choiceit

Cпециалист по подбору персонала

Мы консалтинг, который работает в различных индустриях и помогает талантам находить интересные проекты по всему миру.

choiceit · На сервисе с: 22.06.26 14:03

54k–110k ₽Не указана странаЛокация не указанаУдалёнка

О компании и команде

Мы консалтинг, который работает в различных индустриях и помогает талантам находить интересные проекты по всему миру.

Наша миссия - сделать процесс поиска работы максимально простым, прозрачным и удобным. 

Наши эксперты всегда доступны для общения с потенциальными кандидатами и готовы поделиться актуальной информацией о современных тенденциях на рынке труда.

В CHOICEIT мы верим, что каждый специалист может стать экспертом в своей области, поэтому мы предоставляем возможность внутреннего обучения и развития под руководством опытных наставников.

Сейчас мы расширяем команду рекрутмента и ищем к себе в команду нового сотрудника с минимальным опытом или без, который готов учиться и расти.

Ожидания от кандидата

Все задачи будут связаны с поиском и подбором персонала:

  • Тебе предстоит знакомиться с клиентами и участвовать в снятии позиций совместно со своим наставником-консультантом
  • ведение базы кандидатов - в работе мы используем не только популярные джоб-борды и инструменты для поиска кандидатов, но и стараемся находить новые, редкие источники поиска:)
  • создание карт поиска совместно с консультантом по самым интересным ролям
  • помощь в проведении интервью - координация встреч, участие в интервью и оценке совместно с консультантом и на английском языке в том числе
  • участие в коммуникации с заказчиком - В своей работе мы стараемся помогать бизнесу решать вопросы (а иногда и проблемы), связанные с наймом

Ты нам подходишь, если:

  • Ты активен и нацелен на результат: готов много и интенсивно учиться и работать, чтобы стать сильным IT консультантом
  • Ты готов много общаться с людьми: постоянно быть на связи с кандидатами, коллегами или заказчиками и не боишься большого потока информации

Условия работы

  • Официальное трудоустройство, гибкое начало рабочего дня
  • Прозрачная система роста: у нас есть четкая система грейдинга, основанная на компетенциях, которая позволяет сотрудникам быстро расти
  • Возможность отличного заработка (прозрачная система оклад+процент)
  • Регулярное обучение: тренинги, воркшопы, хакатоны и другие познавательные активности на постоянной основе для твоего роста и развития
  • Большая внутренняя база знаний и корпоративная библиотека
  • Команда профессиональных коллег всегда готовых поддержать
  • Свой наставник и тимлид, которые будут обязательно за тобой прикреплены с первого дня
  • Крутая ATS для ведения кандидатов и все необходимые tech инструменты для поиска
  • А еще дарим крутой корпоративный мерч

Похожие вакансии Рекрутинг

Соц.сети
K

Talent Sourcer / Researcher (middle)

kelpieНа сервисе с: 24.09.26 19:54
от 700 $ (≈ от 59k ₽)Не указана странаЛокация не указанаУдалёнка

#вакансия #researcher #sourcer #recruiter #analyst #remote

Вакансия: Talent Sourcer / Researcher (middle)
Компания: Международную fintech-стартап Kelpie.
Развиваем платёжные и digital-продукты для зарубежных рынков и сейчас активно ищем специалистов из компаний США, Канады, Австралии, UK, Европы и других Tier 1 стран.
Формат: удаленная работа

Что предстоит:
— искать специалистов на международном рынке: США, Канада, Австралия, UK, Европа
— работать с LinkedIn, Google / X-Ray Search, Boolean Search, профессиональными сообществами и базами
— самостоятельно формировать поисковые запросы, target-листы компаний и стратегию поиска
— анализировать эффективность каналов и outreach, тестировать новые подходы к сорсингу
— работать с разными направлениями: FinTech, Payments, Product, AI / ML, SaaS, Consumer Tech, Business

Важно:
— опыт в роли Sourcer / Talent Sourcer / Researcher / Recruiter / Analyst от 1 года
— уверенная работа с LinkedIn, желательно наличие прогретого аккаунта
— хорошее владение Boolean Search и X-Ray Search
— опыт cold sourcing
— английский B2+ для работы с англоязычными профилями и письменной коммуникации

Условия:
Remote, 5/2, от 700$ + KPI + бонусы

Контакт для связи: ••••••••

Соц.сети
Н

IT Recruiter

Неизвестный работодательНа сервисе с: 24.09.26 16:12
1 000–1 500 $ (≈ 84k–127k ₽)ГрузияУдалёнка

IT Recruiter | Remote

Ищем IT Recruiter в команду для полного цикла подбора IT-специалистов. Нам нужен человек, который умеет находить подходящих кандидатов, выстраивать с ними коммуникацию и сопровождать на всех этапах найма.

Задачи:
— поиск и привлечение IT-специалистов;
— самостоятельный сорсинг и обработка входящих откликов;
— проведение первичного скрининга и интервью с кандидатами;
— презентация вакансий и компании кандидатам;
— сопровождение кандидатов на всех этапах найма;
— взаимодействие с командой;
— работа на результат и выполнение recruiting KPI.

Что важно:
— опыт работы в рекрутменте от 6 месяцев;
— интерес к развитию именно в IT-рекрутменте;
— умение находить общий язык с людьми и выстраивать коммуникацию;
— грамотная и уверенная речь;
— способность работать в динамичном темпе;
— ответственный подход к задачам;
— знание русского и английского языков;
— готовность к удалённой работе в формате online office.

Условия:
— полностью удалённая работа;
— $1000–1500 + бонусы;
— график 5/2, 09:00–19:00 (UTC+3);
— 1 час на обед + 2 перерыва по 15 минут;
— постоянный online/video office с командой;
— работа на русском и английском языках.

Если ваш опыт соответствует требованиям и вы хотите развиваться в IT-рекрутменте — отправляйте CV в личные сообщения.

Соц.сети
C

IT Recruiter

compassspaceНа сервисе с: 24.09.26 15:56
1 000–1 500 $ (≈ 84k–127k ₽)Не указана странаЛокация не указанаУдалёнка

#vacancy #remote
⚡️IT RECRUITER | REMOTE⚡️
🧭CompassSpace - recruiting agency, и сейчас мы открываем набор IT Recruiter для нашей команды.


💻 ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ?

🌅Полностью удалённая работа - можно работать из любой точки мира
🕘 График 5/2 | 09:00–19:00
🍽 1 час на обед + 2 перерыва по 15 минут
💸Заработная плата $1,000–1,500 + бонусы
🌍 Русский и английский языки

📍ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?
- искать и привлекать IT-специалистов;
- работать с откликами и самостоятельно находить кандидатов;
- проводить первичную коммуникацию и отбор;
- презентовать кандидатам вакансию и компанию;
- сопровождать кандидатов на всех этапах процесса;
- взаимодействовать с командой и передавать подходящих кандидатов дальше;
- выполнять рекрутинговые задачи и работать на конкретный результат.

Контакты:
Telegram - ••••••••

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.