Неизвестный работодатель · На сервисе с: 18.08.26 16:09
Senior UA Manager | ID: 1962
Company: NDA
Industry: Digital
Work mode: Remote
Description:
Продуктовая IT-компания ищет Senior User Acquisition Manager с опытом закупки трафика на собственный продукт.
Задачи:
- Закупка трафика (Facebook / TikTok, Web-to-Web и Web-to-App, мобильные приложения);
- Тестирование и масштабирование связок, оптимизация по ROAS / LTV;
- Работа с аккаунтами, БМами, диплинками и креативами.
Требования:
- Опыт в UA от 3 лет, в Facebook от 2 лет;
- Опыт с utilities/VPN и чувствительными нишами;
- Знание Stripe, AppsFlyer, RevenueCat, Keitaro;
- Наличие кейсов и английский язык от B2.
Условия:
- Удаленный формат (remote);
- Фиксированная ставка + KPI;
- Собственные бюджеты и продукт, сильная команда.
Мы - рекламное агентство, которое работает с малым бизнесом по всей России и помогает развиваться и привлекать новых клиентов нашим заказчикам!
Сейчас мы ищем в нашу команду опытных таргетологов, как для привлечения трафика на наше агентство, так и для работы с нашими клиентами!
Если ты имеешь опыт работы с VK ads и хочешь продолжать развиваться в данном направлении вместе с нами, то откликайся на нашу вакансию!
собирать аудитории в TargetHunter (конкуренты, активности, ключевые запросы);
готовить креативы и тексты;
запускать и вести кампании в новом кабинете VK Ads;
ежедневно заполнять статистику по проектам (до 13:00 МСК) и ставить себе задачи на день (до 14:00);
передавать идеи по улучшению Project Manager;
готовить данные для отчетов клиентам.
Требования:
самостоятельность — вы сами отвечаете за результат по своим проектам;
дисциплина по дедлайнам.
Что мы предлагаем:
Хочешь показывать высокие результаты с командой единомышленников?
Отправляй своё резюме, кейсы и краткое описание успешных проектов за последний год.
#вакансия
Growth Marketing Manager в Axevil Capital. Удаленка.
О НАС:
Цифровая private equity платформа для профессиональных инвесторов и управляющих капиталом.
Задачи:
• Органика. Programmatic SEO: структура сайта, кластеры запросов, шаблоны и автогенерация страниц под сегменты. Линкбилдинг и публикации на трастовых площадках. Видимость в ответах языковых моделей.
• Платные каналы. LinkedIn-аутрич и LinkedIn Ads, email-рассылки, Meta Ads, Google Ads, Telegram Ads. Задача — найти связки «канал → воронка → целевое действие», которые масштабируются и попадают в юнит-экономику.
• Воронки. Уже работают еженедельная рассылка, PDF-лид-магниты, живые вебинары и автовебинары. Их нужно оптимизировать, достраивать новыми и закрывать нерабочие. Плюс конверсия сайта: клиент и партнер-советник приходят с разными вопросами и должны попадать на разные страницы.
• Процессы и подрядчики. Каждый канал доводится до описанного процесса с владельцем, периодичностью и метрикой. Подрядчиков вы находите, ставите задачу, проверяете качество и меняете, если результата нет.
Требования:
• Hands-on опыт в перформансе и лидгене, желательно B2B или финтех. Сами можете запустить кампании, аналитику, сделать выводы.
• Programmatic SEO на уровне механики: внутренняя оптимизация и работа с внешними сигналами, видимость в LLM-системах по ключевым запросам.
• Кейсы роста органики с цифрами: было столько, стало столько, вот что сработало.
• Видите воронку целиком, от показа до целевого действия, и читаете ее по данным.
Условия:
• Первые 3 месяца работа на аутсорсе и после — переход в штат.
• Полностью удаленный формат работы из любой точки мира.
• Возможность выплаты ЗП в разные страны.
• Возможность расти вместе с быстроразвивающейся венчурной компанией в команде профессионалов.
• Мы на «ты», без бюрократии и формальностей — ценим инициативу и открытое общение.
• Вместе с откликом отправляйте резюме.
Контакт:
• E-mail: akuzmina@axevil.com
• Telegram: t.me/Alina_HR_fintech
Rockmedia — комплексное digital-агентство, которое помогает бизнесу получать клиентов из интернет-рекламы.
Мы ищем интернет-маркетолога, который будет отвечать не просто за рекламу, а за поиск и реализацию точек роста в маркетинге наших клиентов.
Нам нужен человек, который умеет смотреть шире рекламного кабинета: видеть проблемы в воронке, находить гипотезы, проверять их и доводить до результата.
Вы будете подключаться к проектам клиентов и работать вместе с аккаунт-менеджером, специалистами по рекламе, дизайнерами и разработчиками.
Основные задачи:
Вам не нужно самостоятельно рисовать дизайн, верстать сайты или настраивать рекламу. Для этого в команде есть профильные специалисты.
Ваша задача — понять, что нужно изменить и зачем, правильно сформулировать решение, организовать его реализацию и проверить результат.
Например: Реклама приводит 500 заявок в месяц, но продажи клиента не растут.
Вы не ограничиваетесь оптимизацией рекламных кампаний. Вы разбираетесь, где теряется результат:
реклама → посадочная → заявка → квалификация → продажа
Находите проблему, формулируете гипотезу, например:
«Если изменить оффер первого экрана и упростить форму заявки, конверсия страницы может вырасти с 5% до 7%.»
Дальше:
гипотеза → прототип → задача дизайнеру → задача разработкику → запуск теста → анализ результата → следующий шаг.
Именно такой подход нам нужен.
Нам нужен человек с сильным маркетинговым мышлением, а не просто специалист по отдельному рекламному каналу.
Будет большим плюсом опыт:
Умение видеть возможности для роста.
Нам не нужен человек, которому каждый раз нужно говорить: «Посмотри, что можно улучшить».
Нам нужен специалист, который сам приходит с предложением: «Я посмотрел проект. Вижу три точки роста. Предлагаю начать с этой гипотезы, потому что она потенциально даст наибольший эффект при минимальных затратах».
Также важны:
Мы не ищем «генератора идей».
Можно придумать 50 гипотез и не получить никакого результата. Для нас гораздо ценнее специалист, который:
нашёл проблему → сформулировал гипотезу → организовал реализацию → проверил → сделал вывод → запустил следующий цикл.
Если вы привыкли не ждать задачи, а сами искать, что можно улучшить — будем рады познакомиться.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.