PR-специалист

Привет! Мы AppBusters, децентрализованная студия для запуска стартапов.

ИИ меняет рынок быстрее, чем под него успевают перестроиться компании с жёсткой вертикалью: пока решение проходит по всей иерархии, рынок уже другой. Поэтому вместо штата у нас сеть экспертов из разных областей, которые уже мастерски работают с ИИ. Мы сводим их с основателями и предпринимателями, которые видят возможность запустить новый продукт, и вместе доводим идею до прибыли.

С 2022 года через нас прошло больше 100 проектов: от ИИ-стилиста и фитнес-приложений до маркетплейсов и такси для малых городов.

Сейчас ищем PR-менеджера на проектную работу. Твои заказчики — основатели, которые запустили с нами приложения и хотят, чтобы о них узнали, и сама AppBusters. Ниши у проектов самые разные, так что скучно не будет: для каждого проекта придётся искать свою аудиторию, свои издания и свои инфоповоды. Для PR-специалиста это отличная школа.

Что нужно будет делать

У тебя будут два вида заказчиков: наши клиенты и сама студия. Задача в обоих случаях одна: чтобы о продукте узнали те, кому он нужен, и это принесло измеримый результат — пользователей, заявки, упоминания, доверие.

• Разбираться в продукте заказчика и его аудитории и предлагать PR-план под его цели и бюджет.
• Подбирать площадки по понятным критериям: аудитория, охват, индексация, цитируемость в ответах ИИ, стоимость.
• Находить инфоповоды и превращать их в материалы: кейсы, статьи, интервью, экспертные комментарии.
• Договариваться с изданиями и доводить каждую публикацию до выхода.
• В материалах о проектах клиентов, по согласованию с ними, упоминать AppBusters как команду разработки: так каждый клиентский кейс работает и на студию.
• Считать результат и показывать его заказчику: охват, переходы, заявки, рост упоминаний и брендовых запросов.

Кого ищем

• Не боишься задавать вопросы
• Умеешь говорить с заказчиком: выяснить цель, предложить план и отстоять его.
• Откликаешься, потому что тебе интересно, а не потому что рассылаешь резюме всем подряд.
• Любишь писать и пишешь сам: ИИ для тебя инструмент, а не автор.
• Профессионально работаешь с ИИ: пишешь скиллы, собираешь агентов, автоматизируешь рутину.
• Работа для тебя — способ вырасти, а не кормушка. Понимаешь, что на длинной дистанции это окупится сильнее любой ставки.
• Готовность показать себя делом: сделать неоплачиваемое тестовое задание.

Какие условия предлагаем

• Большая свобода в решениях. Никто не стоит над душой и не микроменеджерит, «суперумного начальника» над тобой нет. Мы лишь сверяемся, что смотрим в одну сторону и не противоречим концепции, и проверяем, что в текстах и размещениях нет фактических ошибок.
• Прямой контакт с собственниками, основателями и предпринимателями. Для роста это большой бонус: быстрее всего развиваешься, когда видишь, как думают люди, которые строят бизнес.
• Оплата выше рыночной при хороших результатах и возможность зарабатывать всё больше.
• Любые инструменты, которые считаешь нужными, российские или зарубежные: главное, чтобы тебе было удобно.
• Удалённая работа из любой точки мира и свободный график. Иногда нужно быть на связи и в выходные, а приоритет — часовой пояс, близкий к московскому.

Мы ищем руководителя, который способен сформировать и реализовать единую стратегию коммуникаций и развития бренда: управляемая репутация, рост доверия и лояльности, поддержка трансформации клиники, объединение разрозненных активностей и усиление позиций в регионах.

Какие задачи Вас ожидают:

• Управление брендом и репутацией: платформа бренда, позиционирование, тон коммуникации, ключевые сообщения, мониторинг инфополя, работа с отзывами и поисковой выдачей, антикризисные коммуникации;
• PR и работа со СМИ: системная работа с федеральными и региональными изданиями, программа спикерства, информационное сопровождение трансформации, экспертный контент;
• Вовлечение пациентов и мероприятия: единый календарь событий, объединение существующих форматов и новых активностей, мероприятия для профессионального сообщества, партнёрские программы;
• Каналы коммуникации: собственные медиа, соцсети, рассылки, видеоплатформы; синхронизация с интернет-рекламой; внутренние коммуникации трансформации;
• Кросс-функциональное взаимодействие: плотная интеграция с маркетингом, клиентским опытом, медицинским, коммерческим блоком и службой персонала; регулярный комитет по бренду и клиентскому опыту;
• Организация функции: инвентаризация существующих команд, подрядчиков и бюджетов; координация через матричное управление; при необходимости — подготовка предложения по реструктуризации.

Кого мы ищем:

• Руководителя коммуникаций/PR с опытом от 5 лет, желательно в медицине, фарме, страховании или доверительных сервисах;

• Вы можете предоставить подтверждённые кейсы репутационного менеджмента и антикризисных коммуникаций;

• У Вас есть опыт событийного маркетинга, работы с архитектурой бренда и суббрендами, понимание регуляторики медицинской рекламы;

• Нам важны навыки кросс-функциональной координации, влияния без прямого подчинения и защиты стратегий на уровне первого лица.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня и полностью «белую» заработную плату (оклад + премия по результатам работы);
• График работы 5/2, гибридный формат работы;
• Возможность самостоятельного принятия решений;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• ДМС после испытательного срока;
• Скидки на обслуживание в клиниках для родственников и скидки от компаний-партнёров;

• Пожалуйста, при отклике на вакансию указывайте ваши зарплатные ожидания. Спасибо!

Привет! Я Илья Андреев, основатель ANWIN. Наш фокус - продавать максимально крутые проекты. Не те, где больше платят, а те, которые максимально подходят клиенту. Мы базируемся в башне «Федерация», но этот текст не про красивый вид из окна, а про твои возможности.

Я строю системный бизнес, а не «ламповое агентство для души». Мы уже №1 в SEO по элитным новостройкам. Можешь проверить и вбить любой топовый ЖК в поиск, мы будем в топе.

Сейчас мы усиливаем наш отдел. За прошлый год мы закрыли несколько крупных сделок, усилили команду экспертами в области маркетинга и управления, и теперь расширяем команду, которая заберет этот рынок.

КОГО ИЩЕМ

Стратега и практика, способного самостоятельно выстроить направление, управлять командой и отвечать за измеримый результат.

Обязательно:

• Опыт работы с luxury- и премиальными брендами, понимание состоятельной аудитории и эстетики высокого ценового сегмента.

• Сильная экспертиза в PR: связи со СМИ, публикации, интервью, спецпроекты, инфоповоды и управление репутацией.

• Опыт развития Telegram, Instagram, YouTube, создания эффективного видеоконтента и привлечения целевой аудитории.

• Управление командой и подрядчиками, планирование бюджетов, постановка KPI и контроль качества.

• Владение современными AI-инструментами.

• Подтверждённые кейсы с конкретными результатами.

ЗАДАЧИ

• Разработать и реализовать PR- и SMM-стратегию ANWIN.

• Обеспечить присутствие бренда в федеральных и отраслевых СМИ.

• Запускать коллаборации с премиальными брендами, медийные кампании и спецпроекты.

• Развивать социальные сети и видео: охваты, рост целевой аудитории, обращения.

• Управлять командой, качеством контента, сроками и бюджетом.

• Отвечать за узнаваемость, репутацию, лиды и эффективность вложений.

УСЛОВИЯ

• Конкурентный оклад и мотивация за результат.

• Реальные полномочия: стратегия, процессы, команда.

• Премиальный продукт: знаковые ЖК Москвы, пентхаусы и эксклюзивные объекты.

• Масштабные проекты, сильная команда и долгосрочное развитие.

• Офис в башне «Федерация», Москва-Сити.

Это полноценная руководящая должность. Кандидатов, параллельно ведущих другие проекты, не рассматриваем.

КАК ПРОХОДИТ ОТБОР

Пришлите резюме и лучшие кейсы: PR-кампании, публикации, рост соцсетей, результаты команды и влияние на обращения или продажи. На следующем этапе предложим практический кейс по развитию PR и SMM ANWIN.