Старший специалист по оценке и развитию персонала
группа нлмк эксперты и руководители · На сервисе с: 19.08.26 14:25
Зарплата не указанаРоссияМоскваГибрид
Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС.
Чем предстоит заниматься:
- Оценкой и развитием персонала в соответствии с бизнес-целями;
- Проведением карьерного консультирования, тренингов и мастерских (в очном и дистанционном форматах) по работе с ИПР, инструментами развития;
- Разработкой методических и учебных материалов и регламентов по оценке и развитию;
- Проведением оценки с использованием различных инструментов (интервью по компетенциям, ассессмент-центры, 360, тестирование, case-интервью и др.), подготовкой отчетов и предоставлением обратной связи;
- Подготовкой отчетов и презентаций по направлениям оценки и развития, внесением информации в ИС (WebSoft);
- Участием по цифровых HR-проектах.
Для нас важно:
- Опыт в оценке персонала и/или talent management от 3 лет;
- Глубокое знание методов оценки: интервью по компетенциям, ассессмент-центр, 360, потенциал/HiPo, психометрические инструменты;
- Опыт разработки методологии, компетентностных моделей, профилей должностей, учебных материалов;
- Знание рынка провайдеров в направлении оценки и развития персонала;
- Опыт использования ИИ-инструментов в области оценки и развития.
Работа в группе НЛМК - это:
- Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
- Программы заботы о здоровье: ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация;
- Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, бесплатный доступ к электронной библиотеке, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
- Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений;
- Уникальные технологические и инновационные проекты.
Похожие вакансии HR-специалист
hh.ru
65k–90k ₽РоссияКиров (Калужская область)Офис
HR-специалист
Обязанности
Обязанности
- Подбор персонала - закрытие вакансий по всем направлениям компании (производственный персонал, монтажники, ИТР, руководители проектов, офисные вакансии), формирование кадрового резерва
- Адаптация сотрудников - осуществлять контроль программы онбординга, собирать обратную связь, придумывать мероприятия для снижения текучести кадров
- Развитие внутренней корпоративной культуры и коммуникаций - поддержка ценностей компании, участие в развитии HR-бренда, организация корпоративных мероприятий
- Аналитика по персоналу - отслеживание ключевых метрик работы (срок закрытия вакансий, текучесть, эффективность адаптации и обучения), формирование отчета для руководителя
- Кадровое делопроизводство
Требования:
- Уверенное владение инструментами поиска (hh.ru, avito,VK, каналы в мессенджерах;
- Готовность работать с метриками и воронками;
- Высокий уровень коммуникабельности и исполнительности;
- Нацеленность на результат и желание развиваться в профессии;
- Умение выстраивать диалог с разными типами людей;
- Умение расставлять приоритеты, работа в режиме многозадачности;
Что компания готова предложить кандидату, прошедшему собеседование:
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Работа в стабильной развивающейся компании;
- Развитие в профессии (готовы оплачивать обучения при необходимости);
- Дружелюбный коллектив, в который можно внести свой вклад
hh.ru
160k–160k ₽РоссияМоскваОфис
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на вахтовых работников
- Ведение воинского учета в полном объеме
- Своевременное оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков и др.
- Расчет переработок при увольнении и в конце учетного периода
- Расчет северных отпусков
- Организация и контроль подписания кадровых документов работниками
- Контроль за соблюдением графиков сменности при вахтовом методе работы.
- Контроль за своевременным прохождением периодических медицинских осмотров – выдача направлений
- Работа с суммированным учётом рабочего времени при вахтовом методе работы
- Работа с обособленным подразделением, находящемся в МКС
- Ведение табелей учёта рабочего времени в 1С ЗУП
- Контроль получения табелей от руководителей подразделений и их обработка
- Проверка и проведение больничных листов
- Ведение договоров ГПХ
- Учет, хранение и выдача трудовых книжек и медицинских книжек
- Составление всей необходимой кадровой отчетности по вахтовым работникам
- Выдача копий документов работникам по их заявлениям. Отправка кадровых документов почтой.
- Другие задачи, непосредственно связанные с кадровым делопроизводством
Требования:
- Образование высшее профильное образование – как преимущество
- Опыт работы в компаниях, находящихся в МКС – как преимущество
- Знание трудового законодательства РФ
- Уверенная работа в 1С: ЗУП 8.3 и программах MS Office
- Умение правильно распределять своё рабочее время
- Грамотная устная и письменная речь
- Ответственность, внимательность к деталям, коммуникабельность, доброжелательность, желание расти и развиваться в направлении кадрового делопроизводства
- Готовность работать как в команде, так и по индивидуальным заданиям, лояльность и нацеленность на долгосрочное взаимодействие
- Готовность к работе с большими объемами информации
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- Полностью белая зарплата – от 160 000 руб. на руки
- График 7/0, 1-2 выходных в месяц
- Время работы с 8:00 до 19:00
- Предоставление жилья в модульном городке для ИТР состава (повышенные условия комфортности)
- Покупка билетов работодателем на объект и обратно
- Трехразовое питание в столовой
- Возмещение медкомиссии
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.