Vue — свежие вакансии

Привет, на связи Webest!

Мы — аккредитованная IT-компания, входящая в топ-10 разработчиков e-commerce в России с 2022 года по рейтингу Рунета. Мы создаем и развиваем цифровые решения, а именно: B2B- и B2C-сервисы, обучающие платформы и корпоративные порталы для производителей и торговых компаний.

Нашими клиентами уже стали такие компании, как Кама, Кордиант, Интер РАО, ЦМТ, Третьяковская галерея, Bauer, DHL и многие другие.

За нашими плечами более 150 успешных проектов, и мы продолжаем расти и покорять новые вершины с 2014 года.

Мы ищем опытного Front-end разработчика, от которого ожидаем выполнение следующих задач:

• Доработка, разработка и поддержание проектов на JavaScript, TypeScript, Vue 3, Nuxt 3/4;
• Создание интерфейсов различной сложности;
• Рефакторинг и оптимизация кода, Code review;
• Участие в проектировании Web-интерфейсов;
• Взаимодействие с бэкенд разработчиками, дизайнерами;
• Разработка нового функционала в Frontend-части;
• Кросс-браузерная и кросс-платформенная разработка;
• Валидация данных с API, предотвращение ошибок при работе с данными.

Мы ждем от тебя:

• Коммерческий опыт работы с Vue, Nuxt от 2 лет;
• Уверенные знания JavaScript, TypeScript;
• Верстка CSS, HTML;
• Работа с Git;
• Знание систем сборки: Gulp, Vite.

Будет здорово, если у тебя есть:

• Умение писать конфигурации Docker для сборки и запуска Nuxt приложений;
• Умение проводить деплой Nuxt приложений на сервер, знакомство с PM2;
• Опыт работы с UI-библиотекой PrimeVue (3, 4);
• Опыт с React.

Мы предлагаем:

• Заработную плату по итогам собеседования (в зависимости от навыков и опыта от 80 000 до 120 000 р.);
• Работу полностью в удаленном формате;
• Официальное трудоустройство с первого дня согласно Трудовому кодексу РФ, включая социальный пакет;
• Гибкий график, чтобы утро начиналось с радостью, а рабочий день был эффективным;
• Регулярный мониторинг профессионального роста и поддержка в развитии уникальных навыков;
• Коммуникацию без барьеров и проработанную систему адаптации;
• Work-life balance: мы за размеренный и разумный режим труда.

Этапы отбора:

1. HR-интервью

2. Тестовое задание

3. Техническое интервью

4. Оффер

Мы будем рады видеть тебя в команде, оставляй свой отклик!

RichBee — студия цифровизации промышленных предприятий. Мы делаем ERP-, BPM-, MES-, APS-системы для заводов: машиностроение, лакокрасочное производство, переработка отходов, логистика, ювелирное производство, медицинское оборудование. Наши системы — это живые производственные контуры: планирование производства, цеховые задания по QR-кодам, паспорта качества на продукцию, интеграции с 1С, PLM, весовыми, GPS, телефонией, СКУД, ИИ и многим другим по потребности клиента.

Цифра - наш saas-проект для бетонных заводов, который заточен под процессы данного направления и распространяется по подписке.

Ищем fullstack-разработчика в команду. Работаем по Kanban, без микроменеджмента, но с прозрачными метриками — каждый видит, как оценивается его работа и из чего складывается премия.

СТЕК — НЕ ДОГМА

Мы смотрим на инженерное мышление, а не на список технологий в резюме. Возьмём человека с сильным бэкграундом в любом из направлений:

• Backend: PHP (Laravel) и/или Go
• Frontend: Vue.js и/или React
• БД: PostgreSQL, MySQL
• Инфраструктура: Docker, Nginx, Redis, GitLab CI/CD, Sentry, Grafana
• Интеграции: REST API, XML, Webhooks, 1С, Asterisk

Уверенно пишете на Laravel, но нет опыта с Go — не проблема. Пришли из Go и не знаете Laravel — тоже. Важно, что вы умеете разбираться в чужой предметной области и доводить фичу до продакшена.

РАБОТА С ИИ-АГЕНТАМИ — ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ТРЕБОВАНИЕ

Это не «будет плюсом». У нас AI встроен в процесс разработки, и разработчик без этого навыка в нашем флоу не работает.

Что вы должны уметь:

• Ежедневно работать в AI-IDE — это основная среда разработки, а не вспомогательный инструмент
• Формулировать содержательные промпты: собирать контекст из файлов проекта, документации и ТЗ, а не писать «сделай красиво»
• Критически ревьюить AI-генерацию. Мы не принимаем код, который разработчик не понимает — ответственность за то, что уехало в прод, всегда на человеке
• Использовать AI для оценки задач и написания технических ТЗ — у нас это формализованный многоитерационный процесс, которому мы научим
• Вести документацию проекта в папке docs/ с помощью AI, с обязательной ручной вычиткой
• Понимать, где AI даёт выигрыш, а где быстрее и надёжнее написать руками

Как проверяем: на техническом интервью вы в онлайн-формате реализуете небольшую фичу — с шарингом экрана, в своей обычной среде разработки, включая AI-инструменты. Нам важно увидеть не скорость печати, а то, как вы ставите задачу агенту, как проверяете результат и как принимаете решения по ходу.

ЗАДАЧИ

• Разработка и развитие ERP/BPM-систем для промышленных заказчиков
• Проектирование архитектуры модулей, напривер: производственный учёт, склад, документооборот, ОТК, аналитика
• Интеграции с 1С, PLM-системами, банками, внешними API
• Самостоятельная оценка задач и написание технических ТЗ по нашему алгоритму
• Код-ревью коллег, поддержание документации в актуальном состоянии

ТРЕБОВАНИЯ

• От 1 года коммерческой разработки
• Уверенный backend на PHP/Laravel или Go
• Умение работать с фронтом на Vue или React (не обязательно быть фронтендером, но верстать и подключать API нужно уметь)
• Опыт с реляционными БД, понимание индексов и оптимизации запросов
• Git, ветвление, code review
• Обязательно: практический опыт работы с ИИ-агентами в разработке
• Умение задавать вопросы по бизнес-логике до начала разработки, а не после

ПРОЗРАЧНАЯ СИСТЕМА KPI

Зарплата = фикс + премия. Премия считается ежемесячно по балльной системе — вы всегда видите свой текущий счёт в общей таблице и понимаете, откуда взялась цифра.

На KPI влияет:

• Качество выполнения задач — сдана ли задача с первой итерации или потребовались возвраты из тестирования
• Соблюдение собственной оценки по времени
• Баги, попавшие на продакшен по вине разработчика
• Соблюдение командных правил: трекинг времени, своевременный перевод задач по статусам, оценка задач, комментарии для QA
• Вклад в команду — еженедельное голосование коллег на ретро

Данные собираются автоматически из Jira, отчёт приходит ежедневно — никаких субъективных оценок, и вы узнаёте о риске сразу, а не в конце месяца от руководителя. Полный регламент с цифрами показываем на финальном интервью — до оффера, а не после.

УСЛОВИЯ

• 150 000 – 200 000 ₽ на руки, выплаты два раза в месяц
• Удалённо или гибрид (Ярославль), 5/2, старт дня 8:00 - 10:00 по согласованию
• Оформление: договор ГПХ с самозанятым, ИП или физлицом с последующим оформлением в штат по ТК
• Kanban без спринтового аврала, WIP-лимиты, ежедневный автоматический отчёт по потоку задач
• Оплачиваемые лицензии на AI-инструменты
• Реальные производственные проекты, а не поддержка легаси-лендингов
• Прямой контакт с основателями, короткая цепочка решений

ПРОЦЕСС НАЙМА

1. Короткий созвон-знакомство, 30 минут
2. Техническое интервью: онлайн-реализация небольшой фичи и разговор про ваш опыт с AI-агентами
3. Финальное интервью с основателем, разбор регламента и KPI
4. Оффер

КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ

Сопроводительное письмо обязательно, и обязательно ответьте на вопросы анкеты при отклике. Разбор откликов у нас автоматический: отклики без сопроводительного письма и без ответов на вопросы анкеты отсеиваются и до нас не доходят.

В сопроводительном письме ответьте на три вопроса:

1. Опишите реальную задачу, решённую с помощью AI-агента: что за задача, как собирали контекст и формулировали промпт, что пришлось переписать за AI руками. Нужна конкретика, а не «пользуюсь AI, стало быстрее»
2. Расскажите про случай, когда AI сгенерировал код с ошибкой, которую вы поймали до продакшена. Как поймали? Ответ «такого не было» мы считаем красным флагом
3. Ваш основной backend-стек и опыт с фронтом: PHP/Laravel, Go или оба; Vue, React или оба

Отдельным плюсом — если расскажете про самую сложную интеграцию, которую вы делали. Такие отклики смотрим в первую очередь.

Мы — DEMIAND. Создаём инновационную бытовую технику и формируем новый стандарт удобства дома. Развиваем международный бизнес, закупки и логистику, а также e‑commerce, чтобы наши продукты были доступны каждому. Мы строим команду профессионалов, которым важно делать жизнь людей проще и комфортнее

В связи с активным ростом нашей e-commerce экосистемы и расширением отдела электронной коммерции мы ищем Frontend-разработчика Vue Вам предстоит верстать и развивать интерфейсы нашего интернет-магазина, создавать промо-разделы и высококонверсионные лендинги, а в дальнейшем — активно участвовать в оптимизации UX/UI на основе данных о поведении покупателей.

Миссия нашей компании - дать возможность людям приобретать современные решения для дома и семьи.

Ключевые задачи:

• Разработка и верстка: верстка и разработка адаптивных интерфейсов интернет-магазина на Vue по макетам из Figma.

• Реализация задач из беклога: создание продуктовых компонентов, доработка существующего функционала, разработка промо-разделов и посадочных страниц (лендингов).

• Качество кода: написание чистого, поддерживаемого и типобезопасного кода на TypeScript.

• Оптимизация производительности: оптимизация скорости работы страниц (lazy loading, code splitting, работа с ресурсами).

• Интеграция: плотное взаимодействие с backend-командой по REST API.

• UX/UI & CRO: в дальнейшем — оптимизация UX/UI-интерфейса на основе данных аналитики о поведении покупателей.

• Командный процесс: участие в код-ревью, оценка задач и соблюдение дедлайнов.

Наши ожидания:

• ​​​​​​​​​​​​​​​​​​Опыт работы: коммерческий опыт разработки на Vue от 1–2 лет (уверенное владение Composition API).

• Языковой стек: уверенное знание JavaScript (ES6+) и TypeScript.

• Инструментарий: опыт работы с Vite, системами контроля версий (Git) и REST API.

• Верстка: глубокое знание CSS/SCSS/LESS, опыт создания адаптивной и кроссбраузерной верстки по Figma.

• Архитектура: понимание компонентного подхода и опыт работы с менеджерами состояния (Pinia / Vuex).

• Рабочий темп: готовность работать в динамичной среде — проект активно растет, задачи регулярно обновляются.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Nuxt (SSR/SSG).

• Опыт разработки и поддержки проектов в сфере e-commerce.

• Понимание основ CRO / UX-аналитики (Яндекс.Метрика, Google Analytics, тепловые карты, A/B-тесты).

• Опыт написания unit/e2e тестов (Vitest, Cypress, Playwright).

• Знание принципов доступности веб-интерфейсов (a11y).

Что мы предлагаем:

• Уровень дохода: обсуждается индивидуально по результатам собеседования (просим указывать ваши ожидания в отклике).

• Формат работы: полностью удалённый формат работы с компьютера, работа по московскому часовому поясу (с 09:00 до 18:00).

• Компенсация: 3 600 руб. ежемесячно за связь и использование техники.

• Забота о здоровье: ДМС после прохождения испытательного срока.

• Развитие: наставничество, адаптация, поддержка команды и развитая система обучения за счёт компании.

• Бонусы: корпоративные скидки на продукцию DEMIAND.

• Подарок: флагманский продукт компании — аэрогриль DEMIAND — по окончании испытательного срока!

Оставляйте Ваш отклик, будем рады познакомиться и начать работать вместе!

Туркестан

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Требования к квалификации:

1. Среднее специальное или высшее образование по специальности: информационные системы, вычислительная техника и программное обеспечение, программная инженерия, информационные технологии или смежные специальности.

2. Наличие сертификатов и других документов, подтверждающих повышение квалификации в области веб-разработки и информационных технологий.

3. Уверенное знание HTML5, CSS3, JavaScript и современных подходов к разработке адаптивных и кроссбраузерных веб-сайтов.

4. Опыт разработки и сопровождения веб-сайтов, веб-приложений и корпоративных информационных систем.

5. Знание и практический опыт работы с современными frontend-фреймворками и библиотеками (React, Vue.js, Angular и/или аналогичные).

6. Базовое или уверенное знание backend-разработки и принципов взаимодействия frontend и backend через REST API.

7. Знание основ работы с базами данных (MySQL, PostgreSQL, MS SQL Server и/или другие), умение работать с SQL-запросами.

8. Навыки работы с Git/GitHub/GitLab, понимание принципов контроля версий и командной разработки.

9. Умение разрабатывать адаптивные интерфейсы для различных устройств, оптимизировать производительность веб-сайтов и обеспечивать корректное отображение в современных браузерах.

10. Умение находить и исправлять ошибки, проводить тестирование, выполнять техническое обслуживание и обновление веб-ресурсов.

11. Умение работать с техническим заданием, соблюдать сроки выполнения работ и взаимодействовать с заказчиками и сотрудниками организации.

Будет плюсом:

— Опыт работы с TypeScript, Next.js, Node.js;

— Знание PHP, Python или других backend-языков;

— Опыт работы с REST API и интеграциями с внешними сервисами;

— Знание Docker и основ CI/CD;

— Опыт работы с CMS (WordPress, Drupal и др.);

— Навыки UI/UX-дизайна и работы с Figma;

— Опыт разработки и сопровождения образовательных или корпоративных веб-платформ;

— Наличие портфолио, GitHub/GitLab или примеров реализованных веб-проектов.

График работы: Пятидневка, с 09.00 до 18.00 или 08.00 до 17.00

Фронтендер на проект CRM для строительства:

1. Основной фронтенд-стек:

• язык: TypeScript (5, 6 +);

• фреймворк: Vue.js 3 (SPA);

• сборка: Vite;

• тулинг и линтинг: OxLint + OxFmt;

• стили: модульный SASS/SCSS + Tailwind;

• документация и агенты: Markdown;

• умение работать с Inertia.js будет плюсом;

2. Нужные навыки для PWA (Progressive Web App):

• Умение работать с офлайн-режимами браузера и Service Workers;

• Кэширование;

• Знание и понимание State Management;

• Оптимизация изображений;

3. UI/UX:

• Мобильная версия для прорабов и других пользователей «в полях»;

• Десктоп-вариант для собственников, инвесторов, надзорных органов;

4. Взаимодействие с API:

• Классический REST;

• WebSockets и Server-Sent Events (SSE);

• Потоковая передача текста от ИИ.

Один из крупнейших интеграторов на рынке России, компания СИБИНТЕК, приглашает на вакансию Администратор баз данных

СИБИНТЕК является дочерним обществом и выполняет функцию сервисного ИТ-интегратора ПАО «НК «Роснефть» – лидера российской нефтяной отрасли и крупнейшей публичной нефтегазовой корпорации мира.

Обязанности:

• Администрирование, разработка и кастомизация решений на платформе SharePoint (SPFx, REST API, работа с библиотеками и списками);
• Интеграция с внешними системами (1С, CRM и пр.) через API;
• Настройка и оптимизация бизнес-процессов.

Требования:

• Высшее образование ИТ или среднее специальное образование (программист);
• Опыт разработки на C#, PHP, React, Vue.js и Node.js;
• Опыт работы с Docker;
• Навыки работы с базами данных;
• Умение работать в команде, способность разбираться в чужом коде.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ: прозрачная система оплаты труда и мотивации;
• «Белая» заработная плата (по результатам собеседования);
• График работы - 5х2, с 8:30 до 17:30;
• Адрес офиса г. Нижневартовск, Западный промышленный узел, панель 20;
• Полный социальный пакет;
• Программа добровольного медицинского страхования (включая стоматологию);
• Страхование здоровья и жизни от несчастных случаев 24/7;
• Санаторно-курортное лечение;

• Внутреннее и внешнее обучение (корпоративный университет, конференции и тренинги);

• Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по футболу, баскетболу, волейболу и принять участие в Спартакиаде.

В DexSys мы создаем программные решения в финансовой сфере, начиная от внутренних систем и заканчивая простыми и удобными пользовательскими интерфейсами.

Основная специфика — полный цикл разработки.
У нас работают 150 мастеров своего дела — аналитики, разработчики, тестировщики, devops.

Сейчас мы в поиске Frontend-разработчика для усиления команды.

Обязанности:

• Разработка фронтов новых сервисов и развитие/рефакторинг существующих;

• Работа над улучшением UI/UX совместно с продукт-менеджером и веб-аналитиком

• Разбор продуктовых инцидентов, поиск и исправление ошибок

• Участие в проектировании архитектуры продукта

Ожидаем:

• Владение TypeScript (от 2 лет)

• Знания и владение JS, стандартами ES6+, HTML5 и CSS3

• Опыт использования препроцессоров CSS (SASS/SCSS/LESS) (от 2 лет)

• Базовые знания по UX/UI

• Опыт адаптивной верстки (от 3 лет)

• Понимание принципов работы клиент-серверных приложений (опыт работы с REST API)

• Опыт работы с Vite, Yarn

• Опыт написания юнит-тестов с использованием Jest, vue-test-utils, Vitest

• Опыт использования систем сборки и контроля версий (cherry-pick, rebase и пр.)

• Умение работать с чужим кодом

• Разработка многофункциональных компонентов с нуля

Наши бонусы:

• ДМС

• компенсация конференций/обучения

• можно работать из любого города России

• праздники, в том числе и нестандартные, участие, конечно же, по желанию

• мероприятия для детей сотрудников

• компенсация до 50% на занятия спортом

Привет! Это команда разработки поставок Global, мы развиваем сервисы по управлению ассортиментом и поставками в личном кабинете иностранного продавца.

Ежедневно осуществляем тысячи поставок товаров для продажи на Ozon. Мы помогаем нашим продавцам определиться со способами хранения и транспортировки товаров, а также предоставляем личный кабинет по управлению и документальному сопровождению международных поставок.

Команда разработки отвечает за:

• Предоставление продавцу информации и рекомендаций при создании поставок (какие товары продаются активно, какие товары полностью распроданы, в каких локациях и пр.).
• Удобные инструменты ручного создания поставок.
• Трекинг и оповещения о результатах выполненных шагов.
• Помощь в таможенном оформлении товаров и развитие данного функционала в оказании услуг "под ключ".

С технической точки зрения у нас есть монорепозиторий с модульной архитектурой (микромодули), SSR, платформа для построения приложения, платформа для организации автотестов, автоматические релизы, общая библиотека атомарных компонентов.

Наш стэк

TypeScript, JavaScript, Vue.js (2-3 ver.), Nuxt.js.

Вы будете

• Развивать бизнес-логику веб-приложения в ЛК селлера.
• Развивать библиотеку компонентов модуля.
• Следить за производительностью UI и оптимизировать скорость работы приложения.
• Писать тесты.
• Взаимодействовать с дизайнерами и проходить дизайн-ревью.
• Участвовать в оценке и декомпозиции задач, проводить код-ревью.

Нам важно

• Успешный релевантный опыт работы от 3 лет.
• Уверенное знание JavaScript (ES6+).
• Опыт работы с Vue.js (или другими реактивными фреймворками + желание работать с Vue).

Будет плюсом

• Уверенное знание Typescript.
• Опыт организации библиотек компонентов.
• Наличие в открытом доступе ваших библиотек или модулей.
• Опыт покрытия кода тестами, в том числе сценарными.
• Опыт работы с SSR.
• Понимание методик измерения и оптимизации производительности веб-приложений.

Обязанности:

Ищем самостоятельного разработчика для развития веб-продуктов компании. Проекты связаны с AI/LLM-сервисами, генерацией документов, внешними API и сложной бизнес-логикой.
Задачи:
• Разработка и развитие продуктов на Vue/Nuxt и React/Next.js.
• Создание REST- и GraphQL API на Node.js.
• Интеграция AI-сервисов, внешних реестров и API.
• Работа с PostgreSQL, Prisma, миграциями и оптимизацией запросов.
• Docker-деплой и работа с конфигурациями.

Требования:

• Уверенное владение TypeScript, Nuxt и Vue 3.
• Опыт backend-разработки на Node.js.
• Знание PostgreSQL и ORM.
• Готовность разбираться в React/Next.js.
• Опыт интеграции сторонних API.
• Знание Docker и Git.

• Возможен удалённый формат работы.
• График 5/2.
• Итоговый уровень дохода обсуждается по результатам собеседования

Функциональные обязанности:

• Участвует в проектировании архитектуры продукта и выборе эффективных технических решений;
• Участвует в разработке веб-дизайна программного продукта совместно с дизайнерами и другими участниками команды;
• Проектирует и разрабатывает frontend- и microfrontend-части программного обеспечения;
• Разрабатывает верстку веб-сайтов, интерфейсов, почтовых рассылок и шаблонов;
• Дорабатывает, поддерживает и развивает существующий функционал frontend-приложений;
• Проводит code review и рефакторинг frontend-проектов;
• Оптимизирует код, повышает его производительность и расширяет функциональные возможности;
• Оптимизирует размер frontend-бандлов и скорость загрузки веб-приложений;
• Разрабатывает и запускает модульные, интеграционные и пользовательские тесты;
• Анализирует и устраняет ошибки в работе frontend-приложений;
• Интегрирует frontend-приложения с backend-сервисами и API;
• Взаимодействует с backend-разработчиками, дизайнерами, тестировщиками и другими участниками команды;
• Поддерживает техническую документацию по frontend-решениям и компонентам.

Требования:

• Высшее (или послевузовское) профессиональное образование по соответствующему профилю деятельности, техническое в области IT;
• Не менее 6 лет, не менее 3 лет желательно по профилю в национальных и/или международных компаниях и/или областях, соответствующих функциональным направлениям должности;
• Знание HTML5, CSS3 и JavaScript;
• Знание принципов адаптивной и кроссбраузерной верстки;
• Знание современных JavaScript-фреймворков и библиотек, таких как React, Vue или Angular;
• Знание CSS-препроцессоров и методологий организации стилей, включая Sass, Less и БЭМ;
• Знание инструментов сборки и управления зависимостями, таких как Vite, Webpack, npm или Yarn;
• Знание принципов взаимодействия с RESTful и GraphQL API;
• Знание систем контроля версий кода, включая Git;
• Знание основ оптимизации производительности, доступности и безопасности веб-интерфейсов.

Навыки:

• Навык создания веб-интерфейсов с использованием HTML, CSS и Bootstrap;
• Навык чтения, написания и отладки кода на JavaScript и TypeScript;
• Навык работы с CSS-препроцессорами, системами сборки и инструментами управления зависимостями; Навык создания кроссбраузерной, адаптивной и семантической верстки;
• Навык работы с современными JavaScript-библиотеками и фреймворками, такими как React, Vue или Angular;
• Навык проектирования структуры и архитектуры frontend-приложений с учетом используемого фреймворка;
• Навык работы с шаблонизаторами, сборщиками и бандлерами, включая Vite и Webpack;
• Навык работы с системами контроля версий Git и платформой GitLab;
• Навык интеграции frontend-приложений с RESTful и GraphQL API;
• Навык написания читаемого, масштабируемого и поддерживаемого frontend-кода.

Закрытое акционерное общество «Белорусско-Швейцарский Банк «БСБ Банк» предоставляет полный комплекс услуг частным и корпоративным клиентам. Высочайшим качеством обслуживания мы стремимся вызывать восхищение клиентов. Эта стратегия развития является основой для плодотворного и долгосрочного сотрудничества.

Приглашаем в свою команду frontend-разработчика(Vue.js) в департамент информационных технологий.

• Разработка лендингов и сайтов
• Разработка админ-панелей для банковских продуктов
• Интеграция с API (Межбанковская система, Retail/Transfer, учетные системы)
• Исправление багов и рефакторинг модулей банковских продуктов
• Работа в Jira/Confluence, Gitlab/Gitie

• Высшее образование
• Опыт frontend-разработки от 3-х лет, включая финтех/банковские проекты
• Глубокое знание JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3 для responsive UI
• Уверенное владение Vue.js, Nuxt.js и всеми библиотеками этой экосистемы (Pinia, Vuex, Vite, Router, Vueuse и т.д.)
• Опыт интеграций с REST API, Websocket
• Знание принципов CI/CD и опыт настройки пайплайнов в GitLab CI (или GitHub Actions) будут преимуществом
• Опыт фикса багов, тестирования UI (unit/e2e)

• Формат: 3 месяца испытательного срока — офис (Минск, ул.Сурганова, д.88), далее гибрид (офис + удаленка)
• Оплачиваемые конференции, курсы и обучение
• Медицинское страхование
• Корпоративный абонемент в фитнес-клуб Falcon Club
• Компенсация занятий в тренажерном зале
• Компенсация изучения языков
• Оплачиваемый день отдыха в День рождения Ваш и членов семьи
• Корпоративные мероприятия и возможность карьерного роста

Frontend разработчик

График работы: 5/2

Формат: Только в офисе

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЗНАНИЯ И НАВЫКИ:

•Продвинутые знания JavaScript, HTML, CSS. •Отличные знанияTypeScript, Vue 2 / Vue 3, Quasar Framework 1 / 2, Vuex, Pinia.

•Опыт разработки SPA-приложений и интеграции с backend API с использованием Axios.

•Понимание принципов компонентного подхода и архитектуры frontend-приложений.

•Опыт работы с процессом сборки и конфигурацией frontend-проектов. •Понимание жизненного цикла frontend-приложения: от разработки, сборки и транспиляции до публикации и поддержки в production-среде.

•Навыки работы с Git и понимание процессов codereview.

•Опыт поддержки и развития legacy-проектов.

•Понимание принципов чистого кода, рефакторинга и базовых паттернов проектирования.

•Базовые знания производительности web-приложений, анализа проблемных мест и способов оптимизации.

Будет преимуществом:

• опыт миграции приложений с Vue 2 на Vue 3;

• опыт работы с Composition API;

• опыт написания unit/integration/e2e тестов;

• базовые знания CI/CD;

• опыт работы с Docker;

• понимание принципов информационной безопасности web-приложений.

ЗНАНИЕ ПО И СИСТЕМ:

JavaScript, TypeScript, HTML, CSS, Vue 2, Vue 3, Quasar Framework, Vuex, Pinia, Axios, Git.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ И ЗАДАЧИ:

• Разработка и развитие frontend-приложений на стеке Vue 2 / Vue 3 и Quasar Framework.

• Поддержка и развитие существующих SPA-приложений, включая legacy-решения.

• Разработка и доработка UI-компонентов в соответствии с дизайн-макетами и внутренними стандартами проекта.

• Интеграция frontend-приложений с backend API с использованием Axios.

• Реализация и сопровождение state management решений на Vuex и Pinia.

• Участие в проектировании архитектуры frontend-приложений и декомпозиции задач.

• Проведение code review и участие в выработке единых подходов к разработке.

• Рефакторинг и оптимизация существующего кода, повышение производительности и стабильности приложений.

• Написание unit/integration тестов (при наличии соответствующих задач на проекте).

• Работа в составе agile-команды по scrum-процессу с регулярными спринтами, планированием и демонстрацией результатов разработки.

Maria Parfimovich

Мы – РТК ИТ, компания, оказывающая полный комплекс услуг по разработке и внедрению программных решений.
Каждый день на наших проектах задействовано 4200+ сотрудников, у нас 70+ направлений разработки различных решений. За 10 лет нашей работы мы успешно реализовали более 60 ИТ-продуктов

Мы – аккредитованная ИТ компания.

О проекте:

Мы подразделение РТК ИТ, которое разрабатывает и внедряет корпоративные порталы и веб-системы для государственных органов РФ на low-code платформе Акола.

Проект предполагает работу с реальными промышленными решениями: от анализа требований и интеграций до запуска в эксплуатацию.

Это долгосрочные проекты с понятной архитектурой, стабильной нагрузкой и возможностью тиражировать решения на другие ведомства.

Команда разрабатывает и внедряет корпоративные порталы и веб-системы на low-code платформе для государственных органов Российской Федерации.

Работа охватывает полный цикл: анализ требований, solution design, интеграции, тестирование и ввод в эксплуатацию.

Цель проекта – выстроить масштабируемый и повторяемый конвейер разработки цифровых решений для госсектора.

Обязанности:

• Участвовать в создании архитектурного каркаса проекта (Vue Router + Pinia + Axios);
• Реализовать систему авторизации и глобального перехвата ошибок;
• Разработать базовый слой переиспользуемых UI-компонентов (согласно дизайн-системе с использованием shadcn-vue).

Требования:

Hard Skills:

• Владение экосистемой Vue (глубокий уровень):
  Уверенное знание Vue 3 (Composition API, TypeScript, Tailwind).
  Строгая типизация: корректное описание типов данных, API-ответов, props, emits и состояния; минимизация использования any, object и других общих типов.
  Глубокое понимание жизненного цикла компонентов и механизмов реактивности.
  Опыт работы с Pinia (или Vuex 4/5) для управления сложным состоянием приложения (модули, фабрики сторов, плагины);

• Проектирование архитектуры "с нуля":
  Уверенная работа с Vite и понимание процесса сборки проекта.
  Умение проектировать модульную структуру проекта (Feature-Sliced Design, Domain-driven структуры или чистая модульная архитектура), позволяющую масштабировать код на десятки страниц.
  Настройка алиасов, разделение кода (Code Splitting), ленивая загрузка роутов и библиотек;

• Работа с данными и API (Enterprise-уровень):
  Опыт написания тонкого слоя API-клиентов (на основе Axios или fetch) с перехватчиками (interceptors), обработкой 401/403, кастомными трансформерами ошибок и рефреш-токенами.
  Понимание паттернов кеширования данных (использование Pinia в связке с локальным хранилищем или библиотеками).
  Работа с большими объемами данных: виртуализация списков (vue-virtual-scroller) и оптимизация рендеринга;

• Стилизация и UI-Kit:
  Опыт кастомизации компонентов.
  Хорошее знание SCSS/CSS или TailwindCSS.
  Понимание построения единой дизайн-системы (Design Tokens, темизация);

• Тестирование (обязательно для Enterprise):
  Написание юнит-тестов (Vitest/Jest) для composables и утилит;

• Инструменты разработки:
  Уверенная работа с Git: ветки, merge/rebase, разрешение конфликтов, Code Review.

Будет большим плюсом:

• Понимание принципов безопасности во фронтенде (XSS, CSRF, Content Security Policy);
• Знание Node.js (написание простых скриптов сборки или прокси-серверов для разработки);
• Опыт работы с shadcn-vue.

Soft Skills:

• Архитектурное мышление: Умеете не просто решить задачу "здесь и сейчас", а предлагаете решение, которое не сломается через год;
• Документирование: Пишете понятные README, комментируете сложные участки кода;
• Коммуникация: Готовы отстаивать свое техническое решение перед тимлидом и бэкенд-разработчиками; умеете задавать правильные вопросы на этапе анализа требований;
• Ответственность: Понимаете, что в Enterprise-решении цена бага высока, поэтому уделяете внимание краевым случаям (Edge cases) и регрессу;
• Проактивность: Замечаете проблемы в API или макетах дизайна на этапе обсуждения, а не в момент верстки.

Наш стек:

• Frontend Vue.js;
• Backend Laravel + API Gateway.

• Гибридный график (возможность работать в офисе или удаленно, а также сочетать эти форматы);
• Прозрачный и стабильный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
• Программа лояльность «Кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (ДМС, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, выплата к дню рождения, обучение и др.), компенсация мобильной связи;
• Дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом;
• Возможность раскрытия своего собственного потенциала (курсы и тренинги от компании, обучение и посещение конференции).

В IT-отдел требуется ведущий Fullstack-разработчик (руководитель проекта)с сильным архитектурным мышлением. Вам предстоит не просто писать код, а проектировать логику взаимодействия модулей​​​​​​​:​​​​​​​ задачи, ресурсы​​​​​​​,сроки, аналитика.​​​​​​​

Компания занимается разработкой облачной платформы для обеспечения проектирования интегральных схем (ИС), позволяющей повысить скорость и уменьшить стоимость разработки новой продукции без снижения качества, а также обеспечить необходимые инструменты для унификации и стандартизации процесса проектирования, в т.ч. маршрута проектирования интегральных схем.

Совместительство и удаленную работу не рассматриваем.

Обязанности:

• Проектирование и развитие архитектуры внутренней РМ-системы (аналоги Jira , Planfix, Wrike);
• Разработка бэкенда на Python (Fast API /Django/ Flask);
• Разработка фронтенда на JavaScript(Reach/Vue.js);
• Проектирование и оптимизация структуры БД(PostgreSQL);
• Интеграция с системами учета времени,CRM и мессенджерами;
• Руководство группой программистов;

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт коммерческой разработки (роль архитектора или ведущего разработчика;
• Python: Уверенное знание типизации (Type Hints), async/await, ORM (SQLAlchemy или Django ORM)
• JavaScript (ES6+): Понимание асинхронности, работа с DOM, fetch/axios.
• PostgreSQL: Умение проектировать сложные схемы БД, знание индексов (B-tree, GIN), транзакций (ACID), оконных функций. Написание оптимизированных запросов без N+1.
• Понимание архитектуры управления проектами.​​​​​​​

Условия:

• оформление по ТК РФ, ДМС;
• офис - ст. м. «Новослободская»;
• будьте внимательны! Работа в офисе с 9:00 до 18:00 (10-19)!
• заработная плата: оклад+ ежемесячные премии, обсуждается на собеседовании!

Мы ищем full stack разработчика PHP в нашу команду. Вам предстоит разрабатывать и улучшать сервисы, которые ежедневно используют десятки тысяч пользователей и клиентов в России и странах СНГ

Обязанности:

• Разработка информационных систем для внутренних пользователей
• Разработка и развитие api и сервисов для интеграции с партнерами
• Рефакторинг и поддержка кода существующих информационных систем и сервисов
• Участие в ревью кода
• Взаимодействие с другими командами разработки, аналитики и тестирования

Требования:

• У Вас есть опыт коммерческой разработки информационных систем на php (symfony) и js (vue.js 2 и 3)
• Вы знаете как применять ООП и шаблоны проектирования для решения практических задач
• Умеете писать и читать сложные sql запросы и объяснить как они выполняются
• Вы работали с транзакциями, понимаете зачем они нужны и как они работают
• Чувствуете себя комфортно в командной строке linux
• Опыт работы с rabbitmq
• Умеете анализировать поставленные задачи и предлагать наиболее подходящее решение
• Умение искать и применять готовые библиотеки и решения
• Самоорганизация и ответственность. Мы работаем удаленно. В рабочее время Вы должны быть доступны и готовы к выполнению задач. В случае возникновения проблем — вовремя сигнализировать о них.

Что мы используем в работе:

• php, symfony, vue.js
• PHPStorm для комфортной разработки
• Gitlab Ci для доставки кода на продакшн сервера
• ELK для сбора и хранения логов
• Confio Ignite для анализа и профилирования sql запросов

Мы предлагаем:

• Инновационность: создаём востребованные продукты в сфере MedTech, постоянно развиваемся и решаем интересные задачи, используем современное оборудование;
• Конкурентная зарплата: на собеседовании обговорим точную сумму, она будет зависеть от навыков и опыта;
• Возможность выбрать формат работы: полная удалёнка, гибрид или уютный офис в городе присутствия;
• График: 5/2 с 9:00 по Мск, оптимальное время начала трудового дня, которое обсуждается при встрече;
• Сплочённый коллектив: делимся опытом, обсуждаем идеи, поддерживаем друг друга и позитивную атмосферу в команде;
• Оформление по ТК: мы аккредитованная IT компания, делаем всё в соответствии с законодательством;
• Бонусы:корпоративные скидки на услуги компании 40%, фитнес, иностранные языки.

В команду АРМ МА требуется Fullstack разработчик, с опытом разработки на Python и JavaScript. Наш продукт обеспечивает магазины компании Магнит маркетинговыми акциями по всей стране. У нас компактная кросс-функциональная команда (6 человек: SA, BE, FE, QA, DevOps и Lead).

Мы работаем по Agile, трудоёмкость своих работ оцениваем сами, планируемся спринтам.

Наш рабочий процесс прост и прозрачен:

• Задачи мы регистрируем в Jira
• Документацию ведём в Confluence
• Разработку храним в Git (IDE выбираем сами)
• Сборку нам делает GitLab

Наш стек:

• Frontend: ExtJS 3.4 + JSON-RPC + HTML/CSS
• Backend: WSGI (Apache) + Python 2.7 (Tango)
• Data: Oracle + LDAP + Kafka + Rabbit
• Monitoring: Prometheus + Grafana
• CI/CD: GitLab + Docker + Ansible

Чем ты будешь заниматься

• Переводить Backend с Python 2.7 на 3.x
• Переводить Frontend с ExtJS 3.4 на Vue
• Заниматься техническим анализом и рефакторингом текущего кода
• Разрабатывать бизнес-логику по требованиям
• Заниматься CodeReview, интеграциями, деплоем

Мы ожидаем

• Опыт работы с JavaScript (опыт работы с Vue, опционально extJS/jsonrpc)
• Опыт работы с Python (БД, разработка бизнес-логики, сбор метрик, логирование)
• Опыт работы с Brokers (Kafka/Rabbit)
• WSGI (опыт конфигурирования Apache)

• Разработкой интеграции системы Websoft HCM с корпоративными системами и внешними ресурсами;

• Разработкой нового и доработкой уже существующего функционала в соответствии с техническим заданием, с соблюдением архитектуры системы и требований безопасности;

• Написанием технической сопроводительной документации по выполненным доработкам;

• Взаимодействием с проектной командой (аналитики, руководители проекта, архитектор).

• Высшее или среднее профессиональное образование;

• Опыт работы с системой Websoft HCM от 1 года;

• Уверенные знания Java script (ES5, ES6), HTML, CSS, SQL, Vue.

• Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов;

• Удвленный формат работы (с территории РФ);

• Возможность повысить свой профессиональный уровень благодаря сотрудничеству с опытными коллегами и бесплатному обучению в корпоративном онлайн-университете, электронным библиотекам компании, участию в вебинарах;

• Насыщенную жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;

• Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.​​

Мы — аккредитованная Минцифры IT-компания DNS Технологии находимся в поиске Frontend-разработчика!

Мы занимаемся разработкой сервисов взаимодействия с клиентами: CRM-системы, чата, обратной связи с пользователями и опросов. Сейчас мы запускаем разработку нового сервиса взаимодействия с клиентом и ищем разработчика, который поможет нам создавать и развивать дальше.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать приложение на Nuxt 3–4
• Проектировать и реализовывать новые функциональные возможности
• Участвовать в разработке и развитии Дизайн-системы группы сайтов DNS
• Работать в команде: обсуждать решения, совместно решать технические задачи и обмениваться опытом

Мы ждем от тебя:

• Уверенное знание Vue.js
• Опыт работы с Nuxt 3–4
• Опыт работы с Pinia, Vite, TypeScript, SCSS
• Понимание принципов работы с REST API
• Понимание и применение компонентного подхода
• Знание принципов SOLID, DRY, KISS
• Готовность постоянно развиваться и осваивать новое
• Знание PHP будет плюсом

Мы предлагаем:

• Высоконагруженные и геораспределенные системы, которые гарантируют сложные и интересные задачи
• Отсутствие бюрократии, возможность вносить свой вклад и непосредственно влиять на итоговые решения
• Профессиональный рост — возможность развиваться как руководитель или эксперт
• Грамотно выстроенные процессы работы
• Командный подход к разработке
• Поощрение обмена знаниями и опытом

А еще:

• Трудоустройство по ТК РФ и полностью “белую” заработную плату
• Ежегодную премию по результатам работы Компании
• Прозрачную систему грейдов для роста внутри компании
• Компенсацию внешнего обучения по профилю 70%
• Возможность приобретать товары Компании по специальной цене
• Скидки на обучение английскому языку и скидки от партнёров (фитнес-клуб, мобильная связь)
• Участие в технических конференциях и корпоративных мероприятиях
• Офис, оснащенный всей необходимой техникой для работы, а также местом для отдыха и кухней. Как дополнительный плюс – наличие парковки
• Возможность найти коллег по интересам для участия в различных внерабочих активностях

График: 5/2 время можно выбрать: 08:00-17:00, 09:00-18:00, 10:00-19:00.

Кандидатов оцениваем по знаниям и навыкам, финальную заработную плату обговариваем после собеседования.

Привет, коллега! 🚀

Мы — МКК «Небус», финтех-компания, которая создаёт свой мир. Буквально. У нас не отделы, а ордена, не руководители, а магистры, а корпоративная культура строится в стиле RPG. Мы ищем в команду Frontend-разработчика (Vue, Nuxt) — того, кто не просто напишет код, а будет создавать интерфейсы, которыми захочется пользоваться 💫

Кого мы ищем

Frontend-разработчика с опытом от 3 лет. Того, кто любит, когда интерфейсы живые, удобные и красивые. Кто доводит до ума и не боится сложных задач. Если тебе важно, чтобы твой голос был услышан, а идеи — реализованы, нам точно по пути 🤝

Чем предстоит заниматься

• Разработка user-friendly сайтов — чтобы пользователи кайфовали от простоты и функциональности

• Создание личного кабинета для клиентов и партнёров — удобный доступ к информации и никакого лишнего

• Разработка админ-панелей для внутренних сервисов — чтобы управление процессами стало быстрее и удобнее

• Участие в интересных задачах команды, где твоя индивидуальность и мнение будут ценными

Наш стек (твой must-have)

• HTML/CSS, JavaScript (ES6+), TypeScript

• Vue.js, Nuxt.js, Vuex/Pinia

• REST API

• SSR

• Git, Node.js, npm, Docker

• Понимание ООП, ФП, SOLID, DRY, KISS, YAGNI

• Опыт проектирования архитектуры приложений

• Умение решать сложные задачи самостоятельно

Будет двойным плюсом

• Тестирование (Jest или Mocha + Chai)

• Глубокое знание механизма реактивности в Vue.js

• Понимание бэкенд-технологий

• Глубокое понимание асинхронности (runtime, callstack, eventloop)

• Работа с CSS (TailwindCSS)/SCSS и принципами позиционирования (Flex, Grid, Block, Inline-block)

• Знание DevOps-технологий и опыт взаимодействия с ними

• Контейнеризация с помощью Docker

Что мы даём взамен

• 
  

• Полная удалёнка — работай из любой точки мира

• Гибкий график и сотрудничество по ИП или ГПХ РФ

• Равноправие в команде — каждый голос важен

• Лёгкая, вайбовая атмосфера и корп.культура, где ты не просто винтик, а часть вселенной 💙

Важно: У нас первым этапом предусмотрено тестовое задание 🙏

Ждём твоего резюме и отклика!

Мы ищем Junior Full Stack Developer — начинающего разработчика, который хочет развиваться одновременно во frontend- и backend-разработке, работать с современным стеком технологий и участвовать в создании реальных коммерческих продуктов.

Обязанности

— Разработка и поддержка веб-приложений на стороне frontend и backend;
— Реализация нового функционала по техническим требованиям;
— Верстка и доработка пользовательских интерфейсов;
— Интеграция frontend-части с серверной логикой через REST API;
— Работа с базами данных и оптимизация запросов;
— Исправление ошибок и улучшение производительности приложений;
— Участие в code review и командной разработке.

Требования

— Базовые знания HTML5, CSS3 и JavaScript (ES6+);
— Знание одного из frontend-фреймворков: React, Vue.js или Angular;
— Базовые знания Node.js, Python, Java, PHP или C#;
— Понимание принципов ООП и клиент-серверной архитектуры;
— Знание основ SQL и работы с базами данных;
— Опыт работы с Git;
— Желание развиваться в Full Stack-разработке и быстро обучаться.

Будет преимуществом

— Наличие pet-проектов или GitHub-портфолио;
— Опыт работы с Express.js, Next.js, Django, FastAPI, Laravel или ASP.NET;
— Базовые знания TypeScript;
— Знакомство с Docker и Linux;
— Понимание принципов CI/CD и тестирования.

Мы предлагаем

— Работу над современными коммерческими проектами;
— Наставничество опытных разработчиков;
— Индивидуальный план развития и карьерный рост;
— Оплату профильного обучения и доступ к образовательным платформам;
— Возможность развиваться сразу в двух направлениях — frontend и backend;
— Конкурентоспособную заработную плату с регулярным пересмотром;
— Гибкий график, удалённый формат работы и современную корпоративную культуру.

Мы рассматриваем кандидатов с минимальным коммерческим опытом, выпускников профильных вузов и курсов, а также разработчиков с собственными проектами и высокой мотивацией к профессиональному развитию.