличие сертификата 1С:Специалист.
• Приветствуется знание БУ и НУ.
• ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в стабильной, надежной компании, которая находится на рынке более 30 лет.

• Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ, "белая" заработная плата, оплачиваемые отпуск и больничные листы.

• Компенсацию питания, подарки детям сотрудников на новый год, страхование жизни (с первого дня работы), для кандидатов из г. Саратов и г. Рязань ДМС (после прохождения испытательного срока), корпоративные мероприятия.

• Возможность расти вместе с компанией, высокую степень самостоятельности.

• Возможность обучения и развития своих профессиональных компетенций.

• График работы: пятидневная рабочая неделя, выходные дни - суббота, воскресенье.
• З/П до 252 874 ₽ до вычета налогов или до 220 000₽ на руки (обсуждается индивидуально);
• Гибридный режим работы обсуждается.

Основной функционал:

- Системное администрирование (Windows / Linux)
- Обслуживание виртуальных серверов. Виртуализация (ESXi/ Hyper-V/ ProxmoxVE), резервное копирование (Кибер Бэкап, Veeam);
- Опыт внедрения и настройкиа системы мониторинга (Zabbix);
- Внедрение и администрирование корпоративных почтовых систем (MS Exchange / Zimbra / Postfix / Communigate);
- Настройка серверов и кластеров для 1С;
- Проектирование и настройка Wi-Fi сетей Cisco / Unifi / Mikrotik;
- Настройка IP телефонии (Free PBX);
- Внедрение и администрирование корпоративных мессенджеров;
- Интеграция решений Open Source (NextCloud, SeaFile, Matrix, Jitsi, GitLab, MatterMost, OpenProject, WireGuard, Xray).

Оформление по ТК. Дружный и не большой коллектив.

Приветствуется желание обучаться и делиться знаниями.

Обязанности:

- Знание конфигураций: 1C:Бухгалтерия, 1С:ERP, 1С:ЗУП;
- Внедрение конфигурации 1C:EPR;
- Разработка и модификация 1С конфигураций, отчетов, внешних обработок;
- Интеграция 1С с внешними информационными системами;
- Работа с подключаемым оборудованием (ТСД, принтеры этикеток, сканеры штрихкодов и т.п.);
- Знание системы маркировки Честный знак, ЭДО;
- Поддержка пользователей и консультирование по вопросам использования программ 1С.

Условия:

- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

- полностью официальная заработная плата: по результатам собеседования;

- график работы 5/2, с 8.00 до 17.00;

- отпуск 28 дней;

- ДМС после года работы в компании;

- подарки детям к Новому году;

- корпоративные мероприятия.