группа черкизово, торговый дом

Ключевой пользователь 1С

Работу в крупной стабильной Компании - лидере рынка;

группа черкизово, торговый дом · На сервисе с: 24.07.26 12:04

↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияБлаговещенскБлаговещенск (Республика Башкортостан)ПензаПлатошино+3 локацииОфис

Вакансия предполагает работу в офисе, для каждой локации — своя карточка вакансии. Щёлкни по локации, чтобы перейти на её карточку.

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной стабильной Компании - лидере рынка;
  • Официальное оформление по ТК РФ в штат Компании на бессрочной основе;
  • График работы 5/2;
  • Выплату белой заработной платы 2 раза в месяц без задержек;
  • Конкурентоспособную заработную плату: оклад + годовую премию, есть ежегодная индексация;
  • Корпоративный транспорт до плошадки;
  • Возможности профессионального развития и карьерного роста.

Вам предстоит:

  • Участие в проектах внедрения 1С ERP на производственных площадках (птицеводческие фабрики);

  • Выполнение роли ключевого пользователя по отраслевому учету;

  • Сбор, анализ и формализация требований от бизнеса;

  • Настройка и тестирование функционала 1С ERP под бизнес-процессы;

  • Участие в подготовке и проведении запусков системы;

  • Обучение пользователей работе в системе (очно и удаленно);

  • Поддержка пользователей на этапе запуска и после него (консультации, разбор ошибок);

  • Взаимодействие с разработчиками и ИТ-командой;

  • Подготовка пользовательской документации и инструкций;

  • Анализ данных и проверка корректности учета;

  • Участие в оптимизации и развитии бизнес-процессов.

​​​​​​Мы ожидаем:

  • Опыт работы с 1С ERP или 1С УПП от 2-3 лет (внедрение и/или сопровождение);

  • Понимание отраслевого, управленческого и/или бухгалтерского учета;

  • Понимание производственных процессов (желательно — сельское хозяйство / птицеводство);

  • Обязателен опыт работы в Excel: сводные таблицы, ВПР/Индекс, сводные таблицы, работа с большими массивами данных, базовая аналитика;

  • Опыт обучения пользователей и подготовки инструкций;

  • Опыт участия во внедрении или тиражировании системы;

  • Желательно опыт в роли аналитика производственного или финансового блока;

  • Опыт запуска ERP «с нуля» (будет преимуществом);

  • Готовность к командировкам (включая длительные на период запуска);

  • На данной роли предполагаются длительные командировки в периоды запуска.

Похожие вакансии Аналитик 1С

hh.ru
А

Специалист 1С ERP

алексинский опытный механический заводНа сервисе с: 07.06.26 20:34↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияАлексинОфис

Обязанности:

подготовка ТЗ на внедрение "1С ERP Управление предприятием";

оказание помощи в настройке конфигурации;

настройка интерфейса, опций, отчетов и справочников;

сопровождение "1С ERP Управление предприятием";

доработка отчетов, обработок, форм;

обучение пользователей работы с программой;

поддержка пользователей, разработка инструкций

Требования:

опыт работы и сопровождения 1С ERP, 1С ЗУП, 1С Бухгалтерия;

знание конфигураций: 1С Документооборот, 1 С Управление автотранспортом;

знание основ бухгалтерского учета;

опыт сопровождения нетиповых конфигураций;

опыт работы с расширениями.

Формат работы-на месте работодателя.

Удаленный формат работы не рассматривается!

hh.ru
И

Консультант 1С

идеяНа сервисе с: 19.08.26 12:20↑ Вакансия с автоподнятием
от 100k ₽РоссияМоскваУдалёнка

Идея занимается автоматизацией компаний с помощью 1с и Битрикс 24 по всей территории России, а также Казахстана, Молдавии, Белоруссии, Узбекистана. Мы автоматизируем в основном небольшие компании (до 1000 человек) , и чаще всего используем для автоматизации конфигурацию 1С: УНФ. По УНФ мы эксперты и регулярно проводим вебинары для компании 1С.

Обязанности:

Ведение проектов по внедрению 1С

Настройка конфигураций 1С

Придумывание и написание ТЗ для программистов

Обучение пользователей

Написание инструкций

Требования:

Опыт работы консультантом 1с или бизнес-аналитиком

Глубокое знание хотя бы 1 конфигурации 1С из списка (УНФ, КА, УТ, ERP, Бухгалтерия)

Умение понимать пользователей и понимать суть

Понимание управленческого учета

Успешно пройти тестовое задание.

Условия:

Зарплата от 100 тыс рублей

Обучение за счет компании

Полностью удаленная работа

Дружный коллектив

Официальное трудоустройство

hh.ru
русские решения

Консультант-аналитик 1С

русские решенияНа сервисе с: 29.06.26 10:36↑ Вакансия с автоподнятием
80k–120k ₽РоссияСанкт-ПетербургУдалёнка

КОНСУЛЬТАНТ-АНАЛИТИК 1С

Компания «Русские Решения» — стабильный лидер в нише автоматизации образовательных процессов на базе 1С в России и СНГ. Мы работаем с 2006 года, входим в реестр аккредитованных IT-компаний, являемся абсолютно белой компанией. За 20 лет мы успешно преодолели все мировые кризисы, и сейчас мы стабильно растём.

Наша миссия — превосходно решать задачи Клиентов и создавать среду, в которой работают и растут талантливые эксперты. У нас небольшая дружная команда, где каждый влияет на результат.

Мы ищем коллегу, который будет помогать нашим Клиентам — школам, колледжам, вузам, учебным центрам — работать в 1С максимально эффективно.

С чем предстоит работать:

Наши основные программные продукты:

  • 1С:Колледж ПРОФ
  • 1С:Университет
  • 1С:Управление учебным центром
  • 1С:Корпоративный университет
  • Собственные тиражные решения для образования

Знание этих конфигураций не требуется — мы всему научим. Важно, чтобы у Вас был опыт работы с 1С как у специалиста.

Чем предстоит заниматься:

  • Консультировать Клиентов по работе в программах. Письменно, по видеосвязи — грамотно, терпеливо и по делу.
  • Выявлять необходимые Клиентам доработки программных продуктов. Понимать реальные потребности, даже если они сформулированы неявно.
  • Составлять и согласовывать технические задания. Описывать требования, фиксировать сроки, приоритеты и трудоёмкость.
  • Описывать и передавать задачи программистам, тестировать результаты. Быть связующим звеном между заказчиком и разработкой.
  • Анализировать и решать сложные вопросы. Проводить первичную диагностику сбоев, вникать в причины, искать оптимальные решения.
  • Настраивать программные продукты по запросу Клиентов. Помогать с отчётами, печатными формами, правами доступа.
  • Обучать пользователей. От коротких инструкций до групповых лекций и вебинаров.

Наши ожидания:

  • Опыт работы с 1С от 2 лет. Вы не просто пользователь, а специалист, который настраивал, обновлял, помогал другим. Конкретная конфигурация не важна — бесплатно научим своим.
  • Умение формализовывать требования. Слышать Клиента, отделять главное от второстепенного, чётко фиксировать задачи.
  • Системное мышление. Видеть не только задачу, но и её влияние на смежные процессы, предвидеть возможные сложности.
  • Желание и способность общаться с людьми. Клиенты бывают разными, но ваша задача — найти решение, сохраняя уважение и спокойствие.
  • Вам правда важно, чтобы у Клиента получилось. Вы получаете удовлетворение не просто от закрытой задачи, а от успеха Клиента.
  • Готовность разбираться в неочевидных задачах. Наши продукты непростые, и Клиенты у нас разные.
  • Опыт составления технических заданий и постановки задач разработчикам.

Будет хорошим преимуществом:

  • Опыт во франчайзи 1С.
  • Опыт работы в образовательных учреждениях (приёмная комиссия, учебная часть).

Мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT-компании. Официальное оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата и все выплаты.
  • Полную занятость: 5/2 по 8 часов, удаленный формат/гибрид или офис в 5 минутах от метро «Старая Деревня».
  • Гибкое начало рабочего дня: (с 8:00 до 10:30) по согласованию с руководителем.
  • Компенсации: для офисных сотрудников предусмотрена частичная компенсация оплаты питания и проезда, а также чай, кофе, снеки в офисе и обеды за счёт компании по пятницам.
  • Оплачиваемый выходной в Ваш день рождения.
  • Обучение и поддержка. Закреплённый наставник научит работать с нашими продуктами, поможет на всех этапах.
  • Регулярное повышение зарплаты: планово минимум 1 раз в год и после каждой сертификации на 1С:Профессионал, а также по мере роста Вашей экспертности и эффективности.

Этапы отбора

  1. Первичное интервью по телефону с HR (30–40 минут).
  2. Выполнение тестового задания + техническое собеседование с руководителем.
  3. Оффер.

Для Вас это серьёзное и выгодное предложение, не упустите свой шанс!

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.