Специалист по кадровому делопроизводству
Компания ACADEMIA – лидер в сегменте редевелопмента объектов культурного наследия (ОКН) в Санкт-Петербурге и Москве.
academia На сервисе с: 06.10.26 14:03
Компания ACADEMIA – лидер в сегменте редевелопмента объектов культурного наследия (ОКН) в Санкт-Петербурге и Москве.
Мы восстанавливаем и приспосабливаем исторические здания под современные гостиничные комплексы 4* и 5* с последующим управлением. Сейчас в портфеле компании девять проектов в центральных локациях Санкт-Петербурга и Москвы.
Приглашаем к сотрудничеству Специалиста по кадровому делопроизводству!
Ваши задачи:
- Оформление приёма, перевода, увольнения (россияне и иностранцы);
- Ведение трудовых книжек (в том числе электронных), личных карточек сотрудников;
- Оформление отпусков, больничных, командировок;
- Подготовка справок и кадровых документов для сотрудников и госорганов;
- Работа с воинским учетом;
- Работа с иностранными гражданами: прием по патенту, РВП, ВНЖ, разрешение на работу;
- Контроль сроков действия миграционных документов сотрудников;
- Подготовка и подача уведомлений в МВД о заключении/расторжении трудового договора с иностранцем;
- Сдача отчётности в ПФР, ФНС, ФСС (СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ и пр.);
- Ведение номенклатуры дел, подготовка локальных нормативных актов.
Наши ожидания:
- Опыт работы от 3-х лет на позиции Специалиста по кадровому делопроизводству;
- Опыт кадрового сопровождения нескольких юридических лиц;
- Обязательный опыт приема иностранных граждан от 1 года;
- Знание миграционного законодательства РФ (патент, РВП, ВНЖ, разрешение на работу, уведомления в МВД);
- Знание ТК РФ (в части оформления сменного графика, совместительства, работы в выходные/праздничные дни);
- Уверенное владение 1С:ЗУП, офисным пакетом (Excel, Word), порталом «Госуслуги»;
- Опыт ведения воинского учёта;
- Личные качества: системность, внимательность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объёмом документов, ориентация на качество.
Наше предложение:
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
- Белая заработная плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц;
- Ежегодная индексация заработной платы;
- График 5/2, возможность гибкого начала рабочего дня с 09:00 до 10:00, после испытательного срока 1 день в неделю удаленный;
- Современный комфортный офис в БЦ «Кристалл» (в шаговой доступности от м. «Петроградская» и «Чкаловская»);
- Работа в динамично развивающейся компании, с 2014 года на рынке гостиничных услуг;
- Скидки на отели/SPA/рестораны экосистемы ACADEMIA;
- Сопричастность к возрождению культурного наследия Санкт-Петербурга и Москвы.
Если Вы готовы внести вклад в команду профессионалов и развиваться в сфере премиальной недвижимости – присылайте свое резюме!
Похожие вакансии HR-специалист
- оперативное закрытие вакансий (в работе порядка 20+ вакансий), анализ рынка труда, определение наиболее эффективных источников по привлечению сотрудников;
- составление заявок на подбор совместно с руководителями, размещение вакансий на различных площадках, точечный подбор кандидатов, проведение всех этапов собеседований и оценки, согласование и подготовка предложений о работе;
- участие в адаптации новых сотрудников;
-
участие в формировании корпоративной культуры, разработка и проведение корпоративных мероприятий;
- консультационная поддержка сотрудников и руководителей в рамках компетенции.
-
наличие высшего образования, дополнительное образование в сфере управления персоналом, курсы, тренинги - как преимущество;
-
опыт работы менеджером по подбору персонала от 3 лет;
-
знание и понимание всех HR-процессов;
-
владение современными методами поиска, подбора, адаптации персонала.
-
личные и деловые качества: адаптивность, гибкость в общении, умение работать самостоятельно, без надзора и повышенного контроля, тайм-менеджмент, умение рационально планировать задачи, задавать вопросы и договариваться.
-
Условия:
- работа в дочернем Обществе Сбербанка;
- новый офис (Штаб строительства на территории застройки) проекта Рублево-Архангельское (ориентир - д. Захарково, Красногорский район). Есть корпоративный транспорт от/до м. Строгино, м. Щукинская;
- так же запущен городской транспорт с интервалом 30 мин (м. Строгино, м. Тушинская)
- официальное оформление в штат, своевременная выплата заработной платы, ежеквартальные премии;
- ДМС, страхование жизни и здоровья (поликлиники, стационары, неотложная медицинская помощь), вакцинация;
- график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб и вс - выходные дни);
- корпоративная пенсионная система;
- компенсация питания в корпоративном фуд-холле;
- скидки партнеров группы Сбер;
- скидки на продукцию и услуги компаний группы Сбер;
- корпоративный фитнес.
- ведение кадрового документооборота в полном объеме (прием, перевод, увольнение, табелирование и т.д.);
- работа с трудовыми книжками;
- оформление всех видов отпусков, ведение графика отпусков.
- опыт работы по направлению деятельности;
- высшее образование, повышение квалификации (переподготовка) по направлению "Управление персоналом";
- опыт работы 1С;
- знание офисных программ.
- оформление по ТК РФ;
- график работы 5/2;
- корпоративный транспорт.
Условия:
-
График 5/2, с 09:00 до 18:00
-
Официальное трудоустройство
-
Стабильная заработная плата
-
Возможность профессионального роста
Требования:
-
Опыт работы в HR/кадрах от 2 лет
-
Знание кадрового делопроизводства
-
Уверенное владение 1С и Enbek.kz
-
Знание трудового законодательства РК
-
Опыт подбора и проведения собеседований
-
Ответственность, внимательность, коммуникабельность
Обязанности:
-
Поиск и подбор сотрудников
-
Проведение собеседований
-
Оформление приема, перевода и увольнения
-
Ведение кадровой документации
-
Работа в 1С и Enbek.kz
-
Оформление трудовых договоров
-
Ведение личных дел сотрудников
-
Контроль испытательного срока и адаптации
-
Подготовка кадровой отчетности
-
Консультирование сотрудников по кадровым вопросам
Если вы профессионал своего дела и хотите работать в стабильной развивающейся компании — ждем ваш отклик!
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.