модус трейд

Менеджер по работе с персоналом

«Модус Трейд» — ведущий проектный дистрибьютор систем безопасности. С 2002 года мы работаем в партнерстве с крупными монтажными компаниями, системными интеграторами, генеральными подрядчиками и проектировщиками, реализуя проекты любой слож…

модус трейд

от 60k ₽РоссияОмскОфис

«Модус Трейд» — ведущий проектный дистрибьютор систем безопасности. С 2002 года мы работаем в партнерстве с крупными монтажными компаниями, системными интеграторами, генеральными подрядчиками и проектировщиками, реализуя проекты любой сложности.

Ищем менеджера по работе с персоналом, который возьмёт на себя кадровое делопроизводство, поддержит подбор и адаптацию сотрудников и развитие корпоративной культуры.

Ваши ключевые задачи:

🔹 Кадровое делопроизводство (основной блок):

  • Полный цикл КДП по нескольким юридическим лицам: приём, переводы, увольнения, отпуска, командировки, личные дела, справки и копии документов.

  • Ведение и актуализация локальных нормативных актов, воинского учёта и установленной кадровой отчётности.

  • Контроль соблюдения трудового законодательства и кадровых процедур.

🔹 Подбор и адаптация персонала:

  • Участие в закрытии вакансий: поиск, отбор, интервью, взаимодействие с руководителями.

  • Организация адаптации новых сотрудников, сопровождение испытательного срока.

  • Взаимозаменяемость на период отпуска коллег.

🔹 Корпоративная культура:

  • Поддержание и развитие корпоративной культуры, укрепление командного духа.

Наши ожидания:

  • Высшее образование (юридическое, управление персоналом или смежное — приветствуется).

  • Глубокое знание ТК РФ и правил кадрового делопроизводства.

  • Уверенное владение MS Office (Word, Excel — обязательно), опыт работы в «1С:ЗУП».

  • Внимательность к деталям, аккуратность в документах, организованность и умение расставлять приоритеты.

  • Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде.

  • Опыт работы специалистом по кадрам «в одном лице» — сильное преимущество.

  • Опыт в подборе и адаптации персонала будет плюсом.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство (ТК РФ) с первого дня.

  • График: 5/2 (Пн. – Пт.) с 09:00 до 18:00.

  • Стабильная заработная плата (выплата 2 раза в месяц).

  • Интересные задачи в развивающейся компании с возможностями для профессионального и карьерного роста.

  • Комфортное рабочее место в центре города.

  • Работа в стабильной, доброжелательной и профессиональной команде.

  • Расширенный соцпакет: посещение бассейна и йоги за счёт компании, дополнительный выходной в Ваш День рождения!

Хотите стать частью нашей команды?
Отправляйте резюме — будем рады познакомиться!
«Модус Трейд»: создаём основу для взаимовыгодного сотрудничества!

Похожие вакансии HR-специалист

hh.ru
М

Специалист по персоналу

маук рамтАвтоподнятие
от 60k ₽РоссияРостов-на-ДонуОфис
Обязанности:
  • Осуществляет своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил заполнения трудовых книжек. Составляет установленную отчетность. При оформлении на работу необходимо предоставить СПРАВКУ "о наличии (отсутствии) судимости" установленной формы.
Требования:
  • Высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, менеджмент) дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки: кадровое делопроизводство, опыт работы от 6-ти лет, знание 1С зарплата+кадры.
Условия:
  • График работы 5/2, с 09.00 до 18.00, оформление в соответствии с ТК РФ.
hh.ru
ресурс

Менеджер по персоналу

ресурс
от 70k ₽РоссияИваново (Ивановская область)Офис

Вас вдохновляет идея работать в компании, которая делает детство ярче и активнее? Мы производим игровое и спортивное оборудование для детей и ищем менеджера по персоналу, который поможет нам находить и привлекать лучших специалистов!

Ваши задачи:

  • Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (от рабочих до офисных позиций)
  • Проведение собеседований и оценка кандидатов
  • Ведение базы кандидатов и сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации
  • Организация и участие в мероприятиях по развитию корпоративной культуры
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора и адаптации
  • Полный цикл кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, командировки.
  • Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов, личных карточек.

Наши ожидания:

  • Опыт работы HR-менеджером или специалистом по кадрам от 2 лет.

  • Знание трудового законодательства РФ.

  • Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме.

  • Знание современных методов поиска и оценки кандидатов

  • Грамотная устная и письменная речь
  • Умение работать в режиме многозадачности, высокая организованность
  • Доброжелательность, инициативность, желание развиваться в HR

Условия и преимущества:

  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00
  • Работа в офисе компании (на месте работодателя)
  • Возможности для профессионального роста и обучения
  • Дружная команда, поддержка на всех этапах
  • Вдохновляющая миссия — делать детство детей ярче и безопаснее!

О компании Мы — производитель детского игрового и спортивного оборудования, который заботится о безопасности, развитии и радости детей. Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе создавать лучшее будущее для подрастающего поколения!

hh.ru
от 120k ₽РоссияМоскваОфис

ООО «МБСЭ» — это команда профессионалов, оказывающая широкий спектр услуг в области экспертной деятельности и юридического сопровождения. Мы строго придерживаемся принципов законности и прав человека, обеспечивая объективность и полноту экспертных заключений. Наши специалисты проводят экспертизы в различных областях, и всегда готовы помочь нашим клиентам в решении самых сложных задач.

Обязанности:

  • полное ведение централизованного воинского учета компании (штатная численность около 80 военнообязанных);
  • ведение картотеки карточек военнообязанных и призывников по форме № 10, поставленных на воинский учет, в том числе сверка и внесение изменений
  • постановка на учет и снятие с учета военнообязанных сотрудников
  • взаимодействие с военными комиссариатами (сверка данных, подача сведений)
  • разработка плана работы по осуществлению воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, и согласование его с военным комиссариатом
  • взаимодействие с военкоматами по вопросам учета и бронирования, прохождение проверок
  • направление уведомлений в военный комиссариат о приеме, увольнении, переводе и об изменении данных работников
  • внесение данных в программу 1С Зарплата и Кадры 8.3
  • оформление и ведение журналов учета
  • консультирование сотрудников по вопросам воинского учета
  • сдача установленной отчетности
  • частичное ведение кадрового делопроизводства

Требования:

  • высшее образование (управление персоналом, юридическое), или высшее образование (непрофильное) + дополнительное профессиональное в области управления персоналом
  • опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет
  • навыки ведения кадрового делопроизводства, знание нормативных правовых актов, регламентирующих организацию и ведение воинского учета в организации, бронирование
  • уверенный пользователь 1С Зарплата и Кадры 8.3, ПК (MS Office, MS Excel, MS PowerPoint)
  • активная жизненная позиция, умение работать в режиме многозадачности, внимательность, доброжелательность, ответственность, нацеленность на результат

Условия:

  • оформление согласно ТК РФ
  • работа в ОФИСЕ
  • график работы: пн-пт c 9.00-18.00, сб.,вс. - выходные
  • место работы: г. Москва, Измайловское шоссе, д.71 к 4Г-Д, стр. 5 (метро Партизанская/МЦК Измайлово)
  • бесплатные обеды за счет компании
  • ЗП от 120.000 на руки

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.