Менеджер по корпоративной культуре и внутренней коммуникации

🔥 ЧИНАЯКЪ ИЩЕТ PR-МЕНЕДЖЕРА В КАЗАНЬ!

Ищем человека, который умеет создавать инфоповоды, привлекать внимание к бренду и превращать известность в поток гостей!

Чем предстоит заниматься:

— Развивать PR бренда и формировать его узнаваемость.

— Работать со СМИ, блогерами и партнёрами.

— Организовывать мероприятия, коллаборации и специальные проекты.

— Находить яркие инфоповоды и возможности для продвижения.

— Участвовать в развитии соцсетей и создании контента.

— Привлекать новых гостей в чайную.

Кого ищем:

— Инициативного специалиста с опытом в PR, хорошими коммуникационными навыками, креативным мышлением и ориентацией на результат. Знание татарского языка и культуры будет преимуществом.

Что предлагаем:

— Яркий бренд с татарским характером.

— Свободу для идей и реализации собственных проектов.

— Зарплату и график обсудим на собеседовании.

ЧИНАЯКЪ — создавай поводы, объединяй людей, приводи гостей!

Мы ищем опытного PR-специалиста, умеющего не просто распространять новости, а самостоятельно взять клиента в работу и вести его под ключ. Основной фокус — работа со СМИ: написание текстов, рассылки, договоренности с журналистами, интервью, контроль выходов и отчетность. Если вы знаете, как сделать материал интересным для журналиста и полезным для аудитории, умеете сами планировать медийную работу и отвечать за результат — нам по пути.

Что предстоит делать:

• Самостоятельно вести клиентские PR-проекты: от сбора фактуры и планирования до реализации и отчетов;
• Работать преимущественно со СМИ: готовить полный цикл новостных материалов — анонсы, пресс-релизы, пост-релизы о мероприятиях;
• Разрабатывать экспертные материалы: колонки, комментарии для СМИ, интервью, статьи по тематике клиентов;
• Формировать и развивать пул СМИ: отраслевые, деловые, онлайн-медиа, региональные;
• Отслеживать публикации, анализировать эффективность (тональность, охваты, цитируемость), готовить отчеты;
• Взаимодействовать с клиентом для сбора фактуры и согласования позиций;
• Участвовать в планировании коммуникационной стратегии: разрабатывать медиапланы;
• Организовывать пресс-конференции, круглые столы и пресс-подходы в Москве и регионах России;
• Дополнительно по проектам: вести социальные сети заказчиков и совместно с дизайнерами готовить изображения к постам, делать посевы в социальных сетях.

Кого мы ищем?

• С опытом работы в PR именно в агентстве обязателен от 2х лет, а опыт работы с государственными заказчиками — большой плюс.
• Профильное оконченное высшее образование (PR или журналистика): желательно;
• Умеете самостоятельно вести клиента/проект: брать ответственность, предлагать решения, организовывать процесс и доводить до результата;
• Опыт работы со СМИ от 2 лет: подтвержденный список публикаций, где вы выступали автором и/или инициатором;
• Навык «упаковки» сложной информации: умение превратить техническую или бизнес-новость в понятный журналисту и читателю текст;
• Наличие своей базы контактов СМИ (контакты редакторов, журналистов в профильных и деловых изданиях): будет преимуществом;
• Командировки по РФ будут.

Что мы предлагаем:

• Всё по‑честному и по закону. Оформляем по ТК РФ с первого дня, оплачиваем отпуск (28 дней — целый месяц отдыха!), больничные и прочие приятные формальности.

• Офис, до которого не нужно ехать полдня. Всего минута пешком от м. Беговая — вы даже не успеете проголодаться по пути!

• График, который не съест Вашу жизнь. Работаем из офиса 5/2, с 10:00 до 19:00, без удалёнки и гибрида - мы за живое общение.

• Зарплата без сюрпризов. Полностью «белая», официальная и приходит строго в срок — никаких «завтра» и «почти».

Забота, которая чувствуется.

• дарим подарки на дни рождения и важные события;

• предоставляем полис ДМС со стоматологией;

• вежливо, но твёрдо отправляем лечиться домой, если вы чуть‑чуть приболели (мы серьёзно: здоровье важнее!);

Жизнь вне рабочих задач.

• корпоративные праздники, мероприятия и «happy пятницы», настолки по пятницам — чтобы смеяться, общаться и заряжаться энергией;

• билеты на крутые события, которые организует компания — будет, что вспомнить!

• Команда и руководство, с которыми хочется работать. Здесь ценят инициативу, поддерживают идеи и не забывают шутить. В общем, всё как мы любим!

P.S. Если вы дочитали до конца и улыбнулись — мы уже на одной волне! А если еще и готовы самостоятельно вести клиента и отвечать за медиарезультат — будем ждать ваше резюме. Мы ждем талантливого PR-специалиста, который сможет присоединиться к команде с 5 ноября!

Привет! Меня зовут Валера, я лидирую работу пиара Flowwow в Казахстане.

Сейчас мы ищем в команду PR-менеджера, который возьмет на себя работу со СМИ и новыми медиа в Казахстане — от новостей до спецпроектов. Наша PR-команда уже делает бренд Flowwow узнаваемым и любимым в России, а теперь мы хотим усилить присутствие в Казахстане.

Ищем человека, который хорошо знает местное медиаполе, умеет организовывать собственную работу, находить возможности для бренда в локальной повестке. Важно уметь работать с данными, а также иметь опыт реализации более сложных коммуникационных проектов.

Наш кандидат умеет хорошо писать и редактировать тексты, понимает разницу между lifestyle-подборками и колонками в деловых СМИ.

В портфолио будем особенно ждать тексты для медиа, включая большие экспертные материалы: колонки, статьи, интервью, кейсы.

Что нужно делать:

• продвигать Flowwow в Казахстане — инициировать публикации в СМИ, Telegram-каналах, новых медиа;
• находить и предлагать инфоповоды, писать новости, колонки, комментарии, готовить тезисы для интервью с акцентом на бизнес и рынок e-commerce;
• консультировать по региональной специфике и релевантности контента коллег из маркетинга;
• придумывать и запускать спецпроекты — вместе с медиа, инфлюенсерами или локальными брендами;
• вместе с PR-командой развивать коммуникации бренда в РК и искать новые форматы продвижения.

Ждем от вас:

• опыт в PR (инхаус/агентство) — от двух лет;
• успешный PR-опыт с локальными или международными брендами в РК;
• отличное знание медиаполя РК;
• понимание локальной повестки и инфоповодов;
• казахский язык на уровне уверенной устной коммуникации (интервью, звонки, встречи) — писать на нем не нужно;
• умение предлагать и реализовывать инфоповоды;
• наличие актуальных медиаконтактов в РК и готовность расширять;
• базу грамотная письменная и устная речь на русском языке.

Большим плюсом будет опыт запуска проектов с казахстанскими блогерами, селебрити, лайфстайл или общественными инициативами.

При отклике на вакансию просим прикладывать сопроводительное письмо и портфолио.

Наши ценности

Забота и любовь

Наш продукт основан на желании людей радовать друг друга и быть вместе. Пока любовь жива, у Flowwow будут пользователи.

Развитие и рост

Flowwow быстро развивается и с радостью поддерживает инициативы сотрудников.

Культура взаимопомощи

У нас работают люди, вовлеченные в процесс и небезразличные к тому, что они делают.

Открытость к изменениям

Каждый может проявлять инициативу, предлагать и быстро видеть свой вклад в общий успех.

Благотворительность

Одна из целей Flowwow — помогать людям. Нас объединяют социальная ответственность и готовность участвовать в специальных благотворительных мероприятиях.