ozon

Старший Frontend-разработчик, Разработка пользовательских интерфейсов

Привет! Это команда разработки ERP.

ozon · На сервисе с: 15.06.26 12:59

Зарплата не указанаРоссияУдалёнка

Старший Frontend-разработчик, Разработка пользовательских интерфейсов

Локация:
Удалённо
Компания: Ozon
ЗП: обсуждается на собеседовании
Занятость: Полная

Привет! Это команда разработки ERP.
Мы отвечаем за учёт всех финансово значимых событий в Ozon: управляем тарифами для селлеров, формируем финансовые и учётные документы, автоматизируем казначейские операции и взаиморасчёты с партнёрами и клиентами. А также разрабатываем финансовые разделы личного кабинета продавца и инструменты для сотрудников.

Вы будете:
Разрабатывать личный кабинет продавца и приложения для внутренних пользователей.
Разрабатывать прототипы и UX-концепции.
Поддерживать и развивать существующую кодовую базу (участвовать в код-ревью/оптимизации производительности/рефакторинге).
Участвовать в проектировании API, взаимодействовать с бэкенд-разработчиками.

Нам важно:
Опыт разработки на JavaScript от 5х лет.
Экспертное знание JavaScript/TypeScript/HTML/CSS/Git.
Опыт разработки на Vue (NuxtJS) 2/3.
Понимания принципов UX.
Понимания клиент-серверной архитектуры, опыт взаимодействия с API.
Умения писать простой, структурированный и читаемый код.
Понимания классических алгоритмов и структур данных.
Опыт работы в команде.

Будет плюсом:
Jira/Confluence.
Figma.
Gitlab, Docker, Nginx, WebSockets.
Опыт оптимизации отзывчивости интерфейса (Performance).
Умение писать тесты и тестируемый код (CodeceptJS/Playwright/Jest).

🌐 Резюме отправлять: ••••••••

–––
Бесплатный постинг вакансий: ••••••••
Забирай 📚 ••••••••

Похожие вакансии Vue

hh.ru
nauka

Руководитель Frontend-разработки

naukaНа сервисе с: 26.08.26 18:10↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияСанкт-ПетербургГибрид

NAUKA – компания-разработчик решений для предприятий нефтегазовой отрасли с 35-летней историей.

Мы работаем на стыке ИТ, инженерной практики и науки: в нашей команде не только опытные разработчики, но и инженеры-технологи, знакомые с реальным производством, а также специалисты, ведущие научную деятельность в профильных вузах Санкт-Петербурга.

Мы занимаемся разработкой, интеграцией и сопровождением программных продуктов для крупного бизнеса. Автоматизируем как само производство, так и учет, логистику и строительство промышленных объектов. Среди наших заказчиков преимущественно нефтеперерабатывающие заводы.

Стек технологий: JavaScript, React, TypeScript, Vue, Angular, Prometheus, Grafana, Postgres, Docker, Kubernetes.

Ищем сильного руководителя frontend-направления, который объединит техническую экспертизу, управление командой и эффективное взаимодействие с бизнесом.

Вам предстоит развивать Frontend-команду, повышать качество и предсказуемость разработки, внедрять понятные показатели эффективности, развивать сотрудников и участвовать в ключевых ИТ-проектах компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководство и развитие Frontend-команды.

  • Формирование технических стандартов и подходов разработки.

  • Участие в архитектурных решениях и управлении техническим долгом.

  • Оценка эффективности сотрудников и команды.

  • Проведение 1:1, code review, технических разборов и сбор обратной связи.

  • Наставничество и развитие внутренней базы знаний.

  • Взаимодействие с РП, бизнесом, продуктовой командой и командой Backend-разработки.

  • Участие в планировании, оценке сроков и управлении рисками.

  • Развитие frontend-направления и инженерных практик.

Что мы ждем от кандидатов:

  • Опыт Frontend-разработки от 5 лет.

  • Опыт управления командой или технического лидерства от 2 лет.

  • Уверенное знание JavaScript и практический опыт с React.

  • Понимание Frontend-архитектуры, качества, производительности и тестирования.

  • Опыт наставничества и развития разработчиков.

  • Навыки оценки эффективности и управления командными показателями.

  • Сильные коммуникационные навыки и опыт взаимодействия с бизнесом и РП.

  • Умение объяснять сложные технические вопросы понятным языком.

Будет преимуществом:

  • Опыт преподавания в вузе, на курсах или в корпоративном обучении.

  • Знание TypeScript, Next.js и современных Frontend-инструментов.

  • Опыт построения Frontend-направления или нескольких команд.

  • Опыт работы с дизайн-системами и компонентными библиотеками.

  • Опыт работы над промышленными или корпоративными ИТ-решениями.

Что мы предлагаем:

🔥 Интересные и амбициозные задачи: работа в масштабных продуктах.
💎 Конкурентная ЗП + полный соцпакет:
Зарплата обсуждается индивидуально исходя из ваших ожиданий и опыта. Официальное трудоустройство, оплачиваемые больничные/отпуска, ДМС или компенсация спорта.
⏰ Гибкость и комфорт:
Гибридный график после испытательного срока, возможность выбрать время старта рабочего дня. Офис в 7 минутах от м. Политехническая. Сoffee point с фруктами и бакалеей.
🚀 Рост и развитие:
Корпоративные обучающие программы, профильные форумы, митапы, конференции. Онлайн-курсы английского. Общение с экспертами отрасли.


35 лет на рынке — стабильность для твоей карьеры.
Присоединяйся к команде, которая меняет промышленность!

hh.ru
семья

Веб программист

семьяНа сервисе с: 25.09.26 17:40
Зарплата не указанаРоссияКраснодарОфис
Обязанности:
  • Обеспечивать стабильную работу функционала веб‑приложений: реализовывать задачи по ТЗ, дорабатывать модули и оперативно устранять дефекты.
  • Поддерживать высокий стандарт качества кода: писать чистый, тестируемый и поддерживаемый код, соблюдать code style команды, проводить рефакторинг и оптимизировать производительность (время отклика, скорость загрузки, потребление ресурсов).
  • Для frontend/fullstack: превращать макеты (Figma/Sketch) в адаптивные, кроссбраузерные и доступные (a11y) интерфейсы, работать с CSS‑фреймворками и дизайн‑системами, обеспечивать корректное отображение на мобильных устройствах.
  • Для backend/fullstack: проектировать и разрабатывать REST/GraphQL API, реализовывать бизнес‑логику, валидировать данные, управлять правами доступа, интегрировать внешние сервисы и платёжные шлюзы.
  • Работа с базами данных и оптимизация производительности. Проектирование и нормализация схем БД, написание эффективных SQL‑запросов, настройка миграций (Flyway/Liquibase), обеспечение целостности и безопасности данных, работа с ORM и нативными драйверами.
  • Интеграции и внешние сервисы. Подключение платёжных шлюзов, CRM, систем аналитики, сервисов уведомлений, OAuth‑авторизации и других внешних API. Реализация надёжной обработки ошибок: retry‑логика, таймауты, детальное логирование интеграционных вызовов для быстрой диагностики инцидентов.
  • CI/CD и автоматизация релизов. Настройка пайплайнов (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins), скриптов сборки и деплоя, автоматических проверок (lint, unit‑ и integration‑тесты). Обеспечение воспроизводимости окружения (Docker) и поддержка процессов релиза/отката.
  • Архитектура и техническая документация. Участие в проектировании архитектуры, оценка вариантов реализации и проработка технических рисков, согласование решений с командой. Ведение документации: схемы данных, описания API, комментарии к коду.
  • Code review и менторство. Проверка кода коллег, предоставление конструктивных комментариев, помощь менее опытным разработчикам, совместное улучшение качества кодовой базы.
  • Мониторинг и реагирование на инциденты в проде. Анализ логов и метрик, диагностика проблем производительности и ошибок, оперативное исправление критических дефектов.
Требования:

Языки и стандарты: уверенное владение HTML5, CSS3 и JavaScript (ES6+). Понимание семантической вёрстки, принципов доступности (a11y) и кроссбраузерности.


CMS и фреймворки: опыт работы с 1C‑Битрикс. Опыт разработки на стеках React/Vue/Angular либо Node.js/Django/Laravel.


Работа с данными: навыки написания SQL‑запросов, работы с индексами и оптимизации производительности БД. Понимание различий реляционных (PostgreSQL, MySQL) и нереляционных (MongoDB) баз данных.


API и интеграции: умение проектировать и потреблять REST/GraphQL API, работать с OAuth, вебхуками. Уверенное использование форматов JSON и XML.
Инструменты разработки: уверенное владение Git. Базовые навыки работы с CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI и аналоги), понимание принципов сборки и деплоя приложений.

Уверенное владение инструментами разработки: работа в современных IDE и редакторах кода, использование пакетных менеджеров (npm, yarn, pip), сборщиков (Webpack, Vite), а также линтеров и форматтеров для поддержания качества кода.
Навыки тестирования и качество кода: опыт написания unit‑ и интеграционных тестов, понимание подходов TDD и BDD, работа с тестовыми фреймворками (Jest, Mocha, Pytest и др.).


Безопасность на уровне архитектуры и реализации: понимание основных уязвимостей веб‑приложений (XSS, CSRF, SQL‑инъекции) и умение защищать приложение как на уровне кода, так и через правильную конфигурацию.


Оптимизация производительности: навыки профилирования, уменьшения времени загрузки страниц, работы с кэшированием, сжатия ресурсов, оптимизации изображений и кода.


Понимание жизненного цикла разработки (SDLC) и командных процессов: опыт встраивания в процессы команды (Scrum, Kanban), умение планировать задачи, оценивать сроки и риски, работать в условиях изменяющихся приоритетов.


Проектирование и архитектурное мышление: способность декомпозировать сложные задачи, выбирать подходящие технологии, обосновывать архитектурные решения, учитывать масштабируемость и долгосрочную поддержку продукта.


Работа с требованиями и перевод бизнес‑задач в технические решения: умение уточнять ТЗ, выявлять неоднозначности, структурировать требования и предлагать оптимальные варианты реализации.


Техническая документация: навык создания понятной и полезной документации — схем, описаний API, комментариев в коде, инструкций по запуску и настройке.

Условия:
  • Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.);
  • Возможность карьерного роста, профессионального развития и применение своих знаний, умений, идей и проектов;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18, пятница - сокращенный день.
  • Стабильная заработная плата. Оговаривается с финальным кандидатом.
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Мы формируем ядро команды, которая создает с нуля экосистему интеллектуальных агентов для автоматизации бизнес-процессов. Нам нужен универсальный специалист, способный вести фичи от проектирования базы данных до реализации сложного интерактивного интерфейса.

Наша цель - разработка готовых решений «под ключ». Вы будете работать на стыке бэкенда, машинного обучения и фронтенда, напрямую влияя на то, как тысячи сотрудников банка взаимодействуют с новыми инструментами оптимизации.

Обязанности

В твои задачи будет входить:

  • end-to-end разработка компонентов
  • прототипирование агентов
  • интеграция ML-моделей в приложение
  • техническая поддержка
  • быстрые фиксы.

Требования

От кандидата мы ожидаем:

  • образование высшее
  • опыт коммерческой fullstack-разработки от 4 лет
  • уверенное владение Python, опыт работы с классическими фреймворками (FastAPI, Django или Flask).
  • глубокое понимание PostgreSQL (индексы, оптимизация запросов, транзакции)
  • сильные знания нативного JavaScript (обязательно) и современного TypeScript, опыт работы с одним из популярных фреймворков (React, Vue.js или Angular)
  • практический опыт интеграции с внешними сервисами по API (REST, gRPC) и навыки проектирования собственных эндпоинтов
  • понимание принципов UI/UX для создания удобных внутренних инструментов.

Будет большим плюсом:

  • опыт создания AI-агентов и использования их в работе
  • опыт работы с PyTorch, TensorFlow или другими библиотеками ML (как минимум - умение интегрировать модели в продакшен
  • опыт работы в банковской сфере, финтехе или крупных энтерпрайз-проектах
  • знание Docker, Kubernetes и основ инфраструктуры для деплоя fullstack-приложений.

Условия

Мы предлагаем:

  • офис по адресу ш Варшавское (Бизнес-центр Чайка Плаза)
  • гибридный формат работы
  • ежегодный пересмотр зарплаты
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • подписка СберПрайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.