Руководитель отдела информационных технологий

"Топ-Ресурс" - это рекрутинговая компания, которая подбирает персонал для проверенных и надежных работодателей - крупных федеральных и западных компаний.

Наш клиент – крупная федеральная торговая компания (непродовольственные товары) приглашает на работу Заместителя руководителя ИТ департамента.

Что входит в обязанности:

- Управление текущей операционной деятельностью департамента (отдел 1С разработок, отдел веб-разработок и отдел системного администрирования): постановка и распределение задач, контроль работы на каждом этапе, контроль сроков, ведение крупных проектов.

- Взаимодействие с подрядчиками (договорная работа, организация подготовки корректного ТЗ, контроль сроков и качества работ).

- Контроль за соблюдением бюджета.

- Отчетность перед руководством о результатах работы.

Что ожидаем:

- Высшее профильное образование.

- Успешный опыт на аналогичной позиции, навыки управления командой и регулярного менеджмента.

- Опыт работы с продуктами: 1С Управление торговлей, 1С Комплексная автоматизация, Битрикс24, DATAREON ESB, Axelot wms/tms.

- Ответственность, системность, нацеленность на результат, стремление к развитию.

Что предлагаем:

- Работа в стабильной федеральной компании.

- Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата, оплата больничных и отпусков.

- Комфортный современный офис с собственной парковкой.

- Развитая корпоративная культура (корпоративы, выплаты к праздникам и торжественным событиям).

- Обучение (курсы, тренинги) за счет Компании.

- Возможность роста и развития.

Вдохновляющая возможность для IT-лидера: станьте Заместителем директора IT-департамента в крупнейшей фармацевтической сети региона!

Вам близка идея цифровой трансформации и хочется влиять на развитие IT-инфраструктуры, которая обеспечивает работу офиса и более 100 аптек? Любите, когда ваша экспертиза помогает людям? Тогда эта роль для вас!

Ваши задачи:

• Организация и контроль работы IT-департамента (20 специалистов), поддержка командного духа и развитие экспертизы.
• Обеспечение бесперебойной работы программного обеспечения и технической поддержки аптек и офисов.
• Участие в стратегическом планировании развития IT-инфраструктуры компании.
• Внедрение и контроль стандартов информационной безопасности.
• Организация и проведение закупок IT-оборудования и ПО, взаимодействие с поставщиками.
• Анализ и оптимизация бизнес-процессов, связанных с IT.
• Ведение проектной деятельности: запуск новых сервисов, обновление систем, интеграция решений.
• Взаимодействие с другими подразделениями компании для эффективной поддержки бизнес-процессов.

Наши ожидания:

• Высшее профильное образование (IT, информационная безопасность, автоматизация).
• Опыт работы в IT-менеджменте от 3 лет, желательно в компаниях с распределённой инфраструктурой.
• Практические навыки организации технической поддержки и сопровождения ПО.
• Опыт проведения закупок IT-оборудования и ПО, ведения переговоров с поставщиками.
• Глубокое понимание принципов информационной безопасности и опыт внедрения соответствующих стандартов.
• Навыки управления командой, развитые коммуникативные и лидерские качества.
• Умение работать в режиме многозадачности, системное мышление, ориентация на результат.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство, стабильная "белая" заработная плата (оклад + премии).
• График работы 5/2, рабочий день с 9:00.
• Имеется возможность доставки транспортом предприятия до работы.
• Полис ДМС (включая стоматологию), компенсация проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года.
• Арктическая ипотека 2%.
• Корпоративные программы.
• Профессиональное развитие, поддержка инициатив.
• Работа в команде экспертов, которая гордится своими достижениями и ценит вклад каждого.

О компании ГУПАО «Фармация» — крупнейшая региональная сеть аптек Архангельской области, работающая с 1922 года. Более 100 аптек и аптечных пунктов, отдел медицинских изделий и техники, семь отделов «Оптики». Мы специализируемся на оптовой и розничной торговле лекарственными средствами, изготовлении лекарств по индивидуальным рецептам и обеспечении лечебно-профилактических учреждений. Мы гордимся своими сотрудниками и создаём условия для их профессионального и личного роста!

Если Вы заинтересованы в профессиональном росте, обладаете чувством ответственности, умеете работать в команде, то ГК Перемена - для Вас!
Работа в ГК Перемена основана на таких ценностях как доверие, партнерство и развитие. Это дает возможность каждому сотруднику осознанно и увлеченно заниматься своей работой, добиваться успехов и профессионального расцвета.

Обязанности:

• Эффективное управление ИТ отделом;
• Обеспечение бесперебойной, стабильной работы всех используемых информационных систем, техническое обеспечение офиса;
• Анализ существующей архитектуры IT системы, выработка, согласование и документирование новых технических решений. Выявление потребностей IT развития компании, оценка приоритетности, формирование долгосрочных планов;
• Комплексное ведение проектов по автоматизации бизнес-процессов компании;
• Разработка, внедрение и контроль за исполнением политик информационной безопасности, внутренних нормативных документов, регламентов;
• Обеспечение развития информационных технологий, взаимодействие с внешними организациями, с заказчиками и поставщиками продуктов и услуг;
• Обеспечение повышения квалификации персонала;
• Умение составлять инструкции, схемы сети, регламенты.

Требования:

• Опыт работы руководителем ИТ отдела от 2-х лет, в сфере IT- от 5 лет;
• Ответственность, профессионализм;
• Развитые управленческие навыки;
• Гибкость в общении с коллегами и руководством;
• Честность, порядочность;
• Коммуникабельность.

Знание:

• Основ сетевых технологий, интеграционных технологий;
• Методологии построения и управления IT-инфраструктурой организации;
• Методов организации технического обслуживания и эксплуатации информационных систем;
• Требований по импортозамещению;
• Администрирование серверов и рабочих станций на основе операционной системы Linux;
• Систем виртуализации и бекапирования;
• Систем объединенных коммуникаций (служба каталогов, почта, мессенджеры).

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00;

• Работа в современном офисе;

• Достойная заработная плата: оклад + процент;

• Оформление по ТК РФ;

• Возможность профессионального и карьерного роста;

• Корпоративная мобильная связь;

• Обучение за счет работодателя.