Н

Media Buying Team Lead (+ Media Buyers)

Позиция: Media Buying Team Lead (+ Media Buyers)

Неизвестный работодатель На сервисе с: 09.10.26 15:02

Зарплата не указанаНе указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Позиция: Media Buying Team Lead (+ Media Buyers)
Компания: NDA
Зарплата: Обсуждаем индивидуально, в зависимости от команды и текущих объемов
Формат работы: полная занятость, полностью удаленная работа

Компания 6 лет на рынке, работаем с Facebook в вертикали iGaming. ГЕО: WW, основной фокус на Tier-1 и Tier-3. Текущий спенд составляет $1.5–2M в месяц при ROI около 80%.
Приглашаем готовые команды, которые хотят перейти к нам полным составом и масштабировать свои объемы.

Кого мы ищем:
• Сыгранную команду в составе Team Lead и баеров;
• Опыт работы с Facebook в вертикали iGaming;
• Подтвержденные объемы и результаты;
• Команду, которая уже умеет делать результат, но упирается в инфраструктуру, крео, капы или аккаунты.

Что даем со своей стороны:
• Полную инфраструктуру под закупку и масштабирование, вы занимаетесь только закупкой;
• Сильный внутренний Creative Department: дизайнеров больше, чем баеров. Креативщики сами анализируют стату, ищут новые углы и адаптируют подходы под ГЕО;
• Биздев с прямой базой и анкапами по многим Tier-3 ГЕО;
• Свой фарм и инфраструктуру по аккаунтам;
• Сверки и всю операционку внутри;
• Собственную AI-платформу для аналитики кабинетов и планирования запусков
• Возможность масштабировать рабочие связки без искусственного ограничения объемов.

Условия:
• Основная коммуникация по GMT+3;
• Все договоренности фиксируем на входе, проценты задним числом не пересматриваем;
• Работу своим составом: мы не перестраиваем команду под свои процессы, а закрываем инфраструктуру и даем ресурсы, чтобы вы масштабировали текущие объемы и выходили на новые ГЕО.

Берем максимум 1–2 новые команды в месяц, чтобы обеспечить каждую нужными ресурсами.

HR: ••••••••

Похожие вакансии Performance-маркетинг

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

Мы — агентство нового мобильного маркетинга 2LEADS. С 2016 года мы меняем на рынке индустрию performance-маркетинга для приложений, которые мы любим. Ключевая ценность для наших клиентов в том, что мы всегда следим за рынком digital-маркетинга и используем новейшие инструменты всех трендов рекламы. Быть такими нам позволяет команда, которая работает в нашем агентстве. Это про гибкость, заряд на результат, самостоятельность и желание довести каждый проект до качественного нового этапа развития.

Наши клиенты любят нас за то, что мы всегда подберем для них самое эффективное решение и реализуем его с максимальной экспертностью. Мы гордимся нашим клиентским листом — ТОП возглавляют Яндекс и Т-Банк, которые доверяют нам продвижение своих продуктов.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести рекламные кампании мобильных Fintech-приложений ( trading, crypto и тд.), Google, TikTok и DSP/in-app-сетях: Unity, Mintegral, Kayzen, Moloco и аналогичных;
  • Запускать, контролировать и масштабировать кампании в разных GEO с учетом KPI клиента и качества пользователей после установки;
  • Работать с мобильной аналитикой: AppsFlyer, Adjust, AppMetrica и др. Анализировать воронку от установки до регистрации, KYC и первого депозита;
  • Разбирать причины отклонений объявлений и блокировок аккаунтов, адаптировать кампании и креативы под требования площадок;
  • Поддерживать высокий темп тестирования креативов: формировать ТЗ для дизайнеров, предлагать гипотезы, анализировать связки, работать с UGC и AI-креативами;
  • Оценивать качество трафика, выявлять фрод и перераспределять бюджет между источниками, GEO и связками;
  • Участвовать в подготовке медиапланов и вести отчетность по результатам кампаний.

Что мы ожидаем от тебя:

  • Опыт закупки трафика для мобильных приложений от 2 лет, включая практический опыт с Fintech, trading или crypto;
  • Уверенный опыт работы с Meta и хотя бы одним из источников Google / TikTok. Опыт закупки в DSP или in-app-сетях будет сильным преимуществом;
  • Подтвержденные результаты по событиям после установки: регистрация, KYC, первый депозит;
  • Опыт запуска в нескольких GEO и самостоятельного поиска рабочих связок;
  • Понимание мобильной атрибуции, антифрода и причин расхождения данных между источником и MMP;
  • Опыт работы с большим потоком креативов, постановки задач дизайнерам и быстрой проверки гипотез;
  • Готовность работать с особенностями Fintech-вертикали: строгой модерацией, изменениями правил площадок и нестабильностью рекламных аккаунтов;
  • Уверенное владение Excel и Google Sheets.
Мы предлагаем:
  • Драйвовую команду профессионалов, с которой тебе захочется двигаться и развиваться вместе;

  • Удобный график работы 5/2, с 11 до 19, который поможет тебе сохранять work life balance;

  • Гибридный формат посещения офиса или удаленный;

  • Просторный и комфортный офис в центре, 5 мин. от м. Театральная/м. Охотный ряд;

  • Официальное оформление + ДМС с заботой о твоём здоровье;
  • MacBook для твоего удобства в работе;

  • Отсутствие бюрократии, дресс-кода, а также гибкость во многих аспектах работы;

  • Масштабный корпоратив и регулярные тусовки;

  • Прозрачность для твоего вертикального или горизонтального роста в компании.

    Откликайся, мы ждем в команде именно тебя :)

hh.ru
Манабаева

Таргетолог

МанабаеваНа сервисе с: 10.10.26 20:54
300 000–500 000 KZT (≈ 57k–95k ₽)КазахстанАстанаУдалёнка

Вакансия: Senior Targetologist / Performance Marketing Specialist

Компания Startway | Образование за рубежом

Ищем сильного таргетолога с подтверждёнными результатами в сфере поступления и образования за рубежом.

Обязательные требования:

  • Опыт работы таргетологом от 3 лет, из них минимум 1–2 года в нише образования за рубежом.
  • Подтверждённые кейсы по привлечению студентов на программы поступления в зарубежные университеты.
  • Уверенное владение Meta Ads Manager (Facebook, Instagram).
  • Обязательный практический опыт настройки и работы с Meta Conversions API (CAPI).
  • Опыт интеграции CAPI с CRM-системами, настройки передачи событий и проверки корректности данных.
  • Понимание Pixel + CAPI, Event Match Quality, дедупликации событий через Event ID, диагностики в Events Manager.
  • Умение передавать в Meta события по этапам воронки: Lead, Qualified Lead, консультация, договор, оплата.
  • Опыт оптимизации рекламных кампаний на основе качественных лидов, а не только количества заявок.
  • Глубокое понимание CPL, CPQL, CPA, CAC, ROAS, ROMI, CTR, CPM, CPC и конверсий на каждом этапе воронки.
  • Опыт сквозной аналитики и работы с CRM.
  • Умение проводить A/B-тестирование гипотез, аудиторий, офферов, креативов и посадочных страниц.
  • Опыт управления рекламными бюджетами от 1 000 000 тенге в месяц.

Основные KPI:

  1. Целевая доля квалифицированных лидов — не менее 70% по утверждённым критериям квалификации.
  2. Минимизация CPL и CPQL без ухудшения качества заявок.
  3. Контроль CPA/CAC по заключённым договорам и фактическим оплатам.
  4. Отслеживание ROAS на основании реальной выручки, а не только лидов.
  5. Регулярная оптимизация рекламных кампаний по окупаемости.
  6. Прозрачная аналитика рекламных расходов и движения лидов по всей воронке.

Контроль и отчётность:

  • Ежедневный мониторинг расходов, CPL, CPQL, CPA и качества лидов.
  • Еженедельная детальная отчётность по кампаниям, аудиториям, креативам и конверсиям.
  • Анализ причин нецелевых заявок и корректировка рекламной стратегии.
  • Сверка рекламных данных с CRM и отделом продаж.
  • Контроль исправности Pixel, CAPI, передачи событий и атрибуции.
  • Ежемесячный отчёт по CAC, ROAS, ROMI и результативности рекламного бюджета.

Принципиальная позиция компании:

Нас не интересуют красивые показатели охватов, кликов и дешёвых заявок без продаж.

Нам необходим performance-специалист, который умеет управлять всей рекламной воронкой — от первого касания до заключения договора и оплаты.

Обязательное условие отклика: предоставить 2–3 подтверждённых кейса именно в сфере образования за рубежом с указанием рекламного бюджета, CPL, CPQL, доли квалифицированных лидов, CPA/CAC, ROAS и описанием опыта внедрения CAPI.

Кандидатов без релевантного опыта и подтверждённых результатов не рассматриваем.

hh.ru
Манабаева

Таргетолог

МанабаеваНа сервисе с: 10.10.26 20:54
300 000–500 000 KZT (≈ 57k–95k ₽)КазахстанАлматыУдалёнка

Вакансия: Senior Targetologist / Performance Marketing Specialist

Компания Startway | Образование за рубежом

Ищем сильного таргетолога с подтверждёнными результатами в сфере поступления и образования за рубежом.

Обязательные требования:

  • Опыт работы таргетологом от 3 лет, из них минимум 1–2 года в нише образования за рубежом.
  • Подтверждённые кейсы по привлечению студентов на программы поступления в зарубежные университеты.
  • Уверенное владение Meta Ads Manager (Facebook, Instagram).
  • Обязательный практический опыт настройки и работы с Meta Conversions API (CAPI).
  • Опыт интеграции CAPI с CRM-системами, настройки передачи событий и проверки корректности данных.
  • Понимание Pixel + CAPI, Event Match Quality, дедупликации событий через Event ID, диагностики в Events Manager.
  • Умение передавать в Meta события по этапам воронки: Lead, Qualified Lead, консультация, договор, оплата.
  • Опыт оптимизации рекламных кампаний на основе качественных лидов, а не только количества заявок.
  • Глубокое понимание CPL, CPQL, CPA, CAC, ROAS, ROMI, CTR, CPM, CPC и конверсий на каждом этапе воронки.
  • Опыт сквозной аналитики и работы с CRM.
  • Умение проводить A/B-тестирование гипотез, аудиторий, офферов, креативов и посадочных страниц.
  • Опыт управления рекламными бюджетами от 1 000 000 тенге в месяц.

Основные KPI:

  1. Целевая доля квалифицированных лидов — не менее 70% по утверждённым критериям квалификации.
  2. Минимизация CPL и CPQL без ухудшения качества заявок.
  3. Контроль CPA/CAC по заключённым договорам и фактическим оплатам.
  4. Отслеживание ROAS на основании реальной выручки, а не только лидов.
  5. Регулярная оптимизация рекламных кампаний по окупаемости.
  6. Прозрачная аналитика рекламных расходов и движения лидов по всей воронке.

Контроль и отчётность:

  • Ежедневный мониторинг расходов, CPL, CPQL, CPA и качества лидов.
  • Еженедельная детальная отчётность по кампаниям, аудиториям, креативам и конверсиям.
  • Анализ причин нецелевых заявок и корректировка рекламной стратегии.
  • Сверка рекламных данных с CRM и отделом продаж.
  • Контроль исправности Pixel, CAPI, передачи событий и атрибуции.
  • Ежемесячный отчёт по CAC, ROAS, ROMI и результативности рекламного бюджета.

Принципиальная позиция компании:

Нас не интересуют красивые показатели охватов, кликов и дешёвых заявок без продаж.

Нам необходим performance-специалист, который умеет управлять всей рекламной воронкой — от первого касания до заключения договора и оплаты.

Обязательное условие отклика: предоставить 2–3 подтверждённых кейса именно в сфере образования за рубежом с указанием рекламного бюджета, CPL, CPQL, доли квалифицированных лидов, CPA/CAC, ROAS и описанием опыта внедрения CAPI.

Кандидатов без релевантного опыта и подтверждённых результатов не рассматриваем.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.