
Astra — это не просто спортивный комплекс, а пространство, где рождается новая культура активного отдыха. Мы объединяем передовые технологии, минималистичный дизайн и дух падел.
Astra — это не просто спортивный комплекс, а пространство, где рождается новая культура активного отдыха. Мы объединяем передовые технологии, минималистичный дизайн и дух падел.
Мы ищем руководителя маркетинга, который обеспечит измеримый вклад в загрузку кортов и выручку клуба: привлечение новых клиентов, повторные посещения и узнаваемость.
Ты точно справишься, если:
1. Имеешь опыт выстраивания маркетинга в фитнесе, отелях, ресторанах или другом сервисном бизнесе.
2. Имешь опыт управления бюджетом и подрядчиками.
3. Умеешь настриваь и вести рекламные кабинеты
4. Дружишь с метриками
Опыт с ИИ-инструментами и автоматизацией маркетинга — большой плюс.
Для тебя и твоего результата есть:
1. Прямая работа с руководством клуба.
2. Высокий уровень дохода, обсудим на встрече)
3. График 5/2, с гибким началом рабочего дня.
4. Оформление по ТК РФ
5. Бесплатные корты, скидки в баре, мероприятия для семьи.
Чем предстоит заниматься:
1. Разрабатывать и реализовывать маркетинговый план: цели, бюджет, мероприятия, сроки, результаты.
2. Управлять онлайн-маркетингом: соцсети, контекст и таргет, SEO, блогеры, сайт и посадочные страницы.
3. Управлять подрядчиками (SMM, органика, контекст)
4. Вместе с клиентским сервисом работать с базой: сегменты, рассылки в YCLIENTS/WAHelp, реактивация, повторные записи.
5. Совместно с продажами отслеживать путь от обращения до оплаты и причины потерь.
6. Считать метрики: CPL, CAC, конверсию в первое посещение, окупаемость; ежемесячный отчёт план/факт.
В отклике поделись своими результатами)
Позиция: CMO / Директор по маркетингу / Руководитель отдела маркетинга в beoma
Мы — beoma, быстрорастущий бренд товаров для беременности и материнства. Наша миссия — делать беременность процессом, который захочется повторить!
Сейчас нам не хватает сильного руководителя, который объединит маркетинговые направления в единую управляемую систему, повысит эффективность маркетинговых инвестиций и обеспечит прогнозируемый рост целевого трафика.
Нам нужен человек, который умеет не просто запускать маркетинговые активности, а планировать результат, управлять бюджетами, снижать стоимость привлечения покупателей и добиваться выполнения планов силами своей команды.
Кого мы ищем: Нам нужен сильный CMO / Директор по маркетингу, который самостоятельно формирует маркетинговую стратегию, определяет приоритеты, ставит измеримые цели руководителям направлений и отвечает за результаты всего отдела.
Главная цель роли: Сформировать и реализовать маркетинговую стратегию beoma, обеспечить выполнение планов в рамках утвержденного бюджета, снизить стоимость привлечения покупателей и построить самостоятельную маркетинговую команду, которая системно развивает бренд и создает измеримый коммерческий результат.
Если коротко: Взять под управление маркетинг beoma, повысить эффективность всех направлений, внедрить систему планирования и контроля результатов, снизить стоимость привлечения покупателей и обеспечить выполнение маркетинговых планов.
Наша главная задача сейчас: Повысить управляемость и эффективность маркетинга. Нам важно, чтобы каждое направление работало по понятным целям, расходы находились под контролем, качество контента соответствовало уровню бренда, а маркетинговые инвестиции приносили измеримый результат.
Если подробнее, вам предстоит:
Формировать маркетинговую стратегию beoma на 1 год, разрабатывать годовые и квартальные планы с учётом запусков новых продуктов.
Управлять несколькими маркетинговыми направлениями: контент-заводом, бартерными блогерами, SMM, SEO, PR, маркетинговым развитием сайта, CRM и аналитикой.
Повышать эффективность маркетинга: анализировать стоимость привлечения, переходы, лиды, результаты интеграций и находить способы улучшения показателей.
Управлять маркетинговыми бюджетами, выявлять неэффективные расходы и перераспределять ресурсы в пользу результативных инструментов.
Развивать узнаваемость и позиционирование beoma, обеспечивать единый стиль и высокое качество контента во всех каналах.
Совместно с продуктовым отделом и РОП обеспечивать маркетинговую подготовку запусков новых продуктов: УТП, смыслы, контент, креаторы, рекламные активности и соблюдение сроков.
Внедрять AI-инструменты в ежедневную работу маркетинговых подразделений для автоматизации процессов, создания контента и повышения производительности.
Развивать маркетинговую команду, усиливать руководителей направлений и создавать систему, которая работает без постоянного операционного участия CEO.
Стратегическое и коммерческое мышление — связь маркетинга с бизнес‑целями, управление через метрики (ROMI, ROAS, стоимость лида и др.);
Управление командой и направлениями — постановка целей, распределение ответственности, контроль сроков, бюджетов и качества;
Бренд и визуал — позиционирование, единые коммуникации, высокая планка контента;
Владение инструментами и оценка эффективности — performance, контент, influencer‑маркетинг, SMM, SEO, PR;
Проактивность и ответственность — поиск проблем, проверка гипотез, фокус на результате.
Мы рассматриваем кандидатов, которые:
Имеют от 5 лет опыта в маркетинге, из них не менее 2–3 лет на руководящих позициях: CMO, Head of Marketing, Директор по маркетингу или Руководитель отдела маркетинга.
Работали в B2C-брендах физических товаров, желательно в e-commerce.
Лично разрабатывали и реализовывали маркетинговую стратегию.
Управляли несколькими маркетинговыми направлениями одновременно, а не только одним каналом продвижения.
Управляли маркетинговыми бюджетами и могут показать, как повышали эффективность расходов.
Имеют подтвержденные кейсы снижения стоимости привлечения, роста целевого трафика и выполнения маркетинговых планов.
Понимают экономику e-commerce и связь маркетинга с продажами.
Особенно интересен опыт в брендах одежды, нижнего белья, косметики и ухода, товаров для мам и детей, товаров для здоровья и комфорта, lifestyle и premium D2C.
Нам не подойдёт:
Чистый performance-маркетолог — если вы отлично настраиваете рекламу, но не имеете опыта управления всей маркетинговой функцией и развития бренда.
SMM-руководитель — если ваш опыт ограничивается социальными сетями, публикациями и контент-планами.
Креативный директор — если вы сильны в визуале и креативах, но не управляли маркетинговыми бюджетами и коммерческой эффективностью.
Бренд-стратег — если умеете создавать позиционирование и презентации, но не реализовывали стратегию и не отвечали за результаты.
Руководитель с исключительно агентским опытом — если не было самостоятельной ответственности за долгосрочное развитие собственного бренда.
Руководитель без подтвержденных результатов — если не можете показать, как ваши действия повлияли на показатели маркетинга и бизнеса.
Нам нужен человек, который умеет не только придумать маркетинговую стратегию, но и реализовать её через команду, бюджеты, процессы и конкретные измеримые результаты.
Главный результат — эффективная, самостоятельная и управляемая маркетинговая система beoma, которая выполняет планы, контролирует стоимость привлечения покупателей и системно развивает бренд.
Мы хотим, чтобы благодаря вашей работе:
Маркетинг работал по четкой стратегии, с понятными планами, KPI и бюджетами.
Снижалась стоимость привлечения покупателей и росла эффективность маркетинговых инвестиций.
Росли узнаваемость бренда, брендовый спрос и целевой трафик.
Контент во всех каналах соответствовал единому стандарту beoma.
Новые продукты запускались с качественной и своевременной маркетинговой поддержкой.
Отдел маркетинга стабильно выполнял планы без постоянного операционного участия CEO.
Вы будете влиять на маркетинговую стратегию и развитие бренда beoma.
Уровень дохода и система мотивации обсуждаются индивидуально, исходя из вашего опыта, управленческих компетенций и подтвержденных результатов.
Вы получите возможность напрямую влиять на эффективность маркетинга и результаты быстрорастущего бренда.
На интервью попросим подробно разобрать ваши реальные маркетинговые и управленческие кейсы.
Нам важно не только то, какими каналами вы управляли и какие бюджеты осваивали, но и какой конкретный результат получили благодаря вашим решениям.
Будьте готовы показать:
Маркетинговую стратегию, которую вы разработали и реализовали лично.
Примеры управления маркетинговыми бюджетами: какие показатели были до вас и что изменилось.
Кейсы снижения стоимости привлечения покупателей и повышения эффективности каналов.
Примеры роста узнаваемости бренда и способы измерения результатов.
Структуру команды, которой вы управляли: количество направлений, сотрудники, руководители и зоны ответственности.
Примеры внедрения новых процессов, инструментов и повышения эффективности работы отдела.
На собеседовании нам важно увидеть точку А, ваши конкретные действия и точку Б — в цифрах и результатах.
Если вы узнали себя, умеете строить сильный бренд и управлять маркетингом через измеримые результаты — будем рады познакомиться!
Откликайтесь и расскажите о ваших самых сильных маркетинговых кейсах.
ВАКАНСИЯ: MARKETING MANAGER
💰 Зарплата: $2 000+
📍 Локация: Тбилиси, Грузия
🌍 Формат: гибридный (преимущественно удалённо)
⏰ Занятость: полная
Ищем сильного и самостоятельного Marketing Manager, который возьмёт на себя развитие маркетинга нескольких бизнес-направлений, поможет создать единый бренд и выстроить эффективную маркетинговую систему практически с нуля.
О ПРОЕКТЕ
Мы развиваем несколько бизнес-направлений в Тбилиси:
• Детейлинг-центр
• Компьютерный клуб
• Барбершоп
Наша амбиция — не просто развивать отдельные заведения, а создать единый бренд и крупнейшее комьюнити в Тбилиси с перспективой построения полноценной экосистемы собственных сервисов, заведений, мероприятий и партнёрских проектов.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ
— Разработка общей маркетинговой стратегии и позиционирования всех бизнес-направлений.
— Создание единого бренда: нейминг, бренд-стратегия и визуальная концепция.
— Разработка и тестирование маркетинговых гипотез.
— Построение системы привлечения и удержания клиентов.
— Разработка и реализация стратегий продвижения каждого проекта.
— Повышение узнаваемости бренда и развитие комьюнити.
— Организация маркетинговых активностей, коллабораций и партнёрств.
— Управление маркетинговыми процессами, командой и внешними подрядчиками.
— Анализ эффективности маркетинговых активностей и достижение бизнес-показателей.
КЛЮЧЕВЫЕ ЦЕЛИ НА ПЕРВЫЕ 3 МЕСЯЦА
🎯 Увеличить загрузку детейлинг-центра с текущих 20% до 98%+.
🎯 Обеспечить загрузку компьютерного клуба на уровне 95%+.
🎯 Разработать основу единой маркетинговой стратегии и позиционирования всех бизнес-направлений.
КОГО МЫ ИЩЕМ
— Специалиста с опытом самостоятельной разработки и реализации маркетинговых стратегий.
— С развитым стратегическим и аналитическим мышлением.
— С опытом продвижения бизнеса, привлечения клиентов и увеличения продаж.
— С хорошим пониманием digital-маркетинга и современных инструментов продвижения.
— С опытом управления командой и внешними подрядчиками.
— Инициативного, самостоятельного и ориентированного на измеримый результат.
Будет преимуществом:
— Опыт продвижения локального бизнеса, HoReCa, развлекательных проектов или сервисных компаний.
— Опыт создания и развития брендов с нуля.
— Опыт работы с несколькими бизнес-направлениями одновременно.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
💰 Оплата: $2 000+ в месяц, в зависимости от опыта и компетенций.
🌍 Гибридный формат: преимущественно удалённая работа с периодическим посещением детейлинг-центра в Тбилиси.
⏰ Полная занятость.
🤝 Прямое взаимодействие с собственником бизнеса и возможность влиять на ключевые решения.
🚀 Возможность самостоятельно выстраивать маркетинговую систему практически с нуля и участвовать в создании масштабного бизнес-проекта.
КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ?
Если вам интересна эта возможность, напишите мне напрямую в Telegram:
••••••••
В сообщении, пожалуйста, укажите:
1. Краткую информацию о себе и своём профессиональном опыте.
2. Портфолио или примеры реализованных проектов.
3. 2–3 наиболее показательных кейса с конкретными результатами: какая была задача, что именно вы реализовали и каких показателей удалось достичь.
Будем рады познакомиться с сильным специалистом, который готов не просто выполнять отдельные задачи, а брать ответственность за результат и развивать бизнес вместе с нами!
#вакансия #MarketingManager #маркетолог #маркетинг #Тбилиси
Наши центры – 31 Шинный центр и 15 Сервисно-торговых центров премиум-класса.
Основное направление деятельности: торговля шинами, дисками, автотоварами и услуги по шиномонтажу.
15 Сервисно-торговых центров выполняют все виды слесарных и диагностических работ по ремонту автомобилей, продажу автотоваров (шины, диски, запчасти, автохимия).
Обязанности:
Требования:
Условия:
Уважаемые соискатели!
Чтобы мы могли предложить вам лучшие условия, просьба в сопроводительном письме обозначить ваш текущий финансовый запрос.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.