H
HireSeeker
М

Кадровый работник

мру пробирной палаты россии - лаборатория исследований и экспертизы · На сервисе с: 20.08.26 16:19

от 60k ₽РоссияМоскваОфис
Открыть на hh.ru

Обязанности:

  • формирование кадрового состава для замещения должностей гражданской службы, включая поиск и привлечение кадров, оценку профессионального уровня претендентов на замещение должностей гражданской службы, проверку соответствия квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы;

  • ведение трудовых книжек гражданских служащих и работников (при наличии);

  • ведение личных дел;

  • ведение реестра гражданских служащих;

  • оформление и выдача служебных удостоверений гражданских служащих;

  • оформление приказов по личному составу;

  • разработка ЛНА, составление и ведение служебных контрактов и доп.соглашений к ним; должностных регламентов сотрудников;

  • воинский учет (не более 5 сотрудников);

  • антикоррупционная политика, обеспечение деятельности комиссии по урегулированию конфликтов интересов, анализ справок БК на корректность заполнения;

  • приветствуется опыт работы в ЕИСУКС (госслужба) (прием, увольнение,отпуска, табели, листки нетрудоспособности, штатное расписание, денежное содержание, индексация, классные чины, справки БК, ДПО, формирование отчетов).

Требования:

  • Профессиональное образование, высшее образование приветствуется;

  • опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству;

  • знание трудового законодательства РФ (ТК РФ) и практики его применения;

  • приветствуется знание системы законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации, опыт работы с ЕИСУКС; опыт взаимодействия с контролирующими органами;

  • опыт работы в программах MS Office (Word, Excel) на уверенном уровне;

  • грамотная устная и письменная речь;

ЛК

  • внимательность к деталям, аккуратность, ответственность, пунктуальность;

  • обучаемость;

  • многозадачность.

Условия:

  • официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;

  • оплата труда в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;

  • ежегодный отпуск 28 календарных дней + доп. дни к отпуску за стаж на госслужбе;

  • полная занятость/полный день;

  • приветствуется: опыт работы на государственной гражданской службе.

Открыть на hh.ru

Статьи для HR-специалист

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
Ф

Специалист по кадрам

фгбу управление волгоградмелиоводхозНа сервисе с: 20.08.26 17:35
до 55k ₽РоссияВолгоградОфис
Обязанности:
  • Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (численность персонала 180 человек).
  • Воинский учет.
  • Подготовка документов к награждению сотрудников.
  • Сдача отчетности.
Требования:
  • Профильное образование (или переподготовка).
  • Опыт работы кадровиком.
  • Знание программы 1С "ЗиК" 8.3.
Условия:
  • Работа в Городищенском филиале учреждения (р.п. Городище).
  • 5-дневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00 (в пятницу до 16.00).
  • Окончательный размер оплаты труда определяется после прохождения испытательного срока (3 месяца).
Открыть на hh.ru
hh.ru
энитэль

Специалист по кадрам

энитэльНа сервисе с: 20.07.26 12:35↑ Вакансия с автоподнятием
100k–110k ₽РоссияМоскваОфис

Обязанности:

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, штатное расписание, трудовые договоры, договоры ГПХ, личные дела, персональные данные, учет, заполнение и хранение трудовых книжек, формирование и сдача отчётности в СФР.
  • Ведение документации по кадровому учету и движению кадров на базе 1С ЗУП.
  • Выдача работникам документов об их трудовой деятельности, справок.
  • Оформление кадровой отчетности и своевременная подача ее в ведомства.
  • Доведение до сведения работников организационных, распорядительных, прочих кадровых документов организации.
  • Организация подписания и регистрация документов, обеспечение сбора и хранения документов.

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ

- Режим работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (возможно, гибкое начало рабочего дня по соглашению)

Заработная плата 100000р. (на руки) на время испытательного срока, 110000р. (на руки) после испытательного срока

Требования: Ответственность, исполнительность, организованность, аккуратность, скрупулёзность, стремление к саморазвитию, высокий уровень обучаемости гибкости и адаптивности.

Открыть на hh.ru
hh.ru
Н

Специалист по кадрам

несвижский завод детского питанияНа сервисе с: 20.08.26 17:42
Зарплата не указанаБеларусьГомельОфис

Мы ищем в свою HR команду СООО "Ингман мороженое" Специалиста по кадрам.

  • Чем Вам предстоит заниматься:

  • ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, кадровая документация, отпуска, составление графиков отпусков и т.д.);
  • составление и сдача отчетности – ПУ-1, ПУ-2, 1-т – в соответствии со сроками, установленными законодательством;
  • заполнение трудовых книжек;
  • выдача справок работникам;
  • участие в HR-проектах.

Мы от Вас ожидаем:

  • высшее образование (желательно юридическое, экономическое);
  • уверенный пользователь ПК;
  • знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства;
  • опыт работы не менее 1 года;
  • знание ПУ-1, ПУ-2;
  • развитые коммуникативные навыки, инициативность, желание развиваться в профессиональной сфере;
  • умение работать в команде.

Мы предлагаем:

  • официальное трудоустройство согласно ТК РБ;
  • 5-и дневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00;
  • производство в центре города;
  • заработная плата, обсуждаемая по результатам собеседования;
  • корпоративная мобильная связь;
  • ДМС при стаже от 1 года работы;
  • материальная помощь к основному отпуску;
  • корпоративные мероприятия, праздники, подарки и т.д.

Вакансия создана на перспективу

Открыть на hh.ru

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.

Посмотреть полный каталог →Свежие вакансии HR-специалист