SMM-менеджер(brand face)
Junior IT Academy — современная академия для детей и подростков в сфере IT. Мы обучаем программированию, дизайну, цифровым навыкам, математике и английскому языку создавая поддерживающую и мотивирующую среду.
Junior IT Academy | Ташкент
Junior IT Academy — современная академия для детей и подростков в сфере IT. Мы обучаем программированию, дизайну, цифровым навыкам, математике и английскому языку создавая поддерживающую и мотивирующую среду.
В связи с расширением команды ищем SMM-менеджера, который будет развивать наши социальные сети, усиливать онлайн-присутствие академии и привлекать новых учеников.
Обязанности:
- Ведение и развитие социальных сетей
- Создание контент-плана и публикация постов / сторис / рилс
- Написание текстов и оформление визуалов
- Съемка и монтаж коротких видео
- Анализ статистики и отчетность по результатам
Требования:
- Опыт работы SMM-менеджером
- Понимание алгоритмов социальных сетей
- Навыки копирайтинга
- Базовые навыки фото/видео-съемки и монтажа
- Ответственность и креативность
- Желание развиваться и предлагать новые идеи
Мы предлагаем:
- График работы: 5/2 с 10:00-19:00
- Тимбилдинги 2 раза в год
- Своевременная выплата заработной платы
- Дружную и поддерживающую команду
- Возможность профессионального роста
- Работа в современной IT-академии
Похожие вакансии SMM
Мы — EL, онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ. Наших преподавателей мы развиваем как медийных персон: со своим образом, характером и контентом, за которым школьникам интересно следить.
Ищем руководителя TikTok-направления, который возьмёт на себя стратегию развития преподавателей, рост аудитории и управление командой продюсеров.
Твоя задача — запускать новых преподавателей с нуля и усиливать действующих. У нас ограниченный пул преподавателей и аккаунтов: нужно выстроить рост через сильные образы, узнаваемые форматы и системную работу с контентом
⠀
Что предстоит делать:
-
Выстраивать стратегию TikTok-направления: определять приоритеты, находить возможности для роста и переводить их в понятный план работы команды.
-
Развивать медийных персонажей: находить индивидуальность преподавателя, формировать его позиционирование, образ и подачу, превращать экспертизу в контент для широкой аудитории.
-
Запускать и развивать форматы: задавать креативное направление, организовывать проверку гипотез и масштабировать решения, которые стабильно привлекают нужную аудиторию.
-
Руководить командой продюсеров: распределять задачи, давать предметную обратную связь, развивать сотрудников и отвечать за общий результат.
-
Организовывать работу с преподавателями и монтажом: согласовывать идеи, выстраивать взаимодействие и обеспечивать регулярный выпуск контента.
-
Запускать спецпроекты: коллаборации, крупные съёмки и другие проекты, которые усиливают узнаваемость преподавателей.
-
Управлять результатами: анализировать охваты, рост аудитории, переходы и подписки в Telegram, связывать контентную стратегию с задачами маркетинга.
Что нам важно:
-
У тебя есть кейсы запуска и развития медийных персон или проектов: блогеров, артистов, экспертов, ведущих, авторских шоу или брендовых медиа. Ты можешь показать исходную точку, результат и свой вклад.
-
Ты умеешь создавать интересных аудитории персонажей и повторяемые форматы. Понимаешь, за счёт чего зритель запоминает человека и возвращается к его контенту.
-
Ты добивался системного роста охватов и аудитории и можешь объяснить, какие решения на это повлияли.
-
У тебя есть опыт руководства командой от пяти человек. Ты умеешь работать с творческими сотрудниками и развивать начинающих специалистов.
-
Ты понимаешь интересы подростков, чувствуешь их юмор, следишь за трендами и умеешь адаптировать их под конкретного героя.
-
Ты разбираешься в коротких видео и механиках привлечения внимания. Рассмотрим и сильный опыт в Instagram/Reels с готовностью глубоко погрузиться в TikTok.
-
Ты умеешь принимать решения на основе данных, расставлять приоритеты и организовывать работу в высоком темпе.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.