Работа в Минске: вакансии IT и digital

РУП "Информационно-издательский центр по налогам и сборам" открывает конкурс на вакансию начальника управления кибербезопасности. Мы ищем человека, который любит свою профессию и умеет продуктивно работать и управлять командой.

Что необходимо делать:

Поддерживать систему информационной и кибербезопасности Предприятия, проводить аудиты и анализы уязвимостей;

Выстраивать процессы по работе с инцидентами ИБ (сетевые атаки, попытки проникновения в инфраструктуру, утечка данных и т.д.), расследовать инциденты;

Проводить работы по поиску уязвимостей в информационных системах Предприятия;

Формировать требования по защите информации для текущих и новых информационных систем;

Проводить своевременную аттестацию средств защиты информации и поддерживать в актуальном состоянии инструменты и процессы;

Организовывать работу управления, в том числе участвовать в закупках за счет собственных средств товаров (работ, услуг), необходимых в деятельности управления, обеспечивать повышение квалификации работников управления;

Разрабатывать локальные правовые акты по КБ и ИБ (стратегии, политики, регламенты, положения и пр.) на основе действующих НПА и лучших практик; контролировать и обеспечивать их исполнение.

От будущего коллеги ожидаем:

Высшее техническое образование (информационные технологии / информационная безопасность);

Опыт работы в сфере информационной безопасности / кибербезопасности от 5 лет;

Глубокое понимание принципов построения сетей (OSI, маршрутизация, DHCP, DNS, VPN);

Уверенные знания в области средств виртуализации вычислительных ресурсов, средств антивирусной защиты, систем резервного копирования и пр.;

Знание системного серверного ПО для ОС Windows/Linux;

Знание классов средств защиты, принципов их работы: межсетевые экраны, системы обнаружения вторжений, SIEM-системы, системы класса DLP и EPP и др.;

Опыт внедрения и администрирования средств защиты информации;

Навыки расследования инцидентов ИБ;

Знание законодательства Республики Беларусь в сфере информационной и кибербезопасности;

Умение оценивать и выдерживать сроки проектов, доброжелательность в общении с работниками, готовность работать с большим объемом информации.

Мы предлагаем:

Офисный формат работы в надёжной динамично развивающейся компании;

Оплату труда 2 раза в месяц + дополнительные выплаты, предусмотренные коллективным договором;

Добровольное медицинское страхование с первого года работы;

Комфортное рабочее место в современном бизнес-центре в районе Уручье;

Возможности для вашего профессионального развития (семинары, тренинги, обучающие курсы);

Для иногородних содействие в получении общежития либо частичную компенсацию аренды жилья (при определенных условиях);

Участие в спортивных мероприятиях (туристические слёты, спартакиады и др.);

Возможность санаторно-курортного лечения и оздоровления работников и их детей;

Участие в экскурсионных турах, корпоративных мероприятиях;

Трудовой отпуск 33 кадендарных дня;

График работы: 8.45 - 18.00 пн-чт., 8.45 - 16.45 птн.

Социальные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и локальными актами.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1967357/detail-public/

Обязанности:

Развивать маркетинг продукта: изучать рынок, конкурентов и потребности клиентов, находить точки роста, формировать позиционирование и ценностные предложения.

Планировать и реализовывать маркетинговые активности: самостоятельно выбирать инструменты продвижения, проверять гипотезы, запускать кампании и оценивать их эффективность.

Развивать digital-направление: работать с сайтом и посадочными страницами, рекламными каналами, email-коммуникациями, B2B-площадками и другими инструментами привлечения клиентов.

Создавать маркетинговые материалы: готовить и улучшать презентации, продуктовые страницы, кейсы, статьи, коммерческие материалы и контент для продвижения.

Работать с продажами: разбираться в потребностях клиентов, улучшать аргументацию, качество входящих обращений и материалы, которые помогают менеджерам доводить клиентов до сделки.

Анализировать эффективность маркетинга: отслеживать источники и качество лидов, движение по воронке, конверсию в запросы и КП, влияние маркетинговых активностей на продажи.

Участвовать в развитии продуктового портфеля: помогать выводить на рынок новые решения, тестировать гипотезы и находить новые сегменты клиентов.

Использовать AI в работе: применять ChatGPT, Claude и другие инструменты для исследования рынка, анализа информации, подготовки контента, презентаций и ускорения рабочих процессов.

Требования:

Опыт от 3 лет в B2B-маркетинге, маркетинге продукта или digital-маркетинге.

Практический опыт полного цикла: от постановки задачи и выбора инструментов до реализации, анализа результатов и корректировки действий.

Умение самостоятельно работать с маркетинговыми материалами, контентом и упаковкой продукта, а не только ставить задачи подрядчикам.

Практический опыт работы с несколькими каналами продвижения: сайтами и лендингами, рекламой, email, CRM-коммуникациями, B2B-площадками или другими digital-инструментами.

Понимание маркетинговой воронки и коммерческих показателей: целевые обращения, запросы, КП, конверсия, продажи и стоимость привлечения.

Навыки анализа рынка, конкурентов, аудитории и эффективности маркетинговых активностей.

Уверенная работа с Excel или Google Sheets и готовность принимать решения на основе данных.

Умение взаимодействовать с продажами, техническими специалистами и подрядчиками, самостоятельно организовывать свою работу.

Готовность глубоко погружаться в технический продукт, разбираться в его характеристиках и находить аргументы, понятные клиенту.

Интерес к AI-инструментам и готовность применять их в ежедневной работе.

Условия:

Официальное трудоустройство по ТК РБ

Система мотивации: оклад + KPI (обсуждается индивидуально)

График работы 08:30 - 17:30, в пятницу до 16:30

Работа в офисе в Минске (ул. Кальварийская, 42, м. Молодёжная)

Полностью оборудованное рабочее место

Компания «Ювилс» ищет менеджера проектов по автоматизации бизнес-процессов.

Мы активно развиваем внутренние системы, автоматизируем процессы и запускаем новые цифровые решения. В связи с ростом количества проектов ищем человека, который поможет выстроить эффективное взаимодействие между бизнес-подразделениями, IT-специалистами и внешними подрядчиками.

Чем предстоит заниматься

- изучать существующие бизнес-процессы компании;

- собирать и структурировать потребности подразделений;

- помогать формулировать требования к автоматизации;

- переводить задачи бизнеса в понятную постановку для технических специалистов;

- координировать взаимодействие между подразделениями и IT;

- контролировать сроки и движение проектов;

- организовывать обсуждение спорных и неясных вопросов;

- координировать тестирование и внедрение новых решений;

- работать с внутренними специалистами и внешними подрядчиками;

- вести несколько проектов автоматизации одновременно;

- предлагать способы упрощения и ускорения существующих процессов;

- контролировать, чтобы задачи не останавливались из-за несогласованных вопросов между подразделениями.

Кого мы ищем

Нам нужен человек, который умеет разбираться в незнакомых процессах, задавать правильные вопросы и доводить задачи до результата.

Важно:

- опыт ведения IT- или digital-проектов;

- понимание принципов работы современных информационных систем;

- общее понимание web-разработки, API и интеграций;

- способность разговаривать и с бизнесом, и с техническими специалистами;

- умение организовать работу нескольких участников проекта;

- самостоятельность;

- умение работать в условиях, когда на старте известны не все детали;

- способность не только фиксировать проблему, но и предлагать варианты её решения;

- ориентация на конечный результат.

Будет преимуществом опыт работы с:

- Bitrix24;

- 1С;

- CRM-системами;

- финансовыми сервисами;

- личными кабинетами;

- интеграционными проектами;

- подрядчиками по разработке ПО.

Как мы понимаем хороший результат работы

Проект не просто поставлен в задачи — он внедрён и работает.

Участники понимают свои действия и сроки.

Если возникает проблема, она своевременно становится видимой и получает решение.

Бизнесу не требуется самостоятельно координировать между собой нескольких технических специалистов.

IT получает понятные бизнес-требования, а бизнес — понятный результат и информацию о ходе реализации.

Что предлагаем

- участие в развитии и автоматизации ключевых процессов компании;

- прямое взаимодействие с руководителями подразделений;

- большое количество реальных проектов, результаты которых можно быстро увидеть на практике;

- самостоятельность в организации своей работы;

- возможность влиять на способы реализации проектов;

- заработная плата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта кандидата.

Мы в поиске Гейм-дизайнера!

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт в геймдизайне и пройденные курсы с практическими работами.
• Имеет понимание основ геймдизайна, игровой экономики и баланса.
• Умеет понятно описывать игровые механики и задачи.
• Владеет Excel или Google Sheets, умение работать с формулами.
• Обладает внимательностью к деталям и умеет соблюдать сроки.
• Умеет работать в команде и учитывает обратную связь.

На какие задачи мы ищем специалиста:

• Подготовка лайвопс-событий и еженедельного игрового контента.
• Написание и обновление документации: механики, правила, задания и награды.
• Настройка контента в инструментах проекта.
• Расчёт и настройка баланса событий.
• Работа с разработчиками, художниками и QA, сопровождение контента до релиза.
• Проверка, что контент работает так, как описано в документации.
• Работа с отзывами игроков и результатами событий, предложения по улучшению.

Будет плюсом:

• Опыт работы с лайвопсами.
• Знакомство с играми нашего жанра.
• Опыт настройки игрового контента.
• Базовое понимание игровой аналитики.

Почему у нас приятно работать?

• Мы вдохновляемся друг другом! Делимся опытом, обмениваемся крутыми идеями, обсуждаем их и сразу же идем реализовывать. И результаты превосходят все наши ожидания.
• Мы всегда ярко празднуем дни рождения компании, новогодние праздники, тимбилдинги, релизы и дни рождения проектов.
• В копилке приятных бонусов также премии за рекомендации будущих коллег, ко дню рождения и важным событиям вашей жизни и многое другое.
  
  Присылайте ваше CV, давайте знакомиться!

Ссылка на Общереспубликанский банк вакансий на информационном портале государственной службы занятости не размещается на основании абз. 5 ст. 34 закона Республики Беларуси "О занятости населения"​​​​​​​

Team.Inno – одна из наиболее опытных белорусских компаний в области полного цикла разработки, внедрения и поддержки программного обеспечения, бизнес-анализа, дизайна, тестирования и управления проектами.

За 18+ лет мы реализовали более 1600 проектов в разных отраслях для заказчиков из США, Канады, Великобритании, Германии, Франции, Италии, Японии и других стран. Наша команда специализируется на 40+ бизнес-доменах, включая Artificial Intelligence, Machine Learning, Augmented & Virtual Reality.

Сейчас Team.Inno объединяет 3500+ специалистов, которые работают в офисах компании в Беларуси, Польше, Литве, Грузии и Германии. Мы постоянно ищем опытных и начинающих специалистов, а с 2025 предлагаем обучение на бесплатных онлайн-курсах для всех, кто хочет начать карьеру в IT.

У нас можно пробовать себя на проектах разного масштаба, менять направления и выбирать карьерные треки. Присоединяйся!

Наши ожидания:

• Опыт коммерческой разработки на Go от 1 года;
• Опыт работы с SQL и/или NoSQL базами данных, понимание принципов проектирования схем и оптимизации запросов;
• Понимание принципов многопоточности и опыт написания конкурентного кода в Go (goroutines, channels);
• Понимание клиент-серверной архитектуры (REST, gRPC, WebSocket) и базовых протоколов взаимодействия;
• Опыт работы с Docker и Docker-Compose;
• Понимание базовых принципов CI/CD и работы систем контроля версий (Git);
• Готовность быстро учиться, осваивать инструменты и применять их на практике;
• Ответственность, самостоятельность и стремление доводить задачи до конца;
• Разговорный английский язык на уровне B1+ и выше (участие в созвонах, коммуникация с международной командой).

Будет плюсом:

• Базовое понимание работы Kubernetes и облачных платформ (AWS, GCP и др.);
• Знание основ Infrastructure as Code (Terraform, Ansible) или систем мониторинга (Prometheus, Grafana);
• Опыт коммерческой разработки на других языках программирования (Python, Java, С#, C++).

Чем предстоит заниматься:

• Участие в разработке и поддержке микросервисов на Go под руководством опытного ментора;
• Написание и оптимизация SQL/NoSQL запросов;
• Интеграция сервисов с внешними API и системами;
• Покрытие кода юнит- и интеграционными тестами;
• Участие в настройке и поддержке CI/CD пайплайнов и контейнеризации приложений;
• Выполнение задач в рамках спринтов с соблюдением стандартов качества кода;
• Постепенное погружение в архитектуру системы и платформенные инструменты.

Мы предлагаем:

Обучение и развитие:

• Широкий стек технологий, возможность перехода между ними;
• Индивидуальные карты роста и регулярный пересмотр условий (роли на проекте, уровня ЗП);
• Подготовка к собеседованиям с зарубежными заказчиками на английском языке.

Рабочая среда:

• Формат работы: офис;
• Просторные и комфортные рабочие места;
• Подробный онбординг: знакомство с командой, процессами и правилами, экскурсия по офису, welcome card;
• Уютные кухни, игровые комнаты, коворкинги, лаунж-зоны.

Дополнительные бонусы:

• Добровольное медицинское страхование;
• Cкидки у компаний-партнеров (от пиццерий и книжных до магазинов бытовой техники).

Ну что, ты с нами? Ждем тебя в нашей дружной команде!

Обязанности:

• разработка макетов для баннеров, билбордов и вывесок предприятия;
• разработка дизайн-концепции в соответствии с фирменным стилем предприятия и брендбуком, создание макетов и визуального оформления брендированных изделий с логотипом МАЗ;
• создание и верстка каталогов продукции, буклетов, листовок, брошюр и брендированной упаковки;
• создание рекламных баннеров для официального сайта предприятия, социальных сетей и др.

Требования:

• высшее образование (в сфере дизайна, маркетинга или смежных областях);
• знание программ: Adobe Photoshop, CorelDRAW, MS Office, AI-инструменты(преимущество);
• знание и применение классических принципов дизайна;
• базовые знания верстки, особенностей печати или адаптивности под разные устройства;
• креативное, развитое образное мышление;
• коммуникативные навыки.

Условия:

• полный социальный пакет;
• продолжительность испытательного срока 3 месяца;
• график работы с 08.00 до 16.30;
• наличие командировок по согласованию.

Управление цифровых решений РУП "Информационно-издательский центр по налогам и сборам" ищет ведущего системного аналитика, в чьи обязанности будет входить:

• Сбор всех видов требований, разработка технических решений для их реализации;
• Поиск узких мест, проблем и оптимизация процессов;
• Документирование требований, поддержание проектной документации в актуальном состоянии;
• Верхнеуровневое моделирование и описание архитектуры информационных систем;
• Моделирование и описание интеграционного взаимодействия;
• Моделирование и описание требований к ролевой модели, интеграции, аутентификации пользователей;
• Проектирование баз данных различных типов на логическом и физическом уровне, описание миграции в базах данных, маппинг данных;
• Моделирование и работа с пользовательскими и программными интерфейсами;
• Создание документации для тестирования, участие в тестировании;
• Участие в процессах внедрения и сопровождения информационных систем, выявление потребностей в новой функциональности сопровождаемых систем;
• Участие в планировании порядка реализации задач для разработки, организации процесса разработки, оценке трудозатрат, сопровождении релизов;
• Подготовка отчетов о результатах своей работы.

Требования:

• Знание принципов проектирования баз данных;

• Знание протокола REST API, формата сообщений JSON, протокола SOAP API, форматов XML и XSD;

• Практический опыт написания сценариев тестирования;

• Понимание принципов микросервисной архитектуры и её преимуществ, а также принципов работы распределённых и высоконагруженных систем;
• ​​​​​Понимание принципов верхнеуровневого проектирования архитектуры информационных систем;
• Умение осуществлять проектирование пользовательских и программных интерфейсов;
• Практический опыт управления требованиями в должности системного аналитика;
• ​​​​​​Желателен опыт работы в проектах, связанных с предметной областью сферы налогообложения, иных государственных органах и организациях;

• Высшее образование в области информационных технологий, наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию в области системного анализа

• Аналитический склад ума;

• Умение четко и структурированно формулировать и выражать свои мысли;

• Хорошие коммуникативные навыки, доброжелательность, ответственность и self-менеджмент;

• Стрессоустойчивость;

• Умение работать в команде.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании и позитивной команде профессионалов;

Научсофт - международная компания, занимающаяся ИТ-консалтингом и разработкой программного обеспечения. Мы работаем в ИТ-бизнесе уже 37 лет и продолжаем расти.

В связи с планируемым расширением команды мы ищем DevOps-инженера, который поможет развивать и поддерживать современную инфраструктуру проекта на базе Kubernetes

Сменный график работы:

2 дневные смены (8.00-20.00), 3 дня выходные, 2 ночные смены (20.00-8.00), 3 дня выходные.

Работа в ОФИСЕ в Минске.

Проект связан с разработкой, внедрением и сопровождением высоконагруженного веб-портала, построенного на Kubernetes. Инфраструктура разворачивается в on-premises окружении.

Задачи:

• Взаимодействовать с командами разработки и инфраструктуры для достижения целей проекта.
• Выполнять задачи в соответствии с установленными процессами и сроками.
• Анализировать инциденты, проводить поиск первопричин и внедрять решения по их устранению.
• Развивать и поддерживать инфраструктуру с использованием Open Source-инструментов.
• Автоматизировать процессы и совершенствовать инфраструктурный код.

Требования:

• Опыт работы с Linux, Docker, K8s, Helm, Ansible, Nginx;

• Опыт работы с CI/CD: Jenkins, GitLab CI;

• Знания и практический опыт с одним из языков: Bash, PowerShell-script, Python;
• Понимание и практический опыт применения принципов Infrastructure as Code;
• Опыт администрирования Linux.

Дополнительный плюс:

• Знание веб сервисов;
• Опыт работы с контейнеризированными приложениями на PHP\Go;
• Опыт работы с системами виртуализации VmWare;
• Опыт работы с системами мониторинга: Prometheus, Grafana, Zabbix;
• Опыт работы с ElasticStack, Redis.
• Опыт работы с Windows.

Мы предлагаем:

• Возможность профессиональной самореализации и роста;
• 25 дней оплачиваемого отпуска;
• Медицинскую страховку и 100% оплату больничного листа;
• Профессиональное обучение и получение сертификатов за счет компании;
• Курсы иностранных языков и другие корпоративные программы;
• Бонусы в случае свадьбы или рождения ребенка.

Данная позиция является перспективной и открыта в рамках планируемого расширения команды.

Приглашаем на постоянную работу в ЗАО "ХОЛОДОН" Системного администратора с функциями бизнес-аналитика.

Ваши обязанности:

• Участие в проектах компании по внедрению новых программных продуктов.
• Проведение предпроектного обследования, общение с заказчиками, взаимодействие с разработчиками.
• Участие в тестировании внедряемых программ, обучение пользователей и разработка инструкций для них.
• Сопровождение программных продуктов: составление тех.задания на доработку программ, консультирование клиентов, контроль сроков исполнения задач и т.д.
• Администрирование сетевого оборудования;
• Консультирование и тех.поддержка пользователей при работе с ПО и оргтехникой;
• Решение запросов, поступающих через систему сервисных обращений;
• Настройка и обслуживание ПК, оргтехники, предоставление и управление правами доступа к сервисам компании;
• Закупка и учёт IT-оборудования;

У нас:

• Официальное трудоустройство, соцпакет, дружный коллектив.
• Заработная плата по результатам собеседования.
• Комфортный офис, в шаговой доступности от метро Могилёвская.
• Корпоративные мероприятия и праздники, выплаты ко Дню рождения, важным жизненным событиям.

Требования к кандидатам:

• Высшее профильное образование.
• Опыт работы системным администратором от 2 лет;
• Понимание бизнес-процессов в организации, способность выявлять потребности бизнеса и предлагать оптимальные решения для их автоматизации.
• Опыт по внедрению программных продуктов (Битрикс24, ИИ, доработка 1С).
• Знание конфигураций 1С, консультирование пользователей.

Перспективная вакансия

Мы — крупная, стабильная и технологичная foodtech-компания, занимающая высокие позиции на рынке общественного питания и доставки в Минске. Сегодня наша сеть — это собственная служба доставки и масштабная команда из 1000+ специалистов.

В связи с расширением функции внутренних коммуникаций мы ищем профессионала, который поможет нам сделать внутреннюю среду еще более вовлеченной, открытой и драйвовой. Наша цель — через классный контент и открытый диалог влиять на важные HR-метрики: удерживать таланты, снижать текучесть линейного персонала и растить искреннюю любовь к бренду изнутри.

Чем предстоит заниматься:

• создание, ведение и наполнение контентом мобильных каналов связи (Telegram-каналы, корпоративные чат-боты, группы в мессенджерах, платформа обучения, корпоративные страницы TikTok, Instagram);
• написание живых, понятных и мотивирующих текстов (новости, анонсы, инструкции по стандартам сервиса) без формализма;
• базовая подготовка графики, инфографики и коротких видео (Reels/Shorts-формат) для внутренних ресурсов, а также разработка печатных инфо-материалов для размещения;
• организация и проведение регулярных экспресс-опросов в мессенджерах, сбор обратной связи с «полей», анализ индекса лояльности (eNPS) и настроений в коллективе;
• разработка и запуск механик нематериальной мотивации, геймификации, конкурсов для снижения оттока кадров и т.п.;
• подготовка и проведение онлайн и офлайн ивентов (тимбилдинги, конкурсы, внутренние митапы, награждения, праздники компании);
• участие в создании системы онбординга (Welcome-пакеты, книга сотрудника);
• трансляция ценностей и миссии бренда компании, превращение сотрудников в амбассадоров бренда, что поможет привлекать новые кадры через реферальные программы
• оперативное информирование сотрудников в периоды изменений, нововведений или организационных трудностей;
• расчет и обоснование бюджетов на активности и сувенирную продукцию;
• работа с подрядчиками, начиная от поиска, заключения договоров, оплат и заканчивая закрывающими документами.

Что поможет вам справиться с задачами:

• опыт работы от 2-х лет во внутренних коммуникациях, HR-маркетинге или PR, а опыт работы в ритейле, общепите (HoReCa), логистике или производстве будет огромным преимуществом;
• вы четко понимаете, как внутренний контент и атмосфера влияют на eNPS, текучесть кадров и скорость закрытия вакансий;
• умение писать просто, драйвово и убедительно для разной аудитории (от курьеров и поваров до топ-менеджмента)
• опыт администрирования Telegram-каналов/ботов, базовые навыки работы в графических редакторах и программах для монтажа видео, ИИ-инструменты
• горящие глаза, идейность, высокая эмпатия в сочетании со здоровым прагматизмом, готовность выезжать на объекты для личного общения и съемок с командами
• вы уверенно чувствуете себя перед камерой, умеете держать внимание аудитории и готовы стать главным амбассадором и «голосом» бренда изнутри.

Что мы предлагаем:

• конкурентную заработную плату по результатам собеседования;
• крутое место для развития без бюрократии и формализма;
• молодой отзывчивый коллектив;
• официальное трудоустройство и социальные гарантии;
• скидки на собственную продукцию;
• ежегодные корпоративные мероприятия;
• современные оборудованный офис.

Будет здорово, если в сопроводительно письме ты сможешь рассказать, чем тебя привлекла наша вакансия!

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: вакансия планируется к созданию

Гарантии и возможности от компании:

• график работы 5/2 с возможностью выбора времени начала рабочего дня (с 8:00, 8:30 или 9:00);
• программа адаптации, которая позволит быстро освоиться, понять и вникнуть в действующие процессы;​​​​
• социальная политика: выплаты по случаю Дня рождения, рождения ребенка, бракосочетания и других значимых дат;
• программа добровольного медицинского страхования;
• поддержка в желании профессионально расти и обучаться (компенсация 80% от стоимости профессионального обучения);
• скидка до 15% на товары компании.

​​Основные обязанности:

• управление группой маркетинга;
• работа с маркетинговой воронкой;
• планирование маркетинговых мероприятий, медиапланирование;
• формирование технических заданий для подрядчиков и взаимодействие с ними;
• оценка эффективности реализованных мероприятий и сбор маркетинговой статистики, глубокая аналитика, установление причинно-следственных связей, выдвижение гипотез, формулировка выводов и рекомендаций;
• бюджетирование и контроль исполнения бюджета.

Наши пожелания к кандидату:

• опыт управления от 2-х лет;

• опыт проведения маркетинговых исследований, маркетингового анализа;

• опыт работы в интернет-маркетинге;

• навыки планирования и медиапланирования.

Присоединяйтесь к нашей команде!

Ссылка на вакансию в банке вакансий: ссылка не публикуется - вакансия, планируемая к созданию/замещению

Мы ЭДиН - белорусская IT компания, резидент Парка высоких технологий. Помогаем организациям уйти от бумаги и все документы перевести в электронный вид.

В связи с планируемым расширением штата, ищем в свою команду специалиста по информационной безопасности на частичную занятость (4 часа в день)!

Задачи, над которыми предстоит работать:

• Мониторинг защищенности информационной системы, оперативное реагирование на инциденты информационной безопасности и их расследование.
• Подготовка всей необходимой документации для аттестации системы защиты информации
• Контроль за исполнением требований законодательства РБ в области информационной безопасности
• Проведение внутренних проверок и тестирований на проникновение для выявления и устранения уязвимостей в программном обеспечении и инфраструктуре.
• Обеспечение технической и криптографической защиты информации, в том числе персональных данных.
• Разработка и актуализация организационно-распорядительной документации по информационной безопасности (политики, регламенты, инструкции).
• Обучение, повышение осведомлённости сотрудников о вопросах информационной безопасности.
• Организация взаимодействия с государственными органами

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее техническое образование (наличие профильного образования в сфере ИБ приветствуется).
• Опыт работы в области обеспечения информационной безопасности от 3х лет.
• Знание международных стандартов и законодательства РБ в области защиты информации.
• Знания современных угроз и уязвимостей, связанных с нарушением информационной безопасности, технологий, методов и средств защиты информации.
• Понимание технологий информационной безопасности, основ построения информационных систем.
• Наличие знаний в области сетевых технологий (стек TCP\IP, модель OSI), в области обеспечения безопасности сетей, технологий виртуализации и контейнеризации.
• Наличие знаний в области архитектуры и принципов функционирования механизмов безопасности операционных систем (Windows, Linux), общесистемного и прикладного программного обеспечения.
• Способность анализировать угрозы, оценивать риски и разрабатывать эффективные решения.

Мы предлагаем:

• Конкурентную оплату труда и стабильность в условиях рыночных изменений.
• Возможности профессионального роста и развития экспертизы.
• Медицинское страхование для сотрудников.
• Подарки для детей сотрудников и корпоративные мероприятия.
• Гибридный формат работы.
• Современный офис рядом с метро Грушевка.

​​​​​​​​​​​​​​Данное рабочее место является планируемым к созданию (перспективным).

Обязанности:

• Создание контента: фото и видео (Reels, Shorts, фуд-съёмка, распаковки) для брендов и СТМ.
• Медиабанк и дизайн: администрирование библиотеки исходников упаковки, подготовка презентаций, каталогов и промо-материалов.
• SMM и Продвижение: ведение Instagram, работы с блогерами, кросс-маркетинг, интеграция упаковки в SMM.
• Работа с ритейлом (СТМ): контент для сетей, мониторинг упоминаний, отработка комментариев.
• Поддержка сайта: контент-менеджмент (карточки, медиа, SEO-тексты), актуализация информации.

Требования:

• Образование: высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое).
• Опыт и навыки:
  ● Ведение соцсетей, разработка контент-планов и стратегий.
  ● Желателен опыт в фуд-съёмке, создании фото/видео, базовый CorelDRAW/ Illustrator.
  ● Работа с инфлюенсерами, базовое SEO.
• Личные качества: инициативность, самостоятельность, ответственность.
• Плюсом будет: опыт в digital/SMM, портфолио проектов.

Условия:

• официальное трудоустройство согласно ТК РБ (контракт);
• своевременная заработная плата 2 раза в месяц (зарплата и аванс);
• график работы 5/2: пн-чт с 8:45 до 17:30, пт с 8:30 до 16:50;
• более подробная информация о заработной плате - на собеседовании;
• современный офис в БЦ Титан (ст. м. Петровщина);
• комфортная комната отдыха (есть кофемашина);
• дисконтная карта с возможностью оплачивать покупки накопленными бонусами;
• подарки от организации работникам, детям к Новому Году и др.,
• путевки работникам, детям на санаторно-курортное лечение (при соблюдении условий).
  
  Вакансия является планируемой к созданию и замещению (перспективной)

Team.Inno – одна из наиболее опытных белорусских компаний в области полного цикла разработки, внедрения и поддержки программного обеспечения, бизнес-анализа, дизайна, тестирования и управления проектами.

За 18+ лет мы реализовали более 1600 проектов в разных отраслях для заказчиков из США, Канады, Великобритании, Германии, Франции, Италии, Японии и других стран. Наша команда специализируется на 40+ бизнес-доменах, включая Artificial Intelligence, Machine Learning, Augmented & Virtual Reality.

Сейчас Team.Inno объединяет 3500+ специалистов, которые работают в офисах компании в Беларуси, Польше, Литве, Грузии и Германии. Мы постоянно ищем опытных и начинающих специалистов, а с 2025 предлагаем обучение на бесплатных онлайн-курсах для всех, кто хочет начать карьеру в IT.

У нас можно пробовать себя на проектах разного масштаба, менять направления и выбирать карьерные треки. Присоединяйся!

Наши ожидания:

• Опыт коммерческой разработки на Go от 3 лет;
• Глубокая экспертиза в Kubernetes: опыт разработки K8s Operators / CRD на Go (kubebuilder/operator-sdk), поддержка и тюнинг масштабируемых кластеров (Large Scale / High Load);
• Опыт работы с облачными платформами (AWS, GCP, Yandex Cloud) и инфраструктурой через код (Terraform, OpenTofu, Ansible);
• Уверенное владение GitOps-подходом и инструментами доставки (Helm, ArgoCD / FluxCD);
• Опыт настройки систем Observability (Prometheus, Grafana, Jaeger, ELK/OpenSearch);
• Опыт работы с SQL и/или NoSQL базами данных;
• Умение писать эффективный и безопасный конкурентный код;
• Опыт работы с клиент-серверной архитектурой (REST, gRPC, WebSocket) и понимание принципов взаимодействия между компонентами;
• Знание Docker и Docker-Compose;
• Готовность изучать новые технологии и подходы, а также применять их для решения задач клиентов;
• Умение брать на себя ответственность за результат своей работы;
• Разговорный английский язык на уровне B1+ и выше.

Будет плюсом:

• Опыт разработки на других языках программирования (Java, Python, С#, C++, Rust);
• Практический опыт работы в ролях DevOps, SRE или Security;
• Понимание работы K8s API, CNI (Cilium/Calico), Ingress/Service Mesh и механизмов автомасштабирования (HPA/Karpenter);
• Понимание принципов системного проектирования (System Design);
• Желание стать ментором.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и поддержка микросервисов на Go;
• Автоматизация деплоя, управление инфраструктурой как кодом (IaC) и внедрение CI/CD;
• Развитие систем мониторинга, логирования и трейсинга (Observability);
• Работа с базами данных, включая оптимизацию запросов и проектирование структур;
• Интеграция с внешними сервисами и системами;
• Написание и оптимизация конкурентного кода;
• Участие в проектировании архитектуры и системном дизайне;
• Выполнение задач в установленные сроки без потери качества;
• Внедрение новых инструментов и подходов для улучшения процессов разработки.

Мы предлагаем:

Обучение и развитие:

• Широкий стек технологий, возможность перехода между ними;
• Индивидуальные карты роста и регулярный пересмотр условий (роли на проекте, уровня ЗП);
• Подготовка к собеседованиям с зарубежными заказчиками на английском языке.

Рабочая среда:

• Формат работы: офис;
• Просторные и комфортные рабочие места;
• Подробный онбординг: знакомство с командой, процессами и правилами, экскурсия по офису, welcome card;
• Уютные кухни, игровые комнаты, коворкинги, лаунж-зоны.

Дополнительные бонусы:

• Добровольное медицинское страхование;
• Cкидки у компаний-партнеров (от пиццерий и книжных до магазинов бытовой техники).

Ну что, ты с нами? Ждем тебя в нашей дружной команде!

Архитектурно-строительная студия HiDom самостоятельно проектирует и строит загородные дома в Беларуси. Мы знаем на практике, как это сделать, благодаря нашей команде из почти 30 человек —квалифицированных инженеров, проектировщиков, дизайнеров и строителей. Для наших клиентов мы оказываем действительно комплексную услугу по строительству — от поиска участка и всех согласований до отделки, ландшафта и ввода в эксплуатацию.
Мы ценим время наших клиентов — оно действительно стоит денег.

В связи с увеличением кол-ва проектов ищем дополнительную команду дизайнеров , в дополнении к текущей - руководителя отдела и сотрудников.

От руководителя ожидаем высокий уровень компетенции в дизайне и отличные управленческие навыки. Будет необходимо создать свой отдел, подобрать сотрудников и успешно его развивать. Работа командная, вместе с проектным и строительным отделом.

Обязанности:

• управление командой дизайнеров
• совместная работа с текущей командой дизайна и другими отделами
• участие во встречах с клиентами
• разработка и сдача проектов клиентам

Требования:

• Высокий уровень коммуникаций с клиентом
• Опыт авторского надзора от 3 лет
• Опыт в строительстве и реализации объектов
• Опыт в дизайне загородных домов
• Высокий уровень знания рынка услуг и материалов и основ ценообразования
• Высокий уровень понимания технической части дизайна
• Высокий уровень знания Revit.

Условия:

• работа в офисе
• мотивация и уровень зарплаты , обсуждается на собеседовании
• интересная и разнообразная работа,
• профессиональный рост,
• рабочий график 5/2 с 9:00 до 18:00.

Рабочее место планируется к созданию и замещению (является перспективным)

Клиника Прайм (ООО "Виросал") в поиске специалиста по кадрам

Обязанности:

• организация полного цикла кадрового делопроизводства компании в единственном числе (приемы, увольнения, переводы, перемещения, трудовые и социальные отпуска, оформление существенных изменений условий труда и др.), работа в программе Дельта персонал)
  - формирование и ведение личных дел сотрудников
  - разработка должностных инструкций
  - получение, учет и ведение трудовых книжек работников
  - ведение воинского учета в организации, опыт прохождения сверок (проверок ВК);
  - отчеты в гос. органы (ФСЗН, статистическое управление)
  - разработка ЛПА (ПВТР, положения: об оплате труда, о персональных данных, о комм. тайне, о присвоении квалификационных категорий специалистам, о присвоении разрядов рабочим, о дистанционной работе и др.);
  - подбор персонала (размещение вакансий на различных сайтах, работа с откликами, проведение интервью)
  - составление ШР и внесением изменений в него
  - профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации персонала
  - работа с Министерством Здравоохранения:
  - по вопросу приема и увольнения медицинских работников, аттестация медработников на присвоение квалификационных категорий;
  - получение (дополнение) лицензии на медицинскую деятельность;
  - учет рабочего времени (ведение и составление графиков работ и табелей рабочего времени)
  - оформление пособий семьям, воспитывающим детей, пособий по временной нетрудоспособности;
  - подготовка справок, характеристик
  - подготовка документов на пенсию работников и их представление в уполномоченные органы,
  - медосмотры сотрудников
  - представление интересов нанимателя в суде в рамках судебных разбирательств по трудовым спорам
  - опыт прохождения проверок контролирующих органов
  - ежедневное взаимодействие с сотрудниками, консультирование по кадровым и организационным вопросам
  - участие в трудовых спорах в качестве члена комиссии по трудовым спорам, участие в переговорах по разработке коллективного договора.
  - подготовка документов, ведение деловой переписки и взаимодействие с различными подразделениями компании, организациями
  - Дополнительно!!! выполнять работу по ведению общего делопроизводства организации, электронный документооборот, отправка и получение почтовых отправлений.

Требования:

• опыт работы в области ведения кадрового делопроизводства (медицина) не менее 3 лет (ОБЯЗАТЕЛЕН!).

• знание и навыки работы в программе Дельта.

• высшее (желательно) юридическое образование.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: *поиск работника на перспективу открытия вакансии

Приветствуем вас! Рады, что вы зашли почитать нашу вакансию.

Немного о нас: мы международная компания, ориентированная на европейский рынок, из-за чего в работе учитываем различные часовые пояса наших коллег и клиентов. Мы работаем со статистическими решениями в области клинических испытаний уже более 16 лет и помогаем медицине становится лучше!

Специфика работы заключается в том, что наша команда разбросана по разным городам и странам, а задач может быть несколько одновременно.

Задачи, которые предстоит решать:

• Поддержка серверной и сетевой инфраструктуры, учетных записей, прав доступа, VPN.
• Поддержка и администрирование Windows, Windows Server, Linux/Unix, компьютерной и офисной техники.
• Установка, настройка и обновление ПО.
• Мониторинг инфраструктуры, резервное копирование и проверка восстановления данных.
• Техническая поддержка пользователей, диагностика и устранение проблем.
• Участие в инфраструктурных изменениях и развитии IT-систем.
• Ведение технической документации и инструкций на английском языке.
• Автоматизация и улучшение регулярных IT-процессов.

Обязательное условие для работы:

• Опыт работы системным администратором от 3 лет.
• Практический опыт с Windows Server, Active Directory, DNS/DHCP, правами доступа и файловыми ресурсами.
• Знание сетевых технологий: TCP/IP, VPN, routing, firewall.
• Опыт работы с виртуализацией, backup и monitoring.
• Умение самостоятельно диагностировать проблемы и находить решения.
• Английский. Устное и письменное общение, техническая документация, созвоны и обучение пользователей.

ВАЖНЫЕ навыки:

• Умение самостоятельно планировать работу, приоритезировать задачи, опеделять сроки и контролировать их.
• Умение видеть риски, сообщать о них и предлагать решения.
• Понимание ответственности за свой участок работы.
• Инициативность.
• Умение сочетать поддержку пользователей с развитием IT-инфраструктуры.
• Умение взаимодействовать с другими подразделениями и внешними IT-специалистами.

Будет плюсом:

VMware/Hyper-V, PowerShell/Bash, Zabbix, Veeam, NAS/SAN, опыт работы в регулируемой среде.

Что мы предлагаем:

• Официальное оформление и социальные гарантии
• График работы 5/2
• Комфортный офис рядом с метро "Михалово"
• Отсутствие бюрократии в принятии решений
• Откликайтесь, будем рады общению! Возможно именно вы наш идеальный кандидат и будущий коллега!

• Ведение и развитие корпоративных сайтов (Bitrix, Tilda).
• SEO-оптимизация и продвижение.
• Работа с профилями в Яндекс и Google, поддержка актуальной информации.
  

• Организация семинаров, технических встреч и офлайн-мероприятий для партнёров.
• Поддержка онлайн-платформы обучения сотрудников.
  
  Опыт разработки/ведения сайтов на Тильде и наличие портфолио (web, полиграфия, Ux/Ui) будет преимуществом.

ОАО «Пеленг» — ведущее проектно-конструкторское предприятие оптико-электронной промышленности Республики Беларусь. Это более 50 лет инженерных побед и более 3500 специалистов, которые превращают научные исследования в работающие высокотехнологичные решения.
Пеленг – это, прежде всего, люди! За каждым достижением нашей компании на протяжении всех лет ее существования стояли трудолюбивые, добросовестные, самоотверженные сотрудники с их инновационными и смелыми идеями. Они сделали все возможное, чтобы Пеленг шел вперед, преодолевая все сложности и достигая лучших результатов!

Мы ищем в нашу команду 3D Artist / Technical Artist!

Мы предлагаем Вам:

• Достойный уровень заработной платы (конкретный размер определим вместе на собеседовании);
• Оформление в штат, а не на проект;
• Комфортные условия труда (мы находимся в центре города, гибкий режим работы);
• Забота о вашем здоровье (обслуживание в частной поликлинике, программа ДМС за счет компании);
• Возможность постоянно развиваться (корпоративная библиотека, внешнее обучение за счет компании, внутренние тренинги профессионального и личностного роста, конференции и выставки);
• Насыщенная корпоративная жизнь (незабываемые корпоративы, поездки, праздники для вас и ваших детей). Мы вместе плаваем на байдарках, участвуем в полумарафонах, сажаем деревья и просто круто отдыхаем!
• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата на новый год, бонусы к отпуску, к праздникам;
• Арендное жилье или финансовая поддержка при съеме жилья;
• Подарки для детей, оплата детского лагеря (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы.

Вам предстоит заниматься:

• Создание и развитие направлений:
  - Фотореалистичные объекты в тепловизионном спектре;
  - 3Д панорамы на основе набора снимков;
  - Симуляция 3D сцены с движущимися по траектории объектами в unreal engine.

Мы ожидаем от Вас:

• Blender — уверенное владение (моделинг, UV, текстуринг), опыт написания;
• Python-скриптов обязателен;
• Unreal Engine 5 — сборка сцен, свет, материалы, Sequencer, понимание
  Nanite, Lumen, Path Tracer;
• HDR — работа с 32-битными изображениями, опыт сшивки панорам (PTGui Hugin или Blender);
• Пакетный рендер — опыт работы с консольными командами Blender/UE,
  рендер-фермами;
• PBR — глубокое понимание физически корректного рендеринга и света.

Мы гордимся нашими сотрудниками. Ждём Вас в команду!

A1 Беларусь — это компания, которая соединяет людей, дома и бизнесы по всей стране. Увлеченные профессионалы A1 создают решения с заботой о людях, чтобы каждому было легко и комфортно. Если вам близка работа в команде, где важны люди, качество и движение вперед, присоединяйтесь к A1.

Чем предстоит заниматься:

• объединять данные и отчетность разных HR-направлений - рекрутинга, кадрового администрирования, C&B и L&D в единую систему HR-показателей;

• развивать сквозную HR-аналитику: находить взаимосвязи между наймом, текучестью, укомплектованностью, затратами на персонал и другими показателями;

• автоматизировать сбор, обработку и консолидацию данных из различных систем и таблиц;

• разрабатывать и поддерживать интерактивные дашборды для руководителей и топ-менеджмента;

• анализировать динамику HR-показателей, выявлять тренды и зоны, требующие внимания;

• готовить регулярную аналитику, выводы и рекомендации для принятия управленческих решений;

• моделирование изменения затрат при изменении численности или зарплат;

• взаимодействовать с HR-командами и другими подразделениями по вопросам качества данных, отчетности и развития аналитики.

Что важно для нас:

• опыт работы в HR-аналитике от 2 лет;

• опыт объединения данных из разных источников и построения комплексной/сквозной отчетности;

• уверенное владение Excel, включая Power Query и инструменты обработки больших массивов данных;

• опыт подготовки презентаций с помощью Power Point и других инструментов;

• практический опыт работы с Power BI, Tableau или другими BI-инструментами, умение создавать дашборды с нуля;

• понимание основных HR-показателей: воронка подбора и стоимость найма, текучесть и т.д.

• уровень английского языка от уровня Upper-Intermediate;

Преимуществом будет:

• практический опыт использования различных ИИ-инструментов;

• аналитическое мышление и умение не просто собирать цифры, а находить в данных закономерности и формулировать выводы;

• умение выстраивать взаимодействие с внутренними заказчиками и договариваться о единых подходах к данным.

У нас вы найдёте атмосферу доверия и возможностей.

Вакансия, планируемая к созданию и/или замещению (перспективная).

ОАО "БМРЦ" в поиске кандидатов на должность "Администратор сетей 1 квалификационной категории".

Что предстоит делать:

- администрирование активного сетевого оборудования;
- мониторинг сетевой и виртуальной инфраструктуры;
- администрирование Системы управления и мониторинга ЛВС;
- администрирование структурированной кабельной системы;
- восстановление сетевой инфраструктуры при сбоях;
- анализ, тестирование и интеграция технических решений поставщиков информационных систем в сетевую инфраструктуру;
- удаленное администрирование сетевой инфраструктуры (при необходимости) вне рабочего времени согласно утвержденного графика администрирования и текущей работы сотрудников.

Что мы хотим видеть в бэкграунде кандидата:

- высшее техническое (профильное) образование; - опыт работы с активным сетевым оборудованием (cisco (IOS, NXOS), extreme и др.) от 2-х лет;
- глубокие знания сетевых протоколов и технологий:
• Port-security;
• EtherChannel, vPC;
• Spanning tree протокол;
• протоколы статической и динамической маршрутизации (Static, OSPF, BGP);
• протоколы виртуализации в сетях (VDC, VRF и т.д.);
• технологии туннелирования (GRE, IPSec, Remote access VPN, RDP).
- знания протоколов мониторинга (Syslog, SNMP, NetFlow) и ПО мониторинга;
- опыт работы с Wireshark (или аналоги);
- опыт работы с оборудованием информационной безопасности (приветствуется);
- навыки работы в среде виртуализации (VMware vSphere, Hyper-v);
- опыт разработки схемно-технической документации (логические, физические схемы, технические требования, техническое задание, технический проект);
- знание английского языка (для чтения технической литературы).

​​Условия: сменный график; размер оплаты труда определяется по результатам собеседования; хороший социальный пакет.

Ссылка на вакансию:

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1949090/detail-public/

Сегодня мы растем, развиваемся и стремимся к достижению еще больших результатов. Поэтому, мы ищем аналитика данных!

Чем предстоит заниматься:

• Анализ остатков, расчет оборачиваемости.
• Участие в планировании закупок и продаж.
• Расчет финансовых показателей каналов.
• Участие в расчетах промо и маркетинговых мероприятий.
• Работа с платформой 1С: Предприятие 8.3.
• Написание ТЗ для разработки/доработки отчетов в 1С: Предприятие 8.3 для программистов, тестирование доработок.
• Участие в проектах компании по развитию аналитики.

Чего ждём от кандидата:

• Высшее или средне специальное образование.
• Опыт работы с коммерческой аналитикой.
• Уверенные знания Microsoft Excel (сводные таблицы, знание функций ВПР, СУММЕСЛИ, СУММЕСЛИМН и т.д, сложные графики, Power Query).
• Усидчивость, ответственность.
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, обучаемость, усидчивость, ответственность.

Компания ООО "ТОРВЛАД" приглашает опытного, знающего и любящего свое дело ведущего специалиста по кадрам

Содержание работы:

• Ведение кадрового делопроизводства
• Формирование и ведение личных дел
• Прием, увольнение, перемещение сотрудников (приказы, трудовые контракты, трудовые договора, заявления, доп. соглашения, оформление трудовых книжек, ведение журналов)
• Ведение воинского учета
• Консультация сотрудников по различным кадровым вопросам,
• Оформление отпусков
• Участие в разработке должностных инструкций
• ПУ-1, ПУ-2
• Составление, сдача установленной отчётности

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее образование (юридическое будет преимуществом)

• Опыт работы от 3-х лет специалистом по кадрам со штатом от 150 человек

• Отличное знание трудового законодательства

• Развитые коммуникативные навыки, пунктуальность, аккуратность, не конфликтность, способность работать с большим потоком информации.

• Знание 1С8 ЗУП.

Предлагаем:

• Работа в дружном коллективе
• Полный соц. пакет
• Достойная заработная плата по результатам собеседования.

Чем предстоит заниматься:

• Обслуживать рабочие места пользователей.
• Администрировать кластеры Proxmox.
• Обслуживать серверное оборудование: диагностика, замена компонентов, взаимодействие с ДЦ.
• Настраивать и поддерживать сеть: VyOS, маршрутизация, VPN, L2/L3-коммутаторы, Wi-Fi.
• Администрировать Active Directory, DNS, DHCP, NPS, групповые политики, управлять доступами.
• Администрировать серверную часть 1С: обновления и лицензии.
• Настраивать резервное копирование и регулярно тестировать восстановление.
• Автоматизировать рутинные задачи с помощью Ansible, Terraform и скриптов.
• Документировать решения в Confluence.
• Мониторить инфраструктуру, реагировать на алерты, разбирать инциденты и писать постмортемы.
• Настраивать политики антивирусной защиты и обновления, автоматизировать установку антивирусного ПО на рабочие места.
• Поддерживать системы СКУД и видеонаблюдения.

Что важно:

• От 5 лет опыта работы системным администратором.
• Уверенное администрирование Linux (RHEL/Debian).
• Администрирование Windows Server и клиентских Windows.
• Глубокий опыт с Active Directory.
• Опыт настройки резервного копирования и восстановления.
• Опыт работы с Proxmox VE или другой виртуализацией в кластерной конфигурации.
• Понимание сетей: VLAN, маршрутизация, site-to-site VPN, L2/L3-коммутаторы.
• Опыт с системами мониторинга: Prometheus, Grafana, Zabbix.
• Опыт автоматизации: Ansible, bash/PowerShell.

Мы предлагаем:

• Офис находится в Беларуси, выезд из республики не требуется. Трудоустройство согласно ТК Республики Беларусь.
• Комфортный график работы с 11:00 до 19:00.
• Премии по результатам работы.
• ДМС после успешного прохождения испытательного срока.
• Предоставляем современную рабочую технику с учетом ваших индивидуальных пожеланий.
• Приятные традиции: бесплатные обеды в офисе по пятницам - поддерживаем атмосферу Happy Friday!

О компании:

Hostfly (ООО «Суппорт чейн») — динамично развивающаяся белорусская хостинговая компания. Мы обеспечиваем надежную IT-инфраструктуру для бизнеса, уделяя первостепенное внимание безопасности и стабильности наших сервисов.

Основные задачи:

• Управление и аудит СЗИ: Организация и проведение аудитов средств защиты информации, контроль устранения нарушений, анализ соблюдения требований.

• Нормативно-методологическая работа: Разработка, актуализация и поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных правовых актов (ЛНПА) в области ИБ.

• Мониторинг и анализ: Анализ событий информационной безопасности, выявление инцидентов и участие в их расследовании.

• Консультирование и поддержка: Консультирование сотрудников компании и клиентов по вопросам СЗИ.

• Развитие СЗИ: Составление предложений и участие в работах по совершенствованию системы защиты информации компании.

Требования к кандидату:

• Опыт работы в сфере информационной безопасности от 2 лет.

• Глубокое знание законодательства Республики Беларусь в сфере защиты информации.

• Понимание принципов построения и функционирования комплексных систем защиты информации (СЗИ).

• Опыт работы или понимание принципов работы следующих систем:

1. SIEM-системы

2. Межсетевые экраны нового поколения (NGFW)

3. Антивирусное ПО

4. Средства защиты ОС Windows и Linux

• Знание сетевых протоколов и технологий безопасности.

• Знание международных и отечественных стандартов кибербезопасности.

Условия:

• Прозрачный карьерный план с четкими критериями роста.

• Официальное трудоустройство по ТК РБ.

• Возможность удаленной работы.

• Современный офис в бизнес-центре «Ривьера Плаза».

• Возможность влиять на бизнес-процессы и развивать вместе с компанией.

• Возможность профессионального роста и обучения за счет компании.

• Участие в тематических конференциях и мероприятиях.

Готовы стать частью нашей команды? Откликайтесь на вакансию!

*вакансия планируется к созданию